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Spannend, aufstrebend und verdammt schnell - wir sind die flaschenpost! 
Wir liefern innerhalb von 120 Minuten Getränke und Lebensmittel zu unseren Kund:innen - und das bis an die Wohnungstür! Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden und liefern mittlerweile über 150.000 Bestellungen pro Woche in über 190 deutschen Städten aus.
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Fahrer / Kurier (m/w/d) 
in Vollzeit / Teilzeit / Midijob oder als Minijobber. 
Mönchengladbach
Was wir dir bieten: 
Einfache und schnelle Bewerbung ohne Lebenslauf
Einen Arbeitsvertrag innerhalb von 24 Stunden nach Bewerbung
Du verdienst zum Start 14,00 EUR pro Stunde (inkl. 70 Cent Starterbonus in den ersten drei Monaten) 
Du hast die Chance nach drei Monaten inkl. Bonus bis zu 17,00 EUR pro Stunde zu verdienen
Eine flexible Schichteinteilung rund um deinen privaten Alltag - wähle zwischen 3-, 6- und 9-Stunden Schichten
Einen krisensicheren Arbeitgeber
Wähle zwischen vier Vertragsarten: Minijob, Midijob / Teilzeit, Vollzeit oder Werkstudent
Deine Aufgaben: 
Du lieferst mit dem Auto Bestellungen an unsere Kund:innen aus
Du kümmerst dich um die sichere Beladung des Lieferwagens 
Den Kund:innen gegenüber trittst du stets freundlich und hilfsbereit auf
Leergut nimmst du entgegen und bringst diese sicher zurück ins Auslieferungslager
Das bringst du mit: 
Autoführerschein (Klasse B) 
Spaß am Umgang mit unseren Kunden 
Spaß am selbstständigen Arbeiten 
Du hast schonmal als Berufskraftfahrer, Taxifahrer oder Busfahrer gearbeitet? Dann ist das der perfekte Job für dich! Aber auch ohne Erfahrung kannst du einfach bei uns starten
flaschenpost als Arbeitgeber 
Flexible Arbeitszeiten
Flache Hierarchien
Motiviertes Team
Moderne Technik
Lockere Atmosphäre
Soziale Events
Bewirb dich innerhalb weniger Minuten über unser Onlineformular ! Ein Lebenslauf ist nicht erforderlich.
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 flaschenpost SE | Sentmaringer Weg 21 | 48151 Münster | <a href="http://www.flaschenpost.de">www.flaschenpost.de</a>

Fahrer / Kurier (m/w/d)

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Essen
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Vertriebsprofi im Außendienst (m/w/d) - Region Nordrhein-Westfalen &amp; Hessen
Abteilung
Vertriebsaußendienst im EWS-Vertriebsgebiet MitteWest 
Aufgabenbereich
B2B-Neukundenakquise, Key Account Management und Geschäftsentwicklung 
Tätigkeiten 
Neukundenakquise mit klarem Ziel - Sie identifizieren und gewinnen aktiv neue Geschäftspartner in der B2B-Zielgruppe (Handwerk &amp; Handel) im Photovoltaik-Markt.
Potenzialeinschätzung &amp; Bedarfsanalyse - Sie ermitteln das individuelle Partnerschaftspotenzial, schaffen Verbindlichkeit und sorgen für einen geführten sowie nachhaltigen Ausbau der Kundenbeziehung.
Beratung und Verkauf - Sie präsentieren unsere Produkte und Lösungen überzeugend und begleiten Ihre Kunden von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss.
Bestandskundenbetreuung &amp; Entwicklung - Sie unterstützen bestehende Partner dabei, ihr Geschäft mit unseren Produkten auszubauen.
Netzwerkpflege &amp; Teamwork - Sie spielen Ihre Stärken zwischen der Neukundenakquisition und Auftragsabwicklung aus und lassen sich im Bedarfsfall von dem für das jeweilige Gebiet zuständige After-Sales-Team, dem Kundenservice sowie der technischen Projektierungsabteilung unterstützen.
Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst - Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf von der Angebotserstellung bis zur Auftragsabwicklung.
Vertriebsinitiativen &amp; Marktaktivitäten - Sie setzen gezielte Verkaufsmaßnahmen um, sowohl telefonisch als auch direkt beim Kunden vor Ort, ggf. in Kooperation mit unseren Lieferanten.
Repräsentation des Unternehmens - Sie vertreten uns auf Fachmessen, Seminaren und Branchenveranstaltungen.
Voraussetzungen
Hunter-Mentalität &amp; Eigenmotivation - Sie haben Spaß an der aktiven Neukundenakquise und bringen ausgeprägtes unternehmerisches Denken mit.
Erfahrung im Außendienst-Vertrieb - idealerweise im B2B-Bereich und/oder in der Photovoltaik-/Energietechnik-Branche.
Kommunikationsstärke &amp; Verhandlungsgeschick - Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, eine hohe Dienstleistungsmentalität und überzeugen durch Ihr freundliches, engagiertes und souveränes Auftreten.
Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise - Sie verfolgen Ihre Ziele konsequent und eigenständig.
Technisches Verständnis &amp; hohe Kundenorientierung - Sie erkennen die Bedürfnisse Ihrer Kunden und bieten passgenaue Lösungen an.
Uneingeschränkter Teamgeist - Sie kommunizieren ergebnisorientiert und effizient und tragen damit zur Motivation Ihres Teams bei.
Flexibilität &amp; Reisebereitschaft - Sie sind mobil und bringen ein hohes Maß an Eigenständigkeit mit.
Führerschein Klasse B 
Wohnsitz im Vertriebsgebiet - Um das Potenzial der Region optimal zu erschließen, sollte der Wohnort idealerweise in der ausgeschriebenen Vertriebsregion liegen.
Schön wäre auch eine gewisse Begeisterung dafür, mit dieser Arbeit einen Beitrag zur Energiewende zu leisten.
Konditionen
Arbeitsbeginn zum frühestmöglichen Zeitpunkt 
Einarbeitung in Handewitt / Arbeit im Home-Office 
Attraktive Gewinnbeteiligung 
Unbefristeter Arbeitsvertrag 
Vielfältige Arbeitgeberleistungen
Arbeitszeit
Gleitzeit in Teamabsprache 
40 Std./Woche bei 30 Tagen Urlaub 
voller Freizeitausgleich für Überstunden
Bewerbung
Per Post oder E-Mail mit Angabe der Gehaltsvorstellung 
Kontaktdaten 
EWS GmbH &amp; Co. KG 
 Frau Jutta Ebsen 
 Am Bahnhof 20 
 24983 Handewitt 
 Telefon: +49 (0) 4608 60 75 - 536 
 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@pv.de">bewerbungen@pv.de</a>
Weitere Informationen zu dieser Position, weiteren offenen Stellenangeboten sowie unserem Unternehmen finden Sie unter <a href="http://www.pv.de/jobs">www.pv.de/jobs</a> .
Downloads / Links 
Beitrag in der SHZ-Sonderbeilage „Karriere im Norden“ (11/2022) 
Beitrag in der SHZ-Sonderbeilage „Die Energiewende braucht viele Talente“ (3/2022) 
Beitrag in der SHZ-Sonderbeilage „Karriere im Norden“ (5/2020)
Über uns
Die EWS GmbH &amp; Co. KG gehört heute zu den führenden Großhandelsunternehmen und Systemanbietern für Photovoltaik-Komponenten.
Mit einem erfahrenen Team aus über 180 IngenieurInnen, Kaufleuten und Service-mitarbeitenden beliefert das in Handewitt direkt an der dänischen Grenze ansässige Unternehmen aus eigenem Lager eine stetig wachsende Anzahl von Installateurpartnern in Deutschland und Nordeuropa. Als „Partner des Handwerks“ unterstützt EWS Kundinnen und Kunden mit umfangreichen Projektierungs- und Verkaufshilfen, Marketingmaßnahmen sowie umfassenden After-Sales-Leistungen. 
„Just-in-time“-Lieferung sowie individueller Vertriebssupport zählen ebenfalls zu den Stärken des Unternehmens. EWS stellt höchste Qualitätsansprüche an die vertriebenen Komponenten und kooperiert ausschließlich mit namhaften Herstellern. 
Als Fachgroßhandel sind wir das Bindeglied zwischen marktführenden Herstellern von Photovoltaikkomponenten und unseren Installateurpartnern. In unser vielfältiges Lagersortiment nehmen wir nur hochwertigste Produkte auf - dabei orientieren wir uns stets am Bedarf unserer Kunden.

Vertriebsprofi im Außendienst (m/w/d) Region Nordrhein-Westfalen & Hessen

<h2>Dein Handwerks-Job mit Zukunft in Bad Driburg</h2>Du hast ein Händchen für Farben, möchtest handwerklich richtig durchstarten und suchst nach einer neuen Herausforderung? Dann bist du als Maler/Lackierer (m/w/d) in Bad Driburg bei uns genau richtig! Für unseren Kunden aus dem Handwerk bieten wir dir eine unbefristete Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung an mit einem Stundenlohn von 16,50 Euro. Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Wir legen großen Wert auf Qualität, Fairness und die Zufriedenheit aller Beteiligten.<h2>Deine Benefits:</h2><ul><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag bei Piening Personal</li><li> Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag inklusive Zuschlägen</li><li> Persönliche Betreuung und schnelle Kommunikation</li><li> Arbeitskleidung und hochwertige Ausrüstung werden gestellt</li><li> Gute Übernahmechancen beim Kunden in Bad Driburg</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Maler/Lackierer:</h2><ul><li> Vorbereitung von Untergründen und Schutzmaßnahmen</li><li> Durchführung von Maler- und Lackierarbeiten im Innen- und Außenbereich</li><li> Gestaltung, Sanierung und Instandhaltung von Oberflächen</li><li> Arbeiten nach Plan und auf Kundenwunsch</li><li> Sauberes und verantwortungsvolles Arbeiten auf verschiedenen Baustellen in Bad Driburg und im Umland</li></ul><h2>Dein Profil als Maler/Lackierer:</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung als Maler/Lackierer oder einschlägige Berufserfahrung</li><li> Handwerkliches Geschick und Sinn für Farben und Gestaltung</li><li> Teamplayer mit eigenständiger Arbeitsweise</li><li> Zuverlässigkeit, Flexibilität und Motivation</li><li> Führerschein Klasse B wünschenswert</li></ul><h2>Bock auf einen Job, der Spaß macht.</h2>Starte jetzt als Maler/Lackierer bei Piening Personal durch und bring frischen Wind in dein Berufsleben! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres starken Teams in Bad Driburg.

Maler/Lackierer (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Schlosser / Metallbauer (m/w/d) in Moers.
<h2>Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton</h2>
<ul><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit</li><li>Urlaubs und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)</li></ul><h2>Ihre täglichen Aufgaben:</h2>
<ul><li>Zuschneiden, Umformen, Bohren, Fräsen, Schweißen, Löten und Schmieden</li><li>Zusammenfügen von Metallteilen zu größeren Konstruktionen wie z.B. Treppen, Geländern, Toren und Türen</li><li>Erstellung von Metallbauteilen nach technischen Zeichnungen und Plänen</li><li>Instandhaltung von Maschinen, Geräten und Anlagen</li><li>Oberflächenbehandlung</li></ul>
<h2>Das bringen Sie mit:</h2>
<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser / Metallbauer (m/w/d)</li><li>Berufserfahrung</li><li>zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise</li></ul>
<h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2>
Wir suchen Sie als Schlosser / Metallbauer (m/w/d) für unseren Standort in Moers. In der abwechslungsreichen Tätigkeit im Handwerk können Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Berufserfahrung einbringen. Wenn Sie Interesse an einer neuen Herausforderung in der allgemeinen Dienstleistungsbranche haben, freuen wir uns auf Ihre Rückmeldung. Lassen Sie uns gemeinsam Ihre berufliche Zukunft gestalten!
<h2>Über Tempton</h2>
Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Schlosser / Metallbauer (m/w/d)

Modernisierung 
Großes Know-how, Flexibilität und der Fokus auf Prozessoptimierungen und Kundenzufriedenheit zählen zu den Stärken von SBA.Das Unternehmen aus Weikersdorf/Österreich ist auf die Modernisierung von Walzenschleifmaschinen spezialisiert und einer der führenden Anbieter neuer Walzenschleifmaschinen für die Papierindustrie.
 Walzenbearbeitung 
Der Name Herkules ist weltweit das Synonym für wegweisende Technologie für die präzise Bearbeitung von Walzen und anderen Werkstücken. Mit seiner über 100-jährigen Geschichte steht das Familienunternehmen für Tradition gepaart mit Innovation und der stetigen Optimierung seiner Werkzeugmaschinen.
 Großwerkzeugmaschinen 
WaldrichSiegen ist weltweit der führende Hersteller von Großwerkzeugmaschinen für die Bereiche Fräsen, Drehen, Schleifen, Texturieren und Bohren.
 Sondergetriebe 
 Ihr Partner für maßgeschneiderte Antriebskonzepte
 Arbeiten bei der HerkulesGroup 
 Ausbildung &amp; Praktikum 
Ausbildung in Siegen 
Ausbildung in Meuselwitz 
Ausbildung in Sonthofen 
Praktikum bei der HerkulesGroup 
 Duales Studium 
 Jobs Produktion 
 Jobs Konstruktion &amp; Entwicklung 
 Jobs Dienstleistung &amp; Verwaltung 
 Jobs Digital &amp; IT 
 Jobs Vertrieb 
 Chronik 
 Corporate Culture 
Vertriebs- und Projektmanager (alle Geschlechter)
Standort: Siegen
Position: Mitarbeiter:in
Ihre Aufgaben
Neukunden-Akquisition 
Betreuung und Beratung von Bestandskunden 
Leitung komplexer Projekte vom ersten Kontakt mit dem Kunden über Konzeption und Vertragsverhandlung bis hin zum Auftragsabschluss 
Entwicklung und Verkauf kundenspezifischer Lösungen, in enger Zusammenarbeit mit der Konstruktion, mit Schwerpunkt auf Bohrwerke, Fahrständerfräsmaschinen, Portalfräsmaschinen und Vertikal- sowie Horizontaldrehmaschinen 
Erstellung von Vertriebs- und Wettbewerbsstrategien
Ihr Profil
Diplom-, Bachelor oder Masterabschluss in (Wirtschafts-) Ingenieurwissenschaften 
Spezialisierung auf die Bereiche Maschinen- und Anlagenbau 
Berufserfahrung im Verkauf erklärungsbedürftiger Investitionsgüter, vorzugsweise im Großwerkzeugmaschinenbau 
Bereitschaft zu häufigen Reisen 
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Unsere Benefits
 30 Tage Urlaub 
 Betriebliche Altersvorsorge / VWL 
 Betriebskantine 
 Bike Leasing 
 Flache Hierarchien 
 Flexible Arbeitszeiten 
 Jubiläumszahlungen 
 Mitarbeiter-Events 
 Mitarbeitervorteilsportal 
 Modernes Arbeitsumfeld 
 Sicherer Arbeitsplatz 
 Sonderurlaub 
 Sonderzahlungen 
 Gestaltungsspielraum 
 internationales Arbeitsumfeld 
Ihr Ansprechpartner
Frau Maike Meister 
T.: +49 271 6906-585 
<a href="mailto:bewerbung@herkulesgroup.com">bewerbung@herkulesgroup.com</a> 
WhatsApp: 0160 97020212
Unser Unternehmen
Präzise Technik ist unsere Leidenschaft. Als weltweit führender Großwerkzeugmaschinenhersteller mit den Produktlinien Drehen, Fräsen, Schleifen, Bohren und Texturieren verbindet das inhabergeführte Familienunternehmen WaldrichSiegen seine über 175-jährige Tradition mit ständiger Innovation. 
245 Mitarbeiter entwickeln und produzieren wegweisende Werkzeugmaschinen, die überall auf der Welt im Einsatz sind. Seit 2004 ist WaldrichSiegen ein unabhängig geführtes Unternehmen der international agierenden HerkulesGroup. Die Unternehmen der Gruppe sind mit ihren 1.350 Mitarbeitern die Spezialisten für Großwerkzeugmaschinen. 
 Jetzt bewerben! 
 +49 271 6906-500 
info@ remove-this. herkules-machinetools.de

Vertriebs- und Projektmanager (alle Geschlechter)

Wir sind ein kleines überregionales Team mit Hauptsitz in Bonn und großen Wachstumszielen. kinderherzen wurde vor über 35 Jahren gegründet, um sich für Kinder mit einem angeborenen Herzfehler einzusetzen. Schwerpunkte unserer inhaltlichen Arbeit sind Forschung, Ausstattung, Aufklärung, Weiterbildung, Therapieangebote und die weltweite Nothilfe für herzkranke Kinder und Erwachsene mit angeborenem Herzfehler. 
 Aus einem lokalen Verein ist heute eine Bewegung geworden, die sich international, bundesweit und regional für herzkranke Kinder engagiert. Wir wollen verstärkt in einzelnen Regionen an konkreten Kinderherzzentren „Gesicht“ zeigen und das lokale Fundraising ausbauen. Sitz der regionalen Präsenzen sind in der Regel die jeweiligen Universitätskliniken vor Ort, so auch in Erlangen. 
Kinderherzen e.V. sucht für die Regionen Erlangen/Nürnberg, Hamburg und Bonn jeweils ab sofort eine*n erfahrene*n 
Fundraiser*in (m/w/d) 
 mit Schwerpunkt „Regionales Fundraising“
für mindestens 20 Stunden pro Woche. 
Du willst Dich für herzkranke Kinder engagieren und das regionale Fundraising mit Schwerpunkt Großspenden für die lokale kinderherzen Stiftung weiter ausbauen? Dann freuen wir uns sehr, Dich kennen zu lernen! 
Stellenbeschreibung
Wir suchen Persönlichkeiten, die als Allrounder Spaß daran haben, Verantwortung zu übernehmen. Denn vor Ort bist Du auf dich allein gestellt, auch wenn Dich im Hintergrund ein erfahrenes Team in der Hauptgeschäftsstelle der kinderherzen tatkräftig unterstützt. 
Durch Deine mehrjährige Erfahrung in der Gewinnung, Bindung und Betreuung von (Groß-)Spendern hast Du eine klare Fokussierung auf die wesentlichen Aspekte im Fundraising. Du bist vertraut mit den verschiedensten Spenderzielgruppen, insbesondere in der jeweiligen Region, und scheust Dich nicht davor, auch mit vermögenden Privatpersonen, Kuratoriumsmitgliedern, Stiftungen und Unternehmen in Kontakt zu treten. Du bist empathisch, interessiert und davon überzeugt, dass Du durch Deine Arbeit und mit Unterstützung der Spender das Leben von Herzfamilien und ihren Kindern verbessern kannst. 
Was uns wichtig ist:
Du kennst Fundraising aus eigener beruflicher und ehrenamtlicher Erfahrung. Für Dich sind Spender*innen Gleichgesinnte, die ein gemeinsames Ziel verfolgen. 
Du bist sehr kommunikativ, zeigst ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement und kannst andere für die gute Sache begeistern. 
Du telefonierst gerne und traust Dir zu, neue Privatpersonen, Unternehmen oder auch Stiftungen für eines unserer Projekte und unsere Arbeit für herzkranke Kinder anzusprechen. 
Außerdem überzeugst Du mit einer strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise, handelst zielorientiert, strategisch und authentisch. 
Du hast ein stilsicheres Auftreten, beherrscht Deutsch fließend in Wort und Schrift und hast gute Englischkenntnisse. 
Die gängigen MS-Office-Programme (Power-Point, Word, Excel) nutzt du problemlos und hast bereits Erfahrung mit einer Fundraising-Datenbank. 
Du bist ein*e Anpacker*in und deine Stärke liegt in der Konzeption mit Spaß am Entwickeln und Umsetzen. 
Dein Ziel ist es, ein Netzwerk aus Multiplikator*innen aufzubauen und durch Events, PR-Aktivitäten und Besuche für das Fundraising zu nutzen.
Das bietet Dir kinderherzen: 
Eine bundesweit und international tätige gemeinnützige Organisation. 
Über 35 Jahre Erfahrung im Nonprofitmarketing und im Fundraising. 
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Supervision/Coaching. 
Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance der lokalen kinderherzen Stiftung deine persönliche Note zu verleihen. 
Flexible Arbeitszeiten, teilweise Home-Office und viel Gestaltungsspielraum. 
Eine abwechslungsreiche, herausfordernde und sinnstiftende Aufgabe in einem offenen und dynamischen Team.
Klingt gut?
Sende Deine Bewerbung mit Lebenslauf, relevanten Zeugnissen und Deinen Gehaltsvorstellungen bitte per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@kinderherzen.de">bewerbung@kinderherzen.de</a> . 
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Weitere Infos findest Du unter <a href="http://www.kinderherzen.de">www.kinderherzen.de</a>.
Kinderherzen - Fördergemeinschaft Deutsche Kinderherzzentren e.V. 
 Herr Jörg Gattenlöhner 
 Elsa-Brändström-Str. 21 | 53225 Bonn 
<a href="mailto:bewerbung@kinderherzen.de">bewerbung@kinderherzen.de</a> 
<a href="http://www.kinderherzen.de">www.kinderherzen.de</a>.

Fundraiser*in (m/w/d) mit Schwerpunkt "Regionales Fundraising"

<h2>Für den Raum Rheda-Wiedenbrück, Rietberg, Langenberg, Herzebrock Clarholz und Harsewinkel suchen wir ab sofort Elektriker (m/w/d)</h2>Gesucht werden Elektriker (m/w/d) oder Elektroniker (m/w/d) aus den verschiedensten Fachbereichen. Egal ob Sie Erfahrungen in der Industrietechnik, Betriebstechnik oder Gebäudetechnik haben. Piening findet den passenden Job für Sie. Wir haben einen breiten Kundenstamm mit attraktiven Arbeitsplätzen.<h2>Das erwartet Sie bei Piening als Elektriker (m/w/d):</h2><ul><li> Vielseitige Jobangebote aus Industrie und Handwerk</li><li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li> "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Prämien von bis zu 500 EUR brutto</li><li> Übertarifliche Bezahlung durch Branchenzuschläge</li><li> Vergünstigungen in zahlreichen Markenshops durch Corporate Benefits</li><li> Ein Fester Arbeitsplatz ohne ständige Wechsel</li><li> Ein fester Ansprechpartner bei Piening, der Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht</li><li> Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei unseren Kunden als Elektriker (m/w/d):</h2><ul><li> Attraktive Arbeitsplätze bei kleineren Handwerksbetrieben, mittelständischen Industrieunternehmen bis hin zu Internationalen Konzernen</li><li> Verschiedene Tätigkeiten z.B. Gebäudeinstallation, Betriebstechnik oder Maschinenbau </li><li> Umfangreiche Einarbeitung am Arbeitsplatz</li><li> Übernahmechancen in ein direktes Arbeitsverhältnis</li><li> Tolle Kollegen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit als Elektriker (m/w/d):</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich</li><li> Ein Führerschein ist wünschenswert aber keine Muss, wir haben viele Jobs direkt vor Ihrer Haustür</li><li> Schichtbereitschaft ist ebenfalls wünschenswert</li><li> Teamfähigkeit</li></ul><h2>Bewerben Sie sich Jetzt!</h2>Wir stellen Ihnen eine Auswahl an Jobangeboten vor. Nicht das Richtige für Sie dabei? Kein Problem! - In einem persönlichen Vorstellungsgespräch finden wir heraus, welcher Job für Sie passt. Wir freuen uns auf Sie.

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