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<h1> Forstwirtin / Forstwirt (w/m/d)</h1><h3> »Zielsicher Richtung Zukunft. Beim Arbeitsplatz Wald erwartet dich alles außer Langeweile!«</h3><h4> HessenForst sucht Sie als Forstwirtin oder Forstwirt <br> (w/m/d)</h4><h5> Ihre Vorteile</h5><ul> <li>  Entgeltgruppe 6 TV-Forst Hessen </li> <li>  Stellung von moderner einheitlicher Arbeitskleidung </li> <li>  ständige Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Forstwirtin/ Forstwirt</h2><p> HessenForst ist ein Landesbetrieb nach § 26 der Landeshaushaltsordnung und damit Teil der hessischen Landesverwaltung. Unser Auftrag ist es, den Wald in Hessen als Lebensgrundlage für Generationen zu erhalten, nach ökonomischen und ökologischen Grundsätzen zu bewirtschaften und weiter zu entwickeln.</p><p> Für das Forstamt Neukirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet   drei  qualifizierte und engagierte Persönlichkeiten (w/m/d) als</p><p> „Forstwirtin/Forstwirt“</p><h2> Ihre wesentlichen Aufgaben</h2><ul> <li>  Mitarbeit in einer teilautonomen Arbeitsgruppe des Forstamtes </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Ausbildungsberuf Forstwirtin/ Forstwirt </li> <li>  Gesundheitliche Eignung </li> <li>  Fachliche, handwerkliche und technische Kenntnisse und Fertigkeiten </li> <li>  Verständnis für wirtschaftliche und ökologische Zusammenhänge einschließlich Naturschutz und Landschaftspflege </li> <li>  Eigenverantwortung und Selbstständigkeit </li> <li>  Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft </li> <li>  Offenheit für neue Entwicklungen auf dem Gebiet der Waldarbeit und Forsttechnik, insbesondere beim Arbeits- und Gesundheitsschutz </li> <li>  Idealerweise praktische Berufserfahrung </li> <li>  PKW-Führerschein (idealerweise BE-Führerschein) </li></ul><p> Wir bieten Ihnen ein interessantes Berufsfeld im Kreis von engagierten, innovativen Mitarbeitenden.</p><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  ein interessantes Berufsfeld im Kreis von engagierten, innovativen Mitarbeitenden bei einem zukunftssicheren und familienfreundlichen Arbeitgeber </li> <li>  familienfreundliche und flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung </li> <li>  Chancengleichheit von Frauen und Männern </li> <li>  umfangreiche Sozialleistungen (z.B. Vermögenswirksame Leistungen) </li> <li>  sichere und pünktliche Entgelt-/Besoldungszahlung </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr </li> <li>  umfangreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  die kostenfreie Nutzung des ÖPNV in ganz Hessen, auch in der Freizeit (TV-LandesTicket Hessen) </li> <li>  aktuell kostenlos nutzbare E-Ladestationen für privaten PKW an unseren Dienststellen </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Aufstiegsmöglichkeiten </li></ul><p> Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 6 TV-Forst Hessen. Höhergruppierungsmöglichkeiten bestehen im Rahmen der tarif- und haushaltsrechtlichen Vorgaben. Bei entsprechender Eignung und einer Berufserfahrung von mindestens 2 Jahren besteht die Möglichkeit der Fortbildung zur Forstwirtschaftsmeisterin / zum Forstwirtschaftsmeister.</p><p> Zur Bewerbung sind alle Personen mit entsprechender Qualifikation zugelassen.</p><p> Ferner sind alle Auszubildenden des Berufsfeldes Forstwirtin/ Forstwirt bewerbungsberechtigt, die im Jahr 2024 ihre Abschlussprüfung absolvieren werden.</p><p> Wir möchten den Frauenanteil in diesem Berufsfeld erhöhen. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.</p><p> Diese Vollzeitstellen sind auch teilzeitgeeignet.</p><p> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Diese Ausschreibung bitte ich allen in Frage kommenden Mitarbeitenden, ggf. auch beurlaubten, unverzüglich durch die Dienststelle bekannt zu geben.</p><p> Aufgrund der hohen Anzahl an anstehenden Ruheständen und der damit verbundenen hohen internen Personalfluktuation wird erwartet, dass die/der künftige Stelleninhaber/in die Funktion bei erfolgreicher Bewerbung mindestens für einen Zeitraum von 3 Jahren wahrnimmt.</p><p> Für die Durchführung des Auswahlverfahrens ist eine aktuelle Beurteilung bzw. <br> ein aktuelles Arbeitszeugnis erforderlich, die/das nicht älter als ein Jahr sein darf. Wenn Sie sich bewerben möchten und Ihnen kein/e aktuelle/s Beurteilung/Arbeitszeugnis vorliegt, sollten Sie frühzeitig um die Erstellung bitten. Diese/s muss spätestens <br> bei einer Teilnahme an den Vorstellungsgesprächen vorliegen.</p><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Behinderung, Weltanschauung und Religion. <br> Gute Kenntnisse der deutschen Sprache sind erforderlich (Mindestanforderung: Level B 2 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen (GER)).</p><p> Bewerbungen bitte bis zum 16.08.2024 einreichen.</p><p> HessenForst; Forstamt Neukirchen <br> Hersfelder Str. 25 <br> 34626 Neukirchen/Knüll</p><p> Das Einreichen von originalen bzw. beglaubigten Unterlagen ist zunächst nicht erforderlich. Eine Rücksendung von Bewerbungsunterlagen erfolgt nicht.</p><p> Telefonische Auskunft erteilt Ihnen gern Herr Koch (06694/9628-11).</p><p> Landesbetrieb HessenForst <br> Panoramaweg 1 <br> 34131 Kassel</p>

Forstwirtin / Forstwirt (w/m/d)

View job here <h1>  Kunst- und Gestaltungstherapeut (m/w/d), Hardtwaldklinik II </h1> <ul>  <li>   Voll- oder Teilzeit  </li>  <li>   Hardtstraße 32, 34596 Bad Zwesten, Deutschland  </li>  <li>   Ohne Berufserfahrung  </li>  <li>   26.07.24  </li> </ul> <h2>  Wir sind #teamwicker </h2> <p>  Unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser #teamwicker der Hardtwaldklinik II in der Krankenhausabteilung. </p> <p>  Egal ob Berufsanfänger oder Berufserfahren - Sie unterstützen mit Ihren Therapieansätzen, bringen Ihre Ideen ein &amp; wir arbeiten Sie ein bzw. teilen unser Knowhow mit Ihnen. </p> <h2>  Ihr Arbeitsalltag </h2> <ul>  <li>   Sie leiten kunst- und gestaltungstherapeutische Einzel- bzw. Gruppentherapien  </li>  <li>   Sie dokumentieren den Behandlungsverlauf  </li>  <li>   Als ruhigen Start in den Tag übernehmen Sie niederschwellige, therapeutische Angebote  </li>  <li>   Sie arbeiten in interdisziplinären Teams mit unseren Ärzten und Psychologen zusammen  </li>  <li>   Sie tauschen sich aktiv in multidisziplinären Team-/Supervision-Meetings aus  </li> </ul> <h2>  Ihre Stärken </h2> <ul>  <li>   Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kunsttherapeut oder ein Bachelor, Diplom, Master Studium mit dem Schwerpunkt Kunsttherapie  </li>  <li>   Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen mit Patienten mit Traumafolgestörungen gesammelt  </li>  <li>   Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift  </li>  <li>   Als Teamplayer sind Sie engagiert, emphatisch und anpassungsfähig  </li>  <li>   Sie möchten mitgestalten, kreativ sein und Ihre eigenen Ideen einbringen  </li> </ul> <h2>  Unsere Benefits </h2> <p>  Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber besteht darin, wie wir sind: Ein Team mit Herz und Leidenschaft für unseren Job. Und das in einem Umfeld, in dem sich die Zukunft gestalten und in dem es sich heute leben lässt. Dazu gehören... </p> <ul>  <li>   attraktive Vergütungs- und Arbeitsbedingungen, z. B. Betriebliche Altersvorsorge  </li>  <li>   Vereinbarkeit von Familie und Beruf, durch Kindergarten-Kooperationen und   <br>   individuelle Arbeitszeitmodelle sowie ein familiäres Arbeitsklima  </li>  <li>   Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. E-Bike-/Jobrad-Leasing, kostenlose Schwimmbadnutzung,   <br>   Personalapotheke  </li>  <li>   umfassende Einarbeitungszeit durch freundliche Mitarbeitende in ein interessantes und   <br>   abwechslungsreiches Arbeitsumfeld  </li>  <li>   Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote   <br>   <br>  </li> </ul> <h2>  Wir freuen uns auf Sie! </h2> <p>  Sollten Sie Fragen haben, ist unsere unsere Abteilungsleiterin Brigitta Dünwald für Sie da 05626 88-1872. </p> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

Kunst- und Gestaltungstherapeut (m/w/d), Hardtwaldklinik II

<p> Als präqualifiziertes Unternehmen entwickeln und produzieren wir seit über dreißig Jahren - als deutscher Zweig von Vispero™, dem weltweit größten Konzern in diesem Bereich - elektronische Hilfsmittel für sehbehinderte und blinde Menschen. Geräte, die durch ausgereifte Technik ebenso überzeugen, wie durch einfache Handhabung und modernes Design. Betroffene wahren mit unseren Geräten in der Schule, im Beruf oder auch zu Hause weitestgehend ihre Selbstständigkeit.</p><p> Zur Unterstützung unseres Teams in 34613 Schwalmstadt suchen wir in Vollzeit einen</p><h1> Servicetechniker im Aussendienst (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Bundesweite Auslieferung/Rückholungen unserer Hilfsmittel </li> <li>  Montage/Installation unserer Hilfsmittel </li> <li>  Einweisung/Schulung für sehbehinderte Menschen </li> <li>  Reparatur (vor Ort) unserer Hilfsmittel </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Technisches Grundverständnis, abgeschlossene Ausbildung wünschenswert </li> <li>  Sensibilität im Umgang mit sehbehinderten Menschen und Senioren </li> <li>  Kundenorientierung und Kommunikationsstärke </li> <li>  hohe Eigenmotivation, selbstständiges und zielgerichtetes Arbeiten </li> <li>  verantwortliche und kollegiale Zusammenarbeit mit dem Optelec-Team </li> <li>  Einsatzbereitschaft und körperliche Belastbarkeit </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  praxisorientierte Einarbeitung </li> <li>  leistungsorientierte Vergütung </li> <li>  gutes Betriebsklima in einem kleinen Team </li> <li>  und langfristig einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und krisensicheren Marktsegment </li></ul><p> Sie fühlen sich von unserem Anforderungsprofil angesprochen? <br> Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail an:</p><p> Optelec GmbH <br> - Personal - <br> Fritzlarer Straße 25 <br> 34613 Schwalmstadt <br> E-Mail: <a href="mailto:personal@optelec.de" target="_blank">personal@optelec.de</a></p>

Servicetechniker im Aussendienst (m/w/d)

<h1> Senior Projektleiter (m/w/d) Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik <br></h1><p> Respekt, Verantwortung und Erfolg reizen dich? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich bei uns! <br></p><p> <br> Vertragsarten </p><p>  Vollzeit, unbefristet  <br> </p><p> <br> Eintrittsdatum </p><p>  ab sofort </p><p> <br> Einsatzort </p><p>  Borken, Essen, Frankfurt am Main, Metzingen  <br> </p><p> <br> Bereich <br> </p><p>  Projektabwicklung </p><p> Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches, unabhängiges und familiengeführtes Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 1700 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 29 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb. <br></p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Projektabwicklung &amp; -betreuung: Du bist für die eigenverantwortliche Abwicklung und Betreuung mehrerer Großprojekte (Auftragswerte ab 10 Mio. €) im Bereich Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik zuständig.  <br> </li> <li>  Führung von Projektleitern: Mehrere Projektleiter stehen unter Deiner Leitung. Du führst sie an, gibst Richtungen vor und unterstützt sie bei ihren Aufgaben. </li> <li>  Koordination: Von Projektbeginn bis zur Abnahme koordinierst Du Termine und Ressourcen mit allen Beteiligten. Dabei behältst Du stets den Überblick und stellst sicher, dass alles reibungslos läuft.  <br> </li> <li>  Steuerung von Subauftragnehmern: Du übernimmst die Steuerung und Kontrolle von Subauftragnehmern, um sicherzustellen, dass alle Arbeiten den Standards und Vorgaben entsprechen. </li> <li>  Budget- und Zielkontrolle: Du behältst die Projektziele und Projektkosten stets im Blick und sorgst dafür, dass diese eingehalten werden. </li> <li>  Überwachung der Bauausführung: Du überwachst und kontrollierst die Bauausführung und disponierst das Personal entsprechend der Anforderungen und Bedürfnisse des Projekts. </li></ul><h2> Du bringst mit:</h2><ul> <li>  Erfahrung in Projektabwicklung: Du bringst Erfahrung in der Führung von Teams und der Abwicklung von Projekten aus den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär und Klimatechnik mit. </li> <li>  Bildungshintergrund: Ob Du eine Ausbildung als Anlagenmechaniker, Techniker HLK, Meister für SHK, Bachelor der Versorgungstechnik oder eine andere relevante Qualifizierung hast – wir freuen uns auf Deine Bewerbung. </li> <li>  Arbeitsweise: Du zeichnest Dich durch eine eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus. </li> <li>  Software-Kenntnisse: Du bist sicher im Umgang mit gängigen PC-Programmen und MS Office Software. Zudem hast Du Erfahrung mit einschlägigen Tools, die in unserer Branche verwendet werden. </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  Karriere &amp; Entwicklung:  <br>  Nach Deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir Deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie – in der Du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen,  <br> </li> <li>  Verdienst &amp; Vorsorge:  <br>  Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht. Gerne kannst Du auch deine vermögenswirksamen Leistungen in die Altersvorsorge einfließen lassen,  <br> </li> <li>  Wachstum &amp; Markt:  <br>  Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Größe der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der Du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben,  <br> </li> <li>  Unternehmenskultur &amp; Umgang:  <br>  Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem Du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu Deiner Führung hältst. Natürlich lassen wir uns auch die Möglichkeit eines alljährlichen Sommerfestes nicht entgehen. Zur Weihnachtszeit kannst Du dann unser Betriebswichteln miterleben, um bei Waffeln, Glühwein in festlicher Atmosphäre, andere und Dich selbst überraschen zu lassen,  <br> </li> <li>  Coaching &amp; Kurse:  <br>  Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus. Dort kannst Du Dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch Dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen,  <br> </li> <li>  Equipment &amp; Wellbeing:  <br>  Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte, Gleitzeitregelungen und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sind uns wichtig,  <br> </li> <li>  Gesundheit &amp; Fitness:  <br>  Die körperliche und geistige Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter ist ein wichtiges Ziel. Dafür bieten wir Dir nicht nur bis zu zwei Jobräder mit Übernahme der Versicherung, Service und Inspektion, sowie Beteiligung an der Rate, sondern auch unseren Gesundheitsbonus der Quartalsweise ausgezahlt wird. Ebenso fördern wir Die Mitgliedschaft im Sportverein oder Fitnessstudio mit einem Zuschuss,  <br> </li></ul><p> DU HAST NOCH FRAGEN? STEPHAN HAT ANTWORTEN. <br></p><p> MELDE DICH EINFACH! <br> TELEFON: +49 7161 6520-215 <br> <a href="mailto:jobs@salvia-gbt.com" target="_blank">jobs@salvia-gbt.com</a> <br> <br></p><p> <a href="http://www.salvia-gebäudetechnik.de" target="_blank">www.salvia-gebäudetechnik.de</a></p><p> E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung</p>

Senior Projektleiter (m/w/d) Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik

<p> Wir möchten unser Team verstärken.</p><h2> Wir suchen ab sofort:</h2><h1> Service-Berater (m/w/d)</h1><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  die Arbeit in einem überregional bekannten Autohaus </li> <li>  eine abwechslungsreiche, interessante und systemrelevante Tätigkeit in einem motivierten Team </li> <li>  einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem Mittelstandsunternehmen </li> <li>  attraktive Entlohnung </li> <li>  ein sehr gutes Arbeits- und Betriebsklima </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit <br> Angabe Ihres Gehaltswunsches und möglichen Eintrittstermins: <br> <a href="mailto:info@autopark-borken.fsoc.de" target="_blank">info@autopark-borken.fsoc.de</a> oder auf dem Postweg.</p><h3> Autopark Borken <a href="http://www.autopark-borken.de" target="_blank">www.autopark-borken.de</a></h3><p> Lise-Meitner-Straße 1 · 34582 Borken · Tel. (0 56 82) 70 88-0</p>

Service-Berater (m/w/d)

<h1> Bezirksleiter in der Sparkasse (m/w/d)</h1><p> Als erfolgreiches Unternehmen der starken Sparkassen-Finanzgruppe gehören wir zur Landesbank Hessen-Thüringen. Wir suchen genau Sie als motiviertes, kompetentes und engagiertes Vertriebstalent für die Sparkassenbetreuung.</p><h2> Selbstständiger Bezirksleiter (m/w/d) <br> in der Sparkasse nach §§ 84, 92 HGB</h2><p> Mögliche Gebiete: <br> Jena, Offenbach, Bad Nauheim (Wetterau), Homberg (Efze) = Schwalm-Eder-Kreis, Hersfeld/Rotenburg</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie sind Ansprechperson für die Mitarbeitenden der Sparkassen zu „LBS-Themen“. </li> <li>  Sie schulen und coachen die Sparkassenmitarbeitenden fachlich und vertrieblich. </li> <li>  Sie beraten und verkaufen Bauspar- und Finanzierungsprodukte der LBS HT in der Sparkasse. </li> <li>  Sie entwickeln Vertriebsideen, die Sie gemeinsam mit den Sparkassenmitarbeitenden umsetzen. </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Bankwesen (ersetzt den Sachkundenachweis nach § 34i GewO) oder den Sachkundenachweis nach § 34i GewO </li> <li>  Bereitschaft zur Gewerbeanmeldung und Beantragung der Erlaubnis nach §§ 14, 34c und 34i GewO </li> <li>  Erfahrung im Vertrieb von Finanzierungs- und Bausparlösungen </li> <li>  Von Vorteil Erfahrung im Bankenvertrieb </li> <li>  Fähigkeit, Menschen für vertriebliche Ideen zu begeistern und zu überzeugen </li> <li>  Empathisch, kommunikationsstark </li> <li>  Organisationstalent </li></ul><h3> Was Sie erwarten können:</h3><ul> <li>  Hervorragende Vertriebspotenziale in den Ihnen zugeordneten Sparkassen </li> <li>  Eigenständiges Arbeiten mit hoher Verantwortung </li> <li>  Äußerst attraktives Provisionsmodell </li> <li>  Kostenfreie, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Flexible und freie Einteilung Ihres Aufgabenbereichs </li> <li>  Vorteile durch die Sparkassen-Finanzgruppe </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an:</p><h4> Ansprechpartner</h4><p> Mark Kringel <br> 069 9132 2880 <br> <a href="mailto:Recruiting@lbs-ht.de" target="_blank">Recruiting@lbs-ht.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Hessen-Thüringen</p><p> Leiter LBS Vertrieb <br> LBS Hessen-Thüringen <br> Kaiserleistr. 29 - 35 <br> 63067 Offenbach/Main <br> <a href="http://www.lbs.de" target="_blank">www.lbs.de</a></p>

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