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POS TUNING ist der weltweit tätige Spezialist für den Point of Sale. Unsere Vision des „glücklichen Shoppers“ ist unser Antrieb und unsere Motivation, Einkaufen einfach besser zu machen. Wir automatisieren und digitalisieren den stationären Einzelhandel, um Zeit für das Wichtigste zu schaffen: den Kunden. Mit vielen Innovationen und strategischen Entwicklungen stehen wir als familiengeführtes Unternehmen für Qualität, Professionalität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit.   Als Innovationsführer in der Branche, mit klaren Perspektiven, suchen wir einen   Stellv. Schichtleiter    (m/w/d)     für den Bereich Projektfertigung     Bad Salzuflen (in der Nähe von Herford, Bünde, Detmold, Lemgo, Bielefeld)   #Schichtleitung #Verfahrensmechaniker #Kunststoff #OWL   Ihre Aufgaben:      Durchführung der Fertigungsaufträge unter Berücksichtigung der Qualitätsanforderungen      Laufende Optimierung der Fertigungsabläufe      Kapazitätsplanung und rechtzeitige Anforderung von Personal      Einrichten der Arbeitsplätze sowie Einweisung und Schulung der Mitarbeitenden      Übergabe der gefertigten Produkte an den Folgearbeitsplatz      Erfassung der Start- und Endzeiten, sowie der gefertigten Mengen und des Ausschusses      Instandsetzung der Maschinen und Vorrichtungen bei auftretenden Störungen und Schäden     Ihr Profil:      Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene, technische Ausbildung z. B. zum Verfahrensmechaniker (m/w/d) für Kunststoff- und Kautschuktechnik, im Bereich der Holz- und Kunststofferarbeitung oder in vergleichbaren technischen Bereichen      Idealerweise verfügen Sie über erste Führungserfahrung      Sie sind ein Teamplayer und haben stets den Blick für das Ganze      Eine strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnet Sie aus      Sie sind bereit im 3-Schicht-Betrieb zu arbeiten      Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab     Zu unseren Benefits:      Einen sicheren Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima      Duz-Kultur und flache Hierarchien      Parkplätze auf dem Gelände und eine gute Verkehrsanbindung      Ladesäulen für E Fahrzeuge zur privaten Nutzung      Regelmäßige Mitarbeiterevents (z. B. Freitagsgrillen, Teambuildingmaßnahmen)      38,5 Stunden Wochenarbeitszeit      Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Möglichkeit einer Jahresendprämie      Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten      Jahreszielgespräch einmal pro Jahr, bei dem auch Schulungswünsche geäußert werden können      Vergünstigungen im Gesundheitswesen und bei Freizeitaktivitäten      Nutzung von Corporate Benefits (Rabattangebote)      Vermögenswirksame Leistungen      Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze      Betriebliches Gesundheitsmanagement      Frisches Obst zur kostenfreien Verfügung      u.v.m     Fühlen Sie sich angesprochen?   Dann bewerben Sie sich online über unsere Website unter der Rubrik Karriere.   Ihre Ansprechpartnerin Frau Melissa Sadler steht Ihnen bei Rückfragen gerne zur Verfügung.   POS TUNING GmbH   Am Zubringer 8 | 32107 Bad Salzuflen | Tel. 0 52 22-3 69 65-260   <a href="mailto:karriere@postuning.de" target="_blank">karriere@postuning.de</a> | <a href="http://www.postuning.de" target="_blank">www.postuning.de</a>

Stellvertretender Schichtleiter (m/w/d) für den Bereich Projektfertigung

Mitarbeiter Buchhaltung (w/m/d)   Die Vestische Hartsteinwerke GmbH &amp; Co. KG ist ein mittelständisches Unternehmen der Baustoffindustrie und übernimmt als Holdinggesellschaft die Führungsfunktion für die Tochtergesellschaften. Die Produktions- und Vertriebsstandorte befinden sich im Wesentlichen in Nordrhein- Westfalen. Im Bereich Kalksandsteine produzieren und vertreiben die operativen Einheiten ihre Produkte im regionalen Raum unter dem Markennamen „UNIKA“. Im Bereich Kalk betreiben die Tochterunternehmen unter der Dachmarke „Calcis“ Kalkwerke.   Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen   Mitarbeiter Buchhaltung (w/m/d) in Vollzeit   Ihr Aufgabengebiet:      Fakturierung      Prüfung, Kontierung und Buchung von Ein- und Ausgangsrechnungen      Abstimmung und Pflege der Debitoren- und Kreditorenkonten      Überwachung des Zahlungsverkehrs inkl. Mahnwesen     Ihr Profil:      Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung      Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung      Strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein      Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Excel, Word, PowerPoint)      Flexibilität und Teamfähigkeit     Wir bieten:      Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit      Leistungsgerechte Vergütung in Vollzeitbeschäftigung (KS Tarif)      Sicheres und festes Arbeitsverhältnis      Interessante Tätigkeit in einem motivierten Team     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf eine aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches an:   Vestische Hartsteinwerke GmbH &amp; Co. KG   Geschäftsführung   Zum Vogelsberg 12   45721 Haltern am See   oder per E-Mail an <a href="mailto:personal@unika-vhw.de" target="_blank">personal@unika-vhw.de</a>

Mitarbeiter Buchhaltung (w/m/d)

Marketing Manager (m/w/d) – Messen &amp; Events mit Vertriebsunterstützung      an unserem Standort in Telgte      Entdecken Sie die spannende Welt von Winkhaus und werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte, die Sie aktiv mitgestalten können!   Willkommen bei Winkhaus – dem Ort, wo Tradition auf Innovation trifft. Mit mehr als 170 Jahren Erfahrung sind wir weltweit bekannt für unsere intelligenten Lösungen in den Bereichen Fenster, Türen und Zutrittsorganisationen, die von Experten und Anwendern gleichermaßen geschätzt werden. Unser Erfolg beruht auf klaren Werten: Vertrauen, Fairness und Zuverlässigkeit. Als modernes Familienunternehmen in der fünften Generation leben wir eine Kultur von Teamwork und Fortschritt.    Ihre Aufgaben:      In dieser Funktion übernehmen Sie eigenständig und mit hoher Eigenverantwortung folgende Aufgaben:          Steuerung, Planung und Umsetzung von nationalen und internationalen Messen, Ausstellungen und Events – von der Angebotslegung über Standkonzeption, Dienstleisterkoordination, Aufbau und Nachbereitung bis zur Erfolgsmessung.         Verantwortung für das Event-Budget inkl. Kosten- und Zeitplanung sowie Kontrolle der KPI’s (z. B. Leads, Besucherlauf, Follow-up).         Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen Marketingteam sowie mit dem Vertrieb und Produktmanagement – Sie bereiten Messe- und Event-Inhalte mit auf, unterstützen bei der Vertriebspräsentation, übernehmen Material- und Logistikkoordination (z. B. Messestände, Werbemittel).         Planung und Umsetzung der PoS-Ausstattung in Abstimmung mit dem Vertrieb.         Pflege und Weiterentwicklung unseres Messe- und Eventkonzepts: Optimierung von Prozessen, Nachhaltigkeitsaspekten, Messbarkeit der Aktivitäten.         Erstellung von Auswertungen, Reportings und Analysen der Messe- und Event-Performance und Ableitung von Handlungsempfehlungen.         Schnittstellenfunktion zu Kolleginnen und Kollegen aus Vertrieb, Produktmanagement und externen Dienstleistern – Sie stellen sicher, dass Termine, Inhalte und Ressourcen optimal abgestimmt sind.         Ihre Qualifikation:      Damit Sie in dieser Rolle erfolgreich sind, bringen Sie idealerweise folgende Qualifikationen und Eigenschaften mit:          Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Veranstaltung (Eventmanagement), Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation.         Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Messe- und Eventorganisation – idealerweise im B2B-Umfeld eines Industrie- oder Technikunternehmens.         Ausgeprägte Projektmanagement-Fähigkeiten: strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, sicheres Handling von Zeit- und Budgetplänen, gutes Risikomanagement.         Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.         Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Spaß daran, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.         Proaktive Denkweise, Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder einzubinden und zu koordinieren.         Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (Messestandorte national/international) sowie Flexibilität in den Messezeiten.         Wir haben einiges zu bieten:          Attraktive Konditionen des Tarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie NRW (35 Stunden pro Woche, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld…)         Moderne und sichere Arbeitsplätze         Kantine         Sonderurlaub- und Sonderzahlungen bei bestimmten Anlässen         Flexible Arbeitszeiten         Hybrides Arbeiten         Personalentwicklung         Jobrad         Mitarbeiterrabatte         Sportevents         Betriebsarzt         Betriebliche Altersvorsorge         …und vieles mehr!             Jetzt bewerben     Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen* unter Angabe     Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail oder per Post an folgende Adresse:     Aug. Winkhaus SE | Fachbereich Personal | Ursula Hagelstange     August-Winkhaus-Straße 31 | 48291 Telgte | Telefon: +49 2504 921 735     E-Mail: <a href="mailto:ursula.hagelstange@winkhaus.de" target="_blank">ursula.hagelstange@winkhaus.de</a> | <a href="http://www.winkhaus.de" target="_blank">www.winkhaus.de</a>            *Ihre Bewerbung wird nach den Vorgaben der DSGVO verarbeitet.

Marketing Manager (m/w/d) - Messen & Events mit Vertriebsunterstützung

Verkäufer für Teppiche (m/w/d) - Quereinsteiger Vollzeit / Teilzeit   Wie wird aus einem Wohnraum ein Zuhause?   Ob Heimtextilien und Wohnaccessoires, Bodenbeläge oder – unser Herzstück – Teppiche: Mithilfe unserer Produkte verwandeln sich Wohnräume im Handumdrehen in stylische Wohlfühl-Oasen. Wir sind Kibek, ein seit mehr als 75 Jahren erfolgreiches Familienunternehmen, mit großer Begeisterung für Interior und Liebe fürs Detail. Das spüren nicht nur unsere Kundinnen und Kunden, denen wir mit unseren Produkten ein modernes Zuhause zaubern, sondern auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ob in der Verwaltung, im Verkauf oder im handwerklichen Bereich: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich von der Leidenschaft für unsere Arbeit und Produkte mitreißen zu lassen und eigene Ideen einzubringen. Darüber hinaus profitieren Sie von einem starken Teamzusammenhalt und vielem mehr!   Für unseren Standort in Senden bei Münster suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit als:   Verkäufer für Teppiche (m/w/d) - Quereinsteiger willkommen!   Ihre Aufgaben: Die tägliche Vielfalt macht den Unterschied.      Sie stehen täglich in Kontakt mit unseren Kund*innen und verzaubern sie mit Ihrer Ausstrahlung      Mit Ihrem geschulten Auge für Wohneinrichtung unterstützen Sie unsere Kund*innen dabei, Ihr Zuhause mit den Kibek-Produkten zu verschönern      Als Profi in Ihrem Gebiet, Teppichboden, Teppiche oder Gardinen etc., glänzen Sie mit Ihrem Fachwissen und finden für jeden Kundenwunsch die passende Lösung (Sie sind noch kein Profi? Kein Problem, wir machen Sie zu einem!)      Engagierte Mitarbeiter*innen aus dem Verkauf erhalten bei uns gerne die Möglichkeit im spannenden Bereich der Produktentwicklung mitzuwirken     Ihr Profil: Offener Menschenfreund mit Stil.      Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung      Sie sind stilsicher und haben ein gutes Auge für Wohneinrichtungen, sind immer über aktuelle Wohntrends informiert und lieben es Menschen hierbei zu beraten      Sie begeistern unsere Kund*innen mit Ihrer charismatischen Persönlichkeit und einer ausgesprochenen Kommunikationsstärke      Idealerweise bringen Sie Kenntnisse aus dem Bereich Teppiche oder Textilien mit, alternativ haben Sie Lust bei uns in diesem Bereich dazuzulernen      Sie sind körperlich belastbar     Ihre Vorteile: Für Sie rollen wir den Teppich aus.      Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe      Wir zahlen Ihnen eine Gesundheitsprämie und eine Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie      Bei uns erhalten Sie attraktive Mitarbeiterrabatte (von bis zu 60%) in allen Kibek Filialen sowie weitere Vergünstigungen bei vielen anderen Marken durch das Corporate-Benefits-Programm      Wir bieten Ihnen ein attraktives Rad-Leasing mit JobRad      Sie haben bei uns überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten dank unseres ungedeckelten provisionsbasierten Gehaltsmodels      In unseren Einsatzplänen berücksichtigen wir gern Ihre Termine wie z.B. Arztbesuche und zeigen uns diesbezüglich flexibel      Bei besonderem Engagement haben Sie die Möglichkeit auf mehrwöchige Einkaufsreisen in verschiedene Länder mitzukommen      Feiern Sie gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen Betriebsfeiern wie Weihnachts- oder Sommerfeste      Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz in einem stark aufgestellten Unternehmen      Es erwarten Sie flache Hierarchien und schnelle Kommunikationswege      Parkmöglichkeiten stehen Ihnen ausreichend direkt vor der Tür zur Verfügung      Obst und Kaffeespezialitäten sind bei uns selbstverständlich kostenlos     Klingt als könnten wir zusammenpassen? Dann bewerben Sie sich schnell und unkompliziert online und werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!   Bei Fragen zum Stellenangebot wenden Sie sich gerne an Daniela Rondorf.   Daniela Rondorf   Filialleiter/in   02536-33080   Datenschutz Impressum

Verkäufer für Teppiche (m/w/d) - Quereinsteiger Vollzeit / Teilzeit

Der Caritasverband für das Dekanat Bocholt e.V. unterhält vielfältige Dienste und Einrichtungen in Bocholt, Rhede &amp; Isselburg. Über 900 Mitarbeiter*innen engagieren sich in den Aufgabenfeldern der Jugendhilfe, der Hilfen für Menschen mit Behinderungen und der ambulanten Hilfen für Kranke und Senioren.   Unser Herz schlägt für die Pflege. Mehr als 100 Mitarbeitende bringen sich in unserem ambulanten Pflegedienst, der Palliativpflege, dem mobilen Sozialen Dienst, der Seniorentagespflege oder in Beratung ein.   Zur Verstärkung unseres Teams in der Sozialstation Bocholt suchen wir ab dem 01.12.2025 eine*n   Pflegedienstleitung - Senioren- und Krankenpfleger (m/w/d)   In Vollzeit 39,00 Wochenstunden, unbefristet.   Das erwartet dich:      Pflege braucht kluge Köpfe, die den Überblick behalten, mit Herz führen und für Qualität einstehen. Führe ein Team mit ca. 80 Mitarbeitenden      Dienst- und Personalbedarfsplanung werden zur Schaltzentrale: Hier entsteht Struktur, die den Kolleginnen und Kollegen sichere und verlässliche Einsätze ermöglicht – Tag für Tag      Zahlen verstehen. Wirtschaftlichkeit im Blick behalten. Verantwortung tragen      Auch Verträge und Leistungsvereinbarungen gehören dazu: Diese werden geprüft, angepasst und zukunftssicher gestaltet      Du bist Ansprechpartner/-in für Ärztinnen und Ärzten, Kliniken, Reha-Einrichtungen und Behörden     Das bringst du mit:      Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung      Abgeschlossene Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege (FLP) oder zur Pflegedienstleitung §71 SGB XI oder begonnenes Studium im Gesundheitswesen      Berufserfahrung als Pflegedienstleitung oder dessen Stellvertretung      Erfahrungen in der Personaleinsatzplanung      Sicherer Umgang mit MS Office und digitaler Pflegedokumentation      Freude an Kommunikation, Organisation und Teamführung     Der Lohn für deine Mühe:      Profitiere von fairer Vergütung nach Caritas-Tarif (P13, AVR), sichere dir zusätzlich eine betriebliche Altersvorsorge und genieße exklusive Vorteile für Mitarbeitende      attraktive tarifliche Sonderzahlungen, wie z. B. Jahressonderzuwendung und ein leistungsorientiertes Entgelt      Bezuschusste Teamevents wie Weihnachtsfeier und Betriebsausflug zur Stärkung des Miteinanders      familienfreundliche Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf      Erholung, die bleibt: Genieße 30 Urlaubstage und 2 zusätzliche Brauchtumstage      Übernimm eine anspruchsvolle Rolle, in der du gestalten, Verantwortung tragen und wirklich etwas bewegen kannst      Erlebe ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist, Wertschätzung und Humor den Alltag prägen      Werde Teil eines hochqualifizierten, engagierten Teams, das sich gegenseitig stärkt und gemeinsam wächst      Starte mit einer strukturierten Einarbeitung und entwickle dich in einem vielseitigen Sozialunternehmen kontinuierlich weiter     Online-Bewerbung      Dein Kontakt:   Bei weiteren Fragen melde dich gerne bei unserer Pflegedienstleitung Britta Twyhues Tel. 02871/25131211. Bewirb dich direkt online oder per Mail an <a href="mailto:personal@caritas-bocholt.de" target="_blank">personal@caritas-bocholt.de</a>. Sobald wir deine Bewerbungsunterlagen geprüft haben, bekommst du eine Rückmeldung. Wenn alles passt laden wir dich zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch ein. Caritasverband für das Dekanat Bocholt e.V.   Nordwall 44 - 46   46399 Bocholt   <a href="http://www.caritas-bocholt.de" target="_blank">www.caritas-bocholt.de</a>

Pflegedienstleitung - Senioren- und Krankenpfleger (m/w/d)

Steuerberater / Steuerberateranwärter (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit   Karriere statt Kanzlei-Klischee? Willkommen bei Frank Bott und Partner!   Du machst nicht einfach nur einen Job, sondern du willst mitdenken, mitgestalten und mitwachsen? Dann komm zu uns nach Bensberg in eine moderne, digital aufgestellte Steuerkanzlei direkt vor den Toren Kölns. Seit über 20 Jahren stehen wir als Team aus zur Zeit 22 Kolleg*innen für smarte Beratung – für Mandant*innen mit Anspruch, von Medien bis Mittelstand.   Werde Teil unseres Teams in Voll- oder Teilzeit:   Steuerberater/ Steuerberateranwärter (m/w/d)   Freue dich auf:      Attraktive, überdurchschnittliche Vergütung, leistungsorientierte Boni      Karriere &amp; Weiterbildung: regelmäßige Schulungen, externe und interne Fortbildungen      Home Office &amp; moderne Prozesse – wir arbeiten auf dem neuesten Stand      Flexible Arbeitszeiten &amp; Homeoffice (bis zu 2 Tage/Woche)      Betriebliche Altersvorsorge, Kranken-Zusatzversicherung, Inhouse-Physio      Top Lage in Bensberg mit Domblick, Schloss-Nachbarschaft &amp; Köln-Anbindung in 20 Min      Eigener Parkplatz oder ÖPNV-Zuschuss (KVB-Haltestelle in 5 Minuten fußläufig erreichbar)      Jobrad      Feel-Good-Faktor: 22 nette Kolleg*innen, 3 charmante Bürohunde, legendäre Betriebsausflüge, frisches Obst &amp; mehr     Viele weitere Benefits findest du auch hier:   <a href="http://www.bottundpartner.de/jobs" target="_blank">www.bottundpartner.de/jobs</a>   Was du mitbringst:      Bestandenes Steuerberaterexamen oder Steuerberaterexamen in Planung      Berufserfahrung bei Jahresabschlusserstellung      Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise und Freude an der Lösungsfindung      Lust auf Teamwork      Examen nicht bestanden? Ruf uns trotzdem an!     Deine Tätigkeiten:      Ganzheitliche und selbstständige Mandantenbetreuung mit viel Eigenverantwortung      Erstellung von anspruchsvollen Jahresabschlüssen und Steuererklärungen      Fachliche Führung von Mitarbeitenden      Ausarbeitung steuerlicher Fachfragen      Ausgezeichnete Karrierechancen und langfristige, individuelle Perspektiven – ob als ExpertIn in deinem Spezialgebiet, als TeamleiterIn oder als PartnerIn     Klingt gut? Dann los:   Post:   Frank Bott und Partner mbB   Steuerberatungsgesellschaft   Frank Bott   Schloßstraße 23   51429 Bergisch Gladbach   Dein Ansprechpartner:   Frank Bott   Telefon 02204 98 47 11   <a href="mailto:frank.bott@bottundpartner.de" target="_blank">frank.bott@bottundpartner.de</a>   Kontakt   Frank Bott   Telefon 02204 98 47 11   <a href="mailto:frank.bott@bottundpartner.de" target="_blank">frank.bott@bottundpartner.de</a>   Einsatzort   Bergisch Gladbach   Frank Bott und Partner mbB   Steuerberatungsgesellschaft   Schloßstraße 23   51429 Bergisch Gladbach   <a href="http://www.bottundpartner.de" target="_blank">www.bottundpartner.de</a>

Steuerberater / Steuerberateranwärter (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit

Mitarbeiter IT-Support - 1st &amp; 2nd Level (m/w/d)      Im IT-Support bist du in unserem Unternehmen zentrale Ansprechperson für technische Anliegen. Du unterstützt unsere Kollegen (m/w/d) mit hoher Serviceorientierung, behebst Störungen nachhaltig und leistest einen direkten Beitrag zur Effizienz und Qualität unserer Produktions- und Geschäftsprozesse.   Das erwartet dich:        Eigenständige Bearbeitung von Supportanfragen im 1st- und 2nd-Level         Analyse, Dokumentation und nachhaltige Behebung von Störungen im Hard- und Softwareumfeld         Betreuung und Einrichtung von Arbeitsplätzen, Endgeräten, Druckern und mobilen Devices         Unterstützung bei System- und Software- Rollouts sowie Migrationen         Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Supportprozesse und IT-Dokumentation         Enge Zusammenarbeit mit der IT-Leitung, um reibungslose Abläufe sicherzustellen      Dein Profil:        Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation         Erste Berufserfahrung im IT-Support oder in einer ähnlichen Position sind wünschenswert         Gute Kenntnisse in Windows-Umgebungen         Technisches Verständnis für Netzwerke, Clients und Peripherie         Freude an direkter Kommunikation und lösungsorientiertem Arbeiten         Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung      Darauf kannst du dich freuen:        Direkter Impact: Du siehst sofort, wie deine Arbeit Kollegen (m/w/d) in Büro und Produktion unterstützt und die Abläufe reibungslos hält         Abwechslungsreiche Aufgaben: Störungsbehebung, Einrichtung neuer Arbeitsplätze, Support bei Hard- und Software, Betreuung von IT-Projekten         Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten: Erfahrung in unterschiedlichen Systemen, Tools und Prozessen – ideal für persönliche und fachliche Weiterentwicklung         Außerdem erwarten dich:          Flexibilität: Gleitzeit mit Kernarbeitszeit, 30 Urlaubstage         Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven in einem stabilen Unternehmen.         Attraktive Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge.         Moderne Arbeitsumgebung: Modern ausgestattete Büros und Arbeitswelten, die Raum für Kreativität und Austausch bieten.         Weiterentwicklung: Individuelle Weiterbildungsangebote, damit du beruflich und persönlich wachsen kannst.         Unternehmenskultur: Wir setzen auf flache Hierarchien, offene Kommunikation und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre         Teamgeist &amp; Gemeinschaft: Erlebe ein starkes Miteinander bei regelmäßigen Firmenevents. Bei uns bist du nicht nur Kollege (m/w/d) - du bist Teil einer starken Gemeinschaft.         Gesundheit: Ob Krankenzusatzversicherung, Sportnavi oder Dienstradleasing - deine Gesundheit liegt uns am Herzen.      Bewirb dich jetzt!    Ganz unkompliziert und schnell! Nachdem wir deine Unterlagen gesichtet haben, werden wir uns so schnell wie möglich mit dir in Verbindung setzen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!      LÜBBERING zeichnet sich durch Diversität und Internationalität aus. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung und Alter.   Warum LÜBBERING?    Wir setzen auf Innovation, Teamgeist und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Produkte, Arbeitswelt und Mitarbeitenden. Bei uns erwartet dich ein Arbeitsplatz mit Perspektive in einer zukunftssicheren Branche.

Mitarbeiter IT-Support - 1st & 2nd Level (m/w/d)

Teamleiter Service Kältetechnik - Region West / Mitte (m/w/d)   Gemeinsam mit Ihnen wollen wir wachsen:   Der Bereich Living Environment Systems sucht für die Serviceregion West / Mitte einen   Teamleiter Service Kältetechnik (m/w/d)   mit Sitz im Homeoffice in Nordrhein-Westfalen.   Als einer der bedeutendsten Hersteller weltweit bietet Mitsubishi Electric Living Environment Systems ein umfangreiches Produktprogramm rund um die Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Kältetechnik. Dabei setzt das renommierte Unternehmen immer wieder neue Standards für energieeffiziente Technologien. Neben wegweisenden Neuentwicklungen und spezifischen Lösungskonzepten zeichnen den Hersteller auch erstklassige Serviceleistungen aus.   Ihre Aufgaben:      Disziplinarische und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung des Teams      Betreuung und Entwicklung der Serviceregion für Kaltwassersätze, Präzisionsklimaschränke und Großwärmepumpen in Abstimmung mit der Serviceleitung      Erstellung und Nachverfolgung komplexer Wartungsangebote sowie Kalkulation von Umbaumaßnahmen und Reparaturen      Planung und Sicherstellung der Durchführbarkeit von Serviceeinsätzen, z. B. Berücksichtigung von technischen Begebenheiten und Bereitstellung von Hilfsmitteln      Reaktivierung ehemaliger Kunden mit Serviceverträgen      Schnittstelle zwischen dem Vertrieb, den Servicetechnikern, den Servicekunden sowie den Werken in Italien     Ihr Profil:      Techniker- oder Meisterabschluss im Bereich Kältetechnik      Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Kälteanlagenbauerhandwerk und hiervon mindestens ein Jahr in einer Innendiensttätigkeit      Potenzial für oder Erfahrung in einer disziplinarischen Führungsfunktion      Ausgeprägtes Organisationstalent, Kommunikationsstärke im Team und mit Schnittstellen sowie Erfahrung in der Konfliktlösung mit Kunden      Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse zum Lesen technischer Dokumente     Das erwartet Sie:   Wir bieten Ihnen die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens vereint mit denen eines globalen, langfristig orientierten Konzerns. Dies beinhaltet spannende Aufgaben, ein angemessenes Vergütungspaket sowie attraktive Nebenleistungen. Besuchen Sie für weitere Informationen gerne unsere Karriereseiten.   Work with us!   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns diese ausschließlich online zu.   Mitsubishi Electric Europe B.V.,   Niederlassung Deutschland   Lisa Weinert   Mitsubishi-Electric-Platz 1   40882 Ratingen   Tel.: +49 2102 486 9869   <a href="http://www.mitsubishi-electric.de" target="_blank">www.mitsubishi-electric.de</a>

Teamleiter Service Kältetechnik - Region West / Mitte (m/w/d)

Case-Manager (gn*)   Unbefristet | in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L | Geschäftsbereich Sozialdienst/Case-Management | Kennziffer 11272   Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.   Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz im Geschäftsbereich Sozialdienst/Case-Management – am besten mit Dir!   VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:      Patientenbedürfnisse erkennen und die passende Behandlung zur richtigen Zeit sicherstellen      Aufnahmeplanung individuell und routiniert gestalten      Diagnostikprozesse steuern – präzise und strukturiert      Termine und Belegungen organisieren      Verbesserungspotenziale erkennen und Veränderungen im Team umsetzen      Interdisziplinär zusammenarbeiten für eine ganzheitliche, patientenorientierte Versorgung     ANFORDERUNGEN:      Ausbildung in einem Gesundheitsfachberuf – vorzugsweise in der Gesundheits- und Krankenpflege      Einschlägige Berufserfahrung in einem Krankenhaus: für einen guten Einstieg bei uns      Kommunikations- und Organisationsvermögen: Du bringst beides mit      Weiterbildung Case-Management oder Bereitschaft dazu: Wir fördern Deine Spezialisierung      EDV-Kenntnisse: Sicherheit im Umgang mit klinikrelevanten Programmen     WIR BIETEN:      Einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten Team      Kollegiales Arbeitsklima in einer unterstützenden und wertschätzenden Atmosphäre      Persönliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildung      Unterstützung für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf      Jobticket für eine entspannte Anreise     Rückfragen an: Teamleitungen im Case-Management   Jetzt .   BESTE BEDINGUNGEN:   Abwechslungsreich   E-Learning-Plattform   Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung   Magnet   Vieles mehr ...      Abwechslungsreich      E-Learning-Plattform      Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung      Magnet      Weitere Vorteile     (*gn=geschlechtsneutral)   Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken   Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.   Unser Hinweis an Personaldienstleister:   Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW.   Universitätsklinikum Münster   Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5   48149 Münster   <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a>

Case-Manager (gn*)

Gelsenkirchen | Vollzeit | Servicezentrum | Unbefristet      Kundenberater Sozialversicherung     (m/w/d)         Wir machen Kundenkontakte wertvoll! Sei dabei und gestalte mit uns einen innovativen Kundenservice über alle Kanäle wie Telefon, Chat, Post, E-Mail und Social Media.   Benefits:   35,5-Stunden-Woche   Betriebliche Altersvorsorge   30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei   Vermögenswirksame Leistungen   Lebensarbeitszeitkonto   Zuschüsse zum Deutschlandjobticket   Flexible Arbeitszeiten   Anteilig Home-Office   TK-Jobrad   Deine Aufgaben      Unsere Kundinnen und Kunden zu allen Sozialversicherungsthemen umfassend und serviceorientiert beraten      Schriftliche Kundenanfragen bearbeiten      Unsere Kundinnen und Kunden aktiv in der digitalen TK-Welt (TK App) begleiten      Mit deinem Team an den gemeinsamen Zielen arbeiten     Dein Profil      Abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen oder zur / zum Sozialversicherungsfachangestellten      Berufserfahrungen in der telefonischen Kundenberatung und professionellen Gesprächsführung      Sehr gute schriftliche und kundenorientierte Ausdrucksweise      Idealerweise Englischkenntnisse      Hohe Einsatzbereitschaft      Spaß am Umgang mit digitalen Medien     Dein Arbeitszeitrahmen ist Montag bis Freitag von 6 bis 22 Uhr.   Eine freiwillige Teilnahme am TK24-Service (Kundenservice von 22 bis 24 Uhr und am Wochenende sowie an Feiertagen von 6 bis 24 Uhr) ist darüber hinaus wünschenswert und wird entsprechend vergütet.   Haben wir dein Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung unter Angabe deines Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bis zum 06.01.2026 unter tk.de/stellenmarkt   Referenzcode: TK24886   Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.   Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!   Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.   Dein Kontakt   Martin Flesch   Teamleiter   Tel. 040 - 460 65 55-22 00   Benefits der TK   Karriereseite der TK   facebook.com/tk.karriere

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