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It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher zum 01.06.2026 einen Trainee Energy Retail (w/m/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte ausschließlich online – solange die Stelle ausgeschrieben ist.
Was wir dir bieten
Als Teil des E.ON International Graduate Program mit Schwerpunkt Energy Retail hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen:
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR</li>
<li>Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions</li>
<li>Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowie internationalen Placements </li>
<li>Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen</li>
<li>Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams sowie innerhalb der Trainee Kohorte</li>
<li>Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation</li>
<li>Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)</li>
</ul>
Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer <a href="https://www.eon.com/de/ueber-uns/karriere/studierende-young-professionals/international-graduate-programme.html" target="_blank">Website</a>.
Was du von uns erwarten kannst
Als Teil von Energy Retail stellen wir unsere Kunden in den Mittelpunkt und treiben die Energiewende in ganz Europa voran. Unsere Schwerpunkte liegen in der Exzellenz im Commodity-Kerngeschäft von Strom und Gas, dem Ausbau vernetzter Energieanlagen wie PV-Anlagen, Wärmepumpen und EV-Lademöglichkeiten sowie in der Entwicklung überzeugender Flexibilitätslösungen. Wir arbeiten länderübergreifend und lokal, um zukunftsorientierte Energielösungen für Millionen von Kunden zu schaffen.
<ul>
<li>Während des Programms hast du die Chance, in verschiedenen funktionalen Bereichen zu arbeiten, hauptsächlich in den Abteilungen von Energy Retail (z. B. mit Fokus auf Strategieimplementierung, kommerzielle Steuerung oder Verbesserung &amp; Digitalisierung des Service)</li>
<li>Darüber hinaus bieten wir dir die Möglichkeit, globale Einblicke in das Geschäft von E.ON mit dem Schwerpunkt auf Energy Retail und Flexibilitäts-Themen in ganz Europa zu gewinnen (z. B. Deutschland, UK, Italien, Schweden oder Niederlande)</li>
<li>Außerdem absolvierst du jeweils mindestens ein funktionsübergreifendes und internationales Placement. Du kannst dich dabei auf die Geschäftsbereiche von E.ON in Deutschland und Europa konzentrieren, die für deine persönliche Entwicklung den größten Mehrwert bieten</li>
</ul>
Was wir uns von dir wünschen
<ul>
<li>Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Ingenieurwesen, Psychologie, Mathematik oder einem verwandten Studienfeld mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss</li>
<li>Begeisterung für Energiewende, Digitalisierung und innovative Kundenlösungen zeichnet dich aus </li>
<li>Du sprichst fließend Englisch und bist gewillt Deutsch zu lernen</li>
<li>Idealerweise hast du internationale Erfahrungen durch Auslandsaufenthalte in Form von Auslandssemestern, Praktika oder ehrenamtlicher Arbeit gesammelt </li>
<li>Ersterelevante Kenntnisse oder Erfahrungen in Bereichen wie Energiemärkte, Digitalisierung, Customer Experience oder Projektmanagement wären von Vorteil</li>
<li>Du bringst starke Kommunikations-, Kooperations- und interkulturelle Fähigkeiten mit</li>
<li>Stark lösungs- und kundenorientiertes Denken, eine Hands-on-Mentalität sowie ein hohes Maß an persönlichem Engagement runden dein Profil ab und sind Fähigkeiten, die wir gemeinsam mit dir weiterentwickeln möchten</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen kontaktiere bitte unser Trainee Recruiting Team, <a href="mailto:TraineeRecruiting@eon.com" target="_blank">TraineeRecruiting@eon.com</a>. Wir freuen uns, deine Bewerbung zu erhalten. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch – dazu gehören dein englischer Lebenslauf, Leistungsnachweise deiner Uni sowie, falls vorhanden, Arbeits- und Abschlusszeugnisse in der dir vorliegenden Sprache. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.
Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: E.ON SE Standort: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Trainee Energy Retail - International Graduate Program (w/m/d) 
    

Bist du bereit, mit deiner Expertise in der Gestaltung von effizienten Prozessen und Digitalisierung echten Mehrwert für unsere Kund:innen zu schaffenBei uns gestaltest du, wie AXA mit ihren Versicherten kommuniziert - klar, digital und zukunftsorientiert.Klingt nach der Herausforderung, die du suchst? Dann werde Teil unseres Teams! Das erwartet dich Im Chapter Health Process Excellence vereinfachen und digitalisieren wir Standards und Prozesse an allen relevanten Touchpoints der AXA Krankenversicherung, identifizieren innovative Ansätze zur Reduktion analoger Ansprache und fördern digitale Kontaktmöglichkeiten für unsere Kund:innen und Vertriebspartner.:innen Wir gestalten Prozesse und entwickeln diese stetig weiter.
<ul>
<li>Du übernimmst Verantwortung für die prozessuale und technische Weiterentwicklung der Endkundenkommunikation zur Beitragsanpassung (BAP) und stellst damit sicher, dass Kund:innen verständlich, transparent und digital informiert werden.</li>
<li>Du arbeitest an der technischen Weiterentwicklung und inhaltlichen Umsetzung der Endkund:innen-Landingpage, stimmst fachliche Anforderungen und Layouts mit internen Stakeholder:innen ab und begleitest den gesamten Umsetzungsprozess.</li>
<li>Du wirkst bei der Erstellung der Kundenschreiben zur Beitragsanpassung mit, koordinierst Abstimmung und Testung und stellst somit eine reibungslose fachliche Kommunikation sicher.</li>
<li>Du erstellst Informationsunterlagen und Arbeitshilfen für operative Einheiten und unterstützt so eine effiziente und konsistente Umsetzung.</li>
<li>Du übernimmst im Team weitere Aufgaben im Rahmen von endkundengerichteten Aktionsplanungen und -umsetzungen.</li>
<li>Gemeinsam mit Stakeholder:innen identifizierst du Automatisierungs- und Digitalisierungspotenziale, leitest Verbesserungsmaßnahmen ab und begleitest deren Umsetzung in unseren Systemen.</li>
<li>Mit deinen Ideen und deiner technischen Perspektive treibst du Innovation in unseren Kommunikations- und Unterstützungsprozessen voran</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (beispielsweise im Bereich Versicherungswesen, VWL, BWL, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich) sowie idealerweise mindestens 5 Jahre spezifische Berufserfahrung</li>
<li>Ausgeprägte Fachkenntnisse in der privaten Krankenversicherung sowohl rechtlich, technisch als auch prozessual</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in der Visualisierung, Beschreibung und Modellierung von Prozessen</li>
<li>Bestenfalls bringst du Erfahrungen im technischen Anforderungsmanagement in IT-nahen Projekten mit und hast bereits Erfahrungen mit dem Einsatz von KI</li>
<li>Hohe Einsatzbereitschaft, Organisationsfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus</li>
<li>Hohe kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit</li>
<li>Dein diplomatisches Geschick im Umgang mit internen und externen Stakeholder:innen konntest du bereits erfolgreich unter Beweis stellen</li>
<li>Du hast Erfahrungen in der agilen Arbeitsweise gesammelt sowie ein ausgeprägtes agiles Mindset</li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Private Termine in der Mittagspause? Kein Problem! Teile deine Arbeitszeit innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zwischen 6 und 21 Uhr komplett frei ein und arbeite bis zu 60% aus dem Home Office heraus </li>
</ul>
<ul>
<li>Freue dich auf 30 Tage Urlaub sowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester und Sonderurlaub für besondere Anlässe </li>
</ul>
<ul>
<li>Sichere deine Zukunft dank betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen ab - oder werde einfach direkt AXA-Aktionär:in. </li>
</ul>
<ul>
<li>Mit unserem Job-Rad-Leasing, zahlreichen Sportangeboten und -zuschüssen sowie unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement profitiert auch deine Gesundheit </li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Nike Hackmann freut sich auf deine Bewerbung. Hast du Fragen oder weitere Anliegen? Unser Recruiting-Team ist für dich da: Kontakt-Formular Karriere. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Digital Process Manager (m/w/d)

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten

 Aufgaben Das machen Sie bei uns
Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Techniker*in (m/w/d) in der Multiprojektkoordination 1.
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
<ul>
<li>Steuerungsunterstützung des regionalen und lokalen Multiprojektcontrollings</li>
<li>Pflege des Projektinformations-/Projektmanagementsystems</li>
<li>Führung der Finanzplanung der Planungskosten</li>
<li>Pflege und Steuerungsunterstützung des Planungs- und Bauprogrammcontrollings</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung als Staatlich geprüfte*r Techniker*in, Fachrichtung Bautechnik</li>
</ul>
Ihre weiteren Stärken
<ul>
<li>Sie zeichnen sich durch hohe Flexibilität und Kreativität aus.</li>
<li>Sie sind teamfähig.</li>
<li>Sie haben Erfahrung in den Standardsoftwareanwendungen (MS-Office).</li>
</ul>
Unsere Vorteile
<ul>
<li>Kollegialität und Sinnhaftigkeit</li>
<li>Sicherheit und Versorgung</li>
<li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li>
</ul>

Unsere Anliegen:
Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.
Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.
Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.
Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.
Bewerbungen unter der Kennung 5098 werden jederzeit erbeten.
Fachliche*r Ansprechpartner*in: Andreas Finke, 0521 / 1082 297
Recruiter*in: Anke Bender, 0521 / 1082 137
Profil 
abgeschlossene Ausbildung als Staatlich geprüfte*r Techniker*in, Fachrichtung Bautechnik
Wir bieten 

Kollegialität und Sinnhaftigkeit
Sicherheit und Versorgung
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
MABL1_DE

Techniker*in (m/w/d) in der Multiprojektkoordination

It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher zum 01.06.2026 einen Trainee Energy Infrastructure (w/m/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte ausschließlich online - solange die Stelle ausgeschrieben ist.
Was wir dir bieten
Als Teil des E.ON International Graduate Program mit Schwerpunkt Energy Infrastructure Solutions hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen:
<ul>
<li>
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
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<li>
Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR
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<li>
Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions
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<li>
Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowie internationalen Placements 
</li>
<li>
Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen
</li>
<li>
Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams sowie innerhalb der Trainee Kohorte
</li>
<li>
Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation
</li>
<li>
Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)
</li>
</ul>
Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer <a href="https://www.eon.com/de/ueber-uns/karriere/studierende-young-professionals/international-graduate-programme.html" target="_blank">Website</a>.
Was du von uns erwarten kannst
E.ON Energy Infrastructure Solutions (EIS) bietet Industrien und Städten maßgeschneiderte Energielösungen an. Wir ermöglichen unseren Kundinnen und Kunden langfristige Energie- und Betriebskosteneinsparungen, indem wir Energieerzeugungs- und Energiemanagementsysteme bei unseren Kunden vor Ort planen, bauen, finanzieren, betreiben und optimieren. Als Partner für Wärme, Kälte, Stromerzeugung und Energieeffizienz treten wir an, um CO2-Emissionen zu reduzieren und gleichzeitig die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kundinnen und Kunden zu steigern.
<ul>
<li>
Während des Programms hast du die Chance, in verschiedenen funktionalen Bereichen zu arbeiten, hauptsächlich in Abteilungen von Energy Infrastructure Solutions (z. B. City Quarter Solutions, Energy Efficiency Products &amp; Services, Solution Delivery, Business Development)
</li>
<li>
Darüber hinaus bieten wir dir die Möglichkeit, globale Einblicke in das Geschäft von E.ON, mit dem Schwerpunkt auf städtischen Energielösungen sowie Industriekundenlösungen in ganz Europa, zu gewinnen (z. B. Malmö, Nottingham, München)
</li>
<li>
Außerdem absolvierst du jeweils mindestens ein funktionsübergreifendes und internationales Placement. Du kannst dich dabei auf die Geschäftsbereiche von E.ON in Deutschland und Europa konzentrieren, die für deine persönliche Entwicklung den größten Mehrwert bieten
</li>
</ul>
Was wir uns von dir wünschen
<ul>
<li>
Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss in Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften oder einem technischen Studiengang mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss
</li>
<li>
Begeisterung für innovative Energielösungen zeichnet dich aus 
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<li>
Du sprichst fließend Englisch
</li>
<li>
Idealerweise hast du internationale Erfahrungen durch Auslandsaufenthalte in Form von Auslandssemestern, Praktika oder ehrenamtlicher Arbeit gesammelt 
</li>
<li>
Deine ersten Kenntnisse in nachhaltigen Energielösungen wie Photovoltaik oder Wärmepumpen wären ideal
</li>
<li>
Deine starken Networking-Kompetenzen sowie zwischenmenschlichen Fähigkeiten tragen dazu bei, wertvolle Beziehungen zu relevanten Schnittstellen aufzubauen
</li>
<li>
Du bringst unternehmerisches Denken sowie ein Talent für kreatives, kundenorientiertes und innovatives Handeln mit
</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen kontaktiere bitte unser Trainee Recruiting Team, <a href="mailto:TraineeRecruiting@eon.com" target="_blank">TraineeRecruiting@eon.com</a>. Wir freuen uns, deine Bewerbung zu erhalten. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch – dazu gehören dein englischer Lebenslauf, Leistungsnachweise deiner Uni sowie, falls vorhanden, Arbeits- und Abschlusszeugnisse in der dir vorliegenden Sprache. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. 
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: E.ON SE Standort: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Trainee Energy Infrastructure Solutions - International Graduate Program (w/m/d) 
    

Dein Studium läuft bestens, doch du willst mehr? Du brennst auf Neues und willst Erfahrung in der Praxis sammeln? Dann leg doch einfach jetzt schon los - mit einem Werkstudium in den Bereichen Controlling und strategisches Schaden-Management bei der AXA. Hier heißt es nicht nur "reinschnuppern", denn wir setzen auf deine engagierte Unterstützung. Im Tagesgeschäft. In Projekten. Überall, wo du mehr sehen willst. Natürlich stehen wir dir dabei mit Rat und Tat zur Seite. Neugierig auf uns? Wir auch auf dich! Das erwartet dich
<ul>
<li>Kennenlernen aller Schadennetzwerke des Unternehmens, deren Funktionsweisen und wirtschaftlichen Aspekte sowie Unterstützung der jeweils verantwortlichen Kolleg:innen beim Netzwerkmanagement (Aufbau, Ausbau, Pflege)</li>
<li>Unterstützung bei der Koordination und Planung sämtlicher Veranstaltungen für die Zielgruppen unserer Schadennetzwerke (Vertrieb, Operative Einheiten, etc.)</li>
<li>Eigenverantwortliche und selbstständige Erstellung von quantitativen und qualitativen Analysen, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen inkl. Ableitung von Optimierungspotenzialen</li>
<li>Controlling von netzwerkrelevanten Kenngrößen, einschließlich der Analyse und der visuellen Aufbereitung, sowie der Präsentation der Ergebnisse mithilfe von MS Office (insbesondere Excel, PowerBI und PowerPoint)</li>
<li>Regelmäßige Teilnahme an Abteilungs- und Team-Jour-Fixes, sowie Terminen mit Dienstleistern</li>
<li>Erstellung von Prozessdiagrammen</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du bist eingeschriebener Student eines beliebigen Studiengangs und hast Lust unser Team zu unterstützen</li>
<li>Dich zeichnen konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten aus</li>
<li>Grundsätzlich solltest du gute Office-Kenntnisse, vorallem Excel, mitbringen</li>
<li>Außerdem hast du eine hohe Affinität zu Zahlen und scheust dich nicht vor Datenauswertungen</li>
<li>Du arbeitest eigenverantwortlich/proaktiv</li>
<li>Du bist kundenorientiert und aufgeschlossen</li>
<li>Du bist am Standort Köln ab sofort für 19h/Woche verfügbar und hast Interesse an einer langfristigenTätigkeit</li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit von 6-21 Uhr)</li>
<li>60 % Homeoffice</li>
<li>Vergünstigte Fitnessangebote (eGym Wellpass)</li>
<li>Verantwortung für eigene Projekte</li>
<li>Offene und dynamische Unternehmenskultur und Teamspirit</li>
<li>Unterstützung bei Karriereeinstieg</li>
<li>Netzwerkmöglichkeiten und Unternehmenseinblicke / Hospitationen</li>
<li>Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit</li>
<li>Eigene Barista-Bar &amp; Bäckerei</li>
<li>Betriebsrestaurant &amp; eigenes Büdchen</li>
<li>Afterworks &amp; Teamevents wie eigene Karnevalsparty</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Das Recruiting Team freut sich auf deine Bewerbung und steht dir gerne bei weiteren Fragen per E-Mail: <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> zur Verfügung. Um deine Bewerbung bestmöglich bearbeiten zu können, stelle uns bitte folgende Unterlagen zur Verfügung: Lebenslauf, Studienbescheinigung, aktueller Notenspiegel, Auszug aus der Prüfungsordnung (nur wenn es sich um ein Pflichtpraktikum handelt). Falls du keine EU-Staatsbürgerschaft besitzt, benötigen wir von dir deine Arbeitserlaubnis bzw. deinen Aufenthaltstitel. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Werkstudent:in im Controlling/strategischen Schaden-Management (m/w/d)

Dein Studium läuft bestens, doch du willst mehr? Du brennst für Neues und willst Erfahrung in der Praxis sammeln? Dann leg doch einfach jetzt schon los - mit einer Werkstudententätigkeit bei AXA. Hier heißt es nicht nur "reinschnuppern", denn wir setzen auf deine engagierte Unterstützung. Im Tagesgeschäft. In Projekten. Überall, wo du mehr sehen willst. Natürlich stehen wir dir dabei mit Rat und Tat zur Seite. Für deinen Einsatz winkt dir natürlich eine feste Vergütung. Neugierig auf uns? Wir auch auf dich! Das erwartet dich
<ul>
<li>Dich erwartet ein freundliches und aufgeschlossenes Team, welches Dich von Tag 1 an als vollwertiges Teammitglied aufnimmt und in die spannenden Grundprinzipien der Krankenversicherung einführen wird</li>
<li>Du hast Spaß an Prozessoptimierung und hilfst dabei, unsere aktuariellen Modelle auf moderne Techniken und Methoden umzustellen</li>
<li>Wir benötigen Deine Unterstützung bei
<ul>
<li>der Automatisierung und Digitalisierung von Prozessen im aktuariellen Umfeld</li>
<li>der Schnittstellenbetreuung für mathematische Anfragen</li>
<li>der Analyse von Datenauswertungen aus unsren Tarifsystemen</li>
<li>der Erstellung von Vorgaben für die mathematische Steuerung des Bestandsystems</li>
</ul>
</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Initiative, Selbständigkeit, Engagement und Teamfähigkeit</li>
<li>Begonnenes Studium der Mathematik, Physik oder eines vergleichbaren Studienfachs</li>
<li>Praktische Erfahrungen im Gebrauch von PC-Standardanwendungen</li>
<li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li>
<li>Interesse an kleineren Programmiertätigkeiten</li>
<li>Du bist ab Januar 2026 für 13-19h/Woche verfügbar</li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit von 6-21 Uhr)</li>
<li>60 % Homeoffice</li>
<li>Vergünstigte Fitnessangebote (eGym Wellpass)</li>
<li>Verantwortung für eigene Projekte</li>
<li>Offene und dynamische Unternehmenskultur und Teamspirit</li>
<li>Unterstützung bei Karriereeinstieg</li>
<li>Netzwerkmöglichkeiten und Unternehmenseinblicke / Hospitationen</li>
<li>Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit</li>
<li>Eigene Barista-Bar &amp; Bäckerei</li>
<li>Betriebsrestaurant &amp; eigenes Büdchen</li>
<li>Afterworks &amp; Teamevents wie eigene Karnevalsparty</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Das Recruiting Team freut sich auf deine Bewerbung und steht dir gerne bei weiteren Fragen per E-Mail: <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> zur Verfügung. Um deine Bewerbung bestmöglich bearbeiten zu können, stelle uns bitte folgende Unterlagen zur Verfügung: Lebenslauf, Studienbescheinigung, aktueller Notenspiegel, Auszug aus der Prüfungsordnung (nur wenn es sich um ein Pflichtpraktikum handelt). Falls du keine EU-Staatsbürgerschaft besitzt, benötigen wir von dir deine Arbeitserlaubnis bzw. deinen Aufenthaltstitel. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Werkstudent:in Aktuariat – Pricing und Technik (m/w/d)

Du hast eine Leidenschaft für neue Technologien und möchtest zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen? 
Dann werde zum Playmaker und verstärke unser Team als Werkstudent Digitalization Office (w/m/d) bei der E.ON Digital Technology. 
Wir spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Energiewende, indem wir die digitale Transformation von E.ON in ganz Europa vorantreiben. Wir entwickeln kreative Ideen, gehen neue Wege, lassen Visionen Wirklichkeit werden und erwecken innovative Technologien zum Leben. Unser Ziel ist die Entwicklung und Bereitstellung nachhaltiger Technologielösungen, denn…
… it‘s on us to make new energy work! 
Das Team – dein Beitrag
Werde Teil des Energy-Retail-Geschäfts von E.ON und unterstütze uns dabei, die Regionen zu vernetzen und unsere IT-Strategie voranzubringen. Unser Team ist der strategische Wegbereiter für digitale Exzellenz im Energieeinzelhandel. Wir schaffen ein solides Fundament für die Entwicklung digitaler Produkte – von Planung und Architektur bis hin zu Kommunikation und Governance. Durch die enge Verbindung von Strategie und operativer Umsetzung ermöglicht das Digitalisierungsbüro der gesamten Einheit, nachhaltige und wirkungsvolle digitale Lösungen bereitzustellen. 
Deine Rolle – sinnhaft &amp; wertvoll
<ul>
<li>Aktive Arbeit an der Weiterentwicklung eines Power BI Dashboards, sowie Sammlung relevanter KPIs, Analyse der Daten und strukturierte Aufbereitung für Managemententscheidungen </li>
<li>Unterstützung im Projektmanagement, z. B. bei der Nachverfolgung von Maßnahmen, Terminen und Fortschritten, sowie bei der Vorbereitung und Dokumentation von Workshops, Meetings und Steering Committee </li>
<li>Aufsetzen und inhaltliche Vorbereitung unserer vierteljährlichen Business Review Meetings, Abstimmung mit den Regionen, sowie Erstellung der Agenda und Präsentationsunterlagen </li>
<li>Dokumentation von Lösungen und Best Practices, Identifizieren von Automatisierungs- und Optimierungspotenzialen und Einbringen eigener Ideen zur kontinuierlichen Verbesserung </li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit dem Team aus verschiedenen Ländern und Fachbereichen, sowie spannende Einblicke in die digitale Transformation eines internationalen Unternehmens </li>
</ul>
Dein Profil – authentisch &amp; neugierig
<ul>
<li>Eingeschriebener Student (w/m/d) der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs </li>
<li>Interesse an Digitalisierung, IT-Strategie und Performance Management </li>
</ul>
<ul>
<li>Erste Erfahrungen im Umgang mit Datenanalyse-Tools (z. B. Power BI, Excel, SQL) </li>
<li>Strukturierte Arbeit, klare Kommunikation und eigenständiges Vorantreiben von Themen </li>
<li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li>
</ul>
Unsere Benefits – vielseitig &amp; durchdacht
Freue dich auf Flexibilität: Bei uns kannst du Büroarbeit und Homeoffice miteinander kombinieren. Dank flexiblen Arbeitszeiten kannst du Uni und Job leicht vereinbaren.
Entfalte deine Talente: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst. Wir bieten spannende Aufgaben und individuelle Lernmöglichkeiten.
Genieße eine gerechte Bezahlung: Wir honorieren deine Leistung mit einer marktüblichen Vergütung.
Vernetze dich: Nutze die Gelegenheit, dich in unseren Digital Empowerment Communities für Zusammenarbeit, Lernen und Netzwerkbildung zu engagieren.
Tanke neue Energie: Bei uns hast du 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester frei.
Hast Du noch Fragen? Für weitere Informationen wende Dich bitte an das Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Portal eingereichte Bewerbungen annehmen können. Bewerbungsunterlagen, die uns per E-Mail erreichen, können wir leider nicht berücksichtigen.
Was Du sonst noch wissen solltest: Stellen-ID: 240934 Beschäftigungsart: Befristet Beschäftigungsgrad: Teilzeit Gesellschaft: E.ON Digital Technology GmbH Arbeitsort: Essen, Hamburg Funktionsbereich: IT Infrastructure &amp; Services; IT Strategy &amp; Architecture; IT/Digitalisierung
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent Digitalization Office (w/m/d) 
    

Bei uns findest Du nicht nur abwechslungsreiche und zukunftssichere Arbeitsplätze in Essen und Mülheim an der Ruhr, sondern leistest auch einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz. In einem familiären Arbeitsumfeld, das von Respekt, gegenseitiger Unterstützung und Wertschätzung geprägt ist, arbeiten rund 2.500 Mitarbeitende aus 42 Nationen in verschiedensten Berufsfeldern. Wir gestalten die Mobilität von morgen.
Die Ruhrbahn ist bunt. Wir beschäftigen Menschen - unabhängig von Religion, Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder geschlechtlicher Identität: bei uns sind alle Bewerbenden herzlich willkommen. Die Ruhrbahn setzt sich für Chancengleichheit ein und fördert gezielt die berufliche Entwicklung von Frauen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und -geschichte. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt.
 Aufgaben 
<ul>
<li>Selbstständige Installation, Konfiguration sowie Administration von Serverbetriebssystemen (Microsoft- und Unix-basiert), virtuellen Umgebungen (VMWare) und Storagesystemen (SAN/NAS)</li>
<li>Planung und Sicherstellung des Backupmanagements </li>
<li>Fehleranalyse und Störungsbeseitigung sowie deren Dokumentation</li>
<li>Administration der Domänenarchitektur</li>
<li>Koordinierung und Steuerung von IT-Dienstleistern und Herstellern</li>
<li>Erstellung und Pflege von Berechtigungskonzepten, Systemhandbüchern sowie Verfahrensanweisungen</li>
<li>Marktanalyse und Mitwirkung bei der Beschaffung von Server- und Clienthardware</li>
<li>Client- und Assetmanagement</li>
</ul>
Profil 
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik oder eine abgeschlossene IT-technische Ausbildung in Verbindung mit einer Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (w/m/d) der Fachrichtung Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Microsoft Certified Professional (MCP) und/oder Linux Professional Institute (LPIC) Zertifizierung oder vergleichbar wünschenswert</li>
<li>Fundierte Kenntnisse innerhalb der Microsoft-Produktpalette, im Bereich der Virtualisierung von Betriebssystemen (VMware ESXi/VCenter, Hyper-V) sowie im Bereich des Backup- (Veeam, Tape Library) und Storagemanagement (NetApp, HPE MSA)</li>
<li>Grundlegende Kenntnisse der Netzwerkkommunikationsprotokolle</li>
<li>Hohe Einsatzbereitschaft sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
</ul>
Wir bieten 
<ul>
<li>Zukunftssicherer und unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>FirmenTicket/DeutschlandTicket</li>
<li>Flexible Arbeitszeit/Gleitzeit</li>
<li>Mobiles Arbeiten</li>
<li>Alle weiteren Vorteile findest Du auf unserem Karriereportal</li>
</ul>
MABL1_DE

Systemadministrator (w/m/d) Rechenzentrum

It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher zum 01.06.2026 einen Trainee IT (Innovation/ Consulting/ Tech &amp; Cyber Security) (w/m/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte ausschließlich online – solange die Stelle ausgeschrieben ist.
Was wir dir bieten
Als Teil des E.ON International Graduate Program mit Schwerpunkt IT hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen:
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Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
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<li>
Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR
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<li>
Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions
</li>
<li>
Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowie internationalen Placements 
</li>
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Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen
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<li>
Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams sowie innerhalb der Trainee Kohorte
</li>
<li>
Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation
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<li>
Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)
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Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer <a href="https://www.eon.com/de/ueber-uns/karriere/studierende-young-professionals/international-graduate-programme.html" target="_blank">Website</a>.
Was du von uns erwarten kannst
Im Bereich COO-D treiben wir die digitale Transformation von E.ON voran. Wir entwickeln innovative digitale Lösungen, datengetriebene Prozesse und moderne IT-Strukturen, um Kundenerlebnisse zu verbessern und Geschäftsprozesse effizienter zu gestalten. Während wir im Bereich Cyber Security unsere Energieinfrastruktur vor Bedrohungen schützen, fördern wir in unserem Inhouse Consulting Innovationsthemen und unterstützen den Konzern bei der strategischen Weiterentwicklung. So gestalten wir gemeinsam die Zukunft der Energiebranche im digitalen Zeitalter.
<ul>
<li>
Während des Programms hast du die Chance, in verschiedenen funktionalen Bereichen zu arbeiten, und je nach Studienschwerpunkt in Richtung Innovation, Consulting oder IT deine Interessen zu vertiefen (z. B. IT Inhouse Consulting, Cyber Security, Data &amp; AI etc.)
</li>
<li>
Dabei wirst du verschiedene Business Units und E.ON-Gesellschaften in Europa (z. B. Schweden, UK, Rumänien) kennenlernen
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<li>
Außerdem absolvierst du jeweils mindestens ein funktionsübergreifendes und internationales Placement. Du kannst dich dabei auf die Geschäftsbereiche von E.ON in Deutschland und Europa konzentrieren, die für deine persönliche Entwicklung den größten Mehrwert bieten
</li>
</ul>
Was wir uns von dir wünschen
<ul>
<li>
Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Digital Innovation, Technology Consulting (o. Ä.) mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss
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<li>
Digitalisierung, technologische Innovation und IT-Management begeistern dich
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<li>
Du sprichst fließend Englisch und hast Grundkenntnisse in Deutsch
</li>
<li>
Idealerweise hast du internationale Erfahrungen in Form von Auslandssemestern, Praktika oder ehrenamtlicher Arbeit gesammelt 
</li>
<li>
Erste einschlägige Fähigkeiten oder Kenntnisse der oben genannten Bereiche wären ideal
</li>
<li>
Du überzeugst durch Teamfähigkeit, Neugier &amp; Lernbereitschaft
</li>
<li>
Anpassungsfähigkeit innerhalb komplexer Organisationen sowie hohe Eigenverantwortung zeichnen dich aus
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Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen kontaktiere bitte unser Trainee Recruiting Team, <a href="mailto:TraineeRecruiting@eon.com" target="_blank">TraineeRecruiting@eon.com</a>. Wir freuen uns, deine Bewerbung zu erhalten. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch – dazu gehören dein englischer Lebenslauf, Leistungsnachweise deiner Uni sowie, falls vorhanden, Arbeits- und Abschlusszeugnisse in der dir vorliegenden Sprache. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. 
Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: E.ON SE Standort: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Trainee IT (Innovation/ Consulting/ Tech & Cyber Security) - International Graduate Program (w/m/d) 
    

RWE Renewables Europe &amp; Australia GmbH, Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, unbefristet Diese Stelle ist befristet auf 12 Monate. Die Rolle: Das europäische Real Estate Admin Team sucht einen Vertragsverwalter für die Durchführung der erforderlichen Back-Office- und Qualitätsmanagementaktivitäten im Zusammenhang mit Verträgen zur technologieübergreifenden Landsicherung (Onshore Wind, Solar PV, Batteriespeicher) für unsere erneuerbaren Energieanlagen in Deutschland. Wir suchen eine*n selbstbewusste*n und erfahrene*n Bewerber*in, der/die mit Begeisterung die Prozessoptimierung und Harmonisierung an der Schnittstelle zwischen den Rechts- und Businessabteilungen unterstützt und vorantreibt. Wir bieten Dir die Möglichkeit, die Umsetzung der ehrgeizigen Expansionspläne unseres Unternehmens maßgeblich zu unterstützen. Du bist bestrebt, Dich selbst und die von uns angebotenen Dienstleistungen ständig zu verbessern, und schätzt die zahlreichen Angebote zur Weiterentwicklung. Deine Aufgaben: Vertragsmanagement und -administration 
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<li>Grundbuchprüfungen sowie Vorbereitung und Veranlassung der dinglichen Sicherung im Grundbuch</li>
<li>Validierung (bestehender) Nutzungsverträge, Vertragsqualitätsprüfung &amp; Aufzeigen von Nachtragsbedarf</li>
<li>Prüfung des Landsicherungsstatus im Zusammenhang mit Investitionsentscheidungen</li>
<li>Stärkung der Schnittstelle zwischen Business- und Rechtsabteilung; Identifizierung komplexer Probleme und Weiterleitung an die interne Rechtsabteilung</li>
<li>Erledigung administrativer, rechtlicher Aufgaben, wie z. B. Vorbereitung von Schriftverkehr, Scannen, Versand und Archivierung</li>
<li>Erstellung von Reportings zu anstehenden Fristen</li>
<li>Gegebenenfalls Unterstützung der Due Diligence Prozesse für M&amp;A Transaktionen</li>
</ul>
Digitalisierung 
<ul>
<li>Unterstützung der laufenden Digitalisierungsinitiative</li>
<li>Datenvalidierung in unserem Vertragsmanagement-Tool</li>
</ul>
Standardisierung 
<ul>
<li>Initiativen zur Standardisierung und Prozessverbesserung vorantreiben</li>
<li>Koordination und Implementierung neuer Standardprozesse im Verantwortungsbereich</li>
<li>Förderung der Standardisierung und Verbesserung existierender Vorlagen unter Berücksichtigung gewonnener Erkenntnisse</li>
</ul>
Dein Profil: 
<ul>
<li>Du hast Deine Ausbildung zur/m Rechtsanwaltsfachangestellten, Notarfachangestellten, oder dergleichen erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Du verfügst über mehr als 3 Jahre Erfahrung im Rechts-/Notariatsbereich und/oder Vertragsmanagement und kannst Grundkenntnisse im Immobilien- oder Mietrecht nachweisen</li>
<li>Du weist Dich durch exzellente Kommunikationsfähigkeiten aus, die Du in effektiver Zusammenarbeit mit verschiedenen Interessengruppen gewinnbringend einsetzt</li>
<li>Du hast Freude an der Arbeit in einem internationalen Umfeld</li>
<li>Du arbeitest sorgfältig und mit viel Liebe zum Detail </li>
<li>Du zeichnest Dich durch ein hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft sowie durch die Fähigkeit aus, auch unter Druck professionell und präzise zu arbeiten</li>
<li>Du bist zu gelegentlichen Reisetätigkeiten bereit </li>
<li>Du bist routiniert in der Anwendung der MS Office Suite</li>
<li>Du verfügst über hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und über erweiterte Englischkenntnisse</li>
</ul>
Plus,kein muss: 
<ul>
<li>Erfahrung im Projektmanagement sowie Erfahrung in der Prozessgestaltung und -optimierung von Vorteil</li>
<li>Du hast idealerweise schon Erfahrungen in den Bereichen Vertragsmanagement und -analyse und /oder Asset Management gesammelt</li>
<li>Deine Erfahrungen in der Grundstückssicherung, idealerweise in der Wind- und Solarbranche, runden Dein Profil ab; vorherige Erfahrungen im Unternehmensumfeld sind von Vorteil</li>
<li>Ausgeprägte Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten bevorzugt</li>
<li>Kenntnisse weiterer europäischer Sprachen</li>
</ul>
<a href="https://www.rwe.com/karriere" target="_blank">rwe.com/karriere</a> Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 91246, Bewerbungsfrist 01.12.2025. Hast Du Fragen? Dann melde Dich gerne bei Vanessa Binsch, <a href="/cdn-cgi/l/email-protection">[email protected]</a> Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Als eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich der erneuerbaren Energien in Europa und Australien ist RWE Renewables Europe &amp; Australia stolz darauf, den Weg in eine grünere Zukunft zu bereiten. Unsere über 1.400 Mitarbeitenden treiben in 12 Ländern den Ausbau der Erneuerbare Energien voran. Sie sind auf den Bau von Onshore-Windkraftanlagen, Solaranlagen und Batteriespeichersystemen spezialisiert und sie alle teilen den Wunsch, die Art und Weise, wie Millionen Menschen Energie erhalten, neu zu definieren. Wir sind bestens aufgestellt, um unser Ziel von 50 GW bis 2030 zu erreichen und bis 2040 klimaneutral zu werden. Das verdanken wir unseren Expert*innen, die derzeit die größten Onshore-Windparks Europas und Australiens bauen, sowie einer Reihe spannender Projekte in den Bereichen Solar und Photovoltaik. Dabei geht es nicht nur um die Nutzung sauberer Energie, sondern auch um neue Technologien, die unsere GW-Leistung noch weiter steigern. Wir suchen nach weiteren Mitarbeitenden mit den Fähigkeiten und dem Willen, die Energiewende voranzutreiben. Join RWE Renewables Europe &amp; Australia. Your energy has impact. Use yours for good. Wenn du über unsere neuesten Aktivitäten informiert bleiben möchtest, dann besuche unsere <a href="https://www.rwe.com/" target="_blank">Website</a> oder folge uns auf <a href="https://www.linkedin.com/company/rwe-/" target="_blank">LinkedIn</a>. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Von hier aus gestalten wir die Zukunft. Bald auch mit dir? Erfahre mehr darüber, wofür wir bei RWE stehen.

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