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Werde Teil des Teams und hilf uns dabei, ein Lächeln zu versenden! Kein Lebenslauf? Keine Logistik-Vorerfahrung? Kein Problem! Standort:
<ul><li>DNX1 Amazon Deutschland W6 Transport GmbH, Formerstrasse 8, 59425 Unna </li></ul>
 Bezahlung:

<ul>
<li>Verdiene einen rechnerischen Stundenlohn von 15.85€/h brutto + bezahlte Überstunden</li>
<li>Garantierte Lohnanpassung nach 12 Monaten (rechnerisch 16.97€/h brutto) und 24 Monaten (rechnerisch 18.35€/h brutto)</li>
</ul>
 Arbeitszeitmodelle:

<ul>
<li>Vollzeitstellen: Früh (05:30 – 13:00), Spät (15:00 - 22:30), Nacht (02:00 - 09:30)</li>
<li>Teilzeitstellen: Früh (08:45 - 12:45), Mittel (05:30 - 13:00, 08:45 - 12:45), Spät (17:00 – 21:00), Nacht (02:00 – 09:30)</li>
<li>Arbeitswoche von Montag bis Samstag, 5 Arbeitstage </li>
<li>Feste Schichtplanung, Arbeit an durchschnittlich 2 Samstagen im Monat</li>
<li>Mittel- und Nachtteilzeitschicht – 3 Arbeitstage im Wechsel</li>
</ul>
 Anbindung:

<ul>
<li>Alle Mitarbeitenden bei Amazon erhalten das Deutschlandticket (im Wert von monatlich 58,00€) gratis</li>
<li>Es stehen kostenlose Shuttle-Busse zur Verfügung <a href="https://mitarbeitershuttle.com/amazon04gt9/timetable20a7g/" target="_blank">➜ Zu den Linien</a></li>
</ul>
 Deine Aufgaben:

<ul>
<li>Produkte entladen, anheben und transportieren </li>
<li>Pakete scannen, sortieren und umleiten, die die gesamte Produktpalette von Amazon enthalten</li>
</ul>
 Fähigkeiten, die Du benötigst:

<ul>
<li>Deutsch oder Englischkenntnisse erforderlich</li>
<li>Deine Sicherheit steht an erster Stelle: Du musst Sicherheits-, Qualitäts- und Produktionsstandards einhalten können</li>
<li>Du musst ggf. während Deiner Schicht längere Zeit stehen und gehen. Dies kann bis zu 8 Stunden oder mehr pro Schicht sein</li>
<li>Du musst in der Lage sein, zu heben (Produkte bis zu 15kg), dich zu bücken, den Körper zu drehen, zu knien und zu hocken</li>
</ul>
 Du bekommst:

<ul>
<li>28 Urlaubstage (bei durchschnittlicher 5-Tage-Woche)</li>
<li>Einen sicheren, modernen und organisierten Arbeitsplatz</li>
<li>10% Amazon Mitarbeiterrabatt</li>
<li>Lebensversicherung und Versicherung bei langfristiger Arbeitsunfähigkeit</li>
<li>Career Choice Programm (nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </li>
<li>Mitarbeiterhilfsprogramm (MHP)</li>
</ul>
 Was kommt als Nächstes?

<ul>
<li>Bewirb dich in wenigen Minuten online, ohne Lebenslauf</li>
<li>Führe ein 15-minütiges Telefongespräch</li>
<li>Unser Team informiert Dich über die nächste verfügbare Schicht</li>
</ul>
 Diejenigen, die ein Stellenangebot erhalten, müssen sich einer Hintergrundüberprüfung unterziehen und Dokumente zur Arbeitsberechtigung vorlegen. Brauchst du Hilfe bei deiner Bewerbung? 

<ul>
<li>Ruf an: 0800 403 0189 </li>
<li>Schreib uns: <a href="mailto:einsteigen@amazon.de" target="_blank">einsteigen@amazon.de</a></li>
</ul>
Notice: Es können nur Online-Bewerbungen über <a href="https://www.amazon.jobs/de/landing_pages/sortiermitarbeiter" target="_blank">amazon.jobs/de/landing_pages/sortiermitarbeiter </a>berücksichtigt werden. Deine Bewerbung gilt erst dann als abgeschlossen, wenn du den Button „Bewerbung absenden“ gedrückt hast und die Bestätigungsmeldung erscheint. Über deinen Login auf der Bewerberseite kannst du sowohl deine Daten als auch deine Bewerbung jederzeit einsehen und ändern. Bitte beachte, dass postalisch eingegangene Bewerbungsunterlagen weder berücksichtigt, noch zurückgesendet werden. &nbsp;

Amazon Lagermitarbeiter (m/w/d)

Lagermitarbeiter ohne Erfahrung (m/w/d)

Amazon Lagerhelfer (m/w/d)

Die Renault Retail Group ge­hört eu­ro­pa­weit zu den füh­ren­den Au­to­mo­bil­han­dels­grup­pen. Als Busi­ness-Unit des Renault-Kon­zerns si­chern wir die er­folg­rei­che Ver­mark­tung der Mar­ken Renault, Dacia und Alpine in den Met­ro­po­len und Groß­städ­ten Eu­ro­pas. In Deutschland sind wir an 13 Stand­or­ten in Ber­lin, Frank­furt, Ham­burg, Köln und Mün­chen mit rund 730 Mit­ar­bei­tern ver­tre­ten. <ul> <li>Selbstständige Durchführung sämtlicher Verwaltungsaufgaben wie die Organisation von Meetings, Dienstreisen und Tagungen, Begrüßung der Besucher des Geschäftsführers in der Zentrale vor Ort</li> <li>Planung, Begleitung und Vorbereitung von Veranstaltungen</li> <li>Administrator/in des internen Reisetools</li> <li>Ansprechpartner/in im Bereich Qualität/Kundenzufriedenheit/ Beschwerdemanagement</li> <li>Geschäftskorrespondenz in deutscher, französischer und englischer Sprache</li> <li>Organisation von notariellen und juristischen Angelegenheiten</li> <li>Kommunikation von Newslettern, Projekten, Animationen, Informationen und internen Mitteilungen</li> <li>Unterstützung bei der Ausarbeitung von Konzepten, Präsentationen und Berichten</li> <li>Unterstützung im Bereich der Datenschutzkoordination</li> <li>Bearbeitung und Überprüfung von Bestellungen, Rechnungen und Reisekostenabrechnungen</li> <li>Bearbeitung von Kundenanfragen</li> <li>Kommunikation und Projektkoordination mit der Mutter- und Schwestergesellschaften im In- und Ausland</li> <li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben, wie Postein- und -ausgang</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Funktion</li> <li>Absolute Diskretion im Umgang mit vertraulichen Informationen</li> <li>Organisations- und Managementkompetenz sowie Teamfähigkeit</li> <li>Serviceorientierte und sehr flexible Arbeitsweise</li> <li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Fundierte Erfahrung im Umgang mit Online-Portalen zur Reisebuchung, Zeiterfassung, Tankkostenabrechnung etc.</li> <li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Power Point</li> <li>Anpassungsfähigkeit im Umgang mit unterschiedlichen Geschäftspartnern</li> <li>Fließende Kenntnisse der deutschen, englischen und französischen Sprache in Wort und Schrift </li> </ul> <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Übertarifliche Entlohnung</li> <li>Urlaubsgeld</li> <li>Weihnachtsgeld</li> <li>Übertarifliches Weihnachtsgeld (50%) ab 6 Jahren Betriebszugehörigkeit</li> <li> Geregelte Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto </li> <li>30 Tage Urlaubsanspruch pro Jahr</li> <li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit sehr großzügigen Prämien </li> <li>Mitarbeiterleasing Neuwagen</li> <li>Eigene Weiterbildungsakademie</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.T. mit finanzieller Unterstützung</li> <li>Firmenevents</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Sorgfältige Einarbeitung</li> </ul>

Mitarbeiter Verwaltung und Qualität (m/w/d)

Auszubildende zur Fachkraft für Metalltechnik, Fachrichtung Konstruktionstechnik (m/w/d) – Start 2026 Lust auf eine Ausbildung mit Perspektive? Schlage dein Karrierekapitel bei gym80 auf und wachse mit uns – als Auszubildende Fachkraft für Metalltechnik, Fachrichtung Konstruktionstechnik (m/w/d) im Team von KING OF MACHINES. <ul> <li>Ein gutes Verständnis für Technik sowie die Fähigkeit, präzise mit Maschinen und Werkzeugen zu arbeiten.</li> <li>Probleme werden strukturiert angegangen, und durchdachte Lösungen entwickelt.</li> <li>Sorgfalt sowie Eigenverantwortung</li> <li>Teamgeist und Kommunikationsstärke</li> <li>Präzision und höchste Qualitätsansprüche</li> <li>Eine Abgeschlossene Schulausbildung</li> </ul> <ul> <li>Zuschneiden, Biegen und Schweißen von Metallteilen zur Herstellung passgenauer Konstruktionen</li> <li>Montieren von Baugruppen und kompletten Metallkonstruktionen mit handwerklichem Geschick</li> <li>Lesen und Umsetzen technischer Zeichnungen für eine präzise Fertigung</li> <li>Prüfen von Maßen und Toleranzen sowie Durchführung von Qualitätskontrollen</li> <li>Bearbeiten und Veredeln von Oberflächen, um höchste Standards zu gewährleisten</li> </ul> Neben kostenlosen Benefits wie unserem hauseigenen Fitnessstudio legen wir großen Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst und deine individuellen Stärken entfalten kannst. Bei uns erlebst du flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Tür auf allen Ebenen – für schnelle Abstimmungen, ehrlichen Austausch und echte Zusammenarbeit. Wir verzichten auf leere Versprechungen und laden dich ein, dir selbst ein Bild von unserer Unternehmenskultur zu machen. Denn wir sind überzeugt: Der Mensch steht im Mittelpunkt – und das sollst du bei uns spüren.

Auszubildende zur Fachkraft für Metalltechnik, Fachrichtung Konstruktionstechnik (m/w/d) - Start 2026

SIEMPELKAMP ist eine weltweit tätige Unternehmensgruppe mit den Geschäftsbereichen Maschinen- und Anlagenbau, Gusstechnik sowie Engineering und Service. Weltweit sorgen annähernd 2.800 Mitarbeitende dafür, dass die Siempelkamp-Gruppe mit ihren Technologien in der Weltspitze vertreten ist. Die SIEMPELKAMP Transport Systems GmbH in Schloss Holte-Stukenbrock ist als Sondermaschinenbauer spezialisiert auf die Automation von Pressen im Automobilbereich. Kundenspezifische Lösungen in der Produktionslogistik für ein breites Anwendungsfeld bspw. in der Luftfahrtindustrie, der Energietechnik oder im Werkzeugmaschinenbau sind ein weiteres Aushängeschild von Strothmann. Wir suchen für unser Team im Bereich Logistik zum frühestmöglichen Eintrittstermin tatkräftige Unterstützung. Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik &amp; QS <ul> <li>Verantwortlich für Wareneingang, Ein- und Auslagerung, Bestandskontrollen sowie Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li> <li>Durchführung von Kommissionierung, Verpackung und Versand</li> <li>Mitarbeit bei Inventuren sowie beim Be- und Entladen von Transportfahrzeugen inklusive fachgerechter Ladungssicherung</li> <li>Bedienung von Flurförderfahrzeugen im Rahmen des innerbetrieblichen Warenflusses</li> <li>Schnittstellenfunktion zwischen Fertigung und Montage mit Verantwortung für die Einhaltung logistischer Abläufe und Kommissioniervorgaben</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik</li> <li>Idealerweise Erfahrung im Lean-Management sowie im Shopfloor-Umfeld</li> <li>Ausgeprägte Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen Warenwirtschaftssystemen (ERP), idealerweise Microsoft Navision, sowie mit Produktionsplanungssystemen (APS)</li> <li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Offenheit für neue und herausfordernde Aufgaben</li> <li>Gültiger Stapler- und Kranschein</li> </ul> <ul> <li>Ein junges, engagiertes Team mit ausgeprägter Machermentalität in allen Bereichen</li> <li>Eine persönliche, kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien</li> <li>Großen Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung im jeweiligen Aufgabenbereich</li> <li>Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li> <li>Die Sicherheit, Struktur und Stabilität eines etablierten Maschinenbauunternehmens im Hintergrund</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen, z. B. Bike-Leasing und weitere Mitarbeitervorteile</li> </ul>

Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik & QS

Die WMB – Wohnen für Menschen mit Behinderung gGmbH – betreut als Gesellschaft der Lebenshilfe im Rheinisch-Bergischen Kreis 200 Menschen mit Behinderung an den Standorten Bergisch Gladbach, Overath und Rösrath in einem differenzierten Wohnangebot. <ul> <li>Individuelle und bedarfsorientierte Begleitung</li> <li>Pflegerische, soziale, freizeitbezogene und hauswirtschaftliche Unterstützung</li> <li>Förderung zum Erhalt und Ausbau von Selbstständigkeit und Selbstbestimmung der Nutzer*innen unserer Angebote</li> <li>Mitverantwortung für die Organisation des Gruppenalltags und Dokumentation</li> <li>Übernahme von Verwaltungsaufgaben</li> <li>Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>﻿Lust und Motivation, in einem abwechslungsreichen Feld zu arbeiten</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst</li> <li>Organisationsgeschick und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>EDV-Kenntnisse</li> <li>Humor</li> </ul> <ul> <li>3.700,- EUR bis 5.200,- EUR (zzgl. Zuschlägen) monatliche Vergütung nach TVöD SuE 8b</li> <li>Feedback-Kultur/ Kompetenzentwicklung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Eine verantwortungsvolle Betreuungstätigkeit</li> <li>Flexiblen Stellenumfang</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision</li> <li>Externe Mitarbeiterberatung (EAP) und Bezuschussung von Fitnessangeboten</li> <li>Bonussystem „Value“ (Gutscheine für Einspringen u. ä.)</li> <li>Weihnachtsgeld</li> <li>Jobrad</li> </ul>

Altenpfleger (m/w/d) für unser Wohnhaus  Pannhof

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. <ul> <li>Mit deiner Vertriebsleidenschaft begleitest du deine Mitarbeitenden bei der Beratung und Reaktivierung potenzialstarker Angehörige akademischer Heilberufe über digitale Kanäle.</li> <li>Durch deinen coachingbasierten Führungsstil erkennst du Trainingsbedarfe und entwickelst deine Mitarbeitenden kontinuierlich weiter.</li> <li>Du baust strategische Beziehungen zu Partnern der apoBank auf und unterstützt deine Mitarbeitenden bei der ganzheitlichen Beratung.</li> <li>Durch deine Ideen und Impulse treibst du die strategische Weiterentwicklung unseres digitalen Beratungscenters voran und wirkst aktiv an der Erreichung des Vertriebserfolgs mit.</li> <li>Du repräsentierst das Beratungscenter Private Banking gegenüber den Fachbereichen der Bank und kommunizierst mit Stakeholdern.</li> </ul> <ul> <li>Deine Ausbildung als Bankkauffrau/-mann hast du erfolgreich abgeschlossen, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung oder ein bankbezogenes Studium.</li> <li>In der Beratung potenzialstarker Kundinnen und Kunden verfügst du über mehrjährige Berufserfahrung als Berater im Bankwesen.</li> <li>Dir fällt es leicht, andere für Themen zu begeistern und du scheust es nicht, Herausforderungen proaktiv anzugehen und Entscheidungen zu treffen.</li> <li>Du hast Freude an der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung von Menschen und bringst Führungserfahrung mit.</li> <li>Du besitzt eine ausgeprägte Affinität für Digitalisierung und Freude an der Weiterentwicklung innovativer Vertriebskanäle.</li> <li>Du verfügst über die erforderliche Sachkunde nach § 1 WpHGMaAnzV.</li> </ul> Vergütung &amp; Zusatzleistungen <ul> <li>Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende</li> <li>Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung</li> </ul> Arbeitszeiten &amp; Urlaub <ul> <li>Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation</li> <li>30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt</li> </ul> Sport- &amp; Gesundheitsangebote <ul> <li>Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen</li> <li>Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen</li> <li>Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit</li> <li>Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen</li> </ul> Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie <ul> <li>Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit</li> <li>Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen</li> </ul> Team-Spirit &amp; Arbeitsatmosphäre <ul> <li>Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe</li> <li>Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze</li> <li>Firmenkantine &amp; Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen</li> </ul> Rabatte &amp; Angebote <ul> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten</li> <li>Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops</li> <li>Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung</li> </ul> Mobilität <ul> <li>JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern</li> <li>Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken</li> <li>Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen</li> <li>Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende</li> </ul> *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

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