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Wir suchen <h2>Physio- &amp; Ergotherapeuten (m/w/d)</h2> in Voll- oder Teilzeit ab sofort oder später in Coesfeld Wir bieten:• Familiäres Betriebsklima• Gehobenes Gehalt• Fortbildungsunterstützung• Flexible Arbeitszeiten• Attraktive Finanzierungsförderungen (z.B. Jobbike)• Erfahrenes Praxismanagement Was wünschen wir uns:Dich, egal ob Vollprofi oder Berufseinsteiger!Alles ist ausbaufähig und wird von uns unterstützt! Bewerbungen bitte an:<a href="mailto:praxis@gesundheitszentrum-coesfeld.de" target="_blank">praxis@gesundheitszentrum-coesfeld.de</a> oder telefonisch per WhatsApp: 0170 4161865 Gesundheitszentrum CoesfeldDülmener Str. 6248653 Coesfeld

Physio- & Ergotherapeuten (m/w/d)

Was tun, wenn die Rente nicht reicht? Für unsere Kunden suchen wir für 20 Stunden/Monat (oder nach Absprache) <h2>Alltagsbegleiter/innen</h2> Keine pflegerischen Tätigkeiten, nur Betreuung &amp; Hauswirtschaft.Flexible Zeiteinteilung, kein Wochenend-Dienst, Quereinsteiger willkommen!Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf! Lebensabend PflegeleichtVoerstestraße 6144581 Castrop-RauxelTel. 0 23 05 / 7 04 94 4201 52 / 33 99 89 45

Alltagsbegleiter/in m/w/d

Arbeitsvermittler*in, Coach, Motivationstrainer*in, Fallmanager*in, Ratgeber*in, Kursleiter*in, Interessensvertreter*in, Mentor*in, Sozialarbeiter*in , Problemlöser*in ... 
... unsere Mitarbeiter*innen besetzen viele Rollen. 
Doch sie haben nur ein Ziel: So vielen Menschen wie möglich zu dauerhafter und angemessener Beschäftigung zu verhelfen, die auf ihre individuellen Lebensumstände zugeschnitten ist.
Ingeus ist ein internationales Unternehmen mit Schwerpunkt ganzheitliches Coaching von Arbeitsuchenden - mit dem Ziel einer nachhaltigen Integration in den ersten Arbeitsmarkt. 
Unsere Unternehmenskultur 
Wir sind davon überzeugt, dass unser Ansatz wegweisend ist: Menschen in Würde und mit Respekt zu begegnen, in besonderem Maße kreative Intelligenz und problemlösendes Verhalten für unsere Kund*innen zu entwickeln und dies im Unternehmen durch Teamarbeit zu fördern; wir meinen dies macht uns einzigartig in unserer Branche. 
Wir suchen einen: 
Kreativen Produktentwickler in der Erwachsenenbildung (w/m/d) - hybrid möglich
dem gelebte Unternehmenswerte und Teamspirit genau so wichtig sind wie Professionalität und Zielorientierung! 
Wir bieten: 
Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer inspirierenden Unternehmenskultur 
Eine wertschätzende Führung und intensive Feedback-Kultur - weil wir wissen, dass wir zusammen mehr erreichen können 
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten mit monatlichen Meetings in unserer Hauptverwaltung in Nürnberg (1-2 im Monat) 
Eine unbefristete Anstellung 
29 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche 
Einen maßgeschneiderten und strukturierten Einarbeitungsprozess 
Lebendigkeit und kein Schema F 
Employee Assistance Program (EAP)
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: 
Konzeption und Entwicklung förderfähiger und innovativer Bildungsangebote inklusive Marktanalyse, Zielgruppenrecherche, Förderlogiken sowie Zeit-, Ressourcen- und Kostenplanung gemäß AZAV (Vergabemaßnahmen und AVGS) 
Koordination und Qualitätssicherung durch Abstimmung mit relevanten Fachabteilungen und Sicherstellung der formalen/förderrechtlichen sowie inhaltlichen Richtigkeit der Konzeptunterlagen 
Projektmanagement und Koordination von Produktphasen 
Konzeption und Zertifizierung von AVGS-Maßnahmen von A bis Z 
Unterstützung bei Analyse und Weiterentwicklung bestehender Arbeitsabläufe, Standards, Tools und Konzeptideen zur Effizienzsteigerung und Qualitätssicherung 
Kommunikation und Abstimmung mit internen (Geschäftsführung, Controlling, Vertrieb, Marketing) und externen Partnern sowie fachlicher Rücksprache mit Zertifizierungs- und Förderstellen 
Mitwirkung an strategischen und vertrieblichen Prozessen, z.B. durch Beratung zu Förderinstrumenten, Unterstützung bei individueller Konzeptgestaltung und Beteiligung an internen Schulungen
Sie qualifizieren sich hierfür durch: 
Freude am Verfassen von Konzepten und Texten 
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bildungswissenschaften, Sozialwissenschaften, Wirtschaft oder einer vergleichbaren Qualifikation 
Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Konzeption und Entwicklung von Bildungsangeboten mit Bezug zur AZAV (Vergabemaßnahmen und AVGS) 
Erfahrung in der Planung und Steuerung komplexer Produktentwicklungsprozesse 
Sicherer Umgang mit gängigen Tools zur Dokumentation, Budgetplanung und Konzeptentwicklung (MS Office, SharePoint, MS Copilot) 
Ein hohes Maß an Kreativität, Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke, Gewissenhaftigkeit und Strukturiertheit 
Bewerbungen von Kandidaten unterschiedlicher ethnischer Herkunft, welche die vielfältigen Aspekte unserer multikulturellen Gesellschaft repräsentieren, begrüßen wir ausdrücklich. Haben Sie Interesse, Teil unseres Teams zu werden?
Dann schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbung mit der Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung schnellstmöglich zu.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Heidi Müller, unsere People &amp; Culture Manager, steht Ihnen bei Rückfragen gerne telefonisch unter 0911-21667-173 zur Verfügung. 
JETZT BEWERBEN! 
Wechselbereit aber noch unentschlossen? Nehmen Sie unverbindlich per E-Mail Kontakt mit uns auf: 
JETZT KONTAKT AUFNEHMEN
 Weitere Informationen über Ingeus finden Sie unter <a href="http://www.ingeus.de">www.ingeus.de</a>

Kreativer Produktentwickler in der Erwachsenenbildung (w/m/d)

Bewerbungsfrist: 09.04.2026 
HauswirtschafterIn (m/w/d) für unser Ketteler-Haus 
Die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gGmbH ist Träger von stationären Altenhilfeeinrichtungen, Tagespflegen für Senioren sowie stationären Einrichtungen und ambulanten Diensten der Eingliederungs- und Behindertenhilfe, in denen - orientiert an christlichen Werten - zeitgemäße soziale Arbeit und Unterstützung im Dienst des Nächsten mit engagierten Mitarbeitenden gelebt wird. 
Für unser Ketteler-Haus in Marl, eine besondere Wohnform der Eingliederungshilfe mit 22 Wohnplätzen für chronisch mehrfach beeinträchtigte suchtkranke volljährige Menschen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Hauswirtschafter/Hauswirtschafterin (m/w/d) 
Die Anstellung erfolgt im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung mit 30,0 Wochenstunden .
Das sind Ihre Tätigkeiten 
Mitwirkung bei der Sicherstellung und Durchführung einer qualitätsgesicherten und bedarfsgerechten Mahlzeitenversorgung 
Einhaltung der Vorgaben zur Lebensmittelhygiene 
Anleitung und Unterstützung der Leistungsberechtigten Personen 
Mitwirkung bei der Erstellung und Fortschreibung unserer Reinigungs- und Desinfektionspläne 
kollegiale Zusammenarbeit mit den Betreuungsteams und den Leistungsberechtigten Personen 
Kommunikation und Kooperation mit den Lieferanten, externen Dienstleistern und Behörden
Wir wünschen uns 
Abschluss der entsprechenden dreijährigen Ausbildung 
Einfühlungsvermögen sowie einen teilhabeorientierten und respektvollen Arbeitsstil 
eine zugewandte, wertschätzende Kommunikation 
Motivation und eigenverantwortliches Handeln 
Bereitschaft zur kollegialen Teamarbeit 
EDV -Anwenderkenntnisse
den Besitz einer gültigen PKW-Fahrerlaubnis
Darauf können Sie sich freuen 
eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit 
eine intensive Einarbeitung 
eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre 
ein EDV -gestütztes Dokumentations- und Dienstplansystem
eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach den AVR (Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes)
13. Gehalt 
eine zusätzliche Altersversorgung 
6 Wochen Urlaub 
regelmäßige Supervision 
Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung
Weitere Angaben 
Die hohe Qualität unserer Leistungen verdanken wir der fachlichen und menschlichen Einstellung unserer Mitarbeitenden. Gut, wenn diese Stärken auch Ihre Stärken sind. 
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen. 
Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihren frühestmöglichen Beschäftigungsbeginn an.
Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen senden Sie gerne an: 
cbt Marl gGmbH 
 Ketteler-Haus 
 Kaspar-Grove-Straße 3 
 45768 Marl 
<a href="mailto:info@ketteler-haus.de">info@ketteler-haus.de</a> 
<a href="http://www.caritas-marl.de">www.caritas-marl.de</a>
Sie fühlen sich angesprochen? 
 Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. 
Jetzt bewerben!

HauswirtschafterIn (m/w/d) für unser Ketteler-Haus

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto „Not sehen und handeln“ Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.
Zum Bereich Leben und Wohnen in Alter und Krankheit zählen die fünf ambulanten Caritas-Pflegestationen, die Tagespflege, sowie die drei stationären Alten- und Pflegeheime. Darüber hinaus bieten wir Beratungs- und Begegnungsangebote für Senior*innen, Begleitetes Service Wohnen und weitere Dienstleistungen in Hauswirtschaft und Demenzbegleitung an.
Für das Altenheim Herz-Jesu-Kloster Ramersdorf suchen wir ab sofort als Krankheitsvertretung eine
Reinigungskraft (m/w/d) für das Altenheim Herz-Jesu-Kloster Ramersdorf
 in Teilzeit mit einem Stellenumfang von 50% (19,5 Std/Woche) 
Ihre Aufgaben:
Sie haben erste Erfahrungen auf dem Gebiet der Reinigung. 
Sie sind verantwortungsbewusst, flexibel und haben Freude im Team zu arbeiten. 
Sie bringen ein hohes Maß an Zuverlässigkeit sowie eine gewissenhafte und präzise Arbeitsweise mit. 
Sie haben eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes.
Ihr Profil:
Sie tragen entscheidend dazu bei, dass sich unsere Bewohner*innen wohl bei uns fühlen. 
Sie sorgen für Sauberkeit und Reinlichkeit: in unseren Bewohner*innenzimmern, Aufenthaltsräumen, Sanitäranlagen und Küche. 
Unsere Qualitätsstandards und Hygienevorschriften behalten Sie dabei zu jeder Zeit im Blick.
Unser Angebot:
familienfreundliche Arbeitszeiten ab 09:00 Uhr 
abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten 
qualifizierte Einarbeitung 
tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) einschließlich Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld 
betriebliche Altersversorgung (KZVK) 
Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Job-Tickets 
Angebot zum Bike-Leasing 
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem Sportzuschuss 
umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung 
ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)
Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige. 
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Giassaroglou unter 0228 97197-0 gerne zur Verfügung. 
Altenheim Herz-Jesu-Kloster Ramersdorf 
Frau Giassaroglou 
Mehlemstr. 3-11 
53227 Bonn
zur Onlinebewerbung

Reinigungskraft (m/w/d) für das Altenheim Herz-Jesu-Kloster Ramersdorf

Jetzt bewerben! 
Reinigungskraft (m/w/d) für Patientenzimmer mit Hund
 Warum Sie als... 
Reinigungskraft (m/w/d) für Patientenzimmer mit Hund
... in der Dr. Becker Klinik Juliana, Wuppertal, mit 120 Betten für psychosomatische Rehabilitation arbeiten sollten! * 
Hygiene - Ihr A und O : Ihre Aufgaben bei uns sind vielfältig und wichtig, z. B. hygienische Reinigung der Räume, fachgerechte Beseitigung von Abfällen, Erhaltung unserer Ausstattung;
Tierliebe erwünscht : Ein Teil Ihrer Arbeit findet in Räumen statt, in denen sich Hunde aufhalten - Freude am Umgang mit Tieren und kein Problem mit Hundehaaren setzen wir daher voraus;
Geregelte Arbeitszeiten : Schichten von 08:00 Uhr bis13:30 Uhr; alle vier bis sechs Wochen ein Samstag- oder Sonntagsdienst;
Tariflohn ; 30 Tage Urlaub;
Erfahren oder Einsteiger (m/w/d): Wir lernen Sie strukturiert an;
* Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Reinigungsteams gefragt, was das Beste an ihrem Job bei uns ist.
PROFIL UND KONTAKT 
 Eine saubere Umgebung ist für die Gesundung unserer Patient:innen ebenso wichtig wie freundliche, hilfsbereite Mitarbeitende. Wenn Sie gerne Menschen helfen und dazu beitragen möchten, dass sich unsere Patient:innen bei uns rundum wohlfühlen, nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Wir freuen uns auf Sie! Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. 
Ihre Ansprechperson 
Michaela Vaubel, Teamleitung Reinigung 
Dr. Becker Klinik Juliana 
Mollenkotten 195 / 42279 Wuppertal 
(02 02) 28 159- 1132 
Mehr Informationen zum Standort unter <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-juliana/kurzprofil-klinik">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-juliana/kurzprofil-klinik</a> 
Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!

Reinigungskraft (m/w/d) für Patientenzimmer mit Hund

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit oder Teilzeit (30h) · Aachen Wer wir sind Die MetalAix GmbH ist ein junges Unternehmen im Bereich der Blechbearbeitung und Lasertechnik. Am Standort in Aachen stellen wir mit unserem Team hochpräzise und anspruchsvolle Blechbauteile und -baugruppen her, die wir an unterschiedlichste Kunden aus verschiedensten Branchen liefern. Egal ob Lasern, Kanten, Entgraten, Schweißen oder Montieren; MetalAix bietet ihren Kunden eine spezifische Beratung und Betreuung während des gesamten Auftragsabwicklungsprozesses. Als Teil einer europaweit agierenden Unternehmensgruppe haben wir den Anspruch, Markt- und Technologieführer aus der produzierenden Industrie, aber auch aus dem Handwerk zu bedienen. Für unsere Prozesse im Büro suchen wir daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Team. Ihre Aufgaben Unterstützung der Geschäftsleitung im operativen Tagesgeschäft Eigenverantwortliches Bearbeiten von Aufgaben und Themen rund um die Kundenaufträge Dateneingabe und -pflege im ERP-System, inkl. Erstellung von kaufmännischen Unterlagen Übernahme von Sonderaufgaben und Projekten Mitgestaltung und Optimierung von Prozessen Wahrnehmen einer aktiven Allround-Funktion Schnittstelle zu internen Abteilungen und externen Partnern Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook) Sehr selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das sind Ihre Benefits: Attraktives Gehaltspaket incl. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Gewinnbeteiligung und weitere umfangreiche soziale Leistungen Wertebasierte Unternehmenskultur Kollegiales und familienfreundliches Umfeld Direkte Kommunikationswege über alle Organisationsebenen Gestaltungsspielraum bei den zu erfüllenden Aufgaben Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Aachen Klingt das alles spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! MetalAix GmbH | Philipsstr. 8 (Gebäude VA/VE) | 52068 Aachen | <a href="http://www.metalaix.com" target="_blank">www.metalaix.com</a>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag. Das Department Konservative Medizin, MNR-Klinik, Privatambulanz-Hämatologie sucht ab sofort eine/einen Pflegefachperson (m/w/d) Wir erwarten: Abgeschlossene Ausbildung als GKP/GKKP/PFP Organisation und Betreuung der Ambulanz, Betreuung von ambulanten Patientinnen/Patienten Telefonische Terminabsprachen sowie sicherer Umgang mit dem PC, Eintragen der Termine in das Medico System Bereitstellen der Vorbefunde sowie Hilfestellung / Assistenz bei den hämatologisch - onkologischen Untersuchungen Ggf. venöse Blutabnahmen Selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, gute kommunikative Fähigkeiten Auffüllen der Untersuchungsräume mit den erforderlichen Medizinprodukten, Verbandsmaterial etc. Wir bieten: 38,5 Wochenarbeitsstunden Montag bis Freitag im Tagdienst Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept Einweisung in unser Patientendatenmanagementsystem Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten Kindertagesstätte Personalunterkünfte Die Vergütung erfolgt in die Entgeltgruppe KR 8 bzw. KR 9 TV-L unter Anrechnung aller Vorzeiten. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige postalisch oder per E-Mail an folgende Anschrift: <a href="mailto:Bewerbungen-Pflege@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">Bewerbungen-Pflege@med.uni-duesseldorf.de</a> oder Universitätsklinikum Düsseldorf Vorstand-Ressort-Pflege Personalmanagement Kennziffer: 580E/25 Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf

Pflegefachperson (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Kommen Sie in unser Team der Hauptabteilung Prävention und helfen Sie mit, 
Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. 
Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt: 
 Referent/Referentin (m/w/d) im Referat Überwachung und Beratung, Präventionsdienste 
Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),
der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. 
Ihr zukünftiges Team:
 Die Hauptabteilung Prävention fördert die gemeinsamen gesetzlichen Aufgaben aller Unfallversicherungsträger auf dem Gebiet der Prävention (§ 14 Abs. 4 SGB VII sowie Satzung der DGUV). Sie bündelt Stärken der Mitglieder, der DGUV und ihrer Partner für die Prävention von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren sowie der Sicherstellung einer wirksamen Ersten Hilfe. Zudem koordiniert und fördert sie die Vernetzung aller relevanten Akteure, um eine effiziente und effektive Erledigung der zugeordneten Aufgaben in der Prävention sicherzustellen 
Ihre Aufgaben:
Im Rahmen Ihrer Referententätigkeit verantworten Sie die fachliche und fachpolitische Betreuung innovativer Präventionsthemen gemäß SGB VII sowie die Koordination strategischer Themen der Prävention in digital geprägten Arbeitswelten und -formen. 
 Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:
Analyse, konzeptionelle Weiterentwicklung sowie praxisorientierte Nutzbarmachung von Methoden und Werkzeugen der Prävention in digital geprägten Arbeitsumgebungen 
Erarbeitung und Ausarbeitung von Konzepten zur Unterstützung der Unfallversicherungsträger bei der Umsetzung ihrer Präventionsleistungen 
Mitarbeit sowie ggf. Leitung von Projekten, insbesondere zur Entwicklung und Implementierung digitaler Werkzeuge 
Mitwirkung in Fachgremien der DGUV sowie Vertretung der gesetzlichen Unfallversicherung in staatlichen und nichtstaatlichen Gremien 
Organisation und Durchführung von Fachveranstaltungen, Vorträgen und Publikationen
Ihr Profil:
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) vorzugsweise in Arbeits-, Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Politikwissenschaften, Organisationspsychologie oder -soziologie, Ingenieurwissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen 
Erfahrung im Projektmanagement und -leitung sowie idealerweise in der Gremienarbeit 
Fundiertes Verständnis von IT‑Systemen und Geschäftsprozessen, ergänzt idealerweise durch Kenntnisse in Statistik und Entscheidungstheorie 
Praktische Erfahrung in Verbänden, der deutschen Sozialversicherung und/oder im Arbeits- und Gesundheitsschutz von Vorteil 
Kommunikationsstark in Wort und Schrift als auch ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit 
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) 
Bereitschaft zu regelmäßigen, mitunter mehrtägigen, Dienstreisen
Ihr Kontakt:
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer
PRÄV-25-09 Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726 
Özge Sarikaya | 030 - 13001 - 1724 
Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich die Nachweise zu Ihren Angaben im Lebenslauf wie Zeugnisse sowie ein Motivationsschreiben. 
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen ausschließlich über das Bewerbungsformular (Button &quot;Online-Bewerbung&quot;) eingereicht werden können. Bewerbungen per Mail oder auf dem Postweg können nicht berücksichtigt werden. 
Stellendetails:
Start
 ab sofort 
Bewerbungsfrist
 25.02.2026 
Standort
Sankt Augustin
Stellenumfang
 Vollzeit, Teilzeit möglich 
Gehalt
 bis EG 14 BG-AT 
Befristung
 Unbefristet 
(je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) 
weitere Informationen finden Sie hier 
 Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet 
 Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen. 
Ihre Vorteile:
Tätigkeit mit Sinn 
 Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit 
Transparente Bezahlung 
 Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie 
Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice 
 Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil 
Vielfalt und Inklusion 
 Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung 
Sicherheit und Gesundheit 
 Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote 
Lebenslanges Lernen 
 Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm 
An die Zukunft denken 
 Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) 
Zertifizierte Arbeitgeberin 
Deutsche Gesetzliche 
Unfallversicherung e.V. 
Alte Heerstraße 111 
53757 Sankt Augustin 
Impressum 
Nutzungsbedingungen
Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: 
<a href="http://www.dguv.de/karriere">www.dguv.de/karriere</a>
Online-Bewerbung

Referent/Referentin (m/w/d) im Referat Überwachung und Beratung, Präventionsdienste

Wer wir sind Die Stiftung Gemeindepsychiatrie Bonn-Rhein-Sieg, hat sich zum Ziel gesetzt, Betroffenen und ihren Angehörigen neue Perspektiven aufzuzeigen, das Thema psychische Erkrankungen zu entstigmatisieren und gesellschaftliche Teilhabe in allen Lebensbereichen – Wohnen, Arbeit wie Tagesstruktur – zu unterstützen. Mit Information und Beratung, mit Begleitung und Vermittlung. Gemeindepsychiatrie Bonn-Rhein-Sieg gGmbH stellt ein Mitarbeiter für den Aufsuchenden Dienst (m/w/d) in Teilzeit. abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d) Motivation und Bereitschaft auf Menschen in prekären Lebenssituationen zuzugehen Berufserfahrung in der Arbeit mit psychisch kranken Menschen Führerschein Klasse B und eigener PKW selbständiges, flexibles Arbeiten Organisations- und Teamfähigkeit EDV-Kenntnisse Ein sicherer Arbeitsplatz in einem sympathischen und dynamischen Team Umfassendes Fortbildungsangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Zuschuss zum Deutschlandticket, Jobrad, Mitgliedschaft im Urban-Sports-Club, Vorsorgeversicherung, Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) Systematische Einarbeitung, Supervision Kein Schicht- und Wochenenddienst Vergütung nach BAT-KF Kirchliche Zusatzversorgungskasse Aufsuchende Beratung und Begleitung bei flexibler Zeiteinteilung und einem Personalschlüssel von 1:12 (bei Vollzeitstelle) im Rahmen einer Stelle mit 19,50 Wochenstunden Existenzsichernde Maßnahmen einleiten (z.B. im Hinblick auf Gesundheitsversorgung oder finanzielle Absicherung) Kriseninterventionen Anleitung zur Selbsthilfe Vermittlung und Begleitung in Hilfsangebote zur sozialen (Re-)Integration EDV-gestützte Leistungsdokumentation Melden Sie sich bei Lothar Steffens <a href="mailto:steffens@gemeindepsychiatrie.de" target="_blank">steffens@gemeindepsychiatrie.de</a> Tel.: 0160 90614261 <a href="http://www.diefairnetzer.de" target="_blank">www.diefairnetzer.de</a> <a href="http://www.gemeindepsychiatrie.de" target="_blank">www.gemeindepsychiatrie.de</a> Willkommen im Team Sie möchten Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Bewirb dich jetzt! Per Post an: Gemeindepsychiatrie Bonn-Rhein-Sieg gGmbH Personalwesen Pfaffenweg 27, 53227 Bonn Unsere Perspektivengeber

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