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Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Egal, was du bei Lidl machst - du machst es mit vollem Einsatz. Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu arbeiten – und dafür Wertschätzung und ein faires Gehalt zu bekommen. Als regionaler Kältetechnik-Spezialist führst du mit deinem Service Mobil eigenverantwortlich Inspektions- und kleinere Wartungsarbeiten durch und trägst gemeinsam mit den Instandhaltungsfirmen dazu bei, dass unsere technischen Anlagen reibungslos funktionieren.Konkret heißt das:<ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung von Inspektionsarbeiten sowie kleineren Reparatur- und Wartungsarbeiten</li><li>Du bist verantwortlich für das Störungsmanagement in deinem Gebiet, insbesondere durch die Koordination der Regionalen Kälte-Fachfirmen und Gewerke</li><li>Du stellst unsere Qualitätsstandards sicher, übernimmst Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen und dokumentierst die Ergebnisse sorgfältig</li><li>Durch Akquise von regionalen Fachfirmen trägst du zur Erweiterung unseres Dienstleisterpools bei und stellst dein Gebiet zukunftssicher auf</li><li>Erstellung und Durchführung von zielgruppenorientierten Schulungen für deine Kollegen aus dem technischen FM in deiner Region</li><li>Aufgrund deiner Erfahrung erstellst du Optimierungsvorschläge und unterstützt bei deren Tests und Umsetzung</li><li>Zuverlässige und serviceorientierte Bearbeitung der Anliegen interner Kunden rund um das Thema Kühlgeräte</li><li>Diese Stelle ist bis Februar 2027 befristet</li></ul> <ul><li>Führerschein Klasse B</li><li>Technische Ausbildung, idealerweise als Kälteanlagenbauer bzw. Mechatroniker für Kältetechnik</li><li>Erfahrung im Bereich Kälte-, Klima- oder Lüftungstechnik</li><li>Erste Berührungspunkte mit Gebäudetechnik, handwerkliches Geschick und ausgeprägte Problemlösungskompetenz</li><li>Strukturierte, gewissenhafte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Freundliches, lösungsorientiertes und hilfsbereites Auftreten</li></ul> <ul><li>Übertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte &amp; Full Service</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Zusätzliche Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, Altersvorsorge u.v.m.)</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause</li><li>Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele)</li><li>Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung</li></ul> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Kältetechniker befristet (m/w/d), Standort Leverkusen

Du jonglierst gerne mit Zahlen und hast Spaß an analytischem und strategischem Denken? Willkommen im Dualen Studium BWL – Spezialisierung Accounting &amp; Controlling! Das Studium vermittelt Dir fundiertes Fachwissen in Bereichen wie Unternehmensdaten und Geschäftszahlen und macht Dich zum Finanzexperten bzw. zur Finanzexpertin. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> <ul><li>Du unterstützt bei der Erstellung von Budgetplänen und Verkaufsprognosen</li><li>Du hilfst mit bei der Aufbereitung und Übermittlung von Zahlen an das Management</li><li>Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von strategischen Maßnahmen</li><li>Du analysierst Prozesse und Schwachstellen und machst Optimierungsvorschläge </li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis</li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen </li><li>Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Accountant bzw. Buchhalter:in</li><li>Businesscontroller:in </li><li>Produktionscontroller:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die Enterprise Autovermietung Deutschland B.V. &amp; Co. KG oder die Peak One GmbH zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.

Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) am Campus oder virtuell

Darum geht's In der 2-jährigen Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) bzw. der 3-jährigen Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau im Einzelhandel lernst du, wie die Prozesse im Einzelhandel funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Dich erwarten unter anderem diese Aufgaben: <ul> <li> Annahme von Warenlieferungen </li> <li> Ware verräumen und Warenpräsentation </li> <li> Frischekontrolle im Obst- und Gemüsebereich </li> <li> Gewährleistung der Verfügbarkeit unserer Backwaren </li> <li> Kassieren und Abrechnen der Kasse </li> <li> Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in der Filiale </li> </ul> Je nach Tarifgebiet arbeitest du zwischen 37 und 39 Stunden / Woche inklusive Berufsschulzeiten. Die Berufsschule wird in der Nähe Deines Wohnorts sein. <ul> <li> Schulabschluss (qualifizierendes Hauptschulzeugnis oder mittlere Reife) </li> <li> Begeisterung für Lebensmittel und Konsumgüter </li> <li> Motivation, Initiative und Zuverlässigkeit </li> <li> Rechen-Skills </li> <li> Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden </li> </ul> <ul> <li> Ein umfassendes Seminarangebot – zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing &amp; Warenpräsentation </li> <li> Ein übertarifliches Gehalt: -1. Ausbildungsjahr 1.250,00 € brutto -2. Ausbildungsjahr 1.350,00 € brutto -3. Ausbildungsjahr 1.500,00 € brutto </li> <li> Fahrgeldzuschuss, Urlaubs- und volles Weihnachtsgeld </li> <li> Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis </li> <li> Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf Dich freut! </li> <li> Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops </li> <li> Vergünstigungen bei Fitnessstudios </li> <li> Elektronische Arbeitszeiterfassung </li> </ul>

Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) oder Kaufmann (m/w/d) im Einzelhandel - Standort DO-Hombruch

Auf einer Wellenlänge mit unseren Kunden setzen sich unsere rund 3.333 Mitarbeiter in unseren Contact Center-Standorten Osnabrück, Bremen, Dortmund, Bochum,Recklinghausen und Bottrop, die seit 1999 inhabergeführt sind, ein. Dabei finden wir nicht nur den richtigen Ton für Unternehmen wie Vodafone und freenet AG, sondern pflegen auch einen kurzen Draht zu unseren Mitarbeiter*innen. Die Auszeichnung "Bester Arbeitgeber 2025" sorgt für gute und langfristige Verbindungen. <ul> <li> Selbstständige telefonische Kontaktaufnahme zu Bestandskunden und potentiellen Kunden </li> <li> Fachkompetente Beratung, Betreuung und Durchführung informativer Verkaufsgespräche per Telefon (gegebenenfalls per Fax und E-Mail) u. a. für Tarifwechsel, Vertragsverlängerungen und -optimierungen </li> <li> Erteilen von Auskünften zu Produkten, Preisen oder Tarifen </li> <li> Up- und Cross- Selling </li> </ul> <ul> <li> Angenehme Telefonstimme und eine gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit auf Deutsch </li> <li> Engagement, Verkaufsaffinität und Spaß im Umgang mit Menschen </li> <li> Sympathische, verständnisvolle und überzeugende Umgangsformen im Kundenkontakt </li> <li> Bereitschaft zu leistungs- und zielorientierter Arbeit </li> <li> Hohes Qualitätsbewusstsein </li> <li> EDV-Grundkenntnisse - der Umgang mit mehreren Systemen an PC oder Laptop sind Dir nicht fremd! </li> </ul> <h1> Dein Gehalt </h1> Deine Verdienstmöglichkeiten liegen (erfolgsabhängig) zwischen 2.250,- Euro und 3.400,- Euro/Monat (Basisvergütung + nach oben hin offene Provision) <ul> <li> Details zum Bonus bei KiKxxl unter <a href="http://www.kikxxl.de/gehalt" target="_blank">www.kikxxl.de/gehalt</a> </li> </ul> <h1> Wir bieten Dir attraktive Rahmenbedingungen </h1> <ul> <li> Ein qualifiziertes fortlaufendes Schulungsprogramm </li> <li> Ein sicherer Arbeitsplatz und eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit attraktiven Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Mitarbeit in einem freundlichen, motivierten Team aller Altersgruppen </li> <li> Ein hervorragendes Arbeitsklima </li> <li> Arbeitszeiten: Montag bis Freitag von 11:00 Uhr bis 20:00 Uhr; zwei Samstage im Monat von 10:00 Uhr bis 14:00 Uhr </li> </ul> <h1> Es warten auf Dich attraktive betriebliche Sozialleistungen </h1> <ul> <li> Essenszuschuss </li> <li> Hansefit - Zuschüsse für Fitness &amp; Freizeit </li> <li> Job-Rad </li> <li> Jobticket </li> <li> Incentive Programme und Team Events </li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Corporate Benefits - Rabatte in Onlineshops </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und EAP - Employee Assistance Programm </li> </ul> KiKxxl tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Die Anerkennung und die Förderung vielfältiger Potenziale schaffen wirtschaftliche Vorteile für unsere Organisation.

Kundenberater (m/w/d) Outbound Bestandskunden Telekommunikation

Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE sorgen wir mit rund 4.000 Mitarbeiter:innen des Technischen Service an 47 Standorten in ganz Deutschland dafür, dass in unseren Wohngebäuden alles fachgerecht instandgehalten wird. Ob Installationen, Reparaturen, Wartungen, Instandsetzungen oder Renovierungen – unser starkes Team aus Handwerker:innen kümmert sich darum, dass sich unsere Mieter:innen in ihrem Zuhause sicher und gut aufgehoben fühlen. Was den Arbeitsalltag bei uns besonders macht: Die Aufgaben erfordern handwerkliches Können, technisches Verständnis und erlauben eine eigenverantwortliche Ausführung. Viele unserer Kolleginnen und Kollegen schätzen die gute Erreichbarkeit ihrer Einsatzorte und die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren. Bei uns ist man Teil eines Teams mit starkem Zusammenhalt und echter technischer Kompetenz – wer sich weiterentwickeln möchte, findet passende Möglichkeiten, fachlich dazuzulernen und mit seinen Aufgaben zu wachsen. Wir suchen Sie für unsere Wohnungsmodernisierung! <ul> <li> Installation von Bädern und Heizungen </li> <li> Modernisierungs-und Instandsetzungsarbeiten in unbewohnten Wohnungen </li> <li> Dokumentation durchgeführter Arbeiten </li> <li> Ersteinbau und Modernisierung von Heizungsanlagen </li> <li> Einbau von Heizungen </li> <li> Installation, Montage, Einrichtung und Inbetriebnahme der Sanitär- und Heizungstechnik </li> <li> Demontage mit anschließendem Neubau von kompletten Bädern im Team </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung in einem der Gewerke Heizung, Lüftung, Sanitär </li> <li> Erfahrung in der Bestandspflege von Wohnimmobilien wünschenswert </li> <li> Flexibilität, Engagement und selbstständiges Arbeiten </li> <li> Kundenfreundliches und kompetentes Auftreten </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul> Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen? <ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung </li> <li> Monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonto </li> <li> Moderne Arbeitsmittel (Tablet-PC, Arbeitskleidung, Firmenhandy) </li> <li> Eigenes Monteurfahrzeug </li> <li> Weiterbildungs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Jährliche Prämienzahlung, Aktienpaket, Prämie Mitarbeiter werben Mitarbeiter </li> <li> Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale mit Rabattaktionen) </li> <li> Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen </li> </ul> Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Anlagenmechaniker:in Heizung/Sanitär in Dortmund

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Das Universitätsklinikum Bonn sucht für das Ausbildungsjahr 2026 Auszubildende zu Anlagenmechaniker*innen (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Deine 3½-jährige duale Ausbildung findet an mehreren Ausbildungsorten statt und startet zum 03.08.2026 in der Werkstatt für Anlagenmechanik am UKB. Die praktischen Kenntnisse werden dir im Einsatz am UKB und in der überbetrieblichen Ausbildungswerkstatt in Siegburg und Bonn vermittelt. Am Heinrich-Hertz-Europakolleg, dem gewerblich-technischen Berufskolleg der Stadt Bonn, werden dir die theoretischen Kenntnisse vermittelt. <ul> <li>Warten, Bauen und Instandsetzen von Sanitär- und Heizungsanlagen</li> <li>Montieren und Demontieren von Rohrleitungen und Kanälen</li> <li>Montieren von Mess-, Steuerungs-, Regelungs- und Sicherheitseinrichtungen</li> <li>Installieren von elektrischen Baugruppen und Komponenten</li> <li>Instandhalten von Versorgungs-, Lüftungs- und klimatechnischen Anlagen</li> <li>Prüfung, Messung und Instandhaltung von Anlagen und Anlageteilen</li> <li>Störungssuche und Instandsetzung an technischen Anlagen und Systemen</li> </ul> <ul> <li>Mittlerer Schulabschluss mit guten schulischen Leistungen in den Fächern Physik und Mathematik</li> <li>Handwerkliches Geschick und Interesse an Technik</li> <li>Teamorientierung und Kommunikationsfreude</li> <li>Gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise zeichnet dich aus</li> <li>Lernbereitschaft und Engagement</li> </ul> <ul> <li>Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Ausbildungsplatz in einem kollegialen Team mit strukturierter Einarbeitung</li> <li>Arbeitszeiten: Planbare 38,5 Stunden-Woche</li> <li>Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sicher in der Zukunft: Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung</li> <li>Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz</li> <li>Geförderte Fortbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings</li> <li>Start mit System: Strukturiertes Onboarding</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio</li> <li>Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebot für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Auszubildende zu Anlagenmechaniker*innen (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Ort: 53227 Bonn, Pützchens Chaussee 43 | Vertragsart: Teilzeit 20 Wochenstunden, unbefristet | Job-ID: 941789 PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal. Du kannst viel bei uns bewegen. <ul> <li>Du sorgst gemeinsam mit dem Team für einen reibungslosen Ablauf im Markt.</li> <li>Du betreust unsere Kundschaft im Markt und an der Kasse und stehst ihr tatkräftig zur Seite.</li> <li>Du weißt, was wo zu finden ist, und sorgst dafür, dass die PENNY Regale immer voll sind.</li> <li>Du überprüfst die Qualität und Frische unserer Produkte.</li> </ul> Du kannst Teil unseres Teams werden. <ul> <li>Du konntest bereits erste Erfahrungen im Handel sammeln? Super! Aber auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen.</li> <li>Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und Freude an Teamarbeit.</li> <li>Du bist kund:innenfreundlich, engagiert und verantwortungsbewusst.</li> <li>Du packst gern mit an – so ziehst du mit deinem Team an einem Strang.</li> <li>Du bist von Montag bis Samstag von 07:00 bis 22:00 Uhr flexibel.</li> </ul> Du kannst dich auf jede Menge freuen. Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr. <ul> <li>Du wirst nach Tarif vergütet, erhältst Urlaubsgeld und ab dem zweiten Jahr zusätzlich Weihnachtsgeld.</li> <li>Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE, weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und der DERTOUR Group sowie weiteren Partnern über die Plattform Corporate Benefits.</li> <li>Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.</li> <li>Mit der betrieblichen Altersversorgung der REWE Group hast du mehr Rente im Alter.</li> </ul> Beruf und Privatleben vereinbaren – das unterstützen wir. <ul> <li>Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.</li> <li>Deine Arbeitszeitplanung erfolgt in der Regel 2 Wochen im Voraus.</li> <li>Wir schaffen die Rahmenbedingungen dafür, dass du dir nach 3 Jahren bei PENNY eine Auszeit von 1 bis 6 Monaten nehmen kannst – z. B. für eine Reise oder einen Hausbau.</li> <li>Unser Netzwerk an Expert:innen unterstützt dich durch die Vermittlung von Betreuungspersonen bei der Kinder- und Pflegebetreuung.</li> </ul> Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich. <ul> <li>PENNY gehört zu der REWE Group, einem der größten Arbeitgeber Deutschlands.</li> <li>Unsere unternehmensweiten Netzwerke wie das LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ bieten dir die Möglichkeit zum Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.</li> <li>Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag.</li> <li>Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere Zusammenarbeit feiern wir bei Teamevents.</li> </ul> Weitere Informationen erhältst du unter <a>karriere.penny.de.</a> Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 941789)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a>0221 149-7110</a>. <h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

Verkäufer / Kassierer (m/w/d)

Durch unser weltweites Netzwerk bieten wir Ihnen attraktive Herausforderungen, außergewöhnliche Karriereperspektiven und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT.Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über 40 Niederlassungen und sechs Solutions Hubs. Weltweit ist Brunel an 120 Standorten mit mehr als 12.000 Mitarbeitenden in über 40 Ländern erfolgreich - und das bereits seit 50 Jahren international und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet für uns Rückschritt. Für Sie auch? Dann bewerben Sie sich jetzt. Sie möchten Ihre technischen Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einsetzen, an modernen Produktionsanlagen arbeiten und aktiv zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Stellenbeschreibung<ul><li>Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten an Betriebs-, Produktions- und automatisierten Anlagen.</li><li>Analyse und Behebung von Störungen an Maschinen, Steuerungen und elektronischen Systemen.</li><li>Eigenständige Umsetzung technischer Projekte im Instandhaltungsbereich.</li><li>Durchführung vorbeugender Instandhaltungsmaßnahmen zur Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit.</li><li>Mitarbeit im Schichtbetrieb.</li><li>Unterstützung bei mechanischen Instandsetzungsarbeiten an Produktionssystemen.</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>Kenntnisse in Mess-, Steuer- und Regeltechnik.</li><li>Bereitschaft zu Mehr-, Wochenend- und Feiertagsarbeit (nach Absprache).</li></ul> Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Elektriker/Elektroniker/Mechatroniker (w/m/d)

<h1>Schadenmanager (m/w/d) für das Servicecenter Haftpflicht-Kraftfahrt-Personenschaden</h1> <ul> <li>Dortmund</li> <li>Befristet bis 31.12.2026</li> <li>Vollzeit</li> </ul> Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund. Im Servicecenter Schaden Kfz/Personenschaden sind Sie eigenverantwortlich für die Bearbeitung von Schadensfällen der Sparten Kraftfahrt und Haftpflicht zuständig. Dabei stehen Sie und Ihre Kollegen als kompetenter Ansprechpartner allen Schadenbeteiligten und unseren Dienstleistern mit Rat und Tat zur Seite. In Ihrem Team treffen Sie auf Menschen, die Verantwortung übernehmen und Ihre persönlichen Stärken einbringen. Wir tauschen uns aus und entwickeln uns gemeinsam weiter. Sind Sie wie wir? Dann bringen Sie sich ein: <ul><li> Das Schadenmanagement ist bei Ihnen in den besten Händen: Sie regulieren selbstständig Personenschäden der Sparten Kraftfahrt und Haftpflicht. </li><li> Sie arbeiten service- und lösungsorientiert: Sie steuern aktiv die Schadenbehebung / das Schadenmanagement. </li><li> Sie sind der erste Ansprechpartner: Ihnen obliegt die Kommunikation mit allen Schadenbeteiligten und Dienstleistern. </li><li> Mit Ihrer Expertise bringen Sie sich ein: Sie führen Regresse nach Sach- und Rechtslage durch. </li></ul> <ul><li> Ausbildung: Sie haben eine Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen, idealerweise ergänzt um einen Fachwirt für Versicherungen und Finanzen oder ein juristisches Studium erfolgreich abgeschlossen. </li><li> Erfahrung: Bereits (erste) Erfahrungen in der Bearbeitung von Personenschäden sind wünschenswert. </li><li> Kenntnisse: Eine serviceorientierte Grundhaltung und Verhandlungsgeschick sind für Sie eine Selbstverständlichkeit. </li><li> Persönlichkeit: Eine hohe Kundenorientierung und Entscheidungsfähigkeit zählen ebenso zu Ihren Stärken wie eine gute Gesprächsführung und Einfühlungsvermögen. Ihr Teamgeist und ein kommunikatives Wesen zeichnet Sie aus. </li></ul> Betriebliches Gesundheitsmanagement Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, Betriebssport oder interessanten Seminaren sorgen wir für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden.Flexible Arbeitszeiten Wir verzichten auf Kern- und Mindestarbeitszeiten. So bieten wir Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Familie, Hobby und Beruf.Mobiles Arbeiten Bleiben Sie flexibel: An zwei Tagen pro Woche können Sie von zu Hause aus arbeiten. Vermögenswirksame Leistungen &amp; Sonderzahlungen Das gibt's obendrauf: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt zahlen wir Ihnen vermögenswirksame Leistungen sowie Sonderzahlungen in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld.Vereinbarkeit von Beruf und Familie Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt. Deshalb unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, beispielsweise mit dem pme Familienservice.

Schadenmanager (m/w/d) für das Servicecenter Haftpflicht-Kraftfahrt-Personenschaden

Sind Sie bereit, die Bauwelt neu zu gestalten und digitale Innovationen voranzutreiben? Arbeitssicherheit steht für Sie an erster Stelle? Sie teilen unsere Leidenschaft für erfolgreiche Bauprojekte und digitale Infrastruktur? Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen! Werden Sie Teil unseres Teams, wir wollen die Basis für die digitale Zukunft schaffen! In einer dynamischen Welt voller Innovation und Fortschritt suchen wir für unsere Niederlassung High Tech Projects in Essen, mit Projekten in Deutschland und dem angrenzenden europäischen Ausland, einen engagierten Projektleiter (m/w/d) TGA Ihre Aufgaben <ul> <li>Sie treiben Planung, Ausschreibung und Vergabe der TGA-Gewerke voran</li> <li>Sie koordinieren alle TGA-Bauphasen, von der Arbeitsvorbereitung bis zur Inbetriebnahme</li> <li>Sie stellen Leistung, Budget und Ergebnisse sicher - und bringen gerne eigene Ideen ein, um noch bessere Lösungen zu finden</li> <li>Sie setzen auf Qualitätssicherung sowie Arbeits- und Gesundheitsschutz</li> <li>Sie führen Vertrags- und Nachtragsverhandlungen mit Nachunternehmern</li> <li>Sie organisieren und führen das gesamte TGA-Projektteam, und stimmen sich interdisziplinär mit anderen Gewerken ab</li> <li>Sie haben Raum, Optimierungen und innovative Ansätze zu erkunden und umzusetzen</li> <li>Sie gestalten tragfähige Geschäftsbeziehungen zu allen Projektbeteiligten für den gemeinsamen Projekterfolg</li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und mindestens 10 Jahre Erfahrung mit verantwortungsvollen Aufgaben im TGA-Bereich beim Bau von Rechenzentren oder ähnlichen techniklastigen Spezialimmobilien („Mission Critical Facilities“)</li> <li>Sie freuen sich auf unternehmerisches Denken und Handeln</li> <li>Sie begeistern sich für moderne technische Systeme</li> <li>Ein gutes Verständnis für vertragliche Belange sind Teil Ihres Skillsets</li> <li>Hohe Motivation, Team- und Kommunikationsfähigkeit sind für Sie selbstverständlich</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift gehören für Sie dazu</li> <li>Für Sie sind Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb Europas eine spannende Herausforderung</li> </ul> Ihre Vorteile <ul> <li>Sichern Sie sich eine unbefristete Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen mit spannenden und zukunftssicheren Projekten</li> <li>Nutzen Sie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben</li> <li>Genießen Sie eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen</li> <li>Finden Sie bei uns Ihre Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Profitieren Sie von Ihrem Dienstwagen und weiteren exklusiven Mitarbeiterangeboten, z.B. im Gesundheitsmanagement</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter. Wer wir sind HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa. HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.

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