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Operativer technischer Einkäufer (m/w/d)   Sie sind ein strategischer Denker mit Blick für effiziente Beschaffungsprozesse und technischem Feingefühl? Dann unterstützen Sie unser dynamisch wachsendes Unternehmen und übernehmen Verantwortung entlang der gesamten Beschaffungskette! Ihre Aufgaben    Gesamtverantwortung für die Beschaffungskette     Sie übernehmen die Verantwortung für die gesamte Beschaffungskette von der Verhandlung mit dem Zulieferer bis zum Eingang der Materialien in das Lager und gestalten den Prozess aktiv mit. Außerdem gewährleisten Sie die Verfügbarkeit und Nachverfolgbarkeit von Materialien.        Koordination des Materialbedarfs     Sie koordinieren und überwachen den Materialbedarf für Entwicklungsprojekte sowie für Herstellungs- und Instandhaltungsbetriebe. Sie haben das Obsoleszenzmanagement im Auge und Last time by Order ist kein Fremdwort für Sie.        Unterstützung des strategischen Lieferantenmanagements     Sie unterstützen das strategische Lieferantenmanagement bei der Auswahl und Überwachung geeigneter Lieferanten, um höchste Qualität zu gewährleisten.        Schnittstelle zum Projekt     Als Schnittstelle zu unserem Projektteam beraten Sie unsere Ingenieure in der besten Auswahl der geforderten technischen Produkte.        Prozessoptimierung     Sie analysieren, optimieren und entwickeln den gesamten Beschaffungsprozess weiter, um Einsparpotentiale zu realisieren.      Perspektivische Leitung     Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und perspektivisch – mit dem Aufbau eines Teams – die Verantwortung für die Leitung des technischen Einkaufs zu übernehmen.   Das bringen Sie mit    Unternehmerisches Denken &amp; Lieferantenmanagement: Ausgeprägtes Geschäftsverständnis und Erfahrung im Lieferantenmanagement.        Verhandlungsgeschick: Überzeugung durch Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, um optimale Ergebnisse zu erzielen.        Dienstleistungsorientierung: Hohe Dienstleistungsorientierung.        Planung von Materialbewegungen: Erfahrung in der Planung und Steuerung von Materialbewegungen.        Zielorientierung &amp; Kommunikation: Zielorientierung und Kommunikationsfähigkeiten fördern den Erfolg im Team.        Selbstständiges Arbeiten &amp; Englischkenntnisse: Sie arbeiten selbstständig und vernetzt, ergänzt durch gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.        Luftfahrttechnisches Verständnis &amp; Luftrecht: Sie kennen idealerweise die Abläufe in einem genehmigten luftfahrttechnischen Betrieb und haben grundlegende Kenntnisse im Luftrecht.   Darauf können Sie sich freuen    Offene und flexible Arbeitskultur: Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, das von Offenheit, Flexibilität und Kooperation geprägt ist.      Eigenverantwortliches Arbeiten: Hier haben Sie die Möglichkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten – Ihre Ideen sind gefragt!      Gestaltungsspielraum: Nutzen Sie zahlreiche Handlungsfreiräume und Mitgestaltungsmöglichkeiten, um aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.      Urlaub &amp; Arbeitszeit: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester – ganz ohne Urlaubstage. Flexible Gleitzeit sorgt für eine gute Work-Life-Balance.      Flache Hierarchien: Profitieren Sie von flachen Hierarchien, die schnelle Entscheidungswege ermöglichen.      Fortbildungs- und Entwicklungschancen: Wir unterstützen Ihre individuelle Fortbildung und Weiterentwicklung – wachsen Sie mit uns!      Attraktives Gehalt: Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt mit Bonusmöglichkeiten, die Ihre Leistung honorieren.      Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Starten Sie in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft langfristig bei uns.   Das klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Lebenslauf, Anschreiben und den letzten zwei Zeugnissen.    Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess? Melden Sie sich gerne telefonisch oder per E-Mail bei uns.      Lea Tutas     <a href="mailto:karriere@infinteq.com" target="_blank">karriere@infinteq.com</a>     +49 (208) 306638 10            Gleichstellung &amp; Datenschutz     Wir setzen uns für ein vielfältiges und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, Altersgruppen sowie mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. Der Datenschutz wird bei uns nach geltendem Recht garantiert – deine persönlichen Daten behandeln wir vertraulich und zweckgebunden.

Operativer technischer Einkäufer (m/w/d)

Kaufmännischer Mitarbeiter Finanzen &amp; Controlling (m/w/d)   Sie haben eine Leidenschaft für Zahlen, können analytisch und strategisch denken? Dann unterstützen Sie unser dynamisch wachsendes Team und entwickeln sich mit Ihrer Expertise bei uns weiter! Ihre Aufgaben    Rechnungswesen und Schnittstellenmanagement     Sie sind verantwortlich für die Prüfung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen sowie für die Zahlungsüberwachung und Kontenabstimmung. Als Schnittstelle zum Steuerbüro und zur Buchhaltung stellen Sie einen reibungslosen Ablauf sicher und unterstützen bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie im Mahnwesen.        Projektcontrolling und kaufmännische Planung     Sie übernehmen die Verantwortung für das Projektcontrolling – inklusive Aufstellung, Nachverfolgung und Steuerung von Projektplänen sowie der wirtschaftlichen Bewertung laufender Projekte. Die Kalkulation von Aufträgen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben. Darüber hinaus wirken Sie an der strategischen und operativen Planung sowie an der Erstellung von Forecasts mit.        Vertragsmanagement und kaufmännische Unterstützung     Sie bringen sich in allgemeine kaufmännische Themen ein, unterstützen bei der Gestaltung von Prozessen und übernehmen Aufgaben im Vertragsmanagement – von der Erstellung bis zur Pflege relevanter Dokumente.        Analyse, Reporting und Prozessoptimierung     Sie führen Soll-Ist-Vergleiche durch, erstellen Berichte für das Management und leiten daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab. Zudem wirken Sie aktiv an der Weiterentwicklung des internen Rechnungswesens und der kaufmännischen Prozesse mit.        Interdisziplinäre Kommunikation     Sie stellen einen reibungslosen Informationsfluss zwischen dem Finanzbereich, dem Management und anderen Unternehmensbereichen sicher und tragen durch Ihre Kommunikationsstärke zu einer effektiven Zusammenarbeit bei.   Das bringen Sie mit    Akademischer Hintergrund: Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Finanzen oder Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation.        Berufserfahrung &amp; Vertragsrecht: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich und Controlling mit, vorzugsweise mindestens 3 Jahre und haben Grundkenntnisse im Vertragsrecht.        Software-Kenntnisse: Sie sind sicher im Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV) und MS Office, insbesondere Excel.        Unternehmerisches Denken: Sie zeichnen sich durch unternehmerisches Denken und Handeln aus. Eigenständiges Arbeiten ist für Sie ebenso selbstverständlich wie Teamfähigkeit, um gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen optimale Ergebnisse zu erzielen.        Analytische Kompetenzen: Ihre ausgeprägten analytischen Fähigkeiten ermöglichen es Ihnen, Daten präzise zu interpretieren und fundierte Handlungsempfehlungen abzuleiten. Sie haben ein gutes Gespür für Zahlen und deren Bedeutung für das Unternehmen.        Sprachkenntnisse: Sie verfügen über gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, sowohl in Wort als auch in Schrift um auf internationaler Ebene zu kommunizieren.   Darauf können Sie sich freuen    Offene und flexible Arbeitskultur: Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, das von Offenheit, Flexibilität und Kooperation geprägt ist.      Eigenverantwortliches Arbeiten: Hier haben Sie die Möglichkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten – Ihre Ideen sind gefragt!      Gestaltungsspielraum: Nutzen Sie zahlreiche Handlungsfreiräume und Mitgestaltungsmöglichkeiten, um aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.      Urlaub &amp; Arbeitszeit: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester – ganz ohne Urlaubstage. Flexible Gleitzeit sorgt für eine gute Work-Life-Balance.      Flache Hierarchien: Profitieren Sie von flachen Hierarchien, die schnelle Entscheidungswege ermöglichen.      Fortbildungs- und Entwicklungschancen: Wir unterstützen Ihre individuelle Fortbildung und Weiterentwicklung – wachsen Sie mit uns!      Attraktives Gehalt: Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt mit Bonusmöglichkeiten, die Ihre Leistung honorieren.      Unbefristetes Arbeits verhältnis: Starten Sie in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft langfristig bei uns.   Das klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Lebenslauf, Anschreiben und den letzten zwei Zeugnissen.    Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess? Melden Sie sich gerne telefonisch oder per E-Mail bei uns.      Lea Tutas     <a href="mailto:karriere@infinteq.com" target="_blank">karriere@infinteq.com</a>     +49 (208) 306638 10            Gleichstellung &amp; Datenschutz     Wir setzen uns für ein vielfältiges und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, Altersgruppen sowie mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. Der Datenschutz wird bei uns nach geltendem Recht garantiert – deine persönlichen Daten behandeln wir vertraulich und zweckgebunden.

Kaufmännischer Mitarbeiter Finanzen & Controlling (m/w/d)

Bereichern Sie unser Team als   Elektroniker:in   Dortmund | Vollzeit, Teilzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin   Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.     Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 655 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 325 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.       Ihre Aufgaben u. a.   Ihre Aufgaben u. a.      Durchführung von Instandhaltungs-, Reparatur- und Wartungsarbeiten an der vorhandenen elektrischen Anlagentechnik      Durchführung von Neuinstallationsarbeiten bei kleineren Umbaumaßnahmen      Bedienung und Prüfung der vorhandenen Elektroanlagen      Fehleranalyse und Fehlerbehebung bei Störungsmeldungen      Reparaturen von Waschmaschinen und Spülmaschinen      Teilnahme am technischen Bereitschaftsdienst     Ihr Profil   Ihr Profil      abgeschlossene Ausbildung zur/zum Elektroniker:in für Energie- und Gebäudetechnik oder Elektriker:in vorzugsweise im Krankenhausbereich      sicherer Umgang mit den Microsoft Office Programmen      Fahrerlaubnis der Klasse B      Flexibilität und Teamfähigkeit      soziale Kompetenz sowie ein ruhiges und sicheres Auftreten      Belastbarkeit      gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift     Unser Angebot   Unser Angebot      ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet      umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      eine leistungsgerechte Vergütung nach EG 6 TVöD-VKA      eine leistungsstarke, vom Arbeitgeber finanzierte, Betriebsrente mit der KVW-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter      ein Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen      Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie      kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt      die üblichen sozialen Leistungen des "Öffentlichen Dienstes", wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt etc.      betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe und eine Mitarbeiter-Hotline (Employee Assist Hotline)      Dienstrad-Leasing      Corporate-Benefits      eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 38,50 Stunden      die Stelle ist grundsätzlich teilbar     Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.     Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22.06.2025.   Überzeugen Sie sich selbst.   Wir tun auch Ihnen gut.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.     Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22.06.2025.   Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.   LWL-Klinik Dortmund   Marsbruchstraße 179   44287 Dortmund     Bei Fragen zur Stellenausschreibung:   Frau Angela John   0231/4503-3847   Bei fachlichen Fragen zur Stelle:   Frau Gudrun Dreißig   Technische Leiterin / Projektleiterin   Abteilung Dienstleistungen   0231 / 4503-3293   Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:   karriere.lwl-psychiatrieverbund.de   und folgen Sie uns!

Elektroniker:in

KEMPER SYSTEM ist weltweit eine der ersten Adressen für Abdichtungs- und Beschichtungssysteme auf der Basis von Flüssigkunststoffen. Unsere führende Marktposition haben wir durch eine offensive Exportstrategie konsequent ausgebaut. Tochterunternehmen sind in den USA, Kanada, Großbritannien, in Italien und Indien ansässig. Seit nunmehr 65 Jahren bürgt die Firma KEMPER SYSTEM GmbH für Qualität. Wir bieten unseren Kunden maßgeschneiderte Problemlösungen für alle Abdichtungsbereiche.   Zur Verstärkung unserer Abteilung Marketing am Standort Vellmar suchen wir ab sofort einen   Marketing and Communication Expert (all genders)   Ihre Aufgabe:      Planung, Konzeption und Koordination von Marketingprojekten (Messeauftritte, Datenblätter, Digitale Medien)      Grafikarbeiten (Erstellung Flyer, Druckdaten, Einladungen, Logos)      Zusammenarbeit und Steuerung von externen Dienstleistern und Agenturen (Briefings, Timings)      Datenaufbereitung und Optimierung der digitalen Medien      Bearbeitung von internen und externen Anfragen      Erstellung von Präsentationen     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Bachelor oder/und Master-Studium in BWL, Marketing, Kommunikation o.a.      3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Marketing, vorzugsweise im B2B-Umfeld des Unternehmens und/oder Agenturseite      Kenntnisse in Photoshop, Illustrator, sowie Typo3 sind von Vorteil      Erste Erfahrungen im Online-Marketing und Corporate-Marketing-Projekten      Zuverlässigkeit, schnelle Auffassungsgabe und sehr gute Organisationsfähigkeit      Kreativität und strategisches Denken      Schnittstellenmanagement und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten      Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift     Unser Angebot:      Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit      Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem international ausgerichteten Unternehmen mit klarer Vision      30 Tage Urlaub, 37,5 Stunden/Woche und Gleitzeit      Kolleginnen und Kollegen, die sich als Team verstehen      Betriebliche Altersvorsorge, Dienstradleasing, Gesundheitsmanagement      Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Bewerben Sie sich unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittstermin.   Ansprechpartner: Lilly Ruge, Holländische Straße 32 – 36, 34246 Vellmar,   <a href="mailto:bewerbung@kemper-system.com" target="_blank">bewerbung@kemper-system.com</a>.   Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraumes schicken ggf. bitte die Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Marketing and Communication Expert (all genders)

Personaldisponent (m/w/d) für die Zeitungszustellung/Logistik   Deine Zukunft in der Welt der Medien: Die Unternehmensgruppe Aschendorff, das führende Verlagshaus in Münster und im Münsterland, setzt auf das Potenzial regionaler und lokaler Medien – gedruckt wie digital. Zu unseren Geschäftsfeldern gehören unter anderem die Tageszeitungen Westfälische Nachrichten und Münstersche Zeitung, diverse digitale Angebote, ein Buchverlag und ein hochmodernes Druck- und Logistikzentrum.     Aufgaben    Das erwartet dich bei uns:      Du koordinierst die effiziente und pünktliche Zustellung unserer gedruckten Zeitungen sowie weiterer Produkte (z.B. überregionale Tageszeitungen und Magazine) an den Erscheinungstagen.      Neue Zeitungszusteller werden von dir aus dem Bewerberpool ausgewählt und bei ihrer Tätigkeit umfassend betreut, damit sie möglichst rasch ihren Beitrag zur hohen Qualität unserer Services liefern können.      Bei Engpässen in der Zustellung planst du die Einsätze von Vertretungen und Springern. Dabei behältst du auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick und arbeitest eng mit deinem Team zusammen.      Du analysierst täglich die Qualität der Zustellung in deinem zugeordneten Bereich auf Basis der vorhandenen Daten und gehst Beschwerden aus der Leserschaft konsequent nach.      Zusätzlich unterstützt du die Lohnabrechnung der Zusteller durch vorbereitende Tätigkeiten und übernimmst allgemeine administrative Aufgaben, die im Zusammenhang mit der Personaldisposition anfallen.      Profil       Mit einer abgeschlossenen Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder einer vergleichbaren Qualifikation hast du das richtige Rüstzeug für diese wichtige Tätigkeit.      Du trittst sicher auf, hast eine hohe soziale Kompetenz und verfügst über exzellente Kommunikationsfähigkeiten auch in herausfordernden Situationen      Eigenverantwortliches Handeln liegt dir im Blut, Herausforderungen stellst du dich gerne.      Dein Organisationstalent und deine hohe Einsatzbereitschaft zeichnen dich aus, am besten spielst du deine Stärken aber im Team aus.      Mit deiner Begeisterung für Digitalisierung probierst du gerne Neues aus und bringst dich in die Weiterentwicklung der Prozesse ein.      Neben Word und Excel beherrscht du auch weitere Office-Anwendungen und arbeitest gerne mit Daten und Analysetools      Ein Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab      Angebot       Tätigkeit tagsüber mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub      Attraktive Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge und Jobticket      Gesundheitsleistungen inklusive E-Bike-Leasing      Flexibilität in jeder Lebenslage z.B. durch mobiles Arbeiten      Exklusive Mitarbeiterangebote für unsere Produkte und darüber hinaus         Interessiert?        Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins und nehmen diese gerne per E-Mail unter <a href="mailto:jobs@aschendorff.de" target="_blank">jobs@aschendorff.de</a> entgegen.      Für Fragen sind wir gerne vorab für dich erreichbar:     Frau Dorothee Kreienkamp   Leiterin Logistik   0251.690-90 47 00   <a href="mailto:jobs@aschendorff.de" target="_blank">jobs@aschendorff.de</a>     Unternehmensgruppe Aschendorff   An der Hansalinie 1   48163 Münster   <a href="http://www.aschendorff.de" target="_blank">http://www.aschendorff.de</a>    Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins und nehmen diese gerne per E-Mail unter <a href="mailto:jobs@aschendorff.de" target="_blank">jobs@aschendorff.de</a> entgegen.   Für Fragen sind wir gerne vorab für dich erreichbar:

Personaldisponent (m/w/d) für die Zeitungszustellung/Logistik

Persönliche Assistenz (m/w/d)   für unsere Klientin in 33330 Gütersloh gesucht   Wir suchen ab sofort eine engagierte Persönliche Assistenz in Teilzeit (m/w/d) für unsere Klientin (Arbeitsort: 33330 Gütersloh)   für 5 Dienste im Monat à 24 Stunden. Zu den Diensten gehören auch Backups im selben Umfang der Dienste.   Wir suchen Dich!   Um unser tolles, buntes und harmonisches Team zu vervollständigen, suchen wir noch eine Assistenz in Teilzeit (m/w/d).   Unsere Kundin heißt Sarah, sie ist 29 Jahre alt und aufgrund ihrer Körperbehinderung Rollstuhlfahrerin. Das hindert Sarah allerdings nicht daran, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Dafür benötigt sie jedoch persönliche Assistenz, die sie in ihrem Alltag begleitet und in allen Bereichen unterstützt, die für sie selbständig nicht möglich sind. Sarah macht zurzeit eine Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten. Zu ihr gehören noch zwei liebe und verschmuste Wohnungskatzen.   Deine Hauptaufgaben   umfassen den hauswirtschaftlichen und pflegerischen Bereich (Grundpflege, keine Vorkenntnisse notwendig) sowie die Begleitung zur Ausbildungsstelle und in die Berufsschule. Sarah benötigt Deine Assistenz außerdem bei der Versorgung ihrer beiden Katzen, ggf. des Hunds ihrer Familie und bei Freizeitaktivitäten wie z.B. Konzert- und Kinobesuchen, Spaziergängen und Treffen mit Freunden.   Du passt zu uns, wenn Du:      einen netten und offenen Umgang mit Menschen hast      gestellte Aufgaben selbständig und eigenverantwortlich übernehmen kannst      einen Sinn für Ordnung und Sauberkeit hast      flexibel auf Veränderungen im Alltag reagieren kannst      zuverlässig und teamfähig bist      gut mit Katzen (und Hunden) klarkommst      einen Führerschein der Klasse B mit etwas Fahrpraxis, möglichst mit Automatik, besitzt und kein Problem damit hast, Sarahs Auto (auch mal ohne sie) im Dienst zu fahren; eine Einweisung in den PKW und die Rollstuhlzuladung bekommst Du selbstverständlich     Wir bieten Dir   während Deiner Dienste ein schönes, helles Zimmer, in das Du Dich in Ruhezeiten zurückziehen kannst. Außerdem steht Dir ein eigenes kleines Badezimmer zur Verfügung. In unserem Team steht rückenfreundliches Arbeiten ganz vorne, es muss nicht gehoben werden. Sarah wohnt bahnhofsnah in Gütersloh. Eine Anreise mit dem Zug oder dem Auto ist also kein Problem.   Der Stundenlohn liegt bei 14,50 €. Folgende steuerfreie Zuschläge werden bezahlt (Prinzip des höheren Zuschlags): Nachtzuschlag von 21.00 Uhr bis 6.00 Uhr, Sonntagszuschläge sowie Feiertagszuschläge. Der Dienstplan basiert auf den Verfügbarkeiten der einzelnen Teammitglieder und wird dementsprechend jeden Monat neu gestaltet.   Haben wir Dein Interesse geweckt?   Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Weitere Informationen unter Tel.: 05472 - 826 2990. Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:   <a href="mailto:info@assistenz-mit-herz.net" target="_blank">info@assistenz-mit-herz.net</a>   Wir freuen uns, Dich bald in unserem Team WILLKOMMEN zu heißen!   Unser Leitziel:   Unsere Assistenzarbeit richtet sich gezielt darauf aus, ein selbstbestimmtes Leben zu fördern. Selbstbestimmung bedeutet für uns, dem Assistenznehmer die Möglichkeit zu geben, sein Leben gemäß seinen Vorstellungen zu gestalten. Die Tätigkeit als Persönliche Assistenz ist äußerst vielseitig. Wir heißen alle Berufs- und Quereinsteiger herzlich willkommen, die offen für diesen neuen Arbeitsbereich sind.   <a href="http://www.assistenz-mit-herz.net" target="_blank">www.assistenz-mit-herz.net</a>

Persönliche Assistenz (m/w/d) für unsere Klientin in 33330 Gütersloh

Wir, die Brüninghoff Group, wollen mit unseren mehr als 700 Mitarbeitern an 7 Standorten zum Vorreiter der Baubranche in Europa werden. Projekte wie das H7 und das HAUT sind nur ein Teil unseres umfangreichen Portfolios. Wir realisieren zahlreiche Gebäudetypen – von Industriehallen über Verwaltungsgebäude und mehrgeschossige Wohn- und Bürobauten bis hin zu Reitanlagen. Mithilfe integraler Planungsprozesse und einer eigenen Produktentwicklung engagieren wir uns für nachhaltige und ressourceneffiziente Bauteil- und Gebäudelösungen. In unseren eigenen Werken setzen wir auf eine klimaverträgliche Produktion und auf innovative Lösungen im Sinne der Kreislaufwirtschaft. Für unsere Kund*innen schaffen wir außerdem Energielösungen und kümmern uns um Gebäudebestände. Aber wir wollen noch besser werden. Dazu brauchen wir Dich als:      Elektronikerin (m/w/d)     Brüninghoff Energy Solutions GmbH &amp; Co. KG | Heiden | ab sofort   DEINE HERAUSFORDERUNG   Du bist neugierig und hast Lust, in diesem Job voll durchzustarten. Qualität und termingerechtes Arbeiten sind Dir wichtig. Die große Herausforderung ist: Hast Du genug Energie, um mit uns das nächste Level zu erreichen?   AUFGABEN      Installation, Inbetriebnahme und Demontage von PV-Anlagen ab Wechselrichter sowie die anschließende Fehlersuche und Instandsetzungen      Umbauarbeiten, Zähler- und Unterverteilungen sowie Erstellung von Wartungsberichten und Dokumentationen      Programmierung, Installation und Inbetriebnahme von Überwachungssystemen      Fehlerbehebung und Wiederinbetriebnahme der Anlagenkommunikation sowie Installation von Wallboxen und E-Ladesäulen      Ansprechperson für technische Fragestellungen unserer Kunden vor Ort     PROFIL      Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Elektrikerin / Elektronikerin (m/w/d)      Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Photovoltaikanlagen, Energiespeicher und E-Mobilität      Erfahrungen im Bereich Prüfungen nach der DGUV Vorschrift 3 für ortsfeste Anlagen von Vorteil      Führerschein der Klasse B / BE wünschenswert     UNSERE HERAUSFORDERUNG   Uns ist es wichtig, dass unsere Mitarbeitenden gerne zur Arbeit gehen und motiviert sind, einen guten Job zu machen. Deshalb bieten wir zahlreiche Benefits, von denen auch Du in Zukunft profitieren kannst.   SOCIAL BENEFITS      Teamwork und Events: Zusammenarbeit und gemeinsame Erfolge feiern      Gesundheit: Fitnessangebote in ganz Deutschland und mehr      Forscherferien: Ferienprogramm für die Kinder unserer Mitarbeitenden      Marktplatz (Kantine): Leckeres und gesundes Mittagessen     RAHMENBEDINGUNGEN      Faire Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung      Gleitzeit, mobile Arbeit und Workation: Freizeit- und familienfreundliche Work-Life-Balance      Attraktive Mitarbeiterangebote: Vorteilspreise bei prominenten Marken      JobRad: Umweltfreundlich zur Arbeit und in der Freizeit     PERSONALENTWICKLUNG      Unternehmenseigene Akademie: Fachliche und persönliche Weiterbildung während der Arbeitszeit      Einarbeitungsplan und Patensystem: Persönliche Betreuung und ein*e individuelle*r Ansprechpartner*in      Next Generation: Prämiertes Projektteam, das „Erfahren &amp; Jung“ zusammenbringt      Fordern und Fördern: Spannende Herausforderungen und Aufstiegsmöglichkeiten     Brüninghoff Energy Solutions GmbH &amp; Co. KG   Die Brüninghoff Group konzentriert sich mit ihren sechs Gesellschaften auf ihre Kernkompetenzen: Auf über 160.000 m² werden in unserer Zentrale in Heiden (NRW) sowie an zwei weiteren Standorten in Ost- und Süddeutschland vorgefertigte Bauelemente aus Stahl, Beton, Aluminium – und vor allem Holz – in Kombinationen realisiert. Die Group entwickelt, plant, produziert und baut. Wir schaffen Energielösungen und kümmern uns um Gebäudebestände.   BEWERBUNG WHATSAPP   ONLINE-BEWERBUNG   Brüninghoff Energy Solutions GmbH &amp; Co. KG   Group Director People &amp; Culture | Ruth Weber   Industriestraße 14 | 46359 Heiden   +49 2867 9739-145 | <a href="mailto:ruth.weber@brueninghoff.de" target="_blank">ruth.weber@brueninghoff.de</a>

Elektronikerin (m/w/d)

Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.     Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.   G3-21 Personalabteilung der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin:   Personalreferent*in (w/m/d)   Vollzeit, Teilzeit, befristet für Mutterschutz und anschließende Elternzeit   Entgelt nach TV-L     Ihre Aufgaben   Ihre Aufgaben      Sachbearbeitung von Personalangelegenheiten von Verwaltungs- und ärztlichem/wissenschaftlichem Personal vom Eintritt bis zum Austritt      Übernahme aller sonstigen anfallenden Tätigkeiten im Rahmen der laufenden Geschäftsprozesse      Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Personalangelegenheiten      Zusammenarbeit mit den Beschäftigtenvertretungen     Ihre Qualifikationen   Ihre Qualifikationen      abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation      einschlägige Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht      erste Erfahrungen in der Personalarbeit, EDV-Kenntnisse (MS Office) und Erfahrungen im Umgang mit SAP HCM sind vorteilhaft      Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit und Sorgfalt      hohe Kunden- und Serviceorientierung      Sie verstehen sich als Dienstleister*in und Berater*in der Führungskräfte und Mitarbeitenden      gute Englischkenntnisse     Wir bieten   Wir bieten      eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit an einer renommierten Universitätsklinik      ein kollegiales, teamorientiertes und sympathisches Team      eine umfassende Einarbeitung auf dem neuen Arbeitsplatz      gute Work-Life-Balance mit Gleitzeit      ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot mit individuellen Qualifizierungsangeboten und Personalentwicklungsplänen      Gesundheit und Sport gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement      vielfältige interessante Benefits (u. a. Mitarbeiterangebote, Kinderferienbetreuung, Jobticket, Restaurant, Mensa)      Vergütung nach Entgeltgruppe 9b/10 TV-L mit einer betrieblichen Altersversorgung bei der VBL      Möglichkeit zu mobilem Arbeiten     Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!    Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.     Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.   Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.   Universitätsmedizin Göttingen   G3-21 Personalabteilung   Dr. Sebastian Schulten   Geschäftsbereichsleitung Personal   Robert-Koch-Straße 40   37075 Göttingen   0551/39-63151   <a href="https://www.umg.eu/" target="_blank">https://www.umg.eu/</a>

Personalreferent*in (w/m/d)

Waldeck GmbH &amp; Co. KG   Kaufmännischer Angestellter (m/w/d) für die Buchhaltung   Die Waldeck GmbH &amp; Co. KG in Münster ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit Erfahrung und Kompetenz von mehr als 150 Jahren. Mit der Spezialisierung auf den Gesundheitsmarkt vereinen wir leistungsübergreifende, starke Kerngeschäfte unter einem Dach: Produktion, Lohnherstellung, Lohnabfüllung, Lohnverpackung und Laborservices.   Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort eine(n)   KAUFMÄNISCHE(N) ANGESTELLTE(N) (M/W/D) FÜR DIE BUCHHALTUNG   Ihr Aufgabengebiet:      Allgemeine Aufgaben der Kreditoren-/ Debitorenbuchhandlung      Verbuchen von Kontoauszügen      Kontenabstimmung      Unterstützung bei der Erstellung handelsrechtlicher Monats- und Jahresabschlüsse      Reisekostenabrechnung      Vorbereitung und Abwicklung von steuerlichen und statistischen Meldungen      Anlagevermögen      Erstellen von Reports     Ihr Profil:      Kaufmännische Berufsausbildung (Bürokaufmann/-frau, Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel)      Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung      Eigenständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise (Zeitmanagement)      Kunden- und Serviceorientiertes Handeln      Kommunikationsstärke      Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit      Sicherer Umgang mit EDV-Systemen      Professioneller Umgang mit MS-Office-Programmen (Excel)     Motivierte Quereinsteiger sind ebenfalls willkommen.   Wir bieten Ihnen:      Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen und hochmotivierten Team      Eine intensive und ausführliche Einarbeitung      40 Std. / Woche, Mo.-Fr.      Eine langfristige Zusammenarbeit (Festanstellung)      Eine leistungsgerechte Bezahlung      Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      30 Tage Urlaub      Urlaubsgeld      Möglichkeit einer finanziellen Unterstützung beim Aufbau einer Altersvorsorge     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin in elektronischer Form an: <a href="mailto:personal@waldeck-ms.de" target="_blank">personal@waldeck-ms.de</a>   Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Petra Drees. Bei offenen Fragen senden Sie uns eine E-Mail mit Angabe Ihrer Telefonnummer. Wir werden Sie dann gerne kontaktieren.   Waldeck GmbH &amp; Co. KG   Havixbecker Str. 62   48161 Münster   <a href="mailto:personal@waldeck-ms.de" target="_blank">personal@waldeck-ms.de</a>   <a href="http://www.waldeck-ms.de" target="_blank">www.waldeck-ms.de</a>

Kaufmännischer Angestellter (m/w/d) für die Buchhaltung

Für unseren Stab "Geschäftsführung" suchen wir einen     Transformationsmanager Programmleitung (m/w/d)   Der Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Darmstadt, Gießen, Kassel oder Fulda erfolgen. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche prinzipiell teilbar ist.   Die ekom21   Die ekom21 ist ein renommiertes Technologieunternehmen im Bereich IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Dienst. Als das größte BSI-zertifizierte IT-Dienstleistungsunternehmen in Hessen, mit einem umfassenden Produkt- und Dienstleistungsportfolio, betreuen wir über 500 Kunden mit 29.000 Anwenderinnen und Anwendern. Unsere über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel, Fulda und Darmstadt haben im Jahr 2023 einen Umsatz von über 315 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen.   Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Aufbau und Begleitung der Transformationsprozesse / Programm Governance (aktive Prozessgestaltung, um als Stakeholder das Programm leiten und die Aufsicht und Kontrolle des Managements ermöglichen zu können)      Übergreifendes wirkungsvolles Stakeholdermanagement sowie Beziehungsaufbau      Aufrechterhaltung einer geeigneten Programmorganisation, Koordination aller unterstützenden Programmrollen (insbes. Changemanagement und Marketing) sowie Anleitung von diversen Projektleitungen und Umsetzungsverantwortlichen      Sicherstellung von Compliance anhand adäquater Policies des Unternehmens      Sicherstellung von allen TRAFO-Programmfunktionen (Planung, Monitoring, Steuerung, Berichten) sowie Steuerung von Programmabhängigkeiten und -risiken, Eskalationiterative, Aktualisierung von Programmdokumentationen      Sicherstellung der Programmkommunikation und -information      Sicherstellung des Veränderungsmanagements, in dem die Mitarbeitenden in Fokus stehen      Bindeglied-Funktion für alle Projekte und Programminitiativen und alle Mitarbeitenden     Die Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 12 TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen.   Ihre Bewerbung   Die ekom21 – KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 – KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.   Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 2525-LA bis zum 15.06.2025 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich am 24.06.2025 und 25.06.2025 in Darmstadt stattfinden wird.   Arbeiten bei ekom21   Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und unser Weiterbildungsmanagement ein.   Was Sie mitbringen      Betriebswirtschaftliches Studium (Masterabschluss), idealerweise im Wirtschafts- bzw. Politikwissenschaften      Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in einer Stakeholderfunktion im Transformationsgeschehen, beherrschen Veränderungsmanagement mit Blick auf die Menschen      Verständnis für die digitale Welt und ein Digital-First-Denken      Kommunikationsvermögen, Sie können Menschen für einen Wandel begeistern und ermutigen      Sie verstehen IT und Geschäftsprozesse und sind ein Übersetzer zwischen ITler und Fachleuten      Analytisches Denkvermögen, um Schlussfolgerungen ableiten und in die Organisationen tragen zu können      Emotionale Intelligenz, empathisches Geschick im Beziehungsaufbau      Problemlösekompetenz und Sie leben eine Kultur von ständigem Lernen      Strategisches Denken und Verhandlungsgeschick      Führungskompetenz und Verhandlungsgeschick      Verantwortungsbewusstsein      Gute Kenntnisse im Einsatz der Microsoft-Office-Produkte (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Visio)      Exzellente Deutschkenntnisse (min. C2)     Das bieten wir Ihnen      Maßnahmen zur Gesundheitsförderung      Kostenfreies Jobticket      Fahrrad-Leasing über die ekom21      Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten      Jährlich verbindliche Mitarbeiter-Gespräche      Strukturierte Einarbeitung      Eine offene Unternehmenskultur      Eine vertrauensvolle, familiäre Arbeitsatmosphäre      Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten      Umfangreiche Sozialleistungen      Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK     Ihre Ansprechpartnerin   Bei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an:   Frau Anna-Lena Diehl   ekom21 – KGRZ Hessen   Körperschaft des öffentlichen Rechts   Robert-Bosch-Straße 13   64293 Darmstadt   <a href="mailto:anna-lena.diehl@ekom21.de" target="_blank">anna-lena.diehl@ekom21.de</a>   Tel: 0641/9830-1717   Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht.   Die ekom21 – KGRZ Hessen ist zertifiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grundschutz durch das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik   © 2018 by ekom21 – KGRZ Hessen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittelhessen. Alle Rechte vorbehalten.

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