field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Personalentwickler (m/w/d) 
für die Konzeptentwicklung der Fort- und Weiterbildung des pastoralen Personals
 Das Erzbistum Paderborn sucht für den Bereich Pastorales Personal im Erzbischöflichen Generalvikariat einen Personalentwickler (m/w/d) . Die befristete Anstellung streben wir zum 01.09.2025 mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von ca. 31 Wochenstunden an. Die Stelle ist bewertet nach EG 13 KAVO und zunächst befristet für ein Jahr zu besetzten. Das Erzbischöfliche Generalvikariat nimmt zentrale Aufgaben der Verwaltung des Erzbistums Paderborn wahr. Der Bereich Pastorales Personal ist zuständig für den Einsatz, die Begleitung und die Aus- und Fortbildung von Seelsorgerinnen und Seelsorgern aller Berufsgruppen. 
Ihre Aufgaben:
Koordinieren, Erarbeiten und Umsetzen von Konzepten zur strategischen Personal- und Führungskräfteentwicklung des pastoralen Personals sowie von Konzepten zur Sicherung des notwendigen Personalstandes und der Nachwuchsförderung in Leitungsstellen 
Entwickeln, Begleiten und Evaluieren von Fort- und Weiterbildungsangeboten für das pastorale Personal, vor allem im Kontext der pastoralen Transformation 
Führen von Personalentwicklungs- und Standortgesprächen zur Feststellung und Weiterentwicklung der beruflichen Interessen und Fähigkeiten des pastoralen Personals im Sinne der Bistumsstrategie 
Konzeptionieren und Mitwirken bei der Durchführung von Personalauswahlprozessen sowie Mitwirken bei der Durchführung von Personalauswahlprozessen und im Onboarding 
Beraten zu und Contracting von Coaching- und Supervisionsprozessen
Ihr Profil:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) der Theologie, Sozialwissenschaften, Psychologie oder Betriebswirtschaft 
Sie besitzen idealerweise eine Zusatzqualifikation im Bereich Organisationsberatung, Supervision oder Persönlichkeitsdiagnostik und bringen Kenntnisse von Instrumenten der Personalentwicklung (insbesondere Arbeit mit Führungskräften) mit 
Ihre strukturierte Arbeitsweise ist geprägt durch analytisches Denkvermögen und Kundenorientierung, zudem haben Sie Freude an der Entwicklung und Umsetzung neuer Ideen 
Flexible Arbeitszeiten und Dienstreisen innerhalb des Erzbistums stellen für Sie kein Problem dar 
Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich durch eine aktive Zugehörigkeit mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsmöglichkeiten 
Flexible Arbeitszeitmodelle 
Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
Eine gelebte, familienbewusste und Audit-zertifizierte Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie in allen Phasen der Sorgearbeit 
Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung 
Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK) 
Vergünstigungen über die ökumenische Einkaufsplattform der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen WGKD und SportNavi (Eigenanteil von nur 29€/Monat) 
Ein vom Arbeitgeber bezuschusstes Jobticket (bis zu 30%) für Bus und Bahn 
Kostenfreie Parkplätze in unmittelbarer Nähe zum Arbeitsgebäude 
Die Freistellung an 3 Arbeitstagen pro Jahr zur Teilnahme an Exerzitien 
Und vieles mehr
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
 Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 25.06.2025 . 
 Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
 Bei Fragen steht Ihnen Frau Elisa Feldmann unter der Telefonnummer 05251-125 1512 gerne zur Verfügung. 
Jetzt Bewerben
 Erzbischöfliches Generalvikariat | Bereich Personal und Verwaltung | Domplatz 3 | 33098 Paderborn

Personalentwickler (m/w/d)

Werde Teil unseres Teams und begleite unsere Individualkunden dabei, ihre finanziellen Ziele wahr werden zu lassen - als kompetenter Ansprechpartner auf Augenhöhe! 
 Ansprechpartner: 
Konstantin Immel 
 Personalreferent 
 +4952512921297 
Norman Arnoldi 
 Personalreferent 
 +4952512921283 
 Bist du bereit, mit uns durchzustarten? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf dich! 
Jetzt bewerben
Bankkaufmann /-frau in der Privatkundenberatung (m/w/d) Starte deine Karriere bei uns als Kundenberater (m/w/d) für unsere Individualkunden!
verschiedene Standorte 
 Vollzeit 
 Unser Angebot: 
Entwicklungsmöglichkeiten - Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Seminare, Coachings und Workshops. 
Work-Life-Balance - 39-Stunden-Woche, mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage plus Bonusurlaub. 
Benefits - Job-Ticket, Job-Rad, kostenloses Girokonto und weitere Zusatzleistungen. 
Gesundheit und Wohlbefinden - Vielfältige Angebote zur Förderung von Fitness und Wohlbefinden. 
Vergütung - Gehalt nach TVöD-S (bis EG 9c), leistungsbezogene Extras, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. 
Und vieles mehr!
 Deine Aufgaben: 
Beraten und begeistern - Erste Anlaufstelle für unsere Kunden im Individualkundensegment bei allen Finanzfragen. 
Vertrieb - Bedarfsgerechter Verkauf von Finanzlösungen unter Einsatz moderner Cross-Selling-Ansätze. 
Bedarfsanalyse - Erkennen zusätzlicher Potenziale und Einbindung von Spezialisten. 
Kundenbindung - Gewinnung neuer sowie Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. 
 Dein Profil: 
Erfahrung - Praxis in der Beratung von Privatkunden. 
Qualifikation - Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau, idealerweise mit Fachwirt oder mindestens der Bereitschaft zur Weiterbildung. 
Vertriebskompetenz - Kommunikationsstärke, Zielorientierung und ein Gespür für langfristige Beziehungen. 
Persönlichkeit - Empathie, Teamgeist und Eigeninitiative.
<a href="http://www.sparkasse-paderborn-detmold-hoexter.de">www.sparkasse-paderborn-detmold-hoexter.de</a>
Hinweis: 
 Die Sparkasse Paderborn-Detmold-Höxter fördert aktiv die Gleichstellung ihrer Beschäftigten und strebt einen ausgewogenen Anteil der Geschlechter an. Insbesondere Frauen sind daher ermutigt und aufgefordert, sich zu bewerben. Wir stehen für Chancengleichheit und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten sowie gleichgestellten Menschen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Bankkaufmann /-frau in der Privatkundenberatung (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung für unser Team!
Wer sind wir? 
Wir sind ein traditionsreiches Unternehmen mit Firmensitz in Ennepetal. 
Unser Team entwickelt und produziert mit Leidenschaft Produkte, die viele Camper auf Ihren Reisen begleiten. 
Unsere Produkte vertreiben wir europaweit an Händler, Großhändler, Werkstätten und Endkunden - und montieren sie zudem in unserem eigenen Montagezentrum.
Warum wir? 
Weil wir Teamgeist leben! Gemeinsam arbeiten wir an innovativen Lösungen, unterstützen uns gegenseitig und schaffen eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Unser Erfolg basiert auf engagierten Kolleginnen und Kollegen, die ihre Ideen einbringen und Herausforderungen gemeinsam meistern.
Warum du? 
Weil du nicht nur eine neue Aufgabe suchst, sondern ein Team, in dem Zusammenhalt großgeschrieben wird und eine Umgebung, in der du dich einbringen und mitgestalten kannst. 
Persönlichkeit ist uns wichtig! Wir suchen Menschen, die positiv eingestellt sind, auch in stressigen Zeiten die Ruhe wahren und mit einem Lächeln durchs Leben gehen.
Werde Teil unseres Teams! 
Kfz-Mechaniker (m/w/d)
Deine Herausforderungen:
Du montierst und installierst alle unsere Linnepe-Produkte - vom Reisemobil bis zum Nutzfahrzeug. 
Du sorgst dafür, dass alles perfekt sitzt und läuft - vom ersten Schritt bis zur finalen Qualitätskontrolle. 
Du bist unser Gesicht beim ersten Kontakt bei der Kundenannahme und darfst das Funkeln in den Augen unserer glücklichen Kunden erleben bei der Übergabe und Einweisung. 
Du bist Teil eines engagierten Teams, das Hand in Hand arbeitet, um unsere hochwertigen Produkte in die Reisewelt zu schicken.
Du hast:
Eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechaniker oder bringst Berufserfahrung mit 
Handwerkliches Geschick und idealerweise Erfahrung in der Fahrzeugmontage, ‑instandhaltung oder einem ähnlichen Bereich. 
Spaß daran, technische Komponenten zu montieren und mit Präzision zu arbeiten. 
Lust auf einen Arbeitsplatz in einem tollen Team, packst gerne an und behältst auch bei knappen Deadlines den Überblick. 
Ein gutes Auge für Details und Qualitätsarbeit.
Was bieten wir dir:
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag 
30 Tage Urlaub 
Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer boomenden Branche 
Freitags frei ab 13:00 Uhr 
Keine Samstagsarbeit 
Eine faire Vergütung 
Eine gute Verkehrsanbindung 
Kostenlose Parkplätze 
Intensive Einarbeitung 
Keine steifen Strukturen, dafür ein lockeres Team, das dich unterstützt. 
Wir setzen auf kurze Wege und schnelle Entscheidungen - hier zählt dein Input. 
Wir sind die, die die Extra-Meile im Team gehen, aber nie den Zusammenhalt verlieren.
Hast du Lust, bei uns durchzustarten? 
Dann pack deinen Lebenslauf ein, schnapp dir deine Motivation und bewirb dich bei uns. Wir freuen uns auf dich! 
HIER BEWERBEN
A. LINNEPE GMBH 
 Brinkerfeld 11 | 58256 Ennepetal 
<a href="mailto:bewerbung@linnepe.eu">bewerbung@linnepe.eu</a> | <a href="http://www.linnepe.eu">www.linnepe.eu</a>
A. LINNEPE GMBH <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1033157/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1033157/logo_goo…</a>
2025-07-27T20:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 33000.0 40000.0
2025-05-28 
Ennepetal 58256 Brinker Feld 11
51.3016183 7.369802500000001

Kfz-Mechaniker (m/w/d)

Servicetechniker / Mechatroniker (m/w/d)
Fachrichtung Kältetechnik
Bochum, Duisburg, Düsseldorf, Köln 
unbefristet 
Vollzeit 
frühestmöglicher Eintritt
Das erwartet Sie bei SAUTER FM - Als Teammitglied in der Niederlassung Düsseldorf sind Sie erste*r Ansprechpartner*in für unseren Kunden in den von Ihnen zu betreuenden Objekten in Düsseldorf / Duisburg / Köln / Bochum und sind dort für die Überwachung sowie das Betreiben der Gebäudetechnik verantwortlich.
Ihre Aufgaben
Zuverlässig nehmen Sie die Aufträge aus dem Ticketsystem entgegen und führen die Service- und Wartungs arbeiten an den Kälteanlagen / Splitgeräten durch.
Kontinuierlich nehmen Sie die Inspektionen sowie Funktionskontrollen an haustechnischen Anlagen vor und beheben bei Bedarf deren Störungen und erstellen Fehleranalysen.
Sorgfältig zeichnen Sie Gewährleistungsmängeln auf, um diese fristgerecht zu verfolgen.
Verantwortungsbewusst führen Sie die Dokumentation der erbrachten Leistungen durch und nehmen im Wechsel mit Kollegen*innen an der Rufbereitschaft teil 
Ihr Profil
eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker*in für Kältetechnik , Kälteanlagenbauer*in bzw. eine vergleichbare Ausbildung
Kälteschein nach Kategorie I oder II § 5 der ChemKlimaschutzV wünschenswert
Berufserfahrung in der Wartung und Instandsetzung von Gebäudetechnik
gewerkeübergreifende Kenntnisse in den Bereichen Elektro-, HLKS-, und Brandschutztechnik von Vorteil
Führerschein der Klasse B wünschenswert 
ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und hohe Einsatzbereitschaft
Das bieten wir Ihnen
Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub 
Leistungsgerechte Vergütung und einen Firmenwagen mit Privatnutzung 
Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen 
Monatlicher Tankgutschein oder Zuschuss zum Deutschlandticket 
Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen 
Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich 
Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken 
Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management
Bewerben Sie sich jetzt!
Lassen Sie uns noch heute Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal zukommen. Wir freuen uns auf Sie und Ihren spannenden Weg bei SAUTER FM! 
Hier bewerben!
SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise - für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien. 
<a href="http://www.sauter-fm.de">www.sauter-fm.de</a>
SAUTER Deutschland 
Sauter FM GmbH 
Personalabteilung 
Werner-Haas-Straße 8 - 10 
86153 Augsburg 
Tel: 0821 90673-210
Datenschutz

Servicetechniker / Mechatroniker (m/w/d) Fachrichtung Kältetechnik

Die GHH Fahrzeuge GmbH (KOMATSU) entwickelt und fertigt Sonderfahrzeuge für den Untertagebergbau und Tunnelbau. Unsere Produkte werden kundenspezifisch für die verschiedensten Anforderungen gefertigt und durch unser Servicepersonal im Einsatz beim Kunden eng betreut. Die GHH Fahrzeuge GmbH liefert Fahrzeuge aller Art von Bergbauprojekten und für verschiedenste Tunnelprojekte weltweit. 
Zur Verstärkung unseres Teams in Gelsenkirchen suchen wir einen Mitarbeiter als
Qualitätsprüfer in der Qualitätssicherung (m/w/d)
Ihre Aufgaben - mehr als nur Routine
Unterstützung der Fertigung bei Qualitätsthemen wie auch Abweichungen 
Einleiten von Maßnahmen zur Korrektur und Abstimmung Korrekturmaßnahmen 
Erstellung von Abweichungsberichten / Reklamationen 
Qualitätskontrolle während des Montageprozesses 
Überwachung der Qualitätsfähigkeit des gefertigten Produktes 
Durchführung der Warenausgangskontrolle (Fahrszenarien, Messungen von physikalischen Größen) 
Dokumentation von Abweichungen zur Behebung vor Auslieferung 
Abnahme der gefertigten Produkte bei externer Fertigung 
Überprüfung Qualitätsfähigkeit des gefertigten Produktes nach Remontage und im Feld 
Abnahme und Überprüfung unter Tage 
Fehlerbehebung vor Ort beim Kunden (national / international) 
Ihr Profil - Ihre Expertise zählt
 Abgeschlossene technische Ausbildung (Industriemechaniker m/w/d, Elektroniker m/w/d, Mechatroniker m/w/d) mit erfolgreicher Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d) 
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Qualitätssicherung, Montage, Service von mobilen Großmaschinen (Landwirtschaft, »mobile Technik&quot;, etc.) 
Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, ERP wie PSI oder SAP) 
Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft (Hands-on), Belastbarkeit mit eigenständiger, strukturierter und detailgenauer Arbeitsweise sowie hoher Zielorientierung und Eigenmotivation 
Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit 
Deutsch in Wort und Schrift, verhandlungssicher 
Gute Englischkenntnisse
Unser Versprechen - eine zukunftssichere Karriere mit globalen Möglichkeiten
Sie werden umfangreich eingearbeitet 
Ihre Leistung wird mit einem überdurchschnittlichen Gehalt gemäß dem IG-Metall-Tarifvertrag vergütet 
Wir schätzen Ihre Ideen und geben Ihnen die Möglichkeit, diese aktiv einzubringen und umzusetzen 
Es erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld mit einer sicheren beruflichen Zukunft in einer wichtigen Branche 
Der Übergang vom Kollegen zum Freund ist bei uns fließend 
Ein motiviertes Team steht Ihnen jederzeit zur Seite 
Wir investieren in Ihre Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen 
Eine moderne Arbeitsausstattung erleichtert Ihnen die Arbeit 
Mit unserem Jobrad-Angebot fördern wir Ihre Gesundheit und Mobilität
Interesse geweckt?
Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:bewerbung@ghh-fahrzeuge.de">bewerbung@ghh-fahrzeuge.de</a>
GHH Fahrzeuge GmbH
 Emscherstr. 53 
 45891 Gelsenkirchen 
 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@ghh-fahrzeuge.de">bewerbung@ghh-fahrzeuge.de</a> 
<a href="http://www.ghhrocks.com">www.ghhrocks.com</a> 
Jetzt bewerben <a href="mailto:bewerbung@ghh-fahrzeuge.de">bewerbung@ghh-fahrzeuge.de</a>

Qualitätsprüfer in der Qualitätssicherung (m/w/d)

Gestalte mit uns eine Welt, in der Inhalt zählt. 
Bei Thalia glauben wir daran, dass Bücher und Geschichten Menschen bereichern und verbinden. Seit über 100 Jahren schaffen wir Raum für Ideen und Inhalte, die bewegen und inspirieren - in unseren über 500 Buchhandlungen, online und digital. Wir möchten, dass Lesen einfach zugänglich und erlebbar ist, und begleiten unsere Kundinnen und Kunden auf ihrem persönlichen Weg zu neuen Welten und Perspektiven. 
Unser Team von rund 6.800 Mitarbeitenden lebt diesen Anspruch jeden Tag. Wir übernehmen Verantwortung, teilen Wissen, lernen voneinander und wachsen gemeinsam. Wenn du Lust hast, Teil eines Teams zu sein, das das Lesen liebt und mit Leidenschaft daran arbeitet, den Zugang zu wertvollen Inhalten für alle Menschen zu ermöglichen, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Werde Teil unserer Thalia-Erfolgstory und bringe deine Ideen und deine Begeisterung aktiv ein - für eine Welt, in der Inhalt zählt. 
Wir suchen Dich für den Standort Hagen als 
Innenarchitekt (m/w/d) im Ladenbau
Batheyer Straße 115, 58099 Hagen 
ab 01.07.2025
Deine Mission bei uns
Du gestaltest Räume, die Menschen für Bücher begeistern. Als Teil unseres Ladenbau-Teams prägst du aktiv das Erscheinungsbild unserer Buchhandlungen in Deutschland und Österreich mit - vom ersten Entwurf bis zur Umsetzung vor Ort. 
Du liebst es, kreativ zu gestalten, strukturiert zu arbeiten und dabei im engen Austausch mit verschiedenen Projektbeteiligten innovative Lösungen zu entwickeln? Dann wirst du dich bei uns wohlfühlen. In dieser Rolle verbindest du gestalterische Leidenschaft mit technischem Know-how und organisatorischem Talent und trägst dazu bei, unsere Läden nicht nur schöner, sondern auch effizienter zu machen. 
Deine Aufgaben bei uns 
Gestaltungsfreiheit nutzen: du erstellst Entwurfs- und Ausführungszeichnungen in 2D und 3D mit moderner CAD-Software und prüfst zudem die Zeichnungen und Planungen externer Fachplaner auf Richtigkeit und Vollständigkeit.
Projekte abstimmen: du koordinierst dich eigenständig mit internen und externen Projektbeteiligten, um unsere Planungen für Buchhandlungen in Deutschland und Österreich optimal umzusetzen.
Designs mit Leben füllen: du recherchierst, wählst aus und bemusterst Möbel, Leuchten und Deko-Elemente und entwickelst deren Design und Konstruktion kontinuierlich weiter.
Konzepte weiterentwickeln: du bringst Ideen zur Kostenoptimierung ein, ohne dabei Kompromisse bei der Gestaltung einzugehen.
Nah am Geschehen: bei Ortsterminen ermittelst du Grundlagen, prüfst Ergebnisse und sorgst für einen reibungslosen Übergang von der Planung in die Realität.
Verantwortung übernehmen: mit Blick auf eine mögliche Weiterentwicklung innerhalb des Teams übernimmst du perspektivisch auch die zeitliche und planerische Projektsteuerung.
Das bringst du mit
Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Architektur, Innenarchitektur oder Retaildesign und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung. 
Dein gestalterisches Gespür verbindest du mit technischem Verständnis - zeig uns gern dein Portfolio, um uns einen Eindruck deiner Arbeit zu geben. 
Im Umgang mit CAD-Software (2D/3D) fühlst du dich sicher und routiniert. 
Du bringst Erfahrung in der Projektarbeit mit, idealerweise auch erste Führungserfahrung oder den Wunsch, dich in diese Richtung weiterzuentwickeln. 
Du arbeitest strukturiert, denkst wirtschaftlich und behältst Termine und Budgets im Blick. 
Gelegentliche Reisen zu unseren Standorten bereiten dir Freude - du bist gern nah am Projektgeschehen.
Das bieten wir dir
Neben vielen klassischen Vorteilen wie Company Bike, ÖPNV-Vergünstigung oder Personalrabatt findest du bei uns: 
Gestaltungsspielraum: Verwirkliche deine Ideen und gestalte aktiv die Zukunft von Thalia mit.
Persönliches Wachstum: Profitiere von diversen Weiterbildungsangeboten und individuellen Karrierewegen.
Sinnstiftende Arbeit: Dein Einsatz hat direkten Einfluss auf unsere digitale Kompetenz - insbesondere in den Bereichen eCom, IT-Security &amp; -Maintenance.
Agiles Arbeiten und moderne Unternehmenskultur: Arbeite flexibel und eigenverantwortlich in einem offenen, dynamischen Umfeld.
Teamspirit: Erlebe Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung auf allen Ebenen.
Vielfalt und Offenheit: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und fördern Diversität.
Treiber des Wandels: Gestalte als Teil von #TeamThalia mit uns die Transformation unseres Unternehmens. 
In der Welt der Bücher ist Platz für jede Geschichte und jede Perspektive. Bei Thalia sind wir fest davon überzeugt, dass Vielfalt und eine Kultur der Wertschätzung entscheidende Antriebskräfte für Kreativität und Innovation sind. Daher begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen jeglicher Herkunft, Religion, Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, Alter und Fähigkeiten. Auch Teilzeit-Anstellungen sind bei uns herzlich willkommen. 
Darauf kannst du dich freuen
Flexible Arbeitszeiten 
 Gestalte Deinen Arbeitstag nach Deinen Bedürfnissen - wir vertrauen Dir und bieten flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer gemeinsamen Ziele.
Im Office oder remote 
 Unsere Arbeitswelt ist hybrid. Nutze die Möglichkeit von bis zu zwei Tagen Remote-Arbeit pro Woche, um Deinen Arbeitsalltag nach Deinen eigenen Vorstellungen zu gestalten. Eine flexible Lösung, die sich perfekt an Deinen individuellen Arbeitsstil anpasst.
Mitarbeitende werben Mitarbeitende 
 Wir glauben an unser Team. Wenn Du jemanden kennst, der perfekt zu Thalia passt, belohnen wir jede erfolgreiche Einstellung mit einer Prämie.
Gesundheitsaktionen 
 Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Wir bieten regelmäßige Gesundheitstage mit Optionen wie Sehtests oder Grippeimpfungen an. Entscheide selbst, welche Angebote Du nutzen möchtest - bei uns steht Deine Gesundheit im Fokus.
Genieße deine Auszeiten 
 Bei Thalia stehen Dir bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr zur Verfügung. Wir wissen, wie wichtig Erholung ist und ermöglichen Dir, die Balance zwischen Arbeit und Freizeit zu finden.
Langfristig denken! 
 Unsere Arbeitsverträge sind unbefristet, denn wir suchen langfristige Partnerschaften mit unseren Mitarbeitenden.
Stärkung für Zwischendurch 
 An unseren Zentralstandorten in Hagen und Münster kannst Du die Kantine zu vergünstigten Konditionen nutzen. Kostenlose Heißgetränke und Wasser stehen an all unseren Zentralstandorten für Dich bereit.
Ansprechpartner und Bewerbung
Judith Kaufmann steht Dir bei Fragen gerne zur Verfügung: <a href="mailto:judith.kaufmann@thalia.de">judith.kaufmann@thalia.de</a>
Weitere Informationen sowie die Möglichkeit der Online-Bewerbung findest du auf unserer Karriereseite .
Thalia Bücher GmbH 
 Batheyer Str 115 - 117 
 58099 Hagen

Innenarchitekt (m/w/d) im Ladenbau

Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität. Zum 01. April 2026 ist die Vollzeitstelle der/des 
Leiters/-in (w/m/d) des Stadtarchivs
 im Servicebereich 7 - Zentrale Dienste in der Abteilung Verwaltungsmanagement zu besetzen. Der digitale Wandel ist auch im Archivwesen deutlich spürbar. Arbeitsprozesse werden digitalisiert, die analoge Eingangspost wird durch entsprechende Scanstraßen in die elektronische Akte importiert, und auch die Archivierung verlagert sich zunehmend auf elektronisches Archivgut. Fotos, Videos, elektronische Akten, alle Medien müssen in das digitale Langzeitarchiv implementiert werden. Das Stadtarchiv steht vor großen Herausforderungen im Rahmen der Verwaltungsdigitalisierung. Unterstützen Sie diesen Prozess und Paradigmenwechsel des Stadtarchivs. Vom Papier hin zum Digitalisat. 
Ihre Aufgaben sind insbesondere:
Leitung des Stadtarchivs und der allgemeinen Archivverwaltung, 
Mitwirkung bei der Entwicklung der digitalen Langzeitarchivierung (DiPS.kommunal), 
Ansprechperson für die Mitarbeitenden der Stadtverwaltung bzgl. der analogen und digitalen Schriftgutverwaltung sowie den Aktenplan der Stadtverwaltung Meerbusch, 
Übernahme, Bearbeitung und Erschließung amtlicher und nichtamtlicher Informationsträger, 
Bestandspflege und Digitalisierung der Archivalien, 
Betreuung der Archivnutzer und Besucher sowie die Aktenausleihe, 
archivische Öffentlichkeitsarbeit wie z. B. die Kommunikation mit Bürgern, Vereinen und der Presse, sowie Planung und Durchführung von öffentlichen Veranstaltungen mit Archivbezug, 
Planung und Durchführung von modernen Ausstellungen. 
Unsere Anforderungen:
abgeschlossenes Studium im Archivwesen (Diplom, Bachelor, Master), Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des Archivdienstes (ehem. gehobener Archivdienst), 
mehrjährige Berufspraxis im Bereich des historisch-wissenschaftlichen Arbeitens und im kommunalen Archivwesen, 
fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit rechtlichen Grundlagen (IFG; PStG, ArchivG NW), 
Kenntnisse und Erfahrung mit der Planung und Durchführung von Ausstellungen, 
Fähigkeit zu selbstständiger, eigenverantwortlicher und wissenschaftlicher Arbeit, 
Erfahrung im Aufbau, der Pflege und Ausbau von Informations- und Kontaktnetzen, 
hohe Verantwortungsbereitschaft, Belastbarkeit, Eigeninitiative, 
sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten Word, Excel und PowerPoint sowie 
eine gültige Fahrerlaubnis sowie die Bereitschaft zum Einsatz des Privatfahrzeuges für dienstliche Zwecke gegen Kostenersatz. 
Wir bieten:
eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, 
ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist, 
regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen für Führungskräfte, 
je nach Erfüllung der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Besoldung bis zur Bes.gruppe A 12 LBesG für verbeamtete Personen bzw. eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD für Tarifbeschäftigte, 
eine flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten im Umfang von 41 Wochenstunden für verbeamtete Personen bzw. 39 Wochenstunden für Tarifbeschäftigte, 
bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt sowie eine Zusatzversorgung, 
ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. 
 Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung im Rahmen von Jobsharing ist u.U. möglich, angestrebt wird eine Vollzeitbeschäftigung . Als Ansprechperson, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, steht Ihnen der Fachbereichsleiter der Zentralen Dienste, Herr Patrick Wirtz, ☎ 0 21 59 / 916-315 zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 21. Juni 2025 an die 
 Stadt Meerbusch · Der Bürgermeister 
online unter 
jobs.meerbusch.de

Leiter/-in (w/m/d) des Stadtarchivs

Wir machen 
Straßen fürs Leben.
Jetzt Karrierechancen 
entdecken und bewerben!
 Bauingenieur*in (m/w/d) Verkehr auf Straßen und Radwegen Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT 
 Einsatzort: Hagen Bewerbungsfrist: 23.06.2025 
 Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur*in (m/w/d) Verkehr auf Straßen und Radwegen. 
Jetzt bewerben 
 Bewerbungslink: <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=4713">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
Über Straßen.NRW
 Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. 
 Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Südwestfalen, für den Dienstort Hagen mit einem Beschäftigungsumfang von ​​​​​39,83 Wochenstunden/Vollzeit eine/n Bauingenieur*in (m/w/d) Verkehr auf Straßen und Radwegen. 
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Bearbeitung von besonders schwierigen und bedeutenden Ingenieuraufgaben des Sachgebietes Verkehr; Schwerpunkt Lichtzeichenanlagen an Straßen und Radwegen
Planung, Ausschreibung, Baudurchführung, Unterhaltung und Steuerung von Lichtzeichenanlagen sowie sonstigen Anlagen der Verkehrstechnik, zukunftsgerichtete Mobilität
Ihr Profil
abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder 
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar) 
langjährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar
Ihre weiteren Stärken
Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung. 
Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent. 
Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit. 
Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen. 
Sie sind teamfähig.
Unsere Vorteile
Kollegialität und Sinnhaftigkeit 
Sicherheit und Versorgung 
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
Ihr Entgelt
 E12 TV-L 
 Sie haben noch Rückfragen? 
 Kai Uwe Flitsch 
 Fachliche*r Ansprechpartner*in 
 02331 / 8002 223 
 Elif Aslihan Günes 
 Recruiter*in 
 0271 / 3372 311 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. 
Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. 
Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. 
Jetzt bewerben
 Das sollten Sie wissen 
 Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. 
 Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. 
 Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. 
 Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. 
 Bewerbungen unter der Kennung 4713 werden bis 23.06.2025 erbeten.

Bauingenieur*in (m/w/d) Verkehr auf Straßen und Radwegen

Pflegefachkraft im Ambulanten Dienst (m/w/d) 
Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! 
 Du bist fachlich kompetent, verlässlich und unterstützt gerne Menschen dabei, ihren Lebensalltag weiterhin in ihrer gewohnten Umgebung bewältigen zu können? Dann unterstütze unser Team in Langenfeld als Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Dienst in Teilzeit mit 30 bis 35 Stunden bei 5,5 Tage/ Woche. Wir freuen uns auf dich! 
 Stellenbeschreibung 
 Als Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Dienst bist du für folgende Dienstleistungen zuständig: 
Körperbezogene Pflegemaßnahmen nach SGB XI 
Behandlungspflege nach SGB V 
Beratung von Pflegebedürftigen Angehörigen 
Verhinderungspflege 
Betreuungs- und Entlastungsangebote 
 Die AWO Sozialstation gGmbH ist ein ambulanter Pflegedienst in Langenfeld, der mit ganzheitlicher, bedürfnisorientierter Pflege ein weitgehend selbstständiges Leben in gewohnter Umgebung ermöglicht. Mit Liebe zum Beruf und fachlich fundiertem Wissen unterstützen wir Menschen bei ihren täglichen Aktivitäten mit Blick auf ihre individuellen Bedürfnisse und ihre Lebenssituation. Die AWO Sozialstation verfolgt das Konzept der kultursensiblen Bezugspflege. 
 Du bringst mit 
Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Pflegefachmann*Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation 
Zusatzqualifikation als Praxisanleitung - Kein Muss, aber ein Plus :-) 
Selbstständige, engagierte Persönlichkeit mit Motivation, Flexibilität und einer positiven Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt 
Freude an der täglichen ambulanten Pflege von überwiegend älteren und/ oder hilfebedürftigen Menschen in deren Wohnumfeld 
Führerschein der Klasse B
 Wir bieten Dir 
Eine persönliche Wertschätzung und ein gutes Arbeitsklima 
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie 34 Tage Urlaub bei einer 5,5 Tage-Woche 
Vergütung nach dem TV AWO NRW EG Kr 7a* sowie eine Jahressonderzahlung 
Betriebliche Altersversorgung, VL-Leistungen, Einspring-Prämien sowie Zulagen für Rufbereitschaften 
Einen modernen Fuhrpark und technische Ausstattung sowie faire Dienstplangestaltung 
Qualifizierte und kostenfreie Weiterbildungen über Pflegecampus sowie die Möglichkeit die eigenen Stärken und Fähigkeiten einzubringen und weiterzuentwickeln 
Eckdaten: 
Nummer: 143744
Erstelldatum: 26.05.2025 
Fachbereich: Einrichtungen des Gesundheitswesens 
Einrichtung: 
 Einsatzorte in Langenfeld , Solinger Straße 86, 40764 Langenfeld 
Region: Nordrhein-Westfalen 
Zum / ab: ab sofort 
Festanstellung 
Teilzeit - flexibel 
 Ansprechpartner*in
Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de">www.awo-kreis-mettmann.de</a>
 Michaela Geßen 
 Bahnstraße 59 
 40822 Mettmann 
 Telefon: 021049707-62 
 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a> 
 Internet: <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de">www.awo-kreis-mettmann.de</a>
Jetzt bewerben

Pflegefachkraft im Ambulanten Dienst (m/w/d)

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere.
Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss trägt die NEW Netz GmbH als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Erdgas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität.
Wenn du gemeinsam mit uns die Energiewelt von morgen gestalten möchtest, dann werde Teil unseres Teams! 
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die NEW Netz GmbH an unserem Standort in Mönchengladbach eine:n
Technische:r Spezialist:in Netzanschluss und Netzeinspeisung (m/w/d)
Hier ist deine Energie gefragt:
Du prüfst und gibst Planungsunterlagen für komplexe Anlagen wie Bezugs-, Misch-, Speicher-, Erzeugungs- und Ladeinfrastrukturen bis zur Inbetriebsetzung frei - immer im Einklang mit aktuellen Richtlinien wie VDE-AR-N 4100, 4105, 4110, der NAV und unseren TABs 
Du berätst bei allen technischen Fragen rund um Netzanschlussanfragen, Großbatteriespeicher, Erzeugungsanlagen, Ladeinfrastruktur und innovativer Zukunftsthemen 
Du bearbeitest Anfragen zu steuerbaren Verbrauchseinrichtungen nach §14a EnWG und bringst deine Expertise ein 
Du unterstützt Installateur*innen bei technischen Themen wie VDE-Richtlinien, NAV, unseren TABs, Netzanschlüssen und Zähleranlagen - und kümmerst dich mit um unser Installateurverzeichnis 
Du koordinierst Netzanschluss- und Einspeiseanfragen, dabei arbeitest du eng mit den Bereichen Grundsatzplanung und Kundenstationen zusammen
Damit überzeugst du uns:
Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung/Studium im Bereich der Elektrotechnik oder bringst eine vergleichbare Qualifikation auf Meister:in/Techniker:in Niveau mit 
Du kennst dich mit den technischen Regelwerken wie den VDE-Richtlinien und TABs aus, bestenfalls verfügst du bereits über Kenntnisse in den einschlägigen Gesetzen und Normen, insbesondere EEG, KWKG, EnWG und MsbG 
Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Planung und Prüfung von Netzanschlüssen, Erzeugungsanlagen und Ladeinfrastruktur 
Du bist kommunikationsstark und arbeitest gerne mit internen und externen Partner:innen zusammen 
Du arbeitest eigenverantwortlich und strukturiert
Was wir dir bieten:
Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: 
Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V) 
Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team 
Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone) 
Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung 
Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens 
Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen 
Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.) 
Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort
Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal <a href="http://www.new.de/karriere">www.new.de/karriere</a> .
Erste Rückfragen beantwortet dir Anna Grassen gerne telefonisch unter 02166 688-2487 .
JETZT BEWERBEN! 
NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

5.294 Jobs