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Vertriebsmitarbeiter im Außendienst B2B (m/w/d) im Bereich Arbeitsschutz   Vertriebsmitarbeiter   im Außendienst B2B (m/w/d)   im Bereich Arbeitsschutz für den Großraum Köln   Schloemer ist führender Spezialist für Arbeitsschutz und Industrietechnik. Seit 2020 gehört Schloemer zur internationalen Haberkorn-Gruppe. Haberkorn zählt mit mehr als 2.200 Mitarbeitern und über 30 Standorten in Österreich, Deutschland, Europa und der Schweiz zu den führenden technischen Händlern Europas.   Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen engagierten Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d), der mit Leidenschaft und Expertise zum weiteren Erfolg unseres Unternehmens beiträgt.   Ihr Aufgabengebiet      Kundenakquise und Markterschließung: aktive Gewinnung neuer Kunden im Vertriebsgebiet sowie Identifizierung und Erschließung von Marktpotenzialen.      Bestandskundenbetreuung: eigenverantwortliche und proaktive Betreuung sowie Ausbau bestehender Kundenbeziehungen.      Produktpräsentation und Beratung: Vorstellung unseres Unternehmens und unseres umfassenden Produktportfolios beim Kunden sowie fachliche Beratung sowohl vor Ort als auch über digitale Medien.      Ganzheitliche Kundenbetreuung: Durchdringung aller relevanten Organisationsbereiche des Kunden, wie Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin, Einkauf, Disposition und Logistik.      Potenzialanalyse: Identifikation und Entwicklung von Potenzialen innerhalb der Kundenorganisation.      Zielverwirklichung: Verantwortung für die Umsetzung strategischer und operativer Vertriebsziele.      Verkaufsaktivitäten: Einsatz Ihrer dynamischen Persönlichkeit, Ihres Verkaufsgeschicks und Ihrer Verhandlungsstärke zur Begeisterung unserer Kunden.     Das bringen Sie mit      Berufserfahrung: fundierte Erfahrung im Vertriebsaußendienst, idealerweise im Verkauf erklärungsbedürftiger Produkte im B2B-Bereich.      Vertriebskompetenz: Vertrautheit mit modernen Vertriebsmethoden wie Value-Selling.      Branchenerfahrung: Erfahrung im Bereich PSA, Arbeitsschutz oder Workwear ist von Vorteil.      Kundenorientierung: hohe Kunden- und Vertriebsaffinität sowie ein gutes Gespür für Marktbedürfnisse.      Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Sicherheit in Verhandlungen.      IT-Kenntnisse: fundierte Erfahrung im Umgang mit gängigen Softwareanwendungen.      Arbeitsweise: selbstständiges, verantwortungsbewusstes und teamorientiertes Denken und Handeln.      Persönlichkeit: motivierte, zielorientierte und eigenorganisierte Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation.     Schloemer als Arbeitgeber   Als Servicehändler versorgt Schloemer mehr als 5.000 Kunden aus den Branchen Chemie, Energie, Automotive und dem Dienstleistungssektor mit 100.000 starken Markenprodukten und individuellen Dienstleistungen aus den Bereichen Arbeitsschutz, Schlauchtechnik und Förderbänder.   Das Zusammenspiel aus über 200 qualifizierten Mitarbeitern, einem hochmodernen Logistikzentrum und elektronischen Beschaffungslösungen sorgt für beschleunigte und zugleich sichere Prozesse beim Kunden. Unsere Kunden senken durch den Schloemer-Service Arbeits- und Betriebsausfälle sowie interne Prozesskosten im Einkauf.   Mit über 120 Jahren Innovationserfahrung wächst Schloemer stetig weiter – für mehr Sicherheit.   Ausgezeichnete Unternehmenskultur   Interessantes Aufgabengebiet   Langfristige Perspektive   Gesundheitsmaßnahmen   Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten   Weihnachts- und Kinderweihnachtsgeld   JobRad   Firmenwagen (1% Regelung)   Stetig wachsendes Unternehmen   Intensive Einarbeitung   30 Tage Urlaub   Zusatz-Krankenversicherung   Vermögenswirksame Leistungen   Moderne Arbeitsplätze   Firmenhandy   Zielgerichtetes Weiterbildungsangebot   Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.   Ihre Ansprechpartnerin   Klaudia Kulla   Personalwesen   Tel: +49 2361 5805 496   Rückruf   Schloemer GmbH   Zum Wetterschacht 14-18 | 45659 Recklinghausen   <a href="http://www.schloemer24.de" target="_blank">www.schloemer24.de</a>

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst B2B (m/w/d) im Bereich Arbeitsschutz

Recycling Ihrer mineralischen Abfälle   Die LRG Recycling GmbH in Leverkusen ist ein regional verwurzeltes Unternehmen im Bereich Recycling und Entsorgung. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte kaufmännische Persönlichkeit – idealerweise mit technischer Affinität.   Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)   Recycling / Fahrzeugwaage / Verwaltung   Leverkusen | Vollzeit | LRG Recycling GmbH   Deine Aufgaben bei uns:      Bedienung und Betreuung der Fahrzeugwaage (Ein- und Ausgang)      Eingangskontrolle von Materialien und Dokumentation      Erstellung von Ausgangsrechnungen      Kontrolle von Eingangsrechnungen und Pflege der OP-Listen      Führung und Pflege des Abfallregisters gemäß gesetzlicher Vorgaben      Allgemeine Verwaltungstätigkeiten und Kundenberatung      Sicherer Umgang mit EDV-Systemen (z. B. Office, Waagen- oder Branchensoftware)      Optional: Verladetätigkeiten mittels Radlader (nach Einweisung)     Das bringst du mit:      Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau für Büromanagement, Industriekaufmann/-frau o. ä.)      Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent      Kommunikationsstärke und Kundenorientierung      Gute EDV-Kenntnisse und Bereitschaft, sich in neue Systeme einzuarbeiten      Wünschenswert, aber kein Muss: Erfahrung im Umgang mit einem Radlader     Das bieten wir dir:      Einen vielseitigen Arbeitsplatz mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum      Mitarbeit in einem eingespielten, hilfsbereiten Team      Flache Hierarchien und direkte Kommunikation      Schulungen, Arbeitskleidung und bei Bedarf Radlader-Einweisung      Leistungsgerechte Vergütung und langfristige Perspektiven     Jetzt bewerben!   Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an:   <a href="mailto:andreas.mischko@lrg-recycling.de" target="_blank">andreas.mischko@lrg-recycling.de</a>   Oder ruf uns direkt an: 0214 – 8668 710   LRG Recycling GmbH | Kalkstraße 218 | 51377 Leverkusen | <a href="http://www.recycling-lrg.de" target="_blank">www.recycling-lrg.de</a>

Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Recycling / Fahrzeugwaage / Verwaltung

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!   Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.     Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir ab sofort eine*n     Referent*in (w/m/d) Governance, Risk Management &amp; Compliance    Referent*in (w/m/d) Governance, Risk Management &amp; Compliance   Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:      Unterstützung in der Steuerung und Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer und gesetzlicher Anforderungen, insbesondere: Optimierung, Entwicklung, und Implementierung von Systemen zur Identifikation von unternehmerischen Risiken      Integration von Compliance in Geschäftsprozesse und kontinuierliche Verbesserung      Entwicklung einer ganzheitlichen Integritäts- und Compliance-Kultur      Implementierung eines zentralisierten Auditsystems      Weiterentwicklung praxisorientierter präventiver Schulungen      Beratung aller Fachabteilungen zu relevanten Themen sowie kooperative und lösungsorientierte Zusammenarbeit zur Erreichung gemeinsamer Ziele      Aufbau von Synergien durch Stakeholder-Management      Entwicklung, Optimierung und Implementierung von Systemen zur Identifikation von unternehmerischen Risiken und Steuerung von Geschäftsprozessen      Leitung und Mitarbeit in regulatorischen Umsetzungsprojekten, kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Systemen sowie Audits und Bewertungen von Drittanbietern (Third Party Risk Management)     Das wünschen wir uns:      Vorzugsweise Volljurist*in (w/m/d) mit zweitem Staatsexamen      Alternativ ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften (Betriebswirtschaftslehre, Business Management, Risikomanagement o. ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation, beispielsweise zum Betriebswirt Business Management (w/m/d)      Mehrjährige Berufserfahrung und tiefgehende Kenntnisse im Themenfeld Governance, Compliance, Risikomanagement      Erfahrung im Projektmanagement und ggf. Zertifizierung (z. B. PRINCE2) sowie in der Mitarbeit/Leitung von Projekten und Führung von Projektteams      Erfahrung in der Planung und Durchführung von Audits (z. B. Lead Auditor)      Kenntnisse und Erfahrung mit dem „three lines of defense-Modell“      Erfahrung mit Governance-Frameworks und im Umgang mit Risikomanagement Tools      Idealerweise Erfahrung mit Sicherheitsstandards wie ISO31000, BSI IT-Grundschutz, ISO27001      Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eigenständige Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz      Hohe Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein      Souveränes Auftreten und Vertrauenswürdigkeit      Zuverlässigkeit und Flexibilität         Das bieten wir:          Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit         Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten         Unbefristeter Arbeitsvertrag         Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie         Anspruch auf Betriebsrente         Gehalt nach Tarifvertrag         Tariflicher Urlaub von 30 Tagen         Fahrrad-Leasing         FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr        Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.     Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.        Fühlen Sie sich angesprochen?   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.rheinbahn.de/karriere" target="_blank">www.rheinbahn.de/karriere</a>. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen.     Ansprechpartner: Ben Erben

Referent*in (w/m/d) Governance, Risk Management & Compliance

Trainee Finanzberater (m/w/d)   Finanzen gestalten. Zukunft formen.   Bereit für deinen Karrieresprung? Trainee Finanzberater (m/w/d)   Du bist:      kurz davor oder hast bereits deinen (Fach-)Hochschulabschluss in der Tasche?      interessiert an Finanzthemen?      zielstrebig, selbstständig und handelst entschlossen?      kommunikationsstark und kundenorientiert?      bereit, dich in neue Themen einzuarbeiten und offen für eine Karriere bei unseren selbstständigen     Finanzberaterinnen und Finanzberatern?     Über uns:   Seit über 40 Jahren beraten wir Privatkundinnen und Privatkunden sowie Firmenkunden im Bereich Finanzen und Versicherungen. Wir stellen die Träume und Pläne unserer Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt und erarbeiten gemeinsam einen persönlichen Finanzplan   – abgestimmt auf alle Facetten des Lebens.   Dann bieten wir dir:      echte Berufserfahrung sowie Training on the Job durch unser Mentoring-Programm.      Finanzwissen von dem du auch persönlich     profitieren kannst.      eine sinnstiftende Tätigkeit, mit der du finanzielle     Bildung in die Bevölkerung bringst.      ein dynamisches und teamorientiertes Arbeitsumfeld.      die Möglichkeit remote und zeitlich selbstbestimmt zu arbeiten.      fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche.      attraktive Perspektiven für eine langfristige Karriere im Finanzunternehmertum.     Schreibe deine Erfolgsgeschichte mit uns!   Im Rahmen deiner Trainee-Ausbildung bereiten wir dich auf den Beruf des Finanzberaters (m/w/d) vor – von der Neukundengewinnung, über die Beratung bis hin zur Erstellung individueller Finanzstrategien. Du erhältst eine anerkannte IHK-Ausbildung gemäß §34d und §34f. Wähle anschließend den für dich passenden   Karriereweg – entweder ins kundenorientierte   Spezialistentum oder ins führungsorientierte Management.   Du willst in der Finanzberatung durchstarten? Dann bewirb dich bei uns ganz einfach digital, ohne Lebenslauf und ohne aufwendiges Anschreiben. Wir sind gespannt, dich kennenzulernen und kontaktieren dich zeitnah.   Informier dich unter horbach.de/karriere

Trainee Finanzberater (m/w/d)

View job here    Elektromonteur Strom (m/w/d) mit Schwerpunkt im Bereich Energienetze und Kabelmontage          Vollzeit         Remscheid         Mit Berufserfahrung         08.04.25         In unserem Unternehmensverbund können Sie viel bewegen. Mit einem starken Arbeitgeber im Rücken, der Ihre fachliche und persönliche Entwicklung fördert, steht Ihre Zukunftsgestaltung auf einem stabilen Fundament. Bringen Sie Ihre Energie bei uns ein?      Elektromonteur(m/w/d)      mit Schwerpunkt im Bereich Energienetze und Kabelmontage      So verstärken Sie unser Team:          Ausführen von Montage- und Instandhaltungsarbeiten im Versorgungsgebiet der EWR         Arbeiten unter Spannung an 0,4kV-Anlagen aller Art         Durchführen von Schalthandlungen an 0,4kV- und 10kV-Anlagen         Errichtung, Umbau und Wartung von 0,4kV-Kabelanlagen, Verteilerschränken, Hausanschlüssen und Ladestationen         Errichtung, Umbau und Wartung von 10kV-Kabelanlagen, Schaltanlagen und Trafostationen         Umbau und Montage von 0,4kV- und 10kV-Freileitungsanlagen         Unterstützung bei der Montage und Wechsel von Messeinrichtungen         Unterstützung bei der Errichtung und Umbau von Straßenbeleuchtungsanlagen         Bedienen von Spezialfahrzeugen (Hubsteiger, Kranwagen u. ä.)         Was uns überzeugt:          technische Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik, Energietechnik- oder vergleichbare Qualifikation         3-5 Jahre Berufserfahrung         Erfahrungen in der Montage von 0,4kV-Schalt- und Kabelanlagen         Erfahrungen in der Installation von Messeinrichtungen und Beleuchtungsanlagen         Kenntnisse im 10kV-Bereich und Freileitung sind wünschenswert         Teilnahme am Bereitschaftsdienst         Kenntnisse über Inhalte und Anwendung von gängigen Regelwerken         Höhentauglichkeit         vertrauter Umgang mit MS Office-Anwendungen         gewissenhafte, selbstständige und präzise Arbeitsweise         Führerschein Klasse B, Führerschein Klasse C und CE sind wünschenswert         Sie erhalten eine leistungsgerechte und marktorientierte Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V). Die Stelle ist im Rahmen der vorstehenden Anforderungen auch für schwerbehinderte Menschen geeignet.      Klingt spannend? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Fragen zu dieser Stellenausschreibung und zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne Sonja Rudolph (02191 - 16 4332).      Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage <a href="http://www.sr-karriere.de" target="_blank">www.sr-karriere.de</a>.      EWR GmbH, Neuenkamper Str. 81-87, 42855 Remscheid, <a href="http://www.ewr-gmbh.de" target="_blank">www.ewr-gmbh.de</a>      Weitere Jobs ansehen      Diesen Job teilen          Impressum | Datenschutzerklärung     Powered by softgarden

Elektromonteur Strom (m/w/d) mit Schwerpunkt im Bereich Energienetze und Kabelmontage

Multotec Europa   Servicetechniker (m/w/d)   Multotec ist ein Unternehmen der STAFAG GRUPPE mit 50 Jahren Erfahrung in der Entwicklung, Herstellung und Serviceunterstützung für Prozesslösungen und -ausrüstungen weltweit. Multotec hat seinen Hauptsitz in Johannesburg, Südafrika, mit dem technischen Knowhow Center für Entwicklung, Fertigung und Service. Die Multotec ist weltweit auf jedem Kontinent vertreten, mit Fertigungsstätten und Niederlassungen. Die kontinuierlichen Beziehungen und Partnerschaften mit unseren Kunden weltweit, die in unterschiedlichen Bergbausegmenten vertreten sind, ermöglicht es optimale technische Lösungen und Serviceleistungen zu entwickeln.   Die Multotec GmbH ist die deutsche Niederlassung der Multotec Gruppe mit Sitz in Leverkusen (Deutschland) und verantwortlich für die Markt- und Geschäftsentwicklung in Europa. Seit der Gründung im Jahr 2019 können wir auf einen kontinuierlichen Aufbau unserer Niederlassung zurückblicken und forcieren weitere Wachstumsziele in den kommenden Jahren.   Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für den Standort Leverkusen einen   Service-Techniker (m/w/d)   Es ergeben sich für die Stelle folgende Aufgaben:      Zusammenbau, Installation und Inbetriebnahme von Multotec Produkten, z.B. Pumpen und Zyklone am Standort Leverkusen.      Im Sinne der Fertigungsaufträge, Kommissionierung und Prüfung der benötigten Einzelteile aus dem Multotec Lager.      Durchführung von Installations- und Wartungsarbeiten von Multotec Produkten im Inland und europäischen Ausland.      Fehlersuche &amp; Diagnose: Analyse von Störungen und eigenständige Behebung von technischen Problemen.      Dokumentation &amp; IT: Pflege von Serviceberichten, Lagerbeständen und Aufträgen im Computersystem.     Ihr Profil:      Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Industriemechaniker) oder entsprechende Berufserfahrung.      Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands und Europas.      Sicherer Umgang mit PC und MS Office.      Führerschein Klasse B.      Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise.      Professioneller Umgang mit Kunden.      Gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift) und gute Englischkenntnisse (in Worten).     Wir bieten:      Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung.      Internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Reiseeinsätzen.      Leistungsrelevante Vergütung &amp; Zusatzleistungen (z.B. Jobrad).      Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Schriftliche Bewerbungen bis zum 22.04.2025 bitte an die E-Mail Adresse <a href="mailto:bewerbung@multotec.de" target="_blank">bewerbung@multotec.de</a> schicken.

Servicetechniker (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!   Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.     Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft. Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir ab sofort eine*n     Fahrleitungsmonteur*in (w/m/d)    Fahrleitungsmonteur*in (w/m/d)   Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:      Instandhaltung von Fahrleitungsanlagen und den dazugehörigen Betriebsmitteln      Instandhaltung von Erdungsanlage und Überspannungsschutzeinrichtungen der Fahrleitungsanlagen      Schalthandlungen im Fahrstromnetz      Übernahme der Anlagenverantwortung sowie Arbeitsverantwortliche*r für die Dauer der Arbeiten      Eigenverantwortliche Streckenfreigabe und Feststellung der Betriebssicherheit der Anlagen      Durchführung der Anlagenprüfung und Inspektion gem. §57 BOStrab      Anlagendokumentation in der Infrastrukturdatenbank      Ersatz- und Umbau von Fahrleitungsanlagen      Beseitigung von Störungen und Teilnahme an Rufbereitschaft, Nacht- und Wochenendarbeit     Das wünschen wir uns:      Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf, vorzugsweise Elektrotechnik, Mechatronik (w/m/d) oder die Bereitschaft mechanische und elektrotechnische Fähigkeiten zu erwerben      Bestellung zur Elektrofachkraft (EFK) oder EFK für festgelegte Tätigkeiten      Bestellung zur befähigten Person zum Arbeiten unter Spannung (AuS)      Sicherungsaufsichtskraft/Sicherungsposten      Fahrberechtigung der Klasse B und Bereitschaft zum Erwerb der Klasse C1E und das Führen von Zweiwegearbeitsmaschinen      Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Eigenverantwortung      Gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise      Teamfähigkeit         Das bieten wir Ihnen:          Unbefristeter Arbeitsvertrag         Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit         Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie         Anspruch auf Betriebsrente         Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden         Tariflicher Urlaub von 30 Tagen         FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr        Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.     Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.        Fühlen Sie sich angesprochen?   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.rheinbahn.de/karriere" target="_blank">www.rheinbahn.de/karriere</a>. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen.     Ansprechpartnerin: Linda Seeger-Kinze

Fahrleitungsmonteur*in (w/m/d)

Mitarbeiter (m/w/d) als Ausstellungsleitung   Werde jetzt Teil unseres Teams in Köln!   "Van Gogh – The Immersive Experience".   Wir suchen ab 01. Juni 2025 einen engagierten &amp; qualifizierten Mitarbeiter (m/w/d) als Ausstellungsleitung in Vollzeit, am Standort Köln, Carlswerk.   Zu den wesentlichen Aufgabenbereichen gehören:      Funktion als Ansprechpartner für Besucher, Mitarbeiter, Dienstleister, Hallen-Vermieter, etc.      Sorge für Ordnung, Sauberkeit und den reibungslosen Ablauf in der Ausstellung      Vorbereitung der Belege für die Buchhaltung sowie Führung von Kassenbuch &amp; Dienstplänen      Erstellung von Tagesabschlüssen, Bearbeitung von abrechnungsrelevanten Unterlagen      Inventur und Merchandising-Abrechnung      Erledigung allgemeiner administrativer Aufgaben im Tagesgeschäft und tägliches Reporting über Vorkommnisse, Besucherzahlen etc.      Unterstützung/ Pausenvertretung der Mitarbeiter (Tageskasse, Merchandising &amp; Virtuelle Erlebnisstation)     Das solltest Du mitbringen:      Freundliches und sicheres Auftreten sowie eine offene und kommunikative Persönlichkeit      Erfahrung im Verkauf und in der Kundenberatung      Zahlenverständnis und Genauigkeit sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit Kassensystemen sowie MS-Office-Anwendungen (Word, Excel)      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift      Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit      Zeitliche Flexibilität inklusive der Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen     Das bieten wir:      Ein attraktives und aufregendes Arbeitsumfeld      Spannende Ausstellungsthemen      Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit      Eine attraktive Bezahlung     Haben wir Dein Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@cofo.de" target="_blank">bewerbung@cofo.de</a>.

Mitarbeiter (m/w/d) als Ausstellungsleitung

Bauüberwacher*in   50667 Köln Onsite Vollzeit Unbefristet   Komm ins #TeamHerzschlag   Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.     Bauüberwacher*in     Als Bauüberwacher*in im Bahnbau sorgst du für die vertragsgerechte Ausführung von Baumaßnahmen hinsichtlich Qualität, Kosten und Terminen. Du überwachst Genehmigungsauflagen, prüfst Bautageberichte und sorgst für Arbeitsschutz und Verkehrssicherheit. Deine Flexibilität und dein Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich für diese Stelle besonders aus. Das klingt nach der perfekten Herausforderung für dich? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil vom #TeamHerzschlag!   Das erwartet dich bei uns::      Verantwortung: Dir obliegt die Verantwortung über die ständige Bauherrenvertretung bei Baumaßnahmen des Bahnbaus. Dies bedeutet konkret, - dass du die vertragsgerechte Ausführung hinsichtlich der Qualität, der Kosten und der Termine sicherstellst. - dass du die Einhaltung von Auflagen der Anordnungsbehörden (bei Genehmigungen) überwachst und die Auftragnehmer entsprechend unterweist. - dass du Bautageberichte und Entsorgungskonzepte prüfst sowie Unfallverhütungs- und Arbeitsschutzbestimmungen überwachst. - dass du die Koordination zum gefahrlosen Ineinandergreifen verschiedener Baugewerke sicherstellst und die Betriebs- und Verkehrssicherheit hierbei gewährleistest.      Dokumentieren &amp; prüfen: Du stellst sicher, dass die im Leistungsverzeichnis geforderten Qualitätskriterien eingehalten werden, überprüfst eigenverantwortlich die Genehmigungsunterlagen und stellst deren Dokumentation sicher. Du erstellst die Bauabrechnung und bereitest vertragliche Abnahmen vor. Darüber hinaus überwachst du Unfallverhütungs- und Arbeitsschutzbestimmungen und prüfst die sachliche Richtigkeit der Liefer-, Dienst- und Bauleistung sowie deren Abnahme.     Das bringst du mit:      Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur geprüften Gleisbaumeister*in oder Bautechniker*in. Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabengebiet rundet dein Profil ab.      Mobilität &amp; Flexibilität: Der Besitz der Führerscheinklasse B und deine Vollschichttauglichkeit ermöglichen dir den Einsatz in verschiedenen Einsatzgebieten zu unterschiedlichen Dienstlagen. Der Einsatz in der Nacht oder am Wochenende sind für dich eine willkommene Abwechslung.      IT-Kenntnisse: Du bringst Anwenderkenntnisse in MS-Office mit.      Persönlichkeit &amp; Arbeitsweise: Du zeichnest dich durch eine sehr selbstständige, eigenverantwortliche und analytische Arbeitsweise aus. Ein hohes Maß an Flexibilität und Eigeninitiative sind für dich selbstverständlich.     So läuft deine Einarbeitung bei uns:      Für uns hat die Zusammenarbeit bereits mit deiner Bewerbung begonnen. Bei allen Prozessschritten unterstützen wir dich gerne und schnellstmöglich. Janina Mooser steht dir bei allen Fragen als persönliche Ansprechpartnerin zur Verfügung.      Deinen konkreten Einarbeitungsplan für die ersten sechs Monate besprichst du gleich in der ersten Woche mit deiner Führungskraft. Darin vereinbart ihr auch konkrete Meilensteine, die dir den Einstieg bei uns erleichtern werden.      Teamwork ist angesagt! Deine Einarbeitung übernimmt das gesamte Team, sodass du alle Kolleginnen und Kollegen sofort kennenlernst und das Wissen vom jeweiligen Fachexperten für das Thema erhältst.     Deine Vorteile:   Attraktive Konditionen   Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge   Work-Life-Balance   30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz   Weitere Pluspunkte   Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum, Jobticket (Deutschlandticket) und Gezielte Weiterbildungen     Bewirb dich jetzt   Wir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben.   Fragen? Fragen!   Janina Mooser   Beraterin Personalgewinnung   0221-547 1596   Kölner Verkehrs-Betriebe AG   Scheidtweilerstraße 38   50933 Köln   <a href="http://www.kvb.koeln" target="_blank">www.kvb.koeln</a>   Teilen

Bauüberwacher*in

Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.   Sachbearbeiter (m/w/d) Haftpflicht-/Kraftfahrt-Schaden, Servicebereich Köln   Kennziffer: 33128 | Standort: Köln   Aufgaben      Bearbeitung von Sach- und Personenschäden bis 20.000EUR in den Bereichen Allgemeine Haftpflicht und Kraftfahrt-Versicherung      Prüfung und Beurteilung von Deckung, Haftung und Schadenhöhe      Aktives Schadenmanagement und Schadensteuerung      Telefonische Verhandlung, Abstimmung und Schriftwechsel mit allen Schadenbeteiligten      Unterstützung und Abstimmung mit den Vertriebspartnern bei der Schadenregulierung      Mitarbeit in Projekten     Erwartungen      Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen      Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Bearbeitung von Haftplicht- und Kraftfahrtschäden      Ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit, insbesondere die Fähigkeit zur sicheren Gesprächsführung      Eigenverantwortung, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit      Hohe Motivation, verantwortungsvoll und wirtschaftlich in der Schadenbearbeitung zu agieren      Sicherer Umgang mit der Technik und ausgeprägte digitale Affinität     Unser Angebot   Flexibilität      Mobiles Arbeiten      Individuelle Teilzeitmodelle     Gesundheit      Gesundheitsaktionen     Familie      Unterstützungsangebote in unterschiedlichen Lebenssituationen     Extras      Betriebliche Altersvorsorge      Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte     Entwicklung      Laufbahnmodelle      Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung     Mobilität      Jobrad &amp; Jobticket     Viola Bodenschatz   0711 662-725404

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