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Oberhausen,Duisburg ,Mülheim an der Ruhr,Essen,Bottrop,Gelsenkirchen,Dinslaken,46045 | full-time   Teamleiter (m/w/d) Fashion Store Oberhausen   Die TMS-Gruppe mit Sitz in Offenbach ist eine der führenden Trademarketing Agenturen in Deutschland. Im ausschließlichen Zentrum unseres Handelns stehen unsere Kunden, die wir in allen Bereichen der klassischen Field Sales- und Marketingaktivitäten unterstützen.     Neben der cleveren Vernetzung von engagierten Menschen und konsequent digitalisierten Vertriebsprozessen, sind Geschwindigkeit, Flexibilität und maximale Serviceorientierung unsere zentralen Leistungsversprechen.   Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:      Verantwortung übernehmen – Teamführung &amp; Organisation:     Du übernimmst die Leitung des Instore-Logistik-Teams in einem Handel und kümmerst dich um alle organisatorischen und operativen Abläufe.      Kundenfokus &amp; Service:     Neben der Betreuung deines Teams und des Kunden verantwortest du die reibungslose Abwicklung des Services, inklusive Wareneingang, Sonderdienstleistungen und Lagerbearbeitung.      Teamführung &amp; Planung:     Du erstellst die Personal-Einsatzplanung, führst dein Team und steuerst die täglichen Prozesse effizient und lösungsorientiert.      Struktur &amp; Qualität:     Du sorgst für eine strukturierte Warenbearbeitung: vom Kommissionieren bis hin zu Qualitätskontrollen, Preisänderungen und dem Umbau von Warenträgern.      Schnittstelle &amp; Koordination:     Du stehst im engen Austausch mit dem Regionalleitersowie dem Teamleiter Store Logistik und agierst als zentrale Schnittstelle für einen reibungslosen Ablauf.     Warum du bei uns arbeiten solltest:      Sicherheit &amp; Wachstum:     Als Deutschlands größte inhabergeführte Sales und Retail Agentur bieten wir dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen sicheren Arbeitsplatz.      Work-Life-Balance:     Feste Arbeitszeiten, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie flexibler Gestaltungsspielraum für deinen Arbeitsalltag.      Ausstattung:     Im Store sind unsere Teams mit Tabletund Smartphone bestens ausgestattet.      Corporate Benefits:     Wir arbeiten für die großen Marken und Händler. Über unsere Corporate Benefits kannst du coole Rabatte für ausgewählte Marken abstauben.      Was uns auszeichnet:     Wir stehen für Toleranz, Offenheit, Respekt und Integrität – Werte, die Vielfalt fördern und ein vertrauensvolles Miteinander stärken. Mit Freude, Mut und Verantwortung schaffen wir eine inspirierende Kultur, die Innovation und nachhaltiges Handeln vereint.      Onboarding-Days:     Wir laden dich in unser Office ein, geben dir einen Überblick über deinen Joballtag, stellen dir die wichtigsten Ansprechpartner vor und lassen dich die TMS-Kultur hautnah erleben!     Deine Stärken und Skills:      Erfahrung im Handel:     Du hast bereits Berufserfahrung im Einzelhandel– Quereinsteiger sind herzlich willkommen!      Kunden- &amp; Serviceorientierung:     Du überzeugst mit einem freundlichen Auftreten und hast ein Gespür für die Bedürfnisse unserer Handelspartner.      Kommunikationsstärke:     Der Austausch mit Marktmitarbeitern fällt dir leicht, und du kannst Informationen klar vermitteln.      Sprachkenntnisse:     Gute Deutsch und gute Grundkenntnisse Englisch     Unser Bewerbungsprozess – schnell, transparent und persönlich:      Schnelles erstes Feedback:     Wir lassen dich nicht lange warten! Bereits innerhalb von 3 Tagen erhältst du eine Rückmeldung zu deiner Bewerbung.      Persönlicher Erstkontakt:     Dein Ansprechpartner meldet sich zu einem kurzen Telefonat, um offene Fragen zu klären und den nächsten Schritt gemeinsam zu planen.      Digitales Kennenlernen:     In einem virtuellen Meeting bekommst du einen ersten Eindruck von deinem zukünftigen Job, unserem Team und den Aufgaben, die dich erwarten.      Persönliches Gespräch:     In einem intensiven Austausch vor Ort oder digital gehen wir gemeinsam in die Tiefe, um alle Details zu besprechen und sicherzustellen, dass wir zueinander passen.      Schnelle &amp; transparente Entscheidung:     Wir treffen unsere Entscheidungen zügig und halten dich jederzeit auf dem Laufenden – offen, ehrlich und transparent.      Dein persönlicher Ansprechpartner:     Während des gesamten Bewerbungsprozesses steht dir ein fester Ansprechpartner zur Seite, der dich begleitet und alle deine Fragen beantwortet.        Dein Ansprechpartner   Miriam Ferrara   069-405625-427     Referenznummer:KP1432    Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.

Teamleiter (m/w/d) Fashion Store Oberhausen

Köln,Leverkusen,Bonn,Bergisch Gladbach | full-time   Teamleiter (m/w/d) Fashion Store Köln   Die TMS-Gruppe mit Sitz in Offenbach ist eine der führenden Trademarketing Agenturen in Deutschland. Im ausschließlichen Zentrum unseres Handelns stehen unsere Kunden, die wir in allen Bereichen der klassischen Field Sales- und Marketingaktivitäten unterstützen.     Neben der cleveren Vernetzung von engagierten Menschen und konsequent digitalisierten Vertriebsprozessen, sind Geschwindigkeit, Flexibilität und maximale Serviceorientierung unsere zentralen Leistungsversprechen.   Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:      Verantwortung übernehmen – Teamführung &amp; Organisation:     Du übernimmst die Leitung des Instore-Logistik-Teams in einem Handel und kümmerst dich um alle organisatorischen und operativen Abläufe.      Kundenfokus &amp; Service:     Neben der Betreuung deines Teams und des Kunden verantwortest du die reibungslose Abwicklung des Services, inklusive Wareneingang, Sonderdienstleistungen und Lagerbearbeitung.      Teamführung &amp; Planung:     Du erstellst die Personal-Einsatzplanung, führst dein Team und steuerst die täglichen Prozesse effizient und lösungsorientiert.      Struktur &amp; Qualität:     Du sorgst für eine strukturierte Warenbearbeitung: vom Kommissionieren bis hin zu Qualitätskontrollen, Preisänderungen und dem Umbau von Warenträgern.      Schnittstelle &amp; Koordination:     Du stehst im engen Austausch mit dem Regionalleitersowie dem Teamleiter Store Logistik und agierst als zentrale Schnittstelle für einen reibungslosen Ablauf.     Warum du bei uns arbeiten solltest:      Sicherheit &amp; Wachstum:     Als Deutschlands größte inhabergeführte Sales und Retail Agentur bieten wir dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen sicheren Arbeitsplatz.      Work-Life-Balance:     Feste Arbeitszeiten, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie flexibler Gestaltungsspielraum für deinen Arbeitsalltag.      Ausstattung:     Im Store sind unsere Teams mit Tabletund Smartphone bestens ausgestattet.      Corporate Benefits:     Wir arbeiten für die großen Marken und Händler. Über unsere Corporate Benefits kannst du coole Rabatte für ausgewählte Marken abstauben.      Was uns auszeichnet:     Wir stehen für Toleranz, Offenheit, Respekt und Integrität – Werte, die Vielfalt fördern und ein vertrauensvolles Miteinander stärken. Mit Freude, Mut und Verantwortung schaffen wir eine inspirierende Kultur, die Innovation und nachhaltiges Handeln vereint.      Onboarding-Days:     Wir laden dich in unser Office ein, geben dir einen Überblick über deinen Joballtag, stellen dir die wichtigsten Ansprechpartner vor und lassen dich die TMS-Kultur hautnah erleben!     Deine Stärken und Skills:      Erfahrung im Handel:     Du hast bereits Berufserfahrung im Einzelhandel– Quereinsteiger sind herzlich willkommen!      Kunden- &amp; Serviceorientierung:     Du überzeugst mit einem freundlichen Auftreten und hast ein Gespür für die Bedürfnisse unserer Handelspartner.      Kommunikationsstärke:     Der Austausch mit Marktmitarbeitern fällt dir leicht, und du kannst Informationen klar vermitteln.      Sprachkenntnisse:     Gute Deutsch und gute Grundkenntnisse Englisch     Unser Bewerbungsprozess – schnell, transparent und persönlich:      Schnelles erstes Feedback:     Wir lassen dich nicht lange warten! Bereits innerhalb von 3 Tagen erhältst du eine Rückmeldung zu deiner Bewerbung.      Persönlicher Erstkontakt:     Dein Ansprechpartner meldet sich zu einem kurzen Telefonat, um offene Fragen zu klären und den nächsten Schritt gemeinsam zu planen.      Digitales Kennenlernen:     In einem virtuellen Meeting bekommst du einen ersten Eindruck von deinem zukünftigen Job, unserem Team und den Aufgaben, die dich erwarten.      Persönliches Gespräch:     In einem intensiven Austausch vor Ort oder digital gehen wir gemeinsam in die Tiefe, um alle Details zu besprechen und sicherzustellen, dass wir zueinander passen.      Schnelle &amp; transparente Entscheidung:     Wir treffen unsere Entscheidungen zügig und halten dich jederzeit auf dem Laufenden – offen, ehrlich und transparent.      Dein persönlicher Ansprechpartner:     Während des gesamten Bewerbungsprozesses steht dir ein fester Ansprechpartner zur Seite, der dich begleitet und alle deine Fragen beantwortet.        Dein Ansprechpartner   Miriam Ferrara   069-405625-427     Referenznummer:KP1432    Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.

Teamleiter (m/w/d) Fashion Store Köln

<h3>Willkommen bei SODECIA: Pionier in Automobilstrukturteilen und Getriebekomponenten!</h3><p>Für das Werk4 suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt mehrere: </p><p><b>Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)</b></p><h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Bedienung von Schweißanlagen und Schweißrobotern zur Herstellung von Schweißbaugruppen und Bauteilen </li><li>Eigenverantwortliche Prüfung der Bauteile und Baugruppen auf Abweichungen zu Qualitätsvorgaben sowie Dokumentaon dieser Abweichungen </li><li>Meldung von Störungen sowie Mitwirkung bei deren Ursachenermilung und ggf. auch beim Beheben von Störungen </li><li>Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz </li><li>Durchführung von TPM Aktivitäten (TPM = Total Production Maintenance = kleinere Wartungsarbeiten) an Maschinen und Werkzeugen sowie am Arbeitsplatz</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer, Fachkraft für Metalltechnik oder vergleichbar </li><li>Alternativ langjährige einschlägige Berufserfahrung </li><li>Erfahrung im o. g. Aufgabengebiet und gutes Verständnis für technische Arbeitsabläufe </li><li>Körperliche Belastbarkeit und hohes Sicherheitsbewusstsein </li><li>Hohe Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit </li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (3 Schichten) </li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li><li>Führerschein Klasse B (früher Klasse 3) und eigener Pkw von Vorteil</li></ul><h3>Unsere Benefits:</h3><ul><li>Sie erfüllen (noch) nicht alle Voraussetzungen? Wir planen gerne Ihren nächsten Karriereschritt gemeinsam </li><li>Unterschiedliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Betriebliche Altersvorsorge </li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten </li><li>30 Tage Urlaub + zusätzliche Feiertage </li><li>Kostenlose Parkplätze </li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Möglichkeit zum weltweiten Einsatz innerhalb der SODECIA Group</li><li><b>Wir bilden auch Maschinenführer:innen aus – Ausbildungsstart bereits 2025 möglich!</b></li></ul><h3>Kommen Sie in unser Team!</h3><p>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung (mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen) an Frau Rickelhoff per E-Mail: <a href="mailto:stefanie.rickelhoff@sodecia.com" target="_blank">stefanie.rickelhoff@sodecia.com</a></p><p>SODECIA Safety &amp; Mobility Attendorn GmbH <br>Albert-Kemmerich Str. 1-3 I 57439 Attendorn <br><a href="http://www.sodecia.de" target="_blank">www.sodecia.de</a><a href="https://www.sodecia-attendorn.com/sodecia" target="_blank"></a></p><p><br></p>

Produktionsanlagenbetreuer (m/w/d)

<h3>Willkommen bei SODECIA: Pionier in Automobilstrukturteilen und Getriebekomponenten!</h3><p>Für das Werk4 suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt mehrere:</p><p><b>Schichtleitung Schweißerei (m/w/d) </b></p><h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Planung und Einsatz des vorhandenen Personals in den zugeteilten Schichten mit Hilfe der AV ermittelten optimalen täglichen Maschinenbelegung </li><li>Führung und Einarbeitung von bis zu 40 Beschäftigten </li><li>Sicherstellen der Qualität der gefertigten Teile</li><li>Betreuung und Organisation der Mitarbeiterteams in den jeweiligen Fertigungsschichten </li><li>Sicherstellung eines optimalen Fertigungsablaufs in Abstimmung mit der Fertigungsleitung </li><li>Mitwirkung bei der laufenden Begleitung und Entwicklung der Mitarbeiterteams </li><li>Verantwortlich für die Weiterbildung der Mitarbeiter </li><li>Übernahme von Vertretungsaufgaben </li><li>Arbeitsplatzorganisation </li><li>Dokumentation </li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung Industriemechaniker, Werkzeugmechaniker oder vergleichbar </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Schweißerei, gern als Einrichter </li><li>Erste Erfahrung in der Schichtleitung</li><li>Bereitschaft zur 3-Schicht-Arbeit </li><li>Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office Programmen </li><li>Kenntnis von Qualitätswerkzeugen sowie von „Troubleshooting“ -Werkzeugen (5-Why-Methode, Ishikawa-Diagramm, STC) </li><li>Teamgeist </li><li>Hohe kommunikative Kompetenz </li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h3>Unsere Benefits:</h3><ul><li>Sie erfüllen (noch) nicht alle Voraussetzungen? Wir planen gerne Ihren nächsten Karriereschritt gemeinsam </li><li>Unterschiedliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Betriebliche Altersvorsorge </li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li><li>30 Tage Urlaub + zusätzliche Feiertage </li><li>Kostenlose Parkplätze </li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul><h3>Kommen Sie in unser Team!</h3><p>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung (mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen) an Frau Rickelhoff per E-Mail: <a href="mailto:stefanie.rickelhoff@sodecia.com" target="_blank">stefanie.rickelhoff@sodecia.com</a></p><p>SODECIA Safety &amp; Mobility Attendorn GmbH <br>Albert-Kemmerich Str. 1-3 I 57439 Attendorn <br><a href="http://www.sodecia.de" target="_blank">www.sodecia.de</a><a href="https://www.sodecia-attendorn.com/sodecia" target="_blank"></a></p><p><br></p>

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