field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Wir machen 
Straßen fürs Leben.
Jetzt Karrierechancen 
entdecken und bewerben!
 Bauingenieur*in im Erhaltungsmanagement von Bauwerken (w/m/d) Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT 
 Einsatzort: Bielefeld Bewerbungsfrist: 19.10.2025 
Jetzt bewerben 
 Bewerbungslink: <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=5100">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
 Unterstützen Sie unsere Verwaltung und schaffen Sie mit uns die Verkehrsinfrastruktur von morgen. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur*in im Erhaltungsmanagement von Bauwerken (w/m/d). 
Über Straßen.NRW
 Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. 
 Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Ostwestfalen-Lippe, Dienstort Bielefeld in Vollzeit oder Teilzeit eine*n Bauingenieur*in im Erhaltungsmanagement von Bauwerken (w/m/d). 
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Management der Bauwerkserhaltung und verantwortliche Durchführung der Bauwerksprüfungen samt Dokumentation 
Bauwerksdatenerfassung 
operative Projektarbeit
Ihr Profil
abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau (Diplom (FH)/Bachelor) oder 
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften 
mindestens dreijährige praktische Erfahrung im konstruktiven Ingenieurbau in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im bautechnischen Dienst bzw. vergleichbar 
körperliche Eignung (u. a. Hör- und Sehfähigkeit, Schwindelfreiheit)
Ihre weiteren Stärken
Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung. 
Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen. 
Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent. 
Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit. 
Sie sind teamfähig.
Unsere Vorteile
garantierte Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes 
hohe Standards bei Fortbildungen sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz 
Eine Verbeamtung ist bei der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen möglich. 
flexible Arbeitszeiten einschließlich der Möglichkeit zu Telearbeit/ Homeoffice 
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben 
Entwicklungsmöglichkeiten
Ihr Entgelt
 E 12 TV-L bzw. A 12 LBesO 
 Sie haben noch Rückfragen? 
 Florian Thomas Wild 
 Fachliche*r Ansprechpartner*in 
 0521 / 1082 155 
 Niklas Eikmeier 
 Recruiter*in 
 0521 / 1082 178 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. 
Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. 
Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. 
Jetzt bewerben
 Das sollten Sie wissen 
 Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. 
 Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. 
 Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. 
 Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. 
 Bewerbungen unter der Kennung 5100 werden bis 19.10.2025 erbeten.

Bauingenieur*in im Erhaltungsmanagement von Bauwerken (w/m/d)

»WIR BIETEN 
 HERAUSFORDERUNGEN«
Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund 1.000 Kolleginnen und Kollegen finden wir neue Lösungen, um daran mitzuarbeiten, passende Antworten auf die vielfältigen Herausforderungen unserer Zeit zu finden. Wir tun dies, damit die H-BRS mit ihren 9.000 Studierenden aus mehr als 100 Nationen in derzeit knapp 40 Studiengängen noch besser wird. Nehmen Sie die Herausforderung an? 
Wir suchen ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt im Dezernat Facility Management, Bauen und Sicherheit am Campus Sankt Augustin eine:n 
Sachbearbeiter:in (d/m/w) für den Bereich GLT/MSR und Energiemanagement
Ihre Aufgaben: 
Sie 
sind für den Ausbau der GLT-Software zuständig. 
bedienen und werten GLT/MSR-Daten aus. 
sind verantworlich für Störungsbeseitigung in den Hard- und Softwaresystemen. 
sind zuständig für die Bedienung und den Ausbau der Energiemanagementsysteme nach ISO 50001. 
kümmern sich um den Aufbau der Gebäudedigitalisierung. 
Unsere Erwartungen: 
Sie 
verfügen über einen Bachelor-/Diplom-FH-Abschluss im Bereich Energietechnik, Energiemanagement oder vergleichbar. 
verfügen über Fachkenntnisse im Bereich der Elektrotechnik und Gebäudetechnik. 
kennen sich mit Gebäudeleittechnik, Mess- und Regelungstechnik und Bussystemen aus. 
besitzen Erfahrung in der Netzwerktechnik sowie ein gutes Verständnis für IT-Prozesse und Datenverarbeitung. 
bringen Kenntnisse im Bereich Energiemanagement mit.
Unser Angebot: 
Wir als Arbeitgeber 
bieten eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit: In einem modernen Umfeld, vergütet (je nach Qualifikation) nach Entgeltgruppe 10 TV-L. Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen, sie ist zudem teilzeitgeeignet. 
ermöglichen Verlässlichkeit: Die Bezahlung nach Tarifvertrag und eine betriebliche Altersvorsorge geben Ihnen heute und in Zukunft finanzielle Sicherheit. Sie haben 30 Tage Urlaub pro Jahr und der 24.12, der 31.12. und der Rosenmontag sind zusätzlich arbeitsfrei. 
gestalten Ihre Karriere: Wir legen großen Wert auf Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Dazu bieten wir Ihnen eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Sie arbeiten dabei in einer innovativen und dynamischen Wissenschaftseinrichtung, an der Menschen mit verschiedensten beruflichen und kulturellen Hintergründen tätig sind. Zusätzlich haben Sie auch als Beschäftigte die Möglichkeit, an einem über Erasmus geförderten Auslandsaufenthalt teilzunehmen.
setzen uns für Work-Life-Balance und Gesundheit ein: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und familiengerechte Arbeitsbedingungen. Unser umfassendes Gesundheitsprogramm fördert Fitness und Entspannung - sogar während Ihrer Arbeitszeit. 
leben Werte und Miteinander: Wir arbeiten gemeinsam an Lösungen. Nachhaltigkeit ist für uns mehr als ein Wort. Als Forschungs- und Bildungseinrichtung widmen wir uns den aktuellen globalen Themen, übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern dabei Innovationen.
Die H-BRS macht sich stark für Chancengleichheit und Diversität. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Die H-BRS ist eine zertifizierte familiengerechte Hochschule - und stolz darauf. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen sind Teil unserer Hochschule - Inklusion ist uns ein wichtiges Anliegen. 
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Roger Strotmann per E-Mail an <a href="mailto:roger.strotmann@h-brs.de">roger.strotmann@h-brs.de</a> . 
 Gleichstellungsbeauftragte und Schwerbehindertenvertretung sind in das Verfahren eingebunden und beantworten im Vorfeld gerne Ihre Fragen. Informationen und Ansprechpartnerinnen finden Sie unter Gleichstellung , familiengerechte Hochschule und Schwerbehinderung .
Werden Sie Teil der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) und bewerben Sie sich jetzt über unser Onlineformular bis zum 19.10.2025 (Referenz 47/25).
Allgemeine Informationen zur Karriere an der H-BRS finden Sie unter: <a href="http://www.h-brs.de/karriere">www.h-brs.de/karriere</a>

Sachbearbeiter:in (d/m/w) für den Bereich GLT/MSR und Energiemanagement

Als mittelständisches Unternehmen gehören wir zu den Marktführern von Regalanlagen und Lagereinrichtungen in Europa. OHRA Regalanlagen GmbH wurde 1979 gegründet und beschäftigt derzeit ca. 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. 
Ihre Zukunft bei uns - gestalten Sie mit! 
 Wir bieten Ihnen eine zukunftssichere Position in einem international agierenden, dynamischen Unternehmen. 
 Ihr vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung eröffnet Ihnen langfristige Entwicklungsperspektiven und spannende Herausforderungen. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir eine/n 
 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt im 2-Schichtbetrieb eine/n 
Lager - und Wareneingangsleiter (m/w/d)
 Ihre Hauptaufgaben - abwechslungsreich &amp; verantwortungsvoll 
Fachliche und disziplinarische Führung unseres Lagerteams (bis zu 6 Mitarbeiter) 
Operative Mitarbeit in einem 2-Schichtbetrieb 
Steuerung und Überwachung aller Lagerprozesse gemäß der vorgegebenen Arbeitsabläufe 
Fachgerechte Organisaton und Koordination des Lagers sowie des Wareneingangs 
Analyse und Korrektur von Bestandsabweichungen 
Optimierung von Arbeitsabläufen und Mitwirkung bei Projekten zur Prozessverbesserung
 Ihre Hauptaufgaben - abwechslungsreich &amp; verantwortungsvoll 
Fachliche und disziplinarische Führung unseres Lagerteams (bis zu 6 Mitarbeiter) 
Operative Mitarbeit in einem 2-Schichtbetrieb 
Steuerung und Überwachung aller Lagerprozesse gemäß der vorgegebenen 
 Arbeitsabläufe
Fachgerechte Organisaton und Koordination des Lagers sowie des Wareneingangs 
Analyse und Korrektur von Bestandsabweichungen 
Optimierung von Arbeitsabläufen und Mitwirkung bei Projekten 
 zur Prozessverbesserung
Ihr Profil - fachlich stark &amp; menschlich überzeugend
 Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik oder ener vergleichbarer Qualifikation 
 Mehrjährige Berufserfahrung im Lager - bzw. Wareneingangbereich, idealerweise mit Führungserfahrung 
 Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und Sicherheit in der Bearbeitung von Systembuchungen und Lieferscheinen 
Hohe Zuverlässigkeit, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit 
Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise 
Selbstbewußtes Auftreten und Kommunikationsstärke als Führungskraft 
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie den Besitz eines Staplerscheines
Ihr Profil - fachlich stark &amp; menschlich überzeugend
 Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik oder ener 
vergleichbarer Qualifikation 
 Mehrjährige Berufserfahrung im Lager - bzw. Wareneingangbereich, 
idealerweise mit Führungserfahrung 
 Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und Sicherheit in der 
Bearbeitung von Systembuchungen und Lieferscheinen 
Hohe Zuverlässigkeit, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit 
Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise 
Selbstbewußtes Auftreten und Kommunikationsstärke als Führungskraft 
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie den Besitz eines Staplerscheines
Wir bieten Ihnen
Selbständiges Arbeiten bei flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 
Mitarbeit in einem motivierten, internationalen Team mit angenehmem Betriebsklima 
 Attraktive Benefits wie z.B. ein flexibles Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit zum Mobile Office, Mitarbeiterrabatte sowie die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads
Jetzt bewerben - wir freuen uns auf Sie!
 Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: <a href="mailto:personal@ohra.de">personal@ohra.de</a>
OHRA Regalanlagen GmbH Personalabteilung Alfred-Nobel-Str. 24 - 44 , 50169 Kerpen 
Web: <a href="http://www.ohra.de">www.ohra.de</a>
OHRA Regalanlagen GmbH | Alfred-Nobel-Str. 24-44 | D-50169 Kerpen | Tel. +49 2237 64-0 | Fax +49 2237 64-152 | <a href="mailto:info@ohra.de">info@ohra.de</a> | <a href="http://www.ohra.de">www.ohra.de</a>
OHRA Regalanlagen GmbH | Alfred-Nobel-Str. 24-44 | D-50169 Kerpen | Tel. +49 2237 64-0 | Fax +49 2237 64-152 | <a href="mailto:info@ohra.de">info@ohra.de</a> | <a href="http://www.ohra.de">www.ohra.de</a>

Lager- und Wareneingangsleiter (m/w/d)

Im Ressort Projektmanagement / Projektsteuerung ist ab sofort in Vollzeit unbefristet folgende Position zu besetzen: 
Projektleiter (m/w/d) Hochbauprojekte für die Feuerwehr
Ihre Aufgaben bei uns:
Das Neubauprogramm für die Feuerwehr Essen umfasst Standorte der Berufsfeuerwehr und freiwilligen Feuerwehr wie die Hauptwache 1. Neue und vorhandene Standorte werden mittels Machbarkeitsstudien betrachtet. Einige dieser Planungen für Neubauten haben bereits stattgefunden und treten nun in die nächste Phase. Weitere Machbarkeitsstudien für neue Standorte der Berufsfeuerwehr sind in Vorbereitung. Für diese spannenden Großprojekte suchen wir Sie: 
Sie übernehmen die ganzheitliche Steuerung und Koordination komplexer Bauprojekte - von der Anforderungsdefinition bis hin zur Übergabe an die Nutzer. 
 Als Projektleiter und Bauherrenvertreter sind Sie federführend für Generalplaner-/Totalunternehmerprojekte verantwortlich: 
Projektmanagement sowie Kosten- und Terminkontrolle von komplexen Bauvorhaben 
Vorbereitung, Koordination und Begleitung der Bedarfsplanung, Bestandsanalyse sowie Standortprüfung und Testentwürfe als Bauherrenvertretung 
Abwicklung öffentlicher Vergabeverfahren und Verantwortung für die Vertragsverhandlung, -gestaltung und Angebotserstellung 
Koordination aller Projektbeteiligter/Stakeholder 
Übernahme des Projektcontrollings/-reportings sowie Prüfung, Abrechnung und Dokumentation von Planungs- und Bauleistungen
Mit Ihrer fachlichen Expertise tragen Sie aktiv zur erfolgreichen Umsetzung von Machbarkeitsstudien und Bauprojekten bei und setzen wirtschaftliche sowie qualitätsgesicherte Lösungen um. 
Damit überzeugen Sie uns:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Stadt- und Raumplanung, Stadt- und Regionalplanung mit fachlicher Ausrichtung auf Hochbau bzw. Bauprojektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation 
Langjährige Berufserfahrung im Projektmanagement / Projektsteuerung von Hochbauprojekten, idealerweise im Bauen für die Feuerwehr 
Eine Zertifizierung DVP o. Ä. ist von Vorteil 
Fachwissen im Bereich einschlägiger Verordnungen und Gesetze zur Projektsteuerung wie AHO, VOB, VgV und HOAI 
Ausgeprägte Analysefähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Problemlösungskompetenz, gepaart mit dem richtigen Blick für das Wesentliche 
Gute MS-Office-Kenntnisse 
Führerschein Klasse B
Das sind unsere Benefits:
Moderne Büro- und Arbeitsplatzausstattung 
Zentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder Parkplatz 
Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice 
Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung 
Regelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote 
Attraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen 
Mitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport- und Kulturevents 
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
Mehr zu der Stelle, den Aufgaben, dem Team und weiteren Benefits erfahren Sie im persönlichen Gespräch. 
Wir haben Sie überzeugt?
Dann bewerben Sie sich jetzt online. 
Jetzt bewerben 
 Felix Grotehans-Nocke 
 D: +49 201 2207-433 
 E: <a href="mailto:f.grotehans-nocke@ime-essen.de">f.grotehans-nocke@ime-essen.de</a>
Die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH ist eingebunden in das Netzwerk der öffentlichen Verwaltung und erbringt mit ihren rund 100 Mitarbeitern, davon 40 kaufmännische, 55 technische und 5 gewerbliche, als Teil des Stadtkonzerns Essen Dienstleistungen im Bau- und Immobiliensektor. Das Kerngeschäft dieser Beteiligungsgesellschaft umfasst die Bewirtschaftung, den Betrieb und die Verwaltung städtischer Sonderimmobilien. Die Aufgaben der GVE erstrecken sich von allen Bereichen des Facility-Managements über die Durchführung von Veranstaltungen bis hin zum Projektmanagement und zur Realisierung von Baumaßnahmen wie Sanierung, Umbau oder Neubau - von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe. 
Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe mit der ImmobilienService Essen GmbH sowie die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH.
<a href="http://www.gve-gruppe.de">www.gve-gruppe.de</a> 
 *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.

Projektleiter (m/w/d) Hochbauprojekte für die Feuerwehr

View job here 
Wir sorgen für gutes Klima - mit zukunftsorientierten Komponenten und Systemen für die moderne Lüftungs- und Klimatechnik. Weltweit unterstützen uns rund 4.950 Mitarbeitende mit einem Gesamtumsatz von aktuell ca. 725 Mio. Euro. Seit 1951 steht das menschliche Wohlbefinden für uns im Mittelpunkt - werden Sie ein Teil davon!
Fertigungsmonteur Brandschutzklappen (m/w/d), EB25-Werk2-147 
Vollzeit 35 Std. 
46419 Isselburg, Deutschland 
Mit Berufserfahrung 
19.09.25
Das erwartet Sie:
Sie montieren verschiedene Baugruppen, Fertigerzeugnisse und Stellantriebe 
Sie bereiten Dichtungen vor, legen diese sachgerecht auf und dichten das Gehäuse mittels Acryl-Spritzpistole ab 
Die Durchführung von elektrischen Prüfungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben 
Sie übernehmen Reinigungs- und Wartungsarbeiten gemäß Vorgabe 
Sie sichern die Einhaltung der Fertigungstermine und melden offensichtliche Abweichungen an die/den Gruppensprecher bzw. an einen Vorgesetzten
Das bringen sie mit:
Sie verfügen über Erfahrung in der Blechverarbeitung und im Bedienen von Produktionsanlagen 
Ein hohes Qualitätsbewusstsein zeichnet Ihre Arbeitsweise aus 
Sie bringen Teamfähigkeit und eine zuverlässige Arbeitsweise mit 
Sie sind bereit zur Arbeit im Mehrschichtbetrieb 
Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Metalltechnik, Konstruktionsmechaniker, o.Ä.
Ihre Vorteile bei TROX:
35 Std./Woche inklusive Überstundenausgleich 
Attraktive Vergütung inklusive Sonderzahlungen gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW 
Fahrradleasing 
30 Tage Urlaub 
Entwicklung &amp; Weiterbildung 
Umfassendes Onboarding &amp; Einarbeitung
...&amp; viele weitere Benefits
Kontaktperson:
Metin Yöndem (Spezialist Recruiting)
Online bewerben 
Impressum | Datenschutzerklärung
Powered by softgarden

Fertigungsmonteur Brandschutzklappen (m/w/d), EB25-Werk2-147

View job here 
Wir sorgen für gutes Klima - mit zukunftsorientierten Komponenten und Systemen für die moderne Lüftungs- und Klimatechnik. Weltweit unterstützen uns rund 4.950 Mitarbeitende mit einem Gesamtumsatz von aktuell ca. 725 Mio. Euro. Seit 1951 steht das menschliche Wohlbefinden für uns im Mittelpunkt - werden Sie ein Teil davon!
Maschinenbediener Kantbank (m/w/d), EB25-Werk2-127
Vollzeit 35 Std. 
46419 Isselburg, Deutschland 
Mit Berufserfahrung 
19.09.25
Das erwartet Sie:
Sie führen Rüsttätigkeiten, wie das Anwählen des Hauptmenüs, durch und stellen Maße nach einfachen Zeichnungen ein 
Sie bedienen die Abkantpresse und stellen die Einhaltung von Qualitätsvorgaben sicher 
Sie vermessen die ersten Teile und korrigieren ggfs. Maschinenparameter innerhalb vorgegebener Toleranzen 
Die Durchführung von Wartungsarbeiten gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben 
Sie stoppen die Produktion bei auftretenden qualitativen Problemen und informieren die/den Gruppensprecher bzw. einen Vorgesetzten
Das bringen sie mit:
Sie verfügen über Erfahrung in der Blechverarbeitung und im Bedienen von Produktionsanlagen 
Ein hohes Qualitätsbewusstsein zeichnet Ihre Arbeitsweise aus 
Sie bringen Teamfähigkeit und eine zuverlässige Arbeitsweise mit 
Sie zeigen Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtbetrieb 
Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Metalltechnik, Konstruktionsmechaniker o. Ä.
Ihre Vorteile bei TROX:
35 Std./Woche inklusive Überstundenausgleich 
Attraktive Vergütung inklusive Sonderzahlungen gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW 
Fahrradleasing 
30 Tage Urlaub 
Entwicklung &amp; Weiterbildung 
Umfassendes Onboarding &amp; Einarbeitung
...&amp; viele weitere Benefits
Kontaktperson: Metin Yöndem (Spezialist Recruiting)
Metin Yöndem (Spezialist Recruiting)
Online bewerben 
Impressum | Datenschutzerklärung
Powered by softgarden

Maschinenbediener Kantbank (m/w/d), EB25-Werk2-127

Teil- und Vollzeit, UNBEFRISTET
Köln
Wir suchen: 
Bauzeichner:innen bzw. Bautechniker:innen des konstruktiven Hochbaus (w/m/d)
Jetzt bewerben
Ihre Aufgaben werden sein: 
Erstellung von BIM-Gebäudemodellen 
Erstellung Entwurfs-, Positions- und Ausführungspläne aus dem BIM-Modell inkl. Details 
Berücksichtigung von geltenden Bauvorschriften und statischen Berechnungen 
Zusammenarbeit mit den Ingenieuren im internen Projektteam 
Zusammenarbeit mit den externen Projektbeteiligten (Architektur, TGA, Bauphysik) 
Das sollten Sie mitbringen: 
Eine abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker:in oder Bauzeichner:in 
Eigeninitiative, Kommunikationsstärke, Motivation und Teamgeist 
Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit, Strukturierte Arbeitsweise 
Kenntnisse in der Anwendung von Allplan 3D (Nemetschek) 
Das wäre schön, wenn Sie es mitbringen: 
Berührungspunkte mit Ingenieur- und/oder Architekturbüros 
Berufserfahrung 
Das bieten wir an: 
Interessante und anspruchsvolle Aufgaben im Bereich des Hochbaus 
Mitarbeit in einem offenen und kollegialen Team 
Langfristige Perspektive in einem innovativen Ingenieurbüro 
Flexible Arbeitszeitmodelle in Teil- und Vollzeit 
Homeoffice in Verbindung mit Bürotätigkeit möglich 
Attraktive Vergütung und Urlaubsregelungen 
Betriebliche Altersvorsorge / vermögenswirksame Leistungen 
Zentrale Lage in Kölner Innenstadt (ca. 5 Gehminuten vom Dom) 
Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel 
Regelmäßige Mitarbeiter-Events 
 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an <a href="mailto:Bewerbung@horz-ladewig.de">Bewerbung@horz-ladewig.de</a> 
Jetzt bewerben
Horz + Ladewig Ingenieurgesellschaft für Baukonstruktionen mbH 
 Minoritenstraße 9-11 
 50667 Köln 
<a href="http://www.horz-ladewig.de">www.horz-ladewig.de</a>

Bauzeichner:innen bzw. Bautechniker:innen des konstruktiven Hochbaus (w/m/d)

Vollzeit
Heinsberg - Dremmen, Hückelhoven
Wir suchen ab sofort: 
Lagerist (m/w/d)
Jetzt bewerben
 Die Unternehmensgruppe MOBAU WIRTZ &amp; CLASSEN ist ein mittelständisches Unternehmen der Baustoffbranche mit mehreren Standorten im Kreis Heinsberg, in Mönchengladbach, in Ratingen sowie am mittleren Niederrhein in Kempen. Wir betreuen Kunden rund um das Thema Bauen und Modernisieren. 
 Für unseren Baupark in Hückelhoven und für unser Profizentrum in Dremmen suchen wir ab sofort Lageristen (m/w/d) . 
Deine Vorteile 
Arbeiten in einem dynamischen Team: Werde Teil eines engagierten und motivierten Teams 
Betriebliche Altersvorsorge: Profitiere von einem Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge 
Bike-Leasing: Nutze unser Bike-Leasing-Angebot für deine Mobilität 
Corporate Benefits: Profitiere von exklusiven Mitarbeiterangeboten 
Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
30 Tage Urlaub für deine Erholung
Deine Aufgaben 
Kommissionieren von Artikeln: Du bist verantwortlich für das präzise Zusammenstellen von Artikeln aus unserem umfangreichen Warensortiment. 
Be- und Entladen der LKW: Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf beim Be- und Entladen unserer Lieferfahrzeuge. 
Abfrage und Kontrolle der Lagerbestände: Du überwachst und kontrollierst die Lagerbestände, um eine optimale Verfügbarkeit sicherzustellen. 
Allgemeine Lagerarbeiten: Du unterstützt bei verschiedenen Lagerarbeiten und trägst zur Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich bei. 
Bedienen von Flurfördergeräten: Du bedienst sicher und effizient Flurfördergeräte und trägst zur Effizienz unserer Lagerprozesse bei.
Dein Profil 
Erste Berufserfahrung im Lagerwesen: Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Lagerbereich gesammelt. 
Staplerführerschein und Führerschein Klasse B: Diese Qualifikationen sind erforderlich, um die Aufgaben sicher und kompetent auszuführen. 
Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit: Du arbeitest sorgfältig und zuverlässig, um die hohen Standards unseres Unternehmens zu erfüllen. 
Einsatzbereitschaft und Motivation: Du bist motiviert und freust sich darauf, in einem tollen Team zu arbeiten.
Jetzt bewerben! 
 Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Nutze einfach unser schnelles und unkompliziertes Online-Bewerbungsformular oder senden deine Unterlagen per E-Mail an Online-Bewerbungsformular oder senden deine Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:jobs@mobau-wirtz-classen.de">jobs@mobau-wirtz-classen.de</a> . 
Jetzt bewerben
Fragen? 
 Melde dich gerne Kathrin Wellens per E-Mail ( <a href="mailto:jobs@mobau-wirtz-classen.de">jobs@mobau-wirtz-classen.de</a> ) oder telefonisch unter 02452-963 240. 
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! 
 mobau Wirtz &amp; Classen GmbH &amp; Co. KG 
 Am Weidenhof 10 
 52525 Heinsberg 
<a href="http://www.mobau-wirtz-classen.de">www.mobau-wirtz-classen.de</a>

Lagerist (m/w/d)

Strom, Gas, Wasser - zuverlässig am Puls der Zeit.
 Die AVU ist der Energie- und Wasserversorger für Privat- und Geschäftskunden im Ennepe-Ruhr-Kreis. Über 440 Mitarbeiter*innen sind täglich für die AVU-Unternehmen (AVU AG, AVU Netz GmbH, AVU Serviceplus GmbH) und die zuverlässige Energieversorgung unserer Region im Einsatz. Die AVU ist ein traditionsreicher und familiärer Energiedienstleister, der seit über 110 Jahren eng mit den Städten, Unternehmen und den Menschen in der Region verbunden ist. 
 Jeden Tag tragen wir Verantwortung für unsere Kund*innen und für unsere Mitarbeiter*innen. Daher investieren wir viel Energie, um unsere Mitarbeiter*innen zu unterstützen: mit flexiblen Arbeitszeiten, Angeboten zur Gesundheitsförderung, zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und vielem mehr. Das Meistern künftiger Herausforderungen der Branche sowie die Anforderungen eines dynamischen Marktes und der Energiewende bietet Ihnen einen Job mit Zukunft. 
 Zur Verstärkung unseres Personalservice-Teams bei der AVU Netz GmbH suchen wir Sie als 
Leiter*in Personalservice / Personalabrechnung (m/w/d) 
 Gevelsberg | unbefristet | Vollzeit (38 Stunden/Woche) 
 In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Führung eines engagierten Teams von derzeit neun Mitarbeiter*innen, das ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenportfolio in der operativen Personalarbeit betreut. Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Entgeltabrechnung - sowohl für unsere aktiven Mitarbeitenden als auch für unsere Pensionär*innen der gesamten AVU-Gruppe.
Hier setzen Sie Ihre Energie ein: 
Sie verantworten ein breites Spektrum personaladministrativer Prozesse - darunter die Zeitwirtschaft (inkl. flexibler Arbeitszeiten, Mehrarbeit und Bereitschaftsplänen), die Reisekostenabrechnung, die Seminaradministration sowie die Betreuung weiterer Mitarbeitergruppen (z.?B. während des Mutterschutzes, der Elternzeit oder bei Schwerbehinderung). 
Sie übernehmen die Betreuung und Abwicklung von Themen der betrieblichen Altersvorsorge, der Altersteilzeit sowie von Versorgungsansprüchen auf Basis unterschiedlicher Versorgungsordnungen. 
Sie tragen die Verantwortung für die Systemfunktionalität des SAP-Moduls HCM in der S/4HANA-Umgebung und bringen Ihre Expertise aktiv in die Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen ein. 
Sie arbeiten im Rahmen des Jahresabschlusses eng mit Wirtschaftsprüfern zusammen und übernehmen die Korrespondenz mit Lohnsteuer- sowie Sozialversicherungsprüfern. 
Sie führen die Jahresabschlussarbeiten durch - einschließlich der Rückstellungsermittlung nach HGB und Steuerrecht. 
Sie führen, fördern und entwickeln das Team des Personalservices fachlich sowie persönlich weiter. 
Sie stellen die effiziente Gestaltung und Digitalisierung von Prozessen im Personalwesen sicher - insbesondere unter Nutzung von SAP HCM/H4S4. 
Sie beraten die Geschäftsleitung sowie Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen und arbeiten eng mit ihnen zusammen. 
Sie steuern externe Dienstleister im Personalbereich und pflegen eine konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. 
Sie sorgen für die Umsetzung und Einhaltung aller arbeitsrechtlichen, tariflichen und betrieblichen Regelungen.
Das ist Ihr Profil:
Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Master-Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
Berufserfahrung: Idealerweise bringen Sie Führungserfahrung mit oder Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR.
SAP- &amp; MS-Office-Kenntnisse: Sie sind routiniert im Umgang mit dem SAP-Modul H4S4 bzw. HCM sowie mit den MS-Office-Produkten und können diese sicher anwenden.
Kommunikationsfähigkeit: Sie besitzen ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen.
Vertrauenswürdigkeit und Ihre Verschwiegenheit runden Ihr souveränes Auftreten ab.
Warum Sie bei uns richtig sind: zehn gute Gründe für die AVU
umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung 
mit unserer modernen Arbeitsplatzstruktur ermöglichen wir ein hybrides Arbeiten mit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung (einschl. Ausstattung mit Notebook) 
als zertifiziertes &quot;Familienfreundliches Unternehmen“ bietet die AVU vielfältige Angebote für die bessere Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf 
attraktive Verdienstmöglichkeiten und zusätzliche Sozialleistungen wie Krankenzusatzversicherung und Zuschüsse zur Altersversorgung 
familiäres Betriebsklima und offene Kommunikationskultur 
Betriebsgastronomie mit attraktiven und gesunden Menüs zu fairen Preisen 
eine sichere, krisenfeste Beschäftigung 
abwechslungsreiche, selbstständige Tätigkeiten 
Fahrrad-Leasing (u. a. E-Bikes), Fahrradgarage 
zahlreiche Angebote aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement (Gesundheits-Checks, Vorsorgeuntersuchungen, Grippeschutzimpfungen und vieles mehr)
Sie sind auf der Suche nach einem zukunftsorientierten Job, dann bewerben Sie sich direkt bei uns. Wir freuen uns auf Sie!
 Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht, die berufliche Gleichstellung sämtlicher Geschlechter ist für uns selbstverständlich. 
Ihre Ansprechpartnerin: 
 Claudia Landwehrt, Tel.: +49 2332 73-80201 
AVU Netz GmbH | An der Drehbank 18 | 58285 Gevelsberg | <a href="http://www.avu-netz.de">www.avu-netz.de</a> 
Jetzt bewerben!
Auszeichnungen

Leiter*in Personalservice / Personalabrechnung (m/w/d)

Jetzt bewerben » 
Sachbearbeiter Firmen Kraft (m/w/d)
Karrierestufe: 
Berufserfahren
Standort: 
Köln, DE, 50672
Verfügbar bis: Fachgebiet: 
Operations
Einheit: 
Allianz Deutschland
Vollzeit/Teilzeit: 
Vollzeit oder Teilzeit
Homeoffice: 
Hybrides Arbeiten
Beschäftigungsverhältnis: 
Temporär
ID: 
78244
Willkommen bei der Allianz 
Für unseren innovativen und modernen Standort Köln suchen wir Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Firmen Kraft. 
Das Arbeiten ist flexibel an mehreren Tagen in der Woche im Homeoffice möglich und für die Ausübung der Tätigkeit (zu Hause und im Büro) wird eine moderne Technik zur Verfügung gestellt. Zusätzlich gewährleisten wir eine qualifizierte Einarbeitung in alle relevanten Fachthemen und Systeme. 
Du legst Wert auf ein flexibles, teamorientiertes und modernes Arbeitsumfeld? Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben motivieren Dich? Du kannst anpacken und bist für die Kund:innen da? Dann werde Teil unseres Teams!
Das erwartet Dich bei uns als Sachbearbeiter Firmen Kraft (m/w/d) 
In unserer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung bist Du ein unverzichtbarer Bestandteil unseres Teams. Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf der Geschäftsvorgänge zwischen Betrieb, Vertrieb und Kund:innen und prüfst komplexe Vertragsangelegenheiten im Flottengeschäft. Mit Deinem hohen Maß an Service- und Kundenorientierung sowie Deinem Fingerspitzengefühl begeisterst Du unsere Kund:innen sowohl im telefonischen als auch im schriftlichen Kontakt. Du bist flexibel und arbeitest gerne mit neuen Kolleg:innen an verschiedenen Standorten zusammen, um anfragepflichtige Risiken abzustimmen. Abwechslung ist garantiert! 
Deine Aufgaben umfassen: 
Die fallabschließende Prüfung und Einleitung von Sanierungs-, Neuordnungs- und Bestandserhaltungsmaßnahmen 
Die sorgfältige Dokumentation von Anträgen und Verträgen 
Die aktive Mitarbeit an spannenden Projekten, wobei Du als Schnittstelle zwischen Produktgeber, Vertrieb und Kund:innen agierst
Das bringst Du mit als Sachbearbeiter Firmen Kraft (m/w/d) 
Praktisches Fachwissen und langjährige Erfahrung in der betrieblichen Bearbeitung von Kraftfahrtversicherungen 
Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung, alternativ langjährige Erfahrung im Bereich Kraftfahrtversicherung 
Empathie und Kommunikationsstärke sowie Freude am Kontakt mit Kund:innen und Vermittler:innen über verschiedene Kommunikationskanäle 
Eine ausgeprägte Beschwerdekompetenz, eine selbständige Arbeitsweise sowie eine hohe Einsatzbereitschaft 
Einen sicheren Umgang mit EDV-Anwendungen und M365 
Teamfähigkeit sowie Lern- und Veränderungsfähigkeit 
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam mit Dir die Zukunft zu gestalten!
Unsere Highlights für Dich 
Gesundheit &amp; Wohlbefinden: 
Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit. 
Vergütung: 
Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen deine Vergütung besonders attraktiv. Außerdem wirst du am Unternehmenserfolg beteiligt. 
Zeit &amp; Flexibilität: 
Mit unserem Modell „Neues Arbeiten“ können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden.Wirarbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort - und verzichten auf die Vorgabe einer festen Anwesenheitsquote. 
Karriereentwicklung: 
Wir erstellen mit dir gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions-undländerübergreifende Erfahrungen zu sammeln.
Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, findest du untercareers.allianz.com/benefits.
Interesse? 
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung online auf unserer Karriereseite - careers.allianz.com. 
Besetzungszeitpunkt: schnellstmöglich 
Befristung: 24 Monate 
Fragen? 
Für weitere Fragen steht dir Deine Recruiterin Linda Götting unter +49 175 9856 124 zur Verfügung. 
Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nachhervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert. 
Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wirein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2023 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber“. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffenwir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. 
Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unserenVorsprung ausbaut. Let’s care for tomorrow. 
Die Allianz Gruppe ist eines der weltweit führenden Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden, ihre Ziele, Träume und Herausforderungen und machen uns dadurch zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jeder unterstützt fühlt und das Selbstvertrauen hat, Neues zu entdecken, sich zu entwickeln und eine bessere Zukunft zu gestalten, für unsere Kundinnen und Kunden und die Welt um uns herum. 
Bei der Allianz stehen wir für Zusammenhalt: Wir glauben, dass eine geeinte Welt eine zukunftsfähige Welt ist, und setzen uns konsequent für Chancengleichheit für alle ein. Die Grundlage dafür ist unser inklusiver Arbeitsplatz, an dem sowohl Mensch als auch Leistung zählen und eine Kultur gepflegt wird, die auf Integrität, Fairness, Inklusion und Vertrauen basiert. 
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller ethnischen und kulturellen Hintergründe, Altersgruppen, Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, sozialen Herkünfte, Menschen mit oder ohne Behinderung sowie unterschiedlicher sexueller Orientierung und anderer durch lokale Gesetze und Vorschriften geschützter Merkmale. 
Join us. Let&#039;s care for tomorrow.

13.811 Jobs