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Besser als nur gut:   OPTImal.   Willkommen bei der OPTI Dienstleistungs Gruppe, einem der Hauptverantwortlichen für saubere Bürogebäude, Industrie- und Einzelhandelsflächen, öffentliche Einrichtungen und Arztpraxen. Für unsere rund 1.200 Mitarbeitenden entstehen dabei vielfältige Karriereperspektiven und Raum für berufliche Entfaltung. Als leistungsstarker Arbeitgeber sind ein offener Dialog zwischen Management und Mitarbeitenden, Transparenz und eine faire Entlohnung für uns elementar. Wenn Sie glauben, es könnte überall ein bisschen sauberer sein – und auch daran mitwirken möchten, freuen wir uns auf Sie!   Aktuell suchen wir: im Großraum Rheinland/Ruhrgebiet   Objektleiter – Gebäudereinigung (m/w/d)   in Vollzeit   So verstärken Sie unser Team      Mehrjährige Erfahrung in der Objekt- und Teamleitung, idealerweise auch die Weiterbildung zum/zur Zertifizierten Objektleiter/-in      Führerschein Klasse B (Firmenwagen wird gestellt)      Sicher im Umgang mit MS Office      Gutes Organisationsgeschick, eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein kompetentes Auftreten gegenüber Kunden und Teammitgliedern      Auf der persönlichen Ebene überzeugen Sie durch Teamgeist, Durchsetzungsvermögen und eine freundliche Kommunikation – auch wenn es im Reinigungsalltag mal stressig wird.     Hier packen Sie an   Ihre neue Schlüsselposition führt Sie geradewegs in unsere Objektleitung, wo Sie die Reinigungsarbeiten in abwechslungsreichen Kundenobjekten verantworten und dafür sorgen, dass Geschäfts-, Industrie- und Wohnorte nicht nur sauber, sondern OPTImal bleiben.      Organisation: Sie erstellen Revier- und Dienstpläne unter Berücksichtigung von Urlaubszeiten und stellen damit sowohl reibungslose Arbeitsabläufe als auch eine verlässliche Reinigung in den betreuten Objekten sicher.      Überprüfung: Sie führen Qualitätskontrollen durch, in denen Sie die Arbeit unserer Mitarbeitenden prüfen und auf die Einhaltung unserer hohen Reinigungsstandards achten.      Kundenkontakt: Im direkten Austausch mit unseren Kunden nehmen Sie Anliegen auf, stimmen sich bei Bedarf ab und sorgen dafür, dass unsere Leistungen jederzeit unserem hohen Qualitätsstandard entsprechen.      Ressourcenplanung: Sie verantworten das Ressourcen-Management und behalten darüber hinaus vorrätige Reinigungs- und Verbrauchsmaterialien im Blick, um diese rechtzeitig nachzubestellen.     Unser Angebot      Eine erfolgsentscheidende Position in einem innovativen und deutschlandweit aktiven Unternehmen      Attraktive Gehaltsmodelle      30 Urlaubstage      Beste Ausstattung: Firmenwagen, Handy und Laptop      Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet      Kostenlose Kalt- und Warmgetränke im Büro      Wöchentlicher frischer Obstkorb sowie weitere Snacks      Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten      Weitere Corporate Benefits     Jetzt sind Sie gefragt!   Wenn wir Sie überzeugen konnten, freut sich unsere Kollegin Frau Stefanie Blumberg auf Ihre Bewerbung per Mail (<a href="mailto:personalabteilung@opti-gruppe.de" target="_blank">personalabteilung@opti-gruppe.de</a>). Bitte geben Sie dabei die Referenznummer „YF-10622“ mit an. Gern steht sie Ihnen auch bei eventuellen Rückfragen zur Seite: +49 2203 369140.   OPTI Dienstleistungs GmbH   Heinz-Fröling-Straße 11 • 51429 Bergisch Gladbach

Objektleiter Gebäudereinigung (m/w/d)

Die Fernleitungs-Betriebsgesellschaft mbH ist mit ca. 350 Beschäftigten als Erfüllungsgehilfe des Bundes mit der Durchführung des Betriebes eines grenzüberschreitenden Mineralöl-Fernleitungsnetzes beauftragt.         Wir suchen für unser Tanklager Bramsche zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n    Betriebshandwerker (m/w/d)   Code: BAD/2025_05-2      in Vollzeit. Die Stelle ist zunächst für 2 Jahre befristet und bietet die Option auf eine Festanstellung.         Ihre Aufgabenschwerpunkte:          Ausführen von Verlade-, Überwachungs- und Steuerungstätigkeiten im Tanklager, Eisenbahnkesselwagen, Straßentankwagen, an Fernleitungen und Pumpstationen, in denen wassergefährdende Flüssigkeiten der höchsten Gefahrenklassen gelagert und transportiert werden.         Montagen, Prüfungen, Reparaturen und Wartungen von Maschinenanlagen und Betriebsstoffleitungen sowie von sonstigen mechanischen Anlagen, Bauteilen, Bauteilgruppen und Pumpen.         Sonstige handwerkliche Arbeiten.         Ihr Profil:          erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf, wie z. B. Industriemechaniker, Rohrschlosser oder Sie bringen bereits Kenntnisse aus vergleichbaren Berufen mit, auf denen wir aufbauen können.         MS-Office Kenntnisse         Eine gültige Fahrerlaubnis für PKW, Klasse B, muss vorhanden sein sowie ein eigenes Fortbewegungsmittel zur Erreichung der Arbeitsstätte         Ihre Aufgaben erfordern das Arbeiten in einem sicherheitsempfindlichen Umfeld, Sie stimmen daher einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz zu.         Unser Angebot:          eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit zunächst für 2 Jahre befristet mit Option auf eine Festanstellung in einem dynamischen und kollegialen Team mit beruflicher Perspektive         intensive Einarbeitung         ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld         Entgelt und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund)         monatlicher Erschwerniszuschlag i.H. v. 128,07 EUR         Jahressonderzahlung (Weihnachtsgratifikation)         30 Urlaubstage pro Jahr         betriebliche Altersvorsorge (VBL)         Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen         familienfreundliche Unternehmenskultur         Betriebliches Gesundheitsmanagement         persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot         Möglichkeit der Mitgliedschaft beim Bundeswehr Sozialwerk         attraktives Gehaltspaket (u.a. Möglichkeit zur Rufbereitschaftsübernahme und entsprechender Vergütung, zeitnahe Gehaltssteigerung durch Haustarifvertrag, …)               Haben wir Ihr Interesse geweckt?     Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte laden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (inkl. Anschreiben tabellarischem Lebenslauf und frühestmöglichem Eintrittstermin) hoch.            Ansprechpartner     Fernleitungs-Betriebsgesellschaft mbH     Tanklager Bramsche     Herr Strootmann     Waldstraße 4     49565 Bramsche     +49 (0) 5461 9452-0     <a href="http://www.fbg.de" target="_blank">www.fbg.de</a>          <a href="https://fbg.bewerbung.dvvbw.de/jobs/61-betriebshandwerker-m-w-d/job_application/new" target="_blank">https://fbg.bewerbung.dvvbw.de/jobs/61-betriebshandwerker-m-w-d/job_app…</a>     zur Onlinebewerbung     Stelle teilen:

Betriebshandwerker (m/w/d)

Handwerker (m/w/d)      im Bereich Kistenbau &amp; Verpackung     Standort:   Melle   Bereich:   Produktion / gew. Bereich   Karriere-Level:   Mit Berufserfahrung   Beschäftigungsart:   Vollzeit   Das sind wir bei Solarlux:   Wir sind der Arbeitgeber zum einfach mal alles sein!   Wir sind ein Team voller Ideen, das gerne zusammen lacht und auch mal feiert. Bei uns ist Dynamik Alltag. Ob am Schreibtisch oder in der Werkhalle, wir vereinen Struktur mit kreativer Vielfalt. Wir sind nicht nur eine Marke, sondern auch eine Gemeinschaft mit Charakterköpfen und ein Familienunternehmen mit Herz.   Im Kistenbau meistern wir jede Herausforderung gemeinsam. Jedes Produkt und jede Aufgabe wird durch unser starkes Team zur Leichtigkeit. Unsere Produkte – wie Wintergärten oder Glas-Faltwände – gehen weltweit in den Versand. Dafür bauen wir maßgeschneiderte Holzkisten, um einen sicheren Transport zu gewährleisten.   Die Herausforderungen:      Anfertigung und Anpassung von Holzkisten für den sicheren Versand unserer Produkte (Seefracht, Luftfracht)      Auswahl geeigneter Materialien zur Verpackung der Produkte unter Berücksichtigung der Ladungssicherheit und Transportoptimierung      enge Zusammenarbeit im Team, um eine reibungslose und termingerechte Versandabwicklung sicherzustellen     Das wollen wir sehen:      Ausbildung: Handwerkliche Ausbildung oder Ausbildung in der Logistik wünschenswert - Quereinstieg auch möglich!      Erfahrung: Erste Erfahrungen im Bereich Versand, Verpackung oder Kistenbau sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung      Skills: Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und körperliche Belastbarkeit      Besonderheiten: Keine Angst im Umgang mit großen Bauelementen und ein gutes Verständnis für Logistik und Ladungssicherheit     Das haben wir zu bieten - ein kleiner Einblick:   Gesundheit und Vorsorge   Kantine und Essenszuschüsse   Familie und Beruf   Businessbike   Tankgutschein   Welche Vorteile Solarlux noch zu bieten hat, gibt es hier zu sehen   Du passt zu uns?   Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins.   Lisa Müller   HR-Managerin     T +49 5422 / 9271-118   E <a href="mailto:l.mueller@solarlux.com" target="_blank">l.mueller@solarlux.com</a>     Industriepark 1 · 49324 Melle   solarlux.com   Mehr Informationen findest du auch auf unseren Kanälen:   Facebook: facebook.de/solarlux   Linkedin: linkedin.de/solarlux/profile   Xing: xing.de/solarlux/profile   Instagram: instagram.de/solarlux/profile   Was bedeutet es für dich, bei Solarlux alles sein zu können?   Erfahre mehr in dem Video!

Handwerker (m/w/d) im Bereich Kistenbau & Verpackung

Als führender Qualitätsanbieter von Teilhabeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in der Region Bonn/Rhein-Sieg deckt der Unternehmensverbund Lebenshilfe Bonn verschiedene Bereiche ab: Frühförderung, Kindertagesstätten, Schulassistenz, Assistenz im familiären Kontext, Ambulant Unterstütztes Wohnen, Gemeinschaftliches Wohnen und in den Bonner Werkstätten die Teilhabe am Arbeitsleben sowie die Überleitung auf den ersten Arbeitsmarkt.   Tochter der Bonner Werkstätten ist die rheinarbeit gGmbH mit dem inklusiven Gartenbaubetrieb GRÜNSTER.team und dem JOBSTER.team als Personalvermittlung für Menschen mit Beeinträchtigung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt.   Mit mehr als 1.000 Beschäftigten und der Begleitung von über 2.500 Menschen mit und ohne Beeinträchtigung ist das Gesamtunternehmen aktiver Gestalter im Sozialraum. Wir setzen uns dafür ein, Barrieren im Alltag und in den Köpfen abzubauen und verfolgen die Vision einer Gesellschaft, an der alle Menschen gleichberechtigt teilhaben.   Wir stehen für ein respektvolles, grenzwahrendes und gewaltfreies Miteinander. Neben ausgebildete/n Deeskalationstrainer*innen in jedem Fachbereich, gibt es einen Präventionsbeauftragten im Unternehmensverbund.   Wir suchen für unseren e.V. der Lebenshilfe Bonn eine*n      Pflegemanager (m/w/d)        Unbefristet | Teil-/Vollzeit | Bonn     Sie sind im Unternehmensverbund Lebenshilfe Bonn für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Pflegekonzeptes verantwortlich. Dabei beraten und unterstützen Sie von der Geschäftsleitung beginnend alle Mitarbeitenden in den Geschäftsfelder Soziale Teilhabe, Teilhabe am Arbeitsleben sowie Kinder und Jugendliche bei der Umsetzung der gesetzlichen sowie Unternehmensspezifischen Pflegestandards.   WILLKOMMEN IM WIR      VERGÜTUNG: In Anlehnung an den aktuellen TVöD-VKA EG 10 zzgl. Jahressonderzahlung. Alle Zuschläge gemäß TVöD für Nachtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit sowie Überstundenzuschlag für kurzfristig angeordnete Überstunden.      ZUSATZLEISTUNGEN: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und die Möglichkeit einer weiteren bezuschussten Altersvorsorge sowie Beihilfe für Brille, Hörgerät und Zahnersatz.      ZUSCHUSS: 30% Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte      URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage. Außerdem Freizeitausgleich für Arbeit an Feiertagen und Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m.      ENTWICKLUNG: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr.      GESUNDHEIT &amp; GELDBEUTEL: Fahrrad-Leasing, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios wie z.B. FitnessFirst, Kieser, FitX sowie Fitness-Apps Gymondo und LesMilles+, Zugriff auf unsere attraktiven Mitarbeiterangebote über corporate benefits, dem europäischen Marktführer.     IHRE AUFGABE      Sie verantworten die unternehmensweite Koordination zum Thema Pflege wie Entwicklung neuer und Optimierung bestehender Konzepte, Standards und Methoden. Zudem stellen Sie sicher, dass diese in allen Einrichtungen und an allen Standorten implementiert werden      Sie sind Ansprechpartner*in rund um das Thema Pflege in allen internen wie externen Fragenstellungen. In den besonderen Wohnformen beraten Sie die Einrichtungsleitungen bei der Sicherung der besonderen Betreuung von Schwerkranken und Sterbenden. Daneben begleiten Sie Prüfungen z.B. unseres internen Qualitätsmanagements oder auch der WTG-Behörde      Sie gewährleisten die ordnungsgemäße Leistungsplanung und -Erbringung in allen pflegerischen Belangen, von der Bedarfsanalyse über die Maßnahmenplanung und das Monitoring bis hin zum Controlling und der Evaluation      Sie bauen kontinuierlich ein internes, übergreifendes Netzwerk bestehend aus Fachteams/Pflegefachkräften auf      Sie qualifizieren und bilden die Mitarbeitenden zu Pflegethemen kontinuierlich weiter: Dazu gehören die Bedarfsfeststellung, Planung, Organisation und ggf. auch die Durchführung innerbetrieblicher Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen     DAS BRINGEN SIE MIT      Sie sind examinierte Pflegefachkraft und haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegedienstleitung (PDL)      oder     ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Pflegewissenschaften o. ä. Nachweislich haben Sie sich zu Pflegethemen kontinuierlich weitergebildet      Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe insbesondere in der Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderungen und als Führungskraft oder in der Verantwortung für größere Projekte      Sie agieren intuitiv mit Branchensoftware z.B. Vivendi sowie mit den Microsoft-365-Programmen      Sie zeichnet Kommunikationsstärke, ein hohes Qualitätsbewusstsein und die Fähigkeit auch komplexe Vorgänge in kleinere Einheiten zu strukturieren, aus      Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins und der entsprechenden Fahrpraxis     JETZT BEWERBEN   Für Rückfragen und/oder weitere Informationen steht Ihnen Claudia Geldmacher (Leitung Personalauswahl) telefonisch unter Mobil +49 170 1186785 gerne zur Verfügung.   Eingehende Bewerbungen werden ausschließlich nach fachlicher Qualifikation ausgewertet, unabhängig von kulturellem Hintergrund, Hautfarbe, Religion, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter.   Kontakt   Claudia Geldmacher   Mobil +49 170 1186785   Einsatzort   Bonn   Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Bonn   Kessenicher Straße 216   53129 Bonn   <a href="http://www.lebenshilfe-bonn.de" target="_blank">www.lebenshilfe-bonn.de</a>   © Lebenshilfe, David Maurer

Pflegemanager (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!   Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.     Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!     Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir eine*n     Assistent*in (w/m/d) Arbeitssicherheit    Assistent*in (w/m/d) Arbeitssicherheit   Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:      Sie unterstützen proaktiv den Leiter der Stabsstelle und das Team bei der Organisation und Koordination des täglichen Geschäftsablaufs      Sie wickeln eigenverantwortlich alle administrativen und organisatorischen Aufgaben ab, z. B. Termin- und Reisemanagement, Erstellung von Korrespondenz, Priorisierung von Anfragen usw.      Zu Ihren Aufgaben zählen die Terminkoordination sowie die Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, dabei halten Sie Vereinbarungen und die Umsetzungen von Entscheidungen nach      Sie sind der/ die direkte Ansprechpartner*in für interne und externe Interessensgruppen und stellen sicher, dass deren Anfragen und Themen richtig in der Stabsstelle adressiert und nachverfolgt sowie kommuniziert und zurückgemeldet werden      Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen der Stabsstelle Arbeitssicherheit und anderen Abteilungen, und gewährleisten, dass alle aktuellen Themen und Herausforderungen transparent kommuniziert, nachgehalten und bearbeitet werden      In Zusammenarbeit mit dem Team organisieren und koordinieren Sie Workshops, Meetings, technische Prüfungen/Messungen und sorgen so für einen reibungslosen Ablauf und kontrollieren die Rechnungen der Dienstleister      Die Erstellung von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen, Gesprächsprotokollen gehört zu Ihrem Aufgabengebiet      Sie haben die Möglichkeit zur inhaltlichen als auch koordinierenden Mitarbeit bei Projekten und Sonderthemen     Das wünschen wir uns:      Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Industriekauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation      Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion      Sichere MS-Office Kenntnisse, insbesondere der MS Office Programme Word, PowerPoint, Excel, Outlook und Teams setzen wir voraus      Sie können sich sowohl schriftlich als auch mündlich zielgruppengerecht und präzise ausdrücken, gerne auch in Englisch      Sie arbeiten selbständig und vorausschauend und verfügen über ein sehr gutes organisatorisches Geschick      Sie packen gerne mit an, eine hohe Dienstleistungsorientierung sowie Leistungsbereitschaft zeichnet Sie aus      Ein ausgeprägtes Diskretionsbewusstseins sowie ein freundliches und souveränes Auftreten sind für Sie selbstverständlich      Eigeninitiative und Veränderungsbereitschaft runden Ihr Profil ab         Das bieten wir Ihnen:          Unbefristeter Arbeitsvertrag         Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit         Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten         Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie         Eine von der Rheinbahn finanzierte Betriebsrente         Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden         Fahrradleasing         Tariflicher Urlaub von 30 Tagen         Kostenloses Deutschlandticket und vergünstigtes Angehörigenticket         Modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr        Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.     Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.        Fühlen Sie sich angesprochen?   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.rheinbahn.de/karriere" target="_blank">www.rheinbahn.de/karriere</a>. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen.     Ansprechpartner: Jasmin Odenkirchen

Assistent*in (w/m/d) Arbeitssicherheit

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!   Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.     Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!     Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir eine*n     Expert*in (w/m/d) Umweltschutzmanagement    Expert*in (w/m/d) Umweltschutzmanagement   Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:      Abfallmanagement und Sicherstellung der Umsetzung von rechtlichen Anforderungen (inkl. Vertragsmanagement) Unterstützung und Beratung in Bezug auf Anlagen zum Umgang mit wassergefährdenden Stoffen.      Prüfung der Umsetzung der Anforderungen an den Gewässerschutz die aus dem Betrieb solcher Anlagen ergehen      Unterstützung und Beratung in Bezug auf Gefahrgutthemen      Durchführung von Recherchen      Entwicklung von Lösungsansätzen und Begleitung von Maßnahmen bis zu deren Umsetzung      Ausarbeitung fachlicher Unterlagen (z. B. Gefährdungsbeurteilungen, Konzepte, Schulungen), auch im Rahmen der Beteiligung bei Projekten      Inhaltliche Pflege des Softwaretools der Stabsstelle      Management der eAnV Software und Durchführung des eAnV      Durchführen von Audits      Durchführen von Schulungen und Unterweisungen      Aufbau, Einführung und Weiterentwicklung eines Umweltmanagementsystems     Das wünschen wir uns:      Abgeschlossenes ingenieurswissenschaftliches Studium mit Bezug zum Umweltschutz oder ähnlich      Sachkunde Gefahrgut oder Bereitschaft diese zeitnah zu erlangen      Sachkunde im Abfallrecht/Abfalltechnik oder Bereitschaft diese zeitnah zu erlangen      Sachkunde im Gewässerschutz oder Bereitschaft diese zeitnah zu erlangen      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse      Kommunikationsstärke und Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern auf verschiedenen Hierarchieebenen      Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Problemlösungskompetenz      Selbständige Arbeitsweise und Selbstorganisation verbunden mit Teamfähigkeit      Hohes Maß an sozialer Kompetenz und Lernbereitschaft         Das bieten wir Ihnen:          Unbefristeter Arbeitsvertrag         Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit         Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten         Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie         Eine von der Rheinbahn finanzierte Betriebsrente         Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden         Fahrradleasing         Tariflicher Urlaub von 30 Tagen         Kostenloses Deutschlandticket und vergünstigtes Angehörigenticket         Modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr        Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.     Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.        Fühlen Sie sich angesprochen?   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.rheinbahn.de/karriere" target="_blank">www.rheinbahn.de/karriere</a>. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen.     Ansprechpartner: Jasmin Odenkirchen

Expert*in (w/m/d) Umweltschutzmanagement

Vertriebsassistent (m/w/d)   Medisana GmbH is one of the leading specialists in the home health care market.   As part of the OGAWA Group, one of the world's leading manufacturers of massage products, we are represented in more than 40 countries with various brands.   We are developing, promoting and distributing products in the categories of mobile health, health control, wellness, body care, therapy and healthy home for health- conscious consumers worldwide.   Wir suchen eine engagiertes Teammitglied, die mit uns gemeinsam den Unterschied machen will.   Zur Verstärkung unseres Sales-Teams in Neuss suchen wir eine leidenschaftliche und motivierte Persönlichkeit für spannende Aufgaben als   Vertriebsassistent (all genders)   Darauf kannst du dich freuen:      Engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen - wir freuen uns auf Deinen Input!      Unbefristeter Arbeitsvertrag - langfristige Zusammenarbeit ist uns wichtig      Flexible Arbeitszeiten - Wir managen beides: Privat- und Berufsleben      30 Tage Jahresurlaub - Zeit zum Auftanken      Home-Office-Möglichkeit - Es muss nicht immer das Büro sein      Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten - Jeder Mitarbeiter kann das Good Habitz Lernprogramm kostenlos nutzen      HRmony - Der Vorteil, der Freude bringt.      Fahrradleasing - Wir unterstützen eine gesundheitsfördernde und umweltbewusste Alternative zum Auto      Schöne Büros und moderne Technik - Atmosphäre kombiniert mit Effizienz      Strukturierte und fundierte Einarbeitung - Wir nehmen uns Zeit für Dich!      Eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche - Abwechslung garantiert      Sehr gute Verkehrsanbindung - mit Auto, Bus oder Bahn zur Arbeit (Parkplätze vorhanden)     Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten:      Fokus: Support des Key-Account Manager im täglichen Doing      Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholder wie Marketing, Qualitätsmanagement, Logistik und Einkauf      Erstellung von kundenindividuellen Angeboten auf Basis spezifischer Anforderungen      Pflege bestehender Kundenbeziehungen zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und zum Aufbau einer langfristigen Kundenbindung      Erfassen und Berichten über Verkaufsaktivitäten, Kundeninteraktionen und Verkaufsleistung      Vollständige Sicherung einer ausreichenden Warenversorgung für die Kunden / Vorbereitung von Warendispositionen      Prüfung der eingehenden Zentralaufträge hinsichtlich der vereinbarten Konditionen und Angebotspreise      Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen      Pflege von kundenspezifischen Datenbanken     Dein Profil:      Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss, z.B. im Vertrieb      Erfahrung im Verkauf von Gesundheits- und Wellnessprodukten von Vorteil      Selbstmotiviert, eigenständig und Teamfähig      Sehr gute MS Office-Kenntnisse      Proaktive und eigenständige Arbeitsweise      Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, zusätzliche Kenntnisse in Englisch sind „welcome“     Das erwartet Dich bei medisana   Motivierte und engagierte Mitarbeiter sind Voraussetzung für den Erfolg unseres Unternehmens. Dazu bieten wir Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld mit Gehaltsspielraum. Innovative Ideen sind der Grundstein für unseren Erfolg als führender Anbieter von Connected Health Produkten. Es erwarten Dich sowohl interessante und herausfordernde Aufgaben in Feldern, die unsere Zukunft beeinflussen.   Möchtest Du mit uns erfolgreich sein?   Dann sende uns Deine Bewerbung inklusive Anschreiben und Lebenslauf und deiner Verfügbarkeit an: Medisana GmbH, Human Resources   medisana GmbH | Personalabteilung | Carl-Schurz-Straße 2 | 41460 Neuss   Ihre Daten sind bei uns in den besten Händen! Hier finden Sie den Link zu unserer Datenschutzverordnung.   <a href="http://www.medisana.de" target="_blank">www.medisana.de</a>

Vertriebsassistent (m/w/d)

Verkäufer / Kassierer (m/w/d)   Bei Rheika Delta Warenhandelsgesellschaft mbH in Marktplatz 16, Baunatal - Job-ID: HR Prof-374288   Einsatzort    Mehrere Orte     Eintrittsdatum    Ab sofort     Beschäftigungsart    Vollzeit oder Teilzeit     Befristung    Nein     Bezüge    G1     Für die Rheika Delta Warenhandelsgesellschaft mbH an den Standorten Bad Arolsen, Baunatal, Frankenberg, Fritzlar, Korbach, Warburg und Wolfhagen suchen wir Verkäufer / Kassierer (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.   Ihre Aufgaben      Kundenberatung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten      Kasseneinsatz: Sie führen zuverlässig Kassiervorgänge am Scannerkassen-System durch und stellen somit eine korrekte Kassenabrechnung sicher      Warenpräsentation und -platzierung: Sie erschaffen mit einer ansprechenden Präsentation und Platzierung unserer Produkte eine angenehme Einkaufsatmosphäre      Sortimentspflege: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet     Ihr Profil      Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Einzelhandel      Erfahrungen und Kenntnisse: Alternativ zu einer Berufsausbildung konnten Sie Praxiserfahrungen im Kassenbereich sowie Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel und in der Kundenberatung sammeln      Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten      Teamfähigkeit: Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer und besitzen eine hohe Einsatzbereitschaft      Engagement und Selbstständigkeit: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit     Unser Angebot      Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz bei der Nr. 1 im Lebensmitteleinzelhandel.      Tätigkeiten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten bei denen Ihre Fähigkeiten gefordert und gefördert werden.      Teamorientiertes Arbeitsklima: Es erwartet Sie ein kompetentes und leistungsstarkes Team.      Urlaub: Bei uns erhalten Sie einen Urlaubsanspruch von 36 Werktagen Urlaub / Jahr.      Gute Karrierechancen: Wir bieten Ihnen gute Karriere- und Aufstiegschancen.      Leistungsgerechtes Gehalt und pünktliche Bezahlung: Sie werden für Ihre Arbeit fair und pünktlich entlohnt.      Urlaubs-/Weihnachtsgeld: Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.      Betriebliche Altersvorsorge: Wir zahlen Ihnen Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen zur Absicherung Ihrer Zukunft.      Bike-Leasing: Sie erhalten Zuschüsse zum Bike-Leasing.      Mitarbeiterrabatte: Sie erhalten Mitarbeiterrabatte in allen HERKULES SB-Warenhäusern, Bau- und Gartenmärkte sowie den Vertriebsschienen sport-treff und Technik-Partner.      Alle Sozialleistungen eines fortschrittlichen Unternehmens.     Mitarbeitervorteile      36 Werktage Urlaub      Attraktiver Standort      Betriebliche Altersvorsorge      Bike-Leasing      Gute Karrierechancen      Rabatte für Mitarbeitende      Pünktliche Bezahlung      Urlaubsgeld      Vermögenswirksame Leistungen      Weiterbildung      Weihnachtsgeld     Interessiert?   Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!   Kontakt   Herr Sören Eberhardt   Infos zum Unternehmen   Die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir betreiben in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Thüringen und Südniedersachsen die Herkules Einkaufscenter, sowie die Herkules Bau- und Gartenmärkte.   Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter:   <a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a>   Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Verkäufer / Kassierer (m/w/d)

MOTUL ist im Wandel: Etabliert als weltweit angesehener Hersteller von Hochleistungs- und Premiumschmierstoffen für Autos, Motorräder, Nutzfahrzeuge und Industrieanwendungen erfindet sich MOTUL immer wieder neu. Wie kann MOTUL einen Beitrag zu Trends neuer Mobilitätsformen leisten? Wie nachhaltig können die Produkte von MOTUL sein? Wie kann MOTUL neue Wege gehen und dabei die eigenen Kernkompetenzen auch für völlig neue Anwendungsgebiete und Märkte als innovatives Angebot zur Verfügung stellen? Diese Fragen beschäftigen uns heute. Denn wir denken heute schon an morgen. Tradition seit 1853, gepaart mit Innovation für alles, was noch kommt.   Personaladministration HR-Systems &amp; Data Specialist (m/w/d)   Du möchtest in einem dynamischen und internationalen Unternehmen Verantwortung übernehmen und aktiv zum Erfolg im Bereich Human Resources beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort einen engagierten HR Systems &amp; Data Specialist (m/w/d), der mit Fachkenntnis und Erfahrung unser Team im Bereich HR-Systeme und Datenmanagement unterstützt. Die Position wird zunächst im Rahmen eines mindestens einjährigen befristeten Vertrags besetzt, mit der Perspektive auf Verlängerung oder Festanstellung.   DEINE AUFGABEN: LEIDENSCHAFT VERBINDET UNS!      Pflege und Verwaltung von HR-Daten in unserem System      Administrative HR-Aufgaben, u. a. Mitarbeit bei der Erstellung von Personalunterlagen      Unterstützung bei der Durchführung von On- und Offboarding-Prozessen      Verwaltung und Optimierung des Zeiterfassungssystems, einschließlich der Bearbeitung und Arbeitszeitdokumentationen      Aufbereiten und Analysieren von HR-Daten (via Excel, ggf. Power BI)      Monitoring / Analyse von HR-Kennzahlen (z. B. Headcount)      Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung für Deutschland sowie die internationalen Standorte in Zusammenarbeit mit unserem Steuerbüro      Aufbereitung von HR-Informationen, Jahresabschluss / Budget / Forecast in Zusammenarbeit mit Finance     DEIN PROFIL: QUALIFIKATION TRIFFT PERSÖNLICHKEIT!      Kaufmännische Ausbildung und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in Vollzeit in einer vergleichbaren Position      Sehr gute Microsoft-Excel-Kenntnisse      Sehr gutes kaufmännisches Verständnis      Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise      Motivierter und zuverlässiger Teamplayer (m/w/d)      Organisationstalent      Offene Persönlichkeit      Gute Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache     DEIN EINSTIEG? FREU DICH AUF ...      Eine motivierende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und gelebter Kollegialität      Ein modern ausgestattetes und international geprägtes Arbeitsumfeld an unserem Standort in Köln am Butzweilerhof      Eine geförderte Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft und immer frisches Obst, Kaffee und Wasser      Homeoffice-Möglichkeiten      30 Tage Urlaub     Wenn dich diese spannende Aufgabe interessiert und du den Anspruch hast, in einer dynamischen, zukunftsorientierten Firmengruppe etwas zu bewegen, dann bewirb dich bitte auf unserer Karriereseite mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.   MOTUL Deutschland GmbH | Butzweilerhofallee 3 | 50829 Köln |   <a href="http://www.motul.com" target="_blank">www.motul.com</a>

Personaladministration HR-Systems & Data Specialist (m/w/d)

Specialist (gn*) Cyber Security &amp; Defense   Unbefristet | in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden mit der Option auf Homeoffice | Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L | Stabstelle Unternehmenssicherheit | Kennziffer 10757   Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.   Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Fachkompetenz in der Stabstelle Unternehmenssicherheit. Wir sind führend im Bereich der Cybersicherheit und fungieren als Innovationstreiber im europäischen Gesundheitswesen. Als erstes und einziges Krankenhaus betreiben wir ein eigenes Security Operation Center (SOC), ausgestattet mit modernster Technologie und spezialisiertem Personal. Wir bieten eine dynamische, herausfordernde Arbeitsumgebung, in der Sicherheit an erster Stelle steht. In dieser Rolle berichtest Du direkte an den Chief Security Officer (CSO), nimmst aktiv an strategischen Sicherheitsentscheidungen teil und verfügst über einen hohen Gestaltungsspielraum zur kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung unserer Technologien und Prozesse im Bereich der Cybersicherheit – am besten mit DIR!   VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:      Monitoring und Anomalieerkennung im Rahmen unserer Cybersicherheitsmaßnahmen      Planung, Durchführung und Nachbereitung von Penetrationstests      Planung, Durchführung und Nachbereitung von Live-Hacking-Events      Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung der eingesetzten Hard- und Softwarekomponenten im Bereich der Cybersicherheit     ANFORDERUNGEN:      Hochschulabschluss in Informatik, IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation      Erfahrung im Bereich der Cybersicherheit, insbesondere im SOC-Umfeld      Tiefgreifende Kenntnisse in der Anomalieerkennung und Penetrationstests      Gute analytische und Problemlösungskompetenzen      Teamfähigkeit und Kommunikationsvermögen      Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse     WIR BIETEN:      Kurze Entscheidungswege und direkte Berichterstattung an die Führungsebene      Ein innovatives Arbeitsumfeld in einem engagierten, interdisziplinären Team      Angemessene Bezahlung und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten      Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.     Jetzt bis zum 01.07.2025.   BESTE BEDINGUNGEN:   Geregelte Arbeitszeitmodelle   Familienfreundlich   Wertschätzung   Sicherheit   Vieles mehr ...      Geregelte Arbeitszeitmodelle      Familienfreundlich      Wertschätzung      Sicherheit      Weitere Vorteile     (*gn=geschlechtsneutral)   Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.   Universitätsklinikum Münster   Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5   48149 Münster   <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a>

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