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Spezialist m/w/d für Krankenversicherung Sie sind Experte im Bereich Gesundheit und Pflege mit Ambitionen im Vertrieb? Die spannenden Handlungsfelder im Krankenversicherungsgeschäft begeistern Sie? Und Sie möchten mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Mönchengladbach eine abwechslungsreiche Aufgabe an. Ihre zentrale Rolle: Sie beraten Vertriebspartner und sind der zentrale Ansprechpartner im Bereich Gesundheit Sie betreuen die Vertriebspartner, dabei liegt Ihr Fokus auf der fachlichen Unterstützung im Bereich Gesundheit &amp; Pflege. Ihre fundierten Kenntnisse aus dem Krankenversicherungsgeschäft können Sie sehr gut nutzen. Sie schätzen den direkten Austausch mit den Vertriebspartnern, dabei übernehmen Sie die aktive Verkaufsunterstützung, begleiten Vertriebspartner in Kundengesprächen und bringen Ihre Fachkenntnis ein. Erfolgreich sind Sie auch in der Rolle als Multiplikator. Sie teilen Ihre Perspektive und geben Hinweise weiter, die für Produktentwickler und operative Einheiten wertvoll sind. Wenn es um Produktneuinführungen geht, koordinieren Sie die Schulungen der Vertriebspartner und erstellen Konzepte für Vertriebsaktionen. Ihr Pro?l: Kommunikativer Versicherungsspezialist mit vielschichtiger Erfahrung Idealerweise haben Sie eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann. Sie bringen fundierte Fachkenntnisse aus dem Krankenversicherungsgeschäft mit und sind vertraut mit den Tarifen der DKV und der ERGO Krankenversicherung? Dann ist das eine gute Basis. Sie sind routiniert in der fachlichen Beratung und Betreuung von Vertriebspartnern? Dann erfüllen Sie wichtige Voraussetzungen. Für diese Position sind darüber hinaus folgende Qualitäten wichtig: Ihr Kommunikationsgeschick, Sie sind empathisch im Umgang mit Persönlichkeiten und ihren Anforderungen, gleichzeitig selbstsicher und standfest in der Argumentation. Unser Angebot: Eine verantwortungsvolle Position, in der Sie Ihre Beratungskompetenz voll ausspielen können Bei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr Fachwissen nutzen können und sich Ihr Potenzial frei entfalten kann. Sie erwartet ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in einem agilen Team. Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem international agierenden Konzern. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum. Kennziffer: 802 Ihre Bene?ts: Über uns: ERGO ist eine der großen Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten ? an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Das gemeinsame Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was sie brauchen. Ready to grow? Bewerben Sie sich gleich online. ERGO. Grow together. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess. <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a> Kontakt: ERGO GROUP AG, Vertragsmanagement AAD, ERGO-Platz 1, 40198 Düsseldorf Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das sagen unsere Mitarbeiter:

Spezialist (m/w/d) für Krankenversicherung

<h1>Bäcker/Bäckermeister (m/w/d) in Vollzeit gesucht</h1>Du bist Bäcker mit Herz oder Bäckermeister mit Verantwortung? Dann bist du hier genau richtig. Unser Kunde sucht motivierte Fachkräfte, die ihr Handwerk verstehen und in einem starken Team mit anpacken wollen. In Kempen-Tönisberg erwartet dich eine Bäckerei mit Tradition, moderner Ausstattung und echtem Teamgeist. <h3>Mitarbeitervorteile:</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz: Arbeiten Sie in einem etablierten und zukunftsorientierten Unternehmen.</li><li>Familiäres Arbeitsklima: Freuen Sie sich auf ein motiviertes und kollegiales Team.</li><li>Attraktive Vergütung: Profitieren Sie von einer fairen Bezahlung, inklusive Zuschlägen.</li><li>Geburtstagsgeschenke &amp; Jubiläumsgeschenke: Feiern Sie besondere Anlässe mit Geschenken.</li><li>40% Mitarbeiterrabatt: Erhalten Sie großzügige Rabatte auf die hochwertigen Produkte der Bäckerei.</li><li>Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld: Profitieren Sie von zusätzlichen finanziellen Vorteilen.</li><li>Familiengeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen: Arbeiten Sie in einem Unternehmen, das durch flache Hierarchien und ein starkes Teamgefühl geprägt ist.</li></ul> <h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Teigproduktion: Herstellung verschiedener Teige nach traditionellen und innovativen Rezepturen.</li><li>Backen und Veredeln: Fertigstellung hochwertiger Backwaren unter Einhaltung höchster Qualitätsstandards.</li><li>Qualitätskontrolle: Sicherstellen der Produktqualität und Einhaltung der Hygienerichtlinien.</li><li>Maschinenpflege: Reinigung und Pflege der eingesetzten Backmaschinen und -geräte.</li></ul> <h3>Stellenanforderungen:</h3><ul><li>Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Bäcker (m/w/d) oder vergleichbare Erfahrung im Bäckerhandwerk. Für die Position des Abteilungsleiters gerne gelernte Bäckermeister (m/w/d).</li><li>Leidenschaft für das Handwerk: Freude am Umgang mit hochwertigen Zutaten und handwerklicher Herstellung.</li><li>Flexibilität: Bereitschaft zu Früh- oder Spätschichten und gelegentlicher Wochenendarbeit.</li><li>Zuverlässigkeit: Gewissenhaftigkeit und Sorgfalt bei der Erledigung Ihrer Aufgaben.</li></ul> <h3>Zu besetzende Positionen in der Backstube:</h3><ul><li>Ofenmitarbeiter (m/w/d):<ul><li>Bedienung und Überwachung der Öfen: Sicherstellung einer gleichmäßigen und effizienten Backprozesses.</li><li>Kontrolle der Backwaren: Überprüfen der Backwaren während des Backprozesses auf Qualität und Perfektion.</li></ul></li><li>Teigmacher (m/w/d):<ul><li>Teigzubereitung: Herstellung von Teigen nach sorgfältig ausgewählten Rezepturen.</li><li>Verantwortung für die Teigqualität: Sorgfältige Verarbeitung und Überwachung der Teige, damit diese den höchsten Standards entsprechen.</li></ul></li><li>Abteilungsleiter für die Backstube (m/w/d):<ul><li>Führung der Abteilung: Verantwortung für die Leitung der Backstube, Koordination der Arbeitsabläufe und Sicherstellung einer hohen Produktqualität.</li><li>Teamführung: Motivierung und Unterstützung des Teams, um beste Ergebnisse zu erzielen.</li><li>Einhaltung der Hygienestandards: Sicherstellung der Qualität und Hygiene in der gesamten Abteilung.</li></ul></li></ul> Nutzen Sie diese großartige Gelegenheit, Teil eines motivierten Teams in Kempen zu werden und Ihre Leidenschaft für das Bäckerhandwerk in einem professionellen Umfeld einzubringen. Bewerben Sie sich jetzt als Bäcker (m/w/d) und gestalten Sie die Zukunft des Handwerks aktiv mit! Ihr Ansprechpartner Aramaz Digital bringt talentierte Fachkräfte mit den besten Arbeitgebern der Branche zusammen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft aktiv mit. Kontakt Bei Interesse oder Rückfragen wenden Sie sich bitte an: Aramaz Digital, Julia Nezel, +49 521 999 897 418 #104561246

Bäcker (m/w/d)

<h1>Bäcker/Bäckermeister (m/w/d) gesucht</h1><h3>Mehr als nur ein Job – Werde Teil einer traditionsreichen Bäckerei in Kempen-Tönisberg!</h3><h3>Mitarbeitervorteile:</h3>Sichere Perspektive – Unbefristete Vollzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten im Handwerk. Top-Betriebsklima – Familiäres, motiviertes Team und flache Hierarchien. Faire Bezahlung – Inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie attraktiver Zuschläge. 40 % Mitarbeiterrabatt – Auf alle Backwaren der Bäckerei. Zusätzliche Wertschätzung – Geburtstags- und Jubiläumsgeschenke für besondere Momente. Individuelle Förderung – Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, z. B. als Abteilungsleiter (m/w/d). Flexibilität im Alltag – Klare Strukturen, kurze Wege, moderne Arbeitsumgebung. <h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Teigproduktion: Herstellung verschiedener Teige nach traditionellen und innovativen Rezepturen.</li><li>Backen und Veredeln: Fertigstellung hochwertiger Backwaren unter Einhaltung höchster Qualitätsstandards.</li><li>Qualitätskontrolle: Sicherstellen der Produktqualität und Einhaltung der Hygienerichtlinien.</li><li>Maschinenpflege: Reinigung und Pflege der eingesetzten Backmaschinen und -geräte.</li></ul> <h3>Stellenanforderungen:</h3><ul><li>Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Bäcker (m/w/d) oder vergleichbare Erfahrung im Bäckerhandwerk. Für die Position des Abteilungsleiters gerne gelernte Bäckermeister (m/w/d).</li><li>Leidenschaft für das Handwerk: Freude am Umgang mit hochwertigen Zutaten und handwerklicher Herstellung.</li><li>Flexibilität: Bereitschaft zu Früh- oder Spätschichten und gelegentlicher Wochenendarbeit.</li><li>Zuverlässigkeit: Gewissenhaftigkeit und Sorgfalt bei der Erledigung Ihrer Aufgaben.</li></ul> <h3>Zu besetzende Positionen in der Backstube:</h3><ul><li>Ofenmitarbeiter (m/w/d):<ul><li>Bedienung und Überwachung der Öfen: Sicherstellung einer gleichmäßigen und effizienten Backprozesses.</li><li>Kontrolle der Backwaren: Überprüfen der Backwaren während des Backprozesses auf Qualität und Perfektion.</li></ul></li><li>Teigmacher (m/w/d):<ul><li>Teigzubereitung: Herstellung von Teigen nach sorgfältig ausgewählten Rezepturen.</li><li>Verantwortung für die Teigqualität: Sorgfältige Verarbeitung und Überwachung der Teige, damit diese den höchsten Standards entsprechen.</li></ul></li><li>Abteilungsleiter für die Backstube (m/w/d):<ul><li>Führung der Abteilung: Verantwortung für die Leitung der Backstube, Koordination der Arbeitsabläufe und Sicherstellung einer hohen Produktqualität.</li><li>Teamführung: Motivierung und Unterstützung des Teams, um beste Ergebnisse zu erzielen.</li><li>Einhaltung der Hygienestandards: Sicherstellung der Qualität und Hygiene in der gesamten Abteilung.</li></ul></li></ul> Nutzen Sie diese großartige Gelegenheit, Teil eines motivierten Teams in Kempen zu werden und Ihre Leidenschaft für das Bäckerhandwerk in einem professionellen Umfeld einzubringen. Bewerben Sie sich jetzt als Bäcker (m/w/d) und gestalten Sie die Zukunft des Handwerks aktiv mit! Ihr Ansprechpartner Aramaz Digital bringt talentierte Fachkräfte mit den besten Arbeitgebern der Branche zusammen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft aktiv mit. Kontakt Bei Interesse oder Rückfragen wenden Sie sich bitte an: Aramaz Digital, Julia Nezel, +49 521 999 897 418 #104561246

Bäckergeselle  (m/w/d)

<h1>Abteilungsleiter Backstube (m/w/d) – Vollzeit in Kempen-Tönisberg</h1><h3>Mehr als nur ein Job – Übernimm Verantwortung in der Backstube! </h3><h3>Mitarbeitervorteile:</h3>Sichere Perspektive – Unbefristete Vollzeitstelle in einem etablierten Familienbetrieb. Attraktive Vergütung – Faire Bezahlung mit Zuschlägen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Mitarbeiterrabatt – 40 % auf alle Backwaren. Wertschätzung im Alltag – Geburtstags- und Jubiläumsgeschenke. Familiäres Umfeld – Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, kollegiales Miteinander. Verantwortung &amp; Gestaltungsspielraum – Deine Ideen sind gefragt! Tradition trifft Moderne – Hochwertige Handwerksprodukte und optimierte Prozesse.<h3>Ihre Aufgaben als Abteilungsleiter der Backstube (m/w/d):</h3><ul><li>Führung der Backstube: Verantwortung für die Leitung der Backstube, inklusive Organisation und Planung der Arbeitsabläufe.</li><li>Teig- und Produktmanagement: Sicherstellung der Qualität und Konsistenz aller hergestellten Backwaren.</li><li>Mitarbeiterführung: Führung und Motivation des Backstuben-Teams, inklusive Schulung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter.</li><li>Optimierung der Produktionsprozesse: Weiterentwicklung und Verbesserung der Herstellungsprozesse, um Qualität und Effizienz zu steigern.</li><li>Lager- und Bestandsmanagement: Überwachung und Verwaltung der Lagerbestände, inklusive Bestellung von Rohstoffen und Zutaten.</li><li>Sicherstellung der Hygienevorgaben: Verantwortung für die Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorgaben in der Backstube.</li></ul><h3>Stellenanforderungen:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Bäcker/Bäckermeister (m/w/d): Eine abgeschlossene Lehre als Bäcker oder Bäckermeister sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Backstube sind erforderlich.</li><li>Erfahrung in der Führung: Mehrjährige Erfahrung in der Führung einer Backstube oder eines ähnlichen Bereichs ist von Vorteil.</li><li>Leidenschaft für das Handwerk: Freude an der Herstellung hochwertiger Backwaren und an der Weiterentwicklung von Rezepturen.</li><li>Teamführungskompetenz: Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation.</li><li>Zuverlässigkeit und Präzision: Hohe Verantwortung und Sorgfalt bei der Überwachung der Produktionsprozesse.</li><li>Flexibilität: Bereitschaft zu Früh- oder Spätschichten sowie gelegentlicher Wochenendarbeit.</li></ul> Nutzen Sie diese großartige Gelegenheit, Teil eines motivierten Teams in einer erfolgreichen Bäckerei zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Abteilungsleiter der Backstube (m/w/d) und tragen Sie dazu bei, die Zukunft des Bäckerhandwerks aktiv mitzugestalten! Ihr Ansprechpartner Aramaz Digital bringt talentierte Fachkräfte mit den besten Arbeitgebern der Branche zusammen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft aktiv mit. Kontakt Bei Interesse oder Rückfragen wenden Sie sich bitte an: Aramaz Digital, Julia Nezel, +49 521 999 897 418 #104561246

Abteilungsleiter in der Backstube (m/w/d)

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 Wir suchen
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 … Dich, wenn Du mit deiner praktischen Erfahrung und Fachkenntnis die Zukunft des klimaneutralen Wohnens aktiv mitgestalten möchtest – und dabei bis zu 5.000 € brutto pro Monat verdienen willst!
 
 
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 Wenn Du daran Spaß hast
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 <ul>
<li>Im Zweierteam unterwegs zu sein und gemeinsam die Demontage der Altgeräte und die Installation und Inbetriebnahme der Wärmepumpen zu übernehmen und die neue Anlage unserer Kundschaft mit allen Informationen zu übergeben</li>
<li>dank einfacher Abläufe und unserer Unterstützung innerhalb weniger Monate reibungslos Wärmepumpen zu installieren und dir ab der zweiten Installation pro Woche einen attraktiven Bonus zu sichern</li>
<li>Auf eine vorbereitete Baustelle zu kommen, in der die Fundament - sowie Elektroarbeiten bereits von deinen thermondo Kolleg:innen erledigt wurden</li>
<li>Dank digitaler Unterstützung aus dem Berliner Office und ohne Papierkram kannst du alle Details deines Bauvorhabens im Voraus einsehen und dich dadurch voll auf deine Expertise im Handwerk konzentrieren
</li>
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 Und Dich hier wiedererkennst
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<li>Du bist gelernte:r Anlagenmechaniker:in für Sanitär, Heizung und Klimatechnik SHK, Gasinstallateur:in, Heizungsbauer:in, Wasserinstallateur:in, Zentralheizungsbauer:in oder Lüftungsbauer:in</li>
<li>Du verfügst über Installations Erfahrung und bringst idealerweise erste Erfahrungen mit Wärmepumpen mit&nbsp;</li>
<li>Du legst hohen Wert auf Qualität unddie&nbsp;Zufriedenheit Deiner Kundschaft
</li>
<li>Du arbeitest gern im Team. Bei uns setzt ihr gemeinsam eigenständig und verantwortungsbewusst&nbsp;Eure Bauprojekte um</li>
<li>Du besitzt einen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zur Reisetätigkeit&nbsp;</li>
<li>Du hast gute Deutschkenntnisse</li>
</ul>
 
 
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 Was wir Dir bieten
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<li>Deine Leistung verdient Anerkennung, daher verdienst du bei uns zwischen 3.200 und 4.200 EUR brutto pro Monat
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<li>Wir belohnen Sorgfalt, Schnelligkeit, Zufriedenheit der Kundschaft und die Extrameile der Monteure mit einem Bonus von bis zu 350,00 EUR pro Woche
</li>
<li>Dazu gibt’s 30 Tage Urlaub und einen unbefristeten Arbeitsvertrag.</li>
<li>Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen! Deshalb investieren wir in deine physische und mentale Gesundheit: mit einer vergünstigten Urban Sports Club Mitgliedschaft und nilo.health für deine mentale Fitness</li>
<li>Du willst mobil bleiben? Dann nutze FinnAuto für dein privates E-Fahrzeug-Leasing oder steige mit JobRad aufs Fahrrad um.</li>
<li>Bei uns ist Fahrzeit = Arbeitszeit
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<li>Du bekommst Dein eigenes Tablet und das Werkzeug - in bester Qualität!
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<li>Mit unserer eigenen Lernplattform wächst Du über Dich hinaus – mit zahlreichen Trainings und Fortbildungen. Wir fördern Deine Entwicklung und eröffnen Dir Aufstiegsmöglichkeiten und neue Job-Perspektiven</li>
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Du und Deine Leistung werden wertgeschätzt&nbsp;und innerhalb von thermondo sichtbar gemacht</li>
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Gemeinsam feiern wir unsere Erfolge – ob bei der Weihnachtsfeier oder dem Sommerfest, wir schaffen unvergessliche Momente und stärken den Teamgeist</li>
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 Über uns
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 Jede Bewerbung ist willkommen bei uns - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität. Wir sind überzeugt, jeder Mensch ist wertvoll und verdient eine faire Chance. Kein Haus gleicht dem anderen, aber für jeden von uns ist es ein Zuhause. Es steht für das, was uns ausmacht, was uns wichtig ist. Hier wollen wir seit jeher geborgen, sicher und ungestört sein. Aber wir glauben, beim eigenen Heim geht es künftig um mehr - nämlich um die Generationen, die nach uns kommen. Wir glauben, unsere Häuser können mehr! Sie können elektrifiziert, intelligent, effizient, unabhängig und klimaneutral sein. Wir glauben, klimaneutrales Wohnen sollte für jeden zugänglich, erschwinglich und einfach sein. Und mit jeder Wärmepumpe vor unseren Häusern, jeder Photovoltaikanlage auf unseren Dächern und jeder Wallbox in unseren Garagen leisten wir einen Beitrag für klimaneutrales Wohnen. Wir glauben nicht nur an klimaneutrales Wohnen – wir ermöglichen es. Für Millionen von Eigenheimen. Gemeinsam. Jeden Tag. Heim für Heim.
 
 
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 Dein Bewerbungsprozess
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 Überzeugt Dein Lebenslauf? Dann gehst Du mit dem Talent Acquisition Team in einen ersten telefonischen Austausch. Als nächsten Schritt geht’s dann weiter in ein zweites Fachgespräch mit Deinem Gebietsleiter.
 
 
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 Los geht's
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 Bei uns bekommst du den Respekt, den du verdienst! Als Wärmewende-Held:in machst du den Unterschied – wir wertschätzen deinen Einsatz, feiern deine Erfolge und stehen an deiner Seite. Werde Teil unseres Teams! &nbsp; Jetzt bist Du nur noch einen Klick entfernt! Werde #thermondino und bewirb Dich jetzt, auch gerne über Whatsapp unter 0151 580 166 10. thermondo GmbH | Zentrale Berlin | Prinzenstr. 34 | 10969 Berlin | jobs [at] thermondo.de
 
 

 
 
 
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 Hier kannst Du mehr über thermondo und Deinen Job erfahren
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Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) im Bereich Wärmepumpeninstallation - Region Düsseldorf

Unternehmen
		Die thyssenkrupp Schulte GmbH mit Hauptsitz in Essen ist der führende Werkstoff-Händler und -Dienstleister für Stahl, Edelstahl und NE-Metalle in Deutschland. Über ein Netzwerk aus über 40 Standorten werden Kunden aus unterschiedlichen Branchen des verarbeitenden Gewerbes, darunter Industrie, Handwerk und Bauwirtschaft, bedient. Das Portfolio reicht dabei von einem breiten Produktsortiment aus Flachprodukten, Profilen und Rohren über kompetente fachliche Beratung bis hin zu einem umfassenden Angebot an Dienstleistungen entlang der Wertschöpfungskette. thyssenkrupp Schulte steht mit seiner über 125-jährigen Historie für Tradition und Moderne zugleich und wird bis 2030 klimaneutral sein.
		Aufgaben
		<ul> <li>Sie sind zuständig für den elektrischen Unterhalt sowie die Reparatur und die Wartungsarbeiten unserer Querteilanlage</li> <li>Sie erkennen, beheben und dokumentieren Störungsursachen, um Anlagenstillstände minimal zu halten</li> <li>Sie übernehmen die Ersatzteilbeschaffung inkl. Lagerverwaltung</li> <li>Sie unterstützen bei der Planung und Umsetzung von Verbesserungsprojekten</li> <li>Die Überwachung von externen Dienstleistern fällt in Ihren Verantwortungsbereich</li> <li>Nach einer ausführlichen Einarbeitung übernehmen Sie die Bedienung der Querteilanlage</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft mit, gelegentlich an Wochenenden für anfallenden Reparaturarbeiten zur Verfügung zu stehen</li> </ul>
		Profil
		<ul> <li>Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Betriebselektriker, Elektriker oder Mechatroniker (m/w/d)</li> <li>Idealerweise bringen Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung sowie Kenntnisse in der SPS Programmierung (Siemens S5/S7) mit</li> <li>Sie können elektrotechnischen Zeichnungen lesen und verfügen über Grundkenntnisse in der Mechanik, Hydraulik und Pneumatik</li> <li>Ihre Erfahrungen &amp; Kenntnisse in den Bereichen Steuerungs- &amp; Regeltechnik konnten Sie bereits unter Beweis stellen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit gepaart mit einem verantwortungsbewussten und selbstständigen Arbeitsstil zeichnen Sie aus</li> <li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</li> <li>Ein Kranführerschein sowie Führerschein für Gabelstapler sind von Vorteil</li> <li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul>Sie erfüllen nicht alle Kriterien der Stellenanzeige, aber möchten Teil der #GENERATIONTK werden? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir freuen uns Sie kennenzulernen!
		Das bieten wir
		Erfahren Sie mehr unter: <a href="https://www.thyssenkrupp-schulte.de/" target="_blank">https://www.thyssenkrupp-schulte.de</a><ul> <li>Faire Bezahlung nach Tarifvertrag/ 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung in Ihr Aufgabenfeld durch Ihre zukünftigen Kolleg:innen</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jobrad uvm.</li> <li>Teilnahme an konzernweiten Gesundheitsaktionen sowie Ermäßigungsaktionen in u.a. den Bereichen Fitness, Gesundheit und Mobilfunk</li> <li>Sehr gute berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Team, im Unternehmen und im Konzern unterstützt durch umfangreiche Schulungsprogramme</li> </ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Button "Jetzt Bewerben"!
		Wir wertschätzen Vielfalt
		Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
		Kontakt
		Caroline HorstSourcing &amp; Recruiting Tel: 0201 844 536821Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen.

Elektriker:in (m/w/d)

<h3>Kawasaki Robotics: gemeinsam die Zukunft der Automatisierung gestalten</h3>Kawasaki Heavy Industries steht weltweit für Innovation und High-Tech. Mit über 55 Jahren Erfahrung als Pioniere der Industrieautomatisierung sind wir führend in der Industrierobotik. Unsere Lösungen reichen von Logistik über Schweißen und Lackieren bis hin zu hoch spezialisierten Bereichen wie Pharma- und Rein­raumtechnik. Gemeinsam mit starken Partnern und einem internationalen Team prägen wir die Zukunft der Automatisierung. Für unsere EMEA-Zentrale in Neuss suchen wir ab sofort Unterstützung als: Servicetechniker (m/w/d)<h3>Ihr Beitrag zu unserem Erfolg:</h3>Als Teil unseres erfahrenen Service-Teams tragen Sie maßgeblich zu unserem Unter­neh­menserfolg bei. Sie arbeiten eng mit Kunden und den eigenen Kolleginnen und Kollegen zusammen und übernehmen Verantwortung für vielseitige Aufgaben: <ul> <li>Technische Unterstützung: Bereitstellung von technischem Support für unsere europäi­schen Distributoren, deutschen Systeminte­gratoren und Endkunden sowie technische Klärung von Serviceanfragen</li> <li>Wartung und Instandhaltung: Durchführung elektrischer und mechanischer Wartungs­ar­beiten sowie Reparatur und Instandsetzung von Robotern bei Kunden im In- und Ausland</li> <li>Inbetriebnahme und Installation der Robotersysteme</li> </ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung zum Mechatroniker/in mit Schwerpunkt Mechanik oder Ausbildung zum Industriemechaniker/in mit elektrischer Befähigung</li> <li>Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Industrierobotern bzw. Erfahrung im Service von komplexen Maschinen</li> <li>gute Englischkenntnisse</li> <li>Hohe Bereitschaft zu Reisen in das In- und Ausland sowie eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li> <li>Sehr gute MS Office / EDV Kenntnisse</li> <li>Sie denken und handeln lösungsorientiert</li> <li>Sicheres Auftreten beim Kunden zeichnet Sie aus</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab</li> </ul><h3>Warum Kawasaki?</h3><ul> <li>Sicherheit und Perspektiven: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehaltspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zusätzliche Betriebsferien</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung: Klimatisierte, hochwertige Büros, höhenverstellbare Schreibtische, firmeneigene Parkplätze, moderner Fuhrpark sowie hochwertige Arbeitskleidung</li> <li>Einarbeitung: intensive Einarbeitung durch unsere erfahrenen Servicetechniker in den Bereichen Wartung und Reparatur</li> <li>Benefits: Jobrad, Mitarbeiterrabatte, regelmäßige Team-Events</li> <li>Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Projekte</li> </ul><h3>Sind Sie bereit, die Zukunft der Automatisierung mitzugestalten?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – unkompliziert und schnell direkt online unter dem nachfolgenden Link. <a href="https://jobapplication.hrworks.de/apply?companyId=n486d9e&amp;id=b3ab77" target="_blank">Hier bewerben</a> Weitere Informationen zu Kawasaki Robotics erhalten Sie unter <a href="https://www.kawasakirobot.de" target="_blank">www.kawasakirobot.de</a> oder <a href="https://www.KHI.co.jp/english" target="_blank">www.KHI.co.jp/english</a> Kawasaki Robotics GmbH | Im Taubental 32 | 41468 Neuss | Germany

Servicetechniker (m/w/d)

Unternehmen
		Die thyssenkrupp Schulte GmbH mit Hauptsitz in Essen ist der führende Werkstoff-Händler und -Dienstleister für Stahl, Edelstahl und NE-Metalle in Deutschland. Über ein Netzwerk aus über 40 Standorten werden Kunden aus unterschiedlichen Branchen des verarbeitenden Gewerbes, darunter Industrie, Handwerk und Bauwirtschaft, bedient. Das Portfolio reicht dabei von einem breiten Produktsortiment aus Flachprodukten, Profilen und Rohren über kompetente fachliche Beratung bis hin zu einem umfassenden Angebot an Dienstleistungen entlang der Wertschöpfungskette. thyssenkrupp Schulte steht mit seiner über 125-jährigen Historie für Tradition und Moderne zugleich. Nachhaltiges Handeln ist unverzichtbar, um auch zukünftigen Generationen ein lebenswertes Morgen zu ermöglichen. Während sich die Europäische Union der Klimaneutralität ab 2050 verpflichtet hat, werden wir dieses Ziel bereits 2030 erreichen. Dafür haben wir Nachhaltigkeit in all ihren Facetten fest in unserer Unternehmensstrategie verankert.
		Aufgaben
		<ul> <li>Be- und Entladen von LKWs und Waggons</li> <li>Kontrolle der Wareneingänge und -ausgänge</li> <li>Auspacken und Einlagern der Ware</li> <li>Bearbeitung der Wareneingangspapiere in SAP</li> <li>Kommissionieren und Verpacken nach Kundenvorgaben</li> <li>Bearbeitung von Arbeits- und Lieferscheinen</li> <li>Bedienung von Flurförderfahrzeugen (Front-Stapler, bzw. 4-Wege Stapler, Brücken- &amp; Portalkrananlagen)</li> </ul>Gerne qualifizieren wir Dich bei Interesse zusätzlich hinsichtlich Bedienung unserer Maschinen und Anlagen.
		Profil
		<ul> <li>Abgeschlossenen logistische oder technische Ausbildung</li> <li>Erste Erfahrungen im Lagerbetrieb/Großhandel</li> <li>Staplerschein und erste Kranerfahrung wünschenswert</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem</li> <li>Zuverlässigkeit, Engagement sowie Lust auf Teamwork</li> <li>Arbeiten im 3-Schichtbetrieb</li> </ul>Du erfüllst nicht alle Kriterien der Stellenanzeige, aber möchtest dennoch Teil der #GENERATIONTK werden? Wir freuen uns Dich kennenzulernen - jetzt ganz ohne Bewerbungsunterlagen! 
		Das bieten wir
		<ul> <li>Stelle zunächst befristet auf 12 Monate, mit dem Ziel einer unbefristeten Übernahme</li> <li>Eine faire Bezahlung gemäß Tarifvertrag Groß- und Außenhandel, Urlaubsgeld, Jahresabschlussvergütung, eine 38,5 Stunden-Woche sowie 30 Urlaubstage pro Jahr</li> <li>3-schichtiger Regelbetrieb von Montag bis Freitag, Wochenendarbeit lediglich bei Bedarf</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Die Möglichkeit, einen modernen Logistikstandort von tk Schulte mitzugestalten ohne dabei auf eingefahrene Strukturen zu treffen</li> <li>Innovatives Arbeiten durch automatisierte Lagertechnik vor Ort und einen ergonomisch optimierten Arbeitsplatz</li> <li>Teilnahme an konzernweiten Gesundheitsaktionen</li> <li>Eine gute Einarbeitung wird gewährleistet</li> </ul>Haben wir Dein Interesse geweckt? Der erste Schritt kann so einfach sein - Jetzt bewerben ohne Lebenslauf.
		Wir wertschätzen Vielfalt
		Wir wertschätzen Vielfalt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
		Kontakt
		Caroline HorstSourcing &amp; Recruiting Tel: +49 201 844 536821Lern uns kennen unter: <a href="https://www.thyssenkrupp-schulte.de/" target="_blank">https://www.thyssenkrupp-schulte.de</a>Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen.

Fachkraft für Lagerlogistik / Lagerarbeiter:in- zunächst befristet für 12 Monate  (m/w/d)

Trainee Finanzberater (m/w/d)   Finanzen gestalten. Zukunft formen.   Bereit für deinen Karrieresprung? Trainee Finanzberater (m/w/d)   Du bist:      kurz davor oder hast bereits deinen (Fach-)Hochschulabschluss in der Tasche?      interessiert an Finanzthemen?      zielstrebig, selbstständig und handelst entschlossen?      kommunikationsstark und kundenorientiert?      bereit, dich in neue Themen einzuarbeiten und offen für eine Karriere bei unseren selbstständigen     Finanzberaterinnen und Finanzberatern?     Über uns:   Seit über 40 Jahren beraten wir Privatkundinnen und Privatkunden sowie Firmenkunden im Bereich Finanzen und Versicherungen. Wir stellen die Träume und Pläne unserer Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt und erarbeiten gemeinsam einen persönlichen Finanzplan   – abgestimmt auf alle Facetten des Lebens.   Dann bieten wir dir:      echte Berufserfahrung sowie Training on the Job durch unser Mentoring-Programm.      Finanzwissen von dem du auch persönlich     profitieren kannst.      eine sinnstiftende Tätigkeit, mit der du finanzielle     Bildung in die Bevölkerung bringst.      ein dynamisches und teamorientiertes Arbeitsumfeld.      die Möglichkeit remote und zeitlich selbstbestimmt zu arbeiten.      fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche.      attraktive Perspektiven für eine langfristige Karriere im Finanzunternehmertum.     Schreibe deine Erfolgsgeschichte mit uns!   Im Rahmen deiner Trainee-Ausbildung bereiten wir dich auf den Beruf des Finanzberaters (m/w/d) vor – von der Neukundengewinnung, über die Beratung bis hin zur Erstellung individueller Finanzstrategien. Du erhältst eine anerkannte IHK-Ausbildung gemäß §34d und §34f. Wähle anschließend den für dich passenden   Karriereweg – entweder ins kundenorientierte   Spezialistentum oder ins führungsorientierte Management.   Du willst in der Finanzberatung durchstarten? Dann bewirb dich bei uns ganz einfach digital, ohne Lebenslauf und ohne aufwendiges Anschreiben. Wir sind gespannt, dich kennenzulernen und kontaktieren dich zeitnah.   Informier dich unter horbach.de/karriere

Trainee Finanzberater (m/w/d)

Bei STENDERS sind wir mehr als nur eine Beauty-Marke – wir bieten ein immersives Selbstpflege-Erlebnis, inspiriert von nordischen Bade-Ritualen. Unsere Stores sind ein Ort der Entspannung, des Wohlbefindens und des naturinspirierten Luxus. Wir suchen jetzt motivierte Verkäufer / Shop-Berater, die unsere Kunden mit exzellentem Service begeistern und unser einzigartiges Konzept zum Leben erwecken.&nbsp; <ul>
<li>Erstklassigen Kundenservice bieten und eine einladende Atmosphäre schaffen</li>
<li>Aktiver Verkauf und Produktempfehlungen basierend auf den Bedürfnissen der Kunden</li>
<li>Produkte gemäß den STENDERS-Standards präsentieren und erklären</li>
<li>Sicherstellung eines gepflegten Stores, korrekter Preisauszeichnung und reibungsloser Kassenvorgänge</li>
<li>Unterstützung bei der Warenannahme und Bestandsverwaltung</li>
<li>Teilnahme an Schulungen und Einhaltung der Unternehmensrichtlinien&nbsp;&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Leidenschaft für Kundenservice und Verkauf</li>
<li>Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in den Bereichen Beauty, Luxus oder Lifestyle</li>
<li>Freundliches, kommunikatives Auftreten und Begeisterung für die Beratung</li>
<li>Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li>
<li>Interesse an natürlicher Hautpflege und deren Wirkung</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>

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