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Job ID 984 / Vollzeit/ Teilzeit: Vollzeit / Job Kategorie: Kontraktlogistik / Supply Chain Management; Lagerhaltung / Kommissionierung; Landverkehr / Spedition / Befristet/Unbefristet:Unbefristet "Logistics is people business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Aufgaben
<ul>
<li>Abwicklung der administrativen Aufgaben im Warehouse </li>
<li>Ordnungsgemäße Durchführung der Buchungen im Warenwirtschaftssystem </li>
<li>Ansprechperson und Durchführung von administrativem Tagesgeschäft für die Kontraktlogistikkunden </li>
<li>Schnittstellenfunktion zwischen Kunden, Lieferanten, Fahrern und Ihrem Team </li>
<li>Erstellung von Statistiken und Auswertungen </li>
<li>Administrative Vorbereitung und Durchführung von Inventuren </li>
</ul>
Qualifikationen
<ul>
<li>Berufsausbildung: Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbare Qualifikation </li>
<li>Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil </li>
<li>Flexibilität, Teamfähigkeit </li>
<li>Gutes Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative </li>
</ul>
 Unser Angebot 
<ul>
<li> Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten </li>
<li> Nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen, vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen </li>
<li> Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy) </li>
<li> Eigenes Gesundheitsmanagement </li>
<li> Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform </li>
<li> Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike </li>
</ul>
Martina Stratmann HR Specialist Rheine, Logistikzentrum Rheine, DACHSER SE Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.

Administration Warehouse Specialist (m/w/d)

Mach aus deinem theoretischen Wissen anwendbares Praxis-Knowhow bei der Deutsche Ärzte Finanz. Wir sind Deutschlands einzige Finanz- und Wirtschaftsberatung, die rein auf Ärzt:innen sowie Apotheker:innen spezialisiert ist und gehören zur AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen und Vermögensmanager. Der Innendienst der Deutschen Ärzte Finanz ist ebenfalls im AXA-Campus in Köln Holweide ansässig. Profitiere von modernen Büros, agilem Arbeiten, einer tollen Arbeitsatmosphäre und der Möglichkeit, sich konzernweit zu vernetzen. Für deinen Einstieg hast du 2 Möglichkeiten:
<ul>
<li>Steige mit einem Vollzeit-Praktikum für 3-6 Monate ein, werde danach Werkstudent:in und qualifiziere dich als Stipendiat:in oder</li>
<li>steige direkt als Werkstudent:in (17-20 Std./ Woche) ein und qualifiziere dich nach 3 Monaten für unser Stipendiatenprogramm.</li>
</ul>
Das erwartet dich
<ul>
<li>Administrative Unterstützung im Recruiting - Bewerbungsmanagement für denselbständigen Außendienst</li>
<li>Unterstützung im Employer Branding v.a. im Hochschulmarketing, Empfehlungsmarketing sowie Social Media - dazu gehört u.a. die Generierung und Pflege von Social Media Content, Anzeigenerstellung sowie Analyse und Recherchearbeit</li>
<li>Organisation und Assistenz von Assessment-Centern</li>
<li>Unterstützung im Active Sourcing durch aktive Kandidatenansprache über LinkedIn</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du befindest dich im Bachelorstudium (mind. 3. Semester) oder bereits im Masterstudium (BWL, Personalmanagement, Psychologie oder vergleichbare Studiengänge).</li>
<li>Idealerweise hast du schon Erfahrung im Bereich Personal/ Marketing gesammelt.</li>
<li>Du bist für deine offene Art und deine Kommunikationsstärke bekannt.</li>
<li>Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig, bist proaktiv und ein:e absolute:r Teamplayer:in.</li>
<li>Du bist ab 01.08.2025 oder zu einem späteren Zeitpunkt verfügbar.</li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit von 6-21 Uhr)</li>
<li>60 % Homeoffice</li>
<li>Vergünstigte Fitnessangebote (eGym Wellpass)</li>
<li>Verantwortung für eigene Projekte</li>
<li>Offene und dynamische Unternehmenskultur und Teamspirit</li>
<li>Unterstützung bei Karriereeinstieg</li>
<li>Netzwerkmöglichkeiten und Unternehmenseinblicke / Hospitationen</li>
<li>Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit</li>
<li>Eigene Barista-Bar &amp; Bäckerei</li>
<li>Betriebsrestaurant &amp; eigenes Büdchen</li>
<li>Afterworks &amp; Teamevents wie eigene Karnevalsparty</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Das Internship-Betreuungsteam freut sich auf deine Bewerbung und steht dir gerne bei weiteren Fragen per E-Mail: <a href="mailto:internship@axa.de" target="_blank">internship@axa.de</a> zur Verfügung. Bitte gib bei deiner Bewerbung an, ob es sich um ein Pflichtpraktikum, freiwilliges Praktikum oder Werkstudierendentätigkeit handelt. Um deine Bewerbung bestmöglich bearbeiten zu können, stelle uns bitte folgende Unterlagen zur Verfügung: Lebenslauf, Studienbescheinigung, aktueller Notenspiegel, Auszug aus der Prüfungsordnung (nur wenn es sich um ein Pflichtpraktikum handelt). Falls du keine EU-Staatsbürgerschaft besitzt, benötigen wir von dir deine Arbeitserlaubnis bzw. deinen Aufenthaltstitel. Du möchtest noch mehr über uns als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über Deutsche Ärzteversicherung und die Deutsche Ärzte Finanz Die Deutsche Ärzteversicherung und die Deutsche Ärzte Finanz sind Teil der AXA Gruppe und führender Versicherer und Finanzdienstleister für Ärzt:innen, Zahnärzt:innen und andere akademische Heilberufe in Deutschland. Unser Ziel: Passgenaue Produkte und Lösungen für die besonderen Anforderungen dieser Berufe. Wir möchten, dass Ärzt:innen ihren Beruf mit gutem Gefühl ausüben und sicher in die Zukunft schauen können. Diesen Weg gehen wir seit über 135 Jahren und betreuen an über 40 Standorten in ganz Deutschland mehr als 240.000 Kund:innen. Herausforderungen treiben uns an, noch besser zu werden und jeden Tag neue Wege zu gehen. Wir suchen Menschen, die genauso denken und immer auf der Suche nach den besten Lösungen sind. Ideen und neue Ansätze probieren wir am liebsten direkt aus und arbeiten in einer Umgebung, in der alle offen sagen können, was sie denken. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei der DÄV empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP

Praktikant/Werkstudent Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

Welcome to E.ON One, part of the E.ON Group. We are driving the energy revolution with innovative digital solutions that pave the way for a sustainable future. Our mission is to empower our customers to thrive in the ever-evolving energy landscape.
E.ON One serves as a central hub where innovative solutions, whether built, bought, or developed through partnerships, are offered on a unified platform. By collaborating with our network of partners and forward-thinking scale-ups, we provide a comprehensive product portfolio designed to meet the diverse needs of our customers. Our solutions enhance energy efficiency, reduce costs, and streamline grid operations and energy management.
Our vision is to create a cleaner, smarter, and more efficient energy world. At E.ON One, we are passionate about leveraging technology and fresh ideas to drive meaningful change. We are not just keeping pace with the future; we are actively shaping it.
Are you ready to be part of something bigger? Join us on our journey and help us transform the energy industry.
We are hiring for a Working Student (f/m/d) Portfolio Management &amp; Strategy to work in our Portfolio Management &amp; Strategy team.
Tasks
<ul>
<li>Collaborate with cross-functional teams driving portfolio measures</li>
<li>Prepare presentations and reports for senior management and ecosystem stakeholders</li>
<li>Assist with project management tasks monitoring project timelines and milestones, providing regular updates on progress</li>
<li>Support the development and implementation of strategic initivatives within our ecosystem</li>
<li>Conduct research and data analysis to ensure data-backed decision-making </li>
</ul>
Qualifications
<ul>
<li>Currently enrolled as a full time student in a relevant field (e.g., Business Administration, Management, Economics or a related discipline - focus on ecosystems / post merger integration is a plus)</li>
<li>Previous experience in Consulting, Strategy, Business Development, or a related field is a plus</li>
<li>Strong appetite for digitization, ecosystem management and/or energy transition</li>
<li>High proficiency in Microsoft Office Suite (focus on the basics: PowerPoint, Excel, Word and Outlook)</li>
<li>Excellent written and verbal communication skills in English - German is a plus </li>
<li>Ability to work independently and collaboratively in a team environment with start-ups and corporate world</li>
</ul>
Benefits
<ul>
<li>Hybrid working model: We support and encourage a combination of office work and remote work </li>
<li>In-person office days and events: We host annual company in-person events that focus on collaboration, team building and knowledge exchange </li>
<li>Learning and development: We offer the opportunity to gain hands-on experience working closely with the executive team in a dynamic and fast-paced business environment </li>
<li>Training: We provide a thorough introduction and training on relevant skills so you can grow in your role and beyond </li>
<li>Feedback culture: We highly value an open feedback culture to allow you to develop within your role and collaborate on advancing E.ON One</li>
</ul>
Bring your true self to E.ON One
At E.ON One, we see diversity as our greatest asset. Each member of our team contributes something unique, whether it’s their background, perspectives, or life experience. It’s this blend of individuality that drives our creativity and success.
We’re excited to welcome applicants from all walks of life. No matter your age, ability, ethnicity, nationality, gender, religion, sexual orientation, or social background, you have a place here. Join us and let your true self shine- because it’s your uniqueness that makes us stronger together.
For more information : <a href="https://one.eon.com/de.html" target="_blank">E.ON One - Digitale Lösungen für die Energiewende (eon.com)</a> _______________________________________________________________________
 Do you have questions? For further information please contact David Krzoska, <a href="mailto:david.krzoska@eon.com" target="_blank">david.krzoska@eon.com</a>.
What you need to know: Job Req ID: 237449 Contract type: Fixed Term Working time: Part time Company: E.ON One GmbH Location: Essen Function area: Project/Program Management; Corporate Development / Strategy
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Working Student (f/m/d) Portfolio Management & Strategy 
    

Unbefristet in Köln oder Hamburg What you'll be doing Diese wesentlichen Aufgaben erwarten Sie bei uns:
<ul>
<li>Bearbeitung von Industrieversicherungsverträgen in Zusammenarbeit mit dem Underwriting sowie den internen und externen Schnittstellen</li>
<li>Betreuung und Administration von fakultativer Rückversicherung </li>
<li>Implementierung von internationalen Versicherungsprogrammen</li>
<li>Nachverfolgung der Implementierungsfortschritte</li>
<li>Abwicklung der in diesem Bereich anfallenden administrativen Aufgaben z.B.
<ul>
<li>Erstellung und Prüfung von Dokumenten </li>
<li>Verarbeitung im Bestandsführungssystem </li>
<li>Monitoring und Kontrolle der Qualität des eigenen Bestandes</li>
</ul>
</li>
<li> Mitarbeit in Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben </li>
</ul>
Sie werden an den Operations Manager Construction &amp; Energy berichten. What you'll bring Wir suchen Sie mit folgenden Fähigkeiten:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzanlagen oder vergleichbare Qualifikation </li>
<li>Branchenbezogene Qualifikationen, z.B. Versicherungsfachwirt</li>
<li>Berufserfahrung in der industriellen Versicherung, vorzugsweise im Bereich Technische Versicherung </li>
<li>Gute Grundkenntnisse im Bereich Rückversicherung</li>
<li>Zahlenaffinität und analytisches Denken</li>
<li>Hohe Kundenorientierung, selbstständige, strukturierte, sowie sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, Veränderungskompetenz</li>
<li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Praktische IT-Kenntnisse (insbesondere MS Office)</li>
</ul>
Our Benefits
<ul>
<li>Ein interessantes Arbeitsumfeld, mit attraktiver Vergütung bei einem sicheren, sozial engagierten und fairen Arbeitgeber </li>
<li>Für uns ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wichtig - deswegen gibt es bei uns 30 Tage Urlaub + Urlaub an Ihrem Geburtstag, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Rahmenarbeitszeiten zwischen 6:00 und 21:00 Uhr und die Möglichkeit 3 Tage pro Woche von zuhause aus zu arbeiten </li>
<li>Eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge sowie die Option zum Kauf von Firmenaktien zu Vorzugskonditionen </li>
<li>Ansprechende Gastronomie mit abwechslungsreichen und gesunden Essensoptionen in modernen Bürogebäuden</li>
<li>Diverse Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li>
<li>Besondere Angebote für Mitarbeitende, wie z.B. Sportanbieter EGYM Wellpass, Jobrad und Digital4U − Bruttoleasing für private IT-Geräte (Tablets, Laptops, Smartphones und vieles mehr) </li>
<li>Bezuschussung des Jobtickets </li>
</ul>
Who we are AXA XL, der Geschäftsbereich für Sach- und Spezialversicherungen der AXA, ist bekannt für die Lösung komplexer Risiken. Für mittelständische Unternehmen, multinationale Konzerne und sogar einige inspirierende Einzelpersonen bieten wir nicht nur Rück-/Versicherungen an, wir erfinden sie neu. Und wie? Durch die Kombination einer umfassenden und effizienten Kapitalplattform, datengestützter Erkenntnisse, führender Technologien und der besten Talente in einem agilen und integrativen Arbeitsumfeld, das uns befähigt, in allen unseren Geschäftsbereichen - Sach-, Haftpflicht-, Berufs-, Finanz- und Spezialversicherungen - einen erstklassigen Kundenservice zu bieten. Mit einem innovativen und flexiblen Ansatz für Risikolösungen arbeiten wir mit denjenigen zusammen, die die Welt voranbringen. Erfahren Sie mehr unter axaxl.com What we offer Inclusion AXA XL setzt sich für Chancengleichheit bei der Beschäftigung ein und berücksichtigt Bewerbende unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, ethnischer Zugehörigkeit und Herkunft, Familienstand, Religion, Behinderung oder anderen geschützten Merkmalen. Wir bei AXA XL wissen, dass eine integrative Kultur und eine vielfältige Belegschaft das Unternehmenswachstum fördern und entscheidend für unseren Erfolg sind. Deshalb haben wir uns strategisch dazu verpflichtet, eine möglichst vielfältige Belegschaft zu gewinnen, zu entwickeln, zu fördern und zu halten und eine integrative Kultur zu schaffen, in der sich jeder bei der Arbeit voll einbringen und sein höchstes Potenzial ausschöpfen kann. Es geht darum, einander - und unserem Unternehmen - zu helfen, voranzukommen und erfolgreich zu sein.
<ul>
<li>Fünf Business Resource Groups mit den Schwerpunkten Geschlecht, LGBTQ+, ethnische Zugehörigkeit und Herkunft, Behinderung und Eingliederung mit 20 Ortsgruppen auf der ganzen Welt </li>
<li>Robuste Unterstützung für flexible Arbeitsvereinbarungen </li>
<li>Verbesserte familienfreundliche Urlaubsregelungen </li>
<li>Aufnahme in den Diversity Best Practices Index </li>
<li>Unterzeichner der UK Women in Finance Charter</li>
</ul>
AXA XL ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Erfahren Sie mehr auf unserer Inclusion &amp; Diversity Seite. Total Rewards Das Reward-Programm von AXA XL ist so konzipiert, dass es sich um das Wesentliche für Sie kümmert und alle Aspekte Ihrer Gesundheit, Ihres Wohlbefindens, Ihres Lebensstils und Ihrer finanziellen Sicherheit abdeckt. Es bietet eine wettbewerbsfähige Vergütung und personalisierte, umfassende Leistungen, die sich mit Ihnen weiterentwickeln. Wir setzen uns dafür ein, Ihren Beitrag langfristig zu belohnen, damit Sie sich heute von Ihrer besten Seite zeigen und mit Zuversicht in die Zukunft blicken können. Sustainability Bei AXA XL ist Nachhaltigkeit ein wesentlicher Bestandteil unserer Geschäftsstrategie. In einer sich ständig verändernden Welt schützt AXA XL das, was für unsere Kunden und Gemeinschaften am wichtigsten ist. Wir wissen, dass Nachhaltigkeit die Grundlage für eine widerstandsfähigere Zukunft ist. Unsere Nachhaltigkeitsstrategie 2023-26 mit dem Titel "Roots of resilience" (Wurzeln der Widerstandsfähigkeit) konzentriert sich auf den Schutz natürlicher Ökosysteme, die Bewältigung des Klimawandels und die Einbindung nachhaltiger Praktiken in unsere gesamte Geschäftstätigkeit. Unsere Wertesäulen:
<ul>
<li>Wertschätzung der Natur: Wie wir auf die Natur einwirken, beeinflusst, wie die Natur auf uns einwirkt. Widerstandsfähige Ökosysteme - die Grundlage für einen nachhaltigen Planeten und eine nachhaltige Gesellschaft - sind für unsere Zukunft von entscheidender Bedeutung. Wir setzen uns für den Schutz und die Wiederherstellung der Natur ein - von Mangrovenwäldern bis hin zu den Bienen in unserem Garten -, indem wir das Bewusstsein für die biologische Vielfalt schärfen und die Natur in den Mittelpunkt unserer Pläne zu stellen.</li>
<li>Bekämpfung des Klimawandels: Die Auswirkungen des Klimawandels sind weitreichend und signifikant. Unvorhersehbares Wetter, steigende Temperaturen und der Anstieg des Meeresspiegels verursachen sowohl soziale Ungleichheiten als auch Störungen der Umwelt. Wir bauen eine Netto-Null-Strategie auf, entwickeln Versicherungsprodukte und -dienstleistungen und setzen uns für die Förderung von Vordenkerschaft und Investitionen in gesellschaftlich geprägte Lösungen ein.</li>
<li>Integration von ESG: Alle Unternehmen müssen eine Rolle beim Aufbau einer widerstandsfähigeren Zukunft spielen. Die Einbeziehung von ESG-Überlegungen in unsere internen Prozesse und Praktiken stärkt die Widerstandsfähigkeit unseres Unternehmens von Grund auf. Wir schulen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, binden unsere externen Partner ein und entwickeln unsere Nachhaltigkeits-Governance und Berichterstattung weiter.</li>
<li>AXA Hearts in Action: Wir haben Freiwilligen- und Wohltätigkeitsprogramme ins Leben gerufen, um Kolleginnen und Kollegen dabei zu helfen, die Dinge zu unterstützen, die ihnen am Herzen liegen, bekannt als AXA XL's "Hearts in Action" Programme. Dazu gehören unser Matching Gifts-Programm, unser Freiwilligenurlaub und unser jährlicher Freiwilligentag - der Global Day of Giving. </li>
</ul>
Weitere Informationen finden Sie unter axaxl.com/sustainability

Underwriting Assistant Construction & Energy

Wir sind eine Holdinggesellschaft auf der Suche nach personeller Unterstützung im Vorzimmer der Geschäftsführung für unsere Firma mit Sitz in Dortmund. Wir arbeiten als Single Family-Office mit dem Schwerpunkt der Verwaltung von Beteiligungen, Immobilien und der Vermögensanlage. Unser umfangreicher und expansiver Immobilienbereich firmiert unter Purplerhino. Wir suchen eine kaufmännische Angestellte (m/w/d) in Vollzeit für das Vorzimmer der Geschäftsführung. Die zu besetzende Stelle ist kurzfristig vakant.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>Durchführung aller anfallenden Sekretariats- und Organisationsaufgaben</li> <li>Vorbereitung und Erstellung von internem und externem Schriftverkehr</li> <li>Organisation und Vorbereitung von Dienstreisen und Terminen</li> <li>Planung und Nachbereitung von Sitzungen und Tagungen</li> <li>Empfang, Bewirtung und Betreuung von Besuchern</li> <li>Übernahme weiterer allgemeiner administrativer und kaufmännischer Aufgaben</li> </ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Kauffrau/-mann für Büromanagement, Industriekauffrau/-mann, Reisekauffrau/-mann, Groß- und Einzelhandelskauffrau/ -mann)</li> <li>Souveränes und freundliches Auftreten</li> <li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Serviceorientierung</li> <li>Zuverlässigkeit und Flexibilität</li> <li>Gute MS Office Kenntnisse</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Vollzeittätigkeit</li> <li>Arbeitsplatz in einem modernen, hellen, klimatisierten Büro</li> <li>Positive Unternehmenskultur und familiäre Arbeitsatmosphäre</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Unternehmen</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Interessante Perspektiven in einem erfolgreichen Unternehmen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, 40 Std. wöchentlich</li> <li>Gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Ausreichend firmeneigene kostenlose Parkplätze</li> <li>Getränke und Obst kostenlos</li> </ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:personal@hhgroup.de" target="_blank">personal@hhgroup.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. H.H. Holding GmbH Personalabteilung Rosemeyerstr. 14 44139 Dortmund Zu weiteren Punkten informieren Sie sich bitte gerne auf unserer Homepage <a href="https://purplerhino.com/" target="_blank">www.purplerhino.com</a>!

Verwaltungsassistent*in (m/w/d)

Büro-Management-Spezialist (m/w/d)

Leitung Büroorganisation (m/w/d)

<h3>Werkstudent/in (w/m/d) - Öffentlichkeitsarbeit, Wissenschaftskommunikation</h3>Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns! Das Institut für Antriebstechnik forscht an zukünftigen Antriebslösungen und Gasturbinentechnologie für eine klimakompatible Luftfahrt. In der Erforschung und Validierung von Flugtriebwerken ist das Institut international führend und deckt dabei die gesamte Komplexität und Vielseitigkeit von Gasturbinen ab.<h3>Das erwartet dich</h3>Die Öffentlichkeitsarbeit bereitet alle Aktivitäten des Instituts gezielt für die Außendarstellung auf – organisatorisch, konzeptionell und redaktionell. An der Schnittstelle zwischen Forschung und Öffentlichkeit trägst du gemeinsam mit den Kommunikatorinnen und Kommunikatoren des DLR dazu bei, das Institut wirkungsvoll zu präsentieren und die Sichtbarkeit unserer Forschung zu erhöhen.Deine Aufgaben<ul type="disc"><li>Du entwickelst zielgruppengerechte Ideen für Kommunikationsmaßnahmen auf Basis der von den Fachabteilungen definierten Vorgaben.</li><li>Du erstellst zielgruppen- und medienspezifischen Content für die verschiedenen Medien- und Kommunikationskanäle, wie LinkedIn, die Website des Instituts usw.</li><li>Du übernimmst redaktionelle Arbeiten für Veröffentlichungen des Instituts und bereitest hierbei fachlichen Input der Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler für den jeweiligen Bedarf auf.</li><li>Du unterstützt bei der Organisation und Koordination von Veranstaltungen.</li></ul><h3>Das bringst du mit</h3><ul type="disc"><li>laufendes Studium mit Bezug zur Tätigkeit (z. B. Studentin oder Student Technikjournalismus, Medien-/Kommunikationswissenschaft, Geisteswissenschaften o. Ä.)</li><li>Du organisierst, schreibst gerne und hast ein gutes Textverständnis.</li><li>MS-Office ist für dich kein Fremdwort und du hast bereits mit einem Content-Management-System und/oder Adobe Creative Suite gearbeitet.</li><li>Erfahrung in Bild- und Videobearbeitungsprogrammen</li><li>Du arbeitest strukturiert und selbstständig.</li></ul><h3>Das bieten wir dir</h3>Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.<h3>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!</h3>Fragen zu dieser Position (Kennziffer 1940) beantwortet dir gerne:Isabel Gerhardt Tel.: +49 551 709 2183

Werkstudent / Werkstudentin (w/m/d) - Öffentlichkeitsarbeit, Wissenschaftskommunikation

<h3>Server-Administrator/in (w/m/d) - Anwendungsserver und Webanwendungen</h3>Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns! Wir sind der Informationsservice Projektförderung und sind als Servicepartner des Bundes für den Betrieb sowie für die Pflege und technische Weiterentwicklung der Fachverfahren profi, Zuwendungs- und Auftragsdatenbank sowie der elektronischen Forschungskoordinierung verantwortlich. Die im Förderportal des Bundes angebotenen Dienste easy-Online, profi-Online, Formularschrank, Förderkatalog und zins-Online werden ebenfalls von uns betreut. Jedes Jahr werden mehrere Milliarden Euro an Bundesfördermitteln über dieses System verwaltet und ausgezahlt.<h3>Das erwartet dich</h3>Du arbeitest schon länger als Server-Admin und möchtest in Deinem Fachgebiet neue (Welt-)Räume erkunden? Dann haben wir die richtige Mission für Dich! Dich erwartet ein freundliches und breit aufgestelltes Team, das mit viel Engagement und hoher Motivation den technischen Betrieb der Projektförderung des Bundes sicherstellt. Als Teil unseres engagierten IT-Teams trägst Du maßgeblich dazu bei, unsere IT-Infrastruktur zukunftssicher weiterzuentwickeln.Daher sind auch Quereinsteiger aus anderen Administrationsbereichen (z.B. Windows, Unix,...), die sich in ein neues Aufgabengebiet einarbeiten wollen, willkommen.Flexible Absprachen zu den Themen Arbeitszeiten und Home Office sind für uns selbstverständlich.Deine Aufgaben<ul><li>Du gestaltest neue Systemarchitekturen für Datenbankserver, Application-Server, Proxy-Server und weitere Infrastrukturkomponenten für Web-Basierte Systeme. Diese erfolgen im Rahmen der Umsetzung unserer IT-Strategie.</li><li>Du prüfst fortwährend die Aktualität der vorhandenen Architektur und konzeptioniert ggf. Alternativlösungen.</li><li>Du konzeptionierst und steuerst das Datenbankdesign und Anwendungsdesign für die bei DLR-IP eingesetzten Middleware-Komponenten. Darunter zählen beispielhaft Oracle Fusion Middleware und Application Server. </li><li>Du administrierst den bei uns eingesetzten Oracle Forms-Server.Er stellt die Verbindung für den Anwender zur Datenbank her und ist somit ein Kernelement des gesamten Verfahrens.</li><li>Du administrierst den bei uns eingesetzten Reports-Server. Dieser erstellt alle in profi aufgerufenen Druckerzeugnisse (Auswertungen, Statistiken, Zuwendungsbescheide, zahlungsbegründende Unterlagen, usw.). </li><li>Du konfigurierst die eingesetzten Apache-Server - und Tomcat Server auf denen weiter J2EE-Awendungen aus dem profi-System laufen.</li><li>Du steuerst und implementierst aktuell den Umstieg auf die neue OracleForms-Version 14, welche diverse grundlegende Veränderungen in der Administration und Bereitstellung der eingesetzten Forms-Umgebung beinhaltet.</li></ul><h3>Das bringst du mit</h3><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Studiengang (Bachelor / FH) otpimalerweise mind. 3-jährige praktische Berufserfahrung in der Entwicklung von Datenbanken und anwendungsorientierten Middleware</li><li>tiefgehende Kenntnisse in der Administration von Datenbanken</li><li>umfassende Kenntnisse in der Administration von Oracle-Datenbanken ab Version 11</li><li>gute Kenntnisse im Bereich der Administration von Applikations-Servern (Oracle Fusion Middleware) </li><li>anwendungsbereite Kenntnisse im Bereich der IT-Sicherheit und Grundschutzzertifizierung BSI ISO 27001</li><li>gute Kenntnisse von Unix-Betriebssystemen und Netzwerkprotokolle</li></ul><h3>Das bieten wir dir</h3>Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.<h3>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!</h3>Fragen zu dieser Position (Kennziffer 504) beantwortet dir gerne:Robert Unger Tel.: +49 2203 601 2603

Server-Administrator / Server-Administratorin (w/m/d) - Anwendungsserver und Webanwendungen

Konecranes bewegt die Welt – und setzt dabei neue Maßstäbe im Materialumschlag. Mit über 16.000 Fachleuten in mehr als 50 Ländern sind wir ein global führender Partner für unterschiedlichste Industrien. Unsere Lösungen verbinden Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit – von der Optimierung alltäglicher Abläufe bis hin zu bahnbrechenden Technologien. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft. Unsere Mitarbeitenden treiben uns mit ihrer Leidenschaft und ihrem Engagement voran. Sie wachsen mit uns – und wir wachsen durch sie. Jeden Tag schenken uns Kunden auf der ganzen Welt ihr Vertrauen, um das zu bewegen, was wirklich zählt. Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt tatkräftige Unterstützung. Schweißer*in<h3>Das gibt's bei uns zu tun:</h3><ul> <li>Du prüfst technische Zeichnungen auf Schweißausführung und hältst die Schweißreihenfolge gemäß Vorgaben ein</li> <li>Du stellst die Schweißmaschine ein und überprüfst die Parameter regelmäßig </li> <li>Du wählst Schweißzusatzwerkstoff und Schutzgas aus und kontrollierst die Temperatur des Werkstoffs während des Schweißens</li> <li>Du schweißt in allen Positionen unter Beachtung der UVV mit den Verfahren MAG (135) und MAG (136), teilweise in ultraschallgeprüfter Qualität</li> <li>Du fügst die Wurzellage bei P-10 bis P-100 Nähten mittels einer Kohle-Elektrode und Stromquelle</li> <li>Du bearbeitest Schweißnähte nach und entfernst Schweißrückstände mit geeigneten Werkzeugen</li> <li>Du wählst Anschlagmittel unter Berücksichtigung von Schwerpunkt und Gewicht aus und transportierst sowie drehst Stahlbaukonstruktionen bis 100 Tonnen mittels Hallenkran</li> </ul><h3>Das bringst du mit:</h3><ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Konstruktionsmechaniker *in Fachrichtung Schweißtechnik / Schweißer *in bzw. eine ähnliche Ausbildung im stahlverarbeitenden Beruf</li> <li>Gültige Zeugnisse für die Schweißverfahren 135 und 136 nach DIN EN ISO 9606-1 </li> <li>Erfahrung im Schweißen von großen Stahlbaukomponenten mit MAG Schweißverfahren bis zu P100 Qualität</li> <li>Sicher im Lesen von Zeichnungen, Stücklisten und Schweißfolgeplänen</li> <li>Gültiger Schein für Stapler- und/oder Hubarbeitsbühnen, bzw. Bereitschaft, diesen mit unserer Unterstützung zu erwerben</li> <li>Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise, sowie Teamfähigkeit und Bereitschaft zu Schichtarbeit</li> </ul><h3>Das bieten wir dir:</h3><ul> <li>Unbefristete Anstellung bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber</li> <li>Tarifgebundene Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>30 Tage Urlaub + tarifliche Sonderurlaubstage</li> <li>35 Stunden/Woche</li> <li>Betriebskantine</li> <li>E-Bike Leasing</li> <li>Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung, Gesundheits- &amp; Vorsorgeleistungen, Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung) </li> <li>Aktiensparprogramm</li> <li>Rabatte auf viele Marken und Dienstleistungen (Corporate Benefits)</li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Kostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung</li> </ul><h3>Kontakt:</h3>Zusätzliche Informationen Aller Anfang ist leicht, ein Lebenslauf reicht! Sende uns deine Bewerbung mit Lebenslauf und Gesellenbrief gleich hier online. Wir freuen uns auf dich. <a href="https://jobs.smartrecruiters.com/oneclick-ui/company/Konecranes/publication/c5f6b25f-b592-4de1-886e-4b5d937a89f5?dcr_ci=Konecranes" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Erste Fragen beantwortet dir Lea Külpmann gerne telefonisch unter +49 2335 923723. <a href="https://konecranes.careers/de-de" target="_blank">Erfahre mehr über Konecranes als Arbeitgeber</a> Konecranes verpflichtet sich, für einen fairen Umgang mit allen Mitarbeitenden und Stellenbewerbenden zu sorgen und ein Umfeld zu schaffen, das frei von jeglicher Form von Diskriminierung ist. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Gemeinsam fördern und befürworten wir eine inklusive Kultur, in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres täglichen Lebens sind.

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