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<h3>Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)</h3><h5>Standort Telgte / Münster</h5> Maschinen- und Anlagenführer richten Fertigungsmaschinen und -anlagen ein, rüsten diese um und bedienen sie. Darüber hinaus bereiten sie Arbeitsabläufe vor und überwachen Maschinen- und Werkzeugfunktionen. Zudem inspiziren sie in regelmäßigen Abständen die Betriebsbereitschaft der Maschinen, warten und reparieren diese. Dabei füllen sie beispielsweise Öle, Kühl- und Schmierstoffe nach, tauschen Verschleißteile wie Dichtungen, Filter oder Schläuche aus und stellen das Spiel beweglicher Teile neu ein. Ferner überwachen sie den Produktionsprozess und bedienen und steuern den Materialfluss. Außerdem führen sie qualitätssichernde Maßnahmen durch. <h4> Wir bieten dir:</h4><ul><li>Arbeitskultur: Wir pflegen einen freundschaftlichen Umgang und kümmern uns intensiv um unsere Azubis. </li><li>Zukunftsperspektive: Grundsätzlich übernehmen wir unsere Azubis für mind. 1 Jahr nach abgeschlossener Ausbildung. </li><li>Work-Life-Balance: Du profitierst von einer 35 Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten plus 30 Urlaubstagen im Jahr. </li><li>Kantine: Wir laden dich täglich zu einem kostenlosen Mittagessen in unserer Kantine ein. </li><li>Attraktive Ausbildungsvergütung: Du erhältst im ersten Jahr über 1.000 € brutto pro Monat zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. </li><li>Zusatzleistungen: Wir stellen dir ein IPad für die gesamte Ausbildungszeit zur Verfügung.</li></ul><h4> Deine Ausbildung</h4>Benötigter Schulabschluss: Ausbildungsvoraussetzung ist ein Hauptschulabschluss Typ 10 bzw. Fachoberschulreife. Ausbildungsdauer: Deine Ausbildung dauert 2 Jahre. Praktischer Teil der Ausbildung: Den praktischen Teil deiner Ausbildung absolvierst du am Standort in Telgte. Berufsschule: Dein Berufsschulunterricht findet an ein bis zwei Tagen in der Woche in der Hans-Böckler-Berufsschule in Münster statt. Prüfungen: Eine Zwischenprüfung erfolgt zu Beginn des 2. Ausbildungsjahres. Am Ende der Ausbildung absolvierst du als angehender Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) sowohl eine theoretische als auch eine praktische Abschlussprüfung. <h4> Was ist uns wichtig?</h4>Natürlich freuen wir uns über gute Schulnoten, aber die sind in unseren Augen nicht alles! Engagement, Teamgeist und Spaß an der Ausbildung spielen eine große Rolle. Wir freuen uns über Auszubildende, die sich Gedanken über ihre Zukunft gemacht und sich bewusst für eine berufliche Richtung entschieden haben! <h4> Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!</h4>Am liebsten erhalten wir deine Bewerbung per E-Mail. Selbstverständlich erreicht uns deine Bewerbung auch auf dem Postweg. Aug. Winkhaus SE Michael Silge August-Winkhaus-Straße 31 48291 Telgte Tel.: +49 2504 921-674 E-Mail: <a href="mailto:michael.silge@winkhaus.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">michael.silge@winkhaus.de</a>

Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel für 2026 (w/m/d)</h3> Du möchtest nicht nur zuschauen, sondern mitten im Geschehen sein? Dann ist eine Ausbildung bei SB-Möbel BOSS genau das Richtige für dich. Wir machen dich fit für den Handel – mit viel Abwechslung, echten Aufgaben und einem Team, das dich unterstützt. <h5>Darauf kannst du dich freuen:</h5><ul><li>Attraktive Ausbildungsvergütung von 950 € im 1. Lehrjahr, 1.000 € im 2. Lehrjahr und 1.100 € im 3. Lehrjahr </li><li>Vielfältige Perspektiven nach deiner Ausbildung </li><li>Azubi-Begrüßungstage und lehrjahrübergreifende Azubiprojekte </li><li>Umfassende Betreuung durch erfahrene und engagierte Ausbilder und Ausbilderinnen </li><li>30 Tage Urlaub </li><li>Mitarbeiterangebote bei vielen bekannten Marken </li></ul><h5>Das erwartet dich bei uns:</h5><ul><li>Eine dreijährige Ausbildung im Einrichtungsmarkt und in der Berufsschule </li><li>Abwechslungsreiche Einblicke in verschiedene Abteilungen wie Wohnmöbel, Küchen oder Fachsortimente </li><li>Aktive Mitarbeit auf der Verkaufsfläche, vom Kundenkontakt bis zur Warenpräsentation </li><li>Verkaufsprozesse begleiten und Kassiervorgänge durchführen </li><li>Einblick in die Warenwirtschaft und moderne Kassensysteme </li></ul><h5>Das wünschen wir uns:</h5><ul><li>Mindestens einen Hauptschulabschluss </li><li>Du bist offen, kommunikativ und hast Spaß am Umgang mit Menschen </li><li>Kundenorientierung und Selbstständigkeit runden dein Profil ab </li></ul>Bei SB-Möbel BOSS zu starten, bedeutet nicht nur, Teil der porta Unternehmensgruppe mit rund 6.000 Beschäftigten zu sein. Es bedeutet auch, in Deutschlands beliebtestem Omnichannel-Einrichtungsdiscounter, einem zukunftsorientierten Unternehmen mit starken Wurzeln, in leistungsfähigen Teams Hand in Hand für unsere Kunden zu arbeiten. Wenn Du deine berufliche Zukunft bei einem Top-Arbeitgeber in der Möbelbranche gestalten willst, freuen wir uns auf Dich. <h5>Neugierig geworden?</h5>Dann bewirb dich jetzt online – wir freuen uns auf dich! Für Rückfragen steht Dir Herr Krienke unter 05231/308270 gerne zur Verfügung. SB-Möbel Boss Handels GmbH &amp; Co. KG Detmold Charles-Lindbergh-Ring 30 32756 Detmold Bitte beachte, dass Deine Bewerberdaten elektronisch verarbeitet werden.

Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (w/m/d)

<h3>Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) - 2026</h3>Wir sind die Nummer 1 für modulare Rohrsysteme. Als Familienunternehmen mit ca. 600 Mitarbeitern sind wir der Innovationsführer bei Schüttguttransporten, Entstaubung und Abluftabführung. Neben unserem Hauptsitz in Porta Westfalica sind wir global durch sechs Tochterunternehmen und ca. 40 Repräsentanten vertreten. Qualifizierte Nachwuchskräfte sind unsere Zukunft! In einem attraktiven Arbeitsumfeld kannst du dich persönlich und das Unternehmen weiterentwickeln und den Grundstein für deine Karriere legen. DAS ERWARTET DICH: <ul><li>Aktive Mitarbeit bei der Einrichtung, Umrüstung und Bedienung der Maschinen und Produktionsanlagen</li><li>Du steuerst und überwachst Maschinen und Anlangen sowie den Materialfluss</li><li>Du optimierst Fertigungsprozesse und übernimmst Reparatur und Wartungsaufgaben</li><li>Du bist zuständig für qualitätssichernde Maßnahmen</li></ul>WARUM DU?<ul><li>Weil DU motiviert bist</li><li>Weil DU mindestens einen guten Hauptschulabschluss erreichst</li><li>Weil DU handwerklich geschickt bist und technisches Verständnis besitzt</li><li>Weil DU gute mathematische Grundkenntnisse hast</li><li>Weil DU team- und kommunikationsfähig bist sowie selbstständig und engagiert arbeitest </li></ul>AUSBILDUNGSDAUER: <ul><li>2,0 Jahre </li></ul>DEINE BERUFSSCHULE: <ul><li>Ist das Leo-Sympher-Berufskolleg in Minden </li></ul>WARUM WIR? <ul><li>Wir bieten dir abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Du wirst bei uns fair bezahlt</li><li>Wir feiern coole Teamevents</li><li>Wir übernehmen unsere Azubis gerne</li><li>Weil wir wollen, dass du dich weiterbildest</li></ul> Bewirb dich jetzt und sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal:&nbsp;<a href="https://jobs.jacob-group.com/" target="_blank">Jobs bei JACOB (jacob-group.com)</a>

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) - 2026

<h3>Arbeitsumfeld</h3> Engagement für Menschen und Gesellschaft: dafür steht die Bundesagentur für Arbeit (BA). Wir beraten. Wir sichern. Wir entwickeln und unterstützen. Für diese Aufgaben brauchen wir jede Menge Nachwuchs – willst du in Zukunft mitmachen? „Selbst kann ich noch nicht viel bewirken, da ich noch in der Ausbildung bin, aber ich versuche Menschen ein gutes Gefühl zu vermitteln und zu zeigen, dass das Leben trotz Arbeitslosigkeit, Krankheiten, etc. weiter geht und sich somit neue Türen öffnen.“ Das sagt unser Kollege und Azubi Kevin. Möchtest auch du Menschen stark machen, ihnen neue Türen öffnen, Theorie und Praxis direkt miteinander verknüpfen und dabei für dich einen vielversprechenden Karriereweg finden? Dann starte bei uns deine duale <a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/ausbildung-bei-der-ba/ausbildung-arbeitsmarktdienstleistungen" target="_blank">Ausbildung zur/zum Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistungen</a>. Werde Teil der größten Dienstleisterin für den deutschen Arbeitsmarkt und sichere dir deinen Platz in der Familie der BA. Gemeinsam machen wir Menschen Mut und bringen Sie voran.<h3>Aufgaben und Tätigkeiten</h3> <ul><li>Während deiner Praxisphasen in der Agentur für Arbeit und im Jobcenter hast du immer direkten Kontakt zu Kundinnen und Kunden.</li><li>Anfragen wie z.B. zur Arbeitslosmeldung beantwortest du als erste Ansprechperson persönlich und am Telefon.</li><li>Außerdem hilfst du Kundinnen und Kunden beim Ausfüllen von Anträgen und bearbeitest diese. Natürlich hast du dabei stets die gesetzlichen Vorschriften im Blick.</li><li>In Lehrgängen, Workshops und dem Berufsschulunterricht lernst du die theoretischen Grundlagen für die Praxis.</li><li>Darüber hinaus gewinnst du während eines zweiwöchigen Praktikums in einem anderen Betrieb neue Perspektiven.</li><li>Unsere Fachausbilderinnen und Fachausbilder stehen dir während deiner Ausbildung jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.</li></ul> Erfahrungen unserer Nachwuchskräfte findest du <a href="https://www.arbeitsagentur.de/ich-bringe-menschen-weiter" target="_blank">hier</a>. <h3>Voraussetzungen</h3> Vor allem zählt deine Persönlichkeit – ein Schulabschluss ist aber auch wichtig. Voraussetzung ist die mittlere Reife oder Fach- bzw. Hochschulreife oder ein vergleichbarer Abschluss. Und natürlich finden wir es super, wenn du diese Eigenschaften auch mitbringst: <ul><li>Du besitzt Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen.</li><li>Du lässt dich nicht aus der Ruhe bringen und bleibst auch in schwierigen Gesprächssituationen gelassen.</li><li>Du bist interessierst an Wirtschafts- und Sozialpolitik und am Umgang mit Rechtsvorschriften.</li><li>Du bist bereit, im Rahmen deiner Ausbildung auch mal zu verschiedenen Standorten zu fahren.</li><li>Du verfügst über eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache.</li></ul><h3>Wir bieten</h3> <ul><li>eine 3-jährige abwechslungsreiche Ausbildung mit vielen verschiedenen Aufgabengebieten.</li><li>Arbeitsplatzsicherheit.</li><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung.</li><li>attraktive Vergütung: 1. Ausbildungsjahr: 1218 € brutto, 2. Ausbildungsjahr: 1268 € brutto, 3: Ausbildungsjahr: 1314 € brutto.</li><li>die Möglichkeit der Ausbildungszeitverkürzung bei guten Leistungen.</li><li>Einstieg nach der Ausbildung direkt in die Tätigkeitsebene V (Endstufe mittlerer Dienst), Entwicklungsstufe II d.h. i.d.R. 3.324,61€ brutto (<a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/ba-tarifvertrag" target="_blank">BA-Tarifvertrag</a>).</li><li>eine moderne technische Ausstattung inkl. eigenem Laptop.</li><li>flexible Arbeitszeiten je nach Öffnungszeiten der Geschäftsstelle.</li><li>vielseitige Karrierechancen und prüfungsfreier Aufstieg.</li><li>vielfältige Gesundheitsangebote.</li><li>ausgewogene Work-Life Balance und die Möglichkeit der Teilzeitausbildung.</li><li>betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Chancengleichheit, kulturelle Vielfalt und barrierefreie Arbeitsumgebung – bei uns zählt der Mensch.</li><li>vielfältige Qualifizierungsmöglichkeiten.</li><li>UND vor allem eins: eine sinnstiftende Tätigkeit zum Wohl der Allgemeinheit!</li></ul> Wie bewerbe ich mich? • Registriere dich auf unserem <a href="https://recruiting.arbeitsagentur.de/ba-karriere/stellensuche/index.html#/registration" target="_blank">Karriereportal</a> • Erstelle ein Bewerberprofil • Formuliere ein Motivationsschreiben • Lade deine Unterlagen hoch (dazu zählen: Lebenslauf, die letzten zwei Halbjahreszeugnisse oder ein Schulabschlusszeugnis, Praktikumsnachweise, ggf. Arbeitszeugnisse und sonstige Nachweise, ggf. Schwerbehindertenausweis/Gleichstellungsnachweis). Als Hilfestellung finden Sie im Folgenden ein Erklärvideo dazu: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/ba-bewerbungsprozess" target="_blank">Bewerbungsprozess</a> Für Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten behinderten Menschen schaffen wir die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit du deine Kompetenzen optimal nutzen kannst. Deine Bewerbung ist bei uns ausdrücklich erwünscht! Auswahlverfahren Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist u.a. ein Eignungstest am Computer zu absolvieren. Das Erreichen der Mindestanforderungen ist Voraussetzung für die weitere Berücksichtigung im Auswahlverfahren. Der Test findet in den Räumlichkeiten der Agentur für Arbeit Essen oder Wesel statt. Für Fragen stehen dir folgende Ansprechpartner*innen zur Verfügung: Fachliche Ansprechpartnerin: Frau Yalcin: 0201-181 4320 Ansprechpartner für administrative Fragen: Team Personalentwicklung: 0201-181 8324 (Servicezeiten: 8 - 13 Uhr) Wir bieten auch die Möglichkeit eines Praktikums (zur Orientierung von Schülerinnen und Schülern oder zur Anbahnung von einem Ausbildungsverhältnis mit der BA). Eine Bewerbung ist per Mail (<a href="mailto:Essen.IS-Personal-834-Ausbildung@arbeitsagentur.de" target="_blank">Essen.IS-Personal-834-Ausbildung@arbeitsagentur.de</a>) möglich. Sofern du dich als Ausbildungsplatzbewerber*innen online mit allen Bewerbungsunterlagen registriert hast, ist es nicht mehr erforderlich, dass du die Unterlagen erneut per Mail für die Praktikumsbewerbung schickst. Bitte beachte, dass für eine Bewerbung eine Registrierung in unserem Bewerbungsportal erforderlich ist. Sobald du dich registriert hast, erhältst du Zugang zu deinen persönlichen Karriereseiten, in denen du dein Profil bearbeiten kannst. Mehr Infos, z.B. zum Ablauf der Ausbildung findest du <a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/ausbildung-bei-der-ba/ausbildung-arbeitsmarktdienstleistungen" target="_blank">hier</a>. Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

Auszubildende (w/m/d) zur/zum Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistungen mit Beginn: September 2026 (Arbeitsorte: Essen; Wesel; Oberhausen; Gelsenkirchen; Duisburg)

<h3>Duales Studium Landschaftsbau und Grünflächenmanagement 2026 (m/w/d)</h3> <h5>Der Dualstudienplatz ist in der Grünunterhaltung des Umweltbetriebes zu besetzen.</h5>Ausbildungsbeginn: 15.7.2026 Studienbeginn: Wintersemester 2027 / 2028 Dauer: 4,5 Jahre Bewerbungsfrist: 19.10.2025 <h4>Das erwartet dich</h4>Während des Studiums absolvierst du die Berufsausbildung zum/zur "Gärtner/in - Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau" (= ausbildungsintegriert) in Kombination mit einem Fachhochschulstudium "Landschaftsbau und Grünflächenmanagement", das mit dem Bachelor of Engineering abschließt. Die Ausbildung findet in einem ersten 14,5-monatigen und einem zweiten 8-monatigen Abschnitt in der Abteilung "Grünunterhaltung" unseres Umweltbetriebes mit den anderen Auszubildenden statt. Für den theoretischen Berufsschulunterricht besuchst du das Wilhelm-Normann-Berufskolleg in Herford. Darüber hinaus nimmst du an der überbetrieblichen Ausbildung im Gartenbauzentrum Münster-Wolbeck und bei der DEULA in Warendorf teil. Zu deinen zukünftigen Aufgaben gehört im Ausbildungsteil: <ul><li>Wege- und Treppenbau </li><li>Baum- und Strauchschnitt </li><li>Anlegen von Rasen- und Pflanzenflächen </li><li>Arbeiten mit Naturstein und Holz </li><li>Entwässerungsarbeiten</li></ul>Mit diesen praktischen Kenntnissen absolvierst du dann ab dem Wintersemester 2027/28 über 7 Semester dein Dualstudium an der Technischen Hochschule Ostwestfalen-Lippe. Aktuell sind die Studierenden noch am Sustainable Campus in Höxter. Perspektivisch werden diese an den Kreativ Campus Detmold oder den Innovation Campus Lemgo verlagert. Das Studium beinhaltet auch ein Praxissemester, welches du im Umweltbetrieb der Stadt Bielefeld erbringst. Sowie deine vorlesungsfreien Zeiten und weitere kürzere Praxisabschnitte zwischendurch. Hier erhältst du Einblick in die Bereiche Grünunterhaltung, Grünflächenmanagement und Freianlagenplanung und sammelst somit wertvolle Erfahrung für den späteren Beruf. Auch deine Bachelorarbeit wirst du bei und mit uns schreiben. Nach dem Studium hast du bei freien Stellen und guter Leistung sehr gute Aussichten auf eine unbefristete Übernahme in ein Beschäftigungsverhältnis. Weitere Informationen: <ul><li>bielefeld.de/dualesstudium </li><li>bielefeld.de/umweltbetrieb/stadtgruen </li><li>th-owl.de/landschaft/studium/studiengaenge/detail/landschaftsbau-und-gruenflaechenmanagement/ </li></ul>Folge uns auf Social Media: <ul><li>facebook.com/stadtbielefeldkarriere </li><li>Instagram.com/stadt_bielefeld_karriere </li></ul><h4>Deine Qualifikation</h4>Das musst du mitbringen <ul><li>Allgemeine Hochschulreife oder volle Fachhochschulreife </li><li>Sprachniveau Deutsch: C1 (Zulassungsvoraussetzung der TH OWL) </li></ul>Das ist von Vorteil <ul><li>Überzeugende Kenntnisse in Mathe, Werken und Technik </li><li>ein oder ein einschlägiges FÖJ / Praktikum </li></ul>Überzeuge uns auch mit diesen Kompetenzen <ul><li>erste Material-, Pflanzen- und Werkstoffkenntnisse aus dem Bereich des Garten- und Landschaftsbau </li><li>Teamfähigkeit </li><li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li><li>Disziplin und Eigenmotivation </li><li>Naturverbundenheit </li><li>Spaß an der Arbeit im Freien </li></ul><h4>So bewirbst du dich</h4>Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular hoch: <ul><li>Bewerbungsanschreiben </li><li>Lebenslauf </li><li>deine letzten zwei (Schul-)Zeugnisse </li><li>ggf. bereits das Schulabschlusszeugnis </li><li>Praktikumsnachweise </li><li>alles was dich auszeichnet</li></ul>Auswahlverfahren <ul><li>Nachdem du die Bewerbungsunterlagen hochgeladen hast, solltest du eine automatische Eingangsbestätigung erhalten – bitte setze dich ansonsten direkt mit uns in Verbindung. </li><li>Sollten uns einzelne Unterlagen fehlen, melden wir uns bei dir. </li><li>Aus den eingegangenen Bewerbungen treffen wir nach der Bewerbungsfrist eine Vorauswahl für die Teilnahme an einem ca. 5-stündigen Berufseignungstest in Form eines Auswahltages, an dem du theoretische, aber auch praktische Aufgaben absolvierst. Dieser Auswahltag findet voraussichtlich am 18.11.2025 statt. </li><li>Je nach Ergebnis des Auswahltages laden wir dich zum Vorstellungsgespräch ein. Die Gespräche finden voraussichtlich am 25.11.2025 statt. </li></ul><h4>Kontakt</h4>Du bist noch unsicher, ob dieser Beruf passend ist? Kein Problem! Wir laden dich herzlich ein, dich auch telefonisch oder ggf. vor Ort über das Studium und die Ausbildung zu informieren und zu erfahren, wo die Praxisabschnitte stattfinden. Bei Fragen zum Inhalt und Ablauf des Studiums: <ul><li>Sebastian Richter, Tel.: 0521 51-2865 </li></ul>Bei Fragen zur Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren: <ul><li>Marie-Kristin Janzen, Tel.: 0521 51-3611 </li></ul><h4>Vielfalt ist und wichtig!</h4>Die Stadt Bielefeld setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Die Stadt Bielefeld fördert Frauen beruflich und stellt sie nach den Zielsetzungen des Gleichstellungsplans bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt ein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.

Duales Studium Landschaftsbau und Grünflächenmanagement 2026 (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement für 2026 (w/m/d)</h3> Du bist ein echtes Organisationstalent, redest gern mit Menschen und verlierst nie den Überblick? Dann starte deine Ausbildung im Büromanagement mit spannenden Aufgaben, direktem Kundenkontakt und super Aussichten für deine Zukunft! <h5>Darauf kannst du dich freuen:</h5><ul><li>Attraktive Ausbildungsvergütung von 950 € im 1. Lehrjahr, 1.000 € im 2. Lehrjahr und 1.100 € im 3. Lehrjahr </li><li>Vielfältige Perspektiven nach deiner Ausbildung </li><li>Azubi-Begrüßungstage und lehrjahrübergreifende Azubiprojekte </li><li>Umfassende Betreuung durch erfahrene und engagierte Ausbilder und Ausbilderinnen </li><li>30 Tage Urlaub </li><li>Mitarbeiterangebote bei vielen bekannten Marken </li></ul><h5>Das erwartet dich bei uns:</h5><ul><li>Eine dreijährige Ausbildung im Einrichtungsmarkt sowie in der Berufsschule </li><li>Du bekommst Einblicke in verschiedene kaufmännische Abläufe wie das Erstellen von Briefen, E-Mails, Rechnungen und Bestellungen </li><li>Du lernst den Umgang mit moderner Software wie Warenwirtschafts-, Rechnungs- und Office-Programmen </li><li>Ein hilfsbereites und offenes Team, das dich begleitet </li></ul><h5>Das wünschen wir uns von dir:</h5><ul><li>Einen Realschulabschluss </li><li>Interesse an Büroabläufen und ein gutes Zahlenverständnis </li><li>Spaß an der Arbeit mit dem PC </li><li>Teamfähigkeit und Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen zeichnen dich aus </li></ul>Bei SB-Möbel BOSS zu starten, bedeutet nicht nur, Teil der porta Unternehmensgruppe mit rund 6.000 Beschäftigten zu sein. Es bedeutet auch, in Deutschlands beliebtestem Omnichannel-Einrichtungsdiscounter, einem zukunftsorientierten Unternehmen mit starken Wurzeln, in leistungsfähigen Teams Hand in Hand für unsere Kunden zu arbeiten. Wenn Du deine berufliche Zukunft bei einem Top-Arbeitgeber in der Möbelbranche gestalten willst, freuen wir uns auf Dich. <h5>Neugierig geworden?</h5>Dann bewirb dich jetzt online – wir freuen uns auf dich! Für Rückfragen steht Dir Herr Napolano unter 02203 6035 gerne zur Verfügung. SB-Möbel Boss Handels GmbH &amp; Co. KG Köln Porz-Lind Portastraße 1 51147 Köln Bitte beachte, dass Deine Bewerberdaten elektronisch verarbeitet werden.

Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)

Sie möchten Teil des Gigaset-Teams werden und unseren Bereich Hardware mitgestalten? Für unseren Standort Bocholt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d), der Verantwortung übernehmen kann und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitet. Das hört sich nach Ihnen an? Dann ist diese Stelle Ihre Chance, Ihr Wissen und Talent in ein starkes Unternehmen mit einzubringen und so die Zukunft der Kommunikation mitzugestalten! <ul> <li>Eigenverantwortliche Entwicklung analoger und digitaler Schaltungen - von der Konzeption bis zur Serienreife</li> <li>Erstellung von Hardwarekonzepten (Architekturentwurf inkl. Komponentenauswahl) unter Berücksichtigung von Termin-, Kosten- und Qualitätszielen</li> <li>Entwicklung von Stromlaufplänen und PCB-Designs</li> <li>Inbetriebnahme der entsprechenden Flachbaugruppen und Geräte</li> <li>Durchführung der EMV-Vorabmessungen und Betreuung der Typzulassung</li> <li>Ausarbeitung von Testkonzepten, Erstellung von Hardware-Testspezifikationen und Messprotokollen</li> <li>Dokumentation technischer Ergebnisse sowie Erarbeitung von Fertigungs- und Prüfanweisungen</li> <li>Sicherstellung und Überwachung der Produktqualität in der Fertigungsphase </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informationstechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrungen in der digitalen und analogen Schaltungsentwicklung (Embedded µC, HW-Interfaces, Stromversorgungen etc.)</li> <li>Idealerweise Kenntnisse in technischer Akustik (Schaltungstechnik akustische Wandler) sowie in der Parametrierung von DSP-Algorithmen</li> <li>Vertrautheit mit internationalen Normen und Richtlinien (z.B. CE, Niederspannungs- und EMV-Richtlinie, UL)</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Layoutrealisierung mit gängigen CAE-Tools wünschenswert</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul> Eine spannende, verantwortungsvolle Aufgabe in einem Unternehmen, das jeden Tag besser wird. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und kreativem Gestaltungsspielraum. Faire, tarifliche Beschäftigungsbedingungen und ein hochmotiviertes, kollegiales Team, das mit Freude arbeitet.

Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d)

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. 
 Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss trägt die NEW Netz GmbH als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Erdgas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität. 
Wenn du gemeinsam mit uns die Energiewende von morgen gestalten möchtest, dann werde Teil unseres Teams! 
 Die NEW Netz GmbH sucht für ihren Standort in Viersen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n 
 Sachbearbeitung Energiedatenmanagement (m/w/d)
Hier ist deine Energie gefragt:
Du unterstützt unser Team bei der Erfassung, Analyse und Aufbereitung von Energiedaten zu Bilanzierungszwecken 
Aktiv wirkst du an der Optimierung und Weiterentwicklung unserer energiewirtschaftlichen Prozesse mit 
Du arbeitest mit verschiedenen IT-Systemen und Softwarelösungen, um Daten zu verarbeiten und Abläufe zu dokumentieren 
In Projekten bringst du dich engagiert ein und übernimmst Verantwortung für eigene Aufgabenbereiche 
Den Austausch mit unseren Marktpartnern zu Klärfällen gestaltest du lösungsorientiert und verbindlich 
Du verfolgst regulatorische Entwicklungen aufmerksam und setzt neue Vorgaben sicher um - gesetzliche Regelwerke wie MaBiS, GaBi Gas &amp; Co. sind für dich kein Buch mit sieben Siegeln, sondern du behältst den Überblick und findest eigenständig Lösungen für neue Herausforderungen
Damit überzeugst du uns:
Du bringst ein solides Fundament mit - eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung 
Idealerweise verfügst du bereits über erste energiewirtschaftliche Berufserfahrung - falls nicht, kannst du uns begeistern, wenn du Interesse an der Energiewirtschaft hast und die Bereitschaft mitbringst, dich in neue Themen einzuarbeiten 
Im Team fühlst du dich wohl - kommunikativ, offen für neue Perspektiven und mit einem klaren Blick für gemeinsame Ziele 
In neue IT-Systeme und Software arbeitest du dich gerne ein und zeigst dabei Lernbereitschaft und Neugier 
Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus
Was wir dir bieten:
 Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: 
Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V) 
Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team 
Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone) 
Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung 
Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens 
Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen 
Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.) 
Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort
 Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal new.de/karriere . 
JETZT BEWERBEN! 
 NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Sachbearbeitung Energiedatenmanagement (m/w/d)

Die HAZEMAG Group ist eine global agierende Unternehmensgruppe des Maschinen- und Anlagenbaus mit Hauptsitz in Dülmen, Deutschland. Unser Unternehmen entwickelt, konstruiert, fertigt und vertreibt Maschinen für die Schotter- und Recyclingindustrie, sowie Maschinen für die Bergbau- und Bohrtechnik. Der weltweite Bekanntheitsgrad der Marke HAZEMAG resultiert aus der hervorragenden und langlebigen Technik, den innovativen Lösungen, sowie den kundenorientierten Serviceleistungen. 
Zur Erweiterung unseres Teams der HAZEMAG &amp; EPR GmbH in Dülmen suchen wir Sie als 
Disponent (m/w/d) Ersatzteilabwicklung im Auftragszentrum
Ihre zukünftigen Tätigkeiten:
Abwicklung der Ersatzteil-Aufträge für den europäischen Binnenverkehr und Drittstaaten 
Regelmäßige Terminüberwachung gemeinsam mit den nachgelagerten Abteilungen und proaktives Gegensteuern bei Abweichungen 
Erstellung von Zoll- und exportrelevanten Dokumenten für Drittstaaten 
Versandvorbereitung und Kommunikation mit Kunden unter Berücksichtigung der INCOTERMS 
Abrechnung der Montage-Einsätze im In- und Ausland 
Erstellung von Fakturen, Gutschriften und Belastungen
Wir freuen uns auf:
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung 
Mindestens ein Jahr Erfahrung in der Versandabwicklung von nationalen und internationalen Transporten 
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (proALPHA Erfahrung wünschenswert) 
Sicherer Umgang mit Office 365 
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
 Freuen Sie sich auf:
Vielfältige Gestaltungsfreiräume und eigenverantwortliche Bearbeitung verschiedenster spannende Projekte 
Eine attraktive Vergütungsstruktur sowie vielseitige soziale Zusatzleistungen 
30 Urlaubstage &amp; Gleitzeit 
Soziale Leistungen, wie z. B. JobRad &amp; Hansefit 
Ein moderner Arbeitsplatz mit einer offenen und fairen Feedbackkultur
Gerne steht Ihnen bei eventuellen fachlichen Rückfragen Ihr Ansprechpartner Herr Christian Jasper unter der Telefonnummer 0259477329 für Antworten zur Verfügung. 
Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins.
HIER BEWERBEN 
HAZEMAG &amp; EPR GmbH - Brokweg 75 - 48249 Dülmen 
HAZEMAG &amp; EPR GmbH <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1006261/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1006261/logo_goo…</a>
2025-12-01T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 54000.0 60000.0
2025-10-02 
Dülmen 48249 Brokweg 75
51.8257511 7.2694006

Disponent (m/w/d) Ersatzteilabwicklung im Auftragszentrum

FLEXIBILITY FOR RENT - FLEXIBILITY FOR IMPROVEMENT 
Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft - steigst Du ein? 
Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro- Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv. 
Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter! 
Wir suchen ab sofort in Teilzeit eine:n 
VOLLJURIST:IN / SYNDIKUSRECHTSANWALT /-ANWÄLTIN (M/W/D) IM BEREICH LEGAL / COMPLIANCE
WAS DICH BEI UNS ERWARTET
Um die Geschäftsführung und Fachabteilungen sowie unsere Einheiten im europäischen Ausland in einheitlich hoher Qualität zu unterstützen, stehen für Dich folgende Aufgaben im Fokus: 
Du bist verantwortlich für die rechtliche Bearbeitung von Projekten im Bereich Schienenfahrzeuge und Maintenance 
Du übernimmst eigenständig die Vertragsgestaltung und Vertragsverhandlungen mit Kunden, Lieferanten / Dienstleistern und Finanzierern 
Du arbeitest bei M&amp;A-Projekten, (europäischen) Ausschreibungen und im Rahmen von (Neu-) Finanzierungen mit 
Du unterstützt im Tagesgeschäft bei sämtlichen vertrags-, gesellschafts- und wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen aus der Railpool Gruppe (auch im Bereich des öffentlichen Zulassungs- und Betriebsrechts der Schienenfahrzeuge) sowie bei der Weiterentwicklung und Betreuung von bestehenden Verträgen (Miet-, Leasing- und Beschaffungsverträge, aber z. B. auch Versicherungsverträge) 
Du treibst kontinuierlich die Weiterentwicklung unserer Compliance-Kultur voran und übernimmst Compliance-Aufgaben 
Du überwachst einschlägige Gesetzgebung und leitest Handlungsempfehlungen daraus ab 
Du bist für das Schnittstellenmanagement mit externen Kanzleien zuständig 
Du kümmerst Dich um das Corporate Housekeeping der Railpool Gruppe
WAS DU MITBRINGST
Du bist Volljurist:in / Syndikusrechtsanwalt / -anwältin (m/w/d) mit entsprechend einschlägiger Erfahrung / Schwerpunkt Wirtschaftsrecht 
Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in einem Industrie- oder Finanzunternehmen in den Bereichen Handels- und Gesellschaftsrecht sowie im Bereich allgemeines Zivil-, Wirtschafts- und Vertragsrecht 
Erfahrung in den Bereichen Compliance, M&amp;A-Projekte und Finanzierung ist zudem wünschenswert 
Idealerweise hast Du auch Erfahrung auf dem Gebiet des Arbeitsrechts - das ist jedoch keine Voraussetzung 
Du hast Interesse an wirtschaftlichen und technischen Zusammenhängen, bist IT-affin und unterstützt die digitale Transformation der Rechtabteilung 
Du zeichnest Dich durch eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise gepaart mit Einsatzbereitschaft (Hands-on-Mentalität), zeitliche und fachliche Flexibilität und die Fähigkeit zum pragmatischen Handeln aus 
Du besitzt ein souveränes Auftreten sowie ausgeprägtes kommunikatives Geschick 
Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, die unabdingbar sind, Französisch- oder Italienischkenntnisse sind von Vorteil
WAS WIR DIR BIETEN
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.
Mobilitätszuschuss: In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig, Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein JobRad zu bieten.
Fort- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen.
Leibliches Wohl: Mit einem regelmäßig frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen.
Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität: Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality &amp; Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool.
Gesundheitsförderung: Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt.
Offene und interkulturelle Unternehmenskultur: Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem »Du« begegnen. 
Regelmäßige Unternehmensevents: Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München etc., um unsere Erfolge zu feiern.
Betriebliche Altersvorsorge: Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an.
Versicherung: Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung.
Corporate Benefits: Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an.
Strukturierter Onboarding-Prozess: Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess.
Wir sitzen alle in einem Zug - Steigst Du ein?
Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal. 
Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerberinnen und Bewerber aufweisen.
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