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VOLLZEIT
Bielefeld
 Die IWN GmbH &amp; Co. KG ist Spezialist für die Entwicklung und Fertigung hochpräziser Produkte für Anwendungen der Hydraulik und Pneumatik. 
 Das Gesamtpaket IWN besteht aus innovativen Ideen für nutzbringende Produkte. Entwickelt, gefertigt und organisiert von knapp 300 qualifizierten Mitarbeitenden, die modernste Technologien für ihre Arbeit nutzen. 
 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/einen 
Anwendungstechniker/ Maschinenrüster im Drehbereich (m/w/d)
 in Vollzeit 
Jetzt bewerben
Ihr Profil 
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Werkzeugmechanik und Zerspanungstechnik oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise - nicht Bedingung - mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister 
Mehrjährige Erfahrung in der CNC-Drehtechnik und im Umgang mit modernen Steuerungen (z.B. Siemens, Fanuc) 
Fundierte Kenntnisse in der Programmierung, Einrichtung und Optimierung von CNC-Drehprozessen 
Analytisches Denkvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise 
Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit 
Ihre Aufgaben 
Einrüstung von Maschinen Metallbearbeitung Drehen und Fräsen 
Entwicklung und Optimierung von Bearbeitungsprozessen für CNC-Drehmaschinen 
Durchführung von Versuchsreihen, Musterfertigungen und Werkzeugtests zur Prozessverbesserung 
Schulung und Einweisung von Mitarbeitern/ Bedienern in die Bedienung und Anwendung von Drehmaschinen und -werkzeugen 
Enge Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung, Produktentwicklung und Vertrieb zur Umsetzung kundenspezifischer Lösungen 
Analyse von Fertigungshemmnissen und Erarbeitung effizienter Lösungen 
Wir bieten 
Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld 
Gründliche Einarbeitung und Einbindung in unser Team 
Vergütung nach Tarifvertrag IG Metall NRW 
Optimale Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (Bushaltestelle nur ca. 80m entfernt) 
Kontakt 
 Frau Lejla Qarri 
 E-Mail: <a href="mailto:lejla.qarri@iwn.de">lejla.qarri@iwn.de</a> 
 Frau Diana-Elisabeth Sielemann 
 E-Mail: <a href="mailto:diana-elisabeth.sielemann@iwn.de">diana-elisabeth.sielemann@iwn.de</a> 
Jetzt bewerben
IWN GmbH &amp; Co. KG 
 Oldernholz 3 33719 Bielefeld 
<a href="http://www.iwn.de">www.iwn.de</a>

Anwendungstechniker/ Maschinenrüster im Drehbereich (m/w/d) in Vollzeit

Wir suchen für den Bereich Strategie &amp; Evangelisierung, Fachbereich Evangelisierung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n 
Referenten/Referentin (m/w/d) 
 für den Fachbereich Evangelisierung
 mit einem Beschäftigungsumfang von 50-100 %. Die Stelle ist unbefristet.
 Ihre Aufgaben 
Begleitung und Unterstützung von Initiativen zur Gründung neuer Gemeinden und neuer Ausdrucksformen einer evangelisierenden Pastoral 
inhaltliche Grundlagenarbeit und Aufbereitung relevanter Themen der Evangelisierung und Glaubensweitergabe, sowie Entwicklung entsprechender Konzepte und Angebote 
Aufbau und Pflege eines Netzwerks von Multiplikatoren für Evangelisierung im Erzbistum Köln 
Etablierung neuer Formate zur Förderung der Sprachfähigkeit und Glaubensweitergabe 
inhaltliche Mitarbeit und Vernetzung im Bereich Strategie und Evangelisierung 
aktive und zielorientierte Vorbereitung und Mitarbeit in Konferenzen und regelmäßigen Terminen auf unterschiedlichen Ebenen des Erzbistums 
Vernetzung und Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen im Generalvikariat und Einrichtungen im Erzbistum Köln (insbesondere in den Themen Musik, geistliches Leben, Bibel, Liturgie, Jugend, Berufungspastoral u.a.) 
Ihr Profil 
Magister/Diplom/Master der (vorzugsweise) katholischen Theologie, Religionspädagogik, Psychologie oder gleichwertige Qualifikation 
Know-how im Umgang mit neuen geistlichen Gemeinschaften, pastoraler Arbeit und Initiativen zu Gemeindegründungen u.a. 
idealerweise Erfahrung in geistlicher Begleitung und Prozessbegleitung 
hohe Reflexionsfähigkeit und Begeisterung an geistlichen Themen 
prozessorientierte und selbstständige Arbeitsweise 
herausragende empathische Fähigkeiten sowie Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Belastbarkeit 
bewusste Zugehörigkeit zur katholischen Kirche und Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche im Erzbistum Köln 
 Das sind wir Das Erzbischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltung des Erzbistums Köln. Wir leisten mit rund 800 Mitarbeitenden die Finanz-, Bau- und Personalverwaltung des Erzbistums Köln und sind Servicestelle für Kirchengemeinden und kirchliche Einrichtungen. Der Fachbereich Evangelisierung wird im Bereich Strategie &amp; Evangelisierung neu eingerichtet, um die Bemühungen des Erzbistums zu verstärken, neue Wege der Verkündigung, des Gemeindeaufbaus und der Glaubensweitergabe zu fördern. Der Fachbereich soll dabei neue Impulse setzen, Vernetzung schaffen und eine zuverlässige Unterstützung unterschiedlicher pastoraler Akteure sicherstellen. 
Wir bieten Ihnen 
Vergütung, Weihnachtsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13) 
gleitende Arbeitszeiten bei 39 Std. / Woche (Vollzeit) und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice 
30 Tage Erholungsurlaub, 5,5 Brauchtumstage sowie 3 Tage für Exerzitien 
eine familienbewusste Kultur zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, mit Beratungs- und Vermittlungsangebot bei Fragen zur Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen 
die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie Coaching 
ein Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheitskursen 
eine Betriebskantine mit Frühstücks- und Mittagsessensangeboten 
Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschlandticket sowie verkehrsgünstige Lage in der Nähe des Kölner Hbf 
<a href="http://www.erzbistum-koeln.de">www.erzbistum-koeln.de</a>
 Das Erzbischöfliche Generalvikariat Köln will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Wiemer unter der Rufnummer 0221 1642 1678 gerne zur Verfügung. 
Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Vorstellung über den Beschäftigungsumfang richten Sie bitte bis zum 3. Mai 2025 unter Angabe der Kennziffer 21140-05-25 in einer PDF-Datei an <a href="mailto:bewerbung@erzbistum-koeln.de">bewerbung@erzbistum-koeln.de</a> .

Referent/Referentin (m/w/d) für den Fachbereich Evangelisierung

CISO in spe (m/w/d) - Global tätiges Technologieunternehmen 
 Baumann Unternehmensberatung, Home-Office, Nordrhein-Westfalen 
 Gehalt vertraulich 
 Unser Klient 
Weltweit agierende Unternehmensgruppe | ca. 7.000 Mitarbeitende | Mittelständische Struktur 
 Als global aufgestelltes Technologieunternehmen produziert und vertreibt unser Klient Komponenten sowie Systemlösungen für industrielle Kunden. Dabei ist er mit ca. 60 Standorten auf allen sechs wirtschaftlich relevanten Kontinenten vertreten. Seine breit aufgestellten Kundengruppen kommen u. a. aus den Bereichen Maschinen- und Anlagenbau, Mess- und Regeltechnik, Medizintechnik, Luft- und Raumfahrttechnik und alternative Energien. Wichtige Produktionsstandorte und Entwicklungszentren befinden sich in Deutschland, Ungarn, Tunesien, Indien und China. Diese werden durch ein globales Vertriebsnetz ergänzt. Die Nähe zu den Kunden sichert eine hohe Kundenbindung und ermöglicht es, das Produkt- und Service-Portfolio weltweit in konstant höchster Qualität anzubieten. 
 Ihre Aufgaben: 
Exzellente Perspektiven | Globaler Verantwortungsbereich | Hoher Gestaltungsspielraum 
Durchführung von IT-Sicherheitschecks und Audits, in enger Zusammenarbeit mit dem Chief Information Security Officer (CISO), interner Revision und CIO 
Untersuchung von Sicherheitsverstössen und deren Ursachen sowie Ergreifung von Maßnahmen bei den weltweiten Gruppengesellschaften 
Schulung und Sensibilisieren der Gruppengesellschaften im Bereich der Informationssicherheit 
Realisierung, Entwicklung und Testen von Sicherheitssystemen sowie die Überwachung deren Wirksamkeit 
Unterstützung bei Zertifizierungen sowie bei der Erstellung von Sicherheitskonzepten, Notfallplänen etc.
 Ihr Profil: 
Umfangreiche Erfahrungen in der IT-Sicherheit, idealerweise bei produzierenden Unternehmen 
Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine ähnliche Ausbildung 
Mehrjährige Erfahrung im Bereich der IT-Security bzw. Cybersecurity 
Umfangreiche Kenntnisse in gängigen IT-Sicherheitsstandards und -normen, z. B. BSI Grundschutz, DIN 27001, TISAX, NIS2 
Breite Erfahrung mit Sicherheitsthemen in Cloud- und ERP-Umgebungen sowie in der Microsoft-Welt 
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf allen Hierarchieebenen in Verbindung mit sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit
Direkt auf diese Stelle bewerben

CISO in spe (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Jülich einen
Maschinen- und Anlagenführer/-in (m/w/d)
(PA-Nr. 32/24)
ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO₂-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise. 
ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung. 
ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO₂-armer Energie.
WAS SIND IHRE AUFGABEN?
Fertigung von Zentrifugenkomponenten ‎ 
Bedienen der Produktionsmaschinen und/oder CNC-Maschinen 
Betreuung und Durchführung von Maschinen- und Vorrichtungsumbauten nach Absprache mit dem Teamleiter 
Instandhaltung, Reparatur und Optimierung der Fertigungsvorrichtungen der Serienproduktion‎
WAS SIE MITBRINGEN
Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Berufsbild, z.B. als Industriemechaniker/-in, Maschinenschlosser/-in ‎oder eine vergleichbare Qualifikation 
Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen als Maschinenführer und/oder Zerspanungsmechaniker 
technisches Verständnis und handwerkliches Geschick ‎ 
Bereitschaft zur Schichtarbeit 
Qualitätsbewusstsein, strukturierte, präzise und ergebnisorientierte Arbeitsweise 
Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Motivation, Belastbarkeit, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit
WAS WIR BIETEN
Barrierefreiheit 
Betriebliche Altersvorsorge 
Betriebliche Zusatzversicherungen 
Betriebsarzt 
Brückentagsregelung 
Fort- und Weiterbildung 
Gesundheitsmaßnahmen 
Gute Verkehrsanbindung 
Kantine 
Kostenlose Getränke 
Lange Mitarbeiterzugehörigkeit 
Mitarbeiterevents 
Mitarbeiterprämien 
Mitarbeiterrabatte 
Parkplatz 
Sport- und Fitnessangebote 
Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang 
Weihnachtsgeld
Kontakt
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. 
Ihr Ansprechpartner:
Nadja Pelzer 
HR Business Partner 
Tel: 02461-65 0
Jetzt bewerben
Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland 
Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com">www.enritec.com</a>

Maschinen- und Anlagenführer/-in (m/w/d)

Spezialist (m/w/d) IT-Architektur Informationstechnik (IT) | Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet | Homeoffice-Möglichkeit
Übersicht
Arbeitgeber/-in 
AOK NordWest
Standort 
Dortmund 
Bewerbungsfrist 
 08.05.2025
Fachgebiet 
 Informationstechnik (IT)
Abteilung 
Unternehmensbereich IT, Digitalisierung &amp; Prozesse |Fachbereich Architektur Automat. Digital
Beschäftigungsart 
 Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet
Homeoffice 
bis zu 60% der wöchentlichen Arbeitszeit
Stellenprofil
 Willkommen bei der Gesundheitskasse - einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen. 
Aufgaben, durch die Sie weiterkommen
Analysieren Sie die Unternehmensstrategie und leiten Sie daraus Gestaltungsvorschläge für die IT-Strategie, IT-Architektur und die Digitalisierungsstrategie ab. 
 Entwickeln Sie eigenständig Verfahren zur Weiterentwicklung und/oder Absicherung der IT-Architektur und setzen Sie diese um. 
 Planen und bewerten Sie Architekturen auf Ebene der AOK NordWest. 
 Vertreten Sie die IT-Strategie/-Architektur in der AOK NordWest und kommunizieren Sie diese auch auf der Ebene des AOK Bundesverbandes und IT-Dienstleistern. 
 Beraten Sie bezüglich technischer Aspekte in Projekten und Entscheidungssituationen der AOK NordWest. 
 Führen Sie Audits und Design Reviews durch. 
Fähigkeiten, die Sie einbringen
Sie verfügen über einen (Fach-)Hochschulabschluss in (Wirtschafts-) Informatik, Ingenieurswissenschaften mit Fokus auf IT-Systeme, BWL mit starkem technischen Schwerpunkt oder einen vergleichbaren Studienabschluss. 
 Sie besitzen umfassende Erfahrungen im Bereich der IT-Architekturen und Infrastrukturen, idealerweise im Umfeld oscare und/oder SAP. 
 Kenntnisse aus dem Bereich der Kranken- und/oder Pflegeversicherung sind von Vorteil. 
Als kommunikationsstarke Persönlichkeit überzeugen Sie durch professionelles Auftreten und können komplexe Inhalte verständlich vermitteln. 
In Deutsch kommunizieren Sie sicher (mindestens Sprachniveau C1). Englischkenntnisse sind von Vorteil. 
Vorteile, die Ihren Alltag besser machen
Sichern Sie sich eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem bedeutenden Arbeitgeber im Gesundheitswesen - mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. 
 Durch ein modernes Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Aufgaben, eine gute Arbeitsatmosphäre und viel Anerkennung für Ihre Expertise, geben wir Ihnen den Rahmen, Ihr Know-how zu nutzen. 
 Wir lassen Sie nicht alleine: Eine Ansprechperson an Ihrer Seite begleitet Sie in Ihrer ersten Zeit bei der AOK NordWest durch regelmäßige Einarbeitungs- und Feedbackgespräche. 
 Wir legen Wert auf ein Umfeld, in dem Innovationen entstehen und alle ihre Ideen einbringen können. 
 Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice sowie 30 Urlaubstage sind bei uns selbstverständlich. 
 Neben einer attraktiven tariflichen Vergütung nach Gruppe 11 BAT/AOK-Neu bieten wir Ihnen verschiedene Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersversorgung, Familienzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. 
Und jetzt?
 Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität. 
Ansprechpersonen
Fachlicher Ansprechpartner: 
 Marc Hengstmann 
 0800-2655500982 
Recruiterin: 
 Iris Jonza 
 0800-2655500315 
Jetzt bewerben
AOK NORDWEST - Die Gesundheitskasse
Die AOK NORDWEST ist eines der größten Unternehmen in Schleswig-Holstein und Westfalen-Lippe. Mit rund 2,9 Millionen Versicherten gehören wir zu den zehn größten Krankenkassen in Deutschland. Unser Anspruch, den wir engagiert leben: moderne Gesundheitsangebote, individuelle Zusatzleistungen, verlässliche Kundennähe und ausgezeichneter Service. 
nordwest.karriere.aok.de

Spezialist (m/w/d) IT-Architektur

Ausbilder (m/w/d) Elektronik / Mechatronik   Bochum, Detmold, Erkrath, Erwitte, Gütersloh, Hagen, Herford, Lüdenscheid, Olpe, Rheine, Siegen, Unna   Vollzeit (Teilzeit möglich)   bfw   157-1225-1200   Verstärken Sie unser Team an einem unserer Standorte im Geschäftsbereich West (Bochum, Siegen, Unna, Erkrath, Olpe, Lüdenscheid, Hagen, Erwitte, Gütersloh, Herford, Detmold, Rheine).   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere engagierte Ausbilder (m/w/d) im Bereich Elektronik oder Mechatronik in Vollzeit (40 Std./Wo., Teilzeit möglich) unbefristet.   Ihre Aufgabenschwerpunkte      Sie gestalten die Aus- und Weiterbildung als Erlebnis, vermitteln fachspezifische Ausbildungsinhalte und geben Ihren Erfahrungsschatz und Ihre Expertise praxisorientiert weiter.      Sie übernehmen die Verantwortung für Lehrgänge und haben die Lernfortschritte Ihrer Teilnehmenden - auch im Praktikum - im Blick.      Durch Ihre Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von (Abschluss-)Prüfungen tragen Sie dazu bei, dass in Ihren Lehrgängen bestmögliche Ergebnisse erzielt werden.      Ergänzend unterstützen Sie uns bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie bei der Weiterentwicklung unseres Produktportfolios.     Ihr Qualifikationsprofil      Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektronik oder Mechatronik und ggf. über eine pädagogische Zusatzqualifikation (z. B. Eignung nach AEVO) oder eine vergleichbare Qualifikation.      Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen in der Erwachsenbildung mit.      Sie überzeugen durch Ihre Freude an der Wissensvermittlung und Ihre Intention, Menschen zu unterstützen und weiterzuentwickeln.      Ein routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien ist für Sie selbstverständlich.      Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch sicheres Auftreten, Interesse am Umgang mit den verschiedensten Menschen, Ihre selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationstalent und Teamfähigkeit aus.     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Formular (Button "Bewerben" unten).   Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an unser Bewerbermanagement unter Angabe der Referenznummer 157-1225-1200.   Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.   Hinweis: In dieser Stellenanzeige wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum verwendet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint, soweit es für die Aussage erforderlich ist.   Ihre Vorteile bei uns      Aufgeschlossenes und qualifiziertes Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt      Abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum      Vertrag im Angestelltenverhältnis und Vergütung nach Haustarifvertrag      30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester arbeitsfrei      Zusätzlicher freier „Tag für mich“      20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung      Individuelle Mitarbeiterentwicklung      Flexible Arbeitszeiten und -konten      Jobrad, Fitnessstudio-Kooperation, Einkaufsplattform und mehr     (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)   Unser Unternehmen   Das bfw - Unternehmen für Bildung ist einer der führenden Bildungsdienstleister in Deutschland. Als anerkannter gemeinnütziger Träger der beruflichen Aus- und Weiterbildung qualifizieren wir mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen jährlich mehr als 45.000 Menschen an über 200 Bildungseinrichtungen bundesweit. Durch die inhaltliche Spezialisierung über unsere Tochterunternehmen inab und weitblick sowie unsere Marke maxQ. begegnen wir den vielfältigen Herausforderungen der Aus- und Weiterbildungsbranche mit Expertenwissen und passgenauen Angeboten.

Ausbilder (m/w/d) Elektronik / Mechatronik

Die Niederlassung Dortmund des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
 Vertrags- und Claimmanagerin / Vertrags- und Claimmanager (w/m/d) 
 im Bundesbau 
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! - Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite .
Der Bundesbau
Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau . Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt management büro z. B. Bildungs einrichtungen und Fachhoch schulen, Verwaltungs gebäude, Luftwaffen kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW.
Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!
Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.
Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.
Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen bedingungen.
Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.
Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.
Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.
Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO 2 ‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien portfolio des Landes NRW!
Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:
Sie stärken die Position des BLB NRW für Angelegenheiten im Bundesbau gegenüber Auftragnehmern in vertraglicher Hinsicht durch Vermeidung von Forderungen bzw. Abwehr unberechtigter Forderungen 
Sie begleiten Bauprojekte im Rahmen eines präventiven Vertrags- und Claimmanagements 
Sie beraten und unterstützen unsere Projektbeteiligten bei der Vergabe von Verträgen für freiberufliche Leistungen (z. B. AHO, HOAI, BGB) und Bauleistungen (VOB, BGB)
Sie unterstützen bei der Führung von Vertrags- und Nachtrags verhandlungen
Sie stellen vertragliche Soll‑​/Ist-Abweichungen fest, analysieren die Ursachen und unterstützen bei der Entwicklung und Umsetzung von Gegenmaßnahmen
Sie analysieren mögliche Nachtragsursachen und entwickeln geeignete Gegenmaßnahmen zur Vermeidung bei künftigen baulichen Vorhaben (Lessons-Learned-Betrachtung) 
Sie entwickeln Claim-Strategien im Umgang mit entstehenden Nachträgen 
Sie unterstützen bei der Anpassung oder Neuentwicklung bestehender Vertragsmuster sowie innovativer Vertrags- und Vergabestrategien 
Sie übernehmen die Koordination von verschiedenen Projektbeteiligten (z. B. Projektverantwortliche, Justiziariat, externe Dienstleister, Einkauf)
Ihr Profil:
Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/​Bachelor/​Master) der Fachrichtungen Ingenieurwesen, Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsrecht, Technische Gebäudeausrüstung oder einer vergleichbaren Fachrichtung. 
Weitere Anforderungen: 
Sie verfügen über eine mindestens dreijährige Berufserfahrung idealerweise im Immobilien management, im bautechnischem Bereich, im Vertragsmanagement, im Claim-Management oder in der Abwicklung von Bauvorhaben
Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB, BGB), in der Kalkulation von Baupreisen sowie im Architekten- und Ingenieur vertragswesen (AHO, HOAI)
Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen im Vergaberecht und in der Bearbeitung baubetrieblicher Nachträge 
Microsoft-Office-Produkte können Sie sicher bedienen, darüber hinaus sind SAP‑Kenntnisse wünschenswert
Sie zeichnet eine lösungsorientierte Verhandlungsführung, bereichsübergreifendes Denken sowie Ihre Kommunikationsstärke aus 
Sie verfügen über ein hohes Maß an Teamfähigkeit, verbunden mit Proaktivität und Eigenverantwortlichkeit 
Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen 
Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung ‚Ü 2‘ nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW
 Ihr Entgelt: 
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt 
von der Entgeltgruppe E 12 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 63.100,00 € - ca. 82.000,00 € jährlich)
 mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. 
Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A13 LBesO A möglich.
Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Welt anschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes gleichstellungs gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
Ansprechpartner/in:
Anke Wrobel 
Fachliche Ansprechpartnerin 
+49 231 99535‑323
Christian Otten 
Recruiter 
+49 211 61700-802
 Planen Sie mit uns?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 11.05.2025 über unser Onlinebewerbungsportal.
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de">www.blb.nrw.de</a>

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