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Bereichern Sie als 
Tierarzt (m/w/d) in der Funktion der Sachgebietsleitung Veterinärwesen
unser Team im Amt für Verbraucherschutz und Veterinärwesen!
Vergütung: EG 15 TVöD-V bzw. A 15 LBesO NRW / Vollzeit / unbefristet / zum 01.09.2026 / Bewerbungsfrist: 24. Januar 2026 
Standort: Kreisverwaltung Paderborn, Aldegreverstraße 10-14 in 33102 Paderborn
WER WIR SIND
Mit rund 1.400 Mitarbeitenden in über 80 verschiedenen Bereichen bildet die Kreisverwaltung Paderborn eine starke, verlässliche Gemeinschaft, die mit viel Mut zu Innovation den Wandel und die Zukunft der Region aktiv mitgestaltet. 
Das Amt für Verbraucherschutz und Veterinärwesen besteht aus einem 58-köpfigen Team, welches im Sachgebiet Veterinärwesen vorrangig die Themen Tiergesundheit, Tierschutz und Tierische Nebenprodukte verantwortet. Besonders mit Blick auf den gesundheitlichen Verbraucherschutz und das Wohl von Tieren ist es unsere Aufgabe, die Tiergesundheit zu schützen und zu fördern.
WAS SIE BEI UNS BEWEGEN
Ihr Aufgabenbereich umfasst die zukunftsorientierte Steuerung, Leitung sowie Entwicklung des Sachgebietes Veterinärwesen mit 7 Tierärzt/innen und Veterinärassistent/innen. Die zielorientierte und wertschätzende Führung unserer Mitarbeitenden wissen wir bei Ihnen in guten Händen. 
Sie sind Impulsgeber/in für die stetige Optimierung der Arbeitsabläufe und Weiterentwicklung der Digitalisierung. 
Sie übernehmen die stellv. Leitung des lokalen Krisenzentrums zur Bekämpfung hochkontagiöser Tierseuchen und treiben aktiv Präventivmaßnahmen im Bereich der Tierseuchenbekämpfung voran. 
Im Fall des Ausbruchs von Tierseuchen führen Sie epidemiologische Ermittlungen und Untersuchungen in Nutztierhaltungen (Schwein, Geflügel, Rind, kleine Wiederkäuer) durch. 
Sie sind für die regelmäßige Untersuchung von Tieren und Tierbeständen sowie tierischen Erzeugnissen einschließlich der Ausstellung von Gesundheitsbescheinigungen im nationalen und internationalen Waren- und Tierverkehr zuständig. 
Als erste Ansprechperson verantworten Sie die Bearbeitung von grundsätzlichen Sachverhalten in den Bereichen Tiergesundheit, Tierschutz und tierische Nebenprodukte mit besonderem Schwierigkeitsgrad und treffen Entscheidungen in grundsätzlichen fachlichen und organisatorischen Angelegenheiten des Sachgebietes. 
Darüber hinaus wirken Sie im Rahmen eines wöchentlich wechselnden Rufbereitschaftsdienstes bei der Bearbeitung dringender Notfälle in allen Aufgabenbereichen des Amtes für Verbraucherschutz und Veterinärwesen mit.
WAS UNS ÜBERZEUGT
Sie verfügen über die Approbation als Tierarzt/Tierärztin und die Laufbahnbefähigung für den tierärztlichen Dienst in der Veterinärverwaltung (LG 2.2) .
Sie bringen einschlägige Erfahrungen in der tierärztlichen Nutztierpraxis mit. 
Durch Ihre bisherigen Tätigkeiten können Sie auf wertvolle Erfahrungen in den Bereichen Tiergesundheit, Tierseuchenbekämpfung und Tierschutz zurückblicken. 
Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung als Führungskraft sammeln. 
Ihre Sozialkompetenz, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit sowie die Fähigkeit, Konflikte positiv aufzulösen, runden Ihr Profil ab. 
Sie besitzen einen routinierten Umgang mit den Fachanwendungen Balvi, TSN, TRACES, HIT sowie mit den MS-Office-Anwendungen. Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B. Dabei sind Sie bereit, Ihr privates KFZ gegen Erstattung der Kosten nach dem Landesreisekostengesetz einzusetzen. 
Sie sind bereit, auch außerhalb der Rahmenarbeitszeit und an Wochenenden Termine wahrzunehmen.
WAS SIE GEWINNEN
Individualität: Sie erwartet ein anspruchsvolles Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum.
Work-Life-Balance: Sie haben grundsätzlich die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und nach Absprache aus dem Homeoffice zu arbeiten.
Weiterentwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche und ein vielfältiges Fortbildungsangebot unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Sicherheit: Sie erhalten eine unbefristete, krisensichere Festanstellung in einer modernen öffentlichen Verwaltung.
Engagiertes Team: Es erwartet Sie ein motiviertes und aufgeschlossenes Team, das sich auf neue Kollegen/innen freut und diese gerne schnell einbindet.
Passen wir zusammen? Dann freuen wir uns auf Sie und den Eingang Ihrer Bewerbung bis zum 24.01.2026. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich digital (über den unten aufgeführten Button &quot;Online-Bewerbung&quot;) ein.
Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Feldmann, Tel. 05251/308-1102, zur Verfügung. Stellenspezifische Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Bertelt, Tel. 05251/308-3900, aus dem Fachamt.
Grundsätzlich ist die Stelle bei durchgehender Besetzung teilbar. Die Kreisverwaltung Paderborn verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung der Geschlechter. Unter Beachtung des Leistungsprinzips werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Besonders erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Tierarzt (m/w/d) in der Funktion der Sachgebietsleitung Veterinärwesen

Milchvieh-Manager:in / Herd Manager (m/w/d)
Zülpich 
Vollzeit 
ab sofort 
unbefristet
JETZT BEWERBEN 
Haus Bollheim ist ein vielseitiger, biologisch-dynamisch wirtschaftender Betrieb in der Zülpicher Börde. Seit 1982 arbeiten wir mit Acker- und Gemüsebau, Hühnerhaltung, Direktvermarktung auf 225 ha Fläche und einer Melkviehherde von 70 Rotbunten Doppelnutzern. Unsere Milch wird in unserer hofeigenen Käserei verarbeitet. Wir sind Ausbildungsbetrieb sowie Einsatzstelle für das Freiwillige Ökologische Jahr. Auch Schülerinnen und Schüler der Waldorfschule absolvieren ihr Landwirtschaftspraktikum bei uns. 
Deine Aufgaben
Leitung des Milchviehbereichs: eigenständige Organisation der täglichen Tierfütterung, Weideorganisation, Reinigung, Melken und Zucht in Zusammenarbeit mit Deinen Mitarbeitern 
Personalführung: Dienstpläne erstellen, Mitarbeitende koordinieren, Weiterentwicklung fördern 
Tierverkauf: Organisation des Verkaufs von Tieren, Kontakt zu Schlachtbetrieben und Metzgern 
Zusammenarbeit: enge Abstimmung mit Direktvermarktung und anderen Hofbereichen 
Futterwerbung und -organisation: Heu- und Futterproduktion, Verantwortung für Heufütterung, Heuballentrocknung 
Qualitäts- und Hygienestandards sicherstellen 
Ausbildungs- und Praktikumsbetreuung (Ausbildungsbetrieb, FöJ-Stelle, Praktika für Waldorfschulen)
Dein Proﬁl
Fundierte landwirtschaftliche Ausbildung (idealerweise mit Schwerpunkt Tierhaltung) 
Erfahrung in der Leitung bzw. Teamführung im Milchviehbereich 
Kommunikationsstark, verantwortungsbewusst und teamorientiert 
Bereitschaft zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und regelmäßigen Abstimmungen mit anderen Hofbereichen 
Bereitschaft zur Arbeit mit Demeter-Standards und ökologischem Landwirtschaftsverständnis (von Vorteil)
Was wir bieten
Betriebsübliches Gehalt als Bereichsleitung 
Wohnmöglichkeit auf dem Hof 
Mitarbeiterrabatte im Hofladen und Zugang zu unseren Hofprodukten 
Lebendiges Hofleben in attraktivem Wohnumfeld, inkl. Kindergarten auf dem Hof 
Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsförderung 
Anstellung mit Perspektive, mittelfristig in die Geschäftsleitung einzusteigen
Klingt spannend?
Dann sende Deine Bewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Starttermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung an unseren Partner bei der Personalsuche: 
Kugler &amp; Rosenberger | Bahnhofstr. 18 | 90518 Altdorf b. Nürnberg 
<a href="mailto:bewerbung@kugler-rosenberger.de">bewerbung@kugler-rosenberger.de</a> | Tel: 09187 / 409190 
Ansprechpartner: Verena Basic
JETZT BEWERBEN
Haus Bollheim Handels GmbH &amp; Co KG 
2026-02-08T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 40000.0 50000.0
2025-12-10 
Zülpich 53909 Haus Bollheim 1
50.697742 6.7116595

Milchvieh-Manager:in / Herd Manager (m/w/d)

Bei uns im CENTERSHOP - Da geht was! Wir sind Nahversorger und Saisonwaren-Spezialist in unseren jeweiligen Regionen! Als mittelständisches und inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen sind wir mit mehr als 90 Filialen seit 25 Jahren erfolgreich in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland und Hessen vertreten. Wir beschäftigen in unseren Filialen sowie in unserer Hauptverwaltung und Zentrallager in Frechen bei Köln derzeit mehr als 1.000 Mitarbeiter. 
Dein Kontakt 
 Team Recruiting 
<a href="mailto:hr@centershop.de">hr@centershop.de</a> 
 02234 379 41 0 
CENTERSHOP 
 Korn Vertriebs GmbH &amp; Co. KG 
 Hermann-Seger-Straße 43-47 
 50226 Frechen 
karriere.centershop.de
Haben wir Dein Interesse geweckt? 
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! 
Jetzt bewerben
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
Verkäufer Einzelhandel (m/w/d) 
Finnentrop, Bergisch Gladbach, Koblenz, Kürten, Neuwied
Teilzeit &amp; Minijob
Löschen / Ersetzen 
Deine Aufgaben 
Warenpräsentation: Du bist zuständig für die Waren- und Sortimentspflege sowie den Aufbau und die Bewirtschaftung unserer umfangreichen Saisonflächen sowie die Preisauszeichnung
 Wareneingang: Du nimmst unsere Ware an und hältst das Lager in Ordnung
Kassiervorgänge: Du führst alle Kassiervorgänge durch und sorgst für Ordnung und Sauberkeit im Kassenbereich
Kundenservice: Du bist für unsere Kunden bei ihren Anfragen da.
Das bringst Du mit 
 Berufserfahrung: Berufsabschluss als Verkäufer oder Kaufmann im Einzelhandel bzw. Einzelhandelserfahrung und Besitz eines Staplerscheins sind von Vorteil
Quereinsteiger: Personen mit Kunden- und Verkaufsorientierung arbeiten wir gerne in die neuen Aufgaben und Herausforderungen ein
Kundenorientierung: Begeisterung für den Handel und den Umgang mit Kunden
Teamfähigkeit: Einsatzfreude, Flexibilität sowie zuverlässige und schnelle Arbeitsweise
Was Dich erwartet 
Tätigkeit in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 
ein sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten 
ein kollegiales Umfeld in einem engagierten und netten Team 
interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben mit der Möglichkeit deine eigenen Ideen einzubringen, etwas zu bewegen und dich selbst zu verwirklichen 
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Mitarbeiterrabatt 
E-Bike- oder Fahrrad-Leasing

Verkäufer Einzelhandel (m/w/d)

Vollzeit Bei uns im CENTERSHOP - Da geht was! Wir sind Nahversorger und Saisonwaren-Spezialist in unseren jeweiligen Regionen! Als mittelständisches und inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen sind wir mit mehr als 90 Filialen seit 25 Jahren erfolgreich in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland und Hessen vertreten. Wir beschäftigen in unseren Filialen sowie in unserer Hauptverwaltung und Zentrallager in Frechen bei Köln derzeit mehr als 1.000 Mitarbeiter. Sonstige Andere Fachrichtungen Du krempelst gern die Arme hoch und packst richtig mit an? Du behältst auch 
im Stau die Nerven? Du möchtest in einem Team arbeiten, das unsere Filialen 
mit den Waren beliefert, die sie brauchen und abends zu Hause schlafen? 
Wenn du Spaß an den folgenden Aufgaben hast, bist du bei uns genau richtig: 
 * Belieferung der Filialen nach Tourenplänen 
 * Sicherung der Ladung 
 * Be- und Entladen der LKWs 
 * Pflege und Wartung der LKWs Teilzeit Logistik, Materialwirtschaft Dienstleistungen, Minijobs, Haushalt Nordrhein-Westfalen &lt;ul&gt; &lt;li&gt; Tätigkeit in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Ein kollegiales Umfeld in einem engagierten und netten Team &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Ein überschaubares Belieferungsgebiet, das keiner Übernachtung bedarf &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Attraktive Vergütung sowie weitere geldwerte Vorteile &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Spesenzahlung sowie jährliche Sonderprämie &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Mitarbeiterrabatte und kostenlose Getränke &lt;/li&gt; &lt;li&gt; E-Bike- oder Fahrrad-Leasing &lt;/li&gt; &lt;/ul&gt; Fachkraft Berufskraftfahrer/in Tätigkeit in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 
Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis 
Ein kollegiales Umfeld in einem engagierten und netten Team 
Ein überschaubares Belieferungsgebiet, das keiner Übernachtung bedarf 
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis 
Attraktive Vergütung sowie weitere geldwerte Vorteile 
Spesenzahlung sowie jährliche Sonderprämie 
Mitarbeiterrabatte und kostenlose Getränke 
E-Bike- oder Fahrrad-Leasing Weitere Fachrichtungen Andere Berufsbereiche Deutschland &lt;ul&gt; &lt;li&gt; Belieferung der Filialen nach Tourenplänen &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Sicherung der Ladung &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Be- und Entladen der LKWs &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Pflege und Wartung der LKWs &lt;/li&gt; &lt;/ul&gt; * Führerscheinklassen erforderlich: C1, C1E, C, CE 
 * selbstständige Arbeitsweise 
 * Belastbarkeit, Mobilität und Flexibilität Team Recruiting 
<a href="mailto:Hr@centershop.de">Hr@centershop.de</a> 
02234 379 41 0 
CENTERSHOP 
Korn Vertriebs GmbH &amp; Co. KG 
Hermann-Seger-Straße 43-47 
50226 Frechen 
Www.centershop.de Angestellter o. Leitungsfunktion Hermann-Seger-Str. 43-47, 50226 Frechen (GPS: 6.828, 50.92) andere Ausbildung &lt;ul&gt; &lt;li&gt; Du krempelst gern die Arme hoch und packst richtig mit an? Du behältst auch im Stau die Nerven? Du möchtest in einem Team arbeiten, das unsere Filialen mit den Waren beliefert, die sie brauchen und abends zu Hause schlafen? Wenn du Spaß an den folgenden Aufgaben hast, bist du bei uns genau richtig: &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Führerscheinklassen erforderlich: C1, C1E, C, CE &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Selbstständige Arbeitsweise &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Belastbarkeit, Mobilität und Flexibilität &lt;/li&gt; &lt;/ul&gt; Einkauf, Materialwirtschaft, Logistik Berufsausbildung Erste (1-2 J.) LKW-Fahrer (m/w/d) Langjährige (&gt; 7 J.) Sonstige Branchen Spedition, Transport Deutsch Berufseinstieg (&lt; 1 J.) Groß- und Einzelhandel, E-Commerce Gruppenspezifisch Frechen Einstiegsposition (keine Berufserfahrung) Mehrjährige (3-7 J.) Fahrer, Chauffeure

LKW-Fahrer (m/w/d)

Bei uns im CENTERSHOP - Da geht was! Wir sind Nahversorger und Saisonwaren-Spezialist in unseren jeweiligen Regionen! Als mittelständisches und inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen sind wir mit mehr als 90 Filialen seit 25 Jahren erfolgreich in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland und Hessen vertreten. Wir beschäftigen in unseren Filialen sowie in unserer Hauptverwaltung und Zentrallager in Frechen bei Köln derzeit mehr als 1.000 Mitarbeiter. 
Dein Kontakt 
 Team Recruiting 
<a href="mailto:hr@centershop.de">hr@centershop.de</a> 
 02234 379 41 0 
CENTERSHOP 
 Korn Vertriebs GmbH &amp; Co. KG 
 Hermann-Seger-Straße 43-47 
 50226 Frechen 
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
(Stellvertretende) Teamleitung Einzelhandel (m/w/d) 
Morsbach, Selters, Neuwied, Wittlich, Lollar
Vollzeit
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Deine Aufgaben 
Filialsteuerung: Du bist verantwortlich für die Planung, Steuerung und Erreichung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen (Umsatz, Personalkosten, sonstige Kosten) deiner Filiale gemeinsam mit deinem Bezirksverkaufsleiter
Mitarbeiterführung: Du führst dein Mitarbeiterteam, bestehend aus 5-15 Mitarbeitern je nach Filialgröße, und verantwortest die Planung und Koordination der Mitarbeitereinsätze mit Unterstützung durch den jeweiligen Bezirksverkaufsleiter
Warenpräsentation: Du organisierst den Tagesablauf und die Aufgabenverteilung in der Filiale zur Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation sowie der Bewirtschaftung unserer umfangreichen Saisonbereiche auf den Innen- und Außen-Verkaufsflächen
Wareneingang: Du kümmerst dich um die Warenannahme und stellst eine übersichtliche Lagerwirtschaft sicher
Kassenwesen: Du bist verantwortlich für die Sicherstellung ordnungsgemäßer Kassenabläufe und aller Aufgabenstellungen rund um die Kasse und EDV
Administration: Du stellst die Abwicklung des gesamten Belegablaufs mit der Zentrale sicher und achtest auf die Einhaltung von Vorschriften und Richtlinien
Das bringst Du mit 
Berufserfahrung: Berufsabschluss als Verkäufer oder Kaufmann im Einzelhandel bzw. Einzelhandelserfahrung und idealerweise erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung
Quereinsteiger: Mit Kunden- und Verkaufsorientierung sowie erster Führungserfahrung arbeiten wir gern in die neuen Aufgaben und Herausforderungen ein
Arbeitsweise: Begeisterung für den Handel und den Umgang mit Menschen sowie unternehmerisches Denken und Handeln verbunden mit Organisationsfähigkeit, sorgfältiger Arbeitsweise und Flexibilität
Teamfähigkeit : Einsatzfreude, Flexibilität sowie zuverlässige und schnelle Arbeitsweise
Was Dich erwartet 
Tätigkeit in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 
ein sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten 
ein kollegiales Umfeld in einem engagierten und netten Team 
interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben mit der Möglichkeit deine eigenen Ideen einzubringen, etwas zu bewegen und dich selbst zu verwirklichen 
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
ein faires Gehalt mit Garantie- und Zielprämien 
zusätzliche Urlaubstage sowie eine stationäre betriebliche Krankenversicherung nach Abhängigkeit der Betriebszugehörigkeit 
Mitarbeiterrabatt 
E-Bike- oder Fahrrad Leasing

(Stellvertretende) Teamleitung Einzelhandel (m/w/d)

Als CAD-Fachkraft / Bauzeichner (m/w/d).
Willkommen bei re’graph: Wir sind da, bevor es brennt!
Denn unsere grafischen und elektronischen Informationssysteme leisten wichtigen Brandschutz. Auch auf unsere Sicherheitstechnik setzen Feuerwehren und Firmen wie SIEMENS, BOSCH und Hekatron. Als führender Hersteller der Branche stehen wir für Tradition, Wachstum und Fortschritt - und das schon seit über 40 Jahren: Über 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter garantieren mit ihrem Einsatz in unserem Stammhaus in Stuttgart sowie an fünf weiteren Standorten in ganz Deutschland höchste Qualität und Innovationskraft. Wollen auch Sie ein Kapitel unserer Erfolgsgeschichte schreiben und anspruchsvolle Projekte voranbringen? Dann steigen Sie jetzt ein und sorgen Sie für Sicherheit.
Ein anspruchsvolles Tätigkeitsfeld erwartet Sie:
Sie sind wegweisend: Denn Sie wissen, dass Ihre gefertigten Brandschutzgrafiken, wie Feuerwehr-, Flucht- und Rettungspläne ein wichtiges Mittel im vorbeugendem Brandschutz sind, da diese nicht nur den Nutzern zur Orientierung dienen, sondern auch eine wichtige Hilfe für Feuerwehr und Rettungskräfte sind.
Detailverliebt: Sie haben ein Auge fürs Detail und Ihnen entgeht nichts, wenn Sie Grundrisspläne bereinigen oder aus Vorlagen Grundrisse und Montagepläne entwerfen.
Sie mögen es genormt: Vorschriften, Richtlinien und Normen jagen Ihnen keinen kalten Schauer über den Rücken, sondern sind für Sie ein Garant für dauerhafte Qualität.
Ansprechpartner für unsere Kunden: Dank Ihrer professionellen und kompetenten Art und Ihrem Engagement sind Sie für unsere Kunden bald eine feste Größe: Sie kann man ansprechen, Sie wissen Bescheid und helfen bei jedem Anliegen rund um die Grafik-Produkte schnell weiter.
Ein Teil des Teams: In Ihrer Fachabteilung können Sie sich fachlich weiterentwickeln und teilen Ihr Know-how mit Ihren Kolleginnen und Kollegen.
Wir suchen Persönlichkeiten, die uns voranbringen:
Ausbildung oder Studium? Was zählt, sind Ihr Talent und Ihre bauzeichnerischen Kenntnisse 
Idealerweise haben Sie bereits in der vorbeugenden Brandschutzbranche gearbeitet und Brandschutzgrafiken sind Ihnen nicht fremd. 
Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Ihre Erfahrung und Kreativität zeichnen Sie aus. 
Termintreue und organisatorisches Talent sind für Sie selbstverständlich. 
Sie sind sicher im Umgang mit AutoCAD oder Microstation und in den gängigen Microsoft Office-Anwendungen.
Gute Aussichten für Ihre Zukunft.
Als führendes Unternehmen im vorbeugenden Brandschutz bieten wir Ihnen spannende Perspektiven in einer innovativen Branche. Durch das fortwährende Wachstumspotenzial am Markt bietet unser Kerngeschäft vielfältige, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre berufliche Zukunft aktiv zu gestalten und Ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Lassen Sie uns gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für den Brandschutz verwirklichen.
Gute Aussichten für Ihre Zukunft.
Als führendes Unternehmen im vorbeugenden Brandschutz bieten wir Ihnen spannende Perspektiven in einer innovativen Branche. Durch das fortwährende Wachstumspotenzial am Markt bietet unser Kerngeschäft vielfältige, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre berufliche Zukunft aktiv zu gestalten und Ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Lassen Sie uns gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für den Brandschutz verwirklichen. 
Unsere Benefits. 
Für Ihre Gesundheit 
 Flexible Krankenzusatzversicherung, ergonomische Arbeitsplätze, sowie betriebliche Gesundheitsangebote - weil uns die Gesundheit unserer Mitarbeiter wichtig ist.
Für Ihre Zukunft 
 Förderung durch individuelle Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge und die re’graph Betriebstrente - da uns die Zukunft unserer Mitarbeiter am Herzen liegt.
Für Ihre Work-Life-Balance 
 Flexible Arbeitszeitmodelle und individuelle Teilzeitangebote - uns ist es wichtig Beruf, Privatleben und Famile unserer Mitarbeiter zu vereinbaren.
Für Ihr Wohlbefinden 
 Bezuschusstes Mittagessen, Getränke &amp; Obst kostenlos, Mitarbeiter-Events und Bike-Leasing - wir schaffen attraktive Angebote damit sich unsere Mitarbeiter bei uns wohl fühlen.
Für Ihre Gesundheit
Flexible Krankenzusatzversicherung, ergonomische Arbeitsplätze, sowie betriebliche Gesundheitsangebote - weil uns die Gesundheit unserer Mitarbeiter wichtig ist. 
Mehr erfahren
Für Ihre Zukunft
Förderung durch individuelle Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge und die re’graph Betriebstrente - da uns die Zukunft unserer Mitarbeiter am Herzen liegt. 
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Für Ihre Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeitmodelle und individuelle Teilzeitangebote - uns ist es wichtig Beruf, Privatleben und Famile unserer Mitarbeiter zu vereinbaren. 
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Für Ihr Wohlbefinden
Bezuschusstes Mittagessen, Getränke &amp; Obst kostenlos, Mitarbeiter-Events und Bike-Leasing - wir schaffen attraktive Angebote damit sich unsere Mitarbeiter bei uns wohl fühlen. 
Mehr erfahren
Ihr Ansprechpartner
Wenn Sie noch Fragen haben, können Sie sich direkt an Hendrik Scharrenberg, den Leiter Recruiting &amp; Personalentwicklung, wenden. 
Hendrik Scharrenberg 
Tel.: +49 (7150) 3026-121 
E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@regraph.de">bewerbung@regraph.de</a>
Bewerben Sie sich jetzt. 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt hier über unser Online-Bewerbungsformular oder senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:bewerbung@regraph.de">bewerbung@regraph.de</a> .
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Bewerben Sie sich jetzt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt hier über unser Online-Bewerbungsformular oder senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:bewerbung@regraph.de">bewerbung@regraph.de</a> .
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

CAD-Fachkraft / Bauzeichner (m/w/d)

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 Die seit 1970 bestehende OVB Vermögensberatung AG ist der Ursprung des heutigen OVB-Konzerns. Ihr erfolgreiches Geschäftsmodell wurde seither in 15 Auslandsmärkte übertragen. Sie ist eine einhundertprozentige Tochter der europaweit tätigen und börsennotierten OVB Holding AG. Rund 1.295 selbstständige Finanzvermittler in Deutschland bieten ihren - ganz überwiegend privaten - Kunden eine langfristig angelegte, themenübergreifende und vor allem kundenorientierte Finanzberatung. Die Zentrale in Köln versteht sich als Dienstleister für die Finanzvermittler. 
 Zur Verstärkung unseres Innendienstes suchen wir befristet auf 1 Jahr in Vollzeit einen 
 Sachbearbeiter Vertriebsservice für den Bereich Bestandsbetreuung (m/w/d) 
 Köln 
 Vollzeit 
 ab sofort 
 befristet 
 Unternehmensprofil 
 Sie sind ein Teamplayer (m/w/d), Organisationstalent und haben einen Blick fürs Detail? Dann bieten wir Ihnen ein spannendes Aufgabenspektrum! 
 Aufgabenbereiche 
 Ihre Aufgaben: 
Erstellung von Buchauszügen 
Eigenverantwortliche Bearbeitung der Störfall- und Bestandsinformationen für den Außendienst 
Postbearbeitung, wie die Sichtung, die Bearbeitung und der Weiterversand der allgemeinen Eingangspost 
Erstellung und Verwaltung der Personalakten des gesamten Außendienstes, von der Ablage über die Bereitstellung der Akten bis zur Aktenvernichtung und Archivierung 
 Anforderungsprofil 
 Ihr Profil: 
Einschlägige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung 
Versiert im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen 
Gute Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere im telefonischen Kontakt 
Kenntnisse in der Versicherungsbranche von Vorteil 
Engagement, Teamfähigkeit und Flexibilität 
Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise 
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
 Manchmal führt der spannendste Weg abseits der geplanten Route - wir schätzen Quereinsteiger (m/w/d), die mit ihrer Vielseitigkeit und Lernbereitschaft unser Team bereichern wollen. Die Arbeitszeit beträgt 40 Wochenstunden. Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit, ein moderner Arbeitsplatz im Herzen von Köln und ein leistungsgerechtes Einkommen. 
 Leistungen &amp; Benefits 
 Wir bieten: 
Eigenverantwortliches Arbeiten 
Interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben 
Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit einem erfahrenen Team 
Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien 
Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
Ein attraktives Einkommen mit Zusatzleistungen wie z. B. vermögenswirksame Leistungen, JobTicket 
 Bei uns profitieren Sie nicht nur beruflich, sondern auch gesundheitlich! Dank exklusiver Vergünstigungen bei einer renommierten Fitnesskette können Sie Ihr Training zu besten Konditionen genießen - ideal, um körperlich und mental in Balance zu bleiben. 
 Zusätzlich bieten wir Ihnen kostenlose Onlinefitnesskurse, die Sie in Ihren Alltag integrieren können. Ergänzend dazu organisieren wir von Zeit zu Zeit gemeinsame Laufgruppen oder die Teilnahme an Firmenläufen - für alle, die Freude an Bewegung und Teamgeist haben. So können Sie selbst entscheiden, wann und wo Sie aktiv werden! 
 Bewerbung &amp; Kontakt 
 Sind Sie interessiert? Dann verraten Sie uns Ihre Motivation und senden Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die nicht über unser Karriereportal eingehen, sondern per E-Mail versendet werden, nicht berücksichtigt werden können.
 Sie haben vorab Fragen? Dann nehmen Sie per E-Mail Kontakt mit unserer Ansprechpartnerin in der Personalabteilung, Frau Aylin Tunk auf. 
Aylin Tunk Personalabteilung <a href="mailto:personal@hv.ovb.de">personal@hv.ovb.de</a>
Jetzt bewerben
OVB Vermögensberatung AG Heumarkt 1 50667 Köln
<a href="http://www.ovb.de">www.ovb.de</a>

Sachbearbeiter Vertriebsservice für den Bereich Bestandsbetreuung (m/w/d)

Sozialarbeiterin / Sozialpädagogin (m/w/d) Moers
 Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Moers 
Ihre Aufgaben
Unterstützung von Familien bei Erziehungs-, Alltags- und Lebensbewältigungsfragen 
Entwickeln und Umsetzen von individuellen Ziel- und Hilfeplänen 
Stärkung elterlicher Handlungskompetenzen und Förderung der kindlichen Entwicklung 
Krisenintervention sowie Sicherstellung des Kindeswohls 
Vernetzung mit Schulen, Kitas, Beratungsstellen, Ärzten und Behörden 
Regelmäßige Dokumentation, Berichtswesen und Teilnahme an Hilfeplangesprächen 
Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team sowie Teilnahme an Supervision und Fortbildungen
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik (BA/Dipl.) oder ein vergleichbarer pädagogischer Hochschulabschluss (z. B. Erziehungswissenschaften, Kindheitspädagogik)
Idealerweise Berufserfahrung in der Jugendhilfe oder SPFH 
Sicherer Umgang mit Kinderschutzthemen 
Hohe soziale Kompetenzen, Empathie und Belastbarkeit 
Fähigkeit, eigenverantwortlich und strukturiert zu arbeiten 
Interkulturelle Sensibilität und Offenheit 
Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten 
Sprachkenntnisse in (russisch, türkisch, kurdisch oder arabisch) vom Vorteil 
Führerschein Klasse B
Warum wir?
Faire Vergütung angelehnt an den TVÖD SuE 
Qualifizierte Einarbeitung und fachliche Begleitung 
Regelmäßige Supervision, interdisziplinäre Teamarbeit und kollegiale Beratung 
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Ein wertschätzendes, unterstützendes Arbeitsumfeld 
Flexible Arbeitszeiten 
Zusätzliche Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Zugang zu Corporate Benefits 
Dienstwagen 
Diensthandy, Dienst Tablet 
Kilometerpauschale 
Kostenlose Getränke
Über uns
Einrichtung für Bildung, 
 Erziehung und Integration
Mit der Gründung des Atlas-Bildungs-Centers e.V. im Jahr 2008 reagierte eine kleine Gruppe von Akademikern mit Migrationshintergrund aus unterschiedlichen Fachdisziplinen auf die hohe Nachfrage nach einer qualifizierten Unterstützung im Bereich der Bildung und Erziehung. Dies beinhaltet einerseits die Lernförderung für Kinder mit Migrationshintergrund und andererseits die fachkundige Beratung und Begleitung der Eltern seitens der kompetenten Fachkräfte beim Umgang mit Institutionen und Behörden. 
 Seit der Gründung ist das stetig wachsende Team in Essen, Mülheim an der Ruhr und Duisburg als gemeinnütziger Verein tätig, der allen Menschen offensteht. Durch seine vielfältigen Angebote werden SchülerInnen, Eltern und ein pädagogisches Fachpersonal verschiedener Nationalitäten zusammengebracht. 
 Der interkulturelle, dynamische und gemeinnützige Verein ist ein kompetenter und sozialer Dienstleister, der sich stets weiterentwickelt. Unser engagiertes Team hat durch mehrjährige Erfahrungen fachübergreifende Kompetenzen in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien erlangt und professionalisiert sich weiterhin in seinen Themenfeldern. 
 Jetzt bewerben

Sozialarbeiterin / Sozialpädagogin (m/w/d) Moers

Sozialarbeiterin / Sozialpädagogin / Erzieher*in (m/w/d) - stationäres Wohnprojekt für UMA
 Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Moers 
Ihre Aufgaben
Betreuung und Begleitung von männlichen unbegleiteten Minderjährigen Geflüchteten im stationären Wohnen 
Unterstützung im Klärungs- und Rückführungsprozess sowie in der Verselbstständigung 
Enge Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen, Behörden und weiteren Kooperationspartnern 
Mitgestaltung eines neuen pädagogischen Projekts 
Schichtdienst (inkl. Nacht- und Wochenenddiensten)
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialarbeit oder eine anerkannte pädagogische Ausbildung 
Erfahrung in der Jugendhilfe, idealerweise in der Arbeit mit UMA 
Kenntnisse im Asyl- und Jugendhilferecht wünschenswert 
Offenheit, Flexibilität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit 
Freude an kreativer, abwechslungsreicher pädagogischer Arbeit 
Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem 
Deutsch auf C1-Niveau (für Berichte und Behördenarbeit)
Englisch und/oder weitere Fremdsprachen (z. B. Arabisch, Dari/Farsi, Kurdisch, Französisch) sind ein Plus 
Nice to have: Führerschein, zusätzliche Talente (z. B. Sport, Musik, kreative Angebote)
Warum wir?
Eine faire Vergütung, angelehnt an den TvöD SuE. 
Jährliche Sonderzahlungen 
Zusätzliche Benefits, wie z.B. betriebliche Altersversorge 
Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der Bedarfe der stationären Jugendhilfe 
Abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit in einem interkulturellen Umfeld. 
Ein engagiertes Team, das dich unterstützt und fördert. 
Regelmäßige Supervision und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung durch die Gruppenleitung in der Einrichtung. 
Vielfältige Einsatzmöglichkeiten in unserem Unternehmen über die Brückenlösung hinaus.
Über uns
Einrichtung für Bildung, 
 Erziehung und Integration
Mit der Gründung des Atlas-Bildungs-Centers e.V. im Jahr 2008 reagierte eine kleine Gruppe von Akademikern mit Migrationshintergrund aus unterschiedlichen Fachdisziplinen auf die hohe Nachfrage nach einer qualifizierten Unterstützung im Bereich der Bildung und Erziehung. Dies beinhaltet einerseits die Lernförderung für Kinder mit Migrationshintergrund und andererseits die fachkundige Beratung und Begleitung der Eltern seitens der kompetenten Fachkräfte beim Umgang mit Institutionen und Behörden. 
 Seit der Gründung ist das stetig wachsende Team in Essen, Mülheim an der Ruhr und Duisburg als gemeinnütziger Verein tätig, der allen Menschen offensteht. Durch seine vielfältigen Angebote werden SchülerInnen, Eltern und ein pädagogisches Fachpersonal verschiedener Nationalitäten zusammengebracht. 
 Der interkulturelle, dynamische und gemeinnützige Verein ist ein kompetenter und sozialer Dienstleister, der sich stets weiterentwickelt. Unser engagiertes Team hat durch mehrjährige Erfahrungen fachübergreifende Kompetenzen in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien erlangt und professionalisiert sich weiterhin in seinen Themenfeldern. 
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