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POS TUNING ist der weltweit tätige Spezialist für den Point of Sale. Unsere Vision des „glücklichen Shoppers“ ist unser Antrieb und unsere Motivation, Einkaufen einfach besser zu machen. Wir automatisieren und digitalisieren den stationären Einzelhandel, um Zeit für das Wichtigste zu schaffen: den Kunden. Mit vielen Innovationen und strategischen Entwicklungen stehen wir als familiengeführtes Unternehmen für Qualität, Professionalität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit.   Als Innovationsführer in der Branche, mit klaren Perspektiven, suchen wir einen   Stellv. Schichtleiter    (m/w/d)     für den Bereich Projektfertigung     Bad Salzuflen (in der Nähe von Herford, Bünde, Detmold, Lemgo, Bielefeld)   #Schichtleitung #Verfahrensmechaniker #Kunststoff #OWL   Ihre Aufgaben:      Durchführung der Fertigungsaufträge unter Berücksichtigung der Qualitätsanforderungen      Laufende Optimierung der Fertigungsabläufe      Kapazitätsplanung und rechtzeitige Anforderung von Personal      Einrichten der Arbeitsplätze sowie Einweisung und Schulung der Mitarbeitenden      Übergabe der gefertigten Produkte an den Folgearbeitsplatz      Erfassung der Start- und Endzeiten, sowie der gefertigten Mengen und des Ausschusses      Instandsetzung der Maschinen und Vorrichtungen bei auftretenden Störungen und Schäden     Ihr Profil:      Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene, technische Ausbildung z. B. zum Verfahrensmechaniker (m/w/d) für Kunststoff- und Kautschuktechnik, im Bereich der Holz- und Kunststofferarbeitung oder in vergleichbaren technischen Bereichen      Idealerweise verfügen Sie über erste Führungserfahrung      Sie sind ein Teamplayer und haben stets den Blick für das Ganze      Eine strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnet Sie aus      Sie sind bereit im 3-Schicht-Betrieb zu arbeiten      Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab     Zu unseren Benefits:      Einen sicheren Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima      Duz-Kultur und flache Hierarchien      Parkplätze auf dem Gelände und eine gute Verkehrsanbindung      Ladesäulen für E Fahrzeuge zur privaten Nutzung      Regelmäßige Mitarbeiterevents (z. B. Freitagsgrillen, Teambuildingmaßnahmen)      38,5 Stunden Wochenarbeitszeit      Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Möglichkeit einer Jahresendprämie      Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten      Jahreszielgespräch einmal pro Jahr, bei dem auch Schulungswünsche geäußert werden können      Vergünstigungen im Gesundheitswesen und bei Freizeitaktivitäten      Nutzung von Corporate Benefits (Rabattangebote)      Vermögenswirksame Leistungen      Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze      Betriebliches Gesundheitsmanagement      Frisches Obst zur kostenfreien Verfügung      u.v.m     Fühlen Sie sich angesprochen?   Dann bewerben Sie sich online über unsere Website unter der Rubrik Karriere.   Ihre Ansprechpartnerin Frau Melissa Sadler steht Ihnen bei Rückfragen gerne zur Verfügung.   POS TUNING GmbH   Am Zubringer 8 | 32107 Bad Salzuflen | Tel. 0 52 22-3 69 65-260   <a href="mailto:karriere@postuning.de" target="_blank">karriere@postuning.de</a> | <a href="http://www.postuning.de" target="_blank">www.postuning.de</a>

Stellvertretender Schichtleiter (m/w/d) für den Bereich Projektfertigung

<p>Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit.&nbsp; Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern – dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden.&nbsp;Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun – stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität.</p>  <p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Produktion am Standort Ohrdruf unbefristet und in Vollzeit fachlich und menschlich überzeugende</p>  <h1>Anlagenführer (m/w/d)</h1>  <h3>Aufgabenschwerpunkte</h3> <ul> <li>Bedienung und Steuerung von komplexen&nbsp;Produktionsanlagen im Team</li> <li>Produktion von verschiedenen Produkten auf unseren Produktionsanlagen&nbsp;</li> <li>Durchführung von Rüstarbeiten</li> <li>Agieren nach festgelegten Qualitäts- und Hygienestandards&nbsp;</li> <li>Dokumentation und Einhaltung von Anlagen- und Produktparametern</li> <li>Aktive Unterstützung des Teams bei Verbesserungsprozessen in ihrem Arbeitsbereich&nbsp;</li> </ul> <h3>Qualifikationen</h3> <ul> <li>Abgeschlossene dreijährige gewerblich-technische Berufsausbildung</li> <li>Erste Berufserfahrung in der Bedienung von komplexen Maschinen und Anlagen, gerne auch im Rahmen der Berufsausbildung</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im Drei-Schicht-System,&nbsp;saisonal bedingt und bei Bedarf auch am Samstag</li> <li>Technisches Verständnis und Spaß an einer verantwortungsvollen Tätigkeit</li> </ul> <h3>Was wir bieten</h3> <ul> <li>Unser Standort wächst weiter! Profitieren Sie von einem sicheren Job mit langfristiger Perspektive in der Süßwarenindustrie</li> <li>29 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei und bis zu 5 weitere Tage bei regelmäßiger Schichtarbeit</li> <li>Profitieren Sie von einem übertariflichen Einstiegslohn von mind. 20,36 €/Stunde (+ Ø 1,89 €/Stunde variabler Produktivitätsprämie nach erfolgreicher Einarbeitung), Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen</li> <li>Umfangreiche Zusatz- und Sozial­leistungen (z.B. betriebliche Alters­vorsorge, vermögens­wirksame Leistungen und eine Storck-Mitarbeiterbeteiligung)</li> <li>Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen</li> <li>Zum Start bei uns erhalten Sie einen Ansprechpartner, der Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li> <li>Unseren Teamzusammenhalt stärken wir durch ein wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsumfeld sowie bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents</li> <li>Wir fördern individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Wir bieten ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden z.B. durch Sozialberatung, Physiotherapie und betriebsmedizinische Betreuung</li> <li>Neben unserer Nasch-Flatrate auf dem Werksgelände gibt es in unseren&nbsp;bezuschussten Betriebsrestaurants täglich wechselnde, warme und kalte Gerichte (für Früh- und Spätschicht)</li> </ul>

Mechatroniker als Anlagenführer (m/w/d)

Werkzeugmacher als Anlagenführer (m/w/d)

Bäcker als Anlagenführer (m/w/d)

Lebensmitteltechnologe als Anlagenführer (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeit, einen   Physiotherapeuten (m/w/d)   Als Spitzenzentrum zur Behandlung von Herz-, Kreislauf- und Diabeteserkrankungen mit mehr als 2.800 Beschäftigten zählt das Herz- und Diabeteszentrum Nordrhein-Westfalen (HDZ NRW) als Universitätsklinikum der Ruhr-Universität Bochum und enger Kooperationspartner der Universität Bielefeld zu den größten und modernsten Zentren seiner Art in Europa. Patientinnen und Patienten aller Altersstufen profitieren von interdisziplinärer Versorgung auf höchstem universitären Niveau.   Die Physiotherapie im Herz- und Diabeteszentrum NRW betreut schwerpunktmäßig Patientinnen und Patienten vor und nach Herzoperationen, mit mechanischen Kreislaufunterstützungssystemen sowie vor und nach Herztransplantationen. Aber auch alle anderen Patientengruppen sind im HDZ NRW gut versorgt.   Ihre Aufgaben   im HDZ NRW      Individuelle Befundaufnahme und lückenlose Behandlungsdokumentation, Erstellung eines Behandlungsplans nach Rücksprache mit dem anfordernden Arzt      Durchführung prä- und postoperativer Prophylaxen, Durchführung der adäquaten prä– und postoperativen Atemtherapie als Einzeltherapie inklusive erforderlichem Geräteeinsatz      Behandlung von intensivpflichtigen und beatmeten Patienten (sowohl von Kindern und Jugendlichen als auch von Erwachsenen)      Zusammenarbeit mit den kooperierenden Abteilungen (Pflegedienst, Ärztlicher Dienst, Sozialdienst etc.)      Patientenorientierte Mobilisation bis zum Gehtraining und Treppenmobilisation zur Erreichung frühestmöglicher Entlassung oder Verlegung      Durchführung und Überwachung von standardisierten, physiotherapeutischen Assessments      Durchführung eines auf trainingsphysiologischen Aspekten basierten Ergometer-Trainings, Einzel- und Gruppenbehandlung      Anleitung von Schülern und Praktikanten, Einarbeitung neuer Mitarbeiter nach Einarbeitungsprotokoll      Anwendung und Entwicklung von Behandlungs- und Therapiekonzepten      Ambulante Betreuung von Mitarbeitern zur Prävention und innerbetrieblicher Gesundheitsförderung     Wir wünschen   uns      Abgeschlossene, anerkannte Berufsausbildung zum Physiotherapeuten (m/w/d)      Abgeschlossenes Hochschulstudium wünschenswert      Wünschenswert sind Erfahrungen in der Arbeit mit kardiologischen, herzchirurgischen Patienten      Bereitschaft zur wissenschaftlichen Arbeit und zur stetigen Weiterbildung      Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit      Hands-on-Mentalität als absoluter Teamplayer      Psychologisches Einfühlungsvermögen      Gute organisatorische Fähigkeiten      Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen     Wir bieten   an      Attraktive Vergütung nach dem TVöD-K – das Gehalt hängt natürlich immer von der Ausbildung und der Berufserfahrung ab.      Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes – das ist bei uns, ganz konkret, eine Jahressonderzahlung, eine Krankenhauszulage und eine Leistungsprämie.      Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung – jeden Monat sparen wir für Sie eine Betriebsrente in Höhe von 4,5 % Ihres Gehaltes an, damit Sie auch im Alter versorgt sind.      Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Ihre Entwicklung ist unser Wachstum, daher unterstützen wir Sie mit zielgerichteten internen und externen Trainings und fünf Tagen Bildungsurlaub pro Jahr.      Teamwork – ist bei uns nicht nur ein Begriff, denn unsere gesamte HR-Abteilung besteht aus 24 qualifizierten Experten (m/w/d), die sich jederzeit der vielfältigen Belange unserer Kolleginnen und Kollegen widmen.      JobRad – alle Bewegungsfreudigen haben die Möglichkeit, mit unserem JobRad-Angebot nachhaltig mit dem Fahrrad Ihren Arbeitsplatz zu erreichen.      Mitarbeiter Restaurant – Sie haben die Qual der Wahl in einem täglich wechselnden Angebot von leckeren, warmen und kalten Speisen, zu wirklich fairen Mitarbeiterpreisen!      Betriebssport – als Ausgleich für die Arbeitstätigkeit stehen für Sie unterschiedliche Sportgruppen zur Auswahl z.B. Yoga, Tanzen, Laufen, Fußball u. s. w.      Mitarbeiter-Fitness – allen Fitnessbegeisterten steht ein Fitness-Bereich zur Verfügung, eine fachkundige Einweisung erfolgt durch die Kollegen (m/w/d) der Physiotherapie.      Zusätzliche Benefits – Teamevents, Corporate Benefits, hauseigene Apotheke, angegliederte Kindertagestätte - unsere Liste ist lang. Da ist bestimmt auch für Sie etwas dabei!      Freundliches und kollegiales Arbeitsklima – Bei uns wird KOLLEGIALITÄT nicht nur großgeschrieben, wir (er)leben sie täglich in gegenseitiger Unterstützung!     Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und ethnischer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung sowie geschlechtlicher Identität.   Für Rückfragen steht Ihnen gerne vorab Frau Frederike Saaksmeier unter +49 (0)5731 97-3010 zur Verfügung.   Interessiert? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über unser Online-Bewerbungs-System unter <a href="http://www.hdz-nrw.de/karriere" target="_blank">www.hdz-nrw.de/karriere</a>.

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