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Prüfer bzw. Mitarbeiter für den Prüfservice,   Reparaturservice und Wartungsservice (m/w/d)   Die Dolezych GmbH &amp; Co. KG aus Dortmund ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit Produktions-, Vertriebs- und Serviceniederlassungen und über 650 Mitarbeitern an insgesamt acht Standorten weltweit.   Seit rund 90 Jahren steht der Name Dolezych für Kompetenz und Leistungsstärke. Unsere Produkte und Dienstleistungen genügen den höchsten Qualitätsansprüchen und machen Dolezych zu einer der ersten Adressen in der Seil-, Hebe-, Anschlag- und Ladungssicherungstechnik.   Zur Verstärkung unserer Prüfteams im Raum Dortmund / Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Termin   Prüfer bzw. Mitarbeiter für den Prüfservice, Reparaturservice und Wartungsservice (m/w/d)   Ihre Aufgaben:      Prüfung von Anschlag- und Lastaufnahmemitteln, Hebezeugen sowie Persönlicher Schutzausrüstung      Prüfung und Dokumentation nach den aktuellen DGUV-Regeln      Durchführung von Wartungen und Instandsetzungen     Was wir von Ihnen erwarten:      eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker, Elektriker oder vergleichbare Kenntnisse      handwerkliches Geschick und gutes technisches Verständnis      erste Berufserfahrungen in den genannten Tätigkeiten sind von Vorteil      Freude am Umgang mit Menschen      freundliches und sicheres Auftreten      Einsatzfreude, Flexibilität und Reisebereitschaft      Fahrerlaubnis Klasse B     Was wir Ihnen bieten:      eine umfangreiche Einarbeitung, inkl. Sachkundeschulung      vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben      ein familiäres und kollegiales Arbeitsklima      geförderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      eine Kultur der „offenen Türen“ bis in die oberste Etage      betriebliche Altersvorsorge      Fahrradleasing      30 Tage Urlaub, Gleitzeitkonten, inkl. Abbau von Überstunden      Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Belonio-Gutscheinkarte      einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung        Haben wir Ihr Interesse geweckt?      Dann werden Sie Teil eines von Wachstum geprägten Unternehmens, in das Sie Ihre bisherigen beruflichen und persönlichen Erfahrungen einbringen können.      Bitte bewerben Sie sich! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per Email an: <a href="mailto:bewerbung@dolezych.de" target="_blank">bewerbung@dolezych.de</a> oder postalisch an:      Dolezych GmbH &amp; Co. KG     Hartmannstr. 8, 44147 Dortmund     Tel. 0231/81 81 81     Fax 0231/82 77 82   <a href="mailto:bewerbung@dolezych.de" target="_blank">bewerbung@dolezych.de</a>   Dolezych GmbH &amp; Co. KG   Hartmannstr. 8, 44147 Dortmund   E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@dolezych.de" target="_blank">bewerbung@dolezych.de</a>   Tel. 0231/81 81 81   Fax 0231/82 77 82   <a href="http://www.dolezych.de" target="_blank">www.dolezych.de</a>

Prüfer bzw. Mitarbeiter für den Prüfservice, Reparaturservice und Wartungsservice (m/w/d)

Ein Unternehmen der DMK Group   Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Die neue Unternehmenszentrale nahe des Bremer Flughafens bietet Raum für rund 900 Arbeitsplätze und bildet die Grundlage für modernes Arbeiten. Das Produktportfolio der DMK Group reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients (Zutaten) über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten (Top 5) des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,1 Milliarden Euro deutscher Branchenprimus, gehört die DMK Group auch europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.   Mal erfrischend fruchtig, mal herrlich cremig bringt das Eis der DMK Ice Cream Genießerherzen zum Schmelzen. Wir beliefern namhafte Marken- und Handelspartner auf internationaler Ebene – und gehören in Europa zu den führenden Herstellern unserer Branche.   Sie packen gerne mit an und sorgen dafür, dass alles reibungslos läuft? Dann sind Sie bei uns genau richtig als   Produktionsmitarbeiter (m/w/d)   in Everswinkel   Referenznummer 10878   Dank Ihnen sind wir bestens aufgestellt | Ihre Aufgaben      Unterstützung der Maschinenführer (m/w/d) bei Reinigung, Rüstung und Inbetriebnahme der Produktionsanlagen      Mitwirkung bei Störungsbeseitigung und Wartungsarbeiten      Kontrolle der Fertigungsprozesse und Dokumentation der Ergebnisse      Sicherstellung von Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards      Aktive Beteiligung an der kontinuierlichen Prozessoptimierung     Passt zu uns | Ihr Profil      Erste Erfahrung als Produktionshelfer (m/w/d) in der Lebensmittelproduktion      Technisches Verständnis und Hygiene- und Qualitätsbewusstsein      Gute Deutschkenntnisse      Teamplayer (m/w/d) mit Flexibilität und Eigenverantwortung      Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden und Feiertagen in der Saison     Überzeugt ganz sicher | Unser Angebot      38-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub + 3 Tage Umkleidezeit pro Jahr      Leistungsgerechte Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld      Attraktive betriebliche Altersvorsorge      Freizeitausgleich für geleistete Nachtschichten      Kostenloses Eis auf dem Betriebsgelände     Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, in der Sie als Mensch zählen. Konkret heißt das: Wir legen großen Wert auf einen offenen und respektvollen Umgang miteinander. Sie sind sich nicht sicher, ob Sie alle Anforderungen erfüllen? Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Ihre persönliche Ansprechpartnerin:   Nicole Müller   DMK Deutsches Milchkontor GmbH   Maria-Cunitz-Straße 5   28199 Bremen, Deutschland   Tel.: +49 421 / 243 – 26574   <a href="mailto:nicole.mueller@dmk.de" target="_blank">nicole.mueller@dmk.de</a>   Zum Online-Formular   Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Die neue Unternehmenszentrale nahe des Bremer Flughafens bietet Raum für rund 900 Arbeitsplätze und bildet die Grundlage für modernes Arbeiten. Das Produktportfolio der DMK Group reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients (Zutaten) über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten (Top 5) des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,1 Milliarden Euro deutscher Branchenprimus, gehört die DMK Group auch europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Die nicos GmbH ist Spezialist für sichere, globale Datenkommunikation. Im Jahr 2000 gegründet, verbinden wir die Standorte weltweit agierender mittelständischer Unternehmen über globale Datennetze (WANs). Dabei übernehmen wir alle Leistungen von der Planung über den Aufbau bis zum sicheren 24/7 Betrieb.   Purchasing Manager (m/w/d)   Deine Aufgaben      Im operativen Einkauf für Datenleitungen arbeitest Du aktiv im Angebots- und Ausschreibungsprozess mit. Dazu gehören Anfragen von Einkaufspreisen, Lieferantenvergleich in Abstimmung mit dem Carrier Management und Presales Unterstützung.      Die Nachverhandlung von Angeboten/Verträgen mit (inter-)nationalen Lieferanten sowie die Bestellung von Datenleitungen gehören zu Deinen Aufgaben.      Du überwachst Liefertermine und stellst die relevanten Informationen für die nachgelagerten Installationsprozesse bereit.     Dein Profil      Du verfügst über eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung sowie idealerweise über internationale Einkaufserfahrungen.      Du bist verhandlungsstark und legst insbesondere in komplexen Prozessen großen Wert auf Qualität.      Du bist bereit, im nicos Umfeld Dein technisches Verständnis zu vertiefen.      Du gehst souverän mit kulturellen und sozialen Verhaltensweisen weltweit um und zeichnest Dich durch persönliche Resilienz sowie Veränderungsbereitschaft aus.      Erfahrungen im Geschäft mit Internetprovidern sind hilfreich, aber keine Voraussetzung.      Die deutsche und englische Sprache beherrschst Du fließend. Darüber hinaus bist Du sicher in der Anwendung der MS-Office-Produkte sowie einem ERP-System.        WIR BIETEN DIR      kostenfrei Obst &amp; Gemüse      Weiterbildungen      Dienstrad      sowie Kaffee, Tee, Kakao &amp; Wasser      regelmäßige Firmenevents      Hunde erlaubt      Campus-Feeling direkt am Kanal      30 Urlaubstage      Barrierefrei      Parkhaus mit Lademöglichkeit      leistungsgerechtes Gehalt      Hansefit      1min zur Umgehungsstraße      flexible Arbeitszeiten      Nachhaltigkeitsstrategie      Bus direkt vom Bhf      Homeoffice-Regelung     Unser Angebot   Wir haben mehr zu bieten als spannende Jobs!   Wir möchten Dich ausdrücklich ermutigen, Dich zu bewerben, auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst oder nach längerer Pause zurückkehrst!   Werde Teil unseres engagierten, hochqualifizierten internationalen Teams, bring Dich mit Deinen Ideen ein und das Unternehmen voran. Wir bieten Dir spannende Aufgaben und Herausforderungen sowie ein inspirierendes Arbeitsumfeld.   Wenn Du an Deinen Aufgaben wachsen möchtest, findest Du bei uns beste Voraussetzungen sowie individuelle und bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenevents + 30 Urlaubstage. Neben einem leistungsgerechten Gehalt und attraktiven Benefits bieten wir die Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten. Nun im rob17 (Robert-Bosch-Straße 17) mit Campus-Feeling direkt am Kanal!   Du möchtest Teilzeit arbeiten? Kein Problem! Wir sprechen gerne gemeinsam über die perfekte Stundenaufteilung!   Wir freuen uns auf Dich!   ICH FREUE MICH AUF DEINE BEWERBUNG!   Julia Beck, HR Business Partner   E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@nicos.group" target="_blank">bewerbung@nicos.group</a>   Telefon: +49 251 98633-5203   nicos GmbH, Robert-Bosch-Straße 17a, 48153 Münster   <a href="http://www.nicos.group/karriere/" target="_blank">www.nicos.group/karriere/</a>

Purchasing Manager (m/w/d)

Als Partner der Industrie ist die PTS mit ihren zwei Aktivitäten Antriebs- und Fluidtechnik seit 60 Jahren in NRW erfolgreich mit inzwischen 130 Mitarbeitern tätig.   Mit unseren technischen Produkten – viele von Premium-Partnern –, unseren Dienstleistungen und Systemlösungen sind wir bewusst und nachhaltig in zahlreichen Applikationen und Anwendungen der Industrie bei über 6.000 Kunden.   Servicetechniker (m/w/d)   Was du bei uns bewegst:      Du wartest, reparierst und hältst industrielle Maschinen, Hydrauliksysteme, Anlagen und Produkte unserer Kunden in Schuss und verlegst Hydraulikrohre und -schläuche      Damit einhergehend findest du Fehlerquellen, führst Funktionsprüfungen durch und behebst Störungen      Du fertigst du Rohrleitungen nach technischen Zeichnungen, Plänen und Vorgaben an      Außerdem tauschst du Verschleißteile aus und nimmst nötige Justierungen vor      Darüber hinaus dokumentierst du deine Arbeit und erstellst Serviceberichte nach regulatorischen Anforderungen      Im Rahmen deiner Tätigkeit berätst du Kunden vor Ort und hilfst bei technischen Fragen      Du arbeitest eng mit dem Innendienst, dem Konstruktionsteam und anderen Fachbereichen zusammen und sprichst dich ab      In deiner Funktion achtest du bei allen Einsätzen auf Sicherheits- und Qualitätsstandards      Mit deiner Erfahrung wirkst du bei der Weiterentwicklung von Installationsstandards mit     Was uns überzeugt:      Du verfügst über erste Berufserfahrung, idealerweise im Biegen von Präzisionsrohren, im Ausbau von Rohrtrassen und mit Hydraulikverschraubungstechnik      Im Lesen von Hydraulikplänen sowie dem Erstellen von Rohrleitungsisometrien bist du sicher      Erfahrung mit speziellen schweißlosen Umformungstechniken (Walform, EO-Form oder ähnlichem) sind von Vorteil      Du bist sicher im Umgang mit Hydraulikschläuchen gemäß BGR 237      Dein strukturierter Arbeitsstil ist proaktiv, eigenverantwortlich und lösungsorientiert      Deine guten Kommunikationsfähigkeiten und dein sicheres Auftreten sowie deine Teamfähigkeit zeichnen dich aus      Darüber hinaus bist du flexibel und bringst die für diesen Job notwendige Einsatzbereitschaft mit     Was wir bieten:      Ein positives Arbeitsklima in einem motivierten und kreativen Team!      Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in einer eng vernetzten Unternehmensgruppe      Hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen      Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Vergütungsniveau      Firmenwagen, den du auch privat nutzen kannst      Subventionierte betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen (nach der Probezeit)      Extras für dich: givve® Card mit monatlichem Sachbezugswert, JobRad® (bis zu zwei Fahrräder pro MA) – nach der Probezeit      Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits      Als Servicetechniker (m/w/d) bekommst du zusätzlich eine Verpflegungspauschale bei Einsätzen unterwegs, Provisionsvereinbarung und Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit      Überwiegend regionale Einsätze – abends bist du meist zu Hause      30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance      Kostenfreie Parkplätze für Pkw und Fahrräder      und viele weitere attraktive Arbeitgeberleistungen     Interesse, bei uns einzusteigen?   Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal mit Angabe zum Gehaltswunsch und Verfügbarkeit.   Deine Ansprechpartnerin:   Michelle Leupold   People &amp; Culture Managerin   <a href="mailto:michelle.leupold@pts-group.de" target="_blank">michelle.leupold@pts-group.de</a>     PTS: EINE MARKE – ALLE MÖGLICHKEITEN – IMMER EFFEKTIV   PTS Group GmbH | Kruppstr. 23 | 41540 Dormagen | <a href="mailto:karriere@pts-group.de" target="_blank">karriere@pts-group.de</a>

Servicetechniker (m/w/d)

Das Leibniz-Institut für Analytische Wissenschaften – ISAS – e.V. entwickelt Analyseverfahren für die Gesundheitsforschung. Mit seinen Innovationen trägt es dazu bei, die Prävention, Frühdiagnose und Therapie von beispielsweise Herz-Kreislauf-Erkrankungen oder Krebs zu verbessern. Ziel des Instituts ist es, die personalisierte Therapie voranzutreiben. Dafür kombiniert das ISAS Wissen aus Biologie, Chemie, Informatik, Medizin, Pharmakologie und Physik. Das ISAS ist Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft und wird durch die Bundesrepublik Deutschland und ihre Länder öffentlich gefördert.   An unserem Standort in Dortmund suchen wir eine:n   Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)   Ihre Aufgaben:      Umfassende fachliche Beratung und Betreuung von Vorstand, Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Fragen des Arbeits-, Gesundheits- und Unfallschutzes, insbesondere bei der           Planung, Ausführung und Unterhaltung von Betriebsanlagen und von sozialen und sanitären Einrichtungen            Beschaffung von technischen Arbeitsmitteln und der Einführung von Arbeitsverfahren und Arbeitsstoffen            Gestaltung der Arbeitsplätze, des Arbeitsablaufs, der Arbeitsumgebung und in sonstigen Fragen der Ergonomie             Überwachung von Arbeitssicherheit in allen relevanten Bereichen      Organisation und Durchführung von Schulungen      Erstellen von Sicherheitsunterweisungen, Betriebsanweisungen und Gefährdungsbeurteilungen sowie Beratung zur Umsetzung von Maßnahmen im Arbeits- und Mutterschutz      Mitwirkung bei der Untersuchung von Ursachen von Unfällen, Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Verhütung der Unfälle, Teilnahme an Ausschüssen     Ihr Profil:      Abgeschlossenes technisches Studium bzw. technische Ausbildung mit Zusatzausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit mit nachgewiesener sicherheitstechnischer Fachkunde gem. § 7 ASiG      Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, bevorzugt im wissenschaftlichen Bereich      Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung innerhalb des Aufgabengebietes      Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Fähigkeit zum strukturierten und selbstständigen Arbeiten      Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen      Sehr gute Englischkenntnisse     Wir bieten:      Vielfältige betriebliche und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten      Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Sozialleistungen      Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen sowie Kurzzeitbetreuung, Beratung bei der Pflege von Angehörigen) durch einen Familienservice      Betriebliche Gesundheitsförderung sowie die Förderung der Teilnahme an Sportangeboten der TU Dortmund     Die Vollzeitstelle ist ab sofort verfügbar und grundsätzlich auch teilzeitgeeignet. Die Stelle ist zunächst befristet auf 2 Jahre. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TV-L.   Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern Frauen in der jeweiligen Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen von für die Position qualifizierten schwerbehinderten oder diesen gleichgestellten Personen werden ausdrücklich begrüßt.   Das ISAS erhebt und verarbeitet die persönlichen Daten seiner Bewerber:innen gemäß den europäischen und deutschen gesetzlichen Bestimmungen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zur Verarbeitung personenbezogener Daten erhalten Sie unter:    <a href="https://www.isas.de/datenschutz-fuer-bewerber-innen" target="_blank">https://www.isas.de/datenschutz-fuer-bewerber-innen</a>   .   Einsendeschluss für die Bewerbung ist der 10.11.2025. Bitte bewerben Sie sich über unser    Bewerbungsportal   . Bei Fragen (Verf.-Nr. 372_2025) wenden Sie sich gerne an das Team Personal (<a href="mailto:bewerbungen@isas.de" target="_blank">bewerbungen@isas.de</a>). Nähere Informationen über das Institut finden Sie unter:    <a href="https://www.isas.de" target="_blank">https://www.isas.de</a>   .   Online-Bewerbung

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

üMüoünütüeüürü üfüüürü ü1ü1ü0ü-üküVü-üHüoücühüsüpüaününüünügüsüsücühüaülütüaünülüaügüeünü ü(ümü/üwü/üdü)ü   Monteur fu¨r 110-kV-Hochspannungsschaltanlagen (m/w/d)   Vollzeit  Fach- &amp; Führungskräfte unbefristet   Die RheinNetz GmbH ist eine regionale Netzbetreibergesellschaft fu¨r die rheinische Region. Die RheinNetz betreibt, plant und baut Verteilnetze fu¨r Elektrizität und Erdgas. Im Auftrag von Energielieferanten transportieren wir Elektrizität und Erdgas zu den an den Netzen angeschlossenen Industrie-, Gewerbe- und Haushaltskunden. Unser Unternehmen u¨bernimmt dabei Funktionen wie den technischen Netzservice, Kundenservice, Messwesen, Erlös- und Kostenmanagement, Regulierungsmanagement und Netzzugang, Netzplanung und Asset-Management.   Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergu¨tung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einer modernen Unternehmenskultur.   Innerhalb unseres Bereiches Technischer Netzservice besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als Monteur fu¨r 110-kV-Hochspannungsschaltanlagen (m/w/d)   Aufgaben      Du u¨bernimmst die Montage, Wartung und Instandhaltung von 110-kV-gasisolierten Schaltanlagen und ku¨mmerst dich um die Störungsbeseitigung sowie die technische Dokumentation      Du fu¨hrst eigenständig In- und Außerbetriebnahmen der Schaltanlagen unter Beru¨cksichtigung der Richtlinien fu¨r Arbeiten und Netzfu¨hrung im Verteilnetz (ANV) durch      Auch Mess- und Pru¨ftätigkeiten im Rahmen von Fehlerortungen, Instandsetzungen und vorbeugender Instandhaltung gehören zu deinem Aufgabenbereich      Du nimmst Verfu¨gungserlaubnisse entgegen und gibst Durchfu¨hrungserlaubnisse in Hochspannungsanlagen an die zuständigen Anlagenverantwortlichen weiter      Nach deiner erfolgreichen Einarbeitung besteht die Möglichkeit, dass du die Anlagenverantwortung u¨bernimmst      Daru¨ber hinaus beaufsichtigst du Fremdfirmen und sorgst durch gezielte Maßnahmen fu¨r die Qualitätssicherung     Profil      Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektromaschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Fachgebiet      Du arbeitest gerne im Team, gehst Aufgaben gewissenhaft an und bringst eine hohe Lernbereitschaft mit      Du besitzt einen Fu¨hrerschein der Klasse B      Idealerweise konntest du bereits Erfahrung im Anlagenbau von Hochspannungsschaltanlagen sammeln      Du verfu¨gst u¨ber fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift      Der Umgang mit SAP ist dir vertraut oder du bist bereit, dich in das System einzuarbeiten     Darum RheinNetz   Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 6 gemäß Tarifvertrag fu¨r Versorgungsunternehmen (TV-V) vergu¨tet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 48.000 – 55.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).   Zusätzlich zu dem tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergu¨tung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts.   Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstu¨tzen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.   Gesundheitsvorsorge   Sport- &amp; Gesundheitsangebot, bezusch. Mitgliedschaft im Urban Sports Club   Weiterbildung   Individuelle Förderung und Qualifizierung passend zum Bedarf   Sicherer Arbeitsplatz   Krisensicherer Job in einer Zukunftsbranche   Betriebliche Altersvorsorge   Attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen   Klimafreundlich unterwegs   Zur Arbeit mit bezuschusstem Deutschlandticket oder geleastem (E-)Bike   Unternehmenskultur   Kölsches Traditionsunternehmen mit Innovationsgeist   Work-Life-Balance   Beruf, Familie und Freizeit optimal vereinbaren   Kinderbetreuung   Betriebskita (7:00–18:00 Uhr), Feriencamps und Notfallbetreuung   Jetzt bewerben!   Schnell, einfach, online – auch per XING oder LinkedIn.   RheinNetz GmbH   Parkgürtel 24   50823 Köln

üMüoünütüeüürü üfüüürü ü1ü1ü0ü-üküVü-üHüoücühüsüpüaününüünügüsüsücühüaülütüaünülüaügüeünü ü(ümü/üwü/üdü)ü

Wir suchen zum nächstmöglichen   Zeitpunkt an unserem Standort Jülich einen   Werkstoffprüfer/-in in der ZfP (m/w/d)   (PA-Nr.: 35/24)   ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise.   ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.   ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie.   WAS SIND IHRE AUFGABEN?      Durchführung, Bewertung und Dokumentation von Prüfungen im zerstörungsfreien Werkstoffbereich (VT, RTF/RTD, LT, PT)      Schwerpunkte: Röntgen CR Technik mit Speicherfolie, Visuelle Kontrolle von Bauteilen und Dichtheitsprüfungen      Erstellung von Schliffproben      Internationale Montagetätigkeiten im inner- und außereuropäischen Ausland     WAS SIE MITBRINGEN      Ausbildung zum Metallfacharbeiter oder vergleichbar mit Erfahrungen im Bereich der ZfP und deren Anwendung      Qualifikationen: VT, RT/RT-D, LT, PT, Stufe 1 oder 2 nach DIN EN ISO 9712 sind wünschenswert      Idealerweise mit gültigen Zertifizierungen in den oben genannten ZfP-Verfahren      Erfahrungen mit der SNT-TC-1A für den ASME Bereich und grundlegende Kenntnisse in der Schweißtechnik sind von Vorteil      Bereitschaft zu regelmäßigen kurz- und längerfristigen Dienstreisen bzw. Entsendungen auf Baustellen inner- und außerhalb Europas      Bereitschaft zum 2-Schichtbetrieb      Team- und Kommunikationsfähigkeit      PC-Kenntnisse im Umgang mit MS-Tools      Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil     WAS WIR BIETEN      Barrierefreiheit      Betriebliche Altersvorsorge      Betriebliche Zusatzversicherungen      Betriebsarzt      Brückentagsregelung      Fort- und Weiterbildung      Gesundheitsmaßnahmen      Gute Verkehrsanbindung      Kantine      Kostenlose Getränke      Lange Mitarbeiterzugehörigkeit      Mitarbeiterevents      Mitarbeiterprämien      Mitarbeiterrabatte      Parkplatz      Sport- und Fitnessangebote      Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang      Weihnachtsgeld     Kontakt   Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.   Ihr Ansprechpartner:       Stefanie Hark   Tel: 02461-65 0   Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland   Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a>

Werkstoffprüfer/-in in der ZfP (m/w/d)

Instandhalter Haltestellen und Betriebsanlagen (m/w/d)   Handwerkliches Geschick ist deine Stärke und du möchtest dazu beitragen, dass der öffentliche Verkehr in Bonn reibungslos funktioniert? Dann werde unser Technik-Held hinter den Kulissen und halte unsere Stadt am Fahren!       Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Instandhalter für unsere Haltestellen und Betriebsanlagen (m/w/d) bei SWB Bus und Bahn.   Hier bringst Du Dich ein      Instandhaltung: Du verantwortest die Instandhaltung der Haltestellenkonstruktionen an unseren Bus- und Bahnhaltestellen.      Baumaßnahmen: Du unterstützt bei Arbeiten im Bereich der Betriebsanlagen, z. B. durch das Einrichten von Sicherungsmaßnahmen und Ersatzhaltestellen.      Dokumentation: Du übernimmst die Pflege der Instandhaltungsdokumentation.      Wartung: Du führst selbstständig Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Haltestellen inklusive Dokumentation durch.      Rufbereitschaft: Du nimmst in den Wintermonaten an unserer Rufbereitschaft für den Winterdienst teil (außerhalb der Regelarbeitszeit).     Damit überzeugst Du uns      Ausbildung: Du verfügst über eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (Schlosser, Schreiner, Mechatroniker etc.).      Erfahrung: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im handwerklichen Bereich mit.      Lust auf Neues: Du möchtest nicht stehenbleiben und sich auch zukünftig fortbilden und qualifizieren. Hierbei unterstützen wir gerne.      Weitere Qualifikationen: Mit Teamgeist ziehst Du gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen an einem Strang, arbeitest dabei zuverlässig und eigenverantwortlich und gehst flexibel mit ungeplanten Situationen um.      Führerschein: Du besitzt den Führerschein der Klasse B.     Freue Dich auf Folgendes      Faires und attraktives Gesamtpaket: Du kannst Dich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach TV-N, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub + Entlastungstage, eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen freuen.      Team(work): Bei der SWB Bus und Bahn triffst Du auf engagierte und motivierte Teams. Hier wird Zusammenhalt und Menschlichkeit noch großgeschrieben      (Weiter-)Entwicklung: Stillstand ist Rückschritt. Durch gezielte Angebote und Weiterbildungsmöglichkeiten möchten wir in Deine Zukunft investieren. Bei uns kannst Du Dich einbringen und aktiv mitgestalten.      Mobilität: Vergünstigte Mitarbeitenden- &amp; Familientickets, kostenlose Nextbike-Minuten und Top-Leasing-Angebote für Fahrräder &amp; E-Bikes.     Gestalte mit uns den Verkehr von morgen!   Wir, die SWB Bus und Bahn, sind als öffentlicher Nahverkehr die leidenschaftlichen Gestalter der Mobilität. Wir setzen auf wegweisende Technologien, fördern aktiv den Ausbau der E-Mobilität und arbeiten zukunftsorientiert. Wir suchen Fachkräfte, die innovativ denken und fortschrittlich handeln.     Die Eingruppierung erfolgt je nach Ausbildung und Qualifikation nach dem Spartentarifvertrag Nahverkehrsbetriebe NW (TV-N NW).     Haben wir dich überzeugt? Dann bewerben bewirb dich jetzt mit deinen Unterlagen und deiner Gehaltsvorstellung unter Angabe der Kennziffer IE 25/21/49 über unser Online-Formular.     Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind erwünscht.   Ansprechpartnerin: Simone von den Driesch

Instandhalter Haltestellen und Betriebsanlagen (m/w/d)

Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Bundesforst zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:   Sachbearbeitung in der Fachplanung von IT-Produkten der Sparte Bundesforst (w/m/d)   (Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: ZEBF5111, Stellen-ID 1365342)   Die Beschäftigung ist bundesweit an einem der Standorte der Bundesforstbetriebe oder der Zentrale Bundesforst möglich.   Die Einstellung erfolgt unbefristet.   © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben   Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.   Dabei betreut unser Geschäftsbereich Bundesforst als umfassender Umweltdienstleister Wald-, Offenland- und Gewässerflächen mit einer einzigartigen Naturausstattung von der Küste bis zu den Alpen. In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Geländemanagements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend der jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden.   Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!   Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?   Fachplanung und Konzeption zur Entwicklung/Weiterentwicklung von IT-Produkten      Anforderungen und Änderungen dokumentieren und kontinuierliche Fortschreibung      Erarbeitung von Grob- und Feinkonzepten      Funktionale und nicht funktionale Aspekte von Änderungen aus verschiedenen Perspektiven (z. B. Fachabteilungen, Bundesforstbetriebe) aufnehmen, analysieren und abstimmen      Berichtswesen und Reporting über den Sachstand von Änderungen durchführen      Übergreifende Ablaufplanung und Priorisierung für Changes durchführen      Koordination und Abstimmung mit dem Geschäftsprozessmanager Bundesforst bei Änderungen der Geschäftsprozesse      Wechselwirkungen von Änderungen bei Produkten und Verfahren bewerten      Bei der Umsetzung von Änderungen die Aufgaben und Ressourcen planen, steuern und überwachen      Fachliche Begleitung von Weiterentwicklungen einschließlich des fachlichen Testmanagements bis zur Produktivsetzung      Koordination, Erstellung und Aktualisierung aller Schulungsunterlagen für die Sparte Bundesforst sowie die Koordination der Bundesforst-Fachseminare      Rolle der verantwortlichen „Freigeberin“ bzw. des verantwortlichen „Freigebers“ für die zentrale Handbuch-Redaktion des BALIMA-Handbuchs, Anleitung und Steuerung der KeyUser (Rolle Autorin/Autor)      Betreuung der Anwenderinnen/Anwender     Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.   Was erwarten wir?   Qualifikation:      Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Dipl.-FH) der Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik, Forstwirtschaft bzw. Forstwissenschaft, Betriebswirtschaft     Fachkompetenzen:      Vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von SAP, insbesondere des Moduls SAP Solman      Gute Kenntnisse im Geschäftsprozessmanagement      Kenntnisse im Bereich der Betriebswirtschaft      Kenntnisse in der Projektarbeit     Weiteres:      Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit.      Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln.      Sie bringen die Fähigkeit mit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten.      Sie haben eine gute und zügige Auffassungsgabe.      Sie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten.      Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert.      Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist sehr gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.      Neben kunden-/adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick.      Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent.      Ein sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen, gehört zu Ihren Stärken.     Was bieten wir?      Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin      Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung      Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten      Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen      30 Tage Urlaub      Betriebliche Altersversorgung      Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote      Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen      Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)      Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann bewerben Sie sich online bis zum 16. November 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1365342.   Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 50. Kalenderwoche statt.   Haben Sie noch Fragen?   Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Hosseini unter der Telefonnummer +49 228 37787-786 gerne zur Verfügung.   Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Pinn-Thiel unter der Telefonnummer +49 228 37787-538.   Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.   Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.   Hinweise:   Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.   Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.   Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).   <a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Sachbearbeitung in der Fachplanung von IT-Produkten der Sparte Bundesforst (w/m/d)

Als international agierende Unternehmensgruppe mit rund 850 Mitarbeitern beschäftigen wir uns mit dem Recycling von Stahlschrott und NE-Metallen in wiederverwertbare Rohstoffe und leisten einen wertvollen Beitrag zur Einsparung von CO2. Die Qualität unserer Produkte und der persönliche Einsatz unserer Mitarbeiter sichern unseren langjährigen Erfolg.   Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Niederlassung in Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt:   Kaufmännischer Sachbearbeiter im Bereich   Innendienst Einkauf / Verkauf (m/w/d)   Ihre Aufgaben:      Auftragsbearbeitung- und abwicklung im Bereich Einkauf / Verkauf      Telefonische Betreuung unserer Kunden      Allgemeine kaufmännische Aufgaben (Archivierung, Schriftverkehr etc.)      Statistikwesen     Ihre Qualifikation:      Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Bürokaufmann / Bürokauffrau, Industriekaufmann/Industriekauffrau)      Ausgeprägtes Organisationstalent      Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise      Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen      SAP-Kenntnisse von Vorteil     Wir bieten Ihnen:      Vollzeitstelle in einem etablierten familiengeführten Unternehmen      Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten      Die Chance, gemeinsam mit unserem Unternehmen weiterzuwachsen      Flexible Arbeitszeitgestaltung      Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Parkplätze     Wenn Teamgeist und die Bereitschaft Neues zu lernen zu Ihren Stärken zählen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Telefonische Rückfragen richten Sie gerne an +49 651 689-500.   Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an:   <a href="mailto:bewerbung@steil.de" target="_blank">bewerbung@steil.de</a>   Theo Steil GmbH | Personalabteilung | Herr Dr. Heltemes   Ostkai 6 | 54293 Trier | Tel.: 0651-689-0 | karriere.steil.de

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