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Das bieten wir dir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage&nbsp;</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zur Vertretungskraft oder zur Ersten Kraft</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden</li>
<li>Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen</li>
<li>Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit</li>
<li>Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische</li>
<li>Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um unser Team noch stärker zu machen</li>
<li>Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung in diesem oder einem anderen Bereich</li>
<li>Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li>
<li>Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Lust darauf, aktiv und engagiert mit anzupacken</li>
<li>Flexibilität und Teamgeist</li>
<li>Für die Tätigkeit im Verkauf sind gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B1) erforderlich, um eine reibungslose Kommunikation mit Kund:innen sicherzustellen.</li>
</ul>

Verkäufer (m/w/d)

<h2>Dein Job in Minden wartet auf dich!</h2>Du suchst nach einem flexiblen Job im Gesundheitswesen? Dann starte jetzt als Küchenhelfer in der Spülküche bei uns in Minden! Wir bieten dir eine spannende Tätigkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Sichere dir einen Stundenlohn von 15,50 Euro und werde Teil eines engagierten Teams in Minden.<br><br>Piening Personal steht für Kompetenz und Engagement, um langfristige Partnerschaften mit Kunden und Mitarbeitenden zu fördern. Unser Fokus liegt auf Qualität und fairen Arbeitsbedingungen.<h2>Deine Benefits als Küchenhelfer in der Spülküche:</h2><ul><li> Einen attraktiven Stundenlohn von 15,50 €/Std. brutto</li><li> Eine langfristige Perspektive mit der Möglichkeit, von unserem Kunden in ein festes Arbeitsverhältnis übernommen zu werden</li><li> Übertarifliche Zuschläge für Samstags-, Sonntags- und Feiertagsarbeit</li><li> Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen vor Einsatzbeginn</li><li> Mitarbeiterrabatte</li></ul><h2>Deine Aufgaben in Minden:</h2><ul><li> Arbeiten im Spülbereich einer Klinik in Minden in Teilzeit (19,25 Std./Woche)</li><li> Als Küchenhilfe arbeitest du von Montag bis Freitag zwischen 12:54 und 16:24 Uhr</li><li> Jeden zweiten Samstag und Sonntag von 6:30 - 14:50 Uhr im Einsatz</li><li> Freizeitausgleich für die Arbeit am Wochenende</li><li> Unterstützung des Küchenteams bei verschiedenen Aufgaben</li></ul><h2>Dein Profil als Küchenhelfer in der Spülküche:</h2><ul><li> Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveaustufe B2 nach dem GER)</li><li> Berufserfahrung als Küchenhilfe in der Spülküche, idealerweise in einer Großküche</li><li> Vorzugsweise eine Belehrung nach § 43 IfSG (Gesundheitsbelehrung), diese kann auch kostenlos über uns erfolgen</li><li> Zuverlässigkeit und Motivation</li><li> Flexibilität und Teamgeist</li></ul><h2>Bereit für den nächsten Schritt?</h2>Bewirb dich jetzt als Küchenhelfer in der Spülküche in Minden und werde Teil unseres Teams! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Lass uns gemeinsam durchstarten und die Zukunft des Gesundheitswesens in Minden gestalten!

Küchenhelfer in der Spülküche (m/w/d)

Das bieten wir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Top-Branchengehalt plus Funktionszulage</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten, zum Beispiel zur Ersten Kraft (m/w/d) oder zum Filialverantwortlichen (m/w/d)</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden</li>
<li>Als Vertretung des Ersten Verkäufers (m/w/d) bzw. der Ersten Kraft (m/w/d) unterstützt du bei der effizienten Steuerung der Arbeitsabläufe und Schulung des Teams</li>
<li>Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen</li>
<li>Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit</li>
<li>Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische</li>
<li>Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um unser Team noch stärker zu machen</li>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung oder als Quereinsteigerin oder Quereinsteiger</li>
<li>Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Lust darauf, sorgfältig und schnell mit anzupacken</li>
<li>Flexibilität und Teamgeist sowie Organisationstalent und Führungserfahrung</li>
<li>Für die Tätigkeit im Verkauf sind gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B1) erforderlich, um eine reibungslose Kommunikation mit Kund:innen sicherzustellen.</li>
</ul>

Verkäufer (m/w/d) – Vertretung der Ersten Kraft (m/w/d)

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.<br><br>Du hast gerne Kontakt mit Menschen und Service ist voll dein Ding - dann ist die Ausbildung im Verkehrsservice genau das Richtige für dich!<br>Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum Kaufmann für Verkehrsservice (w/m/d) bei der DB InfraGO AG in Hildesheim. Du besuchst die Berufsschule im Blockunterricht in Burgdorf (bei Hannover).<br><h3>Das erwartet dich in deiner Ausbildung:</h3><br><ul><li>Du eignest dir wichtige Grundlagen in der Kundenberatung und -betreuung, im Marketing und im Projektmanagement an</li><li>In der Ausbildung zum Kaufmann für Verkehrsservice erlernst du außerdem alles Nötige zu unseren Reiseangeboten, Service- und Sicherheitsleistungen</li><li>Du betreust und berätst dann unsere Kund:innen an der DB Information sowie im mobilen Service der Bahnhöfe</li><li>Der Umgang mit modernen Kommunikations- und Verkaufssystemen gehört dabei zu deinem Tagesgeschäft</li></ul><br><h3>Dein Profil:</h3><br><ul><li>Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt</li><li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau </li><li>Fremdsprachen sind sowieso dein Ding</li><li>Auch in schwierigen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick</li><li>Du bist verantwortungsbewusst, zuverlässig sowie flexibel und mobil</li></ul><br><h3>Das ist uns wichtig:</h3><br>Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.<br><h3>Benefits:</h3><br><ul><li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.</li><li>Zuschuss bis 350 € monatlich.</li></ul><p>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </p><br><br>

Ausbildung Kaufmann für Verkehrsservice im Bahnhof 2026 (w/m/d)

Case-Manager (gn*)   Unbefristet | in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L | Geschäftsbereich Sozialdienst/Case-Management | Kennziffer 11272   Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.   Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz im Geschäftsbereich Sozialdienst/Case-Management – am besten mit Dir!   VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:      Patientenbedürfnisse erkennen und die passende Behandlung zur richtigen Zeit sicherstellen      Aufnahmeplanung individuell und routiniert gestalten      Diagnostikprozesse steuern – präzise und strukturiert      Termine und Belegungen organisieren      Verbesserungspotenziale erkennen und Veränderungen im Team umsetzen      Interdisziplinär zusammenarbeiten für eine ganzheitliche, patientenorientierte Versorgung     ANFORDERUNGEN:      Ausbildung in einem Gesundheitsfachberuf – vorzugsweise in der Gesundheits- und Krankenpflege      Einschlägige Berufserfahrung in einem Krankenhaus: für einen guten Einstieg bei uns      Kommunikations- und Organisationsvermögen: Du bringst beides mit      Weiterbildung Case-Management oder Bereitschaft dazu: Wir fördern Deine Spezialisierung      EDV-Kenntnisse: Sicherheit im Umgang mit klinikrelevanten Programmen     WIR BIETEN:      Einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten Team      Kollegiales Arbeitsklima in einer unterstützenden und wertschätzenden Atmosphäre      Persönliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildung      Unterstützung für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf      Jobticket für eine entspannte Anreise     Rückfragen an: Teamleitungen im Case-Management   Jetzt .   BESTE BEDINGUNGEN:   Abwechslungsreich   E-Learning-Plattform   Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung   Magnet   Vieles mehr ...      Abwechslungsreich      E-Learning-Plattform      Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung      Magnet      Weitere Vorteile     (*gn=geschlechtsneutral)   Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken   Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.   Unser Hinweis an Personaldienstleister:   Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW.   Universitätsklinikum Münster   Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5   48149 Münster   <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a>

Case-Manager (gn*)

Study Nurse / Pflegekraft / Medizinische Fachangestellte (gn*)   Befristet auf ein Jahr mit der Möglichkeit der Verlängerung | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden, Teilzeit möglich | Vergütung nach TV-L bis zu E9b | Klinik für Kinder- und Jugendmedizin - Allgemeine Pädiatrie - Stoffwechselabteilung | Kennziffer 11183   Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.   Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz in der Stoffwechselabteilung der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin – am besten mit Dir!     EINSATZBEREICH:   Die Stoffwechselabteilung der Kinderklinik am Universitätsklinikum Münster ist eine spezialisierte Abteilung zur Diagnostik und Therapie von Kindern mit angeborenen Stoffwechselerkrankungen.   Durch Teilnahme an klinischen Studien tragen wir zur Weiterentwicklung von Therapieoptionen bei sonst bisher nicht oder nicht ausreichend therapierbaren Erkrankungen bei.   VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:      Selbstständige und sorgfältige Betreuung einer klinischen Studie mit einer definierten Patientengruppe, einschließlich der Patientenbetreuung während der einmal wöchentlich durchgeführten Infusionstherapie im Rahmen einer Studienvisite      Erhebung und GCP-konforme Dokumentation aller studienrelevanten Daten      Spezifische Diagnostik wie EKG und Spirometrie (können erarbeitet werden)      Organisation und Durchführung von Laborprobenverarbeitung und Probenversand      Projektspezifische Aufgaben und Unterstützung des Prüfers; Korrespondenz mit den studienrelevanten Kommunikationspartnern     ANFORDERUNGEN:      Praktische Erfahrung in der Durchführung einer klinischen Studie      Eine abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf oder im medizinischen Bereich ist wünschenswert      Sehr gute Englischkenntnisse und Organisationsvermögen      Erfahrung und Routine im Umgang mit gängigen EDV-Systemen      Interesse an der Einarbeitung in neue Arbeitsinhalte in einem engagierten Team     WIR BIETEN:      Eine selbstständige und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team der Kinderklinik      Einen abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsplatz      Eine Vielzahl von Mitarbeitendenvorteilen (Kantine, Betriebssport, Fahrradwerkstatt usw.)     Rückfragen an: Prof. Dr. med. Thorsten Marquardt (Leiter), gern über das Sekretariat, T 0251 83-56494   BESTE BEDINGUNGEN:   Abwechslungsreich   Familienfreundlich   Fort- und Weiterbildung   Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums   Weitere Vorteile      Abwechslungsreich      Familienfreundlich      Fort- und Weiterbildung      Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums      Weitere Vorteile ...     (*gn=geschlechtsneutral)   Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken   Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.   Unser Hinweis an Personaldienstleister:   Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW.   Universitätsklinikum Münster   Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5   48149 Münster   <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a>

Study Nurse / Pflegekraft / Medizinischer Fachangestellter (gn*)

View job here    Instandhalter Mechanik (m/w/d)          Vollzeit         Herne, Deutschland         Mit Berufserfahrung         27.11.25         Seit über 85 Jahren steht STEAG für effiziente und sichere Energieerzeugung. Die STEAG Power GmbH betreibt an sechs Standorten in Deutschland Steinkohlekraftwerke. Ihr Anteil an der Gesamtstromerzeugung in Deutschland beträgt etwa fünf Prozent. Mit ihren Steinkohlekraftwerken leistet sie außerdem einen wichtigen Beitrag zum Gelingen der Energiewende. Regelbare Energien werden noch auf absehbare Zeit gebraucht, damit der Industrienation Deutschland die Transformation in eine weitgehend emissionsfreie, aber zumindest in den kommenden Jahren noch volatile Energieerzeugung sicher gelingt. Daneben betreibt STEAG Power noch ein Großkraftwerk in der Türkei. An der Strategie, perspektivisch aus der Steinkohleverstromung auszusteigen, hält STEAG fest.      Für die STEAG Power GmbH am Standort HKW Herne suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n qualifizierte/n Instandhalter Mechanik (m/w/d).      Sie sind innerhalb der Instandhaltungswerkstatt für die Planung und Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsaufgaben an mechanischen Anlagenteilen im Kraftwerk zuständig.      Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation. Sie konnten bereits erste Erfahrungen in der Wartung und Reparatur von Maschinen und Anlagen (Pumpen &amp; Armaturen) sammeln, sowie Kenntnisse im Bereich der Pneumatik und Hydraulik vorweisen.      Darüber hinaus freuen wir uns über Ihre folgenden Eigenschaften:          technische Zeichnungen lesen und umzusetzen         Kenntnisse im Bereich Drehen und Fräsen         ausgeprägte Teamfähigkeit         Bereitschaft zur Teilnahme an einer Rufbereitschaft         Bereitschaft zum Erwerb weiterer Qualifizierungen         keine Einschränkung der Fahr- und Steuertätigkeit         Führerschein Klasse B         „Wir sorgen für sichere Energie. Jetzt und in Zukunft.“ Das ist unser Anspruch, den wir jeden Tag aufs Neue für unsere Kunden und Partner in vielen Ländern der Welt erfüllen. Werden Sie Teil unseres internationalen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Energie mit. Arbeiten Sie mit uns an Lösungen, die die Energiewelt spürbar verbessern. Profitieren Sie von:          Arbeiten in einem agilen und dynamischen Team         Unterstützung bei der Weiterentwicklung persönlicher und fachlicher Fähigkeiten         Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis         attraktive, vielfältige Angebote für Mitarbeitende, zum Beispiel zu Gesundheitsthemen         Parkplätze         tarifgebundene Gehaltsstrukturen         Vereinbarkeit von Familie und Beruf         Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig, genauso wie eine ausgewogene Work-Life-Balance. Schauen Sie auf unsere Website und erfahren Sie, wie wir Sie fördern, was wir bieten und lernen Sie einige Kollegen und Kolleginnen des STEAG-Teams kennen.      Matthias Tannhof     0201 801 2728      Aufgaben      Sie sind innerhalb der Instandhaltungswerkstatt für die Planung und Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsaufgaben an mechanischen Anlagenteilen im Kraftwerk zuständig.      Voraussetzungen      Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation. Sie konnten bereits erste Erfahrungen in der Wartung und Reparatur von Maschinen und Anlagen (Pumpen &amp; Armaturen) sammeln, sowie Kenntnisse im Bereich der Pneumatik und Hydraulik vorweisen.      Darüber hinaus freuen wir uns über Ihre folgenden Eigenschaften:          technische Zeichnungen lesen und umzusetzen         Kenntnisse im Bereich Drehen und Fräsen         ausgeprägte Teamfähigkeit         Bereitschaft zur Teilnahme an einer Rufbereitschaft         Bereitschaft zum Erwerb weiterer Qualifizierungen         keine Einschränkung der Fahr- und Steuertätigkeit         Führerschein Klasse B         Was wir bieten      „Wir sorgen für sichere Energie. Jetzt und in Zukunft.“ Das ist unser Anspruch, den wir jeden Tag aufs Neue für unsere Kunden und Partner in vielen Ländern der Welt erfüllen. Werden Sie Teil unseres internationalen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Energie mit. Arbeiten Sie mit uns an Lösungen, die die Energiewelt spürbar verbessern. Profitieren Sie von:          Arbeiten in einem agilen und dynamischen Team         Unterstützung bei der Weiterentwicklung persönlicher und fachlicher Fähigkeiten         Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis         attraktive, vielfältige Angebote für Mitarbeitende, zum Beispiel zu Gesundheitsthemen         Parkplätze         tarifgebundene Gehaltsstrukturen         Vereinbarkeit von Familie und Beruf         Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig, genauso wie eine ausgewogene Work-Life-Balance. Schauen Sie auf unsere Website und erfahren Sie, wie wir Sie fördern, was wir bieten und lernen Sie einige Kollegen und Kolleginnen des STEAG-Teams kennen.      Über uns      Seit über 85 Jahren steht STEAG für effiziente und sichere Energieerzeugung. Die STEAG Power GmbH betreibt an sechs Standorten in Deutschland Steinkohlekraftwerke. Ihr Anteil an der Gesamtstromerzeugung in Deutschland beträgt etwa fünf Prozent. Mit ihren Steinkohlekraftwerken leistet sie außerdem einen wichtigen Beitrag zum Gelingen der Energiewende. Regelbare Energien werden noch auf absehbare Zeit gebraucht, damit der Industrienation Deutschland die Transformation in eine weitgehend emissionsfreie, aber zumindest in den kommenden Jahren noch volatile Energieerzeugung sicher gelingt. Daneben betreibt STEAG Power noch ein Großkraftwerk in der Türkei. An der Strategie, perspektivisch aus der Steinkohleverstromung auszusteigen, hält STEAG fest.      Kontakt      Julia Rempel     0681 9494-1294          Impressum | Datenschutzerklärung     Powered by softgarden

Instandhalter Mechanik (m/w/d)

Gesundheits- und Krankenpfleger (gn*)/Pflegefachmann (gn*)/Altenpfleger (gn*) Innere Medizin   Unbefristet | in Voll- oder Teilzeit mit max. 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L inkl. Universitätszulage und TV-E | Internistische Allgemeinpflege | Kennziffer 10538   Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.   Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf fachliche Kompetenz in der Internistischen Allgemeinpflege. Wir wollen Magnetkrankenhaus werden – am besten mit DIR!   MÖGLICHE EINSATZBEREICHE:      Dermatologie      Gastroenterologie      Gynäkologie      Infektionsstation      Kardiologie      Nephrologie      Neurologie      Nuklearmedizin      Palliativstation     Bitte gib Deinen Wunschbereich in der Bewerbung an!   VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:      Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung und Betreuung unserer Patienten      Mitgestaltung zukunftsfähiger Pflege unter Berücksichtigung pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse und Grundlagen     ANFORDERUNGEN:      Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP)/Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder Altenpfleger      Teamorientierung und Verantwortungsbewusstsein      Souveränes und empathisches Auftreten      Bereitschaft, sich breit gefächert weiterzuentwickeln.     WIR BIETEN:      Vorausschauende Dienstplangestaltung im Rahmen eines 3-Monatsdienstplans      Quali4Care, um bei der Spezialisierung und Kompetenzerweiterung im stationären Setting zu unterstützen und den Einstieg bei uns zu erleichtern.      Möglichkeit einer unverbindlichen Hospitation      Eine kostenfreie, kurzfristige Kinderbetreuung in persönlichen Notfallsituationen sowie eine Ferienbetreuung      Zahlreiche Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Bereichen Bewegung, Entspannung und Ernährung      Ein kollegiales Pflegeteam, das fachliche Herausforderungen gemeinsam souverän meistert.     Rückfragen an: Katja Mülder, Pflegedienstleitung, T 0251-83-46034.   Weitere Informationen findest Du auf unserer Karriere-Landingpage.   Jetzt .   BESTE BEDINGUNGEN:   Abwechslungsreich   E-Learning-Plattform   Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung   Magnet   Vieles mehr ...      Abwechslungsreich      E-Learning-Plattform      Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung      Magnet      Weitere Vorteile     (*gn=geschlechtsneutral)   Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.   Universitätsklinikum Münster   Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5   48149 Münster   <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a>

Gesundheits- und Krankenpfleger (gn*)/Pflegefachmann (gn*)/Altenpfleger (gn*) Innere Medizin

Wir suchen ab sofort in Teilzeit (25-30 Std./Wo.) einen   Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Verwaltung / Objektmanagement   für unseren Standort in Siegburg   Quereinsteiger sind herzlich willkommen! Freuen Sie sich auf ein engagiertes Team, welches Sie im Rahmen einer individuellen Einarbeitung im Team Henrich unterstützt!   Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt!   Das Henrich Baustoffzentrum ist ein familiengeführtes Unternehmen mit insgesamt elf Standorten und über 400 Beschäftigten. Mit viel Engagement und Expertise beraten wir unsere Kundschaft rund um ihr Bauprojekt – von der Erstberatung bis zur Auslieferung.   Ihr Aufgabenbereich      Koordination und Überwachung von Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen an unseren 11 Standorten, mit dem Fokus auf den Hauptstandort in Siegburg      Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister und Handwerksbetriebe      Regelmäßige Objektbegehungen und Erstellung von Zustandsberichten      Ex- und interner Ansprechpartner/in im Bereich Gebäudemanagement und -verwaltung      Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards      Meldung und Abwicklung von Haftpflichtversicherungsschäden      Rechnungsprüfung und Kontrolle      Allgemeine Verwaltungsaufgaben und Büroorganisation      Vertretung im Bereich Fuhrparkmanagement sowie Unterstützung bei Themen rund um das Thema Arbeitssicherheit     Ihr Profil      Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung      Idealerweise Erfahrung in der Verwaltung/Objektmanagement      Gute organisatorische Fähigkeiten und ein strukturierter Arbeitsstil      Flexibilität und Teamfähigkeit      Sicherer Umgang mit MS Office sowie eine Affinität für digitale Prozessoptimierungen      Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein      Arbeitszeit 25 – 30 Std./Wo am Nachmittag wünschenswert     Benefits für unser Team Henrich      30 Urlaubstage und 1 Brauchtumstag (Rosenmontag) sowie Urlaubsgeld      Eine offene Willkommenskultur und strukturierte Einarbeitung      Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und umfassende Versicherungsprogramme      Corporate Benefits: Ein Vorteilsportal mit vielen attraktiven Angeboten von starken Marken aus allen Lebensbereichen      Klischee-Kiste: Allnet Obst- und Gemüseflat und für unsere Kaffeeliebhaber: Hier gibt’s den besten ‚Bohnen‘-Bonus – kostenloser Kaffee für alle, die das „Schäumen“ lieben!      Förderung im Rahmen unseres Henrich Gesundheitsmanagements mit Ernährungs- und Fitnesschecks, JobRad &amp; Co.      PEP: Unser Personalentwicklungsprogramm mit einem umfassenden Schulungsangebot      Moderne Arbeitsplätze mit technisch sehr guter Ausstattung      Tolle Mitarbeiter- und Team-Events     Packen wir’s an – Kommen Sie ins Team Henrich   Und? Haben wir Ihre Neugier an einem Arbeiten bei Henrich geweckt? Dann wird es Zeit für ein Kennenlernen! Wir freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen zu der Stellenausschreibung oder dem Bewerbungsprozess melden Sie sich gerne bei Frau Rossol unter 02241/ 121-127.   Sie bringen die Anforderungen nicht zu 100 % mit, aber Interesse, Neugier und Lernbereitschaft für die Position? Kein Problem – Mut zur Lücke! Unser Team Henrich unterstützt Sie mit einer individuellen Einarbeitung und fachspezifischen Schulungen!   Multikulturell: Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das Vielfalt und Chancengleichheit fördert. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen persönlichen Merkmalen. Unser Ziel ist es, eine Unternehmenskultur zu schaffen, in der Respekt und Wertschätzung an erster Stelle stehen und in der jeder die Möglichkeit hat, die eigenen individuellen Stärken einzubringen.   Weitere Informationen zu Henrich als Arbeitgeber findet Sie auf unserer Karriereseite: Henrich als Arbeitgeber | Henrich Baustoffzentrum (henrich-baustoffzentrum.de)   Henrich Baustoffzentrum in Siegburg | Konrad-Adenauer-Allee 100 | 53721 Siegburg

Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Verwaltung / Objektmanagement

Softwareentwickler / Mitarbeiter (m/w/d) im IT-Support   Seit mehr als 40 Jahren und mit rund 13 Mitarbeitern unterstützt das familiär geführte Unternehmen Kuschick Software GmbH, Busunternehmer und Reiseveranstalter Ihre Arbeitsprozesse mit unserem modular aufgebautem EDV-System zu erleichtern.   BusPro.net® ist unsere selbst entwickelte Softwareproduktsuite für den Bereich Personentransport.   Uns ist es wichtig in Kooperation mit unseren Kunden unsere Module weiterzuentwickeln und neue Prozessabläufe zu optimieren, um bestmöglichste Erbenisse zu erzielen.   Um die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden auch künftig mit technischem Fortschritt optimal unterstützen zu können, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als   Softwareentwickler / Mitarbeiter (m/w/d) im IT-Support   Ihre Aufgaben sind:      Projekte selbstständig erarbeiten und weiterentwickeln      Problemlösungen finden und umsetzen      Telefonischer Support für unsere Kunden bei Fragen zur Software/Technik     Das sollten Sie mitbringen:      Ob Ausbildung, Studium oder beruflicher Quereinstieg – entscheidend ist für uns, dass Sie bereits praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung mitbringen.      Kenntnisse im Bereich .NET Framework und SQL-Server erwünscht      Kenntnisse im Bereich Softwareentwicklung erwünscht      Zuverlässiges, sorgfältiges und eigenverantwortliches Arbeiten      Eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit besitzen      Gute deutsche Sprachkenntnisse in Schrift und Sprache     Das erwartet Sie bei uns:      Marktübliches Gehalt      28 Tage Urlaub      Weihnachtsgeld      Gründliche Einarbeitung      Weiterbildungen möglich      Jobrad / Jobticket      Gute Verkehrsanbindung        Ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz in der Firma      Mobiles Arbeiten zu den Öffnungszeiten möglich (1 Tage/Woche)      Unbefristeter Arbeitsvertrag      Betriebliche Altersvorsorge      Offene und wertschätzende Unternehmenskultur      Kostenlose Parkplätze vorhanden      Weniger als 40 Stunden reguläre Wochenarbeitszeit     Haben Sie Fragen oder erkennen Sie sich in der Beschreibung wieder?   Dann senden Sie gerne Ihren Lebenslauf an:   Hr. Karsten Kuschick: <a href="mailto:buspro@kuschick.de" target="_blank">buspro@kuschick.de</a>   Kuschick Software GmbH, Hennefer Str. 62, 53819 Neunkirchen-Seelscheid

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