field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2>Evonik Industries AG, Hanau, Marl</h2>   <p>   Auf der Suche nach vielfältigen Karrieremöglichkeiten? #HumanChemistry  Bei Evonik ist alles möglich, wenn die Chemie stimmt:  careers.evonik.com  Exploring opportunities. Growing together.  KENNZIFFER DER STELLE  R19831  Senior Pricing Expert (m/w/d)  Land und Standort:  Deutschland: Marl, Hanau   Evonik, eines der weltweit führenden Unternehmen der Spezialchemie, steht für attraktive Geschäfte und Innovationskraft. Wir arbeiten in einer vertrauensvollen und ergebnisorientierten Unternehmenskultur, ausgerichtet auf profitables Wachstum und die Steigerung des Unternehmenswertes. In über 100 Ländern profitieren wir von Kundennähe und führenden Marktpositionen. Mehr als 32.000 Mitarbeiter verbindet dabei ein Anspruch: Kein Produkt ist so perfekt, dass man es nicht noch besser machen könnte. Was wir bieten  Sie arbeiten gemeinsam mit einem Team an spannenden und herausfordernden Themen in einem hochmodernen, innovativen und kreativen Umfeld. Eine intensive Einarbeitung "on the job" mit kompetenten Kollegen garantiert einen schnellen Einstieg in die eigenverantwortliche Aufgabenbearbeitung. Eine leistungsgerechte Bezahlung, die Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung sowie der fachlichen Qualifizierung sind für uns selbstverständlich. Seit 2009 trägt die Evonik Industries AG als familienbewusstes Unternehmen die von der "Initiative der Gemeinnützigen Hertie-Stiftung" vergebene Auszeichnung "audit berufundfamilie". Hier erfahren Sie mehr über Evonik direkt von unseren Mitarbeitern.   <a href="https://careers.evonik.com/de/" target="_blank">https://careers.evonik.com/de/</a> ueber-uns/das-sind-wir/     Verantwortlichkeiten  In dieser vielseitigen und spannenden Position im Systematic-Pricing-Solutions-Team sind Sie in enger Zusammenarbeit mit unseren Kollegen aus den operativen Einheiten, den Bereichen M&amp;S Automation, Forcasting &amp; Prediction und IT für die Implementierung und (Weiter-)Entwicklung von Systematic und Value Pricing durch optimierte, effiziente, (teil-)automatisierte Prozesse und Tools zur nachhaltigen Ertragsoptimierung und Margensicherung verantwortlich Dafür setzen Sie Ihre umfangreiche Pricing-Expertise ein, um strategische Projekte zu initiieren, aufzusetzen und zu führen. In diesen leiten Sie die operativen Pricing Manager und das Projektteam an, den Status-Quo von Pricing Prozess, Strategie und Durchsetzung zu analysieren und begleiten die Business Unit anhand eines individuellen Projektplans durch den weiteren Optimierungsprozess. Dies beinhaltet auch die Implementierung der erforderlichen Tools und Schulung der operativen Kollegen Außerdem sind Sie mitverantwortlich für das Tracken von Langzeiteffekten und der proaktiven Ableitung von entsprechenden Handlungsempfehlungen für das operative Geschäft Zusätzlich wirken Sie aktiv an der Entwicklung und Umsetzung neuer systematischer Pricing-Modelle und Methoden für neue Produkte, Services und Vertriebskanäle in den verschiedenen Geschäftsmodellen des Konzerns mit Als Senior Pricing Experte sind Sie Hauptansprechpartner zu aktuellen Pricing-Herausforderungen und gestalten maßgeblich die systematische Weiterentwicklung unserer Pricing Excellence mit   Anforderungen  Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium oder Promotion im Bereich der Natur- oder Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender auf Pricing fokussierten Qualifikation Extensive Berufserfahrung im Umfeld Pricing sowie die Fähigkeit, internationale Projektteams in einer global operierenden Organisation zu führen Fundierte Change-Management-Skills und Kenntnisse im Bereich Organizational Design Tiefes Knowhow im Bereich Pricing (z. B. Value-Based-Pricing, Preis- und Konditionensysteme für verschiedene Vertriebskanäle, Produkt- und Serviceportfolios, analog sowie digital) sowie in der Anwendung entsprechender Methoden und Tools Erfahrung in Pricing Software und in relevanten Analysetools wie Microsoft Power BI von Vorteil Abstraktes, analytisches Denken, unternehmerisches Handeln sowie verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift sind essenziell Sicheres Auftreten, Teamplayer, Bereitschaft zum Cross-Cluster-Kollaboration Reisebereitschaft, national &amp; ggf. international   Ihre Bewerbung  Um eine schnellstmögliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten und die Umwelt zu schonen, bewerben Sie sich bitte online über unser Karriereportal unter  <a href="https://careers.evonik.com" target="_blank">https://careers.evonik.com</a> .  Company is Evonik Industries AG    Bitte berücksichtigen Sie, dass Evonik keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Evonik arbeitet mit bevorzugten Anbietern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte Evonik ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur. Jetzt bewerben  Evonik Industries AG <a href="http://www.evonik.de" target="_blank">www.evonik.de</a> <a href="http://www.evonik.de" target="_blank">www.evonik.de</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-13526/logo_google.png" target="_blank">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-13526/logo_googl…</a>  2023-04-09T08:14:26.557Z FULL_TIME EUR YEAR null   2023-03-10 Hanau 63457 Rodenbacher Chaussee 4  50.1187833 8.9653305   Marl 45772  51.6895398 7.120501   </p>

Senior Pricing Expert (m/w/d)

<h2>Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB), verschiedene Standorte</h2>   <p>   Wir entwickeln Software, die dem Menschen dient. Unsere Kunden im öffentlichen Bereich nutzen unsere Produkte z.B. zur Erstellung von Ausweisen, Führerscheinen oder Heiratsurkunden. Wir sorgen dafür, dass Gehälter ausgezahlt werden. Wir bieten Softwarelösungen, Services und Beratung für unsere Kunden und unterstützen Verwaltungen dabei, serviceorientiert und bürgernah zu sein.   Für unsere Standorte in Augsburg, Bayreuth, Berlin, Chemnitz, Kamen, Köln, Landshut, München, Nürnberg, Regensburg, Schwerin oder Würzburg  suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen  Requirements Engineer Personalwirtschaft (m/w/d) 411001  im Angestellten- oder Beamtenverhältnis.  Ihre Aufgaben    Erstellung von Anforderungsspezifikationen für die Weiterentwicklung unserer Lohn- und Gehaltsabrechnung aufgrund von gesetzlichen und tariflichen Änderungen Übernahme von Projektleitungsaufgaben im Rahmen der Umsetzung von Änderungen in unserer personalwirtschaftlichen Software Analyse von Kundenanforderungen in engem Austausch mit unserer Kundenberatung Koordination der beteiligten Entwicklungsbereiche Durchführung von fachlichen Reviews Steuerung und Durchführung von Testaktivitäten Unterstützung unseres Kundenservices beim fachlichen Second-Level Support für unsere Anwender  Ihr Profil    Sie haben ein (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Verwaltungsfachwirt (m/w/d), SV-Fachwirt (m/w/d)) abgeschlossen Sie verfügen über gute Kenntnisse und Erfahrungen in verschiedenen Bereichen der Personalwirtschaft - idealerweise im Personalmanagement und der Personalabrechnung Sie haben eine hohe Affinität zu Technik und IT, interessieren sich für Verwaltungsprozesse und sind Neuem gegenüber jederzeit aufgeschlossen Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung Sie haben Freude an der Gestaltung und Planung neuer Produkte in einem engagierten Entwicklungsteam Sie haben stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, besitzen Organisationstalent und sind in der Lage, sich in komplexe fachliche Zusammenhänge einzuarbeiten, zugehörige Fach- und Testkonzepte zu erstellen und passende Lösungen zu entwickeln  Unser Angebot    Vielseitige, spannende und herausfordernde Aufgaben sowie eine eigenverantwortliche, sinnstiftende Tätigkeit in einem motivierten Team Starke Netzwerke, eine nahbare Führungskultur, eine wertegeprägte Unternehmenskultur, die innovatives, eigenverantwortliches und agiles Arbeiten unterstützt sowie ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem sich permanent ändernden Markt bietet Einen unbefristeten Arbeitsvertrag auf Basis einer 40-Stunden-Woche Arbeiten in zentraler Lage 30 Urlaubstage Flexibles und familienfreundliches Arbeiten, einschl. Gleitzeit und Telearbeit Eine zielgerichtete und begleitende Einarbeitung Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine zusätzliche Absicherung durch eine betriebliche Altersversorgung (BVK Zusatzversorgung) Die Möglichkeit, eine Vergünstigung im Münchner Verkehrsverbund (Jobticket) zu erwerben, und bei Bedarf Unterstützung bei der Wohnungssuche in München Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, Sportevents (z. B. Firmenlauf, Skimeisterschaft, Beachvolleyballturnier) und weitere Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements  Bei Fragen können Sie sich gerne an das Recruiting-Team unter der Telefonnummer 089/5903-1780 wenden. Wir freuen uns auf Ihre  Online-Bewerbung  mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.    Die AKDB ist der führende IT-Dienstleister für kommunale Auftraggeber in Bayern und darüber hinaus. Mach Dein Ding und komm in die Anstalt.   </p>

Requirements Engineer Personalwirtschaft (m/w/d)

<h2>YARA GmbH &amp; Co. KG, Dülmen</h2>   <p>   HR Service Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)  Über Yara Wir in Yara sind Teil eines globalen Netzwerks und arbeiten gemeinsam daran, einige der wichtigsten Herausforderungen der Welt - Ressourcenknappheit, Ernährungsunsicherheit und Umweltveränderungen - gewinnbringend und verantwortungsvoll zu lösen. Über die Einheit Als weltweit führendes Unternehmen für Pflanzenernährung und Anbieter von Lösungen für Umwelt und Landwirtschaft stellt sich Yara den globalen Herausforderungen und schafft positive Veränderungen. Das deutsche Tochterunternehmen YARA GmbH &amp; Co.KG mit Sitz in Dülmen ist für den Absatz von Mineraldüngern und Industriechemikalien im deutschsprachigen Raum sowie in den Niederlanden und in Belgien zuständig. Darüber hinaus befindet sich am Standort Dülmen das Institut für Pflanzenernährung und Umweltforschung Hanninghof, das die weltweite Agrarforschung des Konzerns koordiniert. Im Team der Personalabteilung ist diese abwechslungsreiche Stelle zu vergeben. Wir betreuen nationale und internationale Mitarbeiter an zwei deutschen Standorten. Neben der den täglichen HR-Aufgaben bearbeiten wir sowohl lokale als auch globale HR-Themen oder Projekte unseres norwegischen Mutterkonzerns.   Zur Verstärkung unserer HR-Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittsdatum einen  HR Service Specialist (m/w/d)  am Standort in Dülmen/NRW.   Verantwortlichkeiten Durchführung sämtlicher administrativer Tätigkeiten zu Standardprozessen im Personalbereich (Vertragsanpassungen, Bestätigungen, sonstiger Schriftverkehr etc.) Eigenverantwortliche Betreuung und Pflege der HR-Systeme und Stammdatenpflege Überwachung der für das Arbeitsverhältnis maßgeblichen Termine und Fristen Übernahme des Themas »Betriebliche Altersvorsorge« wünschenswert Mitarbeit in HR-Projekten und ggf. in anderen HR Bereichen bei Bedarf wie z. B. Recruiting  Profil Sie verfügen über eine kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbaren Abschluss Sie konnten fundierte Berufserfahrung im Personalbereich sammeln, insbesondere in der Bearbeitung von HR-Standardprozessen Sie haben grundlegende Kenntnisse im Arbeitsrecht; wünschenswert zusätzlich im Sozialversicherungs-, Steuerrecht Sie haben Vorkenntnisse im Bereich »Betrieblicher Altersvorsorge« oder die Bereitschaft, sich in dieses Thema vollumfänglich einzuarbeiten Sie verfügen über eine selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise Sie sind ein Teamplayer, souverän und kommunikationsstark Sehr gute Kenntnisse in Englisch in Wort und Schrift Gute Kenntnisse des MS-Office-Pakets  Wir bieten Ihnen Abwechslungsreiche und interessante Herausforderungen in einem dynamischen und internationalen Umfeld Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung nach Tarif der chemischen Industrie; Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld Flexible Arbeitszeiten bei einer 37,5-Stunden-Woche, hybrides Arbeiten möglich, Urlaubsanspruch von 30 Tagen Viele zusätzliche Leistungen wie BAV, Berufsunfähigkeitsversicherung, Unfallversicherung, Pflegezusatzversicherung, weitere Boni Betriebliches Gesundheitsmanagement, Job-Rad, Hanse-Fit  Zusätzliche Information Sie sind an dieser beruflichen Aufgabe in unserem zukunftsorientierten und modernen Unternehmen interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten / gleichgestellten Menschen.   Kontaktdetails Sonja Zernin HR Business Partner     Sarah Wulf HR Service Specialist <a href="mailto:sarah.wulf@yara.com" target="_blank">sarah.wulf@yara.com</a>    Bewerben Sie sich nicht später als 16.04.2023    Wissen wächst durch Vielfalt  Yara engagiert sich für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der großen Wert auf Chancengleichheit legt. Wir glauben, dass die Schaffung eines diversen und integrativen Arbeitsumfelds nicht nur richtig ist, sondern auch unternehmerisch klug. Um dies zu erreichen, haben wir Vielfalt und Inklusion fest in unserer Firmenstrategie verankert und verschiedene Botschafternetzwerke geschaffen, in denen weltweit mehr als 400 Mitarbeiter freiwillig aktiv sind.  Grow with us at  yara.com/careers    YARA GmbH &amp; Co. KG <a href="http://www.yara.de" target="_blank">http://www.yara.de</a> <a href="http://www.yara.de" target="_blank">http://www.yara.de</a>  2023-05-05T10:27:17.532Z FULL_TIME EUR YEAR null   2023-03-06 Dülmen 48249 Hanninghof 35  51.8405435 7.2578786   </p>

HR Service Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

<h2>Lhoist Germany Rheinkalk GmbH, Wülfrath</h2>   <p>   Über uns:  Lhoist - gegründet 1889 gehören wir heute zu den weltweit führenden Experten für Kalk, Dolomitkalk und Mineralien. Rund 6.000 kluge Köpfe begeistern in Europa, USA, Südamerika und Asien unsere Kunden aus den Bereichen Eisen und Stahl, Umweltschutz, Chemie, Land- und Forstwirtschaft, Hoch- und Tiefbau sowie der Zellstoff- und Papierindustrie. In Deutschland wird Lhoist Germany durch die Rheinkalk GmbH vertreten. 1.150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schaffen hier an 12 Produktionsstandorten hochwertige Produkte und Mineralien, die in vielen Industriezweigen Anwendung finden. Die Basis unseres internationalen Erfolgs bilden unsere Mitarbeiter. Sie bringen unser Unternehmen mit Pioniergeist, Leidenschaft und Know-how jeden Tag ein Stück weiter. Darauf sind wir stolz. Im Rahmen einer zweijährigen Mutterschutz- und Elternzeitvertretung am Standort Wülfrath ist kurzfristig folgende Stelle zu besetzen:  HR Assistant (w/m/d)  Ihre Hauptaufgaben:  Vertragsmanagement (inkl. Anhörungen an den Betriebsrat)  Bewerbermanagement (Erstellen in- und externer Stellenausschreibungen, Bewerberkorrespondenz, Organisation von Vorstellungsgesprächen) Recruiting durch Agenturen und Headhunter organisieren Erstellen und Verteilen von Ankündigungen / Aushängen / Veröffentlichungen Erstellen von Zeugnissen, Mutterschutz- und Elternzeitschreiben, Kündigungen, Aufhebungen, Bescheinigungen usw.  Bestellanforderungsmanagement in SAP Gesundheitsmanagement HV Travelmanagement für die Bereiche HR und Betriebsrat Organisation und Koordination von Terminen  Erledigung der in- und externen Korrespondenz Unterstützung bei personalwirtschaftlichen Aktionen und Projekten Führen der Personalakten Allgemeine administrative Tätigkeiten Kommunikation mit Vorgesetzten, Mitarbeitern und externen Ansprechpartnern  Erforderliche Kompetenzen und Erfahrungen:  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung, Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder Abschluss Personalfachkauffrau/-mann von Vorteil  Routinierter Umgang mit MS Office  Exzellente Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort- und Schrift Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und hohes Engagement Sehr selbstständige, proaktive und teamfähige Arbeitsweise  Problemlöser-Mentalität und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten  Verbindliches, offenes Auftreten; engagiert, teamorientiert und empathisch   Wir bieten Ihnen:  Flexible Arbeitszeiten &amp; 40 % mobiles Arbeiten  30 Tage Urlaub &amp; Sonderurlaub für verschiedene Anlässe  Betriebliche Altersversorgung &amp; Vermögenswirksame Leistungen  Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt &amp; Fahrrad-Leasing  Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeiter:innen und deren enge Familienangehörige, d. h. rund um die Uhr Unterstützung und Beratung bei gesundheitlichen, privaten oder juristischen Problemen  Kostenlose Parkplätze inklusive Lademöglichkeiten für E-Mobilität  Kaffeebar mit kostenlosem Kaffee, Tee und Mineralwasser &amp; 2 x wöchentlich Obst  Betriebskantine  Konnten wir Sie überzeugen?  Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@lhoist.com" target="_blank">bewerbung@lhoist.com</a>  (in einem Dokument als PDF-Anhang).  Bewerben  Lhoist Germany  Rheinkalk GmbH  Personalmanagement  Am Kalkstein 1  42489 Wülfrath   <a href="http://www.lhoist.com" target="_blank">www.lhoist.com</a>   Lhoist Germany Rheinkalk GmbH <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1008625/logo_google.png" target="_blank">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1008625/logo_goo…</a>  2023-04-02T10:07:21.699Z FULL_TIME null null null   2023-03-03 Wülfrath 42489 Am Kalkstein 1  51.2804478 7.0222966   </p>

HR Assistant (w/m/d)

<h2>Aptar Dortmund GmbH, Dortmund, Menden</h2>   <p>   SENIOR MANAGER HR BUSINESS PARTNER / PERSONALLEITUNG (M/W/D)             Ihre neue Herausforderung an unseren Standorten in Dortmund und Menden:  Weiterentwicklung und Mitglied des Management-Teams Dortmund &amp; Menden Fachliche und disziplinarische Führung sowie Entwicklung der Mitarbeitenden im Bereich Human Resources Beratung der Geschäftsleitung, Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in allen personalrelevanten Fragen               wie z.B. Personalplanung, Personalgewinnung und -betreuung bis hin zu einer zukunftsorientierten Personalentwicklung Umsetzung von Neuerungen und Projekten gemeinsam mit der Standortleitung und dem Management Team Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Implementieren von neuen Prozessen und Abläufen im Rahmen der Umsetzung von Konzernprojekten Sie berichten an den Global &amp; EMEA HR Business Partner, Beauty HR und an den Director Operations Dortmund/Menden Enge Zusammenarbeit mit internationalen und deutschen HR-Funktionen Serviceorientierte Koordination aller Schnittstellen und Stakeholder    Ihr Profil:  Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder kfm. Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Berufserfahrung als Führungskraft Erfahrung in der Personalarbeit eines modern geführten Industrieunternehmens als »HR Allrounder« Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht Erfahrung im Umgang mit dem Betriebsrat Erfahrung in der Anwendung des Tarifvertrags Metall NRW wünschenswert Sicheres Gespür für Menschen, Situationen und »das Machbare« Lösungsorientierter, zielgerichteter Arbeitsstil sowie Überzeugungskraft und Umsetzungsstärke Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Sehr gute Englischkenntnisse    BE YOU. BE APTAR.   Aptar ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit ausspricht. Wir glauben, dass eine vielfältige Belegschaft der Schlüssel zu unserem Erfolg ist! Wir schätzen Bewerbungen jeglicher Mitglieder unserer Gesellschaft, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion oder Weltanschauung.    Ihr neuer Arbeitgeber: Global führender Hersteller innovativer Lösungen für Dosiersysteme, Versiegelungen und aktive Verpackungen für Pharma, Beauty und Closures 13 000 Mitarbeiter*innen - 57 Standorte - 20 Länder Unsere lokalen Standorte:  Ca. 350 Mitarbeiter*innen am Standort Dortmund Ca. 100 Mitarbeiter*innen am Standort Menden Produktion 24/7                  Sprüh- und Dosiersysteme für die kosmetische Industrie Aerosolventile, Sprühköpfe und Lotionpumpen   Produzierte Teile: 2,87 Milliarden pro Jahr Produktionsfläche: 7.000 m²  Ihre Vorteile: Eine Aufgabe mit Gestaltungsspielraum, in der Sie Ihren »Footprint« hinterlassen können Sehr gute Entwicklungsperspektiven Regelmäßige Mitarbeiterevents Finanzielle Sonderleistungen zu Firmenfitness, Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge Remote Work Attraktive Vergütung     Bewerben Sie sich beim Weltmarktführer! <a href="https://jobs.aptar.com/job-invite/41731/" target="_blank">https://jobs.aptar.com/job-invite/41731/</a>    Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen:   Kerstin Tisch    <a href="mailto:kerstin.tisch@aptar.com" target="_blank">kerstin.tisch@aptar.com</a>  | +49 (0) 231 9240-385         Aptar Dortmund GmbH | Hildebrandstr. 20 | 44319 Dortmund                        Ihre eingereichten personenbezogenen Daten werden nur im Rahmen ihrer Zweckbestimmung verarbeitet          und nach spätestens 6 Monaten gelöscht. Unsere Datenschutzbestimmungen finden Sie unter          <a href="https://www.aptar.com/general-terms-and-conditions-of-use/" target="_blank">https://www.aptar.com/general-terms-and-conditions-of-use/</a> .   </p>

Senior Manager HR Business Partner / Personalleitung (m/w/d)

<h2>Formel D GmbH, Köln</h2>   <p>   Formel D ist der globale Dienstleister der Automobilindustrie. Wir entwickeln marktführende Konzepte sowie individuelle, skalierbare Lösungen entlang der kompletten automobilen Wertschöpfungskette - von der Entwicklung über die Produktion bis hin zum Aftersales.       Formel D wurde 1993 gegründet, der Hauptsitz der Unternehmensgruppe befindet sich in der Millionenmetropole Köln. In unseren interkulturellen Teams arbeiten heute weltweit mehr als 10.500 Personen aus 45 Nationen zusammen, die in über 90 Niederlassungen in 22 Ländern tätig sind.           Für unsere Unternehmenszentrale in      Köln  suchen wir Sie als       Einkäufer (w/m/d) für Personaldienstleistungen  Kennziffer 3521       Ihre Aufgaben:      Suchen Sie nach einer neuen Herausforderung im Einkauf und möchten Ihre Fähigkeiten gerne in der Automobilindustrie einbringen? Oder möchten Sie als Personaldienstleistungskaufmann/-frau eine Alternative zur klassischen Personaldienstleistung finden? Dann bewerben Sie sich bei uns! Wir bieten Ihnen die perfekte Möglichkeit, mit Drive in Ihren neuen Job zu starten und unser dynamisches Team mit Ihrem Know-how zu unterstützen.  Als Einkäufer (w/m/d) sind Sie verantwortlich für die Beschaffung von Personaldienstleistungen für unsere bundesweiten Standorte und fungieren als Ansprechpartner:in für unsere internationalen Business Units. In dieser Position sind Sie Teil unseres Einkaufsteams und verantwortlich für das Relationship-Management mit unseren Lieferanten. Sie unterstützen unsere Standorte bei Projektanläufen und laufenden Projekten. Dabei fungieren Sie als wichtige Schnittstelle sowohl zu unseren Personaldienstleistern als auch zu verschiedenen internen Fachbereichen und Projektmanagern. Sie überwachen das Anfragenmanagement und sind in verschiedene Aufgaben entlang des Purchase-to-Pay-Prozesses eingebunden. Zudem unterstützen Sie bei der Lieferantenauswahl und führen Lieferantengespräche sowie Verhandlungen. Auch das Troubleshooting gehört zu Ihren Aufgaben. Darüber hinaus erstellen Sie Auswertungen für verschiedene Zielgruppen und Ansprechpartner:innen, bereiten den Monatsabschluss administrativ auf und sind eigenständig für das Reklamationsmanagement zuständig. Des Weiteren begleiten Sie unser Team beim Aufbau und Onboarding neuer Lieferanten und unterstützen bei Vertragsverhandlungen.        Ihr Profil:     Für diese Position verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben bereits erste Berufserfahrung, idealerweise im Personaleinkauf, gesammelt. Von Vorteil sind erste Erfahrungen im indirekten Einkauf von Dienstleistungen. Durch Ihren bisherigen Werdegang beherrschen Sie MS-Office, mit dem Schwerpunkt Excel und konnten idealerweise bereits erste Erfahrungen mit SAP sammeln. Als teamfähige Person haben Sie eine schnelle Auffassungsgabe und eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, um auch heikle Telefonate professionell zu meistern. Sie zeichnen sich durch hohe soziale Kompetenzen, Motivation und eine gute Ausdrucksweise aus - sowohl im Deutschen als auch im Englischen.        Warum Formel D?     Flexibles Arbeitsmodell mit Home-Office Regelung Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge Job Bike Leasing Corporate Benefits: Vergünstigungen bei zahlreichen interessanten Partnern  Mitarbeiterevents Fundierte Einarbeitung Gesundheitsmanagement Weiterentwicklungsmöglichkeiten  Die aufgeführten Benefits sind niederlassungsabhängig und können je nach Position sowie Abteilung abweichen.         Sie wollen mehr Drive für Ihre Karriere? Dann bringen Sie jetzt Ihre Bewerbung auf die Strecke - mit Angaben zu Ihrem möglichen Startzeitpunkt, Ihrer Gehaltsvorstellung sowie der Kennziffer.      Jetzt bewerben! Teilen via E-Mail     Ihre Ansprechpartnerin:   Formel D GmbH |      <a href="http://www.formeld.com" target="_blank">www.formeld.com</a>  Dr. Barbara Litjes | T: +49 221 67006-259 |       <a href="mailto:bewerbung@formeld.com" target="_blank">bewerbung@formeld.com</a>  Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online oder per E-Mail.      Formel D.  Global partner for vehicle.      Parts and services readiness   </p>

Einkäufer (w/m/d) für Personaldienstleistungen

<h2>Dula-Werke Dustmann &amp; Co. GmbH, Dortmund</h2>   <p>   Dula ist eines der führenden Unternehmen im Bereich der ganzheitlichen Ladengestaltung und des exklusiven Innenausbaus in Europa. Über 700 Beschäftigte engagieren sich weltweit für die kreative Planung, Entwicklung, Produktion und Montage von namhaften nationalen und internationalen Kundenprojekten u. a. aus der Mode-, Kosmetik-, Automobil-, Retail- und IT-Branche, die für Individualität und hohen Erlebniswert stehen und die Handschrift von Dula tragen. Werden Sie Teil dieses spannenden und vielseitigen Unternehmens. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen  Kaufmännischen Mitarbeiter (w/m/d) für den Personal- und Rechtsbereich  in Teilzeit (25 Std.)  Standort: Dortmund (Referenznummer HV-102022-10) So stärken Sie unser Team  Unterstützung im Bewerbermanagement und Recruiting Vor- und Nachbereitung von Vorstellungsgesprächen Operative Unterstützung bei verschiedenen Personalthemen (BEM, Personalentwicklung, Personalbetreuung) Unterstützung beim On- und Offboarding Unterstützung im Tagesgeschäft bei alltäglichen personalrelevanten Themenstellungen Allgemeine organisatorische und administrative Tätigkeiten im Bereich Recht   Ihre Expertise  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalbereich Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse und Anwendungssicherheit bei MS Office-Produkten Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Dienstleistungsorientierung setzen wir genau so voraus wie absolute Vertrauenswürdigkeit und Diskretion   Was wir Ihnen bieten  Moderne Ausstattung der Arbeitsplätze Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplänen und Patenmodellen Sonderzahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld  Corporate Benefits Fahrrad- und E-Bike Leasing Vermögenswirksame Leistungen Kostenfrei: Kaffee, Wasser und Obst   Sie können sich mit den Aufgaben und Anforderungen identifizieren?  Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltswunsch, Verfügbarkeit, Anzeigenquelle und Referenznummer) ausschließlich  per E-Mail  in einer PDF-Datei an:  Dula-Werke Dustmann &amp; Co. GmbH  Patricia Wischniewski | Personalreferentin   Karlsbader Str. 1a | 44225 Dortmund Tel.: 0231 / 7100 131 <a href="mailto:karriere@dula.de" target="_blank">karriere@dula.de</a>  |  <a href="http://www.dula.de" target="_blank">www.dula.de</a>    Dula-Werke Dustmann &amp; Co. GmbH <a href="http://www.dula.de" target="_blank">http://www.dula.de</a> <a href="http://www.dula.de" target="_blank">http://www.dula.de</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-7753/logo_google_dula.png" target="_blank">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-7753/logo_google…</a>  2023-03-26T15:06:58.095Z PART_TIME EUR YEAR null   2023-02-24 Dortmund 44225 Karlsbader Straße 1a  51.47621359999999 7.4440536   </p>

7 Weitere: Personal Jobs in Deutschland