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<h3>Generalistische Ausbildung: Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) Teilzeit</h3><h4>Start am 01. April 2025</h4><p>Die Teilzeitausbildung in der Pflege richtet sich speziell an Menschen, die aufgrund persönlicher oder familiärer Verpflichtungen nicht einen ganzen Arbeitstag in Ausbildung investieren können.<br><br>Insbesondere werden hier junge Mütter und Väter angesprochen, welche die Betreuung der Kinder gewährleisten müssen. Ebenso kann die Teilzeitausbildung für Menschen interessant sein, die in die Betreuung und Pflege nahestehenden Angehörigen zeitlich einbezogen sind. Auch weitere persönliche Gründe können dazu führen.<br><br>Um auch diesen Interessenten die Möglichkeit zu bieten, eine qualifizierte Ausbildung in der Pflege zu absolvieren, bieten wir gemeinsam mit unseren Gesellschaftern und Kooperationspartnern, dem LWL Klinikum Gütersloh, dem Sankt Elisabeth Hospital Gütersloh, dem Marienhospital Oelde, dem Sanct Lucia Hospital Harsewinkel und dem Josephs Hospital Warendorf die Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann in Teilzeit an.<br><br>Die Lerninhalte der Pflegeausbildung in Teilzeit sind die gleichen wie die der <a href="https://www.zab-gesundheitsberufe.de/ausbildung/pflegefachfrau-/-pflegefachmann/" target="_blank">Vollzeitausbildung</a>.<br><br>Genau wie in der Vollzeitausbildung erhalten Sie am Ende Ihrer Ausbildungszeit nach erfolgreich abgelegten Prüfungen das Staatsexamen.<br><br></p><h5>Dauer der Teilzeitausbildung: 4 Jahre.<br>Ausbildungsstart jährlich zum 01. April</h5><p>Wie die Vollzeitausbildung beinhaltet die Teilzeitausbildung sowohl Theorie- als auch Praxisphasen.<br><br>Die theoretische Ausbildung findet in der Pflegeschule der ZAB GmbH in Gütersloh statt, die praktische Ausbildung bei unseren Gesellschaftern und Kooperationspartnern.<br><br></p><p>Das Arbeitsverhältnis beinhaltet 75 % von einer Vollzeitausbildungsstelle. Damit ergeben sich folgende Rahmenbedingungen:</p><ul><li>Der Unterricht findet montags – freitags von 08:00 bis 13:00 Uhr statt. Dieser Zeitraum beinhaltet täglich 6 Unterrichtseinheiten.</li><li>Die praktische Ausbildung wird durch familienfreundliche Dienstzeitenmodelle gewährleistet,</li></ul><p>Für die Dauer der Ausbildung stellen wir Ihnen ein kostenloses iPAD zur Verfügung.<br></p><p><br></p><h4>Alle Informationen auf einen Blick</h4><h5>Ausbildungsvergütung</h5><p>Die monatliche Ausbildungsvergütung beträgt 75 % der tariflich vorgesehenen Summe:<br><br></p><p>Die Ausbildungsvergütung wird auf 4 Jahre gestreckt und beträgt 75 % der tariflich vorgesehenen Summe, laut TVöD seit 01.04.2022:</p><ul><li>1. – 16. Monat: 893,02 €</li><li>17. – 32. Monat: 939,05 €</li><li>33. – 48. Monat: 1.015,04 €</li></ul><h5><br>Voraussetzungen</h5><p>Sie benötigen die Fachoberschulreife, Fachhochschulreife, Allgemeine Hochschulreife oder eine mindestens zehnjährige abgeschlossene allgemeine Schulbildung. Ein Praktikum in der Pflege oder im Gesundheitswesen kann die Bewerbung positiv unterstützen.<br><br>Als persönliche Voraussetzungen bringen Sie Freude an der Arbeit mit Menschen mit. Sie arbeiten gerne in Teams, verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, sind motiviert und empathisch sowie physisch und psychisch belastbar.<br><br></p><h5>Tätigkeitsbereiche</h5><p>Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann entscheiden Sie, in welchem Arbeitsfeld Sie tätig werden möchten. Durch diese vielfältige Ausbildung steht Ihnen eine Vielzahl an Arbeitsfeldern professioneller Pflege offen:</p><ul><li>Krankenhäuser, medizinische Versorgungszentren, Dialysezentren, Rehabilitationskliniken</li><li>Altenheime</li><li>In sozialen Einrichtungen wie beispielsweise der Tagespflege, Kurzzeitpflege</li><li>Pflegedienste (häusliche, ambulante Pflege) hier versorgen Sie Patienten in ihrem häuslichen Umfeld.</li><li>Hospize</li><li>Betreutes Wohnen oder Wohngruppen</li><li>Pflegeberatungsstellen, Behörden etc.</li></ul><p>Eine Vielzahl an Fortbildungen und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienmöglichkeiten unterstützen die persönliche Entwicklung im Pflegeberuf.<br><br>Der Beruf der/des Pflegefachfrau/Pflegefachmann ist ein krisensicherer Beruf mit Zukunft. Der Berufsabschluss ist so konzipiert, dass er den EU-Anforderungen entspricht und damit europaweit anerkannt ist. Das macht es Ihnen nach dem Abschluss der Ausbildung deutlich einfacher, auch außerhalb Deutschlands europaweit zu arbeiten.<br><br></p><h4>Bewerbung</h4><p>Bewerben Sie sich bevorzugt online über unser <a href="https://www.zab-gesundheitsberufe.de/ausbildung/bewerbung/" target="_blank">Bewerberportal</a>.<br><br>Bewerbungen per Post sind ebenfalls möglich.<br><br>ZAB - Zentrale Akademie für Berufe im Gesundheitswesen GmbH<br>Hermann-Simon-Straße 7<br>33334 Gütersloh<br><br>Gern erteilen wir auch telefonische Auskunft: Tel. 05241-708230<br></p>

Generalistische Ausbildung: Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) Teilzeit

<h3>Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d)</h3><p><br>Seit dem 1. Januar 2020 ist aus der Altenpflege-, Krankenpflege- sowie Kinderkrankenpflege-Ausbildung ein neues Berufsbild entstanden: die Pflegefachfrau bzw. der Pflegefachmann. Die staatlich anerkannte generalistische Pflegeausbildung vermittelt Fähigkeiten für die professionelle Pflege von Menschen aller Altersgruppen. In der Ausbildung lernen Sie, den Pflegebedarf zu erfassen, Pflege zu planen, zu organisieren, auszuüben und zu evaluieren.<br>Sie lernen, Pflegeempfänger und deren Bezugspersonen anzuleiten und zu beraten; Sie erwerben die Kompetenz, an medizinischer Diagnostik und Therapie sowie der Rehabilitation mitzuwirken; und Sie lernen, in Krisen-, Notfall- und Katastrophensituationen zu handeln.</p><p>Ausbildungsbeginn ist immer am&nbsp;<strong>01. August und 01. Oktober</strong>&nbsp;eines Jahres. Die Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann endet nach drei Jahren mit den berufsabschließenden staatlichen Prüfungen.</p><h5>Theoretische und praktische Ausbildung</h5><p>Die Ausbildung ist in Theorie- und Praxisphasen aufgeteilt, um eine Verknüpfung der in den verschiedenen Bereichen vermittelten Kompetenzen zu erreichen. Hierzu erhalten Sie einen Ausbildungsplan, der die verschiedenen Ausbildungsphasen (mehrwöchige wechselseitige Theorie- und Praxisphasen) festlegt. Für die Dauer der Ausbildung stellen wir Ihnen ein&nbsp;<strong>kostenloses I PAD</strong>&nbsp;zur Verfügung.<br>Die theoretische Ausbildung erhalten Sie in der Pflegeschule der ZAB GmbH in Gütersloh. Die praktische Ausbildung findet in Krankenhäusern, Langzeitpflegeeinrichtungen, ambulanten Pflegediensten und sonstigen Einrichtungen des Gesundheitswesens statt. Lehrende der Pflegeschule und Praxisanleiter der Ausbildungsabteilungen unterstützen und begleiten Sie in den verschiedenen Ausbildungsphasen. Als Bindeglied zwischen theoretischer und praktischer Ausbildung sehen wir die Lehr-Lernmethoden im Skillslab, wo in einem geschützten Raum pflegerische Kompetenzen trainiert werden.</p><h4><strong>Voraussetzungen</strong></h4><p>Sie benötigen die Fachoberschulreife, Fachhochschulreife, Allgemeine Hochschulreife oder eine mindestens zehnjährige abgeschlossene allgemeine Schulbildung. Ein Praktikum in der Pflege oder im Gesundheitswesen kann die Bewerbung positiv unterstützen.<br>Als persönliche Voraussetzungen bringen Sie Freude an der Arbeit mit Menschen mit. Sie arbeiten gerne in Teams, verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, sind motiviert und empathisch sowie physisch und psychisch belastbar.</p><h5><strong>Zielgruppen</strong></h5><p>Die Ausbildung richtet sich an Schulabsolventinnen und Schulabsolventen, Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger, WIedereinstiegerinnen und Wiedereinsteiger, Umschülerinnen und Umschüler sowie Bildungsgutscheinberechtigte und von Arbeitslosigkeit bedrohte.</p><h5>Tätigkeitsbereiche</h5><p>Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann entscheiden Sie, in welchem Arbeitsfeld Sie tätig werden möchten. Durch diese vielfältige Ausbildung steht Ihnen eine Vielzahl an Arbeitsfeldern professioneller Pflege offen:</p><ul><li>Krankenhäuser, medizinische Versorgungszentren, Dialysezentren, Rehabilitationskliniken</li><li>Altenheime</li><li>In sozialen Einrichtungen wie beispielsweise der Tagespflege, Kurzzeitpflege</li><li>Pflegedienste (häusliche, ambulante Pflege) hier versorgen Sie Patienten in ihrem häuslichen Umfeld.</li><li>Hospize</li><li>Betreutes Wohnen oder Wohngruppen</li><li>Pflegeberatungsstellen, Behörden etc.</li></ul><p>Eine Vielzahl an&nbsp;<strong><a href="https://www.zab-gesundheitsberufe.de/fortbildung/" target="_blank">Fortbildungen&nbsp;&nbsp;</a></strong>und&nbsp;<strong><a href="https://www.zab-gesundheitsberufe.de/weiterbildung/" target="_blank">Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;&nbsp;</a></strong>sowie&nbsp;<strong>Studienmöglichkeiten&nbsp;</strong>unterstützen die persönliche Entwicklung im Pflegeberuf.<br>Der Beruf der/des Pflegefachfrau/Pflegefachmann ist ein krisensicherer Beruf mit Zukunft. Der Berufsabschluss ist so konzipiert, dass er den EU-Anforderungen entspricht und damit europaweit anerkannt ist. Das macht es Ihnen nach dem Abschluss der Ausbildung deutlich einfacher, auch außerhalb Deutschlands europaweit zu arbeiten.</p><p>Die Ausbildung kann auch in&nbsp;<strong><a href="https://www.zab-gesundheitsberufe.de/ausbildung/pflegefachfrau-/-pflegefachmann-teilzeit/" target="_blank">Teilzeit&nbsp;</a></strong>absolviert werden. Diese dauert 4 Jahre und startet jedes Jahr am 01. April.</p><h5>Bewerbung</h5><p>Bewerben Sie sich bevorzugt online über unser&nbsp;<a href="https://www.zab-gesundheitsberufe.de/ausbildung/bewerbung/" target="_blank">Bewerberportal</a>.<br>Bewerbungen per Post sind ebenfalls möglich.</p><p>ZAB Zentrale Akademie für Berufe im Gesundheitswesen GmbH<br>Hermann-Simon-Straße 7<br>33334 Gütersloh</p><p>Gern erteilen wir auch telefonische Auskunft: Tel.&nbsp;05241-708230</p>

Ausbildung Pflegefachmann / Pflegefachfrau

<p>Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim <strong>LWL PsychiatrieVerbund</strong> arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.<br><br>Die <strong>LWL-Klinik Paderborn</strong> ist eine moderne, regionale Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie und versorgt gemeindenah mit 220 stationären Betten, 60 Tagesklinikplätzen und drei ausgebauten Institutsambulanzen etwa 14.000 Patientinnen und Patienten jährlich. Sie gliedert sich in die Schwerpunkte Allgemeine Psychiatrie/Psychotherapie, Gerontopsychiatrie und behandelt ein weites Spektrum von Abhängigkeitserkrankungen. Sie ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster sowie Kooperationspartner der Fakultät für Gesundheitswissenschaften der Universität Bielefeld und liegt im Zentrum von Paderborn.<br><br>Ein Ausbildungsbeginn ist am <strong>01.04.2026</strong> und <strong>01.10.2026</strong> möglich. Bitte das Wunschdatum in der Bewerbung nennen.<br></p><h3>Ausbildung zur / zum Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d) Generalistisch</h3><h4><br>Das erwartet Sie während Ihrer Ausbildung:</h4><ul><li>Tauchen Sie ein in die spannende Welt der Psychiatrie und gewinnen Sie umfassende Einblicke in die unterschiedlichsten Bereiche – hier wird es nie langweilig!<br></li><li>Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Hand in Hand arbeitet – lernen Sie nicht nur von<br>den Besten, sondern gestalten Sie die Pflege von morgen aktiv mit.</li><li>Von Anfang an mittendrin statt nur dabei! Erleben Sie Praxis pur, wenden Sie frisches Wissen direkt an und machen Sie sich bereit für Herausforderungen. Von Fäden ziehen bis therapeutische Gespräche ist alles vertreten.<br></li><li>Begleiten Sie die Patient:innen auf ihrem individuellen Genesungsprozess, erleben Sie berührende Momente und entwicklen Sie aktiv die Lebensqualität unserer Patient:innen mit - Kein Tag ist wie der andere!<br></li><li>Als zukünftige/r Expert: in in der Pflege lernen Sie bei externen Einsätzen weitere Bereiche wie Ambulante Dienste, Tageskliniken, Kinder- und Jugendpsychiatrie sowie Langzeit- und Akutpflege kennen.</li></ul><h4><br>Das wünschen wir uns:</h4><ul><li>Sie haben mindestens einen Realschulabschluss – der ideale Ausgangspunkt für Ihre Pflegekarriere.</li><li>Während eines Schulpraktikums oder FSJ im Krankenhaus/Psychiatrie konnten Sie schon erste Praxisluft schnuppern – Wenn nicht, dann holen wir das nach und bieten Ihnen ein freiwilliges Praktikum an.<br></li><li>Sie schätzen den direkten Kontakt mit Menschen und haben keine Berührungsängste? Perfekt, dann sind Sie genau richtig!<br></li><li>Ihre Freude an der Teamarbeit mit Pflegekräften, Therapeut:innen und Ärzt:innen ist ansteckend - In der Zusammenarbeit blühen richtig auf.<br></li><li>Mit Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Freundlichkeit überzeugen Sie uns mehr als mit Noten und praktischer Vorerfahrung.</li></ul><h4><br>Darauf können Sie sich freuen:</h4><ul><li><strong>Digitale Arbeitsweise:</strong> Nutzung von Tablets mit digitalen Lehrbüchern<br></li><li><strong>Individuelle Begleitung:</strong> Ein Team von Mitarbeitenden, die Sie während Ihrer Ausbildung begleiten und gemeinsam die Herausforderungen der Pflege meistern und Ihnen als feste Ansprechperson jederzeit zur Verfügung zu stehen<br></li><li><strong>Praxisorientierte Ausbildung:</strong> Theoretisches Wissen kann direkt in die Praxis umgesetzt werden, die Theorieblöcke finden am St. Vincenz-Campus für Gesundheitsfachberufe in Paderborn statt<br></li><li><strong>Individuelle Förderung:</strong> Stärken werden aktiv in die Ausbildung eingebunden, intensive Prüfungsvorbereitung wird gewährleistet<br></li><li><strong>Work-Life-Balance:</strong> Wochenarbeitszeit 38,5 Stunden, 30 Tage Urlaub, Nachtschichten erst ab dem 3. Lehrjahr, zeitnahe flexible Dienstplanung<br></li><li><strong>Unterstützende Maßnahmen:</strong> Willkommenstage, Angebot eines Azubi Fachtags, Austausch mit Mitauszubildenden, Beratung und Begleitung durch hausinterne Pflegepädagoginnen in der Ausbildung<br></li><li><strong>Tariflich geregeltes Gehalt:</strong> 1. Ausbildungsjahr 1.415,69 €, 2. Ausbildungsjahr 1.477,07 €, 3. Ausbildungsjahr 1.578,38 € zzgl. gesetzlich geregelten Schichtzulagen, bei erfolgreicher Beendigung der Ausbildung zahlen wir eine Prämie in Höhe von 400,00 € brutto</li></ul><p><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Frauen und Männer sowie von Menschen mit Migrationshintergrund sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.<br></p>

Ausbildung zum*zur Pflegefachfrau * Pflegefachmann in der LWL Klinik Paderborn ab dem 01.04.2026

<h3>Eine Ausbildung&nbsp;– viele Perspektiven!</h3><h3>Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann</h3><p>Eine Ausbildung in der Pflege eröffnet viele Perspektiven. Ob man später auf einer Station für das Wohlergehen der Patienten oder Senioren sorgt oder als Führungskraft in das Pflegemanagement einsteigt, der Weg führt über eine dreijährige Ausbildung mit einer ausgewogenen Mischung aus Theorie und Praxis. Nah am Menschen.<br><br>Ab Oktober 2022 ist die Ausbildung auch in Teilzeit (4 Jahre - 26,5 Wochenstunden) möglich.<br>Außerdem besteht die Möglichkeit, parallel im dualen Studium mit der Hamburger Fern-Hochschule den Titel Bachelor of Science zu erwerben.<br><br>Bei uns erwartet Sie eine fundierte theoretische Ausbildung, die das gesamte Spektrum der Kinder-, Kranken- und Altenpflege abdeckt (generalistische Pflegeausbildung). Dafür sorgen unsere praxiserfahrenen Dozenten aus der Alten- und Krankenpflege, die Sie drei Jahre lang begleiten. Durch unseren ganzheitlichen Ansatz vermitteln wir aber nicht nur qualifiziertes Fachwissen, sondern möchten Sie in der Entwicklung Ihrer Persönlichkeit und Selbstständigkeit fördern. Wir eröffnen unseren Auszubildenden Räume, um das soziale Lernen zu unterstützen und die Erfahrungen aus dem Schul- und Stationsalltag gemeinsam zu reflektieren.<br><br>Basis unserer Ausbildung ist das christliche Menschenbild.</p><h4>Ausbildungsstart:</h4><p>jeweils im April und Oktober</p><h4>Persönliche und gesundheitliche Eignung</h4><ul><li>Realschulabschluss oder eine gleichwertige, abgeschlossene Schulbildung</li><li>bzw. Hauptschulabschluss oder eine gleichwertige Schulbildung und zweijährige erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>oder Erlaubnis als Krankenpflegehelfer(in)</li><li>oder Altenpflegehelfer(in).</li></ul><h4>Das erwartet Sie</h4><ul><li>Dreijährige Vollzeitausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann nach Curriculum der generalistischen Pflegeausbildung.</li><li>Wahlweise ab Oktober 2022 auch als vierjährige Teilzeitausbildung mit 26,5 Wochenstunden. (Bildungsgutscheine möglich, Dauer: 1.10.2022 - 30.09.2026)</li><li>Der theoretische Blockunterricht findet in der Schule für Pflege und Gesundheit auf dem Campus des Brüderkrankenhauses St. Josef Paderborn und zum Teil in den Räumlichkeiten der IN VIA Akademie in Paderborn statt.</li><li>Die praktische Ausbildung erfolgt in den mit uns kooperierenden Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen. Bei diesen können Sie sich auch direkt um einen Ausbildungsplatz bewerben</li><li>eine individuelle und intensive Betreuung und Begleitung während der Ausbildung durch<br>hauptamtliche Praxisanleiter.<br></li></ul>

Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d)

<p><strong>Was bietet die Stadt Paderborn?</strong></p><p>Die Stadt Paderborn betreibt als kommunale Trägerin derzeit 35 Kindertageseinrichtungen, in denen rund 2750 Kinder im Alter von 4 Monaten bis zur Einschulung individuell in ihrer Entwicklung begleitet werden.&nbsp;</p><p>Unsere Kindertageseinrichtungen sind unterschiedlich groß, je nach Anzahl der Gruppen werden in den Einrichtungen zwischen 40 bis 120 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren oder 2 bis 6 Jahren betreut.&nbsp;</p><p>Wir haben in unseren Kindertageseinrichtungen, die sich über das gesamte Stadtgebiet von Paderborn verteilen, facettenreiche Schwerpunkte in den pädagogischen Konzeptionsausrichtungen, wie z. B. Bewegungs-, Montessori-, Reggio- oder Wald- und Umweltpädagogik.&nbsp;</p><p>Alle Einrichtungen sichern und entwickeln ihre Arbeit seit vielen Jahren mit dem praxisnahen und anerkannten Qualitätsmanagement IQUE (Integrierte Qualitäts- und Personalentwicklung) weiter. Ganzheitliche Bildungs- und familienfreundliche Betreuungsangebote sowie entwicklungsgerechte und wertschätzende Begleitung der Kinder sind für uns verbindliche Grundlagen.</p><p>Eine inklusive Grundhaltung ist Maßstab für das pädagogische Handeln der Fachkräfte, prägend für die Atmosphäre in den Einrichtungen, indem sich jedes Kind in seiner Einzigartigkeit angenommen, wohl und zugehörig fühlen darf. Es ist unser Ziel, jedem Kind Chancen zur Weiterentwicklung zu geben und dies durch geeignete Maßnahmen zu unterstützen.</p><p>Die Stadt Paderborn ist außerdem Schulträgerin von insgesamt 19 offenen Ganztagsschulen, von denen sich die Grundschulen Bonifatius, Kaukenberg und der Teilstandort Theodor des Grundschulverbundes Riemeke-Theodor in städtischer Trägerschaft befinden. Für die außerunterrichtliche Betreuung an diesen Schulen benötigt das OGS-Team ebenfalls qualifizierte Unterstützung durch Berufspraktikant*innen.</p><p><strong>Was ist Einstellungsvoraussetzung?</strong></p><p>Zum Beginn des Berufspraktikums wird eine erfolgreich abgeschlossene Teilprüfung der Berufsabschlussprüfung im Rahmen der Ausbildung zur/zum Erzieher*in (schulischer Teil der Ausbildung) bzw. eine Berechtigung zum Übergang in das Berufspraktikum vorausgesetzt.</p><p><strong>Was erwartet die Stadt Paderborn noch von dir?</strong></p><p>Gesucht werden motivierte Berufspraktikant*innen, die bereit sind, sich in die Arbeit der einzelnen Einrichtungen einzubringen und ihr erworbenes Fachwissen in die Praxis umzusetzen.<br></p><p>Wir erwarten Freude am Umgang mit Kindern und eine wertschätzende Grundhaltung gegenüber Menschen. Verantwortungsbewusste, engagierte, zuverlässige und teamorientierte Bewerber*innen sind uns sehr willkommen.</p><p><strong>Wie verläuft das Anerkennungsjahr?</strong></p><p>Während Ihres Berufspraktikums erwartet dich eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit. Dein in der Schule erworbenes Fachwissen kannst du unter Anleitung motivierter Praxisanleiter*innen in unseren Einrichtungen erproben und du wirst als Erzieher*in im Anerkennungsjahr in aktuelle Entwicklungen des Kita-Alltages einbezogen.</p><p><strong>Was verdiene ich in der Ausbildung?</strong></p><p>Sie erhalten sämtliche tarifliche Leistungen nach dem Tarifvertrag für Praktikanten des öffentlichen Dienstes (TVPöD).</p><p>Das monatliche Entgelt (brutto) beträgt zurzeit 1.802,02 Euro (Stand: 03/2024).</p><p>Im November wird Ihnen eine Jahressonderzahlung in Höhe von 82,14 % des im November zustehenden Entgeltes, anteilig für jeden vollen Monat der Beschäftigung, gezahlt.</p><p><strong><br></strong></p><p><strong>Welche Arbeits- und Entwicklungsmöglichkeiten habe ich?</strong></p><p>Nach Ihrem Berufspraktikum haben Sie als Erzieher*in beste Chancen direkt in das Berufsleben einzusteigen und einen abwechslungsreichen, interessanten und sicheren Arbeitsplatz in einer unserer städt. Kindertageseinrichtungen zu übernehmen.</p><p>Mitarbeiter*innen in unseren Einrichtungen bieten wir:</p><ul type="disc"><li>eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li><li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, freundlichen Team mit Kernarbeitszeiten von Montag bis Freitag</li><li>eine hohe pädagogische Qualität und Transparenz</li><li>regelmäßige Personalentwicklungsgespräche</li><li>4 pädagogische Tage im Kalenderjahr</li><li>Weiterentwicklung durch regelmäßige Fortbildungsangebote</li><li>fachlichen Austausch intern und trägerübergreifend in Qualitätszirkeln und Netzwerken</li><li>Unterstützung durch qualifizierte Fachberatung</li><li>Bezahlung nach dem TVöD Sozial- und Erziehungsdienst</li><li>attraktive betriebliche Altersvorsorge durch Aufbau einer arbeitgeber*innenfinanzierten Betriebsrente</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Karrierechancen</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>vergünstigtes Jobticket</li></ul><p><br></p><p><em>Weitere Informationen zu den jeweiligen Ausbildungsstellen, den Ausbildungsinhalten und den Einstellungsvoraussetzungen findest du unter <a href="http://www.paderborn.de/ausbildung" target="_blank">www.paderborn.de/ausbildung</a>.</em></p><p>Die Ausbildungsplätze sind in gleicher Weise für Angehörige jeden Geschlechts geeignet. Die Stadt Paderborn fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p><p>Bewerbungen Schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden besonders berücksichtigt.</p><p>Als familienbewusste Arbeitgeberin unterbreiten wir günstige Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Interessiert? Wir freuen uns, wenn du uns deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) online über das Bewerbungsportal zukommen lässt (<a href="http://www.paderborn.de/ausbildung" target="_blank">www.paderborn.de/ausbildung</a>). Das Verfahren ist einfach, schnell und erleichtert die Kommunikation.</p>Für weitere Fragen zu den Praktikumsplätzen in den städt. Kindertageseinrichtungen stehen dir Frau Fischer vom Jugendamt (Tel. 05251 88-15123) und Herr Tölle vom Haupt- und Personalamt (Tel. 05251 88-11234) zur Verfügung. Fragen zu den Praktikumsplätzen in der Offenen Ganztagsbetreuung werden gerne von Frau Kersting vom Schulverwaltungs- und Sportamt (Tel. 05251 88-11866) beantwortet.<p><br></p><br><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><br>

Erzieher*innen im Anerkennungsjahr (Berufspraktikum) (m/w/d)

<p>Bei der praxisintegrierten Ausbildung handelt es sich, im Gegensatz zur schulischen Erzieher*innenausbildung, um eine duale Ausbildung. Das heißt, dass der Einsatz in der Praxis vom ersten Jahr an kontinuierlich erfolgt. Sie werden von Beginn Ihrer Ausbildung an in einem Arbeitsverhältnis beschäftigt und genießen den Schutz einer/eines Arbeitnehmer*in.</p><p>Die Stadt Paderborn betreibt als kommunale Trägerin derzeit 35 Kindertageseinrichtungen, in denen rund 2750 Kinder im Alter von 4 Monaten bis zur Einschulung individuell in ihrer Entwicklung begleitet werden.<br></p><p>Unsere Kindertageseinrichtungen sind unterschiedlich groß, je nach Anzahl der Gruppen werden in den Einrichtungen zwischen 40 bis 120 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren oder 2 bis 6 Jahren betreut.<br></p><p>Wir haben in unseren Kindertageseinrichtungen, die sich über das gesamte Stadtgebiet von Paderborn verteilen, facettenreiche Schwerpunkte in den pädagogischen Konzeptionsausrichtungen, wie z. B. Bewegungs-, Montessori-, Reggio- oder Wald- und Umweltpädagogik.<br></p><p>Alle Einrichtungen sichern und entwickeln ihre Arbeit seit vielen Jahren mit dem praxisnahen und anerkannten Qualitätsmanagement IQUE (Integrierte Qualitäts- und Personalentwicklung) weiter. Ganzheitliche Bildungs- und familienfreundliche Betreuungsangebote sowie entwicklungsgerechte und wertschätzende Begleitung der Kinder sind für uns verbindliche Grundlagen.<br></p><p>Eine inklusive Grundhaltung ist Maßstab für das pädagogische Handeln der Fachkräfte, prägend für die Atmosphäre in den Einrichtungen, indem sich jedes Kind in seiner Einzigartigkeit angenommen, wohl und zugehörig fühlen darf. Es ist unser Ziel, jedem Kind Chancen zur Weiterentwicklung zu geben und dies durch geeignete Maßnahmen zu unterstützen.</p><p><strong>Was ist Einstellungsvoraussetzung?</strong></p><ul><li>Fachoberschulreife (mittlerer Schulabschluss) mit abgeschlossener einschlägiger Berufsausbildung (Sozial- und Gesundheitswesen)&nbsp;</li></ul><p>oder&nbsp;</p><ul><li>eine andere Berufsausbildung mit mindestens 6 Wochen Praktikum in einer für den Bildungsgang geeigneten Einrichtung oder &nbsp;- Fachhochschulreife in einem einschlägigen vollzeitschulischen Bildungsgang (Sozial- und Gesundheitswesen), z. B. Fachoberschule (Klasse 11 und 12) bzw. zweijährige höhere Berufsfachschule&nbsp;</li></ul><p>oder&nbsp;</p><ul><li>Hochschul- bzw. Fachhochschulreife mit mindestens 6 Wochen Praktikum in einer für den Bildungsgang geeigneten Einrichtung oder einem sozialen Jahr oder einem einschlägigen Bundesfreiwilligendienst</li></ul><p><strong>Was erwartet die Stadt Paderborn noch von dir?</strong></p><p>Gesucht werden motivierte Auszubildende, die bereit sind, sich in die Arbeit der einzelnen Einrichtungen einzubringen.&nbsp;</p><p>Wir erwarten Freude am Umgang mit Kindern und eine wertschätzende Grundhaltung gegenüber Menschen. Verantwortungsbewusste, engagierte, zuverlässige und teamorientierte Bewerber*innen sind uns sehr willkommen.&nbsp;</p><p>Der Ausbildungsgang richtet sich auch an berufserfahrene Menschen, die sich als Quereinsteiger*innen für den Beruf „Erzieher*in“ qualifizieren wollen.</p><p>Deutschkenntnisse des Sprachniveaus C1 müssen für den Schulplatz vorhanden sein.</p><p><br></p><p><strong>Wie verläuft die Ausbildung?</strong></p><p>Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Sie gliedert sich in theoretische und praktische Ausbildungsanteile.</p><p>Der theoretische Ausbildungsanteil findet an einer Fachschule für Sozialpädagogik statt, bei der Sie sich ebenfalls bewerben müssen.</p><p>Zurzeit bieten u. a. folgende Fachschulen die Ausbildung an: &nbsp;</p><ul><li>Edith-Stein-Berufskolleg, Am Rolandsbad 4, 33102 Paderborn</li><li>Helene-Weber-Berufskolleg, Am Bischofsteich 5, 33102 Paderborn&nbsp;</li><li>Berufskolleg Bethel, Bethelweg 10, 33617 Bielefeld</li><li>Berufskolleg AWO, Detmolder Str. 280, 33605 Bielefeld</li><li>Berufskolleg Marienschule, Pauline-von-Mallinckrodt-Platz 1, 59558 Lippstadt</li><li>Theresia-Gerhardinger-Berufskolleg, Wilhelm-Poth-Str. 10, 34414 Warburg- Rimbeck</li></ul><p>Ihre praktische Ausbildung absolvieren Sie in einer städtischen Kindertageseinrichtung. Durch die große Anzahl unserer Einrichtungen gibt es vielfältige Möglichkeiten des Einsatzes, ob 2-gruppig oder 6-gruppig, verschiedene pädagogische Konzepte oder unterschiedliche Altersstrukturen.</p><p>Selbstverständlich bemühen wir uns bei der Zuteilung einer Kindertageseinrichtung Ihre persönlichen Belange, wie Wohnort und Anfahrt, Wünsche zur Altersstruktur der Kinder, o. Ä. zu berücksichtigen.</p><p><br></p><p><strong>Welche Arbeits- und Entwicklungsmöglichkeiten habe ich?</strong><br></p><p>Nach Ihrer Ausbildung haben Sie als Erzieher*in beste Chancen direkt in das Berufsleben einzusteigen und einen abwechslungsreichen, interessanten und sicheren Arbeitsplatz in einer unserer städt. Kindertageseinrichtungen zu übernehmen.<br></p><p>Mitarbeiter*innen in unseren Einrichtungen bieten wir:</p><ul type="disc"><li>eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li><li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, freundlichen Team mit Kernarbeitszeiten von Montag bis Freitag</li><li>eine hohe pädagogische Qualität und Transparenz</li><li>regelmäßige Personalentwicklungsgespräche</li><li>4 pädagogische Tage im Kalenderjahr</li><li>Weiterentwicklung durch regelmäßige Fortbildungsangebote</li><li>fachlichen Austausch intern und trägerübergreifend in Qualitätszirkeln und Netzwerken</li><li>Unterstützung durch qualifizierte Fachberatung</li><li>Bezahlung nach dem TVöD Sozial- und Erziehungsdienst</li><li>attraktive betriebliche Altersvorsorge durch Aufbau einer arbeitgeber*innenfinanzierten Betriebsrente</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Karrierechancen</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>vergünstigtes Jobticket</li></ul><br><p><em>Weitere Informationen zu den jeweiligen Ausbildungsstellen, den Ausbildungsinhalten und den Einstellungsvoraussetzungen findest du unter <a href="http://www.paderborn.de/ausbildung" target="_blank">www.paderborn.de/ausbildung</a>.</em></p><p>Die Ausbildungsplätze sind in gleicher Weise für Angehörige jeden Geschlechts geeignet. Die Stadt Paderborn fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p><p>Bewerbungen Schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden besonders berücksichtigt.</p><p>Als familienbewusste Arbeitgeberin unterbreiten wir günstige Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Interessiert? Wir freuen uns, wenn du uns deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) online über das Bewerbungsportal zukommen lässt (<a href="http://www.paderborn.de/ausbildung" target="_blank">www.paderborn.de/ausbildung</a>). Das Verfahren ist einfach, schnell und erleichtert die Kommunikation.</p><p>Für weitere Fragen kannst du dich bei Frau Fischer vom Jugendamt (v.fischer@<em>paderborn.</em>de, Tel. 05251 88-15123) und Herrn Tölle vom Haupt- und Personalamt (a.toelle<em>paderborn</em>de, Tel. 05251 88-11234) melden.<br></p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!<br></p><br>

Praxisintegrierte Ausbildung zur/zum Erzieher*in (PIA) (m/w/d)

<h3>Soziale Arbeit (B.A.) dual</h3><br>Sie interessieren sich für eine akademisch fundierte und gleichzeitig praxisorientierte Ausbildung in der Sozialen Arbeit? Unser dualer Bachelor-Studiengang bietet Ihnen an allen Standorten der katho (Aachen, Köln, Münster, Paderborn) durch die Integrierung von zwei Lernorten genau diese Möglichkeit: Als Lernort Praxis stehen Ihnen kooperierende Praxiseinrichtungen zur Verfügung, die mit der katho als Lernort Hochschule zusammenarbeiten, um Ihnen einen umfassenden Theorie-Praxis-Transfer zu ermöglichen. Profitieren Sie mit diesem Studium von einer besonders engen Verknüpfung von Wissenschaft und Praxis und gestalten Sie den gesellschaftlichen Wandel in den vielfältigen Arbeitsfeldern der Sozialen Arbeit mit!<h5>Drei Jahre – zwei Lernorte – ein Studium</h5>Als Sozialarbeiter_in arbeiten Sie mit und für Kinder und Familien, mit Personen, die krank, arm oder behindert sind und mit Menschen,&nbsp;die Benachteiligung und/oder Diskriminierung erfahren.&nbsp;Sie planen, organisieren und managen soziale Unterstützung, Sie beraten und begleiten Menschen oder arbeiten in der Forschung zu sozialen Fragen.<br><br>Mit dem dualen Studium an der katho erhalten Sie innerhalb von drei Jahren die theoretischen und praktischen Kompetenzen für den Beruf der Sozialen Arbeit. Ihr Studium beginnt zeitgleich am Lernort Hochschule und am Lernort Praxis.&nbsp;Während des gesamten Studiums profitieren Sie von diesem umfassenden Theorie-Praxis-Transfer zwischen den beiden Lernorten.<br><br>Die enge Verzahnung von Praxis und Hochschule unterstützt Sie dabei, sowohl wissenschaftlich fundiertes Wissen zu erwerben als auch Handlungskompetenzen für die Soziale Arbeit auszubilden. Auch die Einübung professionellen Handelns und dessen Reflexion werden gefördert.<br><h5>Inhalte und Aufbau des Studiums</h5><h5>Studienbeginn und -dauer</h5>Der Studiengang Soziale Arbeit (B.A.) dual wird jährlich zum Wintersemester als Präsenzstudium angeboten. Studienbeginn ist im September. Die Regelstudienzeit beträgt, einschließlich der Prüfungszeit, sechs Semester. Ein Jahr umfasst zwei Semester, das heißt, das Studium dauert in der Regel drei Jahre.<br><h5>Ziel</h5>Das Studium der Sozialen Arbeit vermittelt einerseits wissenschaftlich fundiertes Wissen aus der Sozialen Arbeit sowie aus anderen Disziplinen, die für Tätigkeiten in der Sozialen Arbeit relevant sind, zum Beispiel aus den Rechtswissenschaften, der Ethik, der Psychologie, den Politikwissenschaften oder der Soziologie.<br><br>Zum anderen fördert das Studium Kompetenzen, damit Sie bezugnehmend auf soziale Problemlagen verantwortlich und professionell handeln können.&nbsp;Dies wird durch die Verbindung von zwei Lernorten (Hochschule und Praxis) und einem damit einhergehendem umfassenden Theorie-Praxis-Transfer erreicht.<br><h5>Berufsperspektiven</h5>Sozialarbeiter_innen und Sozialpädagog_innen arbeiten einerseits mit Menschen in verschiedensten Lebens- und Notlagen, andererseits andererseits gestalten sie den sozialen Wandel hin zu einer gerechteren Gesellschaft mit. Sie arbeiten mit Einzelpersonen, Familien, Gruppen und Institutionen. Sie planen, organisieren und managen soziale Unterstützung, sie beraten und begleiten Menschen und arbeiten in der Forschung zu sozialen Fragen.<br><br>Als Absolvent_in des Bachelorstudiengangs Soziale Arbeit dual stehen Ihnen zahlreiche Möglichkeiten in den unterschiedlichen Handlungsfeldern der Sozialen Arbeit offen:<br><br><ul><li>Offene Kinder- und Jugendarbeit,<br></li><li>Familienhilfe (Erziehungsberatung, Sozialpädagogische Familienhilfe, Jugendamt)<br></li><li>Sozialpsychiatrischer Dienst<br></li><li>Soziale Dienste in Krankhäusern und Justizvollzugsanstalten,<br></li><li>(interkulturelle) Bildung<br></li><li>Der Altenarbeit<br></li><li>Der Frühförderung<br></li><li>Arbeit mit Geflüchteten<br></li><li>Schuldnerberatung<br></li><li>Schulsozialarbeit<br></li><li>Suchberatung<br></li><li>Wissenschaft: Forschungsprojekte<br></li><li>Betriebliche Sozialarbeit</li></ul><p><a href="https://katho-nrw.de/studium/studienangebotabschlussbachelor/soziale-arbeit-ba-dual" target="_blank">Weitere Informationen zum Studiengang.</a></p>

Duales Studium Soziale Arbeit (B.A.) (m/w/d)

<h3>Kindheitspädagogik dual (B.A.)</h3><br>Die Anforderungen in der Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern sind gestiegen – daher bietet die katho ein neues Konzept an: In einem ausbildungsintegrierenden Bachelor-Studiengang werden Kindheitspädagog_innen akademisch für verantwortungsvolle Aufgaben qualifiziert. Mit dem Studium verknüpft ist vom ersten Semester an die Berufsausbildung zur_zum Erzieher_in. Als Absolvent_in erhalten Sie damit zwei Abschlüsse: einen Berufs- und einen Hochschulabschluss.<h5>Kindheitspädagogik – drei Lernorte, zwei Abschlüsse, ein Konzept.</h5>Der ausbildungsintegrierende Bachelor-Studiengang Kindheitspädagogik verbindet die Berufsausbildung zur_zum staatlich anerkannten Erzieher_in mit dem Studium der Kindheitspädagogik. Ziel des Studiengangs ist es, pädagogische Fachkräften für besonders qualifizierte Tätigkeiten im Arbeitsfeld der Kinder- und Jugendhilfe wissenschaftlich auszubilden. Das Studium bereitet Sie darauf vor, mit Kindern, Familien, Kolleg_innen sowie Kooperationspartner_innen im Kontext multiprofessioneller Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungssettings fachlich fundiert und methodisch begründet zu handeln. Dabei sind die Theorie- und Praxisinhalte an den drei Lernorten Hochschule, Fachschule und Praxiseinrichtung eng miteinander verzahnt. Mit diesem Konzept antwortet die katho auf gestiegene gesellschaftliche und bildungspolitische Anforderungen an die kindheitspädagogische Arbeit. Der Studiengang schließt mit zwei Berufsabschlüssen ab:<br><br><ul><li>Kindheitspädagogin (B.A.) / Kindheitspädagoge (B.A.)<br></li><li>Staatlich anerkannte Erzieherin / Staatlich anerkannter Erzieher</li></ul><h4>Das Studium am Standort Paderborn</h4><p>Der Schwerpunkt des Studiums am Standort Paderborn liegt auf der Arbeit mit Kindern bis zu sechs Jahren.&nbsp; In der Hochschul-Lernwerkstatt³ stehen die Themen Spielen, Forschen und lebenslanges Lernen im Mittelpunkt. Zentral im Rahmen von Lernwerkstattarbeit ist dabei der Bildungsbegriff, der die Prozesse um das Spielen, Forschen und Lernen als gemeinsame Klammer zusammenfasst.<br><br>Durch die enge Verzahnung von Fachschule, Hochschule und Praxis enthält jedes Semester Praxisanteile in Form von Praktika und Studienprojekten sowie dem Berufsanerkennungsjahr. Als Student_in werden Sie im Berufspraktikum durchgängig durch Vertreter_innen aller drei Lernorte – der Praxis (geschulte Praxismentor_innen), der Fachschule (begleitende Lehrkraft im Berufspraktikum) und der Hochschule (Dozierende des Studiengangs) – begleitet. Die fachliche und persönliche Begleitung in den kooperierenden Praxiseinrichtungen vor Ort übernehmen vorrangig die geschulten Praxismentor_innen und die begleitenden Lehrkräfte der kooperierenden Fachschulen, zum Beispiel durch Praxisbesuche. Die Praxisphase der katho darf nur in den dafür&nbsp;zertifizierten Praxiseinrichtungen&nbsp;stattfinden.<br></p><h5>Studienziele und Studieninhalte</h5><p>Das Ziel des Bachelor-Studiengangs Kindheitspädagogik ist es, Ihre Erfahrungen aus der Praxisausbildung mit wissenschaftlich fundierten Erklärungs- und Handlungsansätzen zu konfrontieren. So werden Sie orientiert am Prinzip des Forschenden Lernens vom ersten Semester an befähigt, die Themen und Herausforderungen in der Praxis wahrzunehmen, diese aufzugreifen und in die Arbeit einfließen zu lassen. Das Studium zeichnet sich durch ein selbstgesteuertes, eigenverantwortliches Lernen aus, indem Sie individuellen Forschungsinteressen nachgehen können. Theorie und Praxis werden somit durch Forschendes Lernen kontinuierlich verzahnt.</p>Das Studium ist in fünf zentrale Inhaltsbereiche gegliedert:<br><br><ul><li>Wissenschaftliches Denken, Arbeiten und Forschen<br></li><li>Erziehung, Bildung und Entwicklung des Kindes – Wissenschaft und Profession<br></li><li>Normative Grundlagen und gesellschaftliche Rahmenbedingungen der Bildung und Erziehung im Kindesalter<br></li><li>Grundfragen menschlicher Existenz und Entwicklung<br></li><li>Handlungsfelder – wählbare Vertiefungsbereiche</li></ul><h5>Berufsperspektiven</h5>Als Absolvent_in sind Sie für die Arbeit mit Kindern bis zum 14. Lebensjahr qualifiziert und vorbereitet auf Tätigkeiten im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe sowie im Bildungs- und Gesundheitswesen.<br><br>Exemplarische Arbeitsbereiche und Tätigkeitsfelder sind:<br><br><ul><li>Pädagogische Fachkraft im Bereich der Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern im Alter von 0 – 14 Jahren<br></li><li>Kindertageseinrichtungen, Ganztagsschulen, Familienbildung und -beratung, Familienzentren<br></li><li>Bildungshäuser, Mehrgenerationenarbeit<br></li><li>Frühförderung, frühe Hilfen, Kinderschutz, Freizeitpädagogik<br></li><li>Fachberatung, Projektentwicklung und -begleitung, Organisationsberatung, Qualitäts- und Teamentwicklung, Koordinationsaufgaben in Trägerorganisationen und Fachverbänden, Aus-, Fort- und Weiterbildung<br></li><li>Öffentlichkeitsarbeit, sozialräumliche und kommunale Koordinations-und Vernetzungsaufgaben<br></li><li>Wissenschaftlich fundierte Entwicklungs- und (Praxis-) Forschungsprojekte an Hochschulen und Forschungsinstituten</li></ul><p><a href="https://katho-nrw.de/studium/studienangebot/bachelor/kindheitspaedagogik-dual-ba" target="_blank">Weitere Informationen zum Studiengang.</a></p>

Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d) - theoretischer Teil</h3><h4><br>Über uns</h4>Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.400 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.<br><h5><br>Pflegeschule Bielefeld</h5>In unserer Pflegeschule in Bielefeld verbinden wir Theorie und Praxis auf einem hohen fachlichen Niveau. Wir bieten die generalistische Ausbildung für Pflegefachfrauen und -männer, Altenpflegehelfer*innen sowie für Pflegefachassistent*innen. Dabei kooperieren wir eng mit Fachhochschulen, dem Land NRW, der Agentur für Arbeit und einer Vielzahl von Einrichtungen.<br><h5><br>Pflegeschule Lippe</h5>In unserer Pflegeschule in Blomberg verbinden wir Theorie und Praxis auf einem hohen fachlichen Niveau. Hier bieten wir die generalistische Ausbildung für Pflegefachfrauen und -männer sowie für Pflegefachassistent*innen. Dabei kooperieren wir eng mit Fachhochschulen, dem Land NRW, der Agentur für Arbeit und einer Vielzahl von Einrichtungen.<br><h4><br>Was du bei uns machst:</h4><ul><li>Pflegeprozesse und Pflegediagnostik in akuten und dauerhaften Pflegesituationen verantwortlich planen, organisieren, gestalten, durchführen, steuern und evaluieren,<br></li><li>Kommunikation und Beratung personen-und situationsorientiert gestalten,<br></li><li>Zusammenarbeit im Team und mit anderen Berufsgruppen professionell gestalten,<br></li><li>das eigene Handeln auf der Grundlage von wissenschaftlichen Erkenntnissen, berufsrelevanten Gesetzen und Verordnungen sowie berufsethischen Werthaltungen und Einstellungen reflektieren und begründen.<br></li></ul><h4><br>Wann du zu uns passt:</h4><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung (Mittlerer Schulabschluss)Oder Hauptschulabschluss plus eine erfolgreich abgeschlossene:» mindestens zweijährige Berufsausbildung» mindestens einjährige Assistenz-oder Helferausbildung in der Pflege, die bestimmten Bedingungen genügen muss,<br></li><li>Interesse am Gesundheitswesen<br></li><li>Freude an Teamarbeit und am Umgang mit Menschen.<br></li></ul><h5>Schön wäre, wenn du:</h5><ul><li>Freude an selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten haben,<br></li><li>Interesse am Erwerb von Fachwissen aus Pflege und Medizin haben.</li></ul><h4><br>Worauf du dich freuen kannst</h4><ul><li>audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren</li><li>Corporate Benefits: Rabatte auf viele Markenprodukte erhalten</li><li>Perspektivgespräche: gemeinsam Chancen ergreifen</li><li>Urlaub: 31 Tage</li></ul><h5><br>Gehalt:</h5>Vergütung ab 01.07.2024:<ul><li>im 1. Ausbildungsjahr: 1.378,87 €<br></li><li>im 2. Ausbildungsjahr: 1.455,79 €<br></li><li>im 3. Ausbildungsjahr: 1.560,17 €</li></ul><h5><br>Kontakt</h5>Ev. Johanneswerk gGmbH<br>0521 787129-0<br><a href="mailto:pflegeschulebielefeld@johanneswerk.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">pflegeschulebielefeld@johanneswerk.de</a><br><br>Pflegeschule Bielefeld<br>Werner-Bock-Str. 36<br>33602 Bielefeld<br>

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