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Novopress ist ein international tätiges, mittelständisch geprägtes Unternehmen. Wir entwickeln und vertreiben seit über 55 Jahren erfolgreich elektro­mechanische und elektro­hydraulische Verpress­geräte und Verformungs­werkzeuge. Wegweisende Innovationen sind Motor unserer Expansion und haben uns zu einem führenden Unternehmen unserer Branche gemacht. <ul> <li>Instandhaltung und Wartung unserer bestehenden Betriebsmittel und Einrichtungen</li> <li>Verantwortung für die elektrische Störungsbehebung und Fehlersuche bei Maschinen sowie Gebäudetechnik im gesamten Betrieb</li> <li>Begleitung der Inbetriebnahme unserer neuen Produktionsmittel</li> <li>Wartung und Instandhaltung der automatisierte Fertigungslinie</li> <li>Mitarbeit am kontinuierlichen Verbesserungsprozess</li> <li>Dokumentation und Administration der Arbeit</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Ausbildung als Mechaniker, Elektriker oder vergleichbares</li> <li>Erste Berufserfahrungen im handwerklichen Bereich oder Erfahrung mit</li> <li>Automatisierten Fertigungsanlagen wünschenswert</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>Lösungsorientierte Denkweise, hohes Qualitätsbewusstsein sowie</li> <li>Kommunikationsstärke</li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>JobRad sowie Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Viele weitere Corporate Benefits</li> </ul>

Mechaniker (m/w/d) für den Bereich Instandhaltung

Das ZWERGENREICH steht seit über 15 Jahren mit mittlerweile mehr als 150 qualifizierten Kolleginnen und Kollegen für eine individuelle Kinderbetreuung, abseits standardisierter Konzepte. In unseren Standorten Düsseldorf, Essen, Köln und Wuppertal verfolgen wir ein aufgeschlossenes, tolerantes und weltoffenes Menschenbild. In unserem Standort Wuppertal - Wichlinghausen suchen wir ab sofort eine/n qualifizierte/n Erzieher/-in bzw. pädagogische Fachkraft in Vollzeit (unbefristet). <ul> <li>Kinder auf ihrem Entwicklungsweg begleiten und fördern</li> <li>Sie können sich mit unserem pädagogischen Konzept identifizieren und sind motiviert, dieses gemeinsam im Team kreativ umzusetzen</li> <li>Dokumentation der individuellen Lernentwicklung der Kinder</li> <li>Führen von Elterngesprächen zum Entwicklungsstand ihrer Kinder</li> <li>Eigene Weiterentwicklung sowie der Konzeption und des Teams</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher/-in bzw. eine gleichwertig qualifizierte Fachkraft</li> <li>einen warmen, herzlichen Umgang mit Kindern</li> <li>gute pädagogische Fähigkeiten</li> <li>Kreativität und Spaß an der Arbeit</li> <li>Lust an gezielter pädagogischer Arbeit- Einsatzbereitschaft und Aufgeschlossenheit</li> <li>eigenständige Arbeitsweise aber auch Teamfähigkeit</li> <li>kommunikative Intelligenz und gute Umgangsformen</li> <li>Zusatzqualifikation: Montessori? Sport? Sprachen? Musik? Vorschule?</li> <li>das "besondere Etwas"</li> </ul> <ul> <li>Faire, leistungsgerechte Bezahlung</li> <li>33 Urlaubstage</li> <li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>starke Aufstiegschancen: Leistung wird belohnt</li> <li>Aufbau und Mitgestaltung im Kindergarten</li> <li>bezahlte Fortbildungen</li> <li>Cross-Over-Pädagogik</li> <li>erstklassige, moderne Ausstattung und Räumlichkeiten</li> <li>regelmäßige Feedbackgespräche</li> <li>Teammeetings / Events und Fortbildungen</li> <li>Mitwirkung und Verantwortung von Projekten und AG´s</li> </ul>

Erzieher/-in, pädagogische Fachkraft im Kindergarten in Vollzeit unbefristet

bdp Rechtsanwälte Partnerschaft mbBbdp- bodenständig, dynamisch, persönlichMitarbeiter (m/w/d) Telefonzentrale &amp; Office Support zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht!Sie sind kommunikativ, organisiert und behalten auch im Tagesgeschäft den Überblick? Dann unterstützen Sie unser Team am Empfang und im Kanzleiservice (Vollzeit/Teilzeit).Wir über uns:bdp ist eine moderne Kanzlei im Herzen von Essen-Rüttenscheid, die auf eine lange Tradition seit ihrer Gründung im Jahr 1949 zurückblickt. Die Sozietät ist mit der Region des Ruhrgebiets und der Stadt Essen stark verwurzelt und bietet den Menschen, die hier leben und arbeiten, eine kompetente und verlässliche Beratungspraxis.Wir beraten Privatpersonen, Banken, Konzerne und mittelständische Unternehmen branchenübergreifend im Zivil- und Wirtschaftsrecht. Unsere anwaltlichen Beratungsschwerpunkte liegen im Handels- und Gesellschaftsrecht sowie Arbeits- und Immobilienrecht. Im Notariat betreuen wir alle notariellen Beratungsthemen, ebenfalls rund um die Themen Grundstücks- und Gesellschaftsrecht sowie Familien- und Erbrecht.Unser Team besteht aktuell aus vier Rechtsanwält:innen, drei Anwaltsnotar:innen und mehr als zwanzig Mitarbeiter:innen.Werden Sie Teil von bdp und entfalten Sie Ihre individuellen Stärken gemeinsam mit uns. <ul><li>Zentrale Anlaufstelle für eingehende Telefonate</li><li>Serviceorientierte Betreuung von Mandanten in der Kanzlei</li><li>Posteingang bearbeiten, Unterlagen digitalisieren und zuordnen</li><li>Unterstützung bei allgemeinen Registraturtätigkeiten</li><li>Sie empfangen Mandanten mit einem freundlichen Lächeln und kümmern sich um die Vereinbarung von Terminen, sodass jeder Besuch reibungslos verläuft.</li><li>Ihre Aufgaben an der Telefonzentrale sind von entscheidender Bedeutung, denn Sie sorgen dafür, dass alle Anfragen professionell und zeitnah bearbeitet werden.</li><li>In Ihrem Bereich halten Sie die Verwaltungsstränge in der Hand: Sie erledigen administrative Aufgaben, bearbeiten die Post und sorgen mit für die Vorbereitung der Besprechungsräume.</li><li>Einkauf und Verwaltung von gängigen Büromaterialien gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben, damit stets alles zur Verfügung steht, was im Büroalltag benötigt wird.</li></ul>Selbstverständlich werden Sie mit den Aufgaben nicht allein gelassen. Eine sorgfältige Einarbeitung auf Augenhöhe macht Sie mit Ihren Aufgaben vertraut und unterstützt Sie im Arbeitsalltag. <ul><li>Freundliches, höfliches Auftreten sowie ausgeprägte Serviceorientierung</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke</li><li>Kanzleierfahrung ist ein Plus, aber kein Muss</li><li>Sie überzeugen durch ein freundliches, höfliches Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Ihre Zuverlässigkeit ist eine Ihrer größten Stärken.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab.</li></ul> <ul><li>Barrierefreies Bürogebäude</li><li>Moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung</li><li>Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li><li>Firmenevents und -veranstaltungen</li><li>Ausführliche Einarbeitung</li><li>Kollegialer Teamspirit</li><li>Tätigkeit in Festanstellung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld</li><li>Zusätzliche Urlaubstage</li><li>Mitarbeiterküche</li><li>Kaffee- und Getränkeflatrate</li><li>Jobticket/Deutschlandticket</li><li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li></ul>Was wir bieten:Top Lage:· Unmittelbar am Rüttenscheider Stern gelegen und damit im Zentrum des pulsierenden Stadtteilkerns bietet die zentrale Lage unserer Kanzlei zahlreiche Einkaufsmöglichkeiten und Gastronomieangebote sowie eine direkte ÖPNV-Anbindung zum Essener Hauptbahnhof (2 U-Bahn-Haltestellen zum Hbf).· Moderne und helle Kanzleiräume und eine hochwertige Büroausstattung sorgen zusätzlich für ein angenehmes Arbeitsumfeld.Echtes Teamwork:· Flache Hierarchien sind für uns keine leeren Worthülsen. Für uns ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sowie ein respektvoller aber lockerer Umgang unter den Kolleg:innen selbstverständlich.· Neue Mitarbeiter:innen kommen, um zu bleiben. Viele Kolleg:innen blicken auf eine jahrzehntelange Unternehmenszugehörigkeit seit ihrer Ausbildung zurück. Auf diesen hohen Identifikationsgrad sind wir stolz.· Eine zielgerichtete Integration neuer Mitarbeiter:innen gewährleisten wir durch eine intensive Einarbeitung durch unsere erfahrenen Assistenzen und die Leitung der Büroorganisation.· Social Events wie z.B. TippKick-Turniere, Firmenlauf, Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern festigen den Team-Zusammenhalt.Benefits:· Neben der Vergütung (13 Monatsgehälter), bieten wir 29 Urlaubstage nebst zusätzlichen arbeitsfreien Tagen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag.

Bürokraft Empfang (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen und suchen zur Verstärkung unseres Teams in Recklinghausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Finanzbuchhalter / Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d). <ul><li>Vorbereitung und Bearbeitung der laufenden Buchhaltung für die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse</li><li>Prüfung, Kontierung und Verbuchung der Ein- und Ausgangsrechnungen sowie aller anfallenden Geschäftsvorfälle</li><li>Überwachung und Abstimmung der Konten</li><li>Pflege von Stammdaten und Durchführung von allgemeinen administrativen Tätigkeiten sowie Optimierung der administrativen Prozesse</li></ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Steuerfachangestellte/r (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen, Datev sowie Anwenderkenntnisse in einem ERP-System</li><li>Gutes Zahlenverständnis und eine gewissenhafte, sorgfältige Arbeitsweise</li></ul> <ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche und Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>Möglichkeit, ein Firmenrad zu leasen</li></ul>

Finanzbuchhaltung Sachbearbeiter (m/w/d)

Für die Diakonische Altenhilfe Wuppertal gGmbH sucht rosenbaum nagy eine:n Pflege-Referent:in der Geschäftsführung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Die Diakonische Altenhilfe Wuppertal gGmbH ist der größte Altenhilfeträger in Wuppertal und bietet ein vielseitiges Leistungsspektrum für ältere Menschen. Neben acht stationären Einrichtungen umfasst das Angebot auch Ambulante Pflege, Tagespflege, Kurzzeitpflege, Servicewohnen, Hospizdienst sowie Angebote der Offenen Altenarbeit. Dadurch wird eine ganzheitliche Betreuung und Unterstützung für unterschiedliche Lebensphasen und Bedürfnisse älterer Menschen gewährleistet. Rund 1.600 Kundinnen und Kunden nehmen die vielfältigen Dienste in Anspruch, wobei die Betreuung von über 1.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit Fachkompetenz und Wertschätzung sichergestellt wird. Die Arbeit der Diakonischen Altenhilfe Wuppertal zeichnet sich durch individuelle Begleitung, Respekt und die Förderung von Selbstbestimmung und Teilhabe aus – immer im Sinne christlicher Werte und der Menschlichkeit. Ein wichtiger Bestandteil der Diakonischen Altenhilfe Wuppertal ist auch die Diakonie Akademie Wuppertal, eine staatlich anerkannte Pflegeschule, die Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebote für die Pflegekräfte von morgen sowie für berufliche Weiterentwicklung bereitstellt. Die Arbeit der Diakonischen Altenhilfe Wuppertal basiert auf christlichen Werten und einem tiefen Verständnis für die Bedeutung von Menschlichkeit und Respekt. Im Mittelpunkt stehen die Selbstbestimmung, Teilhabe und Würde älterer Menschen, die nicht nur versorgt, sondern begleitet und als Individuum wahrgenommen werden. Vielfalt wird dabei als Stärke gesehen, und die persönliche Lebensgeschichte jedes Einzelnen berücksichtigt und einbezogen. <ul> <li>Sie unterstützen und beraten die Geschäftsführung in strategischen und operativen Fragestellungen der Pflege und begleiten aktiv die Weiterentwicklung der Pflegethemen in allen Bereichen der Diakonischen Altenhilfe Wuppertal.</li> <li>Sie wirken bei der Analyse und Optimierung bestehender Pflegeprozesse mit, bringen Ideen für Innovationen ein und tragen zur Sicherstellung und fortwährenden Verbesserung der hohen Standards in der pflegerischen Versorgung bei.</li> <li>Sie bearbeiten einrichtungsübergreifende Projekte in der Pflege, wie die Umsetzung gesetzlicher Novellierungen oder die Anpassung interner und externer Standards.</li> <li>Sie beraten die Dienststellenleitungen bei anspruchsvollen Fragestellungen, stehen ihnen als fachliche Ansprechperson zur Seite und begleiten sie aktiv bei der Umsetzung von Konzepten.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Pflege und Soziales und ergänzen Ihr Profil idealerweise durch eine abgeschlossene Weiterbildung zur Verantwortlichen Pflegefachkraft oder ein Studium im Sozial- oder Gesundheitswesen, in der Pflegewissenschaft bzw. im Pflegemanagement.</li> <li>Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Bereich der Altenhilfe mit, besitzen ein umfassendes und tiefgreifendes Fachwissen in der Pflege sowie profunde Kenntnisse der verschiedenen Versorgungsformen. Zudem halten Sie sich aus eigenem Antrieb stets auf dem neuesten Stand fachlicher Standards und gesetzlicher Vorgaben.</li> <li>Sie überzeugen durch Ihr ausgeprägtes strategisches und analytisches Denken und begeistern sich für Innovationsprozesse sowie die Weiterentwicklung der Altenhilfe.</li> <li>Sie vereinen Kommunikations- und Teamfähigkeit mit einer souveränen und empathischen Persönlichkeit, die andere für gemeinsame Ziele begeistert, motiviert und aktiv einbindet. Christliche Werte und Menschlichkeit prägen dabei Ihre Arbeitsweise.</li> </ul> <ul> <li>In dieser verantwortungsvollen Position, in der Sie der Geschäftsführung direkt zugeordnet sind und intensiv mit ihr zusammenarbeiten, haben Sie die Möglichkeit, nicht nur Ihr Wissen und Ihre Ideen aktiv einzubringen, sondern auch Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen gezielt weiterzuentwickeln.</li> <li>Ihre Arbeit trägt dazu bei, die Versorgungsangebote der Diakonischen Altenhilfe Wuppertal gezielt zu stärken, um auch in Zukunft ältere Menschen in Wuppertal in jeder Lebensphase bestmöglich betreuen und unterstützen zu können.</li> <li>Sie sind Teil einer gemeinnützigen Organisation mit hervorragendem Ruf, die sich durch Werteorientierung, hohe Qualitätsstandards und einen starken Teamgeist auszeichnet.</li> <li>Sie erwartet ein unbefristetes Dienstverhältnis, eine Ihrer Verantwortung und Ihrem Engagement entsprechende Vergütung nach BAT-KF inklusive zusätzlicher Altersversorgung sowie die Möglichkeit, Karriere und sinnstiftende Tätigkeit in Einklang zu bringen.</li> </ul> Möchten Sie gemeinsam mit einem großartigen Team einen entscheidenden Beitrag zur Weiterentwicklung der Diakonischen Altenhilfe Wuppertal gGmbH leisten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen über die Diakonische Altenhilfe Wuppertal gGmbH finden Sie unter <a href="http://www.altenhilfe-wuppertal.de" target="_blank">www.altenhilfe-wuppertal.de</a>.

Pflege-Referent:in der Geschäftsführung (m/w/d)

Bei Kelvion ist es unsere Mission, den industriellen Wandel voranzutreiben, indem wir Innovation und Nachhaltigkeit fördern. Von der Optimierung von Rechenzentren und der Weiterentwicklung der Wasserstoffproduktion bis hin zur Revolutionierung von Kühl- und Klimatechniksystemen – unsere entscheidenden thermischen Lösungen stärken Branchen auf der ganzen Welt. Vereint als „One Kelvion“ liefert unser globales Team innovative Lösungen, die den Erfolg unserer Kunden voranbringen und eine nachhaltige Zukunft unterstützen. Kelvion – Gemeinsam gestalten wir die Zukunft <ul> <li>Sie führen disziplinarisch und fachlich ein kleines Team in der Buchhaltung</li> <li>Sie verantworten und koordinieren die Monats-, Quartals- und Konzernjahresabschlüsse nach HGB/IFRS</li> <li>Erstellen von Jahresabschlüssen nach HGB und IAS/FRS</li> <li>Sie optimieren Prozesse und Systeme im Rechnungswesen</li> <li>Intercompany Vorabstimmung und Buchung</li> <li>Bearbeitung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldung</li> <li>Weiterentwicklung von betrieblichen Abläufen und Verbindung zum ERP-Support</li> <li>Mitarbeit bei allen laufenden Geschäftsvorfällen im Sachkontenbereich</li> <li>Kooperation mit angrenzenden Unternehmensbereichen (Steuern, Controlling, Treasury)</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/ Rechnungswesen erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li> <li>Sie besitzen ausgeprägte Verhandlungs- und Problemlösungsfähigkeiten, sind zielorientiert und arbeiten gern in einem dynamischen Umfeld</li> <li>Sie überzeugen durch Ihre kommunikative Persönlichkeit, eine hohe Motivationskraft und persönliches Engagement, um (Veränderungs-)Prozesse erfolgreich zu implementieren</li> <li>Sie sind es gewohnt, teamorientiert zu führen und zu arbeiten</li> <li>Sie sind routiniert in der Anwendung der gängigen Office-Programme, ergänzt um vertiefte SAP-Kenntnisse der Module FI und CO</li> <li>Sie verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bei Kelvion leben von der Zusammenarbeit, begrüßen die Gedankenvielfalt und schätzen jede Stimme. Innerhalb von Kelvion kommt die Kreativität zum Vorschein, weil den Menschen zugehört wird, ihre Beiträge anerkannt und ihre Ideen willkommen geheißen werden. Unser flexibler Ansatz für die Art und Weise, wie wir arbeiten, stellt die Gesundheit und Zufriedenheit der Menschen in den Vordergrund und fördert das Engagement und die Karrieremöglichkeiten. Wir geben engagierten Menschen die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und ihren eigenen Weg innerhalb des Unternehmens zu gehen. Gemeinsam gestalten wir eine bessere Zukunft, indem wir unsere globalen Teams dazu bringen, als „One Kelvion“ zu handeln.

Leitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Installationstechniker / Monteur (m/w/d) Standort: Krefeld | Vollzeit | Unbefristet CERTUSS ist Teil des japanischen Miura-Konzerns und bewahrt dabei bewusst eine familiäre, mittelständisch geprägte Unternehmenskultur. Ein enger Austausch, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Verantwortung prägen die tägliche Zusammenarbeit. Als einer der weltweit führenden Hersteller von kompakten, effizienten Dampferzeugern kommen unsere Anlagen in mehr als 90 Industriezweigen zum Einsatz – von der Lebensmittelproduktion über Chemie und Pharma bis hin zur Automobil- und Textilindustrie. Im Zuge unserer strategischen Weiterentwicklung bauen wir eine eigene Installationsabteilung auf, um unseren Kunden künftig ganzheitliche Lösungen aus einer Hand anzubieten. Zur Verstärkung dieses neuen Bereichs suchen wir erfahrene Installationstechniker / Monteure (m/w/d), die den Aufbau aktiv mitgestalten und unsere Anlagen direkt beim Kunden installieren und in Betrieb nehmen. <ul> <li> Installation und Montage von Schnelldampferzeugern bei Kunden vor Ort </li> <li> Rohrleitungsbau, VA-Schweißarbeiten und Pressverbindungen </li> <li> Inbetriebnahme der Anlagen sowie Durchführung von Funktions- und Dichtigkeitsprüfungen </li> <li> Wartungs- und Servicearbeiten an bestehenden Anlagen </li> <li> Dokumentation der Arbeiten über mobile Endgeräte (iPad / iPhone) </li> <li> Einsatz von Mess- und Prüfgeräten zur Qualitätssicherung </li> <li> Einweisung der Kunden in Bedienung und Wartung der Anlagen </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Teamleitung, Service und Vertrieb </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Anlagenmechaniker SHK, Industriemechaniker, Rohrleitungsbauer oder vergleichbar) </li> <li> Erfahrung in der Installation technischer Anlagen, idealerweise im Industrieumfeld </li> <li> Kenntnisse im Rohrleitungsbau sowie im VA-Schweißen (Schweißerprüfung von Vorteil) </li> <li> Sicherer Umgang mit Presssystemen und technischen Prüfmitteln </li> <li> Hohe Reisebereitschaft für bundesweite Einsätze (teilweise mehrtägig) </li> <li> Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Affinität zu digitalen Arbeitsmitteln </li> </ul> <ul> <li> Sichere, unbefristete Festanstellung </li> <li> Attraktives, überdurchschnittliches Gehalt (40 Stunden/Woche) </li> <li> 30 Urlaubstage und faire Überstundenregelung </li> <li> Wertschätzende, offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Geburtstagsgeschenk, Betriebsfeiern u. v. m. </li> <li> Wir investieren in Ihre Zukunft: Neben dem gesetzlichen Arbeitgeberzuschuss fördern wir Ihre betriebliche Altersvorsorge monatlich freiwillig zusätzlich </li> <li> Voll ausgestattetes Servicefahrzeug und moderne IT-Ausstattung </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Entwicklungsperspektiven </li> </ul>

Installationstechniker / Monteur (m/w/d) - für deutschlandweite Einsätze

Tradition &amp; Innovation, Fashion &amp; Fakten, Retail Stores &amp; Onlineshops – der Kern unserer Unternehmensgruppe ist geprägt davon, Dinge zusammenzubringen, die gegensätzlich erscheinen. Da ist es nur konsequent, dass wir auch Menschen vereinen, die so vielfältig sind, wie die Styles, die wir verkaufen. Was uns verbindet: eine Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille. Erkennst Du Dich wieder? Dann werde Teil unseres Teams. Let's create the future of retail. Together. Starte Deine Karriere bei der Mode Service B.V. &amp; Co. KG, eine Tochtergesellschaft der Peek &amp; Cloppenburg* B.V. &amp; Co. KG mit Sitz in Düsseldorf. Unsere Tochtergesellschaft erbringt für uns Dienstleistungen im Bereich Instore Logistik, insbesondere Replenishment &amp; Fulfillment, im technischen Gebäudemanagement sowie bei der Betreuung der hauseigenen Cafés. *Es gibt zwei unabhängige Unternehmen Peek &amp; Cloppenburg mit ihren Hauptsitzen in Düsseldorf und Hamburg. Diese Anzeige bezieht sich auf die Düsseldorfer Unternehmensgruppe, deren Häuserstandorte Du hier findest: peek-cloppenburg.de/de/stores. <ul> <li> Professionelles und sicheres Handling administrativer Bürotätigkeiten, insbesondere digitale Rechnungsprüfung und -bearbeitung sowie systemische Leistungserfassung </li> <li> Qualitätsmanagement im Facility Management </li> <li> Erstellung und Aufbereitung von Auswertungen und Vorlagen </li> <li> Organisation von Terminen und Meetings </li> <li> Funktion als Schnittstelle zwischen dem Facility Management und den Fachbereichen </li> </ul> <ul> <li> Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li> Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket, sowie Bereitschaft sich in weitere IT-Anwendungen einzuarbeiten </li> <li> Zuverlässigkeit, Genauigkeit sowie ein hohes Maß an Engagement und Eigenständigkeit </li> <li> Kommunikationsstärke, Kontaktfreudigkeit und Teamorientierung </li> </ul> <ul> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> 36 Tage Jahresurlaub </li> <li> Regelmäßige Weiterbildungen </li> <li> Aufstiegschancen </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Freu Dich auf 25% Family &amp; Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland </li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) Technischer Dienst im kaufmännischen Bereich

Fachkraft Pädagogik / Pflege (m/w/d) Teilzeit Fachkraft Pädagogik/Pflege (m/w/d) Wohnstätte Scherpenseel Einsatzort: 52531 Übach-Palenberg, Heerlener Str. 2 Arbeitszeit: Von geringfügiger Beschäftigung bis max. 30,00 Stunden/Woche Start: Schnellstmöglich Gehalt: Von 47.183 € bis 61.941 € brutto/Jahr (bei Vollzeitbeschäftigung, je nach einschlägiger Berufserfahrung) Bewerbungsfrist: 28.02.2026 In der Wohnstätte Scherpenseel leben 27 Menschen in kleinen Wohngemeinschaften zusammen. Die Wohnstätte bietet zudem eine Intensivgruppe für Menschen mit erhöhtem Integrationsbedarf an. Im Haus gibt es Aufenthalts-, Party- sowie Hobbyräume für Freizeitaktivitäten. Die Stelle ist unbefristet. Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im pädagogischen und/oder pflegerischen Bereich (Gesundheitspflegerin, Altenpflegerin, Heilerziehungspflegerin, Erzieherin, Sozialpädagogeln oder vergleichbare Ausbildung) Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh-, Spät- und Wochenenddienst) Gute EDV-Kenntnisse zur Dokumentation der Arbeit Erfahrungen im Umgang und in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung sind wünschenswert Empathie, Wertschätzung und angemessener Umgang mit Nähe und Distanz den Menschen mit Behinderung gegenüber Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten, Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit Führerschein der Klasse B Ihre Aufgaben Pädagogische und pflegerische Begleitung der Klienten in deren Alltag Begleitung bei der Freizeitgestaltung Assistenz im lebenspraktischen Bereich Ihre Benefits krisensicherer Arbeitsplatz Gesundheitsförderung Dienstradleasing gezielte Fortbildungen zusätzliche Altersvorsorge jährliche Sonderzahlung 30 Tage Urlaub Noch Fragen? Romy Riebe Regionalleitung Wohnen &amp; Freizeit Boos-Fremery-Str. 62, Gebäude 7 52525 Heinsberg-Oberbruch Tel. +49 (2452) 969 700 <a href="http://www.lebenshilfe-heinsberg.de" target="_blank">www.lebenshilfe-heinsberg.de</a> Bei uns zählen Ihre Persönlichkeit und Ihr Einsatz für Menschen mit Behinderung, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Fachkraft Pädagogik / Pflege (m/w/d) Teilzeit

Fachkraft Pädagogik / Pflege (m/w/d) Teilzeit Einsatzort: Kreis Heinsberg Arbeitszeit: Von geringfügiger Beschäftigung bis max. 30,00 Stunden/Woche Start: Schnellstmöglich Gehalt: Von 47.183 € bis 61.941 € brutto/Jahr (bei Vollzeitbeschäftigung, je nach einschlägiger Berufserfahrung) Bewerbungsfrist: 28.02.2026 Ambulant unterstütztes Wohnen (AuW)- Sie begleiten Menschen mit Behinderung in ihren eigenen Wohnungen und unterstützen sie in ihrer persönlichen Alltagsbewältigung und individuellen Lebensgestaltung. Die Einsatzzeiten orientieren sich flexibel am individuellen Unterstützungsbedarf der Klient*innen. Die Stellen sind unbefristet. Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im pädagogischen und/oder pflegerischen Bereich (Gesundheitspflegerin, Altenpflegerin, Heilerziehungspflegerin oder vergleichbare Ausbildung) Gute EDV-Kenntnisse zur Dokumentation der Arbeit Erfahrungen im Umgang und in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung sind wünschenswert Empathie, Wertschätzung und angemessener Umgang mit Nähe und Distanz den Menschen mit Behinderung gegenüber Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten, Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit Führerschein der Klasse B Ihre Aufgaben Pädagogische Begleitung der Klienten in deren Alltag Begleitung bei der Freizeitgestaltung Assistenz im lebenspraktischen Bereich Ihre Benefits krisensicherer Arbeitsplatz Gesundheitsförderung Dienstradleasing gezielte Fortbildungen zusätzliche Altersvorsorge jährliche Sonderzahlung 30 Tage Urlaub Noch Fragen? Romy Riebe Regionalleitung Wohnen &amp; Freizeit Boos-Fremery-Str. 62, Gebäude 7 52525 Heinsberg-Oberbruch Tel. +49 (2452) 969 700 <a href="http://www.lebenshilfe-heinsberg.de" target="_blank">www.lebenshilfe-heinsberg.de</a> Bei uns zählen Ihre Persönlichkeit und Ihr Einsatz für Menschen mit Behinderung, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

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