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Wir suchen 
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst
für unsere regionalen Vertriebs-Teams bundesweit 
u. a. im Großraum Bremen, Schwerin, Berlin, Magdeburg, Dresden, Hannover, Kassel, Osnabrück, 
Dortmund, Köln, Heidelberg und Stuttgart. 
Das sind wir: 
 Die BVB-Verlagsgesellschaft ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit deutschlandweit mehr als 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Seit über 35 Jahren entwickeln und vertreiben wir werbegetragene Print- und Onlinemedien zu vielfältigen Themen wie regionale Bürgerinformationen, Wirtschaftsförderung sowie Ausbildungs- und Personalmarketing. Wir verstehen uns als Dienstleister und Lösungsanbieter im Bereich Öffentlichkeitsarbeit für Unternehmen und Wirtschaftsinstitutionen sowie Städte, Gemeinden und Kreise, mit denen wir seit vielen Jahren erfolgreich zusammenarbeiten.. 
Deine Aufgaben bei uns: 
Du arbeitest ausschließlich im B2B-Bereich und verhandelst mit den Entscheidern auf Augenhöhe. 
Du begeisterst deine Kunden von unseren hochwertigen Produkten. 
Du verkaufst Werbeplatzierungen für unsere bekannten Print- und Online-Projekte. 
Du gewinnst aktiv und zielgerichtet neue Kunden. 
Du betreust langjährige Bestandskunden.
Das zeichnet dich aus: 
Du gehörst zu den erfahrenen Vertrieblern (m/w/d), zu den »Aktiven 55plus« oder suchst als verkaufsbegabter Quereinsteiger (m/w/d) eine neue Herausforderung. 
Du hast eine abgeschlossene kfm. Ausbildung oder verfügst über Erfahrungen im Vertrieb/Verkauf. 
Du hast Freude am Umgang mit Menschen, bist begeisterungsfähig und kommunikationsstark. 
Du besitzt Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie den Willen zum Erfolg. 
Du arbeitest selbstständig, engagiert und ergebnisorientiert.
Das bieten wir dir: 
Dein Engagement zahlt sich aus: Durch unser nach oben offenes Vergütungsmodell kannst du einen überdurchschnittlichen Verdienst erzielen. 
Du übst eine zukunfts- und krisensichere Verkaufstätigkeit wohnortnah aus: Unsere hochwertigen und hochprofitablen Produkte sind deine Erfolgsgarantie. 
Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office: Wir bieten verschiedene Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit des Home-Office an, damit du dein Berufs- und Privatleben besser vereinbaren kannst. 
Intensive Einarbeitung für deinen Erfolg: Dein perfekter Start bei uns ist uns wichtig. Du wirst ideal auf deine erfolgreiche Tätigkeit bei uns vorbereitet und unterstützt - natürlich nicht nur zum Start. 
Trainings- und Coachingmaßnahmen: Keine Lust auf Stillstand? Perfekt, wir auch nicht. Entwickle dich mit uns weiter und profitiere von individuellen Trainings- und Coachingmaßnahmen.
Bewirb dich einfach! 
Wenn dich diese vielseitige Aufgabe neugierig macht, sende uns einfach deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer JOW-0213-N , vorzugsweise per E-Mail an: <a href="mailto:personal@bvb-verlag.de">personal@bvb-verlag.de</a> . 
Für telefonische Auskünfte zur ausgeschriebenen Position steht dir unsere Personalreferentin Frau Kerstin Abraham unter der Durchwahl 05921 9730-55 gerne zur Verfügung.
BVB-Verlagsgesellschaft mbH 
 Friedrichstraße 4 · 48529 Nordhorn · Telefon 05921 9730-0 · Fax 05921 9730-30 
 E-Mail <a href="mailto:personal@bvb-verlag.de">personal@bvb-verlag.de</a> · Internet <a href="http://www.bvb-verlag.de">www.bvb-verlag.de</a>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst für die regionalen Vertriebs-Teams

Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Seit der Gründung im Jahr 1980 ist unser Unternehmen kontinuierlich gewachsen. Heute erwirtschaften wir mit 5.300 Mitarbeitenden (März 2025) und Vertretungen in insgesamt über 75 Ländern weltweit einen Umsatz von 1,17 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2024). 
Sie möchten Teil dieses Erfolgs werden und interessieren sich für einen Einstieg im Bereich IT Security oder Cyber Security? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Bei uns erhalten Sie alle Bausteine für einen optimalen Einstieg in die Cyber-Security-Welt. Wir bieten Ihnen Raum für Ihre persönliche Entwicklung und bilden Sie über praxisnahe Schulungen und Training-on-the-Job in einschlägigen Bereichen der IT Security und Cyber Security aus. Selbstverständlich übernehmen wir zudem die Kosten für etwaige Zertifizierungen. Klingt das spannend und fühlen Sie sich angesprochen? 
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen!
Junior IT Security Specialist (m/w/d)
Tätigkeitsbereich
Wir bieten Ihnen ein breitgefächertes Spektrum an Tätigkeitsfeldern: 
von der Analyse und der Bearbeitung von IT Security Incidents über die proaktive Auswertung von Security-relevanten Logs bis hin zur Erstellung von automatisierten Aktionen 
von der Auswahl und der Konzeption über die Implementierung bis hin zum Betrieb und Support moderner IT-Security-Lösungen 
von der Identifizierung und der Bewertung bis hin zur Priorisierung und Mitigation von Risiken im Bereich IT Security, OT Security und Cyber Security 
vom Penetration Testing bis hin zur Absicherung erkannter Schwachstellen 
von der Mitarbeit in IT Security bezogenen internationalen Projekten bis hin zur Abstimmung mit verschiedenen Fachbereichen 
außerdem haben Sie die Möglichkeit, aktiv an unserer globalen IT-Security-Strategie mitzuwirken und diese stetig an aktuelle Herausforderungen anzupassen
Anforderungen
erfolgreich abgeschlossenes Studium in IT-Security-relevanten Studiengängen, im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine Ausbildung im Bereich IT 
Erfahrungen in IT-Basistechnologien (Infrastructure, Network, Identity) 
Interesse, sich mit aktuellen Bedrohungen im Bereich Cyber Security (Threat Landscape) auseinanderzusetzen 
Interesse an aktuellen Themen der IT Security und Cyber Security, wie z. B. IT Security Incident Management, Endpoint Detection and Response (EDR/XDR), Vulnerability and Exposure Management (CTEM), Security Incident and Event Management (SIEM), Security Orchestration and Automation (SOAR), Firewalling und Micro-Segmentation, Cloud Security, E-Mail Security, AI Security, (Automated) Penetration Testing, Privileged Access Management sowie Secure Access 
Erfahrungen im Bereich Cloud sind vorteilhaft 
selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise 
sicheres, souveränes Auftreten gepaart mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit 
ausgeprägtes Organisations- und Koordinationstalent sowie ein strukturiertes Vorgehen bei der Lösung von Problemen 
sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (mindestens B1-Niveau) in Wort und Schrift
Wir bieten
spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung 
eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen »Du« 
einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen 
eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
flexible und moderne Arbeitszeitmodelle, inklusive Gleitzeit sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen 
abhängig vom Aufgabengebiet die Option, nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase und Probezeit an einzelnen Tagen mobil zu arbeiten
Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an: 
Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG 
Personalabteilung 
Frau Theresa Isenberg 
Hülshorstweg 20 
33415 Verl 
Telefon: +49 5246 963-0 
E-Mail: <a href="mailto:jobs@beckhoff.com">jobs@beckhoff.com</a> 
<a href="http://www.beckhoff.com/jobs">www.beckhoff.com/jobs</a>
Online-Bewerbung 
Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.
Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG <a href="http://www.beckhoff.de">http://www.beckhoff.de</a> <a href="http://www.beckhoff.de">http://www.beckhoff.de</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-256/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-256/logo_google…</a>
2026-02-21T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 42000.0 52000.0
2025-12-23 
Verl 33415
51.8819448 8.5061035

Junior IT Security Specialist (m/w/d)

TRIMET Aluminium SE
Als innovatives, mittelständisches Familienunternehmen entwickelt, produziert, recycelt, gießt und vertreibt TRIMET an neun Standorten moderne Leichtmetallprodukte aus Aluminium. Rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen gemeinsam mit unseren Kunden dafür, dass Autos sparsamer, Flugzeuge leichter, Windräder und Stromanlagen effizienter, Bauwerke moderner und Verpackungen ökologischer werden.
Für unseren Produktionsstandort in Voerde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen 
Techniker (m/w/d) Elektrotechnik
für den Bereich Instandhaltung, Services und Projekt - Elektrik
Ihr Profil:
Unbedingte Voraussetzung: Abgeschlossene elektrische Ausbildung (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) o.ä.) sowie Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) Elektrotechnik oder Meister (m/w/d) in Fachrichtung Elektrotechnik o.ä.
Erste Berufserfahrung in der Leitung und Durchführung von elektrischen Projekten 
Gute Kenntnisse im Bereich Antriebstechnik 
Gute Kenntnisse in ePlan P8, sowie SAP PM und MM 
Grundkenntnisse der SPS Programmierung 
Ausgeprägte PC- und Office-Kenntnisse 
Wirtschaftliches sowie ergebnisorientiertes Denken und Handeln 
Strukturierte und analytische Arbeitsweise 
Team- und Kommunikationsfähigkeit
Ihre Aufgaben:
Eigenständige Durchführung von Projekten im Investitions- und Großreparaturbereich 
Regelmäßige Pflege der elektrischen Standards in Abstimmung mit dem Bereichsleiter 
Unterstützung bei der Ersatzteilbeschaffung sowie Fremdfirmenkoordination für die Produktionsbereiche, sowie Instandhaltung und Nebenbetriebe 
Regelmäßige Pflege der technischen Zeichnungen in ePlan P8 (Zeichnungsverzeichnis) 
Organisation der Überarbeitung der elektrischen Magazinartikel über VM07- Aufträge 
Fachkoordination der Bereiche USV- Anlagen, Klima- / Heizung- / Lüftungsanlagen sowie der Aufzugsanlagen 
Fachkoordination der ortsfesten und ortsveränderbaren DGUV-V3 Prüfung
Wir bieten:
Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen Unternehmen 
Ein interessantes Aufgabengebiet mit sehr hoher Eigenverantwortung 
Eine überdurchschnittliche Vergütung nach IGBCE Tarifvertrag 
Tagschicht (Montag bis Freitag) inkl. Gleitzeit 
30 Urlaubstage sowie die Option auf 5 weitere wählbare Freistellungstage 
Gesundheitsmanagement und Jobrad 
Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen ausschließlich online über unser Bewerberportal zu. Wir möchten unsere Prozesse beschleunigen sowie CO 2 und Papier einsparen, weshalb Bewerbungen auf anderen Wegen, z.B. per E-Mail oder Post leider nicht länger berücksichtigt werden können. Postbewerbungen werden nicht zurückgeschickt, sondern direkt datenschutzkonform vernichtet.
HIER BEWERBEN 
TRIMET Aluminium SE 
Schleusenstraße 11 
46562 Voerde 
+49 281 94210
Ihr Ansprechpartner 
Maurice Knop 
+49 281 942 1217
TRIMET Aluminium SE <a href="http://www.trimet.de">http://www.trimet.de</a> <a href="http://www.trimet.de">http://www.trimet.de</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1285/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1285/logo_google…</a>
2026-01-22T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 53000.0 80000.0
2025-12-23 
Voerde (Niederrhein) 46562 Schleusenstraße 11
51.62225340000001 6.6162047

Techniker (m/w/d) Elektrotechnik

Die TPG - The Packaging Group ist ein Firmenverbund international führender Hersteller und Entwickler von hochwertigen Verpackungsmaschinen. Durch den Zusammenschluss der Unternehmen FAWEMA, HDG und WOLF vereint die TPG Traditionsmarken, die über einzigartiges Know-how und eine herausragende Technologiebasis am Markt verfügen. Die TPG Holding GmbH übernimmt Geschäftsleitungs- und Managementaufgaben sowie weitere Dienstleistungen (IT, Finanzen und Controlling, etc.) für ihre Beteiligungsunternehmen. In dieser Position, die wir am Standort der FAWEMA GmbH in Engelskirchen (nahe Köln) besetzen, suchen wir Sie als: 
ERP-Prozess-Koordinator (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Firmenübergreifende Analyse von Geschäftsprozessen mit daraus folgernder Konzeption, Umsetzung und Monitoring von ERP-Prozessoptimierungen und Business Applications 
Support der Key-User und Endanwender 
Administration des ERP-Systems Proalpha und weiterer Business Applications 
Unterstützung im First- und Second-Level-Support 
Bereitstellung von Daten für Analysen und wiederkehrende Reports 
Projektbegleitung im Change-Prozess und in der Optimierung
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich mit Weiterbildung zum IT-Fachwirt oder Studium Informatik 
Mindestens 2-3-jährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenfeld 
Umfangreiche Kenntnisse einer ERP-Infrastruktur, idealerweise Proalpha 
Erfahrung im IT-Projektmanagement 
Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint 
Sehr gute organisatorische und koordinierende Fähigkeiten, Teamfähigkeit, inhaltliche Flexibilität,
Unser Angebot
Sie finden bei uns eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit persönlicher Entwicklungsmöglichkeit in einem sympathischen und offenen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Zusätzlich bieten wir Ihnen: 
Flexible Arbeitszeitgestaltung in einem modernen Arbeitsumfeld 
Unbefristete Anstellung und überdurchschnittliche Urlaubstage (30 Tage) 
Fitnessstudiomitgliedschaft und weitere attraktive Gesundheitsangebote, Bikeleasing 
Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge 
Gesellige und sportliche Firmenevents
Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit - bevorzugt über unser Bewerbungsformular an uns senden.
HIER BEWERBEN 
The Packaging 
 Group GmbH 
 Gerberstraße 50 
 51789 Lindlar, Germany
the-packaging-group.com 
<a href="mailto:Karriere@the-packaging-group.com">Karriere@the-packaging-group.com</a>
TPG-The Packaging Group <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1023173/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1023173/logo_goo…</a>
2026-01-22T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 52000.0 65000.0
2025-12-23 
Engelskirchen bei Köln 51766
50.9755735 7.4167285
50667 
50.9386437 6.9538847

ERP-Prozess-Koordinator (m/w/d)

Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Seit der Gründung im Jahr 1980 ist unser Unternehmen kontinuierlich gewachsen. Heute erwirtschaften wir mit 5.300 Mitarbeitenden (März 2025) und Vertretungen in insgesamt über 75 Ländern weltweit einen Umsatz von 1,17 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2024). 
Werden Sie Teil dieses Erfolgs: Zur weiteren Verstärkung unseres IT Security Teams suchen wir Sie als IT Security Specialist (m/w/d). Bei uns können Sie Ihre Stärken und Kenntnisse im Bereich IT Security gewinnbringend in verschiedenen operativen Aufgaben der IT Security einbringen, wie z. B. der Analyse und Bearbeitung von IT Security Incidents, dem Ausbau, der Weiterentwicklung und Harmonisierung unserer Toollandschaft sowie der Mitarbeit in internationalen Projekten. Fühlen Sie sich angesprochen?  
Dann kommen Sie in unser Team! 
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.
IT Security Specialist (m/w/d)
Tätigkeitsbereich
Konzeption, Implementierung und Betrieb von passgenauen IT-Security-Lösungen zur Harmonisierung unserer IT Security Landscape sowie zur Verbesserung unserer IT Security Posture 
Identifizierung, Bewertung, Priorisierung und Behandlung von Risiken im Bereich IT Security 
Analyse und Bearbeitung von IT Security Incidents sowie proaktive Analyse von IT-Security-relevanten Logs und Ableitung von Maßnahmen 
Mitarbeit in Projekten interdisziplinärer Teams mit Fokus auf IT Security sowie Projektkoordination und -abstimmung mit verschiedenen Fachbereichen 
Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer weltweiten IT-Security-Strategie sowie der daraus abgeleiteten IT Security Landscape 
3rd-Level-Support unserer eingesetzten IT-Security-Lösungen sowie interne Ansprechperson für IT-Security-relevante Fragen
Anforderungen
erfolgreich abgeschlossenes Studium in IT-Security-relevanten Studiengängen, im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine technische Ausbildung mit vergleichbarer Qualifikation 
einschlägige Berufserfahrung in der IT sowie im Bereich IT Security und IT Security Incident Management 
fundierte Kenntnisse in Bereichen wie z. B. der Endpoint Detection and Response (EDR/XDR), Vulnerability and Exposure Management (CTEM), Security Incident and Event Management (SIEM), Security Orchestration and Automation (SOAR), Firewalling und Micro-Segmentation sowie E-Mail Security 
Kenntnisse im Bereich Cloud und Cloud Security 
Erfahrungen im Bereich Penetration Testing und Red Teaming sind vorteilhaft 
Optional: Erste Erfahrungen im Bereich AI und AI Security 
selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise 
sicheres, souveränes Auftreten gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit 
ausgeprägtes Organisations- und Koordinationstalent und ein strukturiertes Vorgehen zur effizienten Projektplanung und -durchführung mit der Fähigkeit, Projekte eigenverantwortlich und zielgerichtet zu steuern 
sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau) in Wort und Schrift
Wir bieten
spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung 
eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen »Du« 
einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen 
eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
flexible und moderne Arbeitszeitmodelle, inklusive Gleitzeit sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen 
abhängig vom Aufgabengebiet die Option, nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase und Probezeit an einzelnen Tagen mobil zu arbeiten
Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an: 
Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG 
Personalabteilung 
Frau Theresa Isenberg 
Hülshorstweg 20 
33415 Verl 
Telefon: +49 5246 963-0 
E-Mail: <a href="mailto:jobs@beckhoff.com">jobs@beckhoff.com</a> 
<a href="http://www.beckhoff.com/jobs">www.beckhoff.com/jobs</a>
Online-Bewerbung 
Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.
Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG <a href="http://www.beckhoff.de">http://www.beckhoff.de</a> <a href="http://www.beckhoff.de">http://www.beckhoff.de</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-256/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-256/logo_google…</a>
2026-02-21T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 55000.0 75000.0
2025-12-23 
Verl 33415
51.8819448 8.5061035

IT Security Specialist (m/w/d)

Staatliches Baumanagement Niedersachsen
Das Staatliche Baumanagement Südniedersachsen führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit 130 Beschäftigten betreuen wir mehr als 1.800 Bauwerke im Süden Niedersachsens. 
Für unsere Fachbereiche Betriebstechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ingenieure (m/w/d) / Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik - gebäudetechnische Infrastruktur 
Entgeltgruppe 11 TV-L und Jahressonderzahlung / Besoldung nach A 11 NBesG | Kennziffer 06D/2025 
Als Dienstorte kommen Clausthal‑Zellerfeld, Goslar, Göttingen, Hildesheim oder Holzminden in Betracht.
Ihre Aufgaben:
Planung, Bauleitung und Abrechnung von Neu-, Um-, Erweiterungsbauten und Bauunterhaltungsarbeiten für das Land, den Bund und Dritte 
Steuerung und Begleitung von Sonderfachleuten 
Baufachliche Beratung und Abstimmung mit den Auftraggebern 
Mitwirkung bei Vertragsgesprächen
 Ihr Profil:
Ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Dipl.‑Ing. FH, Bachelor) der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung an einer Hochschule. Mind. 2 Jahre baupraktische Erfahrung in der Planung und Bauleitung gebäudetechnischer Infrastruktur. 
Bewerben können sich auch Staatlich geprüfte Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik. In diesem Fall sind mind. 5 Jahre baupraktische Erfahrung in der Planung und Bauleitung gebäudetechnischer Infrastruktur erforderlich. 
Beamte müssen darüber hinaus über die Befähigung für eine Laufbahn der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (Technische Dienste) verfügen. 
Teamfähigkeit, Engagement, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit 
Sicheres Auftreten, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise 
Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliches Bauen 
Möglichst fundierte Kenntnisse der maßgeblichen fachlichen und bauordnungsrechtlichen Vorschriften im Bereich Elektrotechnik 
Bereitschaft, sich in die Fachsoftware des SBN einzuarbeiten 
Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen 
Erforderlich sind fachkundige Kenntnisse der deutschen Sprache mindestens der Stufe C1 gemäß des „Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens“. Es werden ausschließlich Bewerbungen in deutscher Sprache berücksichtigt. 
Die Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftwagens und der Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) 
Kenntnisse der Geschäftsabläufe in der öffentlichen Bauverwaltung sind von Vorteil.
Unser Angebot:
Entgelt der Entgeltgruppe 11 TV‑L und Jahressonderzahlung/​Besoldung nach A 11 NBesG 
Bei einer Stellenbesetzung mit einem Techniker (m/w/d) erfolgt die Eingruppierung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen gemäß den Vorschriften der Anlage A zum TV‑L 
Sichere, konjunkturunabhängige Arbeitsplätze 
Verantwortungsvolle Position im fachübergreifenden Team 
Teilzeitarbeit ist grundsätzlich möglich 
Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie 
Telearbeit ist nach der Einarbeitung möglich 
Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen 
Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung
Bei der Besetzung mit einer Beamtin oder einem Beamten richtet sich die Verfügbarkeit einer Planstelle der entsprechenden Wertigkeit nach den stellenwirtschaftlichen Möglichkeiten. 
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis und Übersendung der Kopie Ihres Schwerbehindertenausweises bzw. Gleichstellungsbescheids. Die Dienststelle Göttingen ist barrierefrei. 
Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. 
Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an Herrn Göbel ( 05323 9611‑500 ) oder Herrn Just ( 05323 9611‑501 ), bei Fragen zum Auswahlverfahren an Frau Bahr ( 05323 9611‑120 ).
Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie über Ihre damit zusammenhängenden Rechte gem. Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung erhalten Sie auf unserer Internetseite .
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 06D/2025 und Ihres Wunschdienstortes per E-Mail oder postalisch. Digitale Unterlagen sind als ein PDF-Dokument mit einer Größe von max. 10 MB zu übersenden. 
Beschäftigte des öffentlichen Dienstes erklären bitte ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in ihre Personalakte.
Jetzt bewerben 
Staatliches Baumanagement Südniedersachsen 
Graupenstraße 9 | 38678 Clausthal-Zellerfeld 
<a href="mailto:Bewerbung@SB-SN.Niedersachsen.de">Bewerbung@SB-SN.Niedersachsen.de</a> 
<a href="http://www.nlbl.niedersachsen.de">www.nlbl.niedersachsen.de</a>

Ingenieure (m/w/d) / Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik - gebäudetechnische Infrastruktur

Der Geschäftsbereich Bundesforst sucht am Arbeitsort Münster eine/einen
Servicebereichsleiterin / Servicebereichsleiter im Bundesforstbetrieb Rhein‑Weser (w/m/d) 
(Besoldungsgruppe A 13g BBesO (sofern sich qualifizierte Tarifbeschäftigte bewerben, ist eine außertarifliche Eingruppierung in Entgeltgruppe 13 g. D. TVöD möglich), Kennung: DORW1000, Stellen‑ID 1388211) 
Die Einstellung erfolgt unbefristet.
Jetzt bewerben! 
 © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben 
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. 
Dabei betreut unser Geschäftsbereich Bundesforst als umfassender Umweltdienstleister Wald-, Offenland- und Gewässerflächen mit einer einzigartigen Naturausstattung von der Küste bis zu den Alpen. In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Geländemanagements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend der jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden. 
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
Leitung und Steuerung des Servicebereichs: 
Wahrnehmung aller mit der Leitung des Servicebereichs verbundenen sach- und personalbezogenen Leitungs- und Führungsfunktionen 
Personal- und tarifrechtliche Beratung der Betriebsleitung bei der Steuerung des Personaleinsatzes 
Festlegen der fachlichen Ziele im Rahmen der Zielvereinbarung für den Servicebereich sowie Festlegen von Aufgaben und Prioritäten innerhalb des Servicebereichs 
Abstimmung aller Organisations- und Personalangelegenheiten des Bundesforstbetriebes mit der Zentrale Bundesforst sowie der jeweiligen Hauptstelle Organisation und Personal, soweit nicht durch die Betriebsleitung wahrgenommen 
Budgetverantwortung im Servicebereich
Koordination Servicebereich: 
Verantwortung für die Vollständigkeit und Richtigkeit der Datengrundlagen für das interne und externe Rechnungswesen im Bundesforstbetrieb 
Zusammenstellung, Verantwortung und Evaluierung der Zielvereinbarungsdokumente 
Leitung/Koordinierung der Stichtagsinventur 
Steuerung und Optimierung der Geschäftsprozesse im Servicebereich, Schnittstelle zwischen Servicebereich, Betriebs- und den übrigen Funktionsbereichen 
Wirtschafts- und Finanzsteuerung, Budgetplanung, Controlling für den Bundesforstbetrieb 
Projektsteuerung 
Zentrale Ansprechperson für interne und externe Anfragen 
Koordination bei Ausschreibungen von Dienstleistungen und Material bei Vergabe in eigener Verantwortung des Bundesforstbetriebs
Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.
Was erwarten wir?
Qualifikation:
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/Bachelor) der Fachrichtung Forstwirtschaft bzw. Forstwissenschaft 
Fachkompetenzen:
Kenntnisse in der Organisationsstruktur und der Geschäftsprozesse eines Forst- und Dienstleistungsbetriebes 
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Rechnungswesen 
Kenntnisse der IT‑Fachanwendungen, insbesondere SAP 
Kenntnisse im Bereich Organisation und Personalmanagement sowie in der Gestaltung und Optimierung von Organisations- und Geschäftsprozessen 
Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und Verordnungen sowie der einschlägigen Arbeitsgrundlagen, Dienstvorschriften und Geschäftsanweisungen für den Aufgabenbereich Bundesforst (z. B. Bundes- und Landeswaldgesetze, Bundes- und Landesnaturschutzgesetze, Vergaberecht, Zertifizierungssysteme, Unfallverhütungsvorschriften, TVöD etc.)
Weiteres:
Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit. 
Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln. 
Sie bringen die Fähigkeit mit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten. 
Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert. 
Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist sehr gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. 
Neben kunden‑​/adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick. 
Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent. 
Ein sicheres Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen, gehört zu Ihren Stärken. 
Sie haben einen Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen.
Was bieten wir?
Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin 
Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung 
Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten 
Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 
30 Tage Urlaub 
Betriebliche Altersversorgung 
Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote 
Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen 
Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT) 
Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich online bis zum 19. Januar&amp;nbsp2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1388211 .
Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 7. Kalenderwoche in Bonn statt.
Jetzt bewerben
Haben Sie noch Fragen?
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Hosseini unter der Telefonnummer +49 228 37787‑786 gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Pinn-Thiel unter der Telefonnummer +49 228 37787‑538 .
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de">https://karriere.bundesimmobilien.de</a> .
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a> .
Hinweise:
Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. 
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen - insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen - zu erhöhen, und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf. 
Da es sich bei der ausgeschriebenen Funktion um eine Führungsposition handelt, wird erwartet, dass die Bewerberin oder der Bewerber an einer von der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben angebotenen Schulung zum Thema „Führung in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben“ teilnimmt. 
Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). 
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.
<a href="http://www.bundesimmobilien.de">www.bundesimmobilien.de</a>

Servicebereichsleiterin / Servicebereichsleiter im Bundesforstbetrieb Rhein-Weser (w/m/d)

Staatliches Baumanagement Niedersachsen
Das Staatliche Baumanagement Südniedersachsen führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit rund 130 Beschäftigten betreuen wir mehr als 1.800 Bauwerke im Süden Niedersachsens. 
Für unsere Geschäftsstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Ingenieur (m/w/d) Architektur/​Bauingenieurwesen 
Entgeltgruppe 11 TV-L und Jahressonderzahlung | Kennziffer 15/2025 | Bewerbungsfrist: 30.01.2026 
Als Dienstorte kommen unsere Dienststellen in Clausthal‑Zellerfeld, Göttingen, Hildesheim, Goslar oder Holzminden in Betracht. 
Ihre Aufgaben:
Sachbearbeitung für Prüfaufgaben bei Zuwendungsmaßnahmen (nach § 44 LHO/BHO) und Krankenhausbaumaßnahmen (nach dem KHG), u. a. die Beratung/​​das Einbringen von baufachlicher Expertise in der Antrags- als auch Verwendungsnachweisphase für öffentliche und private Zuwendungsempfänger 
Erstellen von Verträgen mit Freiberuflich Tätigen (FbT) für Baumaßnahmen des Landes und Bundes
 Ihr Profil:
Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.‑Ing. FH, Bachelor) Architektur oder Bauingenieurwesen Fachrichtung Hochbau/​Baumanagement/​Baubetrieb bzw. einer vergleichbaren Studienrichtung. 
Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Realisierung von Baumaßnahmen 
Organisations- und Koordinationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit, wirtschaftliches Verständnis, Freude an konstruktiver und interdisziplinärer Teamarbeit, Selbstständigkeit, Engagement und Verantwortungsbereitschaft 
Sicheres Auftreten sowie eine ausgeprägte mündliche und schriftliche Argumentationsfähigkeit 
Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen 
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen HOAI, VgV, UVgO, VOB und VHB 
Bereitschaft, sich in einschlägige Vorschriften (u. a. RZBau, ZBauL, KHG) einzuarbeiten 
Bereitschaft, sich in Fachsoftware (u. a. HHV Bau, eZBau, PDF‑XChange Editor) und in Cloud-Anwendungen des SBN einzuarbeiten 
Kenntnisse und Erfahrung im Bauen für die öffentliche Hand sind von Vorteil 
Fachkundige Kenntnisse der deutschen Sprache mindestens der Stufe C1 gemäß des „Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens“. Es werden ausschließlich Bewerbungen in deutscher Sprache berücksichtigt. 
Die Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftwagens und der Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B)
Unser Angebot:
Entgelt der Entgeltgruppe 11 TV‑L und Jahressonderzahlung 
Unbefristeter und konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz 
Verantwortungsvolle Position im fachübergreifenden Team 
Strukturierte und persönlich begleitete Einarbeitung 
Angenehmes, kollegiales und von Wertschätzung geprägtes Arbeitsklima 
Teilzeit ist grundsätzlich möglich 
Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie 
Telearbeit ist nach der Einarbeitung möglich 
Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen 
Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung 
Abwechslungsreiche Aufgaben im Zuwendungsbereich und Vertragswesen 
Zu den Förderprojekten im Bereich Zuwendungsbau gehören u. a. auch anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte von Forschungseinrichtungen, denkmalgeschützte Bauwerke sowie nationale Projekte des Städtebaus 
Mit Ihrer Tätigkeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis und Übersendung der Kopie Ihres Schwerbehindertenausweises bzw. Gleichstellungsbescheids. Die Dienststelle Göttingen ist barrierefrei. 
Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.
Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an Herrn Eilers (Tel. 0163 2512436 ) und bei Fragen zum Auswahlverfahren an Herrn Becker ( 05323 9611‑121 ).
Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie über Ihre damit zusammenhängenden Rechte gem. Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung erhalten Sie auf unserer Internetseite .
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 15/2025 bis zum 30.01.2026 online , per E‑Mail oder postalisch zu. Digitale Unterlagen sind als ein PDF‑Dokument mit einer Größe von max. 10 MB zu übersenden.
Beschäftigte des öffentlichen Dienstes erklären bitte ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in ihre Personalakte. 
Jetzt bewerben 
Staatliches Baumanagement Südniedersachsen 
Graupenstraße 9 | 38678 Clausthal-Zellerfeld 
<a href="mailto:Bewerbung@SB-SN.Niedersachsen.de">Bewerbung@SB-SN.Niedersachsen.de</a> 
<a href="http://www.nlbl.niedersachsen.de">www.nlbl.niedersachsen.de</a>

Ingenieur (m/w/d) Architektur/Bauingenieurwesen

View job here 
Schichtleiter Lager und Logistik (m/w/d)
Vollzeit 
47059 Duisburg, Deutschland 
Mit Berufserfahrung 
23.12.25
Wir suchen für unser Tochterunternehmen Hoberg &amp; Driesch Stahlrohr GmbH am Standort Duisburg: 
Die Hoberg &amp; Driesch - Unternehmensgruppe ist eines der führenden europäischen Großhandelshäuser für Stahlrohre. Mit mehreren Niederlassungen und Tochtergesellschaften sind wir der größte lagerhaltende Stahlrohrhändler in Europa. Unserer Kundschaft stehen wir mit Qualität, Know-How und Effizienz als kompetenter Partner jederzeit zur Seite. Nahtlose und geschweißte Stahlrohre, insbesondere für den Maschinen- und Stahlbau, gehören neben individuellen Lösungen für unsere Kunden zu den Kernkompetenzen unseres Unternehmens.
Ihre Schwerpunktaufgaben
Koordination und Führung der Mitarbeiter im Team sowie Steuerung sämtlicher Arbeitsabläufe 
Einhaltung der Qualitätsvorgaben unter besonderer Beachtung der geltenden arbeitsrechtlichen und sicherheitsrelevanten Vorschriften 
Steuerung der gesamten Verladung, Kommissionierung und Sägearbeiten 
Optimierung von operativen Prozessen in Abstimmung mit der Betriebsleitung 
Verladung und Sicherung von Gütern (Stahlprodukten) auf Transportmittel unter Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen gem. VDI 2700 
Bearbeitung von Wareneingängen und Kommissionen mittels Krananlagen und Gabelstapler
Ihr Anforderungsprofil
Sie besitzen Erfahrungen als Vorarbeiter/Teamleiter in der Logistik eines Stahlhandels idealerweise eines Stahlrohrhandels 
Sie verfügen über eine Hands-on-Mentalität und sichere PC-Kenntnisse 
Sie besitzen eine Berechtigung zum Bedienen von Flurförderzeugen und Brückenkränen mit Funksteuerung 
Eine selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus 
Technisches Verständnis auf Basis einer technisch/gewerblichen Ausbildung 
Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Konfliktfähigkeit und Problemlösungsfähigkeit 
Strukturierte Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb 
Erste Kenntnisse aus der Werkstoffkunde und/oder Fertigungstechnik sind von Vorteil
Wir bieten Ihnen
Ein abwechslungsreiches, anspruchsvolles und herausforderndes Aufgabengebiet in einem mittelständischen Unternehmen mit internationalem Betätigungsfeld 
Attraktive Entlohnung und Sozialleistungen 
Das Arbeiten in einem dynamischen Unternehmen der Stahlbranche, in dem das WIR im Zentrum des täglichen Miteinanders steht 
Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien und eine angenehme Arbeitsatmosphäre 
Eine produkt- und prozessbezogene Einarbeitung und wir fördern Ihre Weiterentwicklung
Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
Hinweis: Wir akzeptieren ausschließlich Bewerbungen über unsere Karriereseite im Internet: <a href="http://www.hoberg-driesch.com/karriere">www.hoberg-driesch.com/karriere</a>
Bewerbungsunterlagen, welche uns auf anderem Weg erreichen, werden nicht berücksichtigt.
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Schichtleiter Lager und Logistik  (m/w/d)

BAUEN+LEBEN ist der starke Partner rund um die Themen Neubau, Umbau und Modernisierung für Profis und Privatkunden. Zur BAUEN+LEBEN-Gruppe gehören über 90 mittelständische und selbstständige Baufachhändler in insgesamt neun Bundesländern. 
 BAUEN+LEBEN expandiert weiter und wir sind auf der Suche nach Baustoffkaufleuten im Innendienst im Großraum Ruhrgebiet.
Am Standort der Region Ruhrgebiet 
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bei uns inklusive:
Unbefristetes Anstellungsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche 
Leistungsgerechte Vergütung 
Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten an unserer Akademie 
Gutes kollegiales Arbeitsklima 
Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
JobRad
Wir suchen Dich: 
 Fachverkäufer Hochbau (m/w/d) 
Am Standort der Region Ruhrgebiet | Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Dein Job bei uns:
Betreuen unserer Kunden an unserem Standort und am Telefon sowie Gewinnen von Neukunden 
Aktiver Vertrieb unserer Produktpalette rund um das Thema Hochbau 
Erstellen, Bearbeiten und konsequentes Nachfassen von Angeboten 
Bearbeiten von Ausschreibungen und Leistungsverzeichnissen 
Akquise und Abwicklung von Objekten
Was wir uns wünschen:
Abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Baustoffe oder vergleichbare Ausbildung 
Alternativ: Handwerkliche Berufserfahrung oder Fachkenntnisse im Bereich Hochbau und Interesse am Quereinstieg in den Fachverkauf 
Fachkenntnisse im Bereich Hochbau 
Hohe Verkaufs- und Beratungskompetenz 
Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke 
Gute MS-Office- und Warenwirtschaftssystemkenntnisse sowie grundsätzliche EDV-Affinität
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