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Unser Auftraggeber ist die Kleinewefers GmbH in Krefeld, eine inhabergeprägte, wirtschaftlich sehr gesunde Managementholding. Neben einem Portfolio international agierender Unternehmen im Bereich Industrial Solutions konnte in den letzten 13 Jahren über das Revitalisieren eigener Industrieimmobilien ein sehr erfolgreiches und nachhaltiges Geschäftsfeld aufgebaut werden. Das Konvertieren großer Industriestandorte zu wirtschaftlich erfolgreichen Gewerbe- und Industrieparks am Niederrhein bilden das Kerngeschäft. Von der eigenen technischen Planung über die Ausführung bis zur Verwaltung stehen Langfristigkeit, stabile Wertentwicklung und eine gelebte Partnerschaft sowie Flexibilität gegenüber bestehenden und zukünftigen Mietern im Vordergrund.   Professionelle IT-Lösungen und die Einbindung in die Expertise der Holding ermöglichen, dass ein kleines, motiviertes Team mit jeweils breiten, interessanten Aufgabenbereichen erfolgreich effizient arbeitet. Der Aufgabenbereich der für die kaufmännische Immobilienverwaltung verantwortlichen Mitarbeiterin erweitert sich. Sie freut sich auf eine(n) weitere Kollegin(en) an ihrer Seite, wird sich persönlich stark in die Einarbeitung einbringen und ihr Know-how in diesem spannenden Umfeld mit Ihnen teilen.   Immobilienkaufmann Gewerbe- / Industrieimmobilien w/m/d   Weiterentwickelte industrielle Liegenschaften // Mieterkontakt // Mittelstand in Krefeld   IHRE WESENTLICHE AUFGABENSTELLUNG      Mitarbeit beim Erstellen von Mietverträgen auf der Basis von Vorlagen      Übergabe von Mietflächen (Hallen, Büros) an neue Mieter, Rücknahme von Mietflächen, Erstellung von Übergabeprotokollen (Einzug / Auszug)      Verwaltung der Mietverträge und Abwicklung der Buchhaltung mit dem Programm RELion One (Aareon) auf Basis von Business Central (Microsoft)      Ansprechpartner für Mieter bei kaufmännischen Fragen (Abrechnungen)      Erstellen der jährlichen Betriebskostenabrechnungen mit RELion One      Verwalten von Projekten im RELion One zur Kostenkontrolle (Buchung von Rechnungen der durchgeführten Baumaßnahmen)      Mitgestalten und Optimieren von Arbeitsprozessen     IHR PROFIL      Kenntnisse / Erfahrungen im Bereich der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung (kaufmännische Ausbildung)      Grundlegendes Verständnis für eine Buchhaltung nach HGB (Aufwand / Anlage / Abschreibung / GuV / Bilanz), die Erstellung der Jahresabschlüsse erfolgt zentral in der Buchhaltung der Jagenberg AG      Sicherer Umgang mit Microsoft Windows und den Programmen Microsoft Word und Excel      Interesse, neue Systeme kennenzulernen (RELion One)      Sicherer Umgang mit Windows-PC und den Microsoft-Office-Produkten      Kundenfreundliches Auftreten gegenüber den Mietern und deren Belange      Pragmatisches, zupackendes Lösen von Problemen      Faible für IT-gestützte Arbeitsorganisation (Office 365)      Verlässlichkeit, hilfsbereite Kollegialität      Klare Kommunikation     IHRE VORTEILE      Festanstellung bei unserem Kunden / zukunftsorientierter, sicherer Arbeitsplatz im familiären Mittelstand      Vertrauensarbeitszeit; Idealerweise Vollzeit; Mobile-Office-Regelung; moderne Einzelbüros      Geplantes Onboarding; Persönliche Weiterentwicklung über herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben      Eine gelebte Unternehmenskultur mit flacher Hierarchie, kurzen Entscheidungswegen,      Engagement / Kreativität zur Verbesserung von Organisation / Abläufen / Teamentwicklung      Job-Rad, Kantine, betriebliche Unfallversicherung, Gesundheitsvorsorge, Corporate Benefits      Firmenevents     Ihre Bewerbung senden Sie bitte direkt über den Bewerbungsbutton oder unter der Kennziffer CW 408 über unsere Homepage <a href="http://www.schlagheck-radtke.de" target="_blank">www.schlagheck-radtke.de</a>.   Christian Wolfrum   steht Ihnen unter 0170 / 5721720gerne für Fragen zur Verfügung.

Immobilienkaufmann Gewerbe- / Industrieimmobilien w/m/d

Anlagenmechaniker Sanitär Heizung Klima (m/w/d)   Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.   Die Abteilung Haus- und Betriebstechnik / Baumanagement am Standort St. Josef-Hospital Bochum ist für den reibungslosen Betrieb aller haus- und betriebstechnischen Anlagen sowie aller Brandschutzeinrichtungen unserer Betriebsstätten zuständig. Die Fachabteilung Baumanagement plant und betreut sämtliche Baumaßnahmen unseres Klinikverbundes.   Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)   zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit   Die Abteilung Haus- und Betriebstechnik / Baumanagement am Standort St. Josef-Hospital Bochum ist für den reibungslosen Betrieb aller haus- und betriebstechnischen Anlagen sowie aller Brandschutzeinrichtungen unserer Betriebsstätten zuständig. Die Fachabteilung Baumanagement plant und betreut sämtliche Baumaßnahmen unseres Klinikverbundes.   Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.   Freuen Sie sich auf   Freuen Sie sich auf      Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen in Vollzeit vorerst      Mitarbeit in einem hochkompetenten und motivierten Team      Moderne Arbeitsmittel und Werkzeuge      Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente)      Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet u.a. eine Weihnachtszuwendung sowie Urlaubsgeld      Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern)      Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr      Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits)      Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike)      Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung      Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück)      Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum     Ihr neues Tätigkeitsfeld   Ihr neues Tätigkeitsfeld      Modernisierungs- und Instandsetzungsarbeiten in allen Bereichen eines Krankenhauses      Installation, Montage, Einrichtung und Inbetriebnahme der Sanitär- und Heizungstechnik      Einhaltung der Trinkwasserhygiene inkl. der erforderlichen Dokumentation      Wartung und Optimierung von SHK-Anlagen      Störungsdiagnose und Abarbeitung an SHK-Anlagen      Gewerkeübergreifende Unterstützung weiterer hauseigener Werkstätten      Überwachung notwendiger Fremdleistungen      Teilnahme am Bereitschaftsdienst für alle Betriebsstätten (mit Firmenfahrzeug)     Was wir uns wünschen   Was wir uns wünschen      Abgeschlossene Berufsausbildung in einem der Gewerke Heizung, Lüftung, Sanitär      Erfahrungen im Bereich der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik inkl. der Handhabung einer Gebäudeleittechnik      Erfahrung in der Instandhaltung von SHK-Anlagen im laufenden Betrieb      Freundliches und kompetentes Auftreten gegenüber unterschiedlichen Berufsgruppen und Patienten      Sauberes, selbständiges Arbeiten und Teamfähigkeit      Führerschein Klasse B        Ihr Ansprechpartner   Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!   Herr Ralf Gottowik   Bereichsleiter Haus- und Betriebstechnik   Tel.: +49 (0)234 509-2907   E-Mail: <a href="mailto:technik@klinikum-bochum.de" target="_blank">technik@klinikum-bochum.de</a>   <a href="http://www.klinikum-bochum.de" target="_blank">www.klinikum-bochum.de</a>

Anlagenmechaniker Sanitär Heizung Klima (m/w/d)

Mit Leidenschaft und großer Sorgfalt erzeugen wir Premium Eis zu jeder Jahreszeit. Auf Produktionsanlagen mit hohem Automatisierungsgrad kümmern wir uns um die Zubereitung, Portionierung und Verpackung unserer Eisvariationen. Neben Klassikern wie Vanille- und Schokoladeneis stellen wir vielfältige weitere Geschmacksrichtungen ebenso wie veganes Eis her. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte.   Wir suchen:   Industriemechaniker / Mechatroniker (w/m/d)   UNSER ANGEBOT      Vertragsart: Unbefristet      Zu besetzen ab: sofort      Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche     Ort: Waldfeucht - Job-ID: 43655202   DAS MACHST DU      Sicherstellen der vollen Anlagenverfügbarkeit und Mitarbeit an stetigen Verbesserungen aller Maschinen (KVP) im Arbeitsalltag sowie Steigerung der Anlageneffizienz im technischen Bereich      Durchführung von mechanischen / pneumatischen Wartungs- und Reparaturarbeiten an Produktionsmaschinen und Anlagen      Durchführung der Dokumentationen nach UHB, wie z.B. Heißerlaubnisscheine, Übergabeprotokoll nach Wartungen etc.      Mitarbeit bei der Umsetzung der Arbeitssicherheit und von Ordnung und Sauberkeit im gesamten Betrieb      eigenständige und detaillierte Durchführung von Schichtübergaben     DAS LIEFERST DU      eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation      sehr gute Kenntnisse in MS-Office sowie SAP PM/OPRA      Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie Rufbereitschaft      selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise     DAS LIEFERN WIR      einen zukunftssicheren Job in einem modernen Arbeitsumfeld      individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit Duz-Kultur      geregelte Arbeitszeiten      attraktive Vergütung über Tarif und Sozialleistungen      30 Tage Urlaub      Urlaubs- und Weihnachtsgeld      vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits u.a. JobTicket/ÖPNV-Zuschuss     AUF WAS WARTEST DU NOCH?   Bewirb dich einfach direkt online bei der Bon Gelati Haaren GmbH.

Industriemechaniker / Mechatroniker (w/m/d)

Sie möchten unser Team   verstärken?   Bewerben Sie sich als   Junior-Montageleiter Anlagenbau (m/w/d)   Engagiert, kompetent, flexibel: So wickelt das rund 330-köpfige Team von Ruland Engineering &amp; Consulting Projekte ab.   Mit diesen Eigenschaften realisieren wir Prozessanlagen in den Branchen Lebensmittel, Getränke, Pharmazie und Chemie.   National und international. Einzigartig und erfolgreich.   Ihre Aufgaben      Sie unterstützen unsere Bauleitung auf Baustellen im In- und Ausland, tragen mit dazu bei, dass vor Ort alles läuft und wachsen nach und nach in das Aufgabengebiet der Bauleitung hinein.      Passt die Verrohrungsplanung, sind alle notwendigen Materialien verfügbar, klappt das Aufstellen vor Ort wie geplant oder ergeben sich Änderungen? Sie kümmern sich darum, dass das Montage-Team optimal arbeiten kann.      Auch die Baustellenorganisation fällt in Ihren Bereich: Sie stellen sicher, dass alle notwendigen Werkzeuge greifbar, das Lager bestückt und das Montage-Team bereit ist.      Dabei behalten Sie alle Termine sowie die Qualitäts- und Sicherheitsanforderungen jederzeit im Blick.      Auf der Baustelle geben Sie die Richtung vor und sorgen dafür, dass Ihr Montage-Team optimal und Hand in Hand arbeitet.     Ihr Profil      Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung im Rohrleitungs- bzw. Apparatebau oder im Metallbereich, am besten ergänzt um eine Zusatzqualifikation als Facharbeiter, Meister oder Techniker (m/w/d)      Erste Erfahrung im Anlagen- oder Apparatebau in der Lebensmittel- oder Pharmaindustrie wäre ideal      Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit Organisationstalent und Überblick      Ihre Stärke ist es, selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert zu arbeiten      Zudem besitzen Sie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, gerne weitere Fremdsprachen und haben Spaß an nationalen und internationalen Reisen sowie einen Führerschein Klasse B     Ihre Perspektive      Abwechslungsreiche Projekte: viele Branchen, individuelle Anforderungen, anspruchsvolle Aufgaben      Flexible Arbeitszeiten: entspannt gleiten, selbst mitbestimmen      Unbefristete Verträge: mit Sicherheit miteinander wachsen      Extra-Urlaub: Heiligabend und Silvester      Leichter Einstieg: ein Pate, der erklärt und unterstützt      Betriebliche Zukunftsvorsorge: attraktives Angebot, interessante Konditionen      Top-Arbeitsplatz: hochwertige Ausstattung, moderne Werkzeuge, Parkplätze vor der Tür     Bitte bewerben Sie sich online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen.   <a href="http://www.rulandec.com" target="_blank">www.rulandec.com</a>   Ruland Engineering &amp; Consulting GmbH   Valdorfer Straße 100   32602 Vlotho

Junior-Montageleiter Anlagenbau (m/w/d)

Sie möchten unser Team   verstärken?   Bewerben Sie sich als   Montageleiter (m/w/d) im Anlagenbau   Engagiert, kompetent, flexibel: So wickelt das rund 330-köpfige Team von Ruland Engineering &amp; Consulting Projekte ab.   Mit diesen Eigenschaften realisieren wir Prozessanlagen in den Branchen Lebensmittel, Getränke, Pharmazie und Chemie.   National und international. Einzigartig und erfolgreich.   Ihre Aufgaben      Sie übernehmen die Bauleitung, tragen mit dazu bei, dass alles läuft und führen unsere Montage-Teams vor Ort.      Von der Baustellenvorbereitung bis zur Inbetriebnahme unserer Anlagen bei Kunden im In- und Ausland haben Sie die fachliche Leitung.      Sie schauen sich R&amp;I-Fließschemata, Aufstellungspläne, Verrohrungsplanung und die Situation vor Ort an und stellen sicher, dass alle erforderlichen Werkzeuge und Materialien auf der Baustelle einsatzbereit sind.      Mit einem guten Blick fürs Ganze und die Details garantieren Sie, dass Zeitpläne sowie Qualitäts- und Sicherheitsstandards eingehalten werden.     Ihr Profil      Sie sind Facharbeiter, Meister oder Techniker (m/w/d) der Fachrichtungen Molkerei, Brauerei, Lebensmitteltechnik oder Maschinenbau      Mehrjährige Berufserfahrung im Rohrleitungs-, Anlagen-, Apparate- oder Metallbau in der Lebensmittel- oder Pharmaindustrie setzen wir voraus, ebenso mehrjährige Erfahrung im Leiten von Montageteams      Sie arbeiten selbstständig, strukturiert, ergebnisorientiert und eigenverantwortlich      Zudem besitzen Sie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch, idealerweise auch polnische Sprachkenntnisse und haben Spaß an nationalen und internationalen Reisen sowie einen Führerschein Klasse B     Ihre Perspektive      Abwechslungsreiche Projekte: viele Branchen, individuelle Anforderungen, anspruchsvolle Aufgaben      Flexible Arbeitszeiten: entspannt gleiten, selbst mitbestimmen      Unbefristete Verträge: mit Sicherheit miteinander wachsen      Extra-Urlaub: Heiligabend und Silvester      Leichter Einstieg: ein Pate, der erklärt und unterstützt      Betriebliche Zukunftsvorsorge: attraktives Angebot, interessante Konditionen      Top-Arbeitsplatz: hochwertige Ausstattung, moderne Werkzeuge, Parkplätze vor der Tür     Bitte bewerben Sie sich online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen.   <a href="http://www.rulandec.com" target="_blank">www.rulandec.com</a>   Ruland Engineering &amp; Consulting GmbH   Valdorfer Straße 100   32602 Vlotho

Montageleiter (m/w/d) im Anlagenbau

Das sind wir –   die TEN31 Bank AG   Die TEN31 Bank AG ist eine auf die Wohnungswirtschaft spezialisierte Privatbank mit Sitz in Ottobrunn bei München und Düsseldorf. Wir stehen für unsere Kunden – Immobilien- und Propertymanagern – bundesweit und in den Niederlanden mit Rat und Tat zur Seite. Wir sind eine junge Privatbank, die stark auf Teamwork setzt und noch in keinen festgefahrenen Strukturen denkt.   Du bist ein ausgesprochener Zahlenmensch und suchst eine neue Herausforderung in der Bankenlandschaft? Das hierarchische Denken bei deinem jetzigen Arbeitgeber frustriert Dich – Du denkst „Banking muss auch anders gehen“?   Der (Senior) Manager Aktiv &amp; Passiv ist für die Abwicklung und Steuerung von Transaktionen im Aktiv- und Passivgeschäft der TEN31 Bank AG verantwortlich. Er trägt maßgeblich zur Prozessoptimierung und Risikominimierung bei und stellt sicher, dass alle Marktfolgetätigkeiten effizient und compliant durchgeführt werden.   Dann haben wir den passenden Job für Dich!   (Senior) Manager Marktfolge Aktiv &amp; Passiv (m/w/d) – ab sofort   Arbeitszeit: Vollzeit | Arbeitsort: Düsseldorf oder Ottobrunn   DEINE VERANTWORTUNG UND AUFGABEN   Hier sind die Hauptanforderungen:      Sicherstellung der Datenqualität und Dokumentation im Kundengeschäft der Bank      Ansprechpartner für den Markt zu speziellen Fragen bzgl. Produkten der Bank      Sicherstellung, Umsetzung und Begleitung organisatorischer und regulatorischer Anforderungen inkl. deren Dokumentation      Koordination und Überprüfung der Prozess- und Produktänderungen      Berichtserstellung überfälliger Engagements sowie die Sicherstellung deren Rückführung      Korrespondenz mit Verwaltern zur regelmäßigen Einholung von Unterlagen zu rechtlichen und wirtschaftlichen Verhältnissen      Verantwortung für den reibungslosen Ablauf von Kreditanfragen inkl. Auszahlungsbetreuung      Mitwirkung bei Projektarbeiten wie z.B. Einführung neuer Produkte     WAS DU MITBRINGST      abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine ähnliche Ausbildung      einschlägige Berufserfahrung in einem Finanzinstitut      erste Kenntnisse in agree21 (Atruvia AG) von Vorteil      eine hohe Affinität zum Kreditgeschäft sowie Giro- und Rücklagenkonten      analytisches Denkvermögen      selbstständige Arbeitsweise     Was wir bieten      ein attraktives Gehalt      betriebliche Altersvorsorge      Mitarbeiterrabatte      flexible Arbeitszeiten      helle und moderne Arbeitsräume      höhenverstellbare Schreibtische      anteiliges Homeoffice      30 Tage Urlaub plus 24. und 31.12.2025      regelmäßige Mitarbeiterevents      angenehmes Betriebsklima      wertschätzendes Miteinander      starker Zusammenhalt      offene Feedback-Kultur      flache Hierarchien      gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; S-Bahn)      Firmenfahrrad      kostenlose Parkplätze        Interesse?   Schicke Deinen Lebenslauf inkl. Deiner Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:patricia.huster@ten31.com" target="_blank">patricia.huster@ten31.com</a> und wir melden uns innerhalb von drei Tagen bei Dir! Wir freuen uns auf Dich!      TEN31 Bank AG | Alte Landstraße 21a | 85521 Ottobrunn | Tel.: +49 89 809 1346 71 | ten31.com

(Senior) Manager Marktfolge Aktiv & Passiv (m/w/d)

Pädagogische oder pflegerische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit   Die Behindertenheimstätte Solingen e. V. ist eine Selbsthilfeorganisation für Menschen mit geistiger Behinderung und Träger einer Vielzahl von ambulanten, teil- und vollstationären Wohnangeboten.   Aktuell suchen wir:   Pädagogische und/ oder pflegerische Fachkräfte (w/m/d)   Unterstützen Sie unser Team ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet und in Teilzeit mit bis zu 30 Std./Wo.   Aufgaben      Kompetent, engagiert und mit Freude an der Tätigkeit gestalten Sie den Alltag von Menschen mit körperlichen und kognitiven Unterstützungsbedarfen.      Die fachliche sowie pädagogische Anleitung unserer Klienten wissen wir bei Ihnen in den besten Händen.      Sie fördern die Gesamtpersönlichkeit unter Berücksichtigung der individuellen Unterstützungsbedarfe      Pflegerische Aufgaben gehören für Sie zum Alltag.     Qualifikation      Heilerziehungspfleger*in, Sozialarbeiter*in /Sozialpädagoge*in, Erzieher*in Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder vgl. Qualifikation      Idealerweise Berufspraxis in der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarfen      Kompetenzen in der Entwicklung pädagogischer Betreuungskonzepte      Reflexions-, Deeskalations- und Konfliktlösefähigkeit zeichnen Sie aus      Verantwortungsbewusst und Klientenorientiert kombiniert mit Flexibilität &amp; Humor     Benefits      Krisensicherer Arbeitsplatz mit guter Bezahlung nach TVÖD-Tarif      regelhafte Stufenaufstiege und damit verbundene Gehaltssteigerungen      Verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung      Umfassende interne Fortbildungsmöglichkeiten      Jahressonderzahlung + Leistungsentgelt      Betriebliche Altersvorsorge     Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung an:   Behinderten-Heimstätte Solingen e.V.   Merscheider Str. 106, 42699 Solingen   oder per Mail an:    <a href="mailto:bewerbung@bhs-solingen.de" target="_blank">bewerbung@bhs-solingen.de</a>     <a href="http://www.bhs-solingen.de" target="_blank">www.bhs-solingen.de</a>

Pädagogische oder pflegerische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit

Als Familienbetrieb mit Tradition setzen wir zur Erreichung unserer Ziele auf solides Handwerk – aber eben auch auf innovative Technik. Eine Kombination, die sich bewährt hat: Seit Jahrzehnten wächst Möllers und darauf sind wir durchaus stolz. Uns ist bewusst, dass die Qualität unseres Unternehmens durch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geprägt wird. Diese Überzeugung bestimmt den Stellenwert unserer Führungs- und Personalarbeit.   Im Herzen von Köln beschäftigen wir rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Innovation, Erfolgswille, Hands-On-Mentalität werden bei uns großgeschrieben, ebenso wie Teamgeist und eine vielversprechende Perspektive für unsere Beschäftigten.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:   Hauswirtschafts- und Reinigungskraft (m/w/d)   Vollzeit mit 40Std./Woche   Ihre Aufgaben:      Reinigung von gewerblichen Bereichen, Büroräumen      Zubereitung von Frühstück, Zwischenkost und Beilagen      Spül- und Reinigungsarbeiten      Wäschereinigung (Handtücher, Reinigungstücher etc.)      Arbeiten nach Hygienestandards und Richtlinien      fachgerechte Müllentsorgung      Auffüllen von Wirtschaftsbedarf (Handtuch- und Toilettenpapier, Seife, Desinfektion etc.)      Einhaltung der Vorschriften der Lebensmittelhygieneverordnung (HACCP) und des Unfallschutzes      Unterstützung im Betrieb bei Notwendigkeit     Ihre Qualifikation:      Einsatzwille und Zuverlässigkeit      Sauberes und gepflegtes Auftreten      Teamfähigkeit      Deutsch in Wort und Schrift      Flexibler Einsatz bei 5-Tage-Woche von Montag bis Samstag     Wir bieten Ihnen:      Intensive Einarbeitung in den neuen Verantwortungsbereich      Leistungsgerechtes Einkommen      30 Tage Jahresurlaub      Ein familiäres Betriebsklima mit flacher Hierarchie, kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation sowie hilfsbereite und engagierte Kollegen      Mitarbeit in einem erfolgreichen Team      Parkmöglichkeiten, kostenfreies Frühstück und Getränke, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, kostenfreie betriebliche Krankenversicherung und vieles mehr     Befristung: 1 Jahr mit möglicher Übernahme   Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bevorzugt per E-Mail an:   <a href="mailto:bewerbung@moellers-online.de" target="_blank">bewerbung@moellers-online.de</a>   Bernhard Möllers GmbH &amp; Co. KG   Liebigstr. 120   50823 Köln

Hauswirtschafts- und Reinigungskraft (m/w/d) Vollzeit mit 40Std./Woche

Volljurist (m/w/d) Schwerpunkt Arbeitsrecht   am Standort Dortmund   Unterstützen Sie die KVWL als Jurist*in in unserem Geschäftsbereich Personal unbefristet zum nächstmöglichen Termin in Teilzeit mit bis zu 75 % (30 Stunden/Woche).   Zukunftsbranche Gesundheit: Herausforderungen annehmen, Know-how einbringen und mit uns die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestalten.   Engagiert und innovativ bietet die KVWL am Standort Dortmund Services für über 16.000 niedergelassene Ärzt*innen und Psychotherapeut*innen. Mit ca. 2.500 Mitarbeiter*innen gestalten wir das ambulante Gesundheitswesen in der Region für Millionen Menschen. Bringen Sie Ihr Fachwissen als Jurist*in für diese gesellschaftlich wichtige Aufgabe ein!   Wir bieten:      Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit      Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile-Work-Optionen, Home-Office      Individuelles Onboarding      Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten      Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert      Vermögenswirksame Leistungen      Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets      JobRad      Corporate Benefits      Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz      Betriebliches Gesundheitsmanagement      Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten      Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine      Kostenlose Getränke      Option auf Kinderbetreuung     Ihre Aufgaben:      Eigenständige Bearbeitung und Lösung individualarbeitsrechtlicher Problemstellungen unter Berücksichtigung aktueller Rechtsprechung      Unterstützung des HR-Bereiches in Fragestellungen des Arbeits- und Sozialrechts, des Tarifvertrags der Länder, dem Landespersonalvertretungsgesetz      Überprüfung und Ausarbeitung von Arbeitsverträgen und Dienstvereinbarungen      Kompetente Beratung von Führungskräften und Fachbereichen in arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen      Aktive Mitgestaltung interner Prozesse und Mitentwicklung praxisorientierter Lösungen      Aufarbeitung und Ableitung von gesetzlichen Neuregelungen und Änderungen im Arbeits- und Sozialrecht sowie verwandten Rechtsgebieten      Erstellung von juristischen Texten und Musterbescheiden      Erarbeitung von Handlungsempfehlungen für Sachbearbeitende     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Jurastudium mit zweiter juristischer Staatsprüfung (Volljurist/in)      Vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht      Sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten      Teamorientierte, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise      Fähigkeit zur klaren Darstellung komplexer Sachverhalte in Wort und Schrift      Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreude      Eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft      Verantwortungsbewusstsein, die Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Ansprechpartner und Anforderungen flexibel einzustellen und eine schnelle Auffassungsgabe     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 12.12.2025. Nutzen Sie dazu bitte ausschließlich unser Online-Portal unter karriere-kvwl.de. Geben Sie dabei auch Ihren Gehaltswunsch sowie Ihren nächstmöglichen Eintrittstermin an.   Bewerbungsmöglichkeit   Bitte beziehen Sie sich auf die Ausschreibungsziffer 2025-141. Ihr Ansprechpartner für Fragen: Ricarda Than, Tel.: 0231/9432-3142.   Beru iche Gleichstellung   Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Volljurist (m/w/d) Schwerpunkt Arbeitsrecht

Product-Owner (m/w/d) CRM-System   am Standort Dortmund   Unterstützen Sie die KVWL als Product-Owner für das Customer Relationship Management (CRM) in unserem Stabsbereich Unternehmensentwicklung und PMO zum nächstmöglichen Termin unbefristet in Vollzeit.   Zukunftsbranche Gesundheit: Herausforderungen annehmen, Know-How einbringen und mit uns die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestalten.   Engagiert und innovativ bietet die KVWL am Standort Dortmund Services für über 16.000 niedergelassene Ärzt*innen. Mit 2.000 Mitarbeiter*innen gestalten wir das ambulante Gesundheitswesen in der Region für Millionen Menschen. Bringen Sie Ihr Fachwissen als Product-Owner für diese gesellschaftlich wichtige Aufgabe ein!   Wir bieten:      Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit      Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile-Work-Optionen, Home-Office      Individuelles Onboarding      Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten      Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert      Vermögenswirksame Leistungen      Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets      JobRad      Corporate Benefits      Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz      Betriebliches Gesundheitsmanagement      Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten      Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine      Kostenlose Getränke      Option auf Kinderbetreuung     Ihre Aufgaben:      Verantwortung als Product-Owner für das CRM-System ADITO in Verbindung mit dem Schnittstellensystem für die Telefonie (derzeit Cisco Webex)      Definition von Produktzielen zur systematischen Verbesserung von Strukturen und Regelungen für eine verbindliche, unternehmensweite CRM-Nutzung      Zielgerichtete Weiterentwicklung des Systems in einem Scrum-orientierten Umfeld inkl. Anforderungsmanagement, Priorisierung, Sprint- und Releaseplanung, Test und Produktivnahme      Laufende Aktualisierung der CRM-Roadmap in Abstimmung mit dem Strategieportfolio der KVWL sowie ein proaktives Stakeholder-Management und Berücksichtigung der Bedarfe der verschiedenen Fachabteilungen zur Sicherstellung der Zielerreichung      Steuerung von Change-Management-Maßnahmen für den weiteren Rollout sowie die Migration und Homogenisierung von Daten und Prozessen im Umfeld des CRM-Systems      Zusammenarbeit mit Fach- und Führungskräften sowie externen Partnern      Aktive Mitgestaltung von Dashboard     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Studium im Bereich Digitalisierung, Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung      Erfahrungen in der Anwendung von CRM-Systemen oder als Product-Owner/Produktmanager      Gute Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum/Kanban), Backlog- und Roadmap-Management      Erfahrung im Stakeholder-Management, in der Priorisierung sowie in der Anwendung von Change-Management-Methoden in Optimierungsprojekten      Konzeptionelles Denken, analytische Kompetenz, ausgeprägte Kommunikationsstärke, ein sicheres Auftreten sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative      Empathie, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 11.12.2025. Nutzen Sie dazu bitte ausschließlich unser Online-Portal unter karriere-kvwl.de. Geben Sie dabei auch Ihren Gehaltswunsch sowie Ihren nächstmöglichen Eintrittstermin an.   Bewerbungsmöglichkeit   Bitte beziehen Sie sich auf die Ausschreibungsziffer 2025-143. Ihre Ansprechpartnerin für Fragen: Ricarda Than, Tel. 0231/9432-3142.   Beru iche Gleichstellung   Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

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