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Zur Unterstützung unseres Reinigungsteams in den Schulen, Sporthallen und Kindertagesstätten suchen wir ab sofort befristet und unbefristet zuverlässige und engagierte Reinigungskräfte (m/w/d).Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 20,00 Wochenstunden. Die Vergütung wird nach Entgeltgruppe 1 TVöD festgelegt.Außerdem suchen wir engagierte Aushilfskräfte zur Unterstützung unseres Reinigungsteams.Der Arbeitseinsatz erfolgt meist kurzfristig und setzt - neben Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft - ein gewisses Maß an Flexibilität voraus.Wenn Sie Interesse haben, können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auf der Homepage der Stadt Haltern am See (<a href="http://www.haltern-am-see.de" target="_blank">www.haltern-am-see.de</a>) unter der Rubrik „Stellenangebote“ über das dortige Formular „Online-Bewerbung“ einreichen.&nbsp;Für nähere Informationen stehen Frau Wimmers (Tel. 02364/933-196) vom Fachbereich Schule und Sport sowie Frau Katzinski (Tel. 02364/933-128) vom Fachbereich Interne Dienste der Stadt Haltern am See gerne zur Verfügung.

Haltern am See

Reinigungskräfte (m/w/d)

In unserer Lagerwirtschaft erwartet dich eine neue, verantwortungsvolle Aufgabe als
Lagerist*in (m/w/d) - befristet für ein Jahr
 In diese Aufgaben steckst du deine Energie 
Lagerlogistik 
Annahme und Prüfung von Lieferungen auf Vollständigkeit und Unversehrtheit 
Be- und Entladen von Waren mit Hubwagen, Gabelstapler oder Portalkran 
Einlagerung, Umlagerung und Kommissionierung von Materialien 
Ausgabe und Rücknahme von Materialien und Werkzeugen 
Organisation und Ausgabe von Arbeitsschutzkleidung zur Reinigung
Dokumentation 
Erfassung und Buchung von Materialbewegungen per PC oder Handscanner 
Dokumentation von Wareneingängen im Warenwirtschaftssystem (SAP - MM/Material) 
Durchführung regelmäßiger Bestandskontrollen und Inventuren
Lagerpflege 
Pflege der Lagerflächen, Lagereinrichtungen und eingesetzten Maschinen 
Entsorgung von Verpackungsmaterial
Die Durchführungsorte für die genannten Tätigkeiten sind sowohl unser Zentrallager als auch unser Freilager vor Ort auf dem Betriebsgelände.
 Das bringst du mit 
Fachliche Qualifikationen 
Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) 
Erfahrung mit Materialien aus der Strom-, Gas- und Wasserversorgung wünschenswert 
Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil 
Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP (Modul MM) 
Besitz eines gültigen Flurfördermittelscheins (Staplerschein)
Persönliche Kompetenzen 
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise 
Hohe Einsatzbereitschaft und körperliche Belastbarkeit 
Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit
 Dein Antrieb 
Vereinbarung von Berufs- und Privatleben: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei) ermöglichen ein Arbeitsumfeld, das sich sehr gut mit dem Privatleben vereinbaren lässt.
Attraktive Vergütung: Du erhältst eine Vergütung innerhalb der Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (bei Erfüllung aller Voraussetzungen) inkl. 13. Gehalt sowie tarifliche Zulagen, Jubiläumsprämien, eine Erfolgsbeteiligung sowie eine individuelle Leistungszulage.
Zukunftsvorsorge: Eine betriebliche, 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge ist bei uns selbstverständlich.
Weiterbildung: Durch ein umfangreiches Schulungsangebot und individuellen Weiterbildungsmaßahmen kannst du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln.
Gute Anbindung: Kostenlose Parkplätze direkt hinter dem Haus, eine Bushaltestelle direkt vor der Tür, Dienstradleasing-Angebote und ein kostenloses Deutschland-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr erleichtern deinen Arbeitsweg.
Kantine: In unserer unternehmenseigenen Kantine kannst du täglich eine frische, gesunde und abwechslungsreiche Küche genießen.
Gesundheits- und Sportangebote: Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage, Sportprogramme und ein Fitnessraum fördern dein psychisches und körperliches Wohlbefinden.
Rabatte für Mitarbeiter*innen: Als Solinger Bürger*in und Mitarbeiter*in bei der SWS Netze Solingen GmbH erhältst du einen Werksangehörigen-Tarif für Strom und Gas.
Familiäres Umfeld: Freue dich auf eine Zukunft, in der Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden. Aktivitäten auf Teamebene (z.B. Einführungstage, gemeinnützige Veranstaltungen, Mitarbeitenden-Events, Betriebsausflüge) sind uns wichtig.
 Möchtest du deine Zukunft mit uns gestalten? 
Bei der SWS Netze Solingen GmbH erwartet dich nicht nur ein sicherer Arbeitsplatz, sondern auch eine Aufgabe mit Sinn und Zukunft. Persönliche Entwicklung, Verantwortung und die Gestaltung der Energiewende gehören bei uns zusammen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angaben zu deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deiner Gehaltsvorstellung. 
 Über diesen Link kannst du dich bei uns bewerben: Online-Bewerbung .
Kontakt 
Nicoletta Musotto 
SWS Netze Solingen GmbH 
Beethovenstraße 210 
42655 Solingen 
Telefon: 0212 295-1315 
E-Mail: <a href="mailto:info@netze-solingen.de">info@netze-solingen.de</a> 
Bei uns sind die Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht; Frauen werden nach dem Landesgleichstellungsgesetz Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls erwünscht.

Lagerist*in (m/w/d) - befristet für ein Jahr

PhD Student (gn*) Biochemistry, Cell Biology, Immunology or Inflammation
Fixed-term of 3 years | Part-time (65%) | Salary according to TV-L/salary group 13 | Institute of Medical Biochemistry | Job ID: 11310
We are UKM. We have a clear social mission and, with our focus on healthcare, research, and teaching, we bear a unique responsibility. 
To meet our high standards every day, we are looking forward to your scientific expertise at the Institute of Medical Biochemistry - ideally with you on board!
The Institute of Medical Biochemistry, headed by Prof. Tim Lämmermann, is part of the Centre of Molecular Biology of Inflammation (ZMBE) and embedded within a vibrant research environment and part of various research networks. 
 Our research focuses on investigating single cell and population dynamics during innate immune responses. The successful applicant will join an exciting research program in an international institute, hosting several research groups (Lämmermann, Rambold, Stegmeyer). Our research groups are currently seeking applicants interested in immune cell dynamics (in particular neutrophil extravasation) and organelle dynamics/metabolism in immune cells. Our research activities are integrated in several local research initiatives on inflammation and basic cell biology, e.g. CRC 1450, TRR 332 and SFB 1348.
RESPONSIBILITIES
Experimental investigations including cell biological, immunological, biochemical and microscopy methods 
Documentation of data and results 
Preparation of PhD thesis
REQUIREMENTS
Strong commitment to research and motivation for experimental work 
Background in cell biology, immunology, and inflammation 
The following fields of expertise are considered an asset: 
Confocal microscopy and live cell imaging 
Working with immune cells 
Molecular biology techniques 
Immune cell dynamics, cell migration, organelle biology, and/or metabolomics
What we offer: 
An international and modern working environment 
Research laboratories with state-of-the art equipment including advanced microscope systems 
International and interdisciplinary collaborations 
Excellent possibilities for career development
For more information and details of the research conducted please contact: Prof. Dr. T. Lämmermann, <a href="mailto:laemmermann@uni-muenster.de">laemmermann@uni-muenster.de</a> , T +49 251 83-56722
Apply now via our career portal until December 10, 2025. Please include a CV, a short letter of motivation, record of publications, and the contact information of two references.
BENEFITS
Exciting Projects
Professional Development and Training
Interdisciplinary Collaboration
Part of Research Innovation
Additional Benefits
Exciting Projects 
Professional Development and Training 
Interdisciplinary Collaboration 
Part of Research Innovation 
Additional Benefits
(*gn=gender neutral) 
The University Hospital of Münster is one of the leading hospitals in Germany. Such a position cannot be achieved by size and medical successes alone. The individual commitment counts above all. We need your commitment so that even with little things we can achieve great things for our patients. There are many possibilities open for you so that you may develop with them. 
Questions about how to apply? Click here 
Equal opportunities are a part of our Human Resources Policy. UKM supports the compatibility of work and family life and is certified as &quot;Family-friendly Company&quot; since 2010. Applications of women are specifically invited. In the case of similar qualifications, competence, and specific achievements, women will be considered on preferential terms within the framework of the legal possibilities. Handicapped candidates with equivalent qualifications will be given preference. Due to legal requirements working with us is only permitted with complete vaccination against measles.
Universitätsklinikum Münster 
 Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 
 48149 Münster 
<a href="http://www.ukm.de">www.ukm.de</a>

PhD Student (gn) Biochemistry, Cell Biology, Immunology or Inflammation

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (gn*) Physiologie
Befristet auf 3 Jahre | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L/E 13 | Institut für Physiologie II | Kennziffer 11468
Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.
Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deinewissenschaftliche Expertise - am besten mit DIR! 
VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:
Mitarbeit an laufenden Forschungsprojekten zur mechanischen Signalübertragung in gesunden und erkrankten Herzmuskelzellen unter Anwendung modernster molekularer, biophysikalischer und bildgebender Methoden 
Möglichkeit, eigene Forschungsideen zu entwickeln und ein eigenständiges wissenschaftliches Profil aufzubauen 
Unterstützung bei der Einwerbung von Drittmitteln für zukünftige Projekte 
Beteiligung an der Lehre in Humanphysiologie für Studierende der Medizin und Zahnmedizin
ANFORDERUNGEN:
Abgeschlossene Promotion in Medizin oder einem naturwissenschaftlichen Fach mit thematischem Fokus auf molekulare Medizin, molekulare Kardiologie, Physiologie, Biophysik, Biochemie, Zellbiologie, Molekularbiologie oder ein verwandtes Fachgebiet 
Wissenschaftliches Engagement, Freude am Einbringen eigener Ideen und Teamgeist 
Idealerweise Erfahrung in der Herz- oder Skelettmuskel-Forschung sowie Interesse an Mechanobiologie und translationaler kardiovaskulärer Forschung 
Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären und internationalen Forschungsteam
WIR BIETEN:
Eine anspruchsvolle und vielseitige wissenschaftliche Tätigkeit in einem forschungsstarken Umfeld 
Exzellente Vernetzung mit nationalen und internationalen Kooperationspartnern 
Eine Abteilung mit hoher wissenschaftlicher Sichtbarkeit, dokumentiert durch Publikationen in führenden Fachzeitschriften (Circulation Research 2024; Nature Cardiovascular Research 2023; Science Translational Medicine 2021) 
Gestaltungsspielraum zur Entwicklung eigener wissenschaftlicher Schwerpunkte
Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 10.12.2025
, inklusive Lebenslauf und Motivationsschreiben.
BESTE BEDINGUNGEN:
Spannende Projekte
Fort- und Weiterbildung
Interdisziplinaere Zusammenarbeit
Teil der Forschungsinnovation
Vieles mehr ...
Spannende Projekte 
Fort- und Weiterbildung 
Interdisziplinäre Zusammenarbeit 
Teil der Forschungsinnovation 
Weitere Vorteile 
(*gn=geschlechtsneutral) 
Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken 
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. 
Unser Hinweis an Personaldienstleister: 
Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW. 
Universitätsklinikum Münster 
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 48149 Münster 
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Wissenschaftlicher Mitarbeiter (gn) Physiologie

Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem motivierten und engagierten Team 
 für die Grüne Branche! 
Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für das Versuchs- und Bildungszentrum Landwirtschaft Haus Riswick in Kleve zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n 
 landwirtschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) 
 für den Milchviehbereich 
 Haus Riswick in Kleve ist ein Versuchs- und Bildungszentrum für Landwirtschaft der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen. Schwerpunktmäßig werden praxisbezogene Versuche mit den Tierarten Rind und Schaf durchgeführt. Zu den Aufgaben gehören außerdem die Fort- und Weiterbildung von Fachkräften, Studierenden und Praktikanten. Des Weiteren werden Fütterungsversuche zur physiologischen und technischen Verbesserung der Nutztierernährung sowie Haltungsversuche zur Erprobung technischer Entwicklungen und Stalleinrichtungen durchgeführt. Darüber hinaus bietet das Versuchs- und Bildungszentrum Landwirtschaft Haus Riswick einen Rahmen für den Austausch zwischen Verbrauchern, Unternehmen und Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern vor Ort. 
Ihre Aufgabenschwerpunkte: 
Sie sind verantwortlich für die Betreuung von Milchvieh und Nachzucht. 
Sie bedienen die Technik in der Rindviehhaltung (Melken, Fütterung, übrige Stalleinrichtungen). 
Sie erfassen und kontrollieren Leistungsdaten und Versuchsdaten. 
Sie unterstützen in der Versuchsdurchführung. 
Was Sie mitbringen:
Abgeschlossene Ausbildung als Landwirt/in oder Tierwirt/in in der Fachrichtung Rinderhaltung zum Zeitpunkt der Einstellung 
Berufserfahrung in der Rinderhaltung ist wünschenswert 
Erfahrungen mit elektronischen Herdenmanagementprogrammen von Vorteil 
ausgeprägte Teamfähigkeit 
hohe Einsatzbereitschaft, hohe Belastbarkeit 
PC- und MS-Office-Kenntnisse 
Bereitschaft zu variablen Dienstzeiten, auch an Wochenenden und Feiertagen 
Führerscheinklasse T 
Wir bieten Ihnen:
 Es handelt sich um eine bis zum 30.11.2027 befristete Stelle. 
 Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TVL) dotiert. 
 Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht. 
 umfassende Fort- und Weiterbildung 
 E-Learning 
 30 Tage Urlaub 
 Betriebliches Gesundheitsmanagement 
 zusätzliche Altersvorsorge über die VBL 
 Kantine 
Job Kompakt:
 Bewerbung über Website 
 Besetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
 in Kleve
Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten? 
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
 Für Vorabinformationen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an: 
Michael Berntsen, Telefon: 02821 996-157, E-Mail: <a href="mailto:michael.berntsen@lwk.nrw.de">michael.berntsen@lwk.nrw.de</a>
 Zur Klärung personalrechtlicher Fragen wenden Sie sich bitte an: 
Reiner Brinkmöller, Telefon: 0251 2376-265, E-Mail: <a href="mailto:reiner.brinkmoeller@lwk.nrw.de">reiner.brinkmoeller@lwk.nrw.de</a>
Werden Sie Teil des Teams! 
 Ihre Bewerbung reichen Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss-/Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Nachweise) bis zum 26.11.2025 ausschließlich über das Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen (Anforderungsnummer 3145) ein. 
 Den Zugang zum Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen erhalten Sie über die Stellenanforderung unter <a href="https://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen">https://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen</a> oder direkt unter 
<a href="https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=3145&amp;company=LandwirtschP">https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=3145&amp;comp…</a>. .

landwirtschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Milchviehbereich

Wissenschaftlicher Doktorand (gn*) Biologie, Biochemie, Molekulare Medizin
Befristet auf 3 Jahre | In Teilzeit mit ca. 25 Wochenstunden (65%) | Vergütung nach TV-L/E 13 | Klinik für Kinder- und Jugendmedizin - Allgemeine Pädiatrie | Arbeitsgruppe Prof. Rutsch | Kennziffer 11369
Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.
Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine wissenschaftliche Expertise - 
am besten mit DIR! 
 FORSCHUNGSPROJEKT:
 Die Arbeitsgruppe von Prof. Rutsch forscht an den molekularen Grundlagen, pathogenetischen Prinzipien und therapeutischen Möglichkeiten ektoper Kalzifikationen. Das interdisziplinäre Forschungsprojekt, das in der Arbeitsgruppe von Prof. Rutsch in Zusammenarbeit mit der Klinik für Augenheilkunde am UKM und dem Institut für Pharmazeutische Technologie und Biopharmazie an der Universität Münster durchgeführt wird, konzentriert sich auf die Behandlung von Kalzifikationen der Netzhaut, die bei der seltenen Erkrankung Pseudoxanthoma elasticum (PXE), aber auch bei der altersbedingten Makuladegeneration (AMD) eine Rolle spielen. Der innovative Therapieansatz basiert auf einem nanopartikulären System, das in der Netzhaut vorhandene Kalzifikationen auflöst. 
 Das Kernprojekt wird sich mit der Testung verschiedener Applikationsformen im Tiermodell beschäftigen. Hierfür stehen uns zahlreiche State-of-the-Art-Technologien, insbesondere Elektronenmikroskopie, Fluorescence Reflectance Imaging, Scanning-Laser-Ophthalmoskopie, Fluoreszenzangiographie, Elektroretinographie, zur Verfügung.
ANFORDERUNGEN:
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) der Biologie, Biochemie, molekularen Medizin oder einer verwandten Disziplin 
Bereitschaft zur tierexperimentellen Arbeit (Mäuse) 
Zellkulturerfahrung wünschenswert 
Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise 
Teamgeist, Flexibilität und Zuverlässigkeit 
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Sicherer Umgang mit MS Office
WIR BIETEN:
Mitarbeit in einem engagierten Team aus Medizin, Naturwissenschaft und technischer Assistenz 
Eine vielseitige, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit im Schnittbereich der experimentellen und klinischen Forschung 
Die Möglichkeit, zahlreiche histologische Methoden und bildgebende Verfahren zu erlernen oder zu vertiefen 
Möglichkeit zur Promotion 
Eine hervorragende räumliche und apparative Ausstattung 
Vielfältige Kooperationsmöglichkeiten auf lokaler und nationaler Ebene 
Exzellente Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung sowie Zugang zu State-of-the-Art-Technologien über den Campus der Universität Münster 
Flexible Arbeitszeiten
Rückfragen an: Dr. rer. nat. Insa Buers, T +49 251 83-40005. 
Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 03.12.2025. 
BESTE BEDINGUNGEN:
Spannende Projekte
Fort- und Weiterbildung
Interdisziplinaere Zusammenarbeit
Teil der Forschungsinnovation
Vieles mehr ...
Spannende Projekte 
Fort- und Weiterbildung 
Interdisziplinäre Zusammenarbeit 
Teil der Forschungsinnovation 
Weitere Vorteile 
(*gn=geschlechtsneutral) 
Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken 
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. 
Unser Hinweis an Personaldienstleister: 
Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW. 
Universitätsklinikum Münster 
 Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 
 48149 Münster 
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Wissenschaftlicher Doktorand (gn*) Biologie, Biochemie, Molekulare Medizin

PhD Student (gn*) in Peripheral Nerve Neurobiology/Neuro-Immunology
Limited to 3 years | Part-time with 65% | Salary according to TV-L/salary group 13 | Department of Medicine A - Hematology, Oncology and Pneumology | Job ID: 11363
We are UKM. We have a clear social mission and, with our focus on healthcare, research, and teaching, we bear a unique responsibility. 
To meet our high standards every day, we are looking forward to your scientific expertise at the Department of Neurology - ideally with you on board! 
 Overall, research in the Group of Prof. Dr. Meyer zu Hörste at the Department of Neurology combines basic models and patient-derived specimen with cutting-edge technologies. One of our recent projects has been to better under¬stand human polyneuropathies by using single nuclei and spatial transcriptomics (PubMed ID 40849297). This embeds with the focus of the group of applying single cell/spatial transcriptomics to better understand human neurological diseases on a wider scale (see e.g. PubMed IDs 38750052, 33382973).
RESPONSIBILITIES:
You will study mechanisms of peripheral nerve and brain border immunology by applying animal models and spatial transcriptomics at the Department of Neurology as part of the established research group of Prof. Dr. Meyer zu Hörste and integrated with the Biology in Context Core Unit. 
REQUIREMENTS:
Experience in 
Rodent experimentation and their legal requirements in Germany 
Immunohistochemistry and/or RNA in-situ hybridization and light microscopy 
Motivation, interest in topics of neurobiology and team-oriented approach to work 
Sense of responsibility, organisational skills, reliability and flexibility 
Experience in single cell/nuclei or spatial transcriptomics is preferable, but not required 
Experience in immunological techniques (e.g., flow cytometry) is a plus 
We are an international group, so good written and oral communication skills in English are mandatory
For inquiries, please contact: Prof. Gerd Meyer zu Hörste, <a href="mailto:gerd.mzh@uni-muenster.de">gerd.mzh@uni-muenster.de</a>
Apply now via our career portal including CV and cover letter until 03.12.2025.
BENEFITS
Exciting Projects
Professional Development and Training
Interdisciplinary Collaboration
Part of Research Innovation
Additional Benefits
Exciting Projects 
Professional Development and Training 
Interdisciplinary Collaboration 
Part of Research Innovation 
Additional Benefits
(*gn=gender neutral) 
The University Hospital of Münster is one of the leading hospitals in Germany. Such a position cannot be achieved by size and medical successes alone. The individual commitment counts above all. We need your commitment so that even with little things we can achieve great things for our patients. There are many possibilities open for you so that you may develop with them. 
Questions about how to apply? Click here 
Equal opportunities are a part of our Human Resources Policy. UKM supports the compatibility of work and family life and is certified as &quot;Family-friendly Company&quot; since 2010. Applications of women are specifically invited. In the case of similar qualifications, competence, and specific achievements, women will be considered on preferential terms within the framework of the legal possibilities. Handicapped candidates with equivalent qualifications will be given preference. Due to legal requirements working with us is only permitted with complete vaccination against measles.
Universitätsklinikum Münster 
 Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 
 48149 Münster 
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PhD Student (gn*) in Peripheral Nerve Neurobiology/Neuro-Immunology

ARBEITEN BEIM BISTUM AACHEN
Finanzcontrolling und Schulfinanzierung 
(m/w/d)
für den Fachbereich Kaufmännische Schulverwaltung in der Abteilung Schule und Hochschule in Aachen ab sofort befristet bis zum 31. Mai 2029 in Teilzeit (50%) gesucht.
Die Abteilung Schule und Hochschule ist Teil der Hauptabteilung &quot;Pastoral / Schule / Bildung&quot; des Bischöflichen Generalvikariats. Sie ist Schulträger für die Bischöflichen Schulen im Bistum Aachen, begleitet diese in Schulentwicklung und Schulverwaltung, nimmt die kirchliche Mitwirkung und Aufsicht beim Katholischen Religionsunterricht wahr und wirkt an Ausbildungs- und Studienordnungen an Hochschulen mit. 
In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Finanzmanagement der bischöflichen Schulen. Dabei gestalten Sie aktiv mit, dass kirchliche Bildungsarbeit finanziell solide und transparent aufgestellt ist.
IHRE VERANTWORTUNG
Erstellung und fachliche Begleitung der Jahresrechnungen für die Bezirksregierungen (inkl. Refinanzierungsprüfung und Kommunikation mit Behörden) 
Aufstellung der jährlichen Haushaltspläne sowie Aufbereitung von Finanzdaten für Controlling und Reporting 
Vorbereitung von Anträgen, Mittelabrufen und Verwendungsnachweisen bei öffentlichen Förderprogrammen 
Prozessüberwachung und Kontierung von Einnahmen und Ausgaben 
Beratung und Unterstützung der bischöflichen Schulen in Fragen der Finanzverwaltung (z. B. Belegkontierung, Barkassenführung) 
Erstellung von Anträgen zur Refinanzierung des Schülerspezialverkehrs und fachliche Begleitung der Abwicklung 
Vorbereitung und Prüfung von Zuschusszahlungen für katholische Schulen in freier Trägerschaft
IHR PROFIL
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom FH, Bachelor) in Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Finanzen oder Fortbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt /-in (Verwaltungslehrgang II) 
Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung, Controlling oder öffentlicher Haushaltsführung 
Fundierte Kenntnisse der Schulgesetzgebung und Ersatzschulfinanzierung in NRW (z. B. Ersatzschulfinanzierungsgesetz, Schülerfahrtkostenverordnung) bzw. Interesse, sich in diese Themengebiete einzuarbeiten 
Grundwissen im Bereich Besoldung, TV-L und Sozialversicherungsabgaben wünschenswert 
Sicherer Umgang mit MS Office sowie Finanzsoftware (z. B. DATEV, Corporate Planning) 
Hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und strukturierter Arbeitsweise 
Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke 
Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Katholischen Kirche
WIR BIETEN
Weihnachtsgeld &amp; pauschale Jahreszahlung 
Flexible Arbeitszeiten 
Personalentwicklung 
Work-Life-Balance 
Potenzialförderung
Vergünstigtes Deutschlandticket 
Mobiles Arbeiten 
Cambio Carsharing 
Urban Sports Club 
Werteorientierung 
Betriebliche Altersvorsorge
Vergütung bis EG 9c KAVO nach Berufs-erfahrung zwischen 25.256 € bis 28.933€ Jahresbrutto bei 50%-Stelle, perspektivisch bis 34.808€. 
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und gleicher persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf &amp; Zeugnissen stellen Sie bitte online unter karriere.bistum-aachen.de ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bischöfliches Generalvikariat Aachen 
Abteilung Personalmanagement - Frau Karoline Elsen 
Telefon: +49 241 452 502
Online-Bewerbung

Finanzcontrolling und Schulfinanzierung (m/w/d)

Fachberater*in für Kindertageseinrichtungen (m/w/d) 
Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! 
 Du hast ein Gespür für gute Kommunikation, entwickelst mit Leidenschaft pädagogische Konzepte weiter und stärkst Teams mit fachlichem Know-how und Herz? Dann bist du bei uns genau richtig! Unterstütze unsere Kolleg*innen als Fachberatung Kitas (m/w/d) in Teilzeit mit 25 Wochenstunden im Kreis Mettmann. 
 Stellenbeschreibung 
 Als Fachberatung der Kindertagesstätten (m/w/d) übernimmst du die 
pädagogische Begleitung und Weiterentwicklung von Prozessen sowie Sicherstellung der Qualitätsstandards in Kindertagesstätten. 
Aufbau und Erweiterung von Kindertageseinrichtungen in enger Abstimmung mit Bereichsleitung und Geschäftsführung. 
Stärkung und Unterstützung von Kitaleitungen sowie Förderung der pädagogischen Kompetenzen der Mitarbeitenden. 
Organisation und Administration zur Sicherstellung des reibungslosen Betriebs, einschließlich kitaübergreifender Aufgaben. 
Teilnahme und Leitung von Arbeitskreisen, Gremien und Netzwerken im Bereich Kinderbetreuung. 
Begleitung von Gesprächen und Konfliktlösungen innerhalb der Einrichtungen. 
 Unsere 25 Kindertagesstätten zeichnen sich durch ein wertschätzendes und einfühlsames Miteinander sowie eine individuelle Begleitung aller Kinder und Familien aus. Unsere Mitarbeiter*innen legen Wert auf eine sichere und verlässliche Bindung zwischen Kindern und Betreuern und fördern wichtige soziale Kompetenzen. 
 Du bringst mit 
Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Pädagogik der frühen Kindheit oder vergleichbare Qualifikation, alternativ eine Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in mit langjähriger Erfahrung 
Praxiserfahrung in der Arbeit mit Kindern sowie fundierte pädagogische Kenntnisse 
Erfahrung im konzeptionellen Arbeiten sowie in der Begleitung und Gestaltung von Veränderungsprozessen 
Gute Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und Vorschriften 
Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen sowie organisatorische Fähigkeiten und Verantwortungsbewusstsein 
Hohes Maß an Belastbarkeit, wertschätzendes Auftreten und Kommunikationsstärke 
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
Wir bieten dir 
30 Tage Erholungsurlaub 
Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW EG 9c* ( € 3.606,82 - € 5.332,78 / Monat bei 39 Wochenstunden) und eine Jahressonderzahlung 
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen 
Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungschancen 
Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) 
Schutz- und Rechtekonzept 
Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte 
Nachhaltigkeitskonzept 
Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima 
Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam 
 Eckdaten 
Nummer: 154426
Erstelldatum: 31.10.2025 
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche 
Einrichtung: 
 AWO Geschäftsstelle Mettmann , Bahnstraße 59, 40822 Mettmann 
Region: Nordrhein-Westfalen / Kreis Mettmann 
Zum / ab: 01.01.2026 
Befristete Anstellung , befristet bis längstens zum 31.10.2027 
Teilzeit - flexibel 
Ansprechpartner*in 
AWO Kreis Mettmann gGmbH 
 Niklas Baroke 
 Bahnstr. 59 
 40822 Mettmann 
 Telefon: 0172 277 20 63 
 Internet: <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de">www.awo-kreis-mettmann.de</a>
Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de">www.awo-kreis-mettmann.de</a>
Jetzt bewerben

Fachberater*in für Kindertageseinrichtungen (m/w/d)

Wir suchen zum 1. März 2026 eine 
Assistenz Forschungskoordinator*in (m/w/d)
in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden 
Der*Die wissenschaftliche Koordinator*in am MPIPZ-Institut arbeitet an der Schnittstelle von Wissenschaft und Verwaltung, koordiniert institutsspezifische Veranstaltungen und Abläufe, unterstützt den*die geschäftsführende*n Direktor*in sowie den Vorstand bei institutionellen Prozessen und strategischen Aufgaben und bietet Karriereberatung für die Postdoktorandengemeinschaft des MPIPZ an.
Ihre Aufgaben:
Administrative Unterstützung für die wissenschaftliche Koordination: 
Organisation und Planung von Sitzungen und Events (z. B. Wissenschaftlicher Beirat, Kuratorium, jährlicher Wissenschaftstag usw.) einschließlich Catering, Rechnungsstellung und Verwaltung von Reisekosten. 
Assistenz bei der Entwicklung internationaler Partnerschaften, insbesondere mit indischen Forschungseinrichtungen. 
Unterstützung bei der deutschen Korrespondenz mit den Mitarbeitenden der MPG Generalverwaltung etc. 
Unterstützung bei instituts- und MPG‑bezogenen Abläufen und Prozessen (Wahlen, Berichte etc.) 
Ansprechperson und Sortierung von Anfragen während der Abwesenheit.
Unterstützung im Bereich Geschäftsführer und Vorstand: 
Planung und Terminierung von Meetings mit dem Geschäftsführer, monatlichen Vorstandssitzungen, Einzelgesprächen mit den Direktoren sowie Forschungs- und Fakultätsbesprechungen. 
Unterstützung des Geschäftsführers bei der Terminvereinbarung und Organisation von Besprechungen, Raumreservierungen für Meetings mit PhD-Studierenden, Postdocs und Leitungskräften der nicht-wissenschaftlichen Einheiten, Formatierung und Unterschrift von offiziellen Dokumenten, Patenten, Vereinbarungen etc. 
Ansprechperson und Sortierung von Anfragen während der Abwesenheit.
Unterstützung im Bereich Postdoc-Koordination: 
Organisation von Willkommensgesprächen für neu eingestellte Postdocs sowie deren regelmäßigen Folgetreffen. 
Postdoktoranden-Nachverfolgung und Pflege der Alumni-Datenbank. 
Planung und Durchführung von Veranstaltungen (Postdoc-Retreats, Symposien, Workshops etc.), einschließlich Catering und Abrechnungsprozessen. 
Zusammenstellung und Pflege von Intranet- und Internetinformationen (in Deutsch und Englisch). 
Unterstützung bei Netzwerkaktivitäten (z. B. Postdoc-Kaffeepausen). 
Ansprechperson und Sortierung von Anfragen während der Abwesenheit.
Ihr Profil
Wir erwarten von Ihnen: 
Ausgebildete*r Fremdsprachensekretär*in oder vergleichbare Ausbildung bzw. Qualifikationen wie eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im Assistenzbereich und Büroorganisation mit fremdsprachlichen Nachweisen 
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
Sehr gute und vielseitige EDV‑Kenntnisse und Erfahrungen im professionellen Einsatz 
Engagement und Serviceorientierung, fachliche Kompetenz 
Selbständige, zuverlässige, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie Teamgeist, hohe Motivation, Einsatzbereitschaft und freundliches Auftreten 
Hohes interkulturelles Verständnis 
Interesse und Bereitschaft für neue Aufgaben und Weiterbildungen 
Überdurchschnittlich gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten sowie Diskretion
Wir bieten Ihnen
Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team 
Eine Vergütung je nach Qualifikation und Erfahrung entsprechend dem TVöD (Bund) inklusive der dort vorgesehenen Sozialleistungen 
Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice (max. 20 %) 
Cafeteria/​Kantine am Standort 
Aktives betriebliches Gesundheitsmanagement
Die Stelle wird zunächst auf 2 Jahre befristet, eine Entfristung wird bei Bewährung und Budget ausdrücklich in Aussicht gestellt.
Bewerbungsfrist
Bitte schicken Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 28.11.2025 ausschließlich über unser Bewerberportal .
Die Max-Planck-Gesellschaft ist eine der führenden Forschungsorganisationen in Europa. Wir bieten anspruchsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in Forschungslaboren, Werkstätten, Bibliotheken sowie der Verwaltung. 
Das Max-Planck-Institut für Pflanzenzüchtungsforschung betreibt Grundlagenforschung an Pflanzen mit großer Methodenvielfalt, insbesondere Molekulargenetik, Genomik, bildgebende Verfahren, Computational Biology und Biochemie. Unser Ziel ist das tiefgehende und detaillierte Verständnis der Pflanzenbiologie, um konventionelle Züchtungsmethoden zu verbessern und umweltverträgliche Pflanzenschutzstrategien für Nutzpflanzen zu entwickeln. Dabei konzentrieren wir uns vor allem auf die Evolution von Pflanzen, ihren genetischen Bauplan, ihre Entwicklung sowie ihre Wechselwirkungen mit der Umwelt und Mikroorganismen. Wie reagiert das pflanzliche Immunsystem beispielsweise auf Pflanzenschädlinge? Wie hängt der Zeitpunkt der Blüte von sich jahreszeitlich verändernden Tageslängen ab? Wie beeinflusst die genetische Variabilität von Nutzpflanzen die Anpassung an bestimmte Umwelteinflüsse? Pflanzenbiologen fahnden im Labor, am Computer, im Gewächshaus oder in der natürlichen Umwelt nach den molekularen Grundlagen natürlicher Formenvielfalt und liefern so innovative Beiträge zur Pflanzenzüchtung.
Die Max-Planck-Gesellschaft ist bemüht, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Ferner will die Max-Planck-Gesellschaft den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. 
Der Elternverein Little Pumpkins bietet für Kinder unter 3 Jahren Betreuung am MPIPZ an. 
Es besteht die Möglichkeit, ein kostengünstiges Deutschland-Jobticket mit einem Zuschuss des Instituts zu beantragen. Das Institut verfügt auch über eine Leihfahrradstation sowie über die Möglichkeit, Leihroller verschiedener Anbieter zu nutzen. 
Wenn Sie Lust auf die Arbeit in einem engagierten Team haben, überzeugen Sie uns jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Nennung eines möglichen Eintrittsdatums.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen 
Website: <a href="http://www.mpipz.mpg.de">www.mpipz.mpg.de</a>
Max-Planck-Institut 
für Pflanzenzüchtungsforschung 
Carl-von-Linné-Weg 10 
50829 Köln

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