field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h3>Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen</h3>Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem modernen und professionellen Arbeitsplatz. Ein harmonisches Arbeitsumfeld und ein guter Teamzusammenhalt sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden haben höchste Priorität, daher fördern wir ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote. In unseren Kliniken steht der Mensch im Vordergrund, seien es Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder Angehörige. Unsere Zusammenarbeit basiert auf gemeinsamen Werten wie respektvollem Umgang, offenem Dialog und verlässlichen Entscheidungen. Wir übernehmen Verantwortung füreinander und gestalten gemeinsam eine nachhaltige Zukunft.Zur Verstärkung unseres engagierten Teams in unserem Herzkatheterlabor (HKL) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einePflegefachkraft (m⁠/⁠w⁠/⁠d)in Vollzeit oder Teilzeit und in unbefristeter Anstellung.Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris. Gut 1.000 Mitarbeitende gewährleisten eine hochwertige Patientenversorgung. Mit erstklassigen Fachkliniken und zertifizierten Zentren deckt das EKO nahezu das gesamte Spektrum der modernen Medizin und Pflege ab, immer in einer Atmosphäre der menschlichen Zuwendung. Außerdem nimmt das EKO als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Organisation vor und Assistenz während der Untersuchungen</li><li>Vor- und Nachbereitung der Patientinnen und Patienten sowie der Behandlungsräume</li><li>Überwachung von Patientinnen und Patienten (Notfallmanagement)</li><li>Fachliche Pflegeplanung und -dokumentation</li><li>Als Teil des Teams mitwirken, gestalten und wachsen</li></ul><h3>Das bringst du mit ins starke Team</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li>Erste Erfahrung in den Bereichen der chirurgischen Assistenz sowie der Kardiologie ist wünschenswert</li><li>Röntgenschein, bzw. die Bereitschaft diesen zu erlangen</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme am Rufdienst</li><li>Spaß und Leidenschaft für den Beruf</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz</li><li>Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Empathie und Freude an der Arbeit im Team</li><li>Hohe Bereitschaft zur verantwortungsvollen, kooperativen Teamarbeit mit allen Berufsgruppen</li></ul><h3>Das erwartet dich bei uns</h3><ul><li>Ein herzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima: Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu.</li><li>Pflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen: Stationsassistenz, Servicekräfte und Patiententransportdienste unterstützen dich bei deiner Tätigkeiten.</li><li>Digitalisierung als Wegbereiter in die Zukunft: Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation optimiert.</li><li>Ein erfolgreicher Start: Deine neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf dich und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert dir der individuelle Einarbeitungsplan deinen Einstieg bei uns.</li><li>Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK).</li><li>Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutze unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.</li><li>Dein Wohlergehen ist uns wichtig: Finde das passende Angebot für dich in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zum Gesundheitscheck und mehr!</li><li>Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik u. v. m.) für dich im Angebot</li><li>Nachhaltige Mobilität: Wir bieten dir ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.</li></ul><h3>Haben wir dein Interesse geweckt?</h3>Dann nichts wie los – klicke direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung!Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von:Claudia Castiglione Pflegedirektorin Telefon 0208 881-1058Wir laden dich herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.Folge uns auf <a href="https://www.facebook.com/ategris.arbeitswelt/" target="_blank">facebook</a>und <a href="https://www.instagram.com/ategris.arbeitswelt" target="_blank">Instagram</a> – @Ategris.ArbeitsweltDas Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.<a href="https://eko.onapply.de/bewerbung/303109.html?utm_source=jobninja" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

Kardiologische Pflegekraft (m/w/d) für das Herzkatheterlabor

What does it take for a family-run company to become world market leader in the premium domestic appliance segment? It takes more than offering average products, run-of-the-mill service or short-sighted actions. It also requires the aspiration to do it forever better and to be forever better. This stance accounts for a good working environment at Miele and the success of our products. Our colleagues can rest assured that those who live up to our standards of quality and professionalism grow personally and professionally. No matter if they are apprentices or managers. Make our claim your challenge - whether in Gütersloh, Melbourne or Singapore! Become one of more than 23,000 Miele employees in 50 countries around the world who are committed to making our products even better every day - and help us to expand our innovation leadership. About your workplace We are looking for a dynamic and motivated brand strategy expert to join our global Brand &amp; Marketing team. In this role, you will drive key brand strategy projects, provide strategic insights for product development and innovation, and guide markets with data-driven recommendations. You will help shape how Miele develops its brand strategy and is perceived by media and customers worldwide, working as part of a highly dynamic, diverse and international team. remote type: Hybrid locations: Gütersloh time type: Full time posted on: Posted Today job requisition id: R573 <ul> <li>Lead and manage brand strategy projects in close collaboration with internal departments</li> <li>Inform and support the product development and innovation management process with strategic insights</li> <li>Provide data-driven recommendations to guide markets and key central functions in their mid-term planning</li> <li>Evaluate and align annual plans to ensure consistency with the mid- to long-term brand strategy</li> <li>Inspire, support, and guide the creation of marketing strategies through a solid brand strategy foundation</li> </ul> <ul> <li>University degree with a focus on marketing or equivalent and significant experience in leading complex brand strategy projects in an international environment for premium brand companies and/or the consumer goods industry</li> <li>Strong analytical skills and the ability to translate data into actionable brand insights</li> <li>Excellent communication and collaboration skills to work effectively with cross-functional teams</li> <li>A passion for brand development, innovation and long-term strategic thinking</li> <li>Ability to inspire teams and stakeholders with a clear vision for brand success</li> </ul> <ul> <li>35-hour week – for a healthy work-life balance</li> <li>Personal development and career opportunities – grow with us</li> <li>Company health insurance – always well cared for with Miele BKK</li> <li>Employee discounts on a wide range of premium products and services</li> </ul>

Brand Strategy Expert (m/f/d)

Die Firma Pleiger Maschinenbau GmbH &amp; Co. KG mit Sitz im südlichen Ruhrgebiet gehört zu einer mittelständischen Firmengruppe in Familienbesitz mit weltweit 650 Mitarbeitern an verschiedenen Standorten im In- und Ausland. Wir sind ein erfolgreiches, international ausgerichtetes Unternehmen mit dem Geschäftsschwerpunkt hydraulische und elektrohydraulische Systeme, Anlagen und Komponenten. Am Standort in Witten entwickeln, konstruieren und fertigen rund 200 qualifizierte und technikbegeisterte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Produkte für Schiffbau, Industrie und Umwelttechnik, die höchsten Ansprüchen genügen. Für unseren Hauptsitz in Witten bei Dortmund suchen wir zur Verstärkung unserer Abteilung Softwareprojektierung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektingenieur (m/w/d) für die Planung und Programmierung von Automatisierungssystemen <ul> <li>Klärung technischer Spezifikationen mit Kunden</li> <li>Projektplanung und Projektkoordination</li> <li>Erstellung von SPS-Steuerungsprogrammen in strukturiertem Text, FUP, KOP</li> <li>Erstellung von Bedienoberflächen mit PC-basierten Visualisierungssystemen</li> <li>Vernetzung verteilter Steuerungssysteme</li> <li>Test und Inbetriebnahme der Systeme im Werk und bei Kunden</li> <li>Abnahme der Systeme mit Kunden und Prüfgesellschaften</li> <li>Erstellung von Handbüchern in deutscher und englischer Sprache</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. Ing (FH), B. Sc., M. Sc.) im Bereich Elektrotechnik / Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Umfassende Kenntnisse in der SPS-Programmierung, bevorzugt Siemens S7, TIA-Portal, Codesys, Emerson, Allen Bradley </li> <li>Grundkenntnisse in der Regelungs- und Verfahrenstechnik</li> <li>Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und sicher im Umgang mit MS Office</li> <li>Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zu begrenzter nationaler &amp; internationaler Reisetätigkeit</li> </ul> <ul> <li>unbefristete Anstellung</li> <li>Arbeitszeit 40 Stunden/Woche, 30 Tage Jahresurlaub</li> <li>eine attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li> <li>teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li> <li>sicherer Arbeitsplatz in einem mittelständischen Familienunternehmen</li> </ul>

Projektingenieur (m/w/d) für die Planung und Programmierung von Automatisierungssystemen

Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Du möchtest eine verantwortungsvolle Führungsposition übernehmen und in einem kollegialen, interprofessionellen sowie wertschätzenden Team arbeiten?Dann bist du bei uns genau richtig – werde Teil unseres Teams als Bereichsleitung!<h3>Ihr Profil</h3><h4>Abschluss / Vorbildung</h4><ul><li>Du hast eine Ausbildung als Pflegefachkraft und ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Pflege)Management bzw. du studierst aktuell.</li></ul><h4>Berufserfahrung</h4><ul><li>Idealerweise hast du bereits Führungserfahrung gesammelt</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><h4>Verantwortlichkeiten</h4><ul><li>Mitarbeiterführung, -planung und -entwicklung</li><li>Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der strategischen Ausrichtung des Pflegedienstes</li><li>Begleitung der Stationsleitungen bei operativen Aufgaben</li><li>Weiterentwicklung und Steuerung von Prozessen und Strukturen in Deinem Verantwortungsbereich</li><li>Qualitätsmanagement und Pflegecontrolling</li><li>Sicherung der Betriebsfähigkeit Deines Bereichs unter Berücksichtigung fachlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen</li><li>Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit</li><li>Mitarbeit an strategischen Projekten, z. B. zur Digitalisierung</li><li>Teilnahme am PDL-Rufdienst</li></ul><h4>Fähigkeiten</h4><ul><li>Ein kooperativer und wertschätzender Führungsstil ist Dir wichtig.</li><li>Die Planung, Umsetzung und Evaluation von Projekten gehört für Dich zum beruflichen Alltag.</li><li>Der Umgang mit Datenbanken sowie der Einsatz pflegerelevanter und wirtschaftlicher Kennzahlen sind Dir vertraut.</li><li>Du überzeugst als aufgeschlossene, kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit.</li><li>Du hast Ideen für eine zukunftsorientierte Pflege im Krankenhaus – und das Engagement, sie in die Praxis umzusetzen? Dann bist Du bei uns genau richtig!</li></ul><h3>Benefits</h3><ul><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung gemäß AVR einschließlich aller Sozialleistungen und einer zusätzlichen Altersvorsorge - darüber hinaus bonusbewährte Zielvereinbarung</li><li>Eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung mit Wunschberücksichtigung - das sollte selbstverständlich sein</li><li>Großes Angebot an internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten - z.B. an unserer hauseigenen VKKD Akademie</li><li>Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung</li><li>Zahlreiche Gestaltungs- und Entscheidungsspielräume</li><li>Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li><li>Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung</li><li>Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits &amp; Zusatzleistungen</li></ul><h3>WIR BEGRÜSSEN VIELFALT</h3>Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Pflegefachkraft Bereichsleitung operative Stationen (m/w/d) | Marien Hospital Düsseldorf

Wir sind ein gemeinnütziger Verein und unterstützen Menschen in ihrem Umfeld selbstbestimmt zu leben. Mit ca. 650 Mitarbeiter:innen stehen wir Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit Behinderung oder chronischer Erkrankung und ihren Familien zur Seite. Ziel unserer Arbeit ist die Teilhabe am Leben in dieser Stadt zu ermöglichen sowie die erklärte Absicht, Kinder, Jugendliche und Erwachsene vor Gewalt und Machtmissbrauch zu schützen. Der Verein bietet in fünf Fachbereichen Dienstleistungen wie Frühförderung, Inklusionsassistenz in Kita und Schule, Pflege und Assistenz, Freizeitbetreuung sowie Ambulant Betreutes Wohnen an. Für unsere Interdisziplinäre Frühförderung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Ergotherapeut:in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. <ul> <li>Behandlung von Kindern mit Neurodivergenz/Entwicklungsstörung im Vorschulalter (einzel-, parallel- und gruppentherapeutisch, ambulant und im Hausbesuch, in der Kindertageseinrichtung)</li> <li>eltern- und familienbezogene Hilfen (Transfer der Therapieinhalte in den Alltag)</li> <li>interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team, Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen, Supervision</li> <li>Umfeld- und netzwerkbezogene Angebote (bzw. Kooperation mit Fachleuten und -einrichtungen)</li> <li>Reflexion der erlebten Situation unter supervisorischer Begleitung der Fachkoordination und im Fachteam</li> <li>Dokumentation und Berichterstellung</li> <li>Zusammenarbeit mit Verwaltung</li> </ul> <ul> <li>zuverlässige:r Ergotherapeut:in (m/w/d)</li> <li>mit Fachkenntnissen von Neurodivergenz, Entwicklungsverzögerung und Verhaltensschwierigkeiten</li> <li>Sie arbeiten gern mit Menschen, kennzeichnen sich durch gute Umgangsformen, Freundlichkeit, durch Freude am selbstständigen Arbeiten und durch verantwortungsbewusstes Denken und Handeln aus</li> <li>sichere Anwendung einschlägiger Softwareprogramme (bspw. Microsoft Office, Outlook u.ä.)</li> </ul> <ul> <li>einen sicheren und interessanten unbefristeten Arbeitsplatz</li> <li>eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachdisziplinen und flache Hierarchien</li> <li>Dienstwagen für die Nutzung bei Hausbesuchen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Kostenbeteiligung beim DeutschlandTicket</li> <li>Individuelle Förderung durch fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision</li> <li>Einarbeitungszeit</li> </ul>

Ergotherapeut:in (m/w/d)

Die Klinikum Leverkusen Service GmbH versorgt als 100-prozentige Tochter der Klinikum Leverkusen gGmbH die Unternehmen im Konzern Klinikum sowie die Partner im Gesundheitspark mit allen Dienstleistungen außerhalb der Medizin und Pflege. Als kompetenter Anbieter mit mehr als 600 Mitarbeitenden stellt sie darüber hinaus die bauliche Infrastruktur für die Weiterentwicklung des Gesundheitsparks sicher. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine Leitung (m/w/d) für den Bereich Bau &amp; Technik zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit. <ul> <li>Verantwortung für den Bereich Bau &amp; Technik</li> <li>Verantwortung für die Fachplanung in der Infrastruktur im Krankenhaus</li> <li>Koordination und Steuerung von Bauprojekten in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards</li> <li>Budgetplanung und -kontrolle für Bauprojekte</li> <li>Durchführung von Risikoanalysen und Entwicklung von Lösungsvorschlägen</li> <li>Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung über den Fortschritt der Projekte</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Verbesserung der Prozesse</li> <li>Aufzeigen und Implementierung neuer Technologien und Verfahren zur Effizienzsteigerung</li> <li>Führung und Entwicklung des Technikteams</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Eine mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Bauprojekten, idealerweise im Gesundheitswesen</li> <li>Fundierte Kenntnisse in den einschlägigen Vorschriften und Normen</li> <li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Eine hohe Problemlösungskompetenz und Entscheidungsfreude</li> </ul> <ul> <li>Eine teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre an einem krisensicheren Arbeitsplatz bei einem innovativen Arbeitgeber</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Eine an den Aufgaben orientierte, angemessene Vergütung</li> <li>Ein JobTicket (20,00 €) und ein Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung (JobRad)</li> <li>Exklusive Mitarbeiterangebote der Vorteilswelt von corporate benefits</li> <li>Eine Mitarbeiterverpflegung mit variablen Frühstücks- und Mittagsangeboten</li> <li>Möglichkeiten zur Entfaltung Ihres Entwicklungspotenzials</li> <li>Einen Standort mitten im lebendigen Rheinland mit guten Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr</li> </ul>

Leitung Bau & Technik (m/w/d)

Gestalte mit uns die Zukunft der hausärztlichen Versorgung! Du möchtest mit deiner Arbeit einen echten Unterschied im Gesundheitswesen machen? Dann bist du bei der HÄVG Hausärztliche Vertragsgemeinschaft AG genau richtig. Wir sind Expertinnen und Experten für die innovative, IT-gestützte Umsetzung und das Management von Verträgen zur Hausarztzentrierten Versorgung (HZV) nach § 73b SGB V. Als verlässlicher Partner unterstützen wir Hausärztinnen, Hausärzte und ihre Praxisteams deutschlandweit – von der Vertragsverhandlung im Namen des Hausärztinnen- und Hausärzteverbands über die Organisation der HZV in den Praxen bis hin zur effizienten und bürokratiearmen Abrechnung hausärztlicher Leistungen. Unser Ziel: Die Arbeit in Hausarztpraxen einfacher, moderner und digitaler zu gestalten, damit Hausärztinnen und Hausärzte die individuelle Versorgung ihrer Patientinnen und Patienten weiter ausbauen können. Wir setzen auf Innovation, Verlässlichkeit und Kundenorientierung. Werte wie Verbindlichkeit, Menschlichkeit, Loyalität und Vertrauen prägen unser Miteinander – sowohl intern als auch im Umgang mit unseren Partnerinnen, Partnern, Kundinnen und Kunden. Werde Teil eines engagierten und vielfältigen Teams, das die Patientenversorgung in Deutschland nachhaltig verbessert. Bringe deine Ideen ein und gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens aktiv mit! Zur Verstärkung unserer Abteilung HZV-Verträge suchen wir am Standort Köln ab sofort und unbefristet engagierte Vertragsmanager*innen, die mit Leidenschaft und Fachwissen die Verträge zur Hausarztzentrierten Versorgung gestalten. Wenn du Lust auf eine anspruchsvolle Position in einem dynamischen Umfeld hast, dann bist du bei uns genau richtig! HZV-Vertragsmanager (alle*) im Gesundheitswesen - in Vollzeit - *Komm wie du bist - unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung oder Behinderung. Wir lieben die bunte Vielfalt bei der HÄVG und suchen Menschen, die für das Gesundheitswesen brennen und lieben, was sie tun. Dort wo wir das generische Maskulinum verwenden, tun wir dies zur besseren Lesbarkeit. <ul> <li>Für dir zugeordnete Verträge zur Hausarztzentrierten Versorgung fungierst du für die Hausärzteverbände, Krankenkassen und internen Schnittstellen als zentraler Ansprechpartner</li> <li>Du analysierst dir zugeordnete Verträge zur Hausarztzentrierten Versorgung und planst auf dieser Basis deren Weiterentwicklung zusammen mit in- und externen Schnittstellen</li> <li>In der Durchführung und Vor- und Nachbereitung von Vertragsverhandlungen mit Krankenkassen übernimmst du für die Seite der Hausärzteverbände eine aktive Rolle</li> <li>Du steuerst und überwachst die regelgerechte Umsetzung dir zugeordneter Verträge zur Hausarztzentrierten Versorgung mittels strukturiertem Informations- und Anforderungsmanagement</li> <li>Als Projektleiter oder Projektbeteiligter bringst du dein Expertenwissen in (abteilungsübergreifende) Projekte, z.B. zur Prozessoptimierung, ein</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Gesundheitsökonomie, Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit einschlägiger Erfahrung</li> <li>Du bringst (mehrjährige) Berufserfahrung im Gesundheitswesen mit und verfügst idealerweise über Kenntnisse im Vertragsmanagement</li> <li>Durch deine Analysefähigkeit fällt es dir leicht, komplexe Vertragsbedingungen zu verstehen, bewerten und mündlich sowie schriftlich darzustellen</li> <li>Du hast ein sicheres Auftreten, kommunizierst mit unterschiedlichsten Menschen stets auf Augenhöhe, hast das notwendige Fingerspitzengefühl und überzeugst durch praktische Ideen und starke Argumente</li> <li>Du kannst mehrere Projekte gleichzeitig managen und Prioritäten setzen</li> <li>Du liebst die Herausforderungen eines dynamischen, interdisziplinären Umfeldes</li> <li>Du bringst Deine Ideen proaktiv ein, gestaltest und optimierst gerne Prozesse</li> <li>Du musst nicht alles wissen, aber alles lernen wollen</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftsfähigen, gesellschaftsrelevanten und sinnstiftenden Arbeitsbereich im Gesundheitswesen</li> <li>die Chance, deine Potentiale zu entfalten und dich persönlich weiterzuentwickeln, z.B. im Rahmen von Feedback- und Entwicklungsgesprächen und individuell zugeschnittenen Fort- und Weiterbildungen sowie Zertifizierungen (speziell für IT'ler)</li> <li>Strukturen mit kollegialen Entscheidungswegen, bei denen du aktiv mitwirken kannst</li> <li>die Möglichkeit, das Unternehmen mit deinen eigenen Ideen und Stärken mitzugestalten</li> <li>Raum und Zeit zum Lernen, für den Austausch und die Vernetzung mit deinen Kolleginnen und Kollegen, z.B. in unserer Open HÄVG oder unseren Unternehmens- und Teamevents</li> <li>eine flexible Arbeitskultur, die es dir ermöglicht, Arbeit, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen</li> <li>ein umfangreiches und interdisziplinäres Onboarding.</li> <li>eine erhöhte Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und ein Gesundheitskonto (bis zu 600,00€ im Jahr für deine individuelle Gesundheitsförderung)</li> <li>ein komplett finanziertes Deutschlandticket oder ein anteilig bezuschusstes Job-Rad</li> </ul>

HZV-Vertragsmanager (alle*) im Gesundheitswesen

Die PRO SECUR ist ein mittelständisches Unternehmen mit einem Team von rund 20 Mitarbeitern, das sich auf die Betreuung von karitativen Einrichtungen und Ordensgemeinschaften spezialisiert hat. Unsere Kunden zeichnen sich aus durch ihre sozialgeprägten Tätigkeitsfelder, so betreiben sie bspw. Krankenhäuser, Altenheime, Behindertenwerkstätte, Kindergärten und Schulen oder Leisten humanitäre Hilfe im Ausland. Damit unsere Kunden ihre Aufgaben verfolgen können, unterstützen wir sie mit einer langfristigen Unternehmensstrategie. Getreu unserem Motto "Wir kümmern uns." sind wir heute ein führendes, europaweit agierendes Unternehmen, das den Bereich Immobilienmanagement zum Nutzen unserer Kunden miteinander verbindet. Im Bereich Hausverwaltung unterstützen wir unsere Kunden bei der Verwaltung vermieteter Wohnhäuser, Wohnanlagen, Eigentumswohnungen und Gewerbeobjekte – kaufmännisch und technisch. Dabei kümmern wir uns fachlich versiert und transparent um den Werterhalt und die Bewirtschaftung der Immobilien. Aufgabenschwerpunkte sind u.a.: die Kommunikation mit den Mietern sowie die Verwaltung und Betreuung der Immobilien deutschlandweit. Unsere Mitarbeiter sind ein wesentlicher Erfolgsfaktor. Bei uns erfährt jeder Mitarbeiter individuellen und unternehmerischen Gestaltungsfreiraum, so dass jeder seine Stärken aktiv für das Unternehmensziel im Sinne unseres Leitbildes einbringen kann. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir unbefristet und in Teil- und Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n und erfahre/n Sachbearbeiter (w/m/d) Buchhaltung (Immobilien- /Objektverwaltung) <ul> <li>Objektbuchhaltung</li> <li>Erstellen von Honorarrechnungen</li> <li>Fertigen von Jahres- und Quartalsabschlüssen</li> <li>Stammdatenpflege</li> <li>Mahnwesen / Forderungsmanagement</li> <li>Betriebskosten- / Eigentümerabrechnungen</li> <li>Allgemeine Sachbearbeitung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (w/m/d)</li> <li>Berufserfahrungen in der Objekt-/Immobilienbuchhaltung sind von Vorteil</li> <li>Sie haben eine analytische Denkweise, Zahlenaffinität, Prozess- und Organisationsverständnis</li> <li>Sie besitzen ein freundliches, sicheres Auftreten und haben neben guten Umgangsformen ein gepflegtes Erscheinungsbild</li> <li>Sie mögen die Arbeit im Team, aber arbeiten auch strukturiert, gewissenhaft und eigenverantwortlich</li> <li>Sie haben einen sicheren Umgang mit den MS-Office Anwendungen</li> <li>Sie haben Erfahrung im Umgang mit Immobilienverwaltungssoftware, idealerweise mit Haufe Powerhaus</li> <li>Sie denken und handeln betriebswirtschaftlich und haben ein ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis.</li> </ul> <ul> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem etablierten Unternehmen</li> <li>Selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten in einem hoch motivierten Team sowie in einer ausgesprochen offenen und fairen Unternehmenskultur</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teil- oder Vollzeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld im Herzen von Köln mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV mit dem Jobticket</li> <li>Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr plus Urlaub an Rosenmontag, Heilig Abend und Silvester</li> <li>Teamevents</li> </ul>

Sachbearbeiter (w/m/d) Buchhaltung (Immobilien- / Objektverwaltung)

SCHOELLERSHAMMER ist ein mittelständisch geprägtes Familienunternehmen mit 280 Mitarbeitenden, das als konzernunabhängiger Hersteller von Wellpappenrohpapieren sehr erfolgreich in den internationalen Märkten positioniert ist. Als Familienunternehmen haben wir flache Hierarchien, ein angenehmes Arbeitsklima und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden. Wir betrachten die Ausbildung und die Qualifizierung unserer Mitarbeitenden als einen wichtigen Ansatz, mittel- und langfristig dem demografischen Wandel und Fachkräftemangel erfolgreich zu begegnen. <ul> <li>Behebung elektrischer Störungen im Gesamtbetrieb</li> <li>Installation neuer elektrischer Anlagen</li> <li>Durchführung von Reparaturen und Wartungen der elektrischen Anlagen</li> <li>Arbeiten mit unserem Instandhaltungsplanungssystem</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Sie sind ein Teamplayer, arbeiten gerne selbstständig und zeigen Einsatzfreude</li> <li>Sie sind bereit in einem 5-Schichtsystem (Durchfahrbetrieb) zu arbeiten</li> <li>Erfahrung in der Papierindustrie wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>eine Position in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten Branche und einem Impulsgeber und Mitgestalter einer ökologisch, sozial und wirtschaftlich ausgerichteten Papierindustrie</li> <li>flache Hierarchien mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen</li> <li>einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>ein Jobrad zur privaten Nutzung </li> <li>übertarifliche Bezahlung</li> <li>erforderliche Arbeitskleidung incl. Reinigung </li> </ul>

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) im vollkontinuierlichen Schichtdienst

Für GÖRG stehen rund 350 Persönlichkeiten aus den Bereichen Rechtsberatung, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung, die engagiert, teamorientiert und standortübergreifend in allen Bereichen des Wirtschaftsrechts zusammenarbeiten. Ihr volles Potential können sie dabei nur durch die exzellente Unterstützung der Bereiche Assistenz &amp; Business Services voll ausschöpfen. Sie finden uns an fünf Standorten: Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln und München - und überall dort, wo wir gebraucht werden. Verstärken Sie unser Team am Standort Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalreferent (m/w/d) in der Personaladministration <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt (Arbeitsverträge, arbeitsrechtliche Maßnahmen, Zeugnisse etc.)</li> <li>Pflege und Prüfung der abrechnungsrelevanten Daten nach steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Kriterien</li> <li>Führung der Personalakten sowie Personalstammdatenerfassung und –pflege</li> <li>Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnungen</li> <li>Melde- und Bescheinigungswesen</li> <li>Unterstützung bei Projekten von HR-Prozessen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (idealerweise mit Schwerpunkt Personal)</li> <li>Sie verfügen über mehrjährige einschlägige Erfahrung in den beschriebenen Tätigkeitsfeldern</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Sie agieren serviceorientiert sowie ein selbstständiger Arbeitsstil und Diskretion zeichnet Sie aus</li> <li>Sichere Anwendung des MS Office Paketes</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante Tätigkeit in einem sympathischen Team</li> <li>Eine attraktive Vergütung und weitere Benefits, wie ein Deutschlandticket, Business Bike Leasing, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Edenred-Shoppingkarte mit monatlichem Zuschuss</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Absprache</li> <li>Eine offene Atmosphäre sowie regelmäßige Weiterbildungsangebote u.a. im Rahmen der internen GÖRG Akademie, wie z.B. wöchentliche Englischkurse und IT-Trainings</li> <li>Eine gute Anbindung an unsere modernen Büroflächen in zentraler Innenstadtlage mit täglich frischem Obst sowie kostenfreien Heiß- und Kaltgetränken</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiterevents zum bereichsübergreifenden Austausch mit Kolleg:innen</li> </ul>

13.623 Jobs