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Diese Stelle in unserem Homborner Werkstatt in&nbsp;Hagen wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Vollzeit (mit bis zu&nbsp;39 Stunden wöchentlich) und&nbsp;befristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)Wir haben da einiges für Dich:<ul><li>Attraktiver Verdienst: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen&nbsp;</li><li>Sozialleistungen: Überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte und weitere Sozialleistungen</li><li>Weiterbildung und Unterstützung:&nbsp;Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>31 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) + 13.Gehalt</li></ul>Deine Aufgaben:<ul><li>Assistenz und Begleitung:&nbsp;Unterstütze Menschen mit unterschiedlichen Behinderungsbildern bei ihrer Selbstversorgung und gestalte aktiv Kontakte zu Wohnbereichen, Angehörigen und externen Partnern</li><li>Arbeitsorganisation:&nbsp;Steuere Montage- und Verpackungsaufträge und wirke bei der Umsetzung pädagogischer Ziele sowie der konzeptionellen Weiterentwicklung mit</li><li>Dokumentation:&nbsp;Führe die Dokumentation des Rehabilitationsprozesses professionell und präzise durch</li></ul>Was Du mitbringen solltest:<ul><li>Qualifikation:&nbsp;Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung oder eine verwandte 3-jährige Berufsausbildung, idealerweise mit Abschluss als geprüfte Fachkraft (m/w/d) für Arbeits- und Berufsförderung</li><li>Kompetenzen:&nbsp;Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und der professionelle Umgang mit Menschen mit Behinderungen sowie grundlegende Kenntnisse in gängigen EDV-Programmen</li><li>Flexibilität:&nbsp;Führerschein der Klasse B</li><li>Sensibilität und Akzeptanz: Gegenüber individuellen Einschränkungen und Verhaltensweisen der Klientinnen und Klienten</li></ul>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Katharina Zok (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0172 2582114.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33534 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

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Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) | Homborner Werkstatt | Hagen

<h2>Einleitung</h2>Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li><li>Ob bei der Verräumung und ansprechender Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren&nbsp;mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li><li>Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung</li><li>Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger</li><li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen&nbsp;in Absprache mit der Führungskraft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Übertariflicher <a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber/mindesteinstiegslohn" target="_blank">Mindesteinstiegslohn</a>&nbsp;sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Tarifliche Altersvorsorge</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als Vertretungskraft oder <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter" target="_blank">stellvertretender Filialleiter</a></li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li></ul> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. &nbsp;Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! &nbsp;So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! &nbsp;Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Verkäufer Teilzeit (m/w/d)

BWS Philipp Boecker + Wender Stahl GmbH &amp; Co. KG ist ein weltweit agierendes, erfolgreiches Familienunternehmen der Kaltwalzindustrie. Um unsere Marktposition auszubauen, entwickeln wir uns kontinuierlich weiter. Basis dafür ist ein kompetentes und motiviertes Team, sowie modernste Technik. Für weitere Informationen besuchen Sie uns unter <a href="http://www.b-w-s.de" target="_blank">www.b-w-s.de</a> Zur Verstärkung unseres Teams der Arbeitsvorbereitung suchen wir ab sofort für unser Unternehmen in Iserlohn‑Letmathe einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit als Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung (m/w/d) <ul> <li>Materialdisposition</li> <li>Materialoptimierte Auftragseinplanung und -einteilung</li> <li>Planung der Arbeitsfolgen für Service-Center und Walzwerk</li> <li>Sicherstellung der Auslastung des Betriebes</li> <li>Stammdatenverwaltung</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder gewerblich-technische Ausbildung (bspw. Industriekaufmann/-frau, Fachkraft für Lagerlogistik oder in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf)</li> <li>Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung, vorzugsweise im Bereich Kaltwalzen oder Halbzeugfertigung aus Stahl oder anderen Halbzeugen</li> <li>Gute MS-Office Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und Datenbankanalysen</li> <li>Belastbarkeit, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> </ul>

Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung (m/w/d)

Der Ennepe-Ruhr-Kreis hat seinen Sitz in der über 500 Jahre alten Kreisstadt Schwelm. Rund 325.000 Menschen leben in den neun kreisangehörigen Städten Breckerfeld, Ennepetal, Gevelsberg, Hattingen, Herdecke, Schwelm, Sprockhövel, Wetter (Ruhr) und Witten in reizvoller Landschaft. Als Teil des Ruhrgebiets und der Metropolregion Rhein-Ruhr gehört der EnnepeRuhr-Kreis zudem zu einem Verdichtungsraum mit einer Bevölkerungsanzahl von über zehn Millionen. Beim Ennepe-Ruhr-Kreises ist im Fachbereich V „Soziales, Gesundheit, Bildung und Integration“ im Sachgebiet „Kommunales Integrationszentrum“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Koordinationssteuerung des Projekts „Kommunales Integrationsmanagement (KIM)“ (m/w/d) zu besetzen. Es handelt sich um eine Elternzeitvertretung in Vollzeit (39 Wochenstunden), zunächst befristet bis zum 31.07.2027. Das Kommunale Integrationszentrum des Ennepe-Ruhr-Kreises setzt das Landesprogramm „Kommunales Integrationsmanagement“ um, das durch das Ministerium für Kinder, Jugend, Familie, Gleichstellung, Flucht und Integration gefördert wird. Ziel des Programms ist die Förderung der Erstintegration von (Neu-)Zugewanderten. Über dieses integrationspolitische Instrument sollen die Kommunen in ihrer Integrationsarbeit gestärkt und die intra- und interkommunale Zusammenarbeit gefördert werden. <ul> <li>Beratung und Unterstützung der KIM-Koordinatorinnen und -Koordinatoren</li> <li>Strategische Steuerung der Entwicklung und Fortschreibung eines kreisweiten Gesamtprozesses sowie Implementierung des Förderprogramms „KIM“</li> <li>Verantwortung für die Analyse von Schnittstellen und Koordinierung des Gesamtprozesses</li> <li>Geschäftsführung einer Lenkungsgruppe sowie themenbezogener Projektgruppen</li> <li>Begleitung und Unterstützung des Casemanagements sowie Sicherstellung des Wissens- und Erfahrungstransfers der Beratungsergebnisse</li> <li>Aufbereitung und Präsentation von Projektergebnissen in politischen und Begleitgremien sowie für den Fördergeber</li> <li>Ausbau der Kooperation mit anderen Behörden und integrationsrelevanten Stellen</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium (Bachelor, Master, Diplom) der Fachrichtungen Verwaltungswissenschaften, Sozialwissenschaften, Sozialwesen oder Kulturwissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation</li> </ul> oder <ul> <li>ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium in einer anderen Fachrichtung in Verbindung mit einer mindestens zweijährigen Tätigkeit im Bereich der Migrations- bzw. Integrationsarbeit</li> </ul> und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im Bereich der Projektarbeit bzw. der konzeptionellen Arbeit Wünschenswert sind: <ul> <li>Erfahrung in der Projekt- und Konzeptentwicklung, im Projektmanagement, der Planung von Veranstaltungen und Workshops sowie in der Netzwerkarbeit</li> <li>Kenntnisse über kommunale Strukturen, kreisweite Akteure*innen und Partner*innen der Integrationsarbeit und die Arbeitsweise des Kommunalen Integrationszentrums</li> <li>Moderations-, Präsentationserfahrungen und Organisationstalent</li> <li>Kenntnisse in der Anwendung der gängigen Office-Programme (Word, Excel, PowerPoint)</li> </ul> Die Tätigkeit setzt die gelegentliche Teilnahme an Veranstaltungen und Arbeitskreisen, die auch an Wochenenden sowie in den Abendstunden stattfinden können, voraus. Eingruppierung: EG 10 TVöD-V. Umfang der Arbeitszeit: Vollzeit (39 Wochenstunden) Bewerbungen von Teilzeitkräften werden ernsthaft geprüft. Insgesamt ist die Stelle in vollem Umfang zu besetzen. Darüber hinaus erwartet Sie bei uns: <ul> <li>Ein umfassendes Schulungsangebot in unserer internen E-Learning-Plattform LernWeltEN sowie ergänzenden Präsenzveranstaltungen</li> <li>selbstständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten</li> <li>ein sehr gutes Arbeitsklima in einem motivierten und kompetenten Team</li> <li>betriebliche Altersvorsorge für die Tariflich Beschäftigten</li> </ul>

Koordinationssteuerung des Projekts "Kommunales Integrationsmanagement (KIM)"(m/w/d)

Wir sind eine technologie-begeisterte Gesenkschmiede mit Sitz in Hagen. Unser ganzer Stolz sind unsere 100 Mitarbeiter und über 180 Jahre Unternehmensgeschichte. Ausgestattet mit modernen Schmiedehämmern produzieren wir anspruchsvolle Schmiedeteile. Unsere Kunden schätzen unsere pfiffig konstruierten und sorgfältig hergestellten Schmiedeteile. Als Mitglied der familiengeführten RUD Gruppe, die offiziell gekürter Hidden-Champion des 21. Jahrhunderts ist, erweitern wir stetig unser Fachwissen und treiben Innovationen voran. Werde auch Du Mitglied unserer RUD-SCHÖTTLER Betriebsfamilie und schreibe unsere weitere Erfolgsgeschichte mit. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als ambitionierten und kompetenten Schmied (m/w/d) <ul> <li>Beschicken und Einstellen unserer Schmiedeöfen</li> <li>Rüsten und Einstellen von Schmiedehämmern und Abgratpressen</li> <li>Schmieden von zeichnungsgebundenen Gesenkschmiedeteilen an Riemenfall- und Oberdruckhämmern</li> <li>Abgraten von Schmiedeteilen an Exzenterpressen</li> <li>Selbständiges Kontrollieren von Abmessungen und Oberflächen mithilfe von Messmitteln anhand von Zeichnungen und Prüfplänen</li> <li>Durchführen von kleineren Wartungsarbeiten an Schmiedehämmern, Abgratpressen und Maschinenwerkzeugen</li> <li>Heben und Tragen von Schmiedestücken bis zu einem Stückgewicht von 25,- kg</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung als Gesenkschmied, idealerweise an Schmiedhämmern</li> <li>Eine erfolgreiche abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise in einem metallverarbeitenden Beruf, bspw. als Schmied, Verfahrensmechaniker Stahlumformung, Werkzeugmechaniker, Maschinen- und Anlagenführer, o.ä.</li> <li>Idealerweise eine zertifizierte Qualifikation zum Presseneinrichter</li> <li>Eigenständiges Lesen von technischen Zeichnungen</li> <li>Sicherer Umgang mit Messschiebern, Prüflehren und anderen Messmitteln</li> <li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li> <li>Eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zu Mehr- und Schichtarbeit</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Ein angenehmes, familiäres und wertschätzendes Betriebsklima</li> <li>Eine offene, auf Respekt und Vertrauen basierende Unternehmenskultur</li> <li>Regelmäßige Teambesprechungen und Mitarbeitergespräche</li> <li>Hervorragende Entwicklungschancen sowie persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B. Sprachkurse, Fachseminare</li> <li>Die Möglichkeit deine Ideen und Kompetenzen einzubringen</li> <li>Vergütung in Höhe des ERA NRW („IG Metall“) zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weitere jährliche betriebliche Sonderzahlungen</li> <li>Eine 35-Stunden-Woche</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Eine zusätzliche Unfallversicherung</li> <li>Jubiläumszuwendungen</li> <li>Schichtende spätestens um 22:00 Uhr</li> <li>Keine Sonn- und Feiertagsarbeit</li> <li>Zuschläge bei Spät- und Mehrarbeit</li> <li>Vergünstigtes Fahrradleasing inklusive Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Ausstattung mit hochwertiger Arbeitskleidung inklusive regelmäßiger Reinigung</li> <li>Kostenlose Heißgetränke</li> <li>Kostenloser Parkplatz</li> </ul>

Schmied (m/w/d)

Neue Perspektiven im Gesundheitswesen: geregelte Arbeitszeiten, moderne Arbeitsumgebung und faire Vergütung. Die KVWL sichert mit ca. 2.500 Mitarbeiter*innen die ambulante Versorgung in der Region. Für über 16.000 Ärzt*innen und Psychotherapeut*innen sind wir ein vertrauensvoller Partner, der vielfältige Aufgaben übernimmt. Steigen Sie jetzt bei uns am Standort Dortmund ein und profitieren Sie als Personalsachbearbeiter*in Reisekostenabrechnung und Zeitwirtschaft von attraktiven Konditionen in der Zukunftsbranche Gesundheit! Unterstützen Sie die KVWL als Personalsachbearbeiter*in in unserem Geschäftsbereich Personal zum nächstmöglichen Termin befristet für 2 Jahre in Vollzeit. <ul> <li>Abrechnung der Reisekosten der KVWL-Mitarbeiter*innen</li> <li>Betreuung des Zeitwirtschaftssystems</li> <li>Erfassung von Fehlzeiten inklusive der Prüfung von Lohnfortzahlungen</li> <li>Urlaubsberechnung</li> <li>Telefonische und persönliche Beratungsgespräche zu den Themen Mutterschutz, Elternzeit, Urlaub und Gleitzeit</li> <li>Bearbeitung von Anträgen für das JobRad</li> <li>Bearbeitung von Arbeits- und Wegeunfällen in Zusammenarbeit mit der Berufsgenossenschaft</li> <li>Mitwirkung bei der Abstimmung von Buchungslisten</li> <li>Weitere allgemeine Bürotätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erfahrung in der Bearbeitung von Reisekosten im öffentlichen Dienst</li> <li>Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Genauigkeit und Zahlenaffinität</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Word und Excel</li> <li>Gute Auffassungsgabe sowie Freude an eigenverantwortlicher und teamorientierter Arbeit</li> </ul> <ul> <li>Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit</li> <li>Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile Work Optionen, Home-Office</li> <li>Individuelles Onboarding</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten</li> <li>Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine</li> <li>Kostenlose Getränke</li> <li>Option auf Kinderbetreuung</li> </ul>

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Reisekostenabrechnung und Zeitwirtschaft

Wir sind eine technologie-begeisterte Gesenkschmiede mit Sitz in Hagen. Unser ganzer Stolz sind unsere 100 Mitarbeiter und über 180 Jahre Unternehmensgeschichte. Ausgestattet mit modernen Schmiedehämmern produzieren wir anspruchsvolle Schmiedeteile. Unsere Kunden schätzen unsere pfiffig konstruierten und sorgfältig hergestellten Schmiedeteile. Als Mitglied der familiengeführten RUD Gruppe, der offiziell gekürte Hidden-Champion des 21. Jahrhunderts ist, erweitern wir stetig unser Fachwissen und treiben Innovationen voran. Werde auch Du Mitglied unserer RUD-SCHÖTTLER Betriebsfamilie und schreibe unsere weitere Erfolgsgeschichte mit. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als ambitionierten und kompetenten ZfP-Prüfer &amp; Schleifer (m/w/d) <ul> <li>Rüsten und Bedienen der Rissprüfanlagen</li> <li>Überprüfen und ggf. Anpassen der Werkzeugposition</li> <li>Neben der 100 % Rissprüfung der Werkstücke, selbständiges Prüfen von Probewerkstücken</li> <li>Manuelles Schleifen von gekennzeichneten Rissanzeigen und anderen Oberflächenfehlern</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung als Rissprüfer und Schleifer, vorzugsweise in einer Gesenkschmiede</li> <li>Ein Rissprüferzertifikat für Magnetpulverprüfung Stufe MT1 nach DIN EN ISO 9712</li> <li>Eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zu Mehr- und Schichtarbeit</li> <li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Ein angenehmes, familiäres und wertschätzendes Betriebsklima</li> <li>Eine offene, auf Respekt und Vertrauen basierende Unternehmenskultur</li> <li>Regelmäßige Teambesprechungen und Mitarbeitergespräche</li> <li>Hervorragende Entwicklungschancen sowie persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B. Sprachkurse, Fachseminare</li> <li>Die Möglichkeit deine Ideen und Kompetenzen einzubringen</li> <li>Vergütung in Höhe des ERA NRW („IG Metall“) zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weitere jährliche betriebliche Sonderzahlungen</li> <li>Eine 35-Stunden-Woche</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Eine zusätzliche Unfallversicherung</li> <li>Jubiläumszuwendungen</li> <li>Schichtende spätestens um 22:00 Uhr</li> <li>Keine Sonn- und Feiertagsarbeit</li> <li>Zuschläge bei Spät- und Mehrarbeit</li> <li>Vergünstigtes Fahrradleasing inklusive Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Ausstattung mit hochwertiger Arbeitskleidung inklusive regelmäßiger Reinigung</li> <li>Kostenlose Heißgetränke</li> <li>Kostenloser Parkplatz</li> </ul>

ZfP-Prüfer & Schleifer (m/w/d)

Sie suchen eine sinnstiftende Tätigkeit in einer spannenden, zukunftsträchtigen Branche? Bei uns können Sie in verschiedenen Projekten fachbereichsübergreifend mitgestalten. Wir setzen uns nachhaltig für die Bewirtschaftung von nahezu 12.000 Wohnungen, rund 2.500 Garagen sowie über 80 Gewerbeobjekten im Großraum Dortmund ein. Die Spar- und Bauverein eG fördert als Wohnungsbaugenossenschaft die Aus-, Fort- und Weiterbildung und steht seit 1893 für bezahlbares und zeitgemäßes Wohnen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Werksstudierende:n Spareinrichtung &amp; Mitgliederwesen (m/w/d) Als Werkstudent:in erhältst du einen umfassenden Einblick in vielfältige Prozesse der Mitgliederverwaltung und Spareinrichtung einer Genossenschaft. Dich erwarten unter anderem spannende Aufgaben in folgenden Bereichen: •Mitglieder- &amp; Sparer:innenbetreuung, als erste Anlaufstelle für Fragen, Anliegen und Wünsche – telefonisch, per E-Mail oder im persönlichen Kontakt. • Verwaltung und Datenpflege, Aktualisierung von Mitgliedsdaten, Bearbeitung von Sparverträgen, Unterstützung bei Überweisungen, sowie allgemeine organisatorische Aufgaben. •Vertragsmanagement, inklusive Unterstützung bei Vertragsabschlüssen sowie der Vorbereitung von Unterlagen und Terminen. •Backoffice-Tätigkeiten, wie Dokumentenmanagement, Erstellung von Reports und Zuarbeit bei der internen Organisation. Wir verstehen eine Werkstudierendentätigkeit als Chance für Berufseinsteiger:innen, Erfahrung zu sammeln, sich einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Dabei geben wir gern auch Einblicke in weitere Themen und unterstützen dich auf deinem Weg in die Berufswelt. <ul> <li>Du bist immatrikulierte:r Bachelor- oder Masterstudent:in – idealerweise mit einem Studienhintergrund in Wirtschaft, Finanzen, Verwaltung oder verwandten Bereichen und möchtest dein Wissen gerne in die Praxis umsetzen.</li> <li>Du interessierst dich für finanzielle Themen und Einblicke in die Arbeit einer Genossenschaft.</li> <li>Du bist kontaktfreudig, serviceorientiert und gehst gerne mit Menschen um.</li> <li>Selbstständiges Arbeiten und Zuverlässigkeit sind für dich selbstverständlich.</li> <li>Der Umgang mit MS Office, insbesondere Outlook, Word und Excel, fällt dir leicht.</li> </ul> <ul> <li>Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine außertarifliche Zahlung sowie eine 20-Stundenwoche (eine Vollzeitstelle entspricht 37 Stunden)</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz mit individuellen und teamorientierten Weiterbildungstrainings für alle Mitarbeitenden</li> <li>Attraktive Büros in direkter fußläufiger Umgebung zum Dortmunder HBF, modernste technische Ausstattung und kurze Entscheidungswege</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, passend zu deinem Studium und mobiles Arbeiten, familienfreundliche Regelungen, bezahlte Freistellung für Arzt- und Behördentermine</li> <li>Gesunde Snacks (Obst &amp; Gemüse) und Getränke sind frei verfügbar; regelmäßige Belegschaftsveranstaltungen </li> </ul>

Werkstudierende:n Spareinrichtung und Mitgliederwesen (m/w/d)

Die Diakonie Ruhr ist mit über 60 Diensten und Einrichtungen sowie 3.000 Mitarbeitenden in Bochum, Witten, Herne, Dortmund und Lünen aktiv. Schwerpunkte sind Altenhilfe, Behindertenhilfe, Suchtkrankenhilfe, Flüchtlingshilfe, Wohnungslosenhilfe sowie Kinder- und Jugendhilfe. Als eines der größten Unternehmen der Sozialwirtschaft in der Region bietet sie viele Entwicklungsmöglichkeiten, sinnstiftende Aufgaben und sichere Berufsperspektiven. Assistenz Arbeitsrecht m/w/d Die Anstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit (Festanstellung) | Bewerbungsfrist: 15.10.2025 Paragrafen im Griff. Organisation im Blut. Sie wollen Ihr Organisationstalent in einem sinnstiftenden Umfeld einsetzen? Sie behalten Termine und Dokumente im Blick und unterstützen gerne bei rechtlichen Fragestellungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen zum nächsten Zeitpunkt eine Assistenz (m/w/d) Arbeitsrecht in Vollzeit, unbefristet, an unserem Standort in Witten. Einsatzort Der Evangelische Verbund Augusta Ruhr (EVA Ruhr) vereint vier starke Träger im Gesundheits- und Sozialwesen: die Diakonie Ruhr, das Diakoniewerk Gelsenkirchen und Wattenscheid, die Evangelische Krankenhausgemeinschaft Herne | Castrop-Rauxel und die Evangelische Stiftung Augusta. Gemeinsam stehen wir für eine vernetzte, wohnortnahe Versorgung – von der Geburt bis ins hohe Alter. Mit rund 11.500 Mitarbeitenden betreiben wir sieben Krankenhäuser mit 2.000 Betten, zahlreichen stationären Pflegeeinrichtungen sowie ambulanten Diensten und Tagespflegen. Wir engagieren uns in der Behindertenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe sowie mit Werkstätten, Schulen und sozialen Angeboten in der Region. Unsere Mission: die Menschen im Ruhrgebiet kompetent, empathisch und lebensnah zu begleiten – über alle Lebensphasen hinweg. <ul> <li>Unterstützung unserer Volljuristin mit Schwerpunkt Arbeitsrecht in allen administrativen und organisatorischen Belangen</li> <li>Erstellung, Pflege und Ablage von Verträgen sowie arbeitsrechtlicher Korrespondenz</li> <li>Fristen- und Terminüberwachung sowie Koordination von Besprechungen und Gerichtsterminen</li> <li>Vorbereitung und Nachbereitung von Schriftsätzen, Präsentationen und Schulungsunterlagen</li> <li>Kommunikation mit internen Abteilungen, externen Kanzleien und Gerichten</li> <li>Allgemeine Assistenz- und Sekretariatsaufgaben</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte*r (RENO) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Erste Erfahrungen im Arbeitsrecht sind von Vorteil</li> <li>Sorgfältige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Dokumentenmanagementsystemen</li> <li>Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Diskretion</li> </ul> <ul> <li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem professionellen Umfeld</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Zusammenarbeit in einem kollegialen und engagierten Team</li> <li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag BAT-KF, einschließlich zusätzlicher Altersversorgung</li> <li>Moderne Sozialleistungen eines großen Arbeitgebers im Gesundheits- und Sozialwesen</li> </ul>

Assistenz Arbeitsrecht m/w/d

Die Bezirksregierung Arnsberg ist die Vertretung der Landesregierung Nordrhein-Westfalen im Regierungsbezirk Arnsberg. Mit rund 2.000 Beschäftigten an verschiedenen Standorten nehmen wir vielfältige Fachaufgaben in den Bereichen Gesundheit und Sozialwesen, Regionale Entwicklung und Wirtschaft, Bildung, Umwelt und Arbeitsschutz sowie Bergbau und Energie wahr. Wir verstehen uns als verantwortungsvolle Dienstleistende, die staatliche, kommunale sowie verbandliche Interessen zusammenführen. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen die nachhaltige Weiterentwicklung von Südwestfalen und dem östlichen Ruhrgebiet sowie die Lebensqualität der auf 8.000 Quadratkilometern lebenden 3,5 Millionen Menschen. Sie wollen einen aufregenden Beruf mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten? Dann werden auch Sie Teil unseres Teams! Die Bezirksregierung Arnsberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat 66 im Sachgebiet „Verfahrensstelle Energie“ am Dienstort Dortmund eine Technische Sachbearbeitung (m/w/d) (Besoldungsgruppe A 11 - A 12 LBesO A NRW bzw. Entgeltgruppe 11 - 12 TV-L) Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet. Die Einstellung im Tarifbeschäftigungsverhältnis erfolgt in der EG 11 der EGO zum TV-L. Bewerbende, die bereits in der EG 12 der EGO TV-L bei einem öffentlichen Arbeitgeber eingruppiert sind, können mit dieser Entgeltgruppe übernommen werden. Bei Vorliegen der entsprechenden beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Berufung in das Beamtenverhältnis möglich. Bereits verbeamtete Bewerbende können bis zur Besoldungsgruppe A12 LBesO A NRW statusgleich übernommen werden. Die Abteilung 6 ist landesweit für die Wahrnehmung von Aufgaben im Bereich der Handlungsfelder Bergbau und Energie zuständig. Das Dezernat 66 der Bezirksregierung Arnsberg ist u. a. für die energierechtlichen Zulassungsentscheidungen nach dem Energiewirtschaftsgesetz (EnWG) im Regierungsbezirk Arnsberg und landesweit für die Genehmigung der Kohlendioxidinfrastruktur gem. Kohlendioxid-Speicher- und Transportgesetz (KSpTG) zuständig. Die Tätigkeit umfasst die Genehmigung der Energie- und Kohlendioxidinfrastruktur gem. EnWG und KSpTG. <ul> <li>Die Durchführung von Zulassungsverfahren im Team für die leitungsgebundene Energie- und Kohlendioxid­infrastruktur und die dazugehörige Umweltverträglichkeitsprüfung gem. EnWG, KSpTG und UVPG i. V. m. dem VwVfG</li> <li>Technische und rechtliche Bewertung der Antragsunterlagen</li> <li>Abfassung und Begründung von Verfahrensentscheidungen und Stellungnahmen</li> <li>Grundsatzangelegenheiten im Bereich der Energie- und Kohlendioxidinfrastruktur in NRW</li> <li>Repräsentation der Aufgabe auf Landesebene inkl. zugehörigem Fachaustausch</li> </ul> Die v. g. Aufgaben sind im Innen- und Außendienst im Rahmen der landesweiten Zuständigkeit wahrzunehmen. Bewerbende müssen mindestens über folgende Voraussetzungen verfügen: <ul> <li>Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) im Studiengang bzw. in der Fachrichtung Energietechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Maschinenbau, Bauingenieurwesen, Umwelttechnik, Verfahrenstechnik oder in einem vergleichbaren Studiengang bzw. in einer vergleichbaren Fachrichtung</li> </ul> oder <ul> <li>die Laufbahn des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2.1 in der Umweltverwaltung, Fachrichtung Umwelttechnik oder</li> <li>die Laufbahn des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2.1 in die Bergverwaltung, Fachrichtung Bergbau.</li> </ul> Wünschenswert wären darüber hinaus: <ul> <li>Berufliche Erfahrung im Energie- bzw. Gas- und Wasserstoffbereich,</li> <li>sicherer Umgang mit den wichtigsten MS Office-Anwendungen,</li> <li>Kenntnisse im Verwaltungs-, Energie- und Umweltrecht,</li> <li>die Bereitschaft für den Erwerb von Zusatzqualifikationen.</li> </ul> Ihr persönliches Profil <ul> <li>Sie verfügen über die Fähigkeit und Bereitschaft, eigenverantwortlich und selbstständig zu arbeiten sowie Arbeitsergebnisse in Wort und Schrift überzeugend darzustellen und zu vertreten.</li> <li>Sie haben ein großes Interesse an der fachlichen Weiterentwicklung des Arbeitsbereichs sowie die Fähigkeit, fachliche Problemstellungen zu erkennen und kreativ zu lösen.</li> <li>Sie arbeiten strukturiert und mit hoher Einsatzbereitschaft und haben ein ausgeprägtes Organisationstalent.</li> <li>Mit Ihrer gut ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit können Sie Anforderungen der Kolleginnen und Kollegen erfassen und Probleme verständlich erläutern.</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft zur Fortbildung mit.</li> </ul> Die Tätigkeit kann mit Außendienst – gelegentlich auch unter schwierigen (Gelände-)Bedingungen – in allen Jahreszeiten verbunden sein. Ein Führerschein der Klasse B bzw. Fahrdienst durch eine Arbeitsassistenz im Sinne des SGB IX ist erforderlich. <ul> <li>Spannende Themen! Landesweite Zuständigkeit für die technische Energieaufsicht. Mitgestaltung des Umbaus der Gas- und des Ausbaus der Wasserstoffinfrastruktur.</li> <li>Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf! Sie können Privates und Berufliches durch flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office in ein ausgewogenes und gesundes Gleichgewicht bringen.</li> <li>Familienfreundlichkeit! Sie erfahren in unterschiedlichsten Lebenssituationen Unterstützung – FAMILIE wird hier großgeschrieben, dafür sind wir zertifiziert!</li> <li>Individuelle Entwicklung! Sie profitieren von einem umfangreichen Fortbildungsangebot mit jährlich über 1.000 Seminaren u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW.</li> <li>Gesundes Arbeiten! Sie fördern Ihre Gesundheit durch die attraktiven Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.</li> <li>Arbeiten inmitten der Metropolregion Rhein-Ruhr! Dortmund als Dienstort.</li> </ul>

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