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Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit.&nbsp; Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern – dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden.&nbsp;Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun – stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Produktion am Standort Ohrdruf unbefristet und in Vollzeit fachlich und menschlich überzeugende <h1>Anlagenführer (m/w/d)</h1> <h3>Aufgabenschwerpunkte</h3> <ul> <li>Bedienung und Steuerung von komplexen&nbsp;Produktionsanlagen im Team</li> <li>Produktion von verschiedenen Produkten auf unseren Produktionsanlagen&nbsp;</li> <li>Durchführung von Rüstarbeiten</li> <li>Agieren nach festgelegten Qualitäts- und Hygienestandards&nbsp;</li> <li>Dokumentation und Einhaltung von Anlagen- und Produktparametern</li> <li>Aktive Unterstützung des Teams bei Verbesserungsprozessen in ihrem Arbeitsbereich&nbsp;</li> </ul> <h3>Qualifikationen</h3> <ul> <li>Abgeschlossene dreijährige gewerblich-technische Berufsausbildung</li> <li>Erste Berufserfahrung in der Bedienung von komplexen Maschinen und Anlagen, gerne auch im Rahmen der Berufsausbildung</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im Drei-Schicht-System,&nbsp;saisonal bedingt und bei Bedarf auch am Samstag</li> <li>Technisches Verständnis und Spaß an einer verantwortungsvollen Tätigkeit</li> </ul> <h3>Was wir bieten</h3> <ul> <li>Unser Standort wächst weiter! Profitieren Sie von einem sicheren Job mit langfristiger Perspektive in der Süßwarenindustrie</li> <li>29 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei und bis zu 5 weitere Tage bei regelmäßiger Schichtarbeit</li> <li>Profitieren Sie von einem übertariflichen Einstiegslohn von mind. 20,36 €/Stunde (+ Ø 1,89 €/Stunde variabler Produktivitätsprämie nach erfolgreicher Einarbeitung), Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen</li> <li>Umfangreiche Zusatz- und Sozial­leistungen (z.B. betriebliche Alters­vorsorge, vermögens­wirksame Leistungen und eine Storck-Mitarbeiterbeteiligung)</li> <li>Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen</li> <li>Zum Start bei uns erhalten Sie einen Ansprechpartner, der Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li> <li>Unseren Teamzusammenhalt stärken wir durch ein wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsumfeld sowie bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents</li> <li>Wir fördern individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Wir bieten ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden z.B. durch Sozialberatung, Physiotherapie und betriebsmedizinische Betreuung</li> <li>Neben unserer Nasch-Flatrate auf dem Werksgelände gibt es in unseren&nbsp;bezuschussten Betriebsrestaurants täglich wechselnde, warme und kalte Gerichte (für Früh- und Spätschicht)</li> </ul>

Fertigungsmechaniker als Anlagenführer (m/w/d)

Milchtechnologe als Anlagenführer (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/n Bauleiter (m/w/d) Hochbau in Vollzeit, unbefristet Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz in einem kollegialen, aufgeschlossenen Team, einen krisensicheren Job in einem wertorientierten Unternehmen mit gesellschaftlichem Auftrag, eine individuelle Einarbeitung sowie attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, eine 37-Stunden-Woche mit Gleitzeit – für eine gute Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag für die Angestellten der Wohnungswirtschaft sowie eine zusätzliche Altersvorsorge, Zuschüsse zum Deutschlandticket und für vermögenswirksame Leistungen (VL), Fahrradleasing. Weitere Informationen zum Unternehmen und zu unseren Benefits finden Sie auch auf unserer Homepage: <a href="http://www.gwg-rhein-sieg.de" target="_blank">www.gwg-rhein-sieg.de</a>. Ihre Aufgaben bei uns Als Bauleiter Hochbau (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von Neubauvorhaben und unterstützen Sanierungsmaßnahmen in unseren Bestandsimmobilien. Ihre Aufgaben im Überblick: Eigenverantwortliche Leitung und Koordination der Baustelle unter Berücksichtigung unserer Qualitätsstandards Organisation und Überwachung der Bauabläufe sowie Bauzeitenplänen, einschließlich Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle Führung und Koordination der Fachfirmen und des Baustellenteams Durchführung von regelmäßigen Baustellenbesprechungen und deren Dokumentation Unterstützung bei der Angebotseinholung, Vergabe und Beauftragung von Bauleistungen Sie überzeugen uns mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium des Bauingenieurwesens oder einer gleichwertigen Ausbildung (z.B. Meister, Techniker o.ä.), mehrjähriger Berufserfahrung im Hochbau, fundierten Kenntnissen in den Bereichen VOB, BGB, allgemeine Bauvorschriften und Maßtoleranzen im Hochbau, hoher Termin-, Qualitäts- und Ergebnisorientierung, Durchsetzungsstärke und Engagement sowie einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, sozialer Kompetenz und Teamgeist, sicherem Umgang mit dem Office-Paket - idealerweise Kenntnisse in bauspezifischer Software (z.B. AVAplan oder Nemetschek Allplan). Wer wir sind Die im Jahr 1939 gegründete Gemeinnützige Wohnungsbaugesellschaft für den Rhein-Sieg-Kreis mbH versteht sich als bürgernahes Dienstleistungsunternehmen und verfolgt das wesentliche Ziel, die dem Kreis zugehörigen Städten und Gemeinden mit qualitativ hochwertigem und bezahlbarem Wohnraum zu versorgen. Hierbei stehen die umfassende Modernisierung der eigenen Bestandsgebäude mit über 3.000 Wohneinheiten sowie die Realisierung attraktiver und nachhaltiger Neubau-Projekte stets im Fokus unseres Handelns. Der Firmensitz befindet sich in Sankt Augustin und damit im Herzen des Landkreises. Unser engagiertes Team besteht derzeit aus 37 Mitarbeitern. Haben Sie Interesse unser Team zu verstärken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, gerne mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail (PDF, max 12 MB) an: <a href="mailto:gwg@gwg-rhein-sieg.de" target="_blank">gwg@gwg-rhein-sieg.de</a>. Kontakt <a href="mailto:gwg@gwg-rhein-sieg.de" target="_blank">gwg@gwg-rhein-sieg.de</a> Standort Sankt Augustin GWG Rhein-Sieg-Kreis mbH Gartenstraße 47-49 53757 Sankt Augustin <a href="http://www.gwg-rhein-sieg.de" target="_blank">www.gwg-rhein-sieg.de</a>

Bauleiter (m/w/d) Hochbau

Wir sind ein irisches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Europas führender Spielwarenhändler. In 7 Ländern betreiben wir über 250 Märkte mit mehr als 5.000 Mitarbeitern. Unser Erfolg basiert auf hervorragendem Kundenservice, hoher Produktqualität bei attraktiven Preisen und effizienten Abläufen.        Mitarbeiter m/w/d Verkaufsteam Weihnachtssaison in Münster         Standort: Münster   Setze Deine Erfahrungen und Talente ab dem 01.10.2025 in unserem Store in den Münster-Arkaden ein.   Optionen: Teilzeit, Student, 19,5-30 Stunden pro Woche möglich.    DAS SIND DEINE AUFGABEN          Kunden helfen, beraten und dadurch begeistern         Ware einräumen und attraktiv präsentieren         Kassieren und Retouren durchführen         Bestellungen und Kundenanfragen bearbeiten         DAS BRINGST DU MIT          Freude am Verkauf von Spielwaren und Babyartikeln         Offenheit und eine positive Arbeitseinstellung         Zuverlässigkeit und Engagement         Flexibilität im Rahmen unserer Öffnungszeiten         Erfahrungen im Verkauf und/oder im Kassenbereich sind wünschenswert, aber keine notwendige Voraussetzung.      DAS BIETEN WIR DIR          Spannende Aufgaben und ein abwechslungsreiches Umfeld         Eine gute Einarbeitung und Schulungsmöglichkeiten         Transparente Dienstplanung und minutengenaue Arbeitszeiterfassung         14,25 Euro Stundenlohn, Mitarbeiterrabatt und Vergünstigungen         LET‘S PLAY!      Bewerbung jetzt über das Online-Portal einreichen.         Aus Datenschutzgründen können wir lediglich Online-Bewerbungen im Prozess berücksichtigen.      DEIN ANSPRECHPARTNER      Kurt Büttner     Marktleitung     +49 251 4842330      Smyths Toys Deutschland SE &amp; Co. KG     Weitere Informationen findest du auf     smythstoys.com/de

Mitarbeiter m/w/d Verkaufsteam Weihnachtssaison in Münster

Online Portfolio Specialist (m/w/d) – Fokus PIM-System &amp; digitales Marketing Stellen-ID: 5703 Böllhoff Group Hauptsitz Bielefeld BÖLLHOFF – Begeisterung für erfolgreiche Verbindungen Familiär, menschlich und verantwortungsvoll Ob im Flugzeugtriebwerk, im Autochassis oder im Rasenmähroboter – Verbindungselemente von Böllhoff finden sich so gut wie überall. Rund um den Globus unterstützen wir unsere Kunden, Teile zu einem großen Ganzen zusammenzufügen – seit über 145 Jahren. Unsere über 3.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden mit ihrer Begeisterung für erfolgreiche Verbindungen das Fundament unseres Erfolgs. Ihre Aufgaben Strategische Auswahl und Definition der Produkte für den E-Shop in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und Sales Fachliche Verwaltung und Pflege des PIM-Systems zur Sicherstellung vollständiger, konsistenter und qualitativ hochwertiger Produktinformationen über alle Vertriebskanäle Anforderungsmanagement und Konzeption neuer Funktionen und Prozesse im PIM-Umfeld Aktualisierung von Produktdaten wie technische Daten und Produktcontent Unterstützung im Marktplatzmanagement und bei Kundenanbindungen (z. B. OCI) in Zusammenarbeit mit der IT Entwicklung von Erweiterungsplänen für digitale Produktangebote, z. B. Kataloge Enge Zusammenarbeit mit Marketing zur Verbesserung von Produktbeschreibungen, Bildern, Videos und weiteren digitalen Assets Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards im PIM-System Pflege und Anreicherung der E-Shop-Attribute sowie globale Abstimmung des Portfolios Schnittstellenfunktion zwischen Marketing (Content), Produktmanagement und Sales (Portfolio) Beratung von Datenflüssen sowie Schnittstellen zur optimalen Datenbereitstellung für alle Vertriebskanäle Regelmäßige Analyse und Optimierung des Produktportfolios anhand von Leistung, Markttrends und Kundenfeedback Portfolioempfehlungen basierend auf Performance-KPIs Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich E-Commerce, Marketing oder Wirtschaftswissenschaften Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich E-Commerce und Marketing Erfahrung mit gängigen PIM-, ERP- und E-Commerce- sowie Plattformanbindungen Ausgeprägtes technisches Grundverständnis Zusätzlich verfügen Sie über analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, KPIs zu interpretieren und Handlungsempfehlungen abzuleiten Sie besitzen ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und arbeiten gerne mit verschiedenen Stakeholdern zusammen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Homeoffice / Mobiles Arbeiten Erfolgsbeteiligung Kinderbetreuung und Ferienprogramme Umfassendes Einarbeitungsprogramm Mitarbeiterrestaurant und JobRad Betriebssport und Mitarbeiteraktivitäten Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten Sach- und Geldgeschenke zu sozialen Anlässen und Jubiläen Wertschätzende Unternehmenskultur eines inhabergeführten Familienunternehmens Jetzt bewerben Wir bei Böllhoff legen großen Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt. Daher freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, Behinderung, Religion, sexueller Orientierung, sowie ethnischer und sozialer Herkunft. Möchten auch Sie erfolgreiche Verbindungen schaffen? Dann bewerben Sie sich über das Karriereportal auf unserer Homepage unter Angabe Ihres Entgeltwunsches. Haben Sie noch Fragen? Dann erreichen Sie Frau Aimée Köhnen aus dem Bereich Corporate People and Culture unter 0521 4482-0. Böllhoff Verbindungstechnik GmbH Archimedesstraße 1–4, 33649 Bielefeld <a href="http://www.boellhoff.com" target="_blank">www.boellhoff.com</a>

Online Portfolio Specialist (m/w/d) - Fokus PIM-System & digitales Marketing

Für unsere angeordnete Flughafenfeuerwehr, die derzeit aus ca. 200 hauptberuflichen Mitarbeitern besteht und mit anspruchsvollen modernsten technischen Geräten ausgestattet ist, suchen wir   Brandmeister (m/w/d)   Die Tätigkeit wird im 24-Stunden-Dienst durchgeführt.      unbefristet      zum nächstmöglichen Zeitpunkt      Vollzeit     Der Düsseldorfer Airport ist der größte Flughafen Nordrhein-Westfalens. In einer der wirtschaftlich stärksten Regionen Europas mit 18 Millionen Einwohnern in einem Umkreis von 100 Kilometern gelegen, hat der Airport eine herausragende Bedeutung für die Erfüllung der Mobilitätsbedürfnisse der Bürgerinnen und Bürger sowie der Wirtschaft in NRW.   Hier ist Ihr Können gefragt:      Sie übernehmen zukünftig Aufgaben im abwehrenden Brandschutz, in der technischen Hilfeleistung und im Rettungsdienst.      Des Weiteren gehört die eigenverantwortliche Mitarbeit in den einzelnen Sachgebieten der Feuerwehr, wie z. B. die Überprüfung und Wartung der ortsfesten Löschanlagen, Brandmeldeanlagen, Feuerlöscher und brandschutztechnischen Einrichtungen, zu Ihrem Aufgabengebiet.      Darüber hinaus unterstützen Sie bei Flugzeugbergungen.     Das haben Sie im Gepäck:      Abgeschlossene Laufbahnprüfung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst (B1)      Ausbildung zum Rettungsassistenten (m/w/d) oder Notfallsanitäter (m/w/d) wünschenswert      Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Feuerwehreinsatzdienst      Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung auch außerhalb des unmittelbaren Arbeitsbereiches      Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse C      Grundkenntnisse in Englisch in Wort und Schrift      Praxiserprobte Kenntnisse in MS-Office-Applikationen      Persönlich zeichnen Sie sich aus durch hohe persönliche Stressresistenz, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft aus. Die Fähigkeit zum selbstständigen und verantwortungsvollen Handeln, Sorgfalt und Teamfähigkeit setzen wir voraus.     Das erwartet Sie am Flughafen:      Vergütung nach TVöD EG 9b und feuerwehrspezifische Zulagen      Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sport- und Fitnessangebote, Gesundheitsaktionen      Betriebliche Altersvorsorge      Optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und kostenlose Parkplätze      Mitarbeiterrabatte im Terminal     Bereit, bei uns durchzustarten?   Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte geben Sie auch Ihren möglichen Starttermin und Ihre Gehaltsvorstellung an. Übrigens: Wir bezahlen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst.   Bis bald – am Flughafen Düsseldorf!   Angelina Arnold freut sich auf Ihre Bewerbung.

Brandmeister (m/w/d)

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Manager (w/m/d) Digitalisierung und Equipment Integration   Unternehmen: B. Braun Melsungen AG   Stellenstandort: Melsungen, Hessen, Deutschland   Funktionsbereich: Produktion   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 4092   Innerhalb der Sparte Hospital Care der B. Braun Melsungen AG suchen wir für das Braun Technologie Center (BTC) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (w/m/d) Digitalisierung und Equipment Integration     Das Braun Technologie Center (BTC) entwickelt und stellt maßgeschneiderte Sondermaschinen und Werkzeuge für die Medizintechnik her. Damit trägt die Organisationseinheit maßgeblich zur Gewährleistung der Produktqualität und -sicherheit bei. Hierbei sind Sie für den Gesamtkonzern tätig.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten:      Sie bauen ein Team von etwa 10–12 Personen für Digitalisierung und Equipment Integration auf      Sie sind verantwortlich für die Digitalisierungsstrategie und deren Ausrollung im Center of Excellence „Infusion and Pain Therapy“      In Ihrem Team werden neue Digitalisierungslösungen entwickelt, getestet und weltweit ausgerollt, dabei identifizieren Sie Lösungen, welche wegweisend für den technologischen Vorsprung von B.Braun sind      Sie identifizieren Anwendungsfälle zum Einsatz künstlicher Intelligenz im administrativen sowie operativem Bereich und befähigen die Fachbereiche in deren Anwendung      Sie entwickeln und validieren interne und externe Anlagenlieferanten      Sie unterstützen bei der Ermittlung, Analyse, Abstimmung und Dokumentation neuer Anforderungen an MES-Systeme und die zugehörige Operational Technology (OT) und Architektur      Sie erarbeiten Standardlösungen für die weltweite Produktionsautomatisierung, insbesondere die B. Braun MES-Standardplattform für diskrete Fertigung und unterstützen im Rollout      Weiterhin arbeiten Sie im internationalen B. Braun Knowledge Network „Operational Technology“ mit      Sie konzipieren fachspezifische Trainings und schulen Mitarbeiter, Lieferanten und Experten in unseren Produktionswerken und Zentralbereichen      Sie fungieren als Multiplikator in die jeweiligen Fachbereiche und weltweiten Werke     Fachliche Kompetenzen:      Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Bachelorstudium in Bereichen wie der Informatik oder Elektrotechnik mit dem Schwerpunkt Automatisierungstechnik oder über eine äquivalente Qualifikation      Sie konnten langjährige Berufserfahrung in der Umsetzung von produktionsnahen IT-Projekten und Softwarelösungen (MES; MDE; BDE), sowie in der SPS-Programmierung sammeln      Sie besitzen eine hohe Affinität zu Industrie 4.0 und haben dort bereits Projekte erfolgreich umgesetzt      Sie nutzen Künstliche Intelligenz bereits in Ihrem täglichen Arbeitsumfeld und haben sich dort erstes Expertenwissen angeeignet      Sie verfügen über Grundkenntnisse in der Softwareentwicklung mit mindestens einer Hochsprache (Java, C#, C++, VB.net)      Idealerweise kennen Sie sich bereits aus mit der Arbeit im Umfeld der Medizinprodukte in Bezug auf Qualitätsanforderungen, Validierung und Qualifizierung      Erste Erfahrung in Führungspositionen ist ebenfalls von Vorteil      Abgerundet werden Ihre Qualifikationen durch sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse     Persönliche Kompetenzen:      Sie zeichnen sich aus durch ein hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein, ebenso wie Ihren intrinsischen Willen innovativ zu sein      Sie sind ein Innovationstreiber, haben eine hohe Affinität zu Digitalisierungslösungen und können Andere davon überzeugen      Sie arbeiten analytisch, selbstständig und lösungsorientiert und erzielen Ergebnisse      Sie pflegen einen konstruktiven Umgang mit Konflikten, wissen sich empfängergerecht auszudrücken und verfügen über das notwendige Durchsetzungsvermögen      Abschließend sind Sie bereit weltweit beruflich zu reisen (ca. 20–30 % der Arbeitszeit)     Benefits:      Unternehmensnetzwerke      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und mobiles Arbeiten      Mitarbeitervergünstigungen     B. Braun Melsungen AG | Laura Frankfurth | +49 5661 71-3363

Manager (w/m/d) Digitalisierung und Equipment Integration

Steuerberater*in (m/w/d)
Ihre Expertise trifft auf vielfältige Mandate. 
Bei AUDAX beraten Sie mittelständische bis große Unternehmen - sowohl regional als auch deutschlandweit. Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen stellen Sie die Qualität unserer Arbeit sicher: durch fundierte steuerliche Prüfungen, die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen. 
Ob Sie sich bereits auf ein Fachgebiet spezialisiert haben oder lieber ganzheitlich beraten - wir geben Ihnen den Raum, Ihre Stärken gezielt einzubringen und weiterzuentwickeln. 
Unsere Mandate sind so vielfältig wie unsere Mandanten. Deshalb schätzen wir nicht nur Ihre fachliche Kompetenz, sondern auch Ihren Mut zu innovativen Denkansätzen und zukunftsfähigen Steuerstrategien. 
Was Ihr Aufgabenbereich sein wird:
Eigenständige Betreuung und steuerliche Beratung mittelständischer bis großer Unternehmen 
Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB sowie betrieblichen und privaten Steuererklärungen 
Mitwirkung bei steuerlichen Außenprüfungen und Sonderprojekten 
Entwicklung und Umsetzung steuerlicher Gestaltungsstrategien 
Prüfung von Steuerbescheiden und Führen von Rechtsbehelfen 
Enge Zusammenarbeit mit Mandant:innen, Finanzbehörden und internen Fachabteilungen 
Begleitung bei Umstrukturierungen, Nachfolgeregelungen und Unternehmensbewertungen 
Optional: Mitarbeit in der Wirtschaftsprüfung oder Übernahme fachlicher Verantwortung für bestimmte Branchen oder Themenfelder
Unsere Anforderungen:
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsrecht, Steuerlehre oder eine vergleichbare Qualifikation 
Erste Berufserfahrung oder fundierte Kenntnisse in der Steuerberatung / Wirtschaftsprüfung - je nach Einstiegslevel 
Gute Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht, idealerweise auch Erfahrung mit DATEV und MS Office 
Eine sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise 
Freude an Teamarbeit, Mandantenkontakt und der Suche nach praxisnahen Lösungen 
Kommunikationsstärke, Verlässlichkeit und ein hoher Qualitätsanspruch 
Interesse an fachlicher Weiterentwicklung und neuen steuerlichen Herausforderungen 
Optional: Vorbereitung auf das Steuerberaterexamen oder bereits bestandenes Examen
AUDAX Benefits:
Fort- und Weiterbildungen 
Aufstiegsmöglichkeiten 
Betriebliche Altersvorsorge 
Flexible Arbeitszeitgestaltung 
Homeoffice 
Remote Arbeitsplatz 
Gleitzeit 
Barrierefreiheit 
Sportangebote 
E-Bike-Leasing 
Mitarbeiterparkplätze 
Kaltgetränke (ja, auch Bier) 
Kaffee und Tee 
Obst und Eis
Bewerben Sie sich in wenigen Schritten auf unserer Website oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Eintrittstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen an: <a href="mailto:sektretariat@audax-wp-stb.de">sektretariat@audax-wp-stb.de</a>

Steuerberater*in (m/w/d)

Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln, beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten als Weltmarktführer Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik. 
 Wir verbinden erfolgreich Menschen und Technik und bieten unserer Belegschaft optimale Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unseres Teams als 
 Ersatzteilmanager (m/w/d) am Standort Vlotho 
Ihre Aufgaben: 
Kundenbetreuung &amp; Ersatzteilvertrieb: 
Kompetente Betreuung, Pflege und Beratung unserer Kunden in einer festgelegten Region innerhalb Deutschlands mit dem Ziel, Kundenzufriedenheit zu erhalten und auszubauen 
Aktiver Verkauf von Ersatz- und Verschleißteilen zur Steigerung der Profitabilität 
Durchführung von Kundenbesuchen mit verkaufsfördernder Beratung 
Klärung von Rechnungen und Gutschriften bei Unstimmigkeiten 
Selbstständige Bearbeitung von Ersatzteilbestellungen 
Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten 
Identifikation von Ersatz- und Verschleißteilen 
Koordination von Umbauten in Zusammenarbeit mit Konstruktion, Produktsupport und Serviceleitung 
Auftragsüberwachung &amp; Versand 
Überwachung und Koordination von Ersatzteilaufträgen mit internen Abteilungen (Lager, Einkauf, Disposition etc.) 
Organisation des Versands inkl. Auswahl und Beauftragung von Versanddienstleistern 
Sicherstellung der Fakturierung und Erstellung individueller Ersatzteilpakete 
Retourenmanagement &amp; Reklamationen 
Kaufmännische und organisatorische Abwicklung von Rücklieferungen und Reparaturaufträgen 
Prüfung und Freigabe von Gutschriften unter Berücksichtigung logistischer Aspekte 
Technische und kaufmännische Bewertung von Qualitätsreklamationen 
Ihr Profil - fachlich und persönlich überzeugend: 
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Maschinenbauumfeld 
Erfahrung im Ersatzteilvertrieb oder technischen Kundenservice von Vorteil 
Technisches Verständnis und Affinität zu komplexen Anlagen 
Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamfähigkeit 
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise SAP) und MS Office (M365) 
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse 
Wir bieten - Ihre Vorteile auf einen Blick: 
Verantwortung und Eigenständigkeit: Eigenverantwortliche Betreuung Ihrer Vertriebsregion mit direktem Kundenkontakt 
Arbeitsumfeld: Neben einer fundierten Einarbeitung in einem kollegialen Umfeld können Sie sich auf modernste Technologien und auf eine fortschrittliche Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes verlassen. 
Persönliche Weiterentwicklung: Auf Sie zugeschnittene Weiterbildungen sind für uns unerlässlich, um mit den neuesten Technologien und Trends mitzugehen sowie die individuelle Weiterentwicklung zu fördern. 
Finanzielle Sicherheit und individuelle Freiräume: Bei uns profitieren Sie von einer individuellen, attraktiven Vergütung. Mit unserem Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto können Sie sich individuelle Freiräume in den verschiedensten Lebensphasen ermöglichen. 
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, die Option auf mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche sowie 30 Urlaubstage im Jahr sind für uns selbstverständlich, um die individuelle Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf zu fördern. 
BEWERBUNG: 
 Wenn Sie eine verantwortungsvolle Position mit technischem Anspruch, internationalem Kundenkontakt und Entwicklungsperspektive suchen, sind Sie bei uns genau richtig. Werden Sie jetzt Teil unseres engagierten Teams im Ersatzteilmangement und gestalten Sie den Erfolg unserer Kunden aktiv mit. 
Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an: 
 Tanja Thiedig 
 Recruiterin 
 Tel.: +49 5733 / 12-8228 
BEWERBEN

Ersatzteilmanager (m/w/d) am Standort Vlotho

Ev. Kinder- und Jugendheim Probsthof GmbH Hauptstraße 132 53639 Königswinter Tel.: 02223 / 7030 <a href="mailto:info@der-probsthof.de" target="_blank">info@der-probsthof.de</a> Wir unterstützen, begleiten und fördern Kinder und Jugendliche mit und ohne Behinderung in akuten Krisen, in Übergangsphasen, bei schulischen wie auch persönlichen Schwierigkeiten. Päd. Fachkraft für die Regelwohngruppe (m/w/d) Wir suchen ab sofort in Vollzeit eine:n: Sozialpädagog:in, Sozialarbeiter:in, Psycholog:in, Sonderpädagog:in, Erziehungswissenschaftler:in, Heilpädagog:in, Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Rehabilitationspädagog:in: staatlich anerkannt, B.A., M.A., Dipl. Der Probsthof ist ein großer Jugendhilfeträger mit einer langen Tradition. Wir leisten Erziehungshilfen in den ambulanten, teilstationären und stationären Bereichen im Rahmen des SGB VIII und stationäre Eingliederungshilfe nach dem SGB IX. Wir vertreten ein christliches Menschenbild und unsere Unternehmensführung ist vorausschauend, konsequent und mitarbeiterorientiert. In unseren Regelgruppen bieten wir Kindern und Jugendlichen im Alter von acht bis 18 Jahren ein Zuhause, geprägt von Geborgenheit, Sicherheit und Orientierung. Sie erleben dort tragfähige Beziehungen und Strukturen, die Halt geben und zugleich Raum für persönliche Entfaltung eröffnen. Mit Herz, Klarheit und fachlicher Kompetenz begleiten wir sie dabei, Eigenständigkeit zu entwickeln und Verantwortung zu übernehmen – in einer Gemeinschaft, die von Vertrauen, Zusammenhalt und gegenseitigem Respekt getragen wird. Diese Aufgaben erwarten Sie: Sozialpädagogische Bedarfsklärung im Austausch mit den betreffenden Kindern/Jugendlichen, dem sozialen System sowie dem zuständigen Jugendamt. Die Gestaltung einer liebevollen und förderlichen Atmosphäre Organisation und Begleitung von Terminen und Fachgesprächen Gestaltung von Gesprächs - Interaktions- und Beziehungsangeboten für die Kinder und Jugendlichen Austausch und Beratung im Team, Sicherstellung des Informationsflusses Koordination von Terminen und Dokumentation von fachlichen Beobachtungen und Einschätzungen Anfertigung entsprechender Zwischen- und Abschlussberichte Weiterentwicklung der konzeptionellen Ausrichtung Wir freuen uns auf eine:n Kolleg:in mit: Kenntnissen und Erfahrungen in der Jugendhilfe und mit Erfahrung in der Arbeit mit verhaltensauffälligen Kindern und Jugendlichen mit Entwicklungsdefiziten Kenntnisse über (sozial-emotionale) Entwicklungsstörungen Vermittlungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Konfliktfähigkeit Einem hohen Maß an Organisationsfähigkeit und eigenverantwortlichem und selbstständigem Arbeiten sowie Verantwortungsübernahme Interesse und Bereitschaft zur Weiterentwicklung vorhandener Abläufe und Strukturen. Empathievermögen, Offenheit und Verständnis für die herausfordernden Lebenssituationen der zu betreuenden Kinder, Jugendlichen und deren Familien Identifikation mit den Werten einer christlichen Kirche nach ACK (Zugehörigkeit wäre wünschenswert) Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen: Vergütung nach BAT-KF mit Feiertags-, Wochenend- und Nachtbereitschaftszulagen 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub für Nachtbereitschaften und Ferienfreizeit Einen unbefristeten Arbeitsvertrag betriebliche Altersvorsorge (KZVK) und Jahressonderzahlung Regelmäßige Supervisionen und Fortbildung Einen freien Träger, der unter dem Dachverband der Diakonie steht und entsprechende Werte vertritt Sie haben Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 05112025-LÜ Evangelisches Kinder- und Jugendheim Probsthof GmbH Ansprechpartnerin: Anne Lück Hauptstr. 132, 53639 Königswinter <a href="mailto:jobs@der-probsthof.de" target="_blank">jobs@der-probsthof.de</a> ( 1 Anlage als PDF-Datei mit max. 8 MB) Info's unter: <a href="http://www.der-probsthof.de" target="_blank">www.der-probsthof.de</a> Kontakt Anne Lück <a href="mailto:jobs@der-probsthof.de" target="_blank">jobs@der-probsthof.de</a> Einsatzort Königswinter Evangelisches Kinder- und Jugendheim Probsthof GmbH Hauptstr. 132 53639 Königswinter <a href="http://www.der-probsthof.de" target="_blank">www.der-probsthof.de</a>

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