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Das bieten wir dir<ul>
<li>Moderne Arbeitsumgebung:&nbsp;Arbeiten auf dem ALDI Nord Campus mit Open-Space Konzept, Betriebsrestaurant, Café, Eltern-Kind-Büro und Parkhaus inkl. E-Ladestationen</li>
<li>Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage</li>
<li>Mobilität: Gratis E-Tanken am ALDI Nord Campus, Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder eine Fahrgeldpauschale</li>
<li>Healthcare &amp; Prevention: Betriebseigenes Fitnessstudio sowie Fitnessstudio-Kooperationen</li>
<li>Onboarding &amp; Weiterbildung: Strukturiertes Onboarding und eine Vielzahl an Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. ALDI Academy, eLearnings, etc.)</li>
<li>Impact &amp; Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Gehalt &amp; Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits&nbsp;</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du betreust und optimierst unsere Recruiting-Tools und unterstützt als Key-User bei Fragen und Weiterentwicklungen.&nbsp;</li>
<li>Du sorgst für saubere KPI-Daten, klare Vorlagen und einheitliche Kommunikation.&nbsp;</li>
<li>Du stärkst unsere Hiring Manager durch Beratung, Schulung und praxisnahe Unterstützung.&nbsp;</li>
<li>Du tauchst tief in Daten ein: von Reportings über zielgruppenspezifische Analysen bis hin zu Performance-Auswertungen unserer Kanäle. Du verwandelst Zahlen in Geschichten, die wirklich etwas bewegen. &nbsp;</li>
<li>Du arbeitest eng mit internen Kolleginnen und Kollegen sowie externen Jobbörsen oder Agenturen zusammen – von der Auswahl bis zur Steuerung. &nbsp;</li>
<li>Du begleitest spannende Recruiting Kampagnen und stellst sicher, dass Benchmarks und Trackings immer im Blick bleiben.</li>
<li>Du unterstützt bei Projekten im Bereich Employer Branding und People Acquisition und bist im Daily Business eine wichtige Anlaufstelle.</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>Mindestens drei Jahre Erfahrung im Recruiting, idealerweise im Konzern oder Handelsumfeld&nbsp;</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit ATS-Systemen, idealerweise TalentLink oder vergleichbar&nbsp;</li>
<li>Starke Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern&nbsp;</li>
<li>Hohes Verständnis für Funktionalitäten und Logiken von Jobportalen (z. B. Performance vs. Laufzeit, Zielgruppenansprache, KPIs)&nbsp; &nbsp;</li>
<li>Analytisches Denken und die Fähigkeit, aus Recruiting KPIs konkrete Maßnahmen abzuleiten&nbsp;</li>
<li>Du holst das Maximum aus Excel und den gängigen Microsoft-Tools heraus &nbsp;</li>
<li>Ausgeprägte Genauigkeit, systematische Vorgehensweise und Umsetzungsstärke&nbsp;</li>
<li>Organisationstalent, proaktive Arbeitsweise und Spaß daran, Dinge voranzutreiben&nbsp;</li>
<li>Gute Englischkenntnisse</li>
</ul>

Specialist People Acquisition (m/w/d)

Das bieten wir dir<ul>
<li>Moderne Arbeitsumgebung:&nbsp;Arbeiten auf dem ALDI Nord Campus mit Open-Space Konzept, Betriebsrestaurant, Café, Eltern-Kind-Büro und Parkhaus inkl. E-Ladestationen</li>
<li>Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage</li>
<li>Mobilität: Gratis E-Tanken am ALDI Nord Campus, Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder eine Fahrgeldpauschale</li>
<li>Healthcare &amp; Prevention: Betriebseigenes Fitnessstudio sowie Fitnessstudio-Kooperationen</li>
<li>Onboarding &amp; Weiterbildung: Strukturiertes Onboarding und eine Vielzahl an Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. ALDI Academy, eLearnings, etc.)</li>
<li>Impact &amp; Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Gehalt &amp; Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits&nbsp;</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Führe das Accounting-Team der ALDI Importgesellschaft disziplinarisch und fachlich Überwachung der Ressourcenzuweisung.</li>
<li>Gemeinsam mit deinem Team identifizierst du proaktiv Optimierungspotenziale und steuerst Geschäfts- sowie Sicherheitsrisiken.</li>
<li>Arbeite eng mit dem Logistik-Team der Importgesellschaft und weiteren Stakeholdern zusammen, inkl. der Planung und Durchführung der jährlichen Inventur.</li>
<li>Stelle die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse gemäß Handels- und Steuerrecht sowie IFRS-Reporting sicher und kläre komplexe Buchhaltungsfragen.</li>
<li>Koordiniere externe Prüfungen durch Wirtschaftsprüfer und nimm an steuerlichen sowie zollrechtlichen Betriebsprüfungen</li>
<li>Sei Sparringspartner des Directors für strategische Visionen und kritische Entscheidungen.</li>
<li>Baue das Team weiter aus und treibe die Weiterentwicklung deiner Team-Mitglieder weiter voran.</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>Du bringst ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder Rechnungswesen.</li>
<li>Du hast bereits mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Accounting/Buchhaltung/Rechnungswesen, idealerweise in einem Handelsunternehmen, sowie Führungserfahrung sammeln können.</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in Rechnungslegungsgrundsätzen, -praktiken und -verfahren, besonders in HGB und IFRS runden dein Profil ab.</li>
<li>Ausgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, fundierte Entscheidungen zu treffen zeichnen dich aus.</li>
<li>Starke Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern sind für dich selbstverständlich.</li>
<li>Ein sicherer Umgang und fortgeschrittene Kenntnisse in MS Office und SAP-FI/CO gehören für dich zum Arbeitsalltag.</li>
</ul>

Team Lead Accounting (m/w/d)

Das bieten wir dir<ul>
<li>Moderne Arbeitsumgebung:&nbsp;Arbeiten auf dem ALDI Nord Campus mit Open-Space Konzept, Betriebsrestaurant, Café, Eltern-Kind-Büro und Parkhaus inkl. E-Ladestationen</li>
<li>Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage</li>
<li>Mobilität: Gratis E-Tanken am ALDI Nord Campus, Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder eine Fahrgeldpauschale</li>
<li>Healthcare &amp; Prevention: Betriebseigenes Fitnessstudio sowie Fitnessstudio-Kooperationen</li>
<li>Onboarding &amp; Weiterbildung: Strukturiertes Onboarding und eine Vielzahl an Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. ALDI Academy, eLearnings, etc.)</li>
<li>Impact &amp; Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Gehalt &amp; Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits&nbsp;</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Verwaltung und Optimierung unserer Cloud-basierten Anwendungen und Services in enger Abstimmung mit unseren IT-Dienstleistern, den internen Fachbereichen sowie unserem Releasemanagement</li>
<li>Kontinuierliche Analyse und Verbesserung der Performance und Stabilität der betreuten Cloud-Umgebung</li>
<li>Analyse und Lösung technischer Probleme zur Optimierung unserer IT-Systemlandschaft</li>
<li>Erstellen und Abstimmen von Anforderungsspezifikationen sowie die Durchführung von Anforderungsanalysen</li>
<li>Optimierung von bestehenden und Einführung von neuen Prozessen inkl. der Erstellung geeigneter Prozessdokumentationen</li>
<li>Koordination und Durchführung von Tätigkeiten im Rahmen des Release Managements der OmniPOS Plattform</li>
<li>Planung und Steuerung von externen Dienstleistern</li>
<li>Proaktives Einbringen deiner Ideen und Vorschläge in verschiedene Bereiche der International Sales Solutions bei ALDI Nord</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Cloud-Umfeld, vorzugsweise in der Azure Cloud</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im OnPremise-/Cloud Systembetrieb und Applikations Management</li>
<li>Erste Erfahrungen im Einzelhandel von Vorteil</li>
<li>Selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Analytisches Denkvermögen und schnelle Auffassungsgabe</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>

Cloud System Manager (m/w/d)

Das bieten wir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Überdurchschnittliches Gehalt</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Zuschläge für Nachtarbeit, Sonntagsarbeit und Feiertagsarbeit</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung und 30 Urlaubstage</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du stellst die Waren für unsere ALDI Märkte sorgfältig und schnell zusammen</li>
<li>Die Waren bewegst du mithilfe moderner Flurförderzeuge</li>
<li>Als Bindeglied zwischen Annahme, Lager und Auslieferung stellst du den reibungslosen Warenfluss sicher</li>
<li>Du übernimmst allgemeine Lagertätigkeiten</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um täglich eine neue Herausforderung zu packen</li>
<li>Serviceorientierung bei der Zusammenarbeit mit allen Logistikbereichen</li>
<li>Freundliches Auftreten und Teamgeist</li>
<li>Bereitschaft, flexibel zu arbeiten</li>
<li>Spaß an körperlicher Arbeit</li>
</ul>

Kommissionierer/Lagerarbeiter (m/w/d) in unserem Zentrallager in Datteln - mind. 17 €/Std

Das bieten wir dir<ul>
<li>Moderne Arbeitsumgebung:&nbsp;Arbeiten auf dem ALDI Nord Campus mit einem Open Space Konzept, Betriebsrestaurant, Café, Eltern-Kind-Büro und Parkhaus inkl. E-Ladestationen</li>
<li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %)</li>
<li>Mobilität: Gratis E-Tanken am ALDI Nord Campus, Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder eine Fahrgeldpauschale</li>
<li>Healthcare &amp; Prevention: Betriebseigenes Fitnessstudio sowie Fitnessstudio-Kooperationen</li>
<li>Onboarding &amp; Weiterbildung: Strukturiertes Onboarding und eine Vielzahl an Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. ALDI Academy, eLearnings, etc.)</li>
<li>Impact &amp; Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Gehalt &amp; Mitarbeiterrabatte: Sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Mitarbeit bei der Erstellung und Dokumentation des Konzernabschlusses nach IFRS</li>
<li>Unterstützung bei regelmäßigen Abschlussarbeiten</li>
<li>Unterstützung bei der Qualitätssicherung von Konzern-Reporting-Packages</li>
<li>Mitarbeit bei europaweiten Abstimmtätigkeiten</li>
<li>Unterstützung des Group Accounting Teams bei wiederkehrenden Tätigkeiten sowie Projekttätigkeiten</li>
</ul>
Das bringst du mit<ul>
<li>Eingeschriebener Student (m/w/d) eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Accounting / Finance</li>
<li>Gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Microsoft Excel</li>
<li>Idealerweise erste Erfahrungen mit SAP und/oder LucaNet</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Begeisterungsfähigkeit sich in ein dynamisches und international arbeitendes Team einzubringen</li>
<li>Längerfristige Verfügbarkeit (&gt; 1 Jahr als Werkstudent)</li>
</ul>

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Group Accounting (IFRS)

<h3>Stellenbeschreibung</h3>An unserem Standort in Lohr produzieren wir mit rund 480 Mitarbeitern das komplette Leistungsspektrum rund um standardisierte und kundenspezifische Glasverpackung für die Pharma-, Parfüm- und Kosmetikindustrie sowie für Spezialsegmente der Nahrungsmittel- und Getränkeindustrie. Verstärken Sie unser Team als Anlagenführer (m/w/d) und übernehmen Sie folgende Aufgaben:<ul><li>Überwachung und Bedienung der Produktionsanlagen</li><li>Sicherstellung der Qualität sowie eines reibungslosen Ablaufes an den Maschinen</li><li>Durchführung der vorgegebenen Qualitätskontrollen </li><li>Meldung sowie Behebung von auftretenden Störungen</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. B. zum Verfahrensmechaniker, Industriemechaniker, Schlosser (m/w/d)) oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Erste Berufserfahrung im Produktionsumfeld</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Eigenständiges Arbeiten im Team</li><li>Sorgfältige Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein</li><li>Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit im Arbeitsbereich</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Tätigkeit im 4-Schichtsystem</li></ul><h3>Zusätzliche Informationen</h3><ul><li>Flache Hierarchien und hohe Kollegialität</li><li>Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (BAV)</li><li>Dienstradleasing - JobRad</li><li>Vergünstigungen bei Kooperationspartnern</li><li>Jährliche Firmenveranstaltungen</li></ul>

Industriemechaniker als Linienführer Glas-Produktion (m/w/d)

Startdatum: 01.10.2025WER WIR SIND<ul><li>Wir sind ein diverses, aufgeschlossenes Team mit dem gemeinsamen Ziel, allen Kund:innen einen Premium-Service zu bieten.</li><li>Gegenseitige Wertschätzung und eine konstruktive Feedbackkultur sind uns wichtiger als Hierarchien.</li><li>Zusammen sind wir stark – wir tauschen uns in regelmäßigen Meetings aus und unterstützen uns (z. B. durch eine Patenschaft in der Einarbeitungsphase).</li><li>Wir bieten vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten an, die weit über fachliche Themen hinausgehen (z. B. Healthy Weeks und Ernährungsberatung).</li><li>Nachhaltigkeit und soziale Aspekte beziehen wir in alle Entscheidungen ein.</li></ul>WAS DU BEWIRKEN KANNST<ul><li>Du verkaufst nachhaltige Produkte und lässt Kund:innen in die Lifestyle-Welt von Marc O'Polo eintauchen.</li><li>Du betreust und berätst Kund:innen aktiv bei der Auswahl von Produkten und Looks.</li><li>Kaufabschlüsse und Einwandbehandlungen führst du eigenständig durch.</li><li>Auch das Auspacken neuer Ware und die ansprechende Präsentation der Ware in enger Zusammenarbeit mit dem Visual-Merchandise-Team gehören zu deinen Aufgaben.</li><li>Fachliche und warenkundliche Informationen eignest du dir selbstständig in monatlichen Trainings an.</li></ul>WER DU BIST<ul><li>Du suchst als Student:in einen Job, in dem dein Kommunikationstalent, deine schnelle Auffassungsgabe sowie deine eigenverantwortliche Arbeitsweise gefragt sind.</li><li>Mit deiner offenen und positiven Ausstrahlung gehst du gerne auf Menschen zu.</li><li>Es motiviert dich, durch deine Verkaufsfähigkeiten zu den Umsatzzielen beizutragen.</li><li>Du arbeitest gerne im Team, deine Kolleg:innen schätzen deine Zuverlässigkeit und Flexibilität.</li><li>Die im Einzelhandel gängige Wochenendarbeit (v. a. samstags) passt zu deinem Lifestyle.</li><li>Du bist Quereinsteiger:in oder konntest bereits erste Erfahrungen im Einzelhandel sammeln.</li></ul>WAS DICH ERWARTET<ul><li>Finanzielle Benefits &amp; Provision</li><li>Unbefristete Verträge</li><li>Weiterbildung</li><li>Gesundheit &amp; Sport</li><li> Urlaub</li><li>Familie</li><li>Verpflegung im Store</li><li>Besondere Anlässe</li></ul>WORAN WIR GLAUBENMarc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US #CREATEWITHUS DEIN HR KONTAKTJana Tönnissen<a href="mailto:janatoennissen@marc-o-polo.com" target="_blank">janatoennissen@marc-o-polo.com</a>

Aushilfe Outlet Ochtrup m/w/d

<h2>Starte durch als Laser-Maschinenbediener in Mönchengladbach</h2>Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in der Metall- und Elektrobranche? Wir suchen für unseren Kunden in Mönchengladbach einen engagierten Laser-Maschinenbediener im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Freue dich auf einen attraktiven Stundenlohn von 17,14 Euro und werde Teil eines erfolgreichen Teams. Piening Personal steht für Qualität und Service, und betrachtet sowohl Bewerbende als auch Mitarbeitende als Kunden. Wir legen Wert auf fundiertes Fachwissen und gezielte Schulungsmaßnahmen, um die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden zu sichern.<h2>Deine Benefits als Laser-Maschinenbediener:</h2><ul><li> Attraktive Vergütung nach dem iGZ-Tarifvertrag</li><li> Langfristige Einsatzmöglichkeiten mit Übernahmechancen</li><li> Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team</li><li> Bereitstellung der notwendigen Arbeitskleidung</li><li> Ein sicherer Arbeitsplatz in Mönchengladbach</li></ul><h2>Deine Aufgaben in Mönchengladbach:</h2><ul><li> Bedienen von Laser- oder Laser-Nibbel-Maschinen</li><li> Laserschneiden und Nibbeln von Blechteilen in Stahl, Aluminium und Edelstahl</li><li> Arbeit im Dünnblechbereich von 1 bis 3 mm</li><li> Arbeiten im 2-Schicht-System: Montag bis Donnerstag von 6.00 - 14.30 Uhr oder 14.00 - 22.00 Uhr, Freitag 6.00 13.30 Uhr oder 13.00 20.00 Uhr</li><li> Sicherstellung der Qualität und Präzision der bearbeiteten Teile</li></ul><h2>Dein Profil als Laser-Maschinenbediener:</h2><ul><li> Erfahrung im Metallbereich</li><li> Erfahrung im Bedienen von Trumpf Laser / Laser-Nibbel-Maschinen</li><li> Gutes Zeichnungslesen</li><li> Selbständige Arbeitsweise</li><li> Motivierte Einstellung</li></ul><h2>Werde Teil unseres Teams!</h2>Bist du bereit für den nächsten Karriereschritt als Laser-Maschinenbediener in Mönchengladbach? Dann bewirb dich jetzt und gestalte deine Zukunft mit uns. Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Lass uns gemeinsam durchstarten!

Laser-Maschinenbediener (m/w/d)

Wir, die GHD Compounding – bieten mit unseren Standorten in Greven als pharmazeutischer Hersteller industriell gefertigte, patientenindividuelle Infusionslösungen für die Bereiche parenterale Ernährung und Schmerztherapien an. Durch die enge Zusammenarbeit zwischen Ärzten, Pflegediensten und den hoch qualifizierten Fachkräften gewährleistet GHD Compounding, gestützt durch regionale und nationale Netzwerke, eine qualitativ hochwertige und individuelle Versorgung. Für unsere Vertriebsgebiet in Greven suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Teammitglied: Verantwortliche Person (m/w/d) nach § 52a AMG – Großhandel mit Arzneimitteln Apotheker*in mit Verantwortung gesucht – auch als Berufseinsteiger! Du bist approbierter Apotheker*in und möchtest mehr als nur Routine? Du willst Verantwortung übernehmen – auch ohne jahrelange Erfahrung? Dann komm zu uns. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit uns wachsen möchte. In einem erfahrenen Team bereiten wir Dich gezielt auf Deine Rolle als Verantwortliche Person gemäß § 52a AMG vor – mit klaren Strukturen, echter Entscheidungskompetenz und einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld. Nach strukturierter Einarbeitung übernimmst Du zentrale Aufgaben im Bereich der Guten Vertriebspraxis (GDP) – je nach Vorerfahrung auch mit Unterstützung: <ul> <li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (§ 52a AMG, GDP-Leitlinie)</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung unseres GDP-Qualitätsmanagementsystems</li> <li>Genehmigung ausgelagerter Tätigkeiten &amp; Lieferantenmanagement</li> <li>Verantwortung für Rückrufe, Rücknahmen und Inspektionen</li> <li>Entscheidung über die Wiedereinlagerung verkehrsfähiger Arzneimittel</li> <li>Mitwirkung bei der Verhinderung gefälschter Arzneimittel im legalen Vertrieb</li> <li>Bearbeitung von Kundenreklamationen im GDP-Kontext</li> <li>Durchführung von Schulungen und Selbstinspektionen</li> <li>Kommunikation mit Aufsichtsbehörden &amp; Zulassungsinhabern</li> <li>Überwachung der Einhaltung der Großhandelserlaubnis</li> <li>Dokumentation &amp; kontinuierliche Prozessverbesserung</li> </ul> <ul> <li>Approbation als Apotheker*in (zwingend erforderlich)</li> <li>Erste Berufserfahrung im Großhandel oder GDP von Vorteil – aber kein Muss</li> <li>Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist</li> <li>Kommunikationsstärke in Wort und Schrift</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Eine sichere Position mit Sinn und echter Verantwortung</li> <li>Strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Weiterbildungen und externe Schulungen</li> <li>Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen: <ul> <li>Mitarbeiterrabatte &amp; Corporate Benefits</li> <li>Business-Bike-Leasing</li> <li>20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Empfehlungsprämie bis zu 2.000 €</li> </ul> </li> </ul>

Verantwortliche Person (m/w/d) nach § 52a AMG – Großhandel mit Arzneimitteln

Wir versorgen sie mit Energie, Wärme und Trinkwasser, sind in der Parkraumbewirtschaftung aktiv und sorgen für die Beleuchtung der Straßen. Zudem sehen wir uns als “Kümmerer” für mehr Lebensqualität in unserer Heimat. Auch die aktuellen Herausforderungen der Energiewende packen wir an. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir schnellstmöglich: Teamleitung Kundenservice (m/w/d) <ul> <li>Fachliche und organisatorische Führung eines vierköpfigen Teams im Kundenservice</li> <li>Operative Steuerung aller Kundenserviceaktivitäten und zugehöriger Prozesse</li> <li>Aktive Mitarbeit bei der Betreuung der Privat- und Gewerbekunden (Strom, Erdgas und Wasser) auf den Gebieten An- und Abmeldung sowie im Mahnwesen / Forderungsmanagement inklusive des Reklamationsmanagements</li> <li>Verantwortung für die Kundenzufriedenheit und Bereitschaft, sich daran messen zu lassen</li> <li>Ansprechpartner bei schwierigen und komplexen Sachverhalten im Verantwortungsbereich, selbstständige Ausarbeitung und Durchführung von Lösungen</li> <li>Optimierung und Qualitätssicherung von Kundenserviceprozessen, insbesondere unter Berücksichtigung digitaler und automatisierter Lösungen</li> <li>Schnittstelle zu internen Fachabteilungen</li> <li>Verantwortung für das Kundencenter und dessen Außenwirkung im Sinne des Markenbildes der Stadtwerke Geldern</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Bezug zur Energiewirtschaft, alternativ erste Berufserfahrung in der Energiewirtschaft</li> <li>Freude am direkten Kundenkontakt, ausgeprägte Eigeninitiative und hohes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Erfahrung im Bereich Kundenservice und/oder im Forderungsmanagement</li> <li>Erste Erfahrungen in der Führung und Verantwortung für Mitarbeitende von Vorteil</li> <li>Eine aufgeschlossene, kommunikative Arbeitsweise</li> <li>Spaß daran, Neues zu erlernen, und sich und das Team innovativ weiterzuentwickeln</li> <li>Wünschenswert sind Kenntnisse von SAP IS-U</li> </ul> <ul> <li>Ein spannendes Aufgabengebiet mit Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>Eine familiäre, persönliche Arbeitsatmosphäre und enge Zusammenarbeit in einem engagierten Team</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag gemäß „Tarifvertrag Versorgungsbetriebe“ (TV-V) unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Zahlreiche Corporate Benefits wie kostenfreie Parkplätze, unentgeltliche Getränke und Obst, die Möglichkeit zum JobRad-Leasing, regelmäßige Mitarbeitenden Veranstaltungen und die Möglichkeit zur Teilnahme an Team- und Sportevents</li> </ul>

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