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Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.   Für den OP-Bereich Orthopädie und Unfallchirurgie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit einen:   Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d)   Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.   Was macht den OP-Bereich Orthopädie und Unfallchirurgie aus?      Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team      individuelle Dienstlänge bis hin zu 12-h-Diensten möglich      Gesundheitsprämie für das überwiegende Tragen von Röntgenschürzen      Komplexe und innovative Operationen     Ihre Aufgaben:      Instrumentation sowie Saalassistenz bei orthopädischen und unfallchirurgischen Operationen      Vor- und Nachbereitung von Operationen      Sicherung der Pflegequalität (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) sowie sach- und fachgerechte Dokumentation notwendiger Daten      Bedienung und Kontrolle der eingesetzten Medizinprodukte und innovativen Technologien      Teilnahme an Bereitschaftsdiensten     Ihr Profil:      Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder zum/zur Operationstechnischen Assistenten/-in bzw. vergleichbarer 3-jähriger Berufsabschluss      Idealerweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der Operationspflege oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren      Berufserfahrung im Bereich Operationspflege von Vorteil     Wir bieten:   Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.      Flexible Arbeitszeitmodelle: bis zu 12-h-Dienste und damit eine 3,5-Tage-Woche möglich      Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E      Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L KR 8 oder 9, betriebliche Altersvorsorge      Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen      Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle      Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung      Patientenversorgung im Mittelpunkt: dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich die Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren      Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung      Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)      Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes     Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.   Kontakt:   Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.09.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23025.   Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.   Ansprechpartnerin:   Pflegebereichsleitung   Stephanie Tanzberger   E-Mail: <a href="mailto:Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de" target="_blank">Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de</a>   Pflegedirektion   Universitätsklinikum Bonn   Venusberg-Campus 1   53127 Bonn   <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a>   0228 287 16671   Mehr Infos unter   <a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a>   <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a>   Folgen Sie uns auf Instagram:

Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d) im OP-Bereich Orthopädie und Unfallchirurgie

Der Bereich Haus- und Betriebstechnik ist fu¨r die technische Betriebsfu¨hrung und Instandhaltung sämtlicher Gebäude und die technische Ausstattung der Unternehmensgruppe verantwortlich.     Fu¨r die Technische Abteilung der Mathias-Stiftung am Standort Rheine suchen wir einen   Elektriker / Elektroniker (m/w/d)     GESUNDHEIT IM VERBUND   Gesundheit, Pflege, Bildung – in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir kontinuierlich und gerade deshalb freuen wir uns über jedes neue Teammitglied, welches mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund.   UNSER ANGEBOT      Eine interessante Tätigkeit in einem modernen Haus mit hohen Qualitätsanspru¨chen      Eigenverantwortliche Mitarbeit in einem engagierten und kompetenten Team      Attraktive Beschäftigungs- und Vergu¨tungsbedingungen nach den AVR-Caritas      Eine zusätzliche Altersversorgung      30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche      Bedarfsgerechte Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung      Dienstradleasing      Attraktive Corporate Benefits     FRAGEN?   Fu¨r erste Informationen steht Ihnen unser LEITUNG TECHNIK KLINIKUM RHEINE Jörg Overbeck zur Verfu¨gung.   Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch.   Jörg Overbeck   LEITUNG TECHNIK KLINIKUM RHEINE   +49 (0)5971 42-8653   <a href="mailto:j.overbeck@mathias-stiftung.de" target="_blank">j.overbeck@mathias-stiftung.de</a>     HIER GEHTS DIREKT ZUR ONLINEBEWERBUNG HIER KLICKEN   IHRE AUFGABEN      Inspektion, Wartung, Reparatur sowie Optimierung vielfältiger, teils krankenhaustypischer elektrotechnischer Anlagen, Systeme und Geräte      Störungsbeseitigung      Kontrollieren und Analysieren der Anlagentechnik u¨ber unsere zentrale Gebäudeleittechnik      Fu¨hren und pflegen von anlagentechnischen Betriebsbu¨chern      Begleiten, Kontrollieren und Abnehmen von Leistungen externer Fachfirmen      Schnittstelle zu internen Fachabteilungen      Durchfu¨hren von mechanischen Reparaturen an sonstigen Geräten und Anlagen      Sicherstellen der Pflege und Optimierung der Werkstatt und dem dazugehörigen Lager     IHR PROFIL      Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker (m/w/d) oder Elektroniker (m/w/d) idealerweise mit bestandener Meister- oder Technikerpru¨fung, alternativ mehrjährige Erfahrung als Geselle und Kundendienstmonteur (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung      Kenntnisse der gängigen Gesetze, DIN-Vorschriften, Verordnungen und Regelwerke aus dem Fachgebiet sowie Kenntnisse in den Bereichen Anlagentechnik und Regelstrategien      Hohe Problemlösungskompetenz und Erfahrung in der Fehlersuche und Fehlerbehebung      Innovationsfreude, Organisationsgeschick, Sozialkompetenz und Teamfähigkeit      Bereitschaft zur Unterstu¨tzung unseres Teams bei der Rufbereitschaft in Rheine (entsprechender Wohnort von Vorteil)

Elektriker / Elektroniker (m/w/d)

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.   Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege und Medizin! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.   Für die interdisziplinäre Ambulanz des Neurozentrums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) unbefristet:   Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)   Ihre Aufgaben:      Patient*innenbetreuung und -versorgung in unserem ambulanten interdisziplinären Neurozentrum      Durchführung von Blutabnahmen, EKG-Untersuchungen sowie LZ-EKG      Vorbereitung und Assistenz bei diagnostischen Maßnahmen und der ärztlichen Sprechstunde      Organisation und Koordination der Abläufe im Ambulanzzentrum, ambulante Aufnahmetätigkeiten inklusive Kostensicherung für die verschiedensten Abrechnungsarten      Zusammenarbeit im interdisziplinären Team zur Sicherstellung einer optimalen Patientenversorgung      Ansprechpartner für alle Berufsgruppen sowie für Patienten und Angehörige     Ihr Profil:      Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r (MFA)      Erfahrung im Handling von komplexen Abrechnungsfällen wünschenswert      Eine selbstständige Arbeitsweise und Motivation sowie eine hohe Patient*innenorientierung      Lernbereitschaft, Flexibilität und berufsgruppenübergreifendes Denken und Handeln      Freude an Kommunikation und enger Teamarbeit     Wir bieten:   Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.      Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team      Bezahlung nach TV-L: tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge      Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen      Clever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes      Geförderte Fort- und Weiterbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E- Learning und Coachings      Start mit System: strukturiertes Onboarding      Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio      Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)     Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.   Kontakt:   Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 31.07.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23069.   Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.   Ansprechpartner:   Pflegebereichsleitung Thomas Schneider   E-Mail: <a href="mailto:Thomas.Schneider@ukbonn.de" target="_blank">Thomas.Schneider@ukbonn.de</a>   Pflegedirektion   Universitätsklinikum Bonn   Venusberg-Campus 1   53127 Bonn   <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a>   0228 287 16671   Mehr Infos unter   <a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a>   <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a>   Folgen Sie uns auf Instagram:

Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) - Interdisziplinäre Ambulanz des Neurozentrums

Sachbearbeiter Compliance (m/w/d)   zum Inhalt springen        Sachbearbeiter Compliance (m/w/d)     Kreissparkasse Bersenbrück      ArbeitszeitVollzeit      Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung      „Wir für Hier“      In einer Wachstumsregion im nördlichen Osnabrücker Land ist die Kreissparkasse Bersenbrück ein verlässlicher Partner für unsere Kunden und Arbeitgeber für 280 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 18 Standorten. Uns zeichnen eine hohe Beratungsqualität sowie ein umfangreiches digitales Leistungsangebot aus.      Diesen Erfolg verdanken wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die uns als Arbeitgeber schätzen. Familienfreundliche Arbeitsbedingungen sowie ein wertschätzender und kollegialer Umgang sind die Basis für langjährige Karrieren in unserer Sparkasse.      Sie haben Lust, in einer erfolgreichen Sparkasse in einem hochmotivierten Team zu arbeiten? Dann bewerben Sie sich jetzt im Bereich      Compliance      Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Fachkraft (m/w/d) für den Bereich.      Als Sachbearbeiter Compliance (m/w/d) unterstützen Sie bezüglich folgender Aufgaben          Geldwäsche/Finanzsanktionen/Betrugsprävention         WpHG-Compliance         MaRisk Compliance         und arbeiten eigenständig bezüglich der anfallenden Aufgaben im          Impuls- und Beschwerdemanagement         Auskunftsersuchen         Datenqualitätsmanagement         Sie verfügen über          einen erfolgreichen Abschluss zum Bank- bzw. Sparkassenkaufmann oder vergleichbar         Fachkenntnisse im Bereich Compliance wünschenswert         Eigenständigkeit, Eigeninitiative, Engagement und Entscheidungsfreude         Teamfähigkeit         Souveränes, sicheres Auftreten mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit         unternehmerisches Denken und Handeln         hohe Veränderungsbereitschaft und Selbstreflexion         ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein         analytische Fähigkeiten und Urteilsfähigkeit, strategisches und konzeptionelles Denkvermögen         Unser Angebot – einfach GUT:          Attraktive Vergütung nach TVöD-S plus freiwillige Sonderzahlungen inkl. einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung         Flexible Arbeitszeiten, 32 Tage tariflicher Urlaub und Urlaubskauf         Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf         Mobiles Arbeiten         Moderner Dresscode im Business-Casual-Style         Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket         Fit für den Job:          Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Bewegungs- und Gesundheitsangeboten sowie Training im eigenen Fitnessraum         Dienstradleasing         Firmenfitness Hansefit         Der nördliche Teil des Landkreises Osnabrück bietet neben einer landschaftlich und kulturell reizvollen Gegend ein attraktives und vielfältiges Freizeitangebot. Alle weiterführenden Schulen sind vorhanden.      Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter <a href="http://www.ksk-bersenbrueck.de/karriere" target="_blank">www.ksk-bersenbrueck.de/karriere</a>      Kreissparkasse Bersenbrück     Lindenstr. 4     49593 Bersenbrück      Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne Carsten Grade (Leiter Personal) Tel.: 05439/63-40956 oder Anna Wellbrock (komm. Leiterin Compliance) Tel.: 05439/63-41263      Kreissparkasse Bersenbrück      Standort        Kreissparkasse Bersenbrück            Lindenstraße 4            49587 Bersenbrück            Niedersachsen             Einsatzort        Lindenstraße 4            49593 Bersenbrück            Niedersachsen

Sachbearbeiter Compliance (m/w/d)

EDEKA Isselmarkt steht für Service, Freundlichkeit der Mitarbeitenden, Frische und qualitativ hochwertige Produkte. Unser Ziel ist es, den Einkauf so angenehm wie möglich zu gestalten. Dafür sorgen täglich motivierte und engagierte Mitarbeitende.      EDEKA Isselmarkt, das ist der Marktplatz der Frische, ein Ort an dem man sich trifft und wohlfühlt.      Werden auch Sie Teil unseres großartigen Teams und lassen Sie mit uns ein paar Herzen höherschlagen.      Verkäufer / Mitarbeiter Bedientheke (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit      Werden SIe Teil unseres großartigen Teams bei EDEKA Isselmarkt - wir freuen uns auf Sie!      Ihre Aufgaben          Kundenberatung : Kompetent und freundlich stehen Sie unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite         Kreative Mitgestaltung : Sie gestalten mit Kreativität und dem gewissen Extra die Frischetheken und Kostproben         Prüfung auf Qualität : Sie kontrollieren regelmäßig die Produkte auf unsere internen Qualitätsstandards         HACCP : Dass die Frischetheke immer sauber und ordentlich ist, liegt in ihrem Verantwortungsbereich         Ihr Profil          Ausbildung : Sie verfügen über eine Ausbildung zum Verkäufer, Kaufmann im Einzelhandel, Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk, Frischespezialist, Fleischereifachverkäufer, Koch oder vergleichbar         Quereinsteiger : sind bei uns herzlich Willkommen, wir bringe Ihnen das nötige Handwerkszeug bei!         Kundenorientiert : Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit         Qualitätsbewusst : Ihnen ist Qualität und Frische genauso wichtig wie uns         Unser Angebot          Eine leistungsgerechte Bezahlung         Arbeitskleidung         Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten         Günstige Verkehrsanbindung         Eine intensive Einarbeitung im bestehenden Markt, sowie eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld         Die Mitarbeit in einem Familienunternehmen, in welchem viel Wert auf ein gutes Betriebsklima gelegt         Auf Sie wartet ein dynamisches Team und die Chance, Ihren Verantwortungsbereich kreativ und aktiv mit auszubauen         Zertifizierter Ausbildungsbetrieb         Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.      Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.      Interessiert?      Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Einstellungstermins.      Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!      Ihre Ansprechperson   EDEKA Isselmarkt   z.Hd. Frau Scholz Von-Bruchhausen-Straße 2-4 45657 Recklinghausen   <a href="mailto:martina.scholz@isselmarkt.de" target="_blank">martina.scholz@isselmarkt.de</a>    Mehr über EDEKA Rhein-Ruhr:      <a href="https://verbund.edeka/rhein-ruhr/karriere/" target="_blank">https://verbund.edeka/rhein-ruhr/karriere/</a>

Verkäufer / Mitarbeiter Bedientheke (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen      Mitarbeiter (m/w/d) Produktion        FÜR DEN STANDORT VERSMOLD     PERFORMANCE INSIDE   Die RAPS Fresh GmbH, ein Unternehmen der RAPS Gruppe, steht für hohe Innovationskraft und natürlichen, authentischen Geschmack. Am Produktionsstandort Versmold werden frische, pastöse Würzprodukte wie Pestos, Saucen, Füllungen und Chutneys für die gesamte Lebensmittelindustrie hergestellt. Werde ein Teil der RAPS Familie und profitiere von den Vorteilen eines Mittelständlers gepaart mit den Vorzügen eines internationalen Unternehmens.   WAS SIE ERWARTET:      Sie bedienen Anlagen und Maschinen zur Herstellung und Abfüllung unserer frischen und pastösen Lebensmittel, wie z.B. Saucen, Pasten uvm.      Dazu zählen das selbstständige Bedienen, Einrichten und Maschinenumrüsten sowie die Kontrolle der Produktions- und Abfüllanlagen      Sie bearbeiten produktionsbegleitende Dokumente und nehmen Materialbuchungen im Warenwirtschaftssystem vor      Dabei halten Sie Qualitätsvorgaben sowie Hygienevorschriften und Sicherheitsbestimmungen ein     WAS SIE MITBRINGEN:      Sie haben Erfahrungen als Maschinenführer, Produktionsmitarbeiter, idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Lebensmittelverarbeitung – gerne auch erfahrene Quereinsteiger      Im Schichtbetrieb beweisen Sie Ihre Flexibilität und Zuverlässigkeit (2-Schicht)      Dank Ihrer selbstständigen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise kann sich Ihr Team immer auf Sie verlassen      Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie über gute EDV-Kenntnisse     WAS RAPS FRESH BIETET:      Familienunternehmen - Bei RAPS stehen die Werte Gemeinschaft und Zusammenhalt im Mittelpunkt. Die familiäre Atmosphäre schafft ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder Mitarbeiter geschätzt und unterstützt fühlt. Die flachen Hierarchien ermöglichen es, schnell auf Anliegen und Ideen der Mitarbeiter einzugehen.      Aufgabenfeld - Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben, die Sie nach einer umfassende Einarbeitung selbstständig übernehmen.      Leistungen - Neben einem leistungsgerechten Gehalt, erhalten Sie 30 Urlaubstage sowie weitere Sonderzahlungen. Sie arbeiten 39 Std./Woche in der Wechselschicht (Früh/Spät) – bei Bedarf auch Nachtschicht oder am Samstag.      Option auf Übernahme in Festanstellung – wir bauen kontinuierlich unser Team weiter auf. Der vorerst befristete Arbeitsvertrag kann bei guten Leistungen auch entfristet werden.     BEWERBUNG:   Sind Sie der richtige Kandidat (m/w/d)? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Diese senden Sie per E-Mail an <a href="mailto:personal@raps.com" target="_blank">personal@raps.com</a>. Gerne steht Ihnen Frau Katharina Henkel unter der Telefonnummer 09221/807-332 für weitere Details zur Verfügung.   RAPS Fresh GmbH | Rothenfelder Straße 57 | 33775 Versmold | <a href="http://www.raps.com" target="_blank">www.raps.com</a>

Mitarbeiter (m/w/d) Produktion

WELLER - wir zählen mit unseren 34 Standorten zu den fünf größten Automobilhändlern in Deutschland. Mit über 30.000 verkauften Fahrzeugen, einer Milliarde Euro Umsatz und ca. 2.200 Mitarbeitenden können wir auf eine über 45-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken.   Wir bieten nicht nur ein breites Portfolio, sondern stehen für herausragenden Service und leidenschaftliche Professionalität. Bei WELLER legen wir besonderen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, denn nur durch gut ausgebildete und motivierte Teams können wir unser Ziel erreichen: unsere Kunden täglich aufs Neue zu begeistern. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das auf Teamgeist und Exzellenz setzt – und bringe deine Karriere auf das nächste Level!   Wir suchen Dich ab sofort für unseren WELLER-Standort als   KFZ-Serviceberater Karosserie- und Lack (m/w/d) in Osnabrück   Aufgaben:      Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden, der Werkstatt, Versicherungen und Gutachtern.      Du berätst Kunden professionell und verständlich zu Reparaturen, Kosten und Umfang der Arbeiten.      Von der Auftragsannahme über die Schadensbegutachtung bis zur Fahrzeugübergabe – Du koordinierst alle Prozesse zuverlässig und lösungsorientiert.      Du erstellst Unfallkalkulationen, hilfst bei der Abwicklung mit Versicherungen und kümmerst Dich um Reparaturfreigaben.      Du verantwortest die Dokumentation, Fakturierung und die Endkontrolle der Fahrzeuge.     Unsere Benefits:      Ausgezeichnet als attraktiver Arbeitgeber mit dem „BMW Proactive Care Award“ für unsere BMW-Standorte      Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien      30 Tage Urlaub pro Jahr      Arbeiten in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhändler Deutschlands      Sport und Fitness Mitgliedschaften (Hansefit &amp; EGYM Wellpass), Gesundheitsservice und corporate benefits Angebote      Leasing von Fahrrädern, Elektrorollern, Smartphones, Laptops, Tablets u.v.m.      Betriebliche Altersvorsorge      Projekt „Unterstützung für dein Ehrenamt“      Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Online-Akademie      Mitarbeitenden-App - ein unternehmensinternes soziales Netzwerk für kreativen Austausch und Vernetzung     Voraussetzungen:      Abgeschlossene Ausbildung im Automobilbereich, z. B. als Automobilkaufmann, Kfz-Mechatroniker oder Karosseriebauer – idealerweise mit Weiterbildung zum geprüften Automobil-Serviceberater.      Berufserfahrung im Autohaus, vor allem im Kundenservice im Bereich Karosserie und Lack.      Organisationstalent, Zuverlässigkeit und ein souveräner Umgang mit Kunden und Partnern.     Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online    Karriereportal   .   Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.   WELLER Osnabrück   wellergruppe.de

KFZ-Serviceberater Karosserie- und Lack (m/w/d)

Pflegefachkraft für den Beratungseinsatz (m/w/d)   Ihre Aufgabe:   Als Pflegeberater*in für die Beratung nach § 37.3 SGB XI besuchen Sie Empfänger*innen von Pflegegeld zu Hause und machen sich ein Bild von der Pflegesituation. Durch Ihre pflegefachliche Beratung und praktischen Tipps stärken Sie die Qualität der häuslichen Pflege. Außerdem sind Sie kompetente*r Ansprechpartner*in für Fragen der Pflegebedürftigen und ihrer Pflegepersonen und prüfen die Sicherstellung der Pflege. Ihre Beratungen führen Sie als Hausbesuch oder per Videogespräch durch.   Ihr Profil:      Sie sind examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) und bringen Berufserfahrung idealerweise in der ambulanten Pflege mit.      Sie sind gerne in Ihrer Region unterwegs und besitzen den Führerschein Klasse B.      Sie sind empathisch und verbindlich in Ihrem Auftreten und verstehen es, die Klient*innen mit ihren Bedürfnissen in den Mittelpunkt Ihrer Gesprächsführung zu stellen.      Sie sind vertraut im Umgang mit digitalen Anwendungen.      Sie suchen eine sinnvolle Arbeit mit gesellschaftlicher Relevanz.     Unser Angebot:      Sie erhalten bei uns eine intensive Einarbeitung inklusive einer auf Ihre zukünftige Tätigkeit zugeschnittenen Weiterbildung. Außerdem halten wir Sie durch ständige Fortbildungen immer auf dem Laufenden.      Sie arbeiten von zu Hause aus, können Ihre Arbeitszeiten flexibel organisieren und somit Familie und Beruf sehr gut vereinbaren.      Wir statten Ihr Homeoffice mit dem nötigen IT-Equipment aus.      Ab einem Stellenumfang von 80% erhalten Sie von uns einen Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können. Außerdem bietet compass Ihnen Fahrrad-Leasing an.      Zusätzlich zu Vermögenswirksamen Leistungen zahlen wir auch noch einen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge.     Über uns:   Als Pflegeberatungsunternehmen bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen. Mit unserer Tätigkeit unterstützen wir in individuellen und oftmals herausfordernden Pflegesituationen. compass private pflegeberatung ist eine Tochter des Verbandes der Privaten Krankenversicherung und Qualitätsführerin in der Pflegeberatung. Als eigenständiges Unternehmen mit rund 800 Mitarbeiter*innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. compass wurde als Arbeitgeberin bereits mehrfach ausgezeichnet.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser   Bewerbungsportal <a href="http://www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote" target="_blank">www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote</a>   unter Angabe der Kennziffer PB37.3_082024_47   Kontakt: Frau Theresa Koppisch, <a href="mailto:anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de" target="_blank">anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de</a>, compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln

Pflegefachkraft für den Beratungseinsatz (m/w/d)

Heilerziehungspfleger (m/w/d) für die Position als Gruppenleitung im Berufsbildungszentrum (W3)   Mit rund 1200 Mitarbeitern an 8 Standorten sind wir einer der größten Arbeitgeber im Kreis Düren. Als anerkannte Werkstätte für Menschen mit Behinderung leben wir Inklusion und fördern jede/n Einzelne/n individuell und personenzentriert. Wir setzen uns täglich dafür ein, Menschen mit Behinderungen die Teilhabe am Arbeitsleben unter den besten Konditionen zu ermöglichen.   Gemeinsam schaffen wir Perspektiven.   Unterstützen Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:   Heilerziehungspfleger (m/w/d) für die Position als Gruppenleitung im Berufsbildungszentrum (W3) am Standort Huchem-Stammeln (Vollzeit)   Das bieten wir Ihnen gerne:      Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit      Einen Arbeitsvertrag im Rahmen des TVöD – Sozial u. Erziehungsdienst      keine Schicht- und Wochenenddienste, Gleitzeitmodell      Eine betriebliche Altersvorsorge (RZVK)      30 Tage Urlaub + bis zu 4 Tagen zusätzlicher Urlaub möglich      Job-Rad-Leasing      Betriebskantine      Kostenfreie Parkplätze      Zwischen Weihnachten und Neujahr bleibt unser Betrieb geschlossen (Urlaub)      24.12., 31.12. und Rosenmontag frei     Zu Ihren Kernaufgaben gehören:      Begleitung, Anleitung und Förderung von Teilnehmer in der Verpackung &amp; Montagegruppe      Erarbeitung von binnendifferenzierten, fachtheoretischen Schulungen      Nachbearbeitung, Dokumentation, Evaluation sowie Anpassung/Weiterentwicklung der Schulungen      Zusammenarbeit mit Wohneinrichtungen, Angehörigen und rechtlichen Betreuern      Unterstützung der pädagogischen und pflegerischen Fachkräfte     Das bringen Sie mit:      Abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in oder Arbeitserzieher*in      Sensibilität im Umgang mit Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen      Teamfähigkeit sowie souveränes Auftreten      Veränderungsbereitschaft     Wenn Sie Ihr fachliches Know-how für einen sozialen Arbeitgeber einbringen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.   Die Bewerbung senden Sie bitte bis zum 18. Juni 2025 per E-Mail unter Angabe der Nummer GL-BBB-GB-08/02 an: <a href="mailto:bewerbung@rurtalwerkstaetten.de" target="_blank">bewerbung@rurtalwerkstaetten.de</a>   Übrigens: Als inklusiver Arbeitgeber aus Überzeugung freuen wir uns besonders, wenn sich Menschen mit Behinderung bei uns bewerben. Bei gleicher Eignung werden sie bevorzugt berücksichtigt.   Weitere Informationen über uns: <a href="http://www.rurtalwerkstaetten.de" target="_blank">www.rurtalwerkstaetten.de</a>   Teilhabe heißt für uns Entwicklung. Wir entfalten Ihre Potentiale!   Kundenorientiert · Zuverlässig · Flexibel · Transparent

Heilerziehungspfleger (m/w/d) für die Position als Gruppenleitung im Berufsbildungszentrum (W3)

Technischer Projektmanager (all) Anlagenautomation und Datenintegration   Bei biogeen gestalten wir aktiv die Zukunft der nachhaltigen Energieversorgung! Mit unseren 46 Biogasanlagen produzieren wir klimafreundliche Energie in Form von Strom und Wärme und vermarkten erfolgreich Biomethan. Damit ist nicht nur unser Markt zukunftssicher, sondern auch unsere Arbeitsplätze sind es. Wir sind ein starkes Team, das sich mit viel Leidenschaft für mehr Klimaneutralität engagiert – für eine lebenswerte Zukunft der Generation nach uns.     Aufgaben       Energie-Datenmanagement &amp; Systemintegration: Sie übernehmen das vollständige Management aller Energie-Datenflüsse und Messpunkte unserer Biogasanlagen – von der Erfassung in den Anlagen über die IT-Systeme bis hin zur Datenanalyse . Dabei sorgen Sie für einen stabilen, nachvollziehbaren und sicheren Datentransfer und stellen die Datenintegrität und Nachverfolgbarkeit durch Analyse, Visualisierung und Optimierung sicher.      Konzepterstellung, Standardisierung &amp; Dokumentation: Sie entwickeln Konzepte, technische Handbücher und Richtlinien , die als Standard für das Datenmanagement und die Nutzung unserer IT-Systeme in Energieprozessen dienen – mit dem Ziel, Effizienz und Prozessklarheit nachhaltig zu verbessern.      Schnittstellenmanagement &amp; Steuerung von Dienstleistern: Sie koordinieren interne und externe Stakeholder und steuern Dienstleister im Bereich Energiedaten &amp; Monitoring-Tools . Im Fokus steht insbesondere die Arbeit mit unserem Monitoring-Portal zur zentralen Datenüberwachung und -nutzung.      Profil       Abgeschlossenes Studium im Bereich Verfahrenstechnik oder einem vergleichbaren Bereich, bzw. eine gleichwerte Ausbildung mit Berufserfahrung im Energieprozess-Management (Verfahrenstechnik)      Fähigkeit zur Entwicklung und Implementierung von Datenqualitätsstandards.      Fortgeschrittene Kenntnisse mit Feldbus-Systemen (bspw. M-Bus) und Datenbanken.      Fähigkeit, komplexe technische Konzepte zu erstellen und verständlich zu vermitteln, Mitarbeiter zu schulen sowie Reisebereitschaft      Angebot       Work-Life-Balance: Genießen Sie 30 Tage Urlaub und profitieren Sie von Gleitzeit sowie der Möglichkeit des hybriden Arbeitens – für die Flexibilität, die Sie in Ihrem Leben brauchen.      Wachstum und Weiterbildung: Bei uns können Sie sich stetig weiterentwickeln. Wir fördern Ihre Fort- und Weiterbildung, damit Sie mit uns gemeinsam Ihre beruflichen Ziele erreichen.      Unternehmenskultur: Wir pflegen eine offene Unternehmenskultur, in der Kommunikation und Zusammenarbeit auf Augenhöhe stattfinden. Unsere flachen Hierarchien bieten Ihnen Raum für Mitgestaltung und schnelle Entscheidungsprozesse.      Absicherung: Damit Sie sich langfristig bei uns wohlfühlen, bieten wir Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine betriebliche Altersvorsorge und einen Kinderbetreuungszuschuss – für eine sorgenfreie Zukunft.      Gesundheit und Mobilität: Profitieren Sie von unserem Fahrrad-Leasing, der Bezuschussung des Jobtickets sowie Firmen-Fitness-Angeboten (Hansefit), um gesund und mobil zu bleiben.      Firmenrabatte: Nutzen Sie attraktive Corporate Benefits und erhalten Sie Rabatte in verschiedenen Lebensbereichen – für mehr Mehrwert in Ihrem Alltag.         Interessiert?        Werden Sie Teil von biogeen und tragen Sie zur CO2 -neutralen Energieerzeugung bei! Bewerben Sie sich jetzt!     Herr Patrick Rekow   <a href="mailto:patrick.rekow@biogeen.de" target="_blank">patrick.rekow@biogeen.de</a>     biogeen GmbH   Am Mittelhafen 10   48155 Münster    Werden Sie Teil von biogeen und tragen Sie zur CO2 -neutralen Energieerzeugung bei! Bewerben Sie sich jetzt!

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