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<p> Die Bühnen der Stadt Köln suchen ab sofort, unbefristet eine*n</p><h1> Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Haustechnik</h1><p> der Bühnen der Stadt Köln.</p><p> Die Bühnen der Stadt Köln sind mit über 800 Beschäftigten eines der größten Mehrspartentheater im deutschsprachigen Raum. Unter dem Dach der Bühnen Köln entstehen Opern-, Kinderopern-, Schauspiel- und Tanzproduktionen für die Kölner Bürger*innen und das europäische Umland. Dies beinhaltet die künstlerische Erarbeitung der Inszenierungen, die Herstellung von Bühnendekorationen, Kostümen, Requisiten, die Bereitstellung notwendiger Gebäude- und Verwaltungs-Infrastruktur sowie Besucherservice und Theatervermittlung.</p><p> Jedes Jahr besuchen über 250.000 Zuschauer*innen mehr als 720 Veranstaltungen. Die künstlerischen Ergebnisse werden überregional und international in den Medien besprochen. Der Umsatz pro Spielzeit im Spielbetrieb liegt bei circa 70 Millionen Euro.</p><p> Die eigenbetriebsähnliche Einrichtung Bühnen der Stadt Köln ist Bauherrin der Generalsanierung des Bühnenensembles am Offenbachplatz. Aufgrund der Sanierung bespielen die Sparten verschiedene Interimsspielsta¨tten. Die Oper Ko¨ln nutzt das am Deutzer Rheinufer gelegene Staatenhaus. Das Schauspiel befindet sich auf dem Carlswerkgelände in Ko¨ln-Mu¨lheim. Darüber hinaus gibt es diverse Verwaltungs- und Produktionsstandorte.</p><h2> Ihre zukünftigen Aufgaben:</h2><p> Sie…</p><p> Übernehmen Haustechnische Tätigkeiten der Bedienung und Instandhaltung, wie:</p><ul> <li>  die allgemeine Bedienung der Anlagen, Einrichtungen, Maschinen und Geräte der technischen Gebäudeausrüstung </li> <li>  turnusmäßige Rundgänge zur Kontrolle der technischen Gebäudeausrüstung </li> <li>  die selbstständige Analyse, Beseitigung und Dokumentation von Störungen der technischen Gebäudeausrüstung </li> <li>  den Betrieb und die Sicherstellung der ständigen Betriebsbereitschaft der technischen Gebäudeausrüstung </li></ul><p> Übernehmen Tätigkeiten in der Gebäudeleittechnik (entsprechende Weiterbildungen werden angeboten) wie:</p><ul> <li>  die EDV-basierte Bedienung der Gebäudeleittechnik (Mess- und Regeltechnik) </li> <li>  die Durchführung von Installationsarbeiten und die Einregulierung an haustechnischen Systemen </li> <li>  die Fehlersuche und Problembeseitigung in der Gebäudeleittechnik </li></ul><p> Führen die folgenden handwerklichen Tätigkeiten aus:</p><ul> <li>  Installations-, Instandhaltungs-, Werkstatt- und Servicearbeiten </li> <li>  Schönheitsreparaturen </li> <li>  Wartungs- und Reinigungsarbeiten an Anlagen, Einrichtungen, Maschinen und Geräte der technischen Gebäudeausrüstung </li> <li>  Unterstützung bei Umbau- und Instandhaltungsarbeiten der technischen Gebäudeausrüstung </li> <li>  die Prüfung und die Reparatur von ortsveränderlichen elektrischen Betriebsmitteln </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><h3> Sie bringen mit:</h3><p> Die Aufgabenwahrnehmung erfordert eine abgeschlossene Ausbildung als:</p><ul> <li>  Elektroniker*in für Energie- und Gebäudetechnik, </li> <li>  Elektroniker*in für Betriebstechnik </li> <li>  Industrieelektriker*in </li> <li>  Elektroanlagenmonteur*in, </li> <li>  Elektroniker*in – Automatisierungstechnik </li></ul><ul> <li>  Elektroniker*in – Gebäude- und Infrastruktursysteme </li> <li>  Elektroniker*in – Gebäudesystemintegration </li> <li>  Elektroniker*in – Automatisierungs- und Systemtechnik </li> <li>  Mechatroniker*in – Kältetechnik </li> <li>  Mechatroniker*in </li></ul><p> oder aus einem ähnlichen Berufsfeld mit einer Weiterbildung zur/zum:</p><ul> <li>  Fachkraft (m/w/d) Gebäudetechnik </li></ul><p> Berufserfahrung im Bereich des technischen Gebäudebetriebs ist wünschenswert.</p><h3> Darüber hinaus ist uns wichtig:</h3><p> Sie…</p><ul> <li>  sind bereit Dienste zu theaterüblichen Zeiten (an Wochenenden und Feiertagen sowie in den späten Abendstunden), im Zwei-Schicht-Betrieb zu leisten, in der Regel zwischen 06:30 Uhr und 23:00 Uhr </li> <li>  sind physisch und psychisch belastbar (Arbeiten unter Zeitdruck, hohe Eigenverantwortung) </li> <li>  sind schwindelfrei </li> <li>  zeigen eine hohe Einsatz- und Dienstleistungsbereitschaft und verfügen über ein hohes Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  arbeiten selbstständig, strukturiert und sorgfältig </li></ul><ul> <li>  sind flexibel, kommunikationsstark, offen für Neus und zeigen eine fachübergreifende Denkweise </li> <li>  sind team- und kooperationsfähig </li> <li>  besitzen handwerkliches Geschick </li> <li>  sind routiniert im Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Standardanwendungen </li> <li>  verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. Klasse B sowie die persönliche Eignung zum uneingeschränkten Führen von Fahrzeugen der genannten Klassen </li> <li>  setzten sich für Inklusion, Vielfalt und Chancengleichheit ein </li> <li>  verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung </li></ul><p> Ein besonderes Interesse am Theaterbetrieb sowie Kenntnisse hinsichtlich der Abläufe in einem Theaterbetrieb sind wünschenswert.</p><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  ein spannendes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihren Beitrag zum Gelingen einzigartiger Theaterproduktionen leisten </li> <li>  die außergewöhnliche Situation eines Theaterbetriebes im Interim </li> <li>  die Integration in ein engagiertes und dynamisches Team </li> <li>  einen wertschätzenden Führungsstil und Vertrauen in Ihre Fähigkeiten </li> <li>  eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem besonders vielseitigen Aufgabenspektrum </li> <li>  internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten, inklusive den Anspruch auf Bildungsurlaub </li></ul><ul> <li>  ein Vielfältiges Angebot im Bereich der Betrieblichen Gesundheitsförderung </li> <li>  hochwertige Arbeitskleidung, Werkzeug und Maschinen sowie ein dienstliches Smartphone </li> <li>  weitere Corporate Benefits, unter anderem:  <ul>   <li>    einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV (Deutschlandticket)   </li>   <li>    Vermögenswirksame Leistungen   </li>   <li>    eine Betriebsrente für Tarifbeschäftigte   </li>   <li>    eine jährliche leistungsorientierte Einmalzahlung   </li>   <li>    eine garantierte tarifliche Jahressonderzahlung.   </li>  </ul> </li></ul><p> Weiterführende Informationen über die Corporate Benefits der Stadt Köln finden Sie unter: <a href="http://www.stadt-koeln.de/benefits" target="_blank">www.stadt-koeln.de/benefits</a></p><p> Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 7 der Entgeltordnung zum TVöD. <br> Die Eingruppierung erfolgt gemäß der tariflichen Regelung.</p><p> Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,00 Stunden. <br> Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.</p><h2> Ihre Bewerbung:</h2><p> Die Stelle ist sowohl stadtintern als auch extern ausgeschrieben. <br> Weitere Auskunft erteilt Herr Kirfel, Telefon 0221 221-28365, Mobil 0174 6305023.</p><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte, bevorzugt per E-Mail, unter Angabe der Kennziffer 878/24-LaOv, bis zum 25.08.2024 an <a href="mailto:bewerbungen@buehnen.koeln" target="_blank">bewerbungen@buehnen.koeln</a> oder auf dem Postweg an:</p><p> Bühnen der Stadt Köln <br> Abteilung Personalservice <br> Frau Deutscher <br> Postfach 10 10 61 <br> 50450 Köln</p><p> Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.</p><p> Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.</p><p> Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p> Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.</p><p> Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.</p><p> Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p>

Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Haustechnik

<h1> Sozialarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Jusch – jung und schwanger</h1><p> Das Gesundheitsamt der Stadt Köln gehört zu den größten und renommiertesten in der Bundesrepublik. Hier nehmen circa 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die kommunalen Aufgaben des öffentlichen Gesundheitsdienstes auf der Grundlage der Rechtsvorschriften des Bundes und des Landes sowie der vom Rat gefassten Beschlüsse war.</p><p> Das Team der Frühen Hilfen, bestehend aus Fachärzt*innen, Hebammen, Krankpfleger*innen und Sozialarbeiter*innen, bietet ein niederschwelliges und freiwilliges Angebot an werdende Eltern sowie Eltern mit Kindern im Alter von 0 bis 3 Jahren in Köln. Hierzu gehört auch der Bereich „Jusch“ – jung und schwanger.</p><p> Das Angebot Jusch richtet sich explizit an junge und minderjährige Schwangere und Mütter bis 21 Jahre, die sich größtenteils in psychosozial belasteten Lebenssituationen mit multiplen Problemlagen befinden. Die Beratung umfasst auf Wunsch der Schwangeren / jungen Mutter ebenso das Umfeld wie beispielsweise Kindsvater, Partner*in, Eltern und Großeltern.</p><h4> Sie haben Lust das multiprofessionelle Team der Frühen Hilfen im Bereich Jusch zu unterstützen? <br> Dann bewerben Sie sich auf diese Stelle und machen Köln im sozialen Bereich verbundener!</h4><h2> IHR PROFIL:</h2><p> Vorausgesetzt wird:</p><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium mit Diplom oder Bachelor der Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Soziale Arbeit im Gesundheitswesen oder Heilpädagogik jeweils mit staatlicher Anerkennung oder </li></ul><p> ein abgeschlossenes Studium mit Diplom oder Bachelor der Pädagogik, Frühförderung oder Heilpädagogik einhergehend mit einer zweijährigen Berufserfahrung in der Tätigkeit als Sozialarbeiter*in. Wir weisen darauf hin, dass seit dem 01.03.2020 für diese Stelle die Regelungen des Masernimpfschutzgesetzes einschlägig sind.</p><p> Hierdurch überzeugen Sie uns:</p><p> Sie…</p><ul> <li>  besitzen eine einjährige Berufserfahrung in der klinischen sozialen Arbeit und sind darüber hinaus erfahren in der Arbeit mit Schwangeren sowie im Umgang mit dem Thema Kindeswohl. </li> <li>  besitzen eine überdurchschnittliche Beratungskompetenz insbesondere im Umgang mit schwer belasteten und traumatisierten Menschen. Hierbei kommunizieren sie wertschätzend und respektvoll und haben eine hohe Toleranz gegenüber unterschiedlichen Lebensentwürfen. </li> <li>  sind psychisch individuell belastbar. Sie kennen und achten Ihre eigenen Grenzen sowie die anderer. </li></ul><ul> <li>  zeigen eine überdurchschnittliche Veränderungsbereitschaft, arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team und übernehmen Verantwortung. </li> <li>  verfügen über eine ausgeprägte Kooperationsfähigkeit im Rahmen der Zusammenarbeit mit internen und externen Partner*innen. Hier stellen Sie Netzwerke her und pflegen diese, um Ziele zu verwirklichen. </li> <li>  verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung. </li></ul><p> Sie müssen in der Lage und dazu bereit sein, bei Bedarf (zum Beispiel einer Pandemielage beziehungsweise Großschadensereignissen) auch Dienste zu ungünstigen Zeiten zu leisten. Dazu gehören auch Rufbereitschaftsdienste, Wochenendarbeit und arbeiten im 2-Schicht-System.</p><h2> IHRE AUFGABEN:</h2><p> Sie…</p><ul> <li>  leisten niederschwellige umfassende psychosoziale, sozialrechtliche und auch sozialwirtschaftliche Beratung sowie Hilfe bei der Konfliktklärung, Lebensplanung und Rollenfindung im gesamten Stadtgebiet. Die Beratung des teils schwer erreichbaren „hard to reach“ – Klientels findet sowohl aufsuchend als auch im Büro statt. </li> <li>  vermitteln bedarfsgerecht in weiterführende (medizinische) Hilfssysteme und Fachberatungsstellen. </li></ul><ul> <li>  arbeiten eng mit dem gesamten Netzwerk der Stadt Köln bestehend aus Beratungsstellen, Kliniken und niedergelassenen ärztlichen Kolleg*innen in den Praxen zusammen. </li> <li>  kooperieren fachübergreifend mit verschiedenen Ämtern, beispielsweise dem Amt für Kinder, Jugend und Familie, dem Jobcenter sowie Träger*innen und Vereinen. </li> <li>  wirken an Präsentation und Vorstellungen des Teams der Frühen Hilfen / Jusch mit. </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN:</h3><ul> <li>  neben all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes ein interessantes, vielfältiges und außergewöhnliches Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. </li> <li>  regelmäßige Teamsitzungen, kollegiale Fallberatung und fachspezifische Fortbildungen. </li> <li>  ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima. </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE (Tarifvertrag für die Beschäftigten im Sozial- und Erziehungsdienst des öffentlichen Dienstes).</p><p> Darüber hinaus erhalten Sie derzeit eine Zulage im Sozial- und Erzieherdienst in Höhe von 90 Euro.</p><p> Die Eingruppierung erfolgt gemäß den tariflichen Regelungen. Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt. Die Gehaltsspanne beträgt hier derzeit: 1.873,55 bis 2.575,77 Euro brutto.</p><p> Alle genannten Beträge beziehen sich auf eine Beschäftigung mit 19,5 Wochenstunden.</p><p> Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 Wochenstunden. Die Einstellung erfolgt im Rahmen einer befristeten Arbeitszeitreduzierung befristet bis zum 31.08.2027.</p><p> Vorteile einer Beschäftigung bei uns: <a href="http://www.stadt-koeln.de/benefits" target="_blank">www.stadt-koeln.de/benefits</a></p><h3> IHRE BEWERBUNG</h3><p> Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennziffer 675/24-BeGe bis spätestens 21. August 2024 mit mindestens folgenden Unterlagen:</p><ul> <li>  Motivationsschreiben </li> <li>  tabellarischer Lebenslauf </li> <li>  Hochschulzeugnis/se und gegebenenfalls Staatliche Anerkennung </li> <li>  Arbeitszeugnis/se </li> <li>  gegebenenfalls Nachweis über eine Schwerbehinderung </li></ul><p> an:</p><p> Stadt Köln – Die Oberbürgermeisterin <br> Personal- und Verwaltungsmanagement <br> Bewerbercenter (114/13) <br> Willy-Brandt-Platz 2 <br> 50679 Köln</p><p> oder bevorzugt als Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal:</p><p> <a href="https://bewerbungsportal.stadt-koeln.de/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARAM=cG9zdF9pbnN0X2d1aWQ9MDA1MDU2?OEFEMzgzMUVERjkwODYzM0IxODc4RTAwMDAmbG9nPVgmY2FuZF90eXBlPQ%3d%3d&amp;sap-client=004" target="_blank">https://bewerbungsportal.stadt-koeln.de/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARA…</a></p><p> Ihre Ansprechperson:</p><p> Weitere Auskunft erteilt Ihnen Frau Geßner, Telefon 0221 221-22273.</p><p> Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.</p><p> Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.</p><p> Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie - Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p> Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.</p><p> Wir unterstützen mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p>

Sozialarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Jusch - jung und schwanger

<h1> Reinigungskraft Teilzeit Mini Brühl (m/w/d)</h1><p> Teilzeit</p><p> Brühl</p><p> Mit Berufserfahrung</p><p> 26.07.24</p><p> Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit mehr als 115 Jahren Erfahrung u.a. in den Bereichen Facility Management, Gebäudereinigung und Sicherheitsdienstleistungen. Bei Wackler arbeiten über 8.000 Mitarbeiter*innen aus 126 Nationen in bundesweit 44 Niederlassungen. Was uns besonders macht, ist unsere kollegiale Atmosphäre und das menschliche Miteinander.</p><h3> Toller Job in Teilzeit oder auf Minijobbasis zu vergeben:</h3><h2> <br> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Reinigung der zugeteilten Reviere </li> <li>  Sicherstellung von Hygiene und Sauberkeit </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Erste Erfahrung in der Reinigung ideal </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  MMR-Immunitätsnachweis </li> <li>  Erweitertes Führungszeugnis </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Intensive Einarbeitung durch Deinen Vorarbeiter </li> <li>  Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Tarifgebundener Urlaub </li> <li>  Arbeitskleidung: Hochwertig und kostenlos </li> <li>  Unbefristete Einstellung; keine Zeitarbeit </li></ul><h2> Arbeitszeiten</h2><ul> <li>  Teilzeit: 3 Stunden im Zeitfenster von 14:30-19:00 Uhr </li> <li>  Minijob: 1,5 Stunden im Zeitfenster von 05:00-07:30 Uhr </li></ul><p> Bei Interesse und/oder Rückfragen stehe ich Dir gerne zur Verfügung. Ich freue mich auf Deine Bewerbung!</p><p> Kontakt</p><p> Kristin Knoll <br> Tel.: 02132-9159915 <br> Mobil: 0151-19544463 <br> <br></p><h2> Bewirb Dich jetzt ganz einfach online oder telefonisch</h2><p> Du bist interessiert? Dann bewirb Dich direkt telefonisch bei Deinem Service Manager oder über den "Online Bewerben"-Button.</p><h2> Du hast noch Fragen?</h2><p> <a href="mailto:recruitingcenter.wsg@wackler-group.de" target="_blank">recruitingcenter.wsg@wackler-group.de</a></p><p> Weitere Infos findest Du auf unserer Karriereseite.</p><p> Wackler Service Group GmbH &amp; Co. KG <br> Schatzbogen 39 <br> 81829 München</p><p> Folge uns:</p><p>  <br>  Wackler Service Group GmbH </p> Datenschutz Impressum

Reinigungskraft Teilzeit Mini (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter (w/m/d) <br> in der Herstellungsleitung Pharma</h1><p> Vollzeit <br></p><p> Hilden</p><p> ab sofort</p><p> Wir sind die Caesar und Loretz GmbH oder kurz: Caelo</p><p> Caelo ist ein gesundes, mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptstandort in Hilden und einem Produktionsstandort in Bonn. Seit über 135 Jahren sind wir vertrauensvoller Hersteller und Lieferant für unsere Kundengruppen: Apotheken, Großhandel und Industrie. Wir legen bei uns viel Wert auf offene und respektvolle Kommunikation und eine langfristige Zusammenarbeit. Besonders schätzen wir die familiäre Atmosphäre im gesamten Unternehmen. <br> Was uns antreibt? Wir bieten das größte Sortiment an qualitativ hochwertigen pharmazeutischen Grundstoffen und Heilkräutern, damit jedem kranken Menschen - unabhängig von Alter oder Krankheit - mit einer individuellen Rezeptur geholfen werden kann. <br> <br></p><h3> Ihre zukünftigen Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sicherstellung der Qualität von produzierten Produkten, sowie der zugehörigen Dokumentation </li> <li>  Erstellung und Aktualisierung pharmazeutischer Dokumentationen, wie z. B. Herstellanweisungen, Produktionsaufträge, SOPs und Arbeitsanweisungen </li> <li>  Bearbeitung von Abweichungsmeldungen, Change-Control-Anträgen und Reklamationen </li> <li>  Unterstützung bei Audits und (Selbst-)Inspektionen </li> <li>  Übernahme weiteren Tätigkeitsfeldern der Herstellungsleitung, z. B. Schulungen, Unterstützung bei Validierungstätigkeiten, Kommunikation zwischen angrenzenden Abteilungen und Troubleshooting </li></ul><h3> Ihre Qualifikationen:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine naturwissenschaftliche Ausbildung z.B. als PTA oder Pharmakant/Chemikant </li> <li>  Sie haben idealerweise Berufserfahrungen im pharmazeutischen Umfeld oder in einem produzierenden Unternehmen gesammelt und sind motiviert, sich in das GMP-/Pharmaumfeld einzuarbeiten </li> <li>  Sie arbeiten strukturiert und eigenständig, gewissenhaft und können sich an neue Situationen schnell anpassen </li> <li>  Sie kommunizieren aktiv und haben Freude, im Team und interdisziplinär zu arbeiten. </li> <li>  Sie kennen sich mit MS-Office (Outlook, Word und Excel) aus und können sich schnell in unser ERP-System einarbeiten </li> <li>  Sie bringen Sprachkenntnisse in Englisch mit </li></ul><h3> Worauf können Sie sich freuen?</h3><ul> <li>  38,5 Stunden/ Woche; Flexible Arbeitszeiten; 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Angemessene Vergütung mit zusätzlicher leistungsorientierter Bezahlung </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Erwerbung eines Job Rades </li> <li>  Umfassende Einarbeitungsphase, sowie interne Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Unternehmensfeiern, Geburtstagsgeschenk und anlassbezogene Sonderleistungen </li> <li>  Mitarbeiter-Rabatt für frei verkäufliche Caelo-Produkte </li> <li>  Corporate Benefits: Attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Angebote durch externe Partner </li> <li>  Kostenlose Parkmöglichkeiten auf dem Gelände und verkehrsgünstige Lage zur Autobahn </li></ul><h3> Sie möchten uns kennen lernen?</h3><p> Schicken Sie uns Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Einstiegsdatum direkt per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@caelo.de" target="_blank">bewerbung@caelo.de</a></p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><h3> Kontakt</h3><p> Michelle Becker <br> Personalreferentin <br> Herderstraße 31 <br> 40721 Hilden</p>

Mitarbeiter (w/m/d) in der Herstellungsleitung Pharma

<p> Wir sind eine inhabergeführte Firmengruppe mit Fokus in den Segmenten Automation, Prozesstechnik und Hydraulik. Als mittelständischer Unternehmensverbund schätzen wir die Leistung von Unternehmern. Ihr Lebenswerk zu erhalten und für die Zukunft weiterzuentwickeln, ist unser Auftrag.</p><p> Als strategische Management- und Finanzholding investieren wir in Unternehmen, die die Entwicklung unserer Gruppe voranbringen und uns helfen, durch Lösungs- und Kostenflexibilität sowie Systemangeboten in innovativen Nischen und mit hoher Kundenbindung überdurchschnittlich zu wachsen.</p><h2> <h1>  Customer Service Agent (m/w/d) </h1> <br> Vollzeit – Standort Dormagen</h2><h2> Was Du bei uns bewegst</h2><ul> <li>  Kaufmännische und technische Produkt- und Anwendungsberatung unserer Kunden und Interessenten über alle Kommunikationskanäle hinweg </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit unserer technischen Abteilung </li> <li>  Dokumentation und Nachverfolgung der Aktivitäten in unserem CRM-System </li> <li>  Pflege der Kundenbeziehungen sowie Weiterentwicklung in gemeinsamer Abstimmung mit dem Vertrieb </li> <li>  Angebots- und Auftragsmanagement via ERP/CRM-System sowie die aktive Nachverfolgung </li> <li>  Unterstützung des Geschäftsfeldmanagements und des Verkaufsaußendiensts </li> <li>  Aktive Gestaltung von Prozessverbesserungen zur Erhöhung der Kundenzufriedenheit </li> <li>  Zentrales Bindeglied zwischen den internen Abteilungen und unseren Kunden </li> <li>  Allgemeine Korrespondenz und Ermittlung relevanter Kennzahlen für das Reporting </li></ul><h2> Was uns überzeugt</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung; idealerweise mit einer entsprechenden Zusatzausbildung </li> <li>  Erste Berufserfahrung in der Kundenbetreuung im Bereich technisch anspruchsvolle Produkte </li> <li>  Gutes technisches Wissen von Vorteil; idealerweise Kenntnisse in der Fluidtechnik (Pneumatik, Druckluft) </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke, Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  Rhetorisches Geschick, Freundlichkeit und Eigeninitiative </li> <li>  Ausgeprägter Teamgeist und Zuverlässigkeit </li> <li>  Strukturierte und termingerechte Arbeitsweise </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, Teams und Outlook, grundlegendes Know-how im Umgang mit CRM- und ERP-Systemen (MS Dynamics) </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  Ein positives Arbeitsklima in einem motivierten und kreativen Team! </li> <li>  Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in einer eng vernetzten Unternehmensgruppe, in dem Du wirken kannst. </li> <li>  Ein hohes Maß an Eigenverantwortung </li> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Ein attraktives Vergütungsniveau </li> <li>  Anteilige Fahrkostenerstattung </li> <li>  Subventionierte VWL/BAV (nach der Probezeit) </li> <li>  givve® Card – Prepaid Karte mit monatlichem Sachbezugswert (nach der Probezeit) </li> <li>  JobRad® - bis zu 2 Fahrräder/MA (nach der Probezeit) </li> <li>  Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate Benefits Partner </li> <li>  Mitarbeiterevents </li></ul><h2> Jetzt am neuen Standort – ein energieeffizienter Neubau in Dormagen:</h2><ul> <li>  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze für Pkw u. Fahrräder inkl. Ladestation für E-Bikes </li></ul><p> <br> Interesse, bei uns einzusteigen? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal mit Angabe zum Gehaltswunsch und Verfügbarkeit.</p><p> TRIADON GmbH • Elisabethstraße 11 • 40217 Düsseldorf</p>

Customer Service Agent (m/w/d)

<h2> Projektleiter Projektakquise / Project Solutions (all genders)</h2><h4> apoprojekt GmbH</h4><h4> Hamburg, Düsseldorf, München</h4><p> Art: Vollzeit <br></p><h3> WAS DU VON UNS ERWARTEN KANNST</h3><p> 6 STANDORTE - 500 MITARBEITER - € 1,40 MRD. BAUVOLUMEN - &gt; 4.000 PROJEKTE</p><p> apoprojekt ist Partner für jeden Transformationsbedarf im Bestand und eines der dynamischsten Unternehmen der Bau- und Immobilienbranche. Seit unserer Gründung 2007 sind wir von einem Zwei-Mann-Unternehmen zu einer Größe von mehr als 600 Mitarbeitenden gewachsen. Wir wollen den Markt verändern: Mit unserem Design &amp; Build-Ansatz und weniger Schnittstellen zwischen Planung und Ausführung. Mit mehr Miteinander und voller Verantwortung für unsere Projekte. Um die besten Teams der Branche zusammenzustellen, suchen wir die kompetentesten und talentiertesten Mitarbeitenden. Und dafür brauchen wir genau Dich! Was uns besonders auszeichnet, ist unsere gelebte Werte- und Unternehmenskultur. Bei uns erwarten Dich nicht nur Aufgaben mit einer steilen Lernkurve – sondern auch ein spürbarer Teamspirit. Bist Du dabei?</p><p> Für unseren Standort in Hamburg, Düsseldorf oder München suchen wir Dich als</p><h1> Projektleiter Projektakquise / Project Solutions (all genders)</h1><p> Mit unseren 6 Niederlassungen in Hamburg, München, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin und Stuttgart sind wir deutschlandweit vertreten.</p><h3> DEINE HERAUSFORDERUNGEN</h3><ul> <li>  Erster Ansprechpartner für unsere Kunden </li> <li>  Vollumfängliche Koordination der Presales-Phase </li> <li>  Bindeglied zum Auftraggeber in enger Abstimmung mit interner und externer Planung sowie unserer Kalkulationsabteilung </li> <li>  Angebots- und Vertragsverhandlung mit unseren Kunden </li> <li>  Strukturierung und Sicherstellung eines reibungslosen Projektstarts </li> <li>  Weiterführende enge Kundenbetreuung und Entwicklung von Kundenbindungsmaßnahmen </li></ul><h3> DEIN PROFIL, UM GEMEINSAM ETWAS ZU BEWEGEN</h3><ul> <li>  Verständnis von Planung und Kalkulation im Hinblick auf eine strukturierte Angebotserstellung </li> <li>  Erfahrung im Projektmanagement und umfassendes technisches Verständnis </li> <li>  Tiefgreifendes Wissen über unser gesamtes Dienstleistungsspektrum und unsere partnerschaftliche Unternehmenskultur </li> <li>  Souveränes Auftreten und hervorragende Präsentationsfähigkeiten </li> <li>  Verhandlungsgeschick und verbindliches Kommunikationsverhalten in Wort und Schrift </li></ul><h3> BENEFITS</h3><ul> <li>  Mobile Office-Möglichkeit durch unsere apoflex-Regelung </li> <li>  Vielfältige fachliche &amp; persönliche Weiterbildungsangebote in unserer apoacademy </li> <li>  Individuelle Mobilitätsbausteine vom Jobticket über Company Bike &amp; Firmenwagen bis Carsharing </li> <li>  Unterstützung in herausfordernden beruflichen wie privaten Zeiten durch unseren Lebenslagenservice </li> <li>  Zuschuss zur Fitness-Club-Mitgliedschaft bei Urban Sports Club oder Fitness First </li> <li>  Zahlreiche Team- und Firmenevents wie Sommerfest &amp; Weihnachtsfeier </li> <li>  Moderne Büroräume in zentraler Lage in einer der Top-6-Städte in Deutschland </li> <li>  Hochwertiges Equipment &amp; Tools zur kollaborativen Zusammenarbeit </li> <li>  Professionelle Einarbeitung durch unser zentrales Onboarding-Programm </li> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben mit leistungsgerechter und fairer Bezahlung </li></ul><h3> KONTAKT</h3><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.</p><p> apoprojekt GmbH <br> Ida Timper <br> Holstenwall 5 | 20355 Hamburg <br> +49 15153837018 <br> E-Mail: <a href="mailto:ida.timper@apoprojekt.de" target="_blank">ida.timper@apoprojekt.de</a></p><p> <a href="http://www.apoprojekt.de" target="_blank">www.apoprojekt.de</a></p>

Projektleiter Projektakquise / Project Solutions (all genders)

<p> Wir sind DASMASSIVHAUS ein mittelständiges Unternehmen mit Firmensitz in Mendig, welches seit 2002 hochenergetische Massivhäuser plant und realisiert.</p><p> Zur Verstärkung unserer Vertriebsabteilung suchen wir ab sofort einen</p><h1> Sales Manager B2C / Selbstständigen Handelsvertreter (m/w/d)</h1><h2> Das erwartet Dich:</h2><ul> <li>  Du gewinnst neue Hausbau-Interessenten / -Kunden </li> <li>  Du führst Beratungsgespräche und Bedarfsanalysen mit Deinen Interessenten durch </li> <li>  Du erstellst und präsentierst abschlussorientierte Angebote auf Basis der Kundenbedürfnisse </li> <li>  Du unterstützt Deine Interessenten bei der Grundstückssuche </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Du hast Spaß an der Arbeit mit Menschen und stehst gerne beratend und planend zur Seite </li> <li>  Du bist aufgeschlossen und interessierst Dich für den Hausbau und alles, was dazu gehört </li> <li>  Du überzeugst mit Deiner positiven Persönlichkeit und bist sicher im Umgang mit anderen </li> <li>  Du begeisterst Dich für die neuesten Technologien im Hausbau </li> <li>  Du bist bereit, Dein Fachwissen im Hausbau auf dem neuesten Stand zu halten </li> <li>  Es ist kein spezifischer Bildungsgrad notwendig </li></ul><h2> Das bieten wir Dir:</h2><ul> <li>  Großer Gestaltungsspielraum und freie Arbeitszeiteinteilung </li> <li>  Intensive und strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Ein kollegiales Team, das viel Spaß beim Arbeiten hat </li> <li>  Interessentenschutz </li> <li>  Unterstützung bei Messen und Anzeigen in Portalen </li> <li>  Musterhaus in Bad Vilbel / Mülheim-Kärlich </li> <li>  Professionelle Unterstützung und interne Schulungen in der Firmenzentrale in Mendig </li> <li>  Leadorientiertes Marketing und Interessentenqualifizierung </li></ul><h2> Gebiet:</h2><ul> <li>  Rhein-Main Gebiet / Bad Vilbel </li> <li>  Raum Köln </li> <li>  Raum Düsseldorf </li> <li>  Raum Siegen </li></ul><p> Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail (PDF) unter Angabe des frühesten Eintrittstermins zu.</p><p> Massivhaus Mittelrhein GmbH</p><p> Robert-Bosch-Straße 26</p><p> 56743 Mendig</p><p> <a href="mailto:bewerbung@dasmassivhaus.de" target="_blank">bewerbung@dasmassivhaus.de</a></p><p> dasmassivhaus.de</p>

Sales Manager B2C / selbstständiger Handelsvertreter (m/w/d)

<h1> Verwaltungsdirektor/in (m/w/d)</h1><p> Wandel gestalten. Der Westdeutsche Rundfunk mit Sitz in Köln zählt zu den größten und renommiertesten Medienunternehmen in Deutschland. Er trägt mit den vielfältigen und qualitativ hochwertigen Programmangeboten wesentlich zur Meinungs- und Medienvielfalt in Deutschland bei. Stetige Prozess- und Strukturverbesserungen und effiziente übergreifende Zusammenarbeit innerhalb des WDR und der ARD insgesamt bilden die Basis eines modernen und anerkannten Unternehmens. Die Position ist zum 01.01.2025 zu besetzen.</p><h2> Verwaltungsdirektor:in</h2><p> Aufgabenschwerpunkte. In dieser Schlüsselposition gestalten und prägen Sie den umfangreichen Transformationsprozess des WDR in Ihren Verantwortungsbereichen Finanzen, Personal, Organisation, Bau- und Gebäudemanagement, Archiv sowie allgemeine Verwaltung entscheidend mit. In den von Ihnen geführten Bereichen sind mehrere hundert engagierte Mitarbeitende tätig. Mit kaufmännischer Expertise schaffen Sie auch zukünftig eine solide finanzielle Basis für den Geschäftsbetrieb des Hauses. Dazu gehört insbesondere das Umsetzen von Maßnahmen zur Erreichung ausreichender Handlungsfähigkeit, die zukunftsorientierte Investitionen ermöglicht. Sie sind Teil der Geschäftsleitung und vertreten den WDR zudem in verschiedenen Gremien innerhalb des öffentlich-rechtlichen Systems und gestalten dessen Reform aktiv mit. In den anstehenden Veränderungsprozessen braucht es einen kaufmännischen Kompass und ein konsequentes Arbeiten an den verabredeten Zielen. Offene, vertrauensvolle Kommunikation und nachvollziehbare Entscheidungsprozesse bilden die Grundlage, um die Belegschaft einzubinden und hinter die gemeinsamen Ziele zu bringen.</p><p> Qualifikationen. Um in dieser anspruchsvollen Aufgabe erfolgreich wirken zu können, sind einschlägige operative Führungserfahrungen in großen Organisationen und in der Umsetzung von umfangreichen Veränderungsprozessen erforderlich. Wir suchen das Gespräch mit überzeugenden und integren Persönlichkeiten, die mit ausgeprägten kaufmännischen Kenntnissen und Erfahrungen in der Lage sind, die vielfältigen Herausforderungen erfolgreich zu meistern und dabei eine herausgehobene Führungsrolle wahrzunehmen. Sie erkennen Veränderungsbedarfe, gehen diese proaktiv und abgestimmt an und handeln dabei umsichtig und mit Weitblick. In der Vergangenheit haben Sie auch in schwierigen Veränderungssituationen Kurs gehalten und Orientierung gegeben und Mitarbeitende so für die Unternehmensziele gewonnen. Erforderlich dafür sind ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, kommunikatives Geschick, Teamplay und Durchsetzungsstärke. Der WDR ist ein modernes Medienunternehmen, das Menschen informiert und unterhält. Dazu passt, dass die Arbeit im WDR inspiriert und es auch Freude macht, gemeinsam an der Fortentwicklung des Unternehmens zu arbeiten.</p><p> Ansprechpartner:innen <br> Lilly Marie Sturm <br> +49 (0) 221 / 20 50 63 1 <br> <a href="mailto:lilly.sturm@ifp-online.de" target="_blank">lilly.sturm@ifp-online.de</a></p><p> Dr. Maik Lehmann <br> +49 (0) 221 / 20 50 61 52</p><p> Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.218-STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.</p><p>   Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln  ifp-online.de</p>

Verwaltungsdirektor/in (m/w/d)

<h1>  INGENIEUR MASCHINENTECHNIK (M/W/D) </h1> <br> <br> Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Wesseling in unbefristeter Festanstellung. Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Wesseling in unbefristeter Festanstellung. <p>  Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten.  <br>  <br>  Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.600 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. </p> <p>  Bei uns erlebst Du inhaltliche Vielfalt in multidisziplinären Projekten. Basis unseres Geschäfts ist die Prozessindustrie mit einem starken Fokus auf Power-to-X. Gemeinsam mit 600 Engineering-Kolleg*innen arbeitest Du gewerkübergreifend Hand in Hand, denn unsere Leistungen sind Teamarbeit. Werde Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns. </p> <br> Deine Aufgaben: <ul>  <li>   Mechanische Auslegung und Spezifikation von Maschinen und Package Units wie z.B. Förder- und Dosierpumpen  </li>  <li>   Durchführung von Anfragen und technischen Angebotsvergleichen  </li>  <li>   Mitwirkung bei technischen Vergabeverhandlungen  </li>  <li>   Prüfung von Herstellerunterlagen  </li>  <li>   Durchführung von Fertigungs- /Montagekontrollen und Abnahmen sowie Leistungstests  </li>  <li>   Durchführung von Termin-, Kosten- und Qualitätskontrollen sowie Kalkulation und Verhandlung von Angeboten  </li> </ul> <br> Dein Profil: <ul>  <li>   Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau/ Verfahrenstechnik/Chemieingenieurwesen oder Ausbildung zum Techniker*in, idealerweise mit dem Schwerpunkt Anlagenbau oder Prozesstechnik (Raffinerie-/ Petrochemie-/Chemieanlagen)  </li>  <li>   Mehrjährige Berufserfahrung im chemischen oder petrochemischen Anlagenbau  </li>  <li>   Umfangreiche Kenntnisse deutscher und internationaler Regelwerke (z.B. Maschinenrichtlinie inkl. Gefahrenanalyse, APIs usw.)  </li>  <li>   Teamplayer mit einer kommunikationsstarken und kundenfokussierten Herangehensweise überzeugen uns!  </li>  <li>   Englischkenntnisse in Wort und Schrift  </li> </ul> <br> Wir bieten: <ul>  <li>   Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m.  </li>  <li>   Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents  </li>  <li>   Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich  </li>  <li>   Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege  </li>  <li>   Wir entwickeln Dich weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme  </li>  <li>   Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen  </li>  <li>   Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption  </li> </ul> <br> <p>  <br>  <br>  Betriebliche Altersvorsorge </p> <p>  <br>  <br>  Betriebsarzt </p> <p>  <br>  <br>  Flexible Arbeitszeitmodelle </p> <p>  <br>  <br>  Gesundheitstage </p> <p>  <br>  <br>  Gleitzeit </p> <p>  <br>  <br>  Homeoffice </p> <p>  <br>  <br>  Kostenlose Getränke </p> <p>  <br>  <br>  Mitarbeiterrabatte </p> <p>  <br>  <br>  Modernes Büro </p> <p>  <br>  <br>  Vermögenswirksame Leistungen </p> <p>  <br>  <br>  Work-Life-Balance </p> <p>  <br>  <br>  Jobrad </p> <p>  Dein Recruiting-Team  <br>  <br>  Für Rückfragen wende Dich gerne auch  <br>  telefonisch an uns: T: 02232 / 708 708  <br>  Dein Recruiting-Team  <br>  Griesemann Gruppe  <br>  Industriestr. 73  <br>  50389 Wesseling  <br>  <br>  <br> </p> <br> <br>

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