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<h1> Qualitätsmanager*in Klinische Forschung / Sponsor-Qualitätsmanager*in (m/w/d) in der Studienzentrale SZB des Instituts für Klinische Chemie und Klinische Pharmakologie</h1><p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> In der Studienzentrale SZB des Instituts für Klinische Chemie und Klinische Pharmakologie des Universitätsklinikums Bonn ist ab 01.12.2024 folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit (je nach Wunsch ebenfalls möglich) zu besetzen:</p><h2> Qualitätsmanager*in Klinische Forschung / Sponsor- Qualitätsmanager*in (m/w/d)</h2><p> Die Stelle ist zunächst projektbefristet bis Februar 2027, eine langfristige Beschäftigung wird angestrebt.</p><p> Die Studienzentrale des SZB ist eine Einrichtung der Medizinischen Fakultät der Universität Bonn, bestehend aus Teilen des Instituts für Klinische Chemie und Klinische Pharmakologie und des IMBIE. Sie unterstützt Forschende und ÄrztInnen des UKB umfassend bei Planung, Durchführung und Auswertung klinischer Studien gemäß geltenden Regularien und internationaler wissenschaftlicher Standards und besteht aus einem hochmotivierten, interdisziplinären Team von ca. 40 spezialisierten MitarbeiterInnen. Die Studienzentrale ist Mitglied im deutschlandweiten Netzwerk der akademischen Studienzentralen (KKS-Netzwerk).</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Ausbau und kontinuierliches Management eines Qualitätsmanagementsystems für die Studienzentrale SZB </li> <li>  Überwachung der regelmäßigen Durchsicht und Aktualisierung der SOPs zur Einhaltung eines hohen Qualitätsniveaus </li> <li>  Sicherstellung und Überwachung der korrekten Anwendung der SOPs und sonstiger Vorgaben bei allen relevanten Mitarbeitern der Studienzentrale SZB </li> <li>  Andauernde Überwachung des Qualitätsmanagementsystems zur Einhaltung der Standards </li> <li>  Initiierung und Koordination regelmäßiger SOP-Trainings, um eine Compliance der Mitarbeiter in Bezug auf allgemeine gesetzliche Regularien und Vorgaben in der klinischen Forschung zu gewährleisten </li> <li>  Ausbau und Pflege der Personal Files der Mitarbeiter </li> <li>  Durchführung von Trainings (z.B. interne Trainings, Prüfarztkurse etc.) </li> <li>  Unterstützung der Mitarbeiter der Studienzentrale SZB bei regulatorischen Fragen </li> <li>  Sicherstellung der Durchführung von klinischen Studienprojekten nach GxP und allen weiteren gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen durch Durchführung von Audits </li> <li>  Erstellung jährlicher Auditpläne zur Qualitätssicherung </li> <li>  Erfassung und Begleitung von Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen (CAPA) und Serious Breaches im Rahmen der durchgeführten Studien </li> <li>  Erstellung regelmäßiger Sponsor-Qualitätsberichte für den Sponsor Universität Bonn und Berichterstattung beim Dekan der Med. Fak. Bonn </li> <li>  Eigenständige Koordination, Durchführung, Vor- und Nachbereitung von Inspektionen und externen Audits (System und/oder studienspezifische) </li> <li>  Erfassung und Umsetzung von Audits- und Inspektionsmaßnahmen sowie korrektive und präventive Maßnahmen nach entsprechendem Plan (CAPA) </li> <li>  Abstimmung der ISO9001 Zertifizierung (durch den Vorstand des UKB gefordert) </li> <li>  Überprüfung der qualitativen Voraussetzungen externer Dienstleister als Grundlage für deren Auswahl (Vendorassessments) </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (Krankenschwester o.ä.) oder vergleichbare Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, abgeschlossenes Hochschulstudium der Naturwissenschaften, Pharmazie oder vergleichbares Studium </li> <li>  Berufliche Vorerfahrung in der Betreuung, Koordination und/oder im Monitoring von klinischen Studien, klinischen Studienzentren sowie Kenntnisse über GCP, AMG/CTR und MPG/MDR </li> <li>  Weiterbildungsnachweis oder berufliche Vorerfahrung im Qualitätsmanagement in der Klinischen Forschung von Vorteil </li> <li>  Erfahrung in regulativer Beratung bei studienspezifischen Anfragen von Vorteil </li> <li>  Erfahrung in der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Audits und/oder Inspektionen von Vorteil </li> <li>  Erfahrung in der Betreuung eines Qualitätsmanagementsystems von Vorteil </li> <li>  Erfahrung bei der Erstellung von SOPs von Vorteil </li> <li>  sehr gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office (insbes. Word, Excel und PowerPoint), Lotus Notes, Internet, Access, Erfahrung mit Datenbanken o.ä.) erwünscht </li> <li>  ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, insbesondere in Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen in den Kliniken, Instituten oder administrativen Bereichen </li> <li>  sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) </li> <li>  Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit </li> <li>  Fähigkeit zu teamorientierter Arbeit </li> <li>  Bereitschaft, Vorträge vorzubereiten und durchzuführen (insbes. UKB-intern) </li> <li>  Selbstständigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit sowie Eigeninitiative im Denken und Handeln </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen von Audits, Co-Monitorings oder Inspektionsvorbereitungen </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Gestaltung des Arbeitsplatzes </li> <li>  verantwortungsvolle Mitarbeit an interessanten klinischen Studienprojekten </li> <li>  Arbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team aus Naturwissenschaftlern, Ärzten, Apothekern, Biometrikern, Datenmanagern und Studienkoordinatoren/Study Nurses </li> <li>  Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten auf dem Gebiet der klinischen Forschung </li> <li>  Entgelt nach TV-L, Einstufung nach einschlägiger Berufserfahrung, Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) </li> <li>  Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li>  Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge (VBL Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst) </li> <li>  Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung (internes Seminarprogramm und individuelle Trainings/Coaching) </li> <li>  Start mit System: strukturierte Einarbeitung (Onboarding, Mentoring und Einweisungen) </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM) </li> <li>  Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><p> Für Rückfragen wenden Sie sich bitte per Mail an <a href="mailto:studienzentrale-szb@ukbonn.de" target="_blank">studienzentrale-szb@ukbonn.de</a>.</p><h2> Kontakt:</h2><p> Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E- Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis 07.11.2024 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-12047 an:</p> Frau Angelika Kellings <br> Studienzentrale SZB <br> Institut für Klinische Chemie und Klinische Pharmakologie <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> Tel.: 0228-287-16046 <br> E-Mail: <a href="mailto:studienzentrale-szb@ukbonn.de" target="_blank">studienzentrale-szb@ukbonn.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a>

Qualitätsmanager*in Klinische Forschung / Sponsor-Qualitätsmanager*in (m/w/d) in der Studienzentrale SZB des Instituts für Klinische Chemie und Klinische Pharmakologie

<p> Kommen Sie in unser Team der Instituts für Arbeitsschutz und helfen Sie mit, <br> Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. <br></p><p> Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:</p><h1> Wissenschaftliche Mitarbeit im Referat Expositionsmonitoring und Wirkungsbeziehungen</h1><h3>  Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), </h3> der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. <br> Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. <br> Wir kümmern uns um die Sicherheit und Gesundheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.<h2> Ihr zukünftiges Team:</h2><p> Das Institut für Arbeitsschutz (IFA) unterstützt die gesetzlichen Unfallversicherungsträger schwerpunktmäßig bei naturwissenschaftlich-technischen Fragestellungen zu Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Die Aufgaben sind vielfältig: Forschung, Entwicklung, Untersuchung und Prüfung von Produkten und Stoffproben gehören ebenfalls dazu wie betriebliche Messungen, Beratung, Mitwirkung in der Normung und Regelsetzung sowie Bereitstellung von Fachinformationen und Expertenwissen.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Im Rahmen der Wissenschaftlichen Mitarbeit sind Sie verantwortlich für das Projektmanagement beim Aufbau, der Auswertung und der Neukonzeption von Komponenten in unserer Expositionsdatenbank MEGA als auch der GESTIS-Stoffdatenbank. <br> Zu Ihren weiteren Tätigkeiten zählen:</p><ul> <li>  Projektmanagement und Mitwirkung bei der Planung, Durchführung und Auswertung epidemiologischer Studien und Metaanalysen </li> <li>  Erstellung von Analysen und Expertisen zur Beratung der Unfallversicherungsträger </li> <li>  Fachübergreifende Mitwirkung in Projektgruppen zu arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren </li> <li>  Mitwirkung in Gremien sowie Veröffentlichung von Publikationen und Vorträgen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in der Fachrichtung Medizin, Natur- oder Gesundheitswissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Vorhandene Erfahrungen im selbstständigen wissenschaftlichen Arbeiten sowie im Umgang mit Datenbanken, Studien und Analysen </li> <li>  Gute Erfahrungen im Projektmanagement, auch fachübergreifend </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveaustufe C2 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Bereitschaft zu, ggf. auch mehrtägigen, Dienstreisen </li></ul><h2> Ihr Kontakt:</h2><h3> Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:</h3><p> Dr. Frank Bochmann | 030 13001 - 3120</p><h3> Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer IFA - 24 - 15:</h3><p> Annette Pakusa und Jenny Adamski | 030 - 13001 - 1730/1733</p><br><br><br><br><h2> Stellendetails:</h2><h3>  Start </h3> ab sofort<h3> Bewerbungsfrist</h3><p> 22.10.2024</p><h3> Standort</h3><p> Sankt Augustin</p><h3>  Stellenumfang </h3> Vollzeit<h3>  Gehalt </h3> bis EG 14 BG-AT <br>   (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)  <br>   weitere Informationen finden Sie hier  <br><h3>  Befristung </h3> Befristet für 3 Jahre <br> <br><p> Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet <br> <br> Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2> Ihre Vorteile:</h2><p> Tätigkeit mit Sinn <br> Ein abwechslungsreicher, interessanter Job rund um Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p> Transparente Bezahlung <br> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie, Zuschuss zum ÖPNV</p><p> Vereinbarkeit und Homeoffice <br> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p> Vielfalt und Inklusion <br> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p> Sicherheit und Gesundheit <br> Ergonomische, moderne Arbeitsplätze, Gesundheitsticket, Sport- und Präventionsangebote</p><p> Lebenslanges Lernen <br> Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung</p><p> An die Zukunft denken <br> Zusätzlich versorgt sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p> Zertifizierte Arbeitgeberin <br></p><p> Deutsche Gesetzliche <br> Unfallversicherung e.V. <br> Alte Heerstraße 111 <br> 53757 Sankt Augustin <br> <br> Impressum <br> Nutzungsbedingungen</p><p> Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: <br> <br> <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a></p>

Wissenschaftliche Mitarbeit im Referat Expositionsmonitoring und Wirkungsbeziehungen Vollzeit / Teilzeit

<h2> Die Deutsche Stiftung Denkmalschutz</h2><p> Die Deutsche Stiftung Denkmalschutz ist die größte private Initiative für Denkmalpflege in Deutschland. Sie setzt sich seit 1985 kreativ, fachlich fundiert und unabhängig für den Erhalt bedrohter Baudenkmale ein. Ihr ganzheitlicher Ansatz ist einzigartig und reicht von der Notfall-Rettung gefährdeter Denkmale, pädagogischen Schul- und Jugendprogrammen bis hin zur bundesweiten Aktion „Tag des offenen Denkmals®“.</p><p> Rund 600 Projekte fördert die Stiftung jährlich, vor allem dank der aktiven Mithilfe und Spenden von über 200.000 Förderern.</p><p> Unser Team besteht aus etwa 180 hochengagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an zwei Hauptstandorten in Deutschland (Bonn und Berlin), mit den unterschiedlichsten Profilen und Expertisen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Fundraising Teams (Förderer-Service) suchen wir in Bonn zum 01.01.2025 eine/n</p><h1> Fundraiser (m/w/d) in Vollzeit mit Schwerpunkt Institutionelle Spender</h1><h2> IHRE AUFGABE</h2><ul> <li>  strukturierter und systematischer Ausbau des Fundraising-Kanals institutioneller Spender </li> <li>  Ausweitung und Beziehungsfestigung des bestehenden Spenderstammes </li> <li>  Akquise neuer Stiftungspartnerschaften, Recherche und Ansprache potenzieller Stiftungen </li> <li>  Ansprechpartner für deren Informations- und Servicefragen </li> <li>  Bearbeitung und Verfolgung von Förderanträgen </li> <li>  Identifikation von geeigneten Projekten in Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen </li> <li>  Dokumentation und Aufbau eines Reportings </li> <li>  Repräsentationsaufgaben auf Veranstaltungen und Messen </li> <li>  Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul> <li>  Studium der Geistes- oder Kulturwissenschaften oder abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännisch/wirtschaftlichen Bereich </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung im Fundraising von Vorteil </li> <li>  vorbildliche Umgangsformen sowie repräsentative Stärken </li> <li>  hohes Maß an vertrieblich-kommunikativer und sozialer Kompetenz </li> <li>  Affinität zum Thema Baukultur </li> <li>  sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen </li> <li>  gutes strategisches und analytisches Gespür </li> <li>  offene, verbindliche und in viele Richtungen mitdenkende und schnittstellenbildende Kommunikation </li> <li>  Teamplayer-Mentalität </li> <li>  Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet </li></ul><h2> WAS WIR IHNEN BIETEN</h2><ul> <li>  angenehme, teamorientierte Arbeitsatmosphäre </li> <li>  eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit </li> <li>  ein Aufgabengebiet, das mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung verbunden ist </li> <li>  flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto </li> <li>  Angebot zur mobilen Arbeit / Laptop </li> <li>  Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und viele weitere freiwillige Leistungen des Arbeitgebers u. a. Mobilitätszuschuss, und Urban Sports Mitgliedschaft </li> <li>  ausgestattete Küche inklusive Freigetränke </li> <li>  sehr gut erreichbarer, zentraler Standort in Bonn (Nähe UN-Campus / Museen) </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Sie möchten Ihre Expertise für etwas sinnstiftendes einsetzen, das bleibt und mit uns Visionen umsetzen? Dann kontaktieren Sie uns – wir freuen uns auf Ihren Bewerbungseingang unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Einstiegstermins ausschließlich digital über unser Bewerberportal <a href="https://karriere.denkmalschutz.de" target="_blank">https://karriere.denkmalschutz.de</a>. Dort finden Sie auch nähere Infos zu der ausgeschriebenen Stelle und weiteren gesuchten Stellenprofilen.</p><p> Der vertrauensvolle Umgang mit Ihren persönlichen Daten ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Datenschutzhinweise zum Umgang mit Ihrer Bewerbung finden Sie unter: <a href="http://www.denkmalschutz.de/ds-info-bewerber" target="_blank">www.denkmalschutz.de/ds-info-bewerber</a>.</p><h3> Ihre Ansprechpartner im Bewerbungsmanagement</h3><p> Vanessa Eni / Bewerbungsmanagement <br> Telefonnummer 0228 / 9091-0</p><p> <br> Deutsche Stiftung Denkmalschutz | Schlegelstraße 1 | 53113 Bonn | <a href="http://www.denkmalschutz.de" target="_blank">www.denkmalschutz.de</a></p>

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