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Für unseren Kunden in Pulheim-Brauweiler suchen wir ab sofort eine Fachkraft für Lagerlogistik m/w/d oder vergleichbar.

<ul>
	<li>Kommissionieren</li>
	<li>Verpacken von Material</li>
	<li>Bereitstellen zum Versand</li>
	<li>Unterstützung bei der Inventurzählung</li>
	<li>Führen von Flurförderfahrzeugen</li>
</ul><ul>
	<li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik m/w/d oder vergleichbar</li>
	<li>Bereitschaft zur Mehr- bzw. Samstagsarbeit</li>
	<li>Staplerschein zwingend</li>
	<li>EDV-Kenntnisse von Vorteil</li>
	<li>Mobilität wünschenswert</li>
</ul><ul>
	<li>Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der GVP-Tarifgemeinschaft</li>
	<li>Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
	<li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende</li>
	<li>Prämie in Höhe von 250 Euro bei Vermittlung eines anderen Kandidaten</li>
	<li>Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr</li>
</ul>

eine Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln? Dann haben wir das passende Job-Angebot für Sie. Für unseren namhaften Kunden aus der Elektroindustrie in&nbsp;Gütersloh&nbsp;suchen wir aktuell einen&nbsp;Disponenten Logistik. Mit Randstad haben Sie einen starken Partner an Ihrer Seite. Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg und schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wertgeschätzt fühlen. Bewerben Sie sich jetzt online! Ihre Persönlichkeit und Ihre Fähigkeiten zählen – alles andere ist für uns zweitrangig.<ul>
	<li>
	Systemgestützte Bearbeitung von Änderungsmitteilungen sowie Pflege von Dispositionsstammdaten, Fertigungsversionen und Änderungsstämmen
	</li>
	<li>
	Begleitung, Kontrolle und Dokumentation des gesamten Änderungsprozesses sowie bereichsübergreifende Kommunikation der Auswirkungen
	</li>
	<li>
	Durchführung der Disposition für Lohnbearbeiter inklusive Ermittlung von Beistellmengen und Anlage von Bestellungen
	</li>
	<li>
	Überwachung von Wareneingängen zur Sicherstellung der Materialverfügbarkeit sowie Bearbeitung von Terminanpassungen
	</li>
	<li>
	Erstellung und Steuerung von Lieferscheinen sowie Koordination der nationalen und internationalen Versandprozesse
	</li>
	<li>
	Systemgestützte Planung, Anlage und Terminierung von Fertigungsaufträgen inklusive Kapazitätssteuerung
	</li>
</ul><ul>
	<li>
	Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation
	</li>
	<li>
	Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office Anwendungen (insbesondere Excel und Teams)
	</li>
	<li>
	Kenntnisse im Umgang mit SAP R/3 (idealerweise in den Modulen PP, MM oder SD) sind wünschenswert
	</li>
	<li>
	Eine konzentrierte, genaue und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
	</li>
	<li>
	Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die interne und externe Abstimmung
	</li>
</ul><ul>
	<li>
	Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß&nbsp;
	</li>
	<li>
	Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
	</li>
	<li>
	Vertretung durch einen flächendeckenden Gesamtbetriebsrat zur Wahrung Ihrer Interessen
	</li>
	<li>
	Nutzung der Randstad App zur einfachen Verwaltung von Urlaub, Entgeltabrechnungen und Zeitnachweisen
	</li>
	<li>
	Exklusive Mitarbeiter-Rabatte bei zahlreichen namhaften Online-Shops und Dienstleistern (Corporate Benefits)
	</li>
	<li>
	Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie die Möglichkeit der Arbeit in Gleitzeit (35 h/Woche)
	</li>
</ul>

Disponent Logistik (m/w/d)

<h3>Den Laden am Laufen halten</h3><ul><li>Mit deinem erlernten Wissen bedienst und berätst du unsere Kundschaft.</li><li>Wir bringen dir bei, wie du das Sortiment gestaltest und den Verkauf sowie das Marketing unserer Waren verantwortest.</li><li>Wie du die Kassen bedienst, Abrechnungen erstellst und die Zahlen analysierst, zeigen wir dir.</li><li>Du lernst, bei der Sortimentsgestaltung mitzuwirken, denn auch auf deine Ideen kommt es an!</li></ul>Genieße die Vielfalt!<h3>Erkennst du dich wieder?</h3><ul><li>Du hast einen Hauptschulabschluss und Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen.</li><li>Unsere Kundschaft zu bedienen und im Team zu arbeiten macht dir Freude.</li><li>Du verstehst schnell, worauf es ankommt, arbeitest selbstständig und kannst dich gut ausdrücken.</li></ul><h3>Gute Gründe für uns</h3><ul><li>Dein Start: Bei unserer Azubi-Willkommensveranstaltung im Freizeitpark und spaßigen Aktivitäten lernst du die bunte EDEKA-Welt kennen.</li><li>Arbeitszeiten: Du profitierst von einer flexiblen Einsatzplanung für eine gute Work-Life-Balance. Hierfür informieren wir dich rechtzeitig über deinen Arbeitsplan.</li><li>Sicherheit: Eine hochwertige Ausbildung mit sehr guten Übernahmechancen – auch in Vollzeit – bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber. Damit du dich während deiner Ausbildung sicher fühlst, hast du eine feste Ansprechperson.</li><li>Karriere: EDEKA-Seminare, fundierte Prüfungsvorbereitung, ausgezeichnete Förder- und Weiterbildungsprogramme – auch nach der Ausbildung – und die Möglichkeit, die Karriereleiter Schritt für Schritt bis ganz nach oben zu steigen.</li><li>Azubi-Projekte: Unsere spannenden <a href="https://verbund.edeka/minden-hannover/karriere/sch%C3%BCler-schulabg%C3%A4nger/unsere-azubi-benefits/" target="_blank">Azubi- und Nachwuchsprojekte</a> bringen nicht nur jede Menge Spaß, sondern helfen dir auch in der beruflichen und persönlichen Entwicklung.</li><li>Digitales Lernen: Unsere EDEKA next-Lernplattform ermöglicht dir, ortsunabhängig und zeitlich flexibel zu lernen. Auch das Berichtsheft ist eine digitale Plattform und steht dir für alle wichtigen Elemente deiner Ausbildung zur Verfügung.</li><li>Die Ausbildung erfolgt im EDEKA Böhne in 31061 Alfeld-Leine, Hildesheimer Straße.</li></ul><a href="https://verbund.edeka/minden-hannover/karriere/wir-als-arbeitgeber/" target="_blank">Hier klicken, um mehr zu entdecken!</a> <h3>Mach mehr aus deinen Talenten ..</h3>und bewirb dich schnell und nachhaltig über WhatsApp oder unser Online-Formular.&nbsp;Für die Vermeidung von Postwegen bitten wir um Verständnis, dass wir alle Unterlagen in unserem Bewerbermanagementsystem erfassen und Bewerbungsmappen nicht zurückschicken. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.<h3>Ein attraktiver Arbeitgeber</h3>Mit einem Außenumsatz von rund 12,24 Milliarden Euro und rund 76.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.400 Auszubildenden) ist die <a href="https://verbund.edeka/minden-hannover/" target="_blank">EDEKA Minden-Hannover</a> die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der fast 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 640 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion<a href="https://www.schaefers-brot.de/" target="_blank">Schäfer’s</a>, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren <a href="https://www.bauerngut.de/" target="_blank">Bauerngut</a> sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung <a href="https://www.diefischwerker.com/" target="_blank">Hagenah</a> in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist <a href="https://www.nachhaltigkeit.minden.edeka.de/" target="_blank">verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln</a> eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes. Du bist das Fundament für den Erfolg unseres Marktes, kennst alle Tätigkeitsfelder und meisterst eine Vielzahl abwechslungsreicher Aufgaben. Gemeinsam mit dem Team bist du für die Warenwirtschaft zuständig und unterstützt tatkräftig bei verschiedenen Abläufen in unserem Markt.

Ausbildung Verkäuferin (m/w/d) / Kauffrau im Einzelhandel (m/w/d) - 2026

Wir bieten eine erstklassige Ausbildung im Garten- und Landschaftsbau an, bei der du die Möglichkeit hast, in einem engagierten Team zu arbeiten und praktische Erfahrungen in der Gestaltung und Pflege von Grünanlagen zu sammeln. Als Auszubildender wirst du verschiedene Aufgabenbereiche kennenlernen, wie z.B. die Anlage von Beeten und Rasenflächen, die Pflege von Bäumen und Sträuchern und die Gestaltung von Gärten und Parks. Wir suchen motivierte Auszubildende, die teamfähig sind, handwerkliches Geschick besitzen und gerne im Freien arbeiten. Wenn du Interesse an einer Ausbildung im Garten- und Landschaftsbau hast, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.<ul><li>Du hast einen Schulabschluss</li><li>Du bist einsatzfreudig, zuverlässig, ehrgeizig und teamfähig</li><li>Du hast Spaß an der Arbeit im Freien, eine gute Auffassungsgabe und bist offen fürs lernen</li><li>Du bist bereit ein Praktikum bei uns im Betrieb zu absolvieren</li></ul>Bewerbungen bitte über das <a href="https://www.galabau-karriere.de/stellen/14363" target="_blank">Bewerbungsformular</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:info@ehlers-gartenbau.de" target="_blank">info@ehlers-gartenbau.de</a>oder per Post an folgende Adresse Ehlers Garten- und Landschaftsbau GmbH&nbsp; Imhoffstr. 17 a 30853 Langenhagen

Landschaftsgärtner / Gärtner (m/w/d)

Die Niederlassung Köln des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
 Architekt/in oder Ingenieur/in als Projekt­verantwortliche/r (w/m/d) im Hochbau
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klima­neutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.
 Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!
<ul>
<li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li>
<li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li>
<li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li>
<li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li>
<li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li>
<li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li>
<li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li>
</ul>
 Aufgaben 
<ul>
<li>Sie verantworten Baumaßnahmen in Bestands­gebäuden im Verwaltungs­vermögen des Landes NRW</li>
<li>Sie koordinieren bedeutende öffentliche Baumaßnahmen in der Region Köln/Bonn in der Projekt­verantwortung und die fachliche Leitung von interdisziplinarischen Projekt­teams</li>
<li>Sie übernehmen Projekt­management­leistungen in anspruchsvollen Bauprojekten, die den klimapolitischen Zielen des Landes NRW durch Zertifizierung gerecht werden und zur CO2‑Einsparung beisteuern</li>
</ul>
<ul>
<li>Sie gestalten die bauliche Landschaft in Nordrhein‑Westfalen mit und setzen klimaneutrale Leuchtturm­projekte um</li>
<li>Für die Klärung der Ziele, die Aufbau- und Ablauf­organisation, die Vergabe­strategie und das Vertragswesen, das Steuern der Planungs- und Ausführungs­beteiligten sind Sie bis zum Projekt­erfolg verantwortlich</li>
<li>Darüber hinaus sind Sie als Ansprechperson regelmäßig vor Ort und beraten den Kunden zu projekt­spezifischen Fragestellungen</li>
</ul>
Profil 
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/​Master/​Bachelor) der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachdisziplin.
Weitere Anforderungen:
<ul>
<li>Sie wollen mit Ihrem Know‑how aktiv einen Beitrag zur Klimaneutralität leisten und die Zukunft mitgestalten</li>
<li>Sie bringen Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften wie HOAI, VOB, VgV mit</li>
<li>Idealerweise können Sie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Baubranche vorweisen und bringen Erfahrungen im Projekt­management von mehreren Projekten mit</li>
<li>Ihre ausgeprägte Kompetenz in der Steuerung der Zusammenarbeit verschiedener Beteiligter zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Zielorientierung, Motivations­fähigkeit und Ihre Flexibilität im Umgang mit sich verändernden Rahmen­bedingungen</li>
<li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li>
<li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz als auch zur Sicherheits­überprüfung nach Sicherheits­überprüfungs­gesetz NRW</li>
</ul>
Wir bieten 
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 11 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 52.000,00 € – ca. 82.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungs­gruppe A 13 LBesO A möglich. 
 Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
MABL1_DE

Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW

Architekt/in oder Ingenieur/in als Projektverantwortliche/r (w/m/d) im Hochbau

Das Bundeskartellamt ist eine unabhängige Wettbewerbs­behörde im Geschäftsbereich des Bundes­ministeriums für Wirtschaft und Energie. Der Dienstort ist Bonn. Wir beschäftigen rd. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon rd. die Hälfte mit rechts- bzw. wirtschafts­wissenschaftlicher Ausbildung. Unsere Aufgabe ist die Sicherung des Wettbewerbs.
Ein besonderes Augenmerk richten wir seit einigen Jahren auf die mit der Digitalisierung einhergehenden grundlegenden Veränderungen des Wirtschafts­geschehens. Neben einer Vielzahl von kartellrechtlichen Verfahren im Bereich der digitalen Wirtschaft – u. a. Missbrauchs­verfahren gegen führende Internet­konzerne – nutzen wir unsere Befugnisse im Bereich des Verbraucherschutzes, um digitale Geschäfts­modelle unter die Lupe zu nehmen. In all diesen Bereichen arbeiten wir mit der EU‑Kommission, den Landeskartell­behörden und ausländischen Kartell­behörden zusammen. Außerdem haben wir mit dem Wettbewerbs­register das erste rein digitale Register in Deutschland aufgebaut. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.bundeskartellamt.de" target="_blank">www.bundeskartellamt.de</a>.
 (Wirtschafts-)Informatikerin bzw. (Wirtschafts-)Informatiker oder (Wirtschafts-)Mathematikerin bzw. (Wirtschafts-)Mathematiker (w/m/d) 1 (Referenznummer: 26-01) 
in Vollzeit oder in Teilzeit zu besetzen.
Als innovative Behörde betreibt das Bundes­kartellamt eine moderne Informations­technik mit ca. 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die eine leistungsfähige und sichere IT‑Infrastruktur gewährleistet, IT‑Lösungen für eine zukunftsorientierte Verwaltung bereitstellt sowie interne Geschäfts­prozesse nachhaltig unterstützt. Die IT des Bundes­kartellamts unterstützt die Fachbereiche bei der Wahrnehmung ihrer vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben und liefert die Basis für die tägliche Arbeit: Das abwechslungsreiche und teamorientierte Arbeitsumfeld umfasst dabei sowohl die Gestaltung und Sicherstellung eines funktionalen IT‑Betriebs als auch die Planung und Umsetzung anspruchsvoller Projekte.
 Aufgaben 
Mitgestaltung der Digitalisierung sowohl der Verwaltungs­aufgaben als auch der Kernaufgaben und Prozesse im Bundes­kartellamt. Hierbei u. a.
<ul>
<li>Analyse der Anforderungen, wie die Aufgaben der Abteilungen im Bundes­kartellamt durch IT unterstützt werden können, in Zusammenarbeit mit den verschiedenen Abteilungen</li>
<li>Durchführung von Projekten im Bereich IT‑Verfahren inkl. Projekt­management und Budget­planungen, Planung und Begleitung der Umsetzung sowie ggf. Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister und Erstellung bzw. Begleitung von Konzepten wie Sicherheits­konzepten</li>
<li>Beratung und Mitarbeit in laufenden Projekten mit technischen Aspekten</li>
<li>IT‑seitige Vertretung des Bundes­kartellamts bei Workshops mit Externen (Behörden­vertreter und Dienstleister)</li>
</ul>
Profil 
<ul>
<li>Ein mit einem Master oder einem (universitären) Diplom erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung (Wirtschafts‑)Informatik, (Wirtschafts‑)Mathematik oder einer vergleichbaren IT‑bezogenen Fachrichtung oder</li>
<li>eine Laufbahnbefähigung für den höheren technischen Verwaltungsdienst des Bundes.</li>
</ul>
Sofern Sie einen ausländischen Bildungsabschluss erlangt haben, fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen bitte möglichst einen Nachweis über die Anerkennung dieses Abschlusses durch die Zentrale für ausländisches Bildungs­wesen der Kultus­ministerkonferenz bei. Weitere Informationen können der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter <a href="https://www.kmk.org/zab" target="_blank">https://www.kmk.org/zab</a> entnommen werden.
 Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen:
<ul>
<li>Gute Kenntnisse im Bereich moderner IT‑Projekt­management­methoden (z. B. agile Methoden)</li>
<li>Gute IT‑Kenntnisse, beispielsweise zu modernen Software­architekturen, sowie im Umgang mit (relationalen) Datenbanken</li>
<li>Kenntnisse mindestens einer höheren Programmiersprache</li>
<li>Analytisches und ergebnis­orientiertes Denken und Handeln</li>
<li>Eine schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressaten­orientiert, verständlich und effizient zu vermitteln</li>
<li>Eine hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität</li>
<li>Eine ausgeprägte Teamfähigkeit</li>
<li>Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher und englischer Sprache</li>
<li>Ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten</li>
</ul>
Wir bieten 
<ul>
<li>Die Einstellung erfolgt unbefristet in der Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einer sechsmonatigen Probezeit.</li>
<li>Je nach Qualifikation und Leistung kann Tarifbeschäftigten eine Fachkräfte­zulage gewährt werden.</li>
<li>Eine spätere Übernahme in das Beamten­verhältnis ist bei Vorliegen der hierfür erforderlichen Voraussetzungen beabsichtigt.</li>
<li>Sofern Sie bereits in einem Beamten­verhältnis stehen, streben wir eine Abordnung mit dem Ziel der Versetzung zum Bundes­kartellamt an. Die Dienstposten sind nach der Besoldungs­gruppe A 13h bzw. A 14 Bundes­besoldungs­ordnung (BBesO) bewertet.</li>
<li>Im Beamtenverhältnis ist eine Beförderung in das erste Beförderungsamt (A 14 BBesO) bei entsprechender Leistung bereits innerhalb der beamten­rechtlichen Probezeit möglich.</li>
</ul>
 Außerdem bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Sicherheit: Eine unbefristete Einstellung und Arbeitsplatzsicherheit.</li>
<li>Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen, vielschichtigen und interessanten Aufgaben sowie ein hohes Maß an selbstständiger und entscheidungs­orientierter Arbeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld aus erfahrenen Kolleginnen und Kollegen und Nachwuchskräften.</li>
<li>Gemeinwohl­orientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie, den Wettbewerb zu sichern, und dienen daher nicht nur (abstrakt) dem Staat, sondern schützen konkret Innovation und Wohlstand in Deutschland.</li>
<li>Familienbewusste Personal­politik: Seit 2015 mit dem audit berufundfamilie® ausgezeichnet, flexible Arbeitszeit­gestaltung, Teilzeit in verschiedenen, nach den individuellen Bedürfnissen ausgerichteten Modellen sowie Telearbeits­plätze. Nach der Einarbeitungszeit besteht die Möglichkeit, bis zu 50 Prozent der Arbeitszeit im Home-Office zu arbeiten.</li>
<li>Weiterentwicklung: Umfangreiche Fortbildungs­angebote und Qualifizierungs­maßnahmen im Rahmen unserer Personal­entwicklung.</li>
<li>Teamzugehörigkeit: Einen Nachwuchskreis (NWK), der neuen Kolleginnen und Kollegen als Anlauf- und Austauschstelle dient. Einmal im Jahr besteht die Möglichkeit zur Teilnahme an der NWK-Fahrt zu einer ausländischen Wettbewerbs­behörde.</li>
<li>Weitere Vorteile: Einen Arbeitgeber-Zuschuss für ein Deutschlandticket für Fahrten im öffentlichen Personen­nahverkehr (ÖPNV). Eine zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) sowie vermögens­wirksame Leistungen.</li>
</ul>
 Weitere Informationen:
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Die Arbeitsplätze im Bundeskartellamt sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Das Bundeskartellamt gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher unter Hinweis auf § 6 Abs. 1 Bundes­gleichstellungs­gesetz ausdrücklich gewünscht.
MABL1_DE

(Wirtschafts-)Informatikerin bzw. (Wirtschafts-)Informatiker oder (Wirtschafts-)Mathematikerin bzw. (Wirtschafts-)Mathematiker (w/m/d)

Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
 Compliance Beauftragte / Compliance Beauftragten (w/m/d)
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.
 Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!
<ul>
<li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li>
<li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li>
<li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li>
<li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li>
<li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li>
<li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li>
</ul>
 Aufgaben 
<ul>
<li>Sie wirken beim Aufbau, der Weiterentwicklung und Umsetzung eines effektiven Compliance-Management-Systems (CMS) gemäß gesetzlichen und behördlichen Vorgaben mit</li>
<li>Sie kümmern sich um die Über­wachung der Einhaltung von Gesetzen, Richtlinien, internen Vorschriften und ethischen Standards und tragen aktiv dazu bei, die Regelkultur im BLB NRW zu stärken</li>
<li>Sie sind verantwortlich für die Durch­führung von Risikoanalysen, internen Prüfungen und die Nachverfolgung von Maßnahmen (Compliance-Audits)</li>
<li>Sie beraten Fachbereiche zu Compliance-relevanten Frage­stellungen</li>
</ul>
<ul>
<li>Die Entwicklung und Umsetzung von internen Richtlinien sowie Schulungs­konzepten zur Sensibilisierung von Mitarbeitenden sowie die Durchführung dieser Schulungen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgaben­gebiet</li>
<li>Sie sind Ansprechperson für Hinweisgebende im Rahmen des Hinweisgeberschutzgesetzes und bearbeiten entsprechende Meldungen</li>
<li>Sie erstellen Berichte an die Geschäfts­leitung sowie Aufsichts- und Prüfungsorgane und arbeiten mit angrenzenden Fachbereichen wie Justiziariat, Datenschutz und der internen Revision zusammen</li>
</ul>
Profil 
Sie besitzen ein erfolgreich ab­geschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Rechtswissenschaften, Öffentliches Recht, Wirtschaftsrecht, Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschafts­wissenschaften oder vergleichbaren Fachrichtung.
Weitere Anforderungen:
<ul>
<li>Sie verfügen über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Compliance oder Risikomanagement und konnten idealerweise bereits praktische Erfahrung bei der Implementierung und Weiter­entwicklung eines Compliance-Management-Systems und der Durchführung von Risikoanalysen sammeln</li>
<li>Sie bringen fundierte Kenntnisse hinsichtlich der einschlägigen Regelungen (z. B. Verwaltungs­vorschriften, Korruptionsprävention, Datenschutz, Vergaberecht) mit</li>
<li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein. Dabei sind Diskretion und Integrität für Sie selbstverständlich</li>
<li>Sie zeichnen sich durch Ihre analytische, strukturierte, service­orientierte und selbständige Arbeitsweise sowie organisatorische Fähigkeiten aus und arbeiten gerne im Team</li>
<li>Sie besitzen ein sehr gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift, dabei runden Deutschkenntnisse, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen, Ihr Profil ab</li>
</ul>
Wir bieten 
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.
Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mit­arbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Welt­anschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
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Compliance Beauftragte / Compliance Beauftragter (w/m/d)

Das Bundeskartellamt ist eine unabhängige Wettbewerbs­behörde im Geschäftsbereich des Bundes­ministeriums für Wirtschaft und Energie. Der Dienstort ist Bonn. Wir beschäftigen rd. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon rd. die Hälfte mit rechts- bzw. wirtschafts­wissenschaftlicher Ausbildung. Unsere Aufgabe ist die Sicherung des Wettbewerbs.
Ein besonderes Augenmerk richten wir seit einigen Jahren auf die mit der Digitalisierung einhergehenden grundlegenden Veränderungen des Wirtschafts­geschehens. Neben einer Vielzahl von kartellrechtlichen Verfahren im Bereich der digitalen Wirtschaft – u. a. Missbrauchs­verfahren gegen führende Internet­konzerne – nutzen wir unsere Befugnisse im Bereich des Verbraucherschutzes, um digitale Geschäfts­modelle unter die Lupe zu nehmen. In all diesen Bereichen arbeiten wir mit der EU‑Kommission, den Landeskartell­behörden und ausländischen Kartell­behörden zusammen. Außerdem betreiben wir mit dem Wettbewerbs­register das derzeit erste rein digitale Register in Deutschland. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.bundeskartellamt.de" target="_blank">www.bundeskartellamt.de</a>.
 IT‑System­administratorin bzw. IT‑System­administrator (w/m/d)1 Client­infrastruktur und ‑management (Referenznummer: 26-02) 
in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.
Als innovative Behörde betreibt das Bundeskartellamt eine moderne Informations­technik mit ca. 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir gewährleisten eine leistungsfähige und sichere IT‑Infrastruktur, IT‑Lösungen für eine zukunftsorientierte Verwaltung sowie eine nachhaltige Unterstützung interner Geschäfts­prozesse. Die IT des Bundes­kartellamts unterstützt die Fachbereiche bei der Wahrnehmung ihrer vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben und liefert die Basis für die tägliche Arbeit: Das abwechslungsreiche und teamorientierte Arbeitsumfeld umfasst dabei sowohl die Gestaltung und Sicherstellung eines funktionalen IT‑Betriebs als auch die Planung und Umsetzung anspruchsvoller Projekte.
 Aufgaben 
<ul>
<li>Administration verschiedener Bereiche der Clientsicherheit (insb. Schnittstellen­kontrolle, Härtung durch Gruppen­richtlinien, sicheres Browsen etc.)</li>
<li>3rd-Level-Support im Clientbereich für sowohl Windows-Notebooks als auch iPhones/​iPads</li>
<li>Verwaltung der zentralen Software­verteilung (MECM)</li>
<li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von ultramobilen Arbeits­plätzen des BKartA, bestehend hauptsächlich aus iPhones und iPads</li>
<li>Mitarbeit in Projekten im Bereich Client-Betrieb, z. B. Einführung Bundesclient</li>
</ul>
Profil 
<ul>
<li>Ein mit einem Bachelor oder einem Fachhochschul­diplom erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Informatik bzw. ein vergleichbares Studium mit IT‑bezogener Ausrichtung oder</li>
<li>eine erfolgreich bestandene Laufbahn­prüfung für den gehobenen technischen oder nichttechnischen Verwaltungsdienst oder</li>
<li>nachweislich vergleichbare Fähigkeiten, Erfahrungen und Kenntnisse;</li>
<li>die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheits­überprüfung nach SÜG zu unterziehen.</li>
</ul>
Sofern Sie einen ausländischen Bildungsabschluss erlangt haben, fügen Sie Ihren Bewerbungs­unterlagen möglichst einen Nachweis über die Anerkennung dieses Abschlusses durch die Zentrale für ausländisches Bildungswesen der Kultus­minister­konferenz bei. Weitere Informationen können der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungs­wesen unter <a href="https://www.kmk.org/zab" target="_blank">https://www.kmk.org/zab</a> entnommen werden.
 Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen:
<ul>
<li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache</li>
<li>Gutes Dokumentations­vermögen</li>
<li>Ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten</li>
<li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit</li>
<li>Eine selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li>Verantwortungs­bewusstsein und Zuverlässigkeit</li>
</ul>
 Von Vorteil sind außerdem:
<ul>
<li>Gute Kenntnisse und/oder Erfahrungen in der Administration von:
<ul>
<li>Windows- und Linux-Servern</li>
<li>Client-VPN-Systemen</li>
<li>Systemen zur Festplatten­verschlüsselung</li>
<li>Schnittstellen­kontrollsysteme (insb. ITWatch)</li>
<li>Verwaltung von Gruppen­richtlinien im Clientbereich</li>
<li>Microsoft Configuration Manager</li>
<li>Mobile-Device-Management-Systemen (insb. MobileIron)</li>
<li>iOS-Betriebs­systemen</li>
</ul>
</li>
<li>Kenntnisse der IT‑Sicherheits­vorgaben der Bundes­verwaltung bzw. Bereitschaft, sich diese anzueignen</li>
</ul>
Wir bieten 
<ul>
<li>Bei Vorliegen eines abgeschlossenen Hochschul­studiums in den oben genannten Fachrichtungen oder bei einer bestandenen Laufbahnprüfung erfolgt die Einstellung unbefristet in der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einer sechsmonatigen Probezeit.</li>
<li>Im Übrigen ist die unbefristete Einstellung in der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einer sechsmonatigen Probezeit beabsichtigt.</li>
<li>Tarifbeschäftigten kann je nach Qualifikation und Leistung eine Fachkräftezulage gewährt werden.</li>
<li>Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine spätere Übernahme in das Beamten­verhältnis grundsätzlich möglich.</li>
<li>Sofern Sie bereits in einem Beamten­verhältnis stehen, streben wir eine Abordnung mit dem Ziel der Versetzung zum Bundes­kartellamt an. Der Dienstposten ist nach den Besoldungs­gruppen A 10 bis A 12 Bundes­besoldungs­ordnung (BBesO) bewertet.</li>
<li>Im Beamtenverhältnis sind Beförderungen bei entsprechender Leistung bereits innerhalb der beamten­rechtlichen Probezeit möglich.</li>
</ul>
 Außerdem bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Sicherheit: Eine langfristige berufliche Perspektive bei einem öffentlichen Arbeitgeber.</li>
<li>Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen, vielschichtigen und interessanten Aufgaben sowie ein hohes Maß an selbstständiger und entscheidungs­orientierter Arbeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld aus erfahrenen Kolleginnen und Kollegen und Nachwuchskräften.</li>
<li>Gemeinwohl­orientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie, den Wettbewerb zu sichern, und dienen daher nicht nur (abstrakt) dem Staat, sondern schützen konkret Innovation und Wohlstand in Deutschland.</li>
<li>Familienbewusste Personal­politik: Seit 2015 mit dem audit berufundfamilie® ausgezeichnet, flexible Arbeitszeit­gestaltung, Teilzeit in verschiedenen, nach den individuellen Bedürfnissen ausgerichteten Modellen sowie Telearbeits­plätze. Nach der Einarbeitungszeit besteht die Möglichkeit, bis zu 50 Prozent der Arbeitszeit im Home-Office zu arbeiten.</li>
<li>Weiterentwicklung: Umfangreiche Fortbildungs­angebote und Qualifizierungs­maßnahmen im Rahmen unserer Personal­entwicklung.</li>
<li>Teamzugehörigkeit: Einen Nachwuchskreis (NWK), der neuen Kolleginnen und Kollegen als Anlauf- und Austauschstelle dient. Einmal im Jahr besteht die Möglichkeit zur Teilnahme an der NWK-Fahrt zu einer ausländischen Wettbewerbs­behörde.</li>
<li>Weitere Vorteile: Einen Arbeitgeber-Zuschuss für ein Jobticket für Fahrten im öffentlichen Personen­nahverkehr (ÖPNV). Eine zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) sowie vermögens­wirksame Leistungen.</li>
</ul>
 Weitere Informationen:
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Die Arbeitsplätze im Bundeskartellamt sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Das Bundeskartellamt gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher unter Hinweis auf § 6 Abs. 1 Bundes­gleichstellungs­gesetz ausdrücklich gewünscht.
MABL1_DE

IT-Systemadministratorin bzw. IT-Systemadministrator (w/m/d) Clientinfrastruktur und -management

Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
 Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für das technische Service- und Störungsmanagement
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klima­neutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.
Das ServiceManagement Center (SMC) ist eine zentrale technische Serviceeinrichtung innerhalb des Geschäftsbereichs Immobilienmanagement. Über eine Service-Rufnummer werden im SMC Störungen, Notfälle, Beschwerden sowie Notrufe aus Aufzugsanlagen der Mieter aus den Liegenschaften entgegengenommen. Das SMC unterstützt damit eigenständig und maßgeblich den technischen Routinebetrieb des Gebäudemanagements vor Ort.
 Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!
<ul>
<li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li>
<li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li>
<li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li>
</ul>
 Aufgaben 
<ul>
<li>Sie arbeiten im Team mit ca. 10 Kolleginnen und Kollegen in abwechslungsreicher Tätigkeit und mit Kundenkontakt</li>
<li>Sie nehmen Anrufe oder Mails unserer Kunden zu eingehenden Störmeldungen, Notfällen, Reklamationen und Beschwerden auf verschiedenen Meldewegen innerhalb der Servicezeiten des BLB NRW (Montag bis Freitag von 07:00 bis 17:00 Uhr) entgegen</li>
<li>Die telefonische Kommunikation mit Kunden sowie technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagement-Dienstleistern gehört zu Ihrem Tätigkeits­feld</li>
</ul>
<ul>
<li>Als kompetente Ansprechperson leiten Sie Sachverhalte weiter und übernehmen in definierten Notfällen die Direkt­beauftragung</li>
<li>Unsere externen Dienstleister werden durch Sie bei Meldungen rund um die Instandsetzung (Schadens-, Not- und Störmeldungen) beauftragt</li>
<li>Sie prüfen die aktuellen Bearbeitungs­stände, aktives Qualitäts­management steht bei Ihnen im Fokus</li>
<li>Außerdem nehmen Sie Dienstleistungs­bestellungen an und geben sie an das Gebäudemanagement weiter</li>
</ul>
Profil 
Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene bautechnische, technische oder handwerkliche Berufsausbildung (IHK)
oder
alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (IHK) mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld des technischen oder handwerklichen Störungs- bzw. Beschwerdemanagements.
Weitere Anforderungen:
<ul>
<li>Idealerweise können Sie Erfahrungen im Bereich der Bauunterhaltung, Immobilien- oder Objektbetreuung nachweisen</li>
<li>Mit den gängigen IT‑Tools und Softwareanwendungen können Sie routiniert umgehen und Sie können sich schnell in neue Systeme einarbeiten</li>
<li>Sichere, ausgeprägte und adressaten­gerechte Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift setzen wir voraus. Hierfür bringen Sie Deutschkenntnisse, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen, mit</li>
<li>Sie zeichnen sich durch ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie überzeugende Sozialkompetenz und Teamfähigkeit aus</li>
<li>Sie bringen einen hohen eigenen Anspruch hinsichtlich der Sorgfalt und Qualität Ihrer Arbeit mit</li>
<li>Ihr Profil wird abgerundet durch die Fähigkeit, auch unter Belastung und Zeitdruck gewissenhaft und ergebnis­orientiert zu arbeiten</li>
</ul>
Wir bieten 
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E05 ​bis zur E09a TV‑L (ca. 38.300,00 € – ca. 57.200,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.
 Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
MABL1_DE

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für das technische Service- und Störungsmanagement

<h1>Industriemechaniker / Monteure (m/w/d) Siemens Mobility bis 30,89 €</h1> <h2>HIER WERDEN SIE ARBEITEN:</h2> Unser Kunde die Siemens Mobility ist einer der größten Arbeitgeber in Krefeld und gehört zu den weltweit führenden Industrieunternehmen im Schienenfahrzeugbau. Wir suchen ab sofort mehrere Industriemechaniker (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Monteure (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) mit Übernahmeoption und Vergütung inkl. Branchenzuschlägen nach IG- Metall-/Elektrotarifvertrag. <h2>DIES SIND IHRE AUFGABEN:</h2> <ul><li>Montage von fertigen komplexen Baugruppen und Einzelkomponenten unter Beachtung der einschlägigen Sicherheitsvorschriften.</li><li>Qualität der Montageabläufe sicher stellen und und deren Dokumentation.</li><li>Messprotokolle mittels EDV-System erstellen und archivieren, Wagendokumentation vervollständigen.</li><li>Be- und Verarbeitung von Aluminiumkomponenten, sowie Schleif- und Entgratungsarbeiten.</li></ul> <h2>DAS BRINGEN SIE MIT:</h2> <ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Monteur (m/w/d), Metallbauer (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Karosseriebauer (m/w/d) oder verfügen über eine vergleichbare Ausbildung in einem Metallberuf.</li><li>Sie verfügen über Berufserfahrungen im Bereich Maschinen-/Anlagenbau.</li><li>Lesen von Montageplänen, Zeichnungen und Arbeitsplänen.</li><li>Umgang/Erfahrung mit Handmaschinen (schleifen)</li><li>Fügen von Bauteilen nach Zeichnungsvorgaben.</li><li>Die Bereitschaft im Schichtsystem zu arbeiten.</li><li>Lust und Motivation in einem Team und innovativen Unternehmen mit zu arbeiten.</li></ul> <h2>WIR GARANTIEREN IHNEN:</h2> <ul><li>Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein übertarifliches Gehalt und Branchenzuschläge nach IG Metall/Elektrotarifvertrag.</li><li>Sie bekommen zusätzlich ein tarifliches Weihnachts- und Urlaubsgeld.</li><li>Ggf. Zahlung von Fahrgeld oder Jobticket.</li><li>Wir bieten Ihnen eine Mischung aus verschiedenen Leistungen zur Unterstützung Ihrer finanziellen Sicherheit, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und medizinischer Vorsorge.</li><li>Sie werden vom Kunden mit hochwertiger Arbeitsschutzkleidung (z.B. Engelbert Strauss) ausgestattet.</li><li>Wir öffnen Ihnen die Tür auf eine Übernahmeoption bei unseren Kunden.</li><li>Ihre Betreuung findet vor Ort beim Kunden statt.</li><li>expertum ist mehrfach als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet (z.B. von FOCUS).</li></ul> <h2>NUR DREI SCHRITTE ZUM NEUEN JOB:</h2> <ol><li>Auf "Jetzt Bewerben" klicken</li><li>Lebenslauf hochladen</li><li>Daten überprüfen - fertig!</li></ol>Bewerben war noch nie so einfach - nur ein Klick bis zu Ihrem aussichtsreichen Karrierestart bei expertum! expertum GmbH Herr Michael Krumtünger Lindenallee 41 45127 Essen <a href="mailto:bewerbung-essen@expertum.de" target="_blank">bewerbung-essen@expertum.de</a> Tel: +49 201/ 890 921 50

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