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Stellenbezeichnung: Kfz-Elektriker (m/w/d) am Standort Düsseldorf-Neuss Startdatum der Ausschreibung: 20.03.25 Wir, die MAN Truck &amp; Bus Deutschland GmbH, sind eine Tochter der MAN Truck &amp; Bus SE sowie ein Unternehmen der TRATON SE und damit einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen. Bei uns leistet jeder einen entscheidenden Beitrag – damit Fahren läuft. Mit über 5.000 Experten für Vertrieb und Service arbeiten wir an rund 140 Standorten deutschlandweit daran, dass unsere LKW, Busse und Transporter auf die Straße kommen um dadurch die Mobilität von morgen noch nachhaltiger, sicherer und effizienter zu gestalten. Geh mit uns neue Wege, hier und jetzt. Wachse über Dich hinaus – durch Mut, Stärke und Wertschätzung. So bringen wir gemeinsam auf die Straße, was wirklich einen Unterschied macht. Bewege mit uns Großes. Darauf kannst Du Dich freuen: <ul> <li>Du führst fachgerechte Reparaturen und Wartungen an Nutzfahrzeugen (Lkw, Bus, Transporter) einschließlich der Fahrzeugelektrik durch</li> <li>Von der Funktionsprüfung, über die Fehlerdiagnose bis zur anschließenden Instandsetzung und Qualitätskontrolle: Du bist dabei</li> <li>Idealerweise stehst Du für die Durchführung von Pannenhilfen und Außenmontagen sowie Notdiensteinsätzen bereit</li> </ul> Darauf freuen wir uns: <ul> <li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker/Kfz-Elektriker mit erster, einschlägiger Berufserfahrung im Nutzfahrzeugbereich</li> <li>Bei kniffligeren Aufgaben unterstützt Du im Team bei der Suche nach der besten Lösung für den Kunden</li> <li>Du packst gerne mit an und kannst auch mit aktuellen Software-Lösungen umgehen</li> </ul> Deine Benefits: <ul> <li>Deine Leistung soll sich bezahlt machen: durch eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag des dt. Kraftfahrzeuggewerbes mit übertariflichen Zulagen (Effektivitätsbonus, etc.) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Montagezuschlägen. </li> <li>Uns liegt deine Gesundheit am Herzen: finde den Ausgleich bei einer tariflichen 36,5 Stundenwoche sowie 30 Tagen Urlaub und nutze die Möglichkeit verschiedener arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen.</li> <li>Mehr ist für jeden drin: profitiere Du und Deine Familie von unseren Pkw-Leasing-Angeboten (u.a. VW, Audi).</li> <li>Wir fördern Deine Entwicklung und öffnen die Wege für Deine Karriere: wir unterstützen Dich z.B. auch finanziell beim Erwerb der Führerscheinklasse C/CE.</li> <li>Wir möchten, dass Du Dich wohl fühlst und sorgen für ein gutes Arbeitsklima: durch Teamevents und eine offene Kultur.</li> </ul> Ansprechpartner: Torsten Hahn (Fachbereich) +49 162 8479015 Marleen Beckenuyte (HR) +49 2131 4031-139 Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.

Kfz-Elektriker (m/w/d) am Standort Düsseldorf-Neuss

Stellenbezeichnung: Kfz-Mechatroniker (m/w/d) Schwerpunkt Karosserie am Standort Düsseldorf/Neuss Startdatum der Ausschreibung: 10.12.25 Wir, die MAN Truck &amp; Bus Deutschland GmbH, sind eine Tochter der MAN Truck &amp; Bus SE sowie ein Unternehmen der TRATON SE und damit einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen. Bei uns leistet jeder einen entscheidenden Beitrag – damit Fahren läuft. Mit über 5.000 Experten für Vertrieb und Service arbeiten wir an rund 140 Standorten deutschlandweit daran, dass unsere LKW, Busse und Transporter auf die Straße kommen um dadurch die Mobilität von morgen noch nachhaltiger, sicherer und effizienter zu gestalten. Geh mit uns neue Wege, hier und jetzt. Wachse über Dich hinaus – durch Mut, Stärke und Wertschätzung. So bringen wir gemeinsam auf die Straße, was wirklich einen Unterschied macht. Bewege mit uns Großes. Darauf kannst Du Dich freuen: <ul type="square"> <li>Du führst fachgerechte Reparaturen und Wartungen an Nutzfahrzeugen (Lkw, Bus, Transporter) einschließlich der Fahrzeugelektrik durch</li> <li>Von der Funktionsprüfung, über die Fehlerdiagnose bis zur anschließenden Instandsetzung und Qualitätskontrolle: Du bist dabei</li> <li>Idealerweise stehst Du für die Durchführung von Pannenhilfen und Außenmontagen sowie Notdiensteinsätzen bereit</li> </ul> Darauf freuen wir uns: <ul type="square"> <li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker/Kfz-Elektriker mit erster, einschlägiger Berufserfahrung im Nutzfahrzeugbereich</li> <li>Bei kniffligeren Aufgaben unterstützt Du im Team bei der Suche nach der besten Lösung für den Kunden</li> <li>Du packst gerne mit an und kannst auch mit aktuellen Software-Lösungen umgehen</li> </ul> Deine Benefits: <ul type="square"> <li>Deine Leistung soll sich bezahlt machen: durch eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag des dt. Kraftfahrzeuggewerbes mit (über-)tariflichen Zulagen (Effektivitätsbonus, etc.) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Montagezuschlägen.</li> <li>Uns liegt Deine Gesundheit am Herzen: finde den Ausgleich bei einer tariflichen 36,5 Stundenwoche sowie 30 Tagen Urlaub und nutze die Möglichkeit verschiedener arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen.</li> <li>Mehr ist für jeden drin: profitiere Du und Deine Familie von unseren Pkw-Leasing-Angeboten (u.a. VW, Audi).</li> <li>Wir fördern Deine Entwicklung und öffnen die Wege für Deine Karriere: wir unterstützen Dich z.B. auch finanziell beim Erwerb der Führerscheinklasse C/CE.</li> <li>Wir möchten, dass Du Dich wohlfühlst und sorgen für ein gutes Arbeitsklima: durch Teamevents und eine offene Kultur.</li> </ul> Ansprechpartner: Torsten Hahn (Fachbereich) +49 162 8479015 Marleen Beckenuyte (HR) +49 151 54220843 Integrität und Compliance sind wesentliche Elemente unserer Unternehmenskultur. Wir fördern Vielfalt und Chancengerechtigkeit und sehen die Individualität unserer Mitarbeitenden als Stärke an. Wir freuen uns über vielfältige Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen und begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Falls Du während Deiner Bewerbung Fragen hast oder Unterstützung benötigst, melde Dich bitte bei uns.

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) Schwerpunkt Karosserie am Standort Düsseldorf/Neuss

Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau. 
 Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet das Universitätsklinikum für die Kinder der Beschäftigten eine Betriebskindertagesstätte an. Unsere Abteilung für Familie und Gesundheit unterstützt Sie bei der Suche nach weiteren Betreuungsplätzen für Kinder, berät zur Pflege von Angehörigen und ermittelt auf Wunsch interne und externe Dienstleistungen. In den Ferien bieten wir für die schulpflichtigen Kinder ein abwechslungsreiches Programm. Weiter bietet das Universitätsklinikum Essen seinen Beschäftigten gute Weiterbildungsmöglichkeiten, preiswerte Parkmöglichkeiten in den Parkhäusern, vergünstigte Mahlzeiten in der Kantine und ein jährlich stattfindendes Betriebsfest. 
 Entwickler/in ABAP (m/w/d)
Einsatzbereich Zentrale Informationstechnik (ZIT) - Betriebswirtschaftliche Systeme 
Stellenart Nichtwissenschaftliche 
Stellen-ID 13183 
Eintritt Nächstmöglicher Zeitpunkt 
Umfang Vollzeit; 38,5 Std. 
Vertragsart Unbefristet 
Vergütung EG 11 TV-L 
Ihre Aufgaben
Design und Entwicklung von Programmen und Reports mit Hilfe von ABAP/ABAP-Objects 
Fehleranalyse und -beseitigung 
Schnittstellenbetreuung und -weiterentwicklung 
Test und Dokumentation der realisierten Entwicklungen 
Übernahme von Verantwortung und selbstständiges Bearbeiten von Aufgaben 
Evaluation und Validierung von neuen Technologien und Innovationen im Unternehmenskontext
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung zum / zur Fachinformatiker/in (Anwendungsentwicklung / Systemintegration) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik; alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung und ausgeprägter IT-Affinität 
Praktische IT-Erfahrung, vordergründig in der Umsetzung von IT-Projekten bzw. Implementierung von neuen Softwareprogrammen 
Erfahrungen in der Softwareentwicklung im Bereich SAP ABAP 
Zusätzliche SAP Modulkenntnisse wünschenswert 
Fähigkeit, Arbeitsabläufe schnell zu erfassen, zu analysieren und Lösungen und Alternativen zu entwickeln und umzusetzen 
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Spaß an der Arbeit in Projektteams 
Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen, mit dem Ziel einer langfristigen fachlichen Weiterentwicklung
Freuen Sie sich auf
Vielfältige und spannende HR-Digitalisierungsprojekte 
Ein agiles IT-Team, ein angenehmes Arbeitsklima sowie kurze Entscheidungswege 
Ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld mit stetig neuen Herausforderungen 
Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche) 
Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
Familienfreundliche Unternehmenskult u r , z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie &amp; Gesundheit in allen Lebenslagen
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten , bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
Gesundheitsmanagement , z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
Attraktive Zusatzleistungen , bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen
Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. 
 Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
 Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. 
 Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen. 
 Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.
Jetzt Online bewerben!
Mit nur wenigen Klicks - ganz ohne Papierkram 
Jetzt bewerben 
 Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zu Bewerbungszwecken gemäß den jeweils geltenden Regelungen zum Datenschutz. Weitere Hinweise finden Sie in der Datenschutzerklärung auf unserer Homepage unter: <a href="http://www.uk-essen.de">www.uk-essen.de</a> .

Entwickler/in ABAP (m/w/d)

HIER BEWERBEN
Wir bei der GWS-Unternehmensgruppe, Tochterunternehmen der Atruvia AG, folgen dem Anspruch, jedem Kunden die denkbar beste Softwareumgebung für seine Warenwirtschaft anzubieten. Und das heißt: optimal angepasst an seine Betriebsabläufe und eingebettet in ein Full-Service-Dienstleistungskonzept. Insgesamt arbeiten daran bei uns über 670 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - und sie alle haben unterschiedliche Talente, Persönlichkeiten, Kompetenzen, Stärken und Fähigkeiten. Aber DU fehlst uns noch! 
Dich motiviert die Entwicklung von qualitativ hochwertiger Software in einem dynamischen Umfeld? Mit deinem Team gemeinsame Lösungen zu erarbeiten, treibt dich an? 
Dann bist du bei uns genau richtig! 
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Softwareentwickler (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 Business Central
Deine Aufgaben:
Du arbeitest in agilen Teams an der Entwicklung unserer ERP-Lösung auf Basis von Microsoft Dynamics 365 BC (früher Navision) 
Dabei entwickelst du unsere Branchen-Softwareprodukte, die auf die Bedürfnisse unserer Anwender (m/w/d) zugeschnitten sind, im Kontext des Microsoft-Stacks und mit den Microsoft-Technologien 
Du gestaltest aktiv und im engen Austausch mit unseren Product Ownern (m/w/d) und den Softwareentwicklungsteams die Entwicklung von Features des Produktes mit 
Zur Qualitätssicherung führst du regelmäßig Code-Reviews durch, dokumentierst deine Arbeit und hältst einen direkten Draht zu unseren Service Teams (QA, Dokumentation) 
Du arbeitest an der Integration von CI/CD-Prozessen zur Automatisierung von Entwicklung, Tests und Bereitstellung unserer Lösungen und Services 
Im Austausch mit dem Team bringst du deine persönlichen Stärken, Ideen und konstruktive Kritik zur stetigen Verbesserung der Teamleistung und der Qualität des Produktes ein 
Deine Qualifikationen:
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik und/oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld 
Du bringst idealerweise Erfahrungen in der Entwicklung von ERP-Softwarelösungen wie Microsoft Dynamics 365 BC (früher Navision) und Microsoft Technologien mit 
Du hast eine ausgeprägte Lösungskompetenz mit dem Blick auf einen ganzheitlichen Softwareentwicklungsprozess 
Du hast Lust agil zu arbeiten (Scrum, Kanban) 
Von und mit deinem Team zu lernen, aber auch dein eigenes Wissen weiterzugeben, ist dir wichtig 
Erfolg verstehst du als eine Teamleistung und eine hohe Arbeitsqualität liegt dir am Herzen 
Offenheit, Engagement, Verbindlichkeit und Verantwortung zeichnen dich aus 
Das bieten wir dir:
Wir sind ein zertifizierter Great Place to Work® und der gefragte ERP-Spezialist im Handel. Als Microsoft Solutions Partner kombinieren wir exzellentes Handelswissen mit IT-Lösungen und sind für unsere mehr als 1.680 Kunden der langjährige IT-Partner. Wir bieten die Vorzüge eines etablierten mittelständischen Unternehmens und den Freiraum, um selbst gestalten zu können. Unser Umfeld eröffnet dir viel Platz für eigene Ideen und deine persönliche Entwicklung. Zudem bieten wir dir: 
Professionelles Onboarding 
Möglichkeit des regelmäßigen mobilen Arbeitens nach einer kurzen Einarbeitungsphase 
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens 
Offene Unternehmenskommunikation mit flachen Hierarchien 
Flexible Arbeitszeiten und somit eine gute Work-Life-Balance 
Weitere attraktive Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, ...) 
Sportkurse, Massagen und Kreativräume (z. B. Billard &amp; Kicker)
Und vieles, vieles mehr... 
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir - unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Es ist der Mensch in seiner Vielfalt, der uns stark macht.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Schaue dich um unter: <a href="https://gws.ms/tour/">https://gws.ms/tour/</a>
Start: frühestmöglicher Zeitpunkt 
Standort: Münster, Essen, Stuttgart, München, Lauf (Nürnberg) oder Home-Office möglich 
Du hast Fragen oder wünschst dir weitere Informationen zu uns und deinen Möglichkeiten? Dann kontaktiere uns! Unser HR-Team steht dir gerne für weitere Auskünfte zur Verfügung. 
Julia Meyer 
Tel.: +49 251 7000-6559 
<a href="mailto:julia.meyer@gws.ms">julia.meyer@gws.ms</a>
Kathrin Aulich 
Tel.: +49 251 7000-6554 
<a href="mailto:kathrin.aulich@gws.ms">kathrin.aulich@gws.ms</a>
Matthias Reis 
Tel.: +49 251 7000-6531 
<a href="mailto:matthias.reis@gws.ms">matthias.reis@gws.ms</a>
HIER BEWERBEN
GWS Unternehmensgruppe 
 Willy-Brandt-Weg 1 
 48155 Münster 
<a href="http://www.gws.ms">www.gws.ms</a>
GWS Gesellschaft für Warenwirtschafts-Systeme mbH <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1032787/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1032787/logo_goo…</a>
2026-03-23T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 45000.0 75000.0
2026-01-22 
Münster 48155 Willy-Brandt-Weg 1
51.9379189 7.652714
Stuttgart 70563 Meitnerstraße 9
48.7387235 9.108789
Lauf an der Pegnitz (Nürnberg) 91207 Oskar-Sembach-Ring 4
49.50054429999999 11.2810734
München 81677 Einsteinstraße 174
48.1377454 11.6238246
Essen 45327 Martin-Kremmer-Straße 14
51.4915701 7.043953699999999
Home-Office 
51.165691 10.451526

Softwareentwickler (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 Business Central

Sie lieben Immobilien und Organisation? Dann werden Sie Teil unseres Teams!
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die nicht nur den Überblick behält, sondern auch mit Fachwissen überzeugt. Als zentrale Schnittstelle zwischen der Geschäftsleitung und dem Team steuern Sie diverse Prozesse, unterstützen das Team und sorgen mit Ihrer Herzlichkeit für ein gutes Miteinander. 
Assistenz der Geschäftsleitung/Team Assistenz (w/m/d)
Die Koerfer-Gruppe verwaltet vorwiegend eigenen Immobilienbestand von insgesamt ca. 205.000 m 2 überwiegend in den Toplagen des Ruhrgebietes und des Rheinlandes.
Ihre Aufgaben:
Verantwortung für alle anfallenden administrativen Aufgaben sowie für die Büroorganisation (Postbearbeitung, Büromaterialbestellung u.v.m.) zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe 
Allgemeine Sachbearbeitung sowie E-Mail und Telefonkorrespondenz 
Überwiegend eigenständige Erstellung von Geschäftskorrespondenz 
Aktenpflege/-Verwaltung 
Digitale Datenerfassung und Vorbereitung für Zahlungsläufe 
Vorbereitung und Nachbereitung von Geschäftsberichten 
Vorbereitung und Erstellung von Verträgen und Nachträgen nach Diktat 
Vorbereitung und Nachbereitung von Terminen 
Organisation von internen und externen Veranstaltungen 
Mittelfristige Übernahme von fachlichen verwaltungstechnischen Aufgaben zur Erweiterung des eigenen Kompetenzbereiches
Ihr Profil:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation 
Mehrere Jahre Berufserfahrung in den beschriebenen Tätigkeitsfeldern 
Sichere Kenntnisse in den MS-Office-Produkten (Word, Excel, Power Point) 
Einschlägige Erfahrung mit DMS 
Sehr gute Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Strukturierte Arbeitsweise
Wir bieten:
Unbefristete Vollzeitanstellung 
30 Tage Urlaub + Brauchtumstag 
Leistungsorientierte Bezahlung 
Jobticket / freies Parken im Gebäude 
Vollumfängliches Onboarding 
Vertrauensvolles Miteinander 
Flache Hierarchie 
Kurze Entscheidungswege
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: 
KOERFER-GRUPPE 
 Hansaring 97 
 50670 Köln 
<a href="mailto:anja.morgenstern@koerfer-gruppe.de">anja.morgenstern@koerfer-gruppe.de</a>

Assistenz der Geschäftsleitung / Team Assistenz (w/m/d)

Das bieten wir dir•	Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld
 
 
•	Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage 
 
 
•	Unbefristeter Arbeitsvertrag
 
 
•	Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld
 
 
•	Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts
 
 
•	Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zur Vertretungskraft oder zur Ersten Kraft
 
 
•	Elektronische Arbeitszeiterfassung
 
 
•	30 Urlaubstage
 
 
•	Vergünstigungen bei Fitnessstudios
 
 
•	Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-ShopsDas sind deine Aufgaben•	Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden
 
 
•	Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen
 
 
•	Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit
 
 
•	Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische
 
 
•	Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und ReinigungsarbeitenDas bringst du mit•	POWER, um unser Team noch stärker zu machen
 
 
•	Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung in diesem oder einem anderen Bereich
 
 
•	Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen
 
 
•	Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden
 
 
•	Lust darauf, aktiv und engagiert mit anzupacken
 
 
•	Flexibilität und Teamgeist
 
 
•	Für die Tätigkeit im Verkauf sind gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B1) erforderlich, um eine reibungslose Kommunikation mit Kund:innen sicherzustellen.

Verkäufer (m/w/d)- Willebadessen

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Elektronikerin / Elektroniker (m/w/d) Müllheizkraftwerk 
Beschäftigungsumfang: 39 Std. / Woche 
Beschäftigung: unbefristet 
Frühester Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
Wir, die Technischen Betriebe Solingen 
Wir verstehen uns nicht nur als Umweltbetrieb, sondern vor allem als Dienstleister für die Bürgerinnen und Bürger sowie die Gäste unserer Stadt. 
Unsere Mission „Wir machen Solingen sauber, grün und smart“, schaffen wir nur mit unseren Mitarbeitenden. Unsere rund 900 Beschäftigten sorgen u. a. für die städtische Abfallentsorgung, Stadtsauberkeit und den Winterdienst, die Stromerzeugung, die Kommunikationsnetze, das Stadtgrün und die Friedhöfe und die Tiefbau- sowie Verkehrsinfrastrukturen. 
Jede/Jeder von ihnen hat einen wichtigen und sinnstiftenden Job. Unsere Werte - offen, mutig, zuverlässig, tatkräftig und kostenbewusst - prägen unser Handeln. So bunt und vielfältig wie unsere Aufgaben, sind auch unsere Mitarbeitenden sowie deren Expertise. Seien Sie ein Teil hiervon! 
Die Stelle ist im Teilbetrieb Abfallwirtschaft, Müllheizkraftwerk zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Das Müllheizkraftwerk (MHKW) der Technischen Betriebe Solingen wurde 1969 in Betrieb genommen. Im Kraftwerk werden pro Jahr 70 Mio. KWh Strom und 45 Mio. KWh Fernwärme erzeugt - eine bedeutende Anlage zur Energieerzeugung inmitten der bergischen Großstadt Solingen. Insgesamt sind etwa 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Verwaltung, Produktion, Instandhaltung und Kontrolle beschäftigt. 
Ihre Aufgaben bei uns:
Wartung und Instandhaltung elektrischer Anlagen im gesamten Kraftwerksbereich 
Durchführung und Dokumentation von Prüfungen an elektrischen Betriebsmitteln 
Fehleranalyse und Störungsbeseitigung an Schaltanlagen, Mess-, Steuer- und Regeltechnik sowie Automatisierungssystemen 
Mitwirkung bei der Umsetzung von Instandhaltungsstrategien, Modernisierungen und technischen Verbesserungen 
Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen (z.B. Maschinentechnik, Leittechnik, Produktion)
Das bringen Sie mit:
Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektronikerin / Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, Automatisierungstechnik oder Vergleichbares 
Mehrjährige Berufserfahrung in Industrieanlagen wünschenswert 
Verantwortungsbereite, selbstständige und teamorientierte Grundeinstellung sowie hohes Maß an Sicherheits- und Umweltbewusstsein 
Fahrerlaubnis der Klasse B erforderlich sowie Rufbereitschaftsteilnahme außerhalb der Regelarbeitszeit
Das bieten wir Ihnen: 
✔ Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz ✔ Zusatzrente gemäß TVÖD
✔ Versicherungsvergünstigungen ✔ Faire Vergütung
✔ Betriebliche Kita-Plätze ✔ Gesundheits- und Fortbildungsprogramme
✔ 30 Urlaubstage ✔ Gute Erreichbarkeit
Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich: 
Tobias Flor 
Tel. 0212/290 4652 
Fachbereich
Auf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich: 
Sonia Castiglia 
Tel. 0212/290 4287 
Personalwirtschaft
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal bis spätestens 08.02.2026 .
Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.
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Elektronikerin / Elektroniker (m/w/d) Müllheizkraftwerk

Referent:in Steuern (m/w/d)
STRABAG BRVZ GmbH &amp; Co. KG 
Vollzeit
Köln
JOB-ID: REQ74551
Referent:in Steuern (m/w/d)
Du suchst eine Tätigkeit, bei der du fachlich gefördert und gefordert wirst? Bei uns übernimmst du von Anfang an Verantwortung und kannst dich in abwechslungsreichen Aufgaben entfalten. 
Jetzt bewerben
Was für uns zählt
Erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen oder Abschluss als Diplom-Finanzwirt:in (m/w/d) 
Idealerweise Erfahrung im internationalen Steuerrecht und im Bereich Mergers &amp; Acquisitions (M&amp;A) - Die Bereitschaft, sich in diese Fachgebiete einzuarbeiten ist jedoch ausreichend 
Verantwortungsbewusste, lösungsorientierte Arbeitsweise und vernetztes Denken über Abteilungsgrenzen hinweg 
Kommunikatives Auftreten und Beratungskompetenz im Umgang mit internen Kund:innen und Schnittstellen 
Teamfähigkeit und Freude an der Optimierung und Digitalisierung von Prozessen
Ihr Beitrag bei uns
Übernahme von Aufgaben in den Bereichen »internationales Steuerrecht« und »Mergers &amp; Acquisitions« (M&amp;A) in Zusammenarbeit mit Kolleg:innen 
Eigenverantwortliche und umfassende steuerliche Betreuung ausgewählter deutscher Konzerngesellschaften 
Erstellung von Steuererklärungen sowie Bearbeitung von Rechtsbehelfen 
Begleitung von Betriebsprüfungen und Zusammenarbeit mit externen Prüfer:innen 
Enge Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus den Bereichen Kreditoren, Debitoren, Bilanzierung und Konsolidierung z.B. im Bereich Tax Compliance sowie mit Kolleg:innen aus der operativen Organisation 
Mitarbeit an Projekten zur Optimierung, Weiterentwicklung und Automatisierung interner Prozesse und Systeme
Unser Mehrwert für Sie
Interessante und herausfordernde Aufgaben 
Abwechslungsreiche fachliche Fragestellungen im internationalen Konzernumfeld 
Eine strukturierte und ausführliche Einarbeitung durch das Team und ein freundliches Arbeitsklima
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten 
Parkplatz 
kostenlose Getränke 
Sportangebote 
wettbewerbsfähige Vergütung 
Mitarbeiterrabatte 
Tarifvertrag 
Freitag (halber Arbeitstag) 
Gesundheitsförderung 
Mitarbeiterevents 
gute Verkehrsanbindung 
Company Bike
Kontakt
Kirsten Homberg 
 Siegburger Straße 241 
 50679 Köln 
+49 221 824 2474 
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
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Referent:in Steuern (m/w/d)

Bewerbungsfrist: 31.03.2026 
Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) für das Mutter/Vater-Kind Haus in Hürth-Kendenich, 34 Std./Woche, unbefristet 
Der SkF Rhein-Erft-Kreis e.V. ist ein moderner, christlicher Fachverband mit 80 Mitarbeiter*innen. Wir setzen uns für ein selbstbestimmtes Leben von Frauen, Familien und Hilfebedürftigen ein. Unser Ziel ist ein von Wertschätzung, gegenseitiger Achtung und Respekt geprägtes Miteinander. Bei uns sind alle Menschen unabhängig ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexuellen Orientierung, Identität und ihres Geschlechts willkommen. 
 Zur Verstärkung unseres Teams in unserem Mutter/Vater-Kind Haus in Hürth-Kendenich suchen wir zum 01.01.2026 eine: Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) für das Mutter/Vater-Kind Haus in Hürth-Kendenich, 34 Std./Woche, unbefristet 
Das sind Ihre Tätigkeiten 
Einen interessanten Arbeitsplatz in einem dynamischen Team 
Haushaltsorganisation der Einrichtung inkl. Budgetverwaltung
Sicherstellung von Ernährung, Reinigung und Hygiene 
Anleitung und Unterstützung der Bewohner*innen im praktischen Haushaltsalltag 
Gemeinsame Zubereitung von Mahlzeiten mit den Bewohner*innen 
Zusammenarbeit mit pädagogischem Fachpersonal und anderen Bereichen zur ganzheitlichen Betreuung der Familien
Wir wünschen uns 
Abgeschlossene Ausbildung als Hauswirtschaftskraft oder vgl. Ausbildung 
Gute Kenntnisse in Ernährungslehre mit Schwerpunkt Ernährung von Kleinkindern 
Kenntnisse in Hygiene und Gesundheitsschutz 
HOT-Ausbildung wünschenswert 
Freude an der Arbeit mit Eltern und Kindern 
Akzeptanz von Familien mit vielfältigen Lebensentwürfen
PKW Führerschein nötig 
Akzeptanz des christlichen Leitbildes unseres Verbandes
Sie fühlen sich angesprochen? 
 Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. 
Jetzt bewerben!

Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) für das Mutter/Vater-Kind Haus in Hürth-Kendenich, 34 Std./Woche, unbefristet

Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau. 
 Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet das Universitätsklinikum für die Kinder der Beschäftigten eine Betriebskindertagesstätte an. Unsere Abteilung für Familie und Gesundheit unterstützt Sie bei der Suche nach weiteren Betreuungsplätzen für Kinder, berät zur Pflege von Angehörigen und ermittelt auf Wunsch interne und externe Dienstleistungen. In den Ferien bieten wir für die schulpflichtigen Kinder ein abwechslungsreiches Programm. Weiter bietet das Universitätsklinikum Essen seinen Beschäftigten gute Weiterbildungsmöglichkeiten, preiswerte Parkmöglichkeiten in den Parkhäusern, vergünstigte Mahlzeiten in der Kantine und ein jährlich stattfindendes Betriebsfest. 
 Inhouse Consultant Schwerpunkt SAP FI / CO (m/w/d)
Einsatzbereich Zentrale Informationstechnik (ZIT) - Betriebswirtschaftliche Systeme 
Stellenart Nichtwissenschaftliche 
Stellen-ID 13184 
Eintritt 01.09.2026 
Umfang Vollzeit; 38,5 Std. 
Vertragsart Unbefristet 
Vergütung EG 11 TV-L 
Ihre Aufgaben
Implementierung von SAP-Innovationen und -applikationen, inkl. Analyse, Identifizierung und Strukturierung der Anforderungen 
Technische Umsetzung diverser Digitalisierungsprojekte 
Übernahme von Administratorentätigkeiten- Mitwirkung bei den Projekten zur digitalen Transformation der Verwaltung im Rahmen des Smart-Hospital-Gedankens 
Sicherstellung der Konsistenz und Lauffähigkeit der Applikationen in der Produktions- sowie der Qualitätssicherungsumgebung 
Mitgestaltung von Architektur und Datenstrukturen einzuführender Softwareprogramme, ausgerichtet an den fachlichen, technischen und gesetzlichen Anforderungen 
Erstellung von Dokumentation für die Anwender/innen bis hin zum Support und Schulung dieser Nutzergruppen 
Ansprechpartner/in für die Fachabteilung und externe Dienstleister
Ihr Profil
 Abgeschlossene Ausbildung zum / zur Fachinformatiker/in (Anwendungsentwicklung / Systemintegration) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik. Alternativ eine vergleichbare betriebswirtschaftliche Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung und ausgeprägter IT-Affinität 
Erfahrungen mit SAP FI/CO 
Praktische IT-Erfahrung, vordergründig in der Umsetzung von IT-Projekten bzw. Implementierung von neuen Softwareprogrammen wünschenswert 
Praktische Erfahrung im Rechnungswesen von Vorteil- Fähigkeit, Arbeitsabläufe schnell zu erfassen, zu analysieren und Lösungen und Alternativen zu entwickeln und umzusetzen 
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Spaß an der Arbeit in Projektteams 
Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen, mit dem Ziel einer langfristigen fachlichen Weiterentwicklung
Freuen Sie sich auf
Vielfältige und Spannende Digitalisierungsprojekte 
Ein agiles IT-Team, ein angenehmes Arbeitsklima sowie kurze Entscheidungswege 
Ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld mit stetig neuen Herausforderungen 
Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche) 
Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
Familienfreundliche Unternehmenskult u r , z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie &amp; Gesundheit in allen Lebenslagen
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten , bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
Gesundheitsmanagement , z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
Attraktive Zusatzleistungen , bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen
Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. 
 Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
 Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. 
 Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen. 
 Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.
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 Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zu Bewerbungszwecken gemäß den jeweils geltenden Regelungen zum Datenschutz. Weitere Hinweise finden Sie in der Datenschutzerklärung auf unserer Homepage unter: <a href="http://www.uk-essen.de">www.uk-essen.de</a> .

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