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Gut für BocholtStadtsparkasse Bocholt <h2>Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann</h2> Wir sind ein öffentlich-rechtlicher Finanzdienstleister und gehören zur größten Finanzgruppe Europas – der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir sind flächendeckend in Bocholt mit unseren Filialen sowie einigen SB-Einrichtungen vertreten. Wir engagieren uns für das Gemeinwohl, die Region und die Menschen, die hier leben.Wir bieten hervorragende Ausbildungs- und Karrierechancen, eine sehr hohe Übernahmequote nach der Ausbildung und zeichnen uns durch ein tolles Betriebsklima aus. Aktuell sind bei uns 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon insgesamt 13 Auszubildende, beschäftigt. Unser Unternehmen:Stadtsparkasse BocholtNeutorplatz 146395 BocholtTelefon: 02871 / 97-0Internet: <a href="http://www.stadtsparkasse-bocholt.de" target="_blank">www.stadtsparkasse-bocholt.de</a>Anzahl Beschäftigte: 190 Ausbildungsberuf:• Bankkauffrau / Bankkaufmann Dauer der Ausbildung:2,5 Jahre Vergütung:<ol><li>Jahr: 1.343,20 €</li><li>Jahr: 1.389,02 €</li><li>Jahr: 1.452,59 €</li></ol> Schulabschluss:Fachoberschulreife, Fachhochschulreife oder Abitur Du passt zu uns, wenn:• du Freude am Umgang mit Menschen hast• du ein freundliches und sicheres Auftreten hast• du teamfähig und flexibel bist• du gerne selbstständig und eigenverantwortlich arbeitest Praktika:Ein Praktikum bei uns ist sehr abwechslungsreich. Du bekommst Einblick in viele verschiedene Abteilungen, u. a. Privatkundenmarkt, Außenhandel, Private Banking, Versicherungen, Zahlungsverkehr, Vertriebsunterstützung und Personal. Deine Ansprechpartnerinnen:Patrizia Börger oder Gaby GregorTelefon: 02871 / 97-3110 oder 02871 / 97-3111E-Mail: <a href="mailto:patrizia.boerger@ssk-bocholt.de" target="_blank">patrizia.boerger@ssk-bocholt.de</a><a href="mailto:gaby.gregor@ssk-bocholt.de" target="_blank">gaby.gregor@ssk-bocholt.de</a>

Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann (m/w/d)

Starte durch – mit deinem Job bei der Sparkasse KölnBonn. Als Sparkasse arbeiten wir in der Region und für die Region. Wir gehören zu Köln und Bonn, wie die Menschen, die hier leben. Und genau das macht auch unsere Kultur aus. Wir kümmern uns nicht nur um die Finanzen unserer Kundinnen und Kunden, sondern engagieren uns auch für gemeinnützige Projekte, soziale Initiativen und echte Vielfalt. Rund 3.500 Kolleginnen und Kollegen sind bereits Teil unseres Teams und gestalten mit ihrer Arbeit jeden Tag die Zukunft der Sparkasse KölnBonn und unserer Städte mit. Zukunft braucht Verantwortung – und dich! Als traditionsreiche Arbeitgeberin sind wir fest in der Region verankert. Wir gestalten mit Weitblick – transparent, fair und zukunftssicher. Werde Prozessmanager/in Aktivgeschäft (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn. In der Abteilung Aktivgeschäft verantwortet das Team "Risikoklassifizierung und Problemkredite" die prozessbezogenen Aufgaben der CRCU (CreditRiskControllingUnit) und ist zuständig für die Definition, Dokumentation und Überwachung der Prozesse Risikoklassifizierung (Schwerpunkt IRBA), Risikofrüherkennung (Überziehungen/Mahnwesen, Frühwarnsystem, Intensivbetreuung, Forbearance), Risikovorsorge und Ausfall-/Verlustdatensammlung. Deine Aufgaben – damit begeistern wir dich <ul> <li>Verantworte die risikoadäquate Umsetzung regulatorischer Anforderungen im Kontext zu IRBA mit den Themenschwerpunkten Risikoklassifizierungsverfahren sowie Verlustdatensammlung. </li> <li>Identifiziere und entwickle im Zuge deiner Prozesscontrollingfunktion mögliche weitere Handlungsfelder zur Sicherstellung einer hohen Prozess- und Datenqualität.</li> <li>Treibe bei deinen Themen aktiv die Weiterentwicklung und Automatisierung von Prozesslösungen voran, u. a. durch Übernahme anspruchsvoller (auch leitender) Projektaufgaben bei internen oder verbandsübergreifenden Projekten. </li> <li>Stehe den Kolleginnen und Kollegen aus Vertrieb und Marktfolge als erste Ansprechperson beratend zur Seite und tausche dich fachlich regelmäßig mit Ratingdienstleistern, Verbänden und weiteren Instituten im S-Finanzverbund aus.</li> <li>Teile dein Wissen und kommuniziere regulatorische und prozessuale Neuerungen bedarfsgerecht - z.B. durch anwenderorientierte Schulungen, Workshops oder Reports - in die Fläche. </li> </ul> Ein Job – viele Extras <ul> <li>Dein Job. Dein Leben. Wir sorgen für Balance – mit flexiblen Arbeitszeiten, Zeiterfassung und Gleitzeit sowie mobilem Arbeiten, 32 Urlaubstagen und der Option auf weitere zusätzliche Urlaubstage.</li> <li>Das kannst du dir leisten! Mit unserer attraktiven Vergütung – jährlich bekommst du bis zu 14 Gehälter nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).</li> <li>Du denkst an morgen? Dabei unterstützen wir dich – mit vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und einem starken Gesundheitsmanagement.</li> <li>Du willst hoch hinaus? So wird es dir gelingen – wir bieten dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung. Diversität und Chancengerechtigkeit für alle Beschäftigten sind uns dabei besonders wichtig.</li> <li>Dein Job. Dein Ticket. Wir machen dich mobil – mit unseren Job-Extras kommst du ganz schön rum. Egal ob Jobticket, Deutschlandticket oder Bike-Leasing.</li> <li>Du willst noch mehr? Bei uns ist das möglich – freue dich auf unvergesslichen Mitarbeitenden-Events und profitiere von attraktiven Mitarbeitendenkonditionen sowie von zahlreichen Vergünstigungen für diverse Produkte und Dienstleistungen, auch außerhalb der Sparkasse.</li> </ul> Dein Profil – damit begeisterst du uns <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Du bringst fundierte Kenntnisse im Kreditgeschäft sowie idealerweise Erfahrungen im Prozess- und Projektmanagement mit.</li> <li>Du hast ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Programmen und verfügst über Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken.</li> <li>Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Lösungsorientierung sowie eine eigenständige Arbeitsweise zeichnen dich aus.</li> <li>Deine Arbeitsweise ist geprägt durch sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke.</li> </ul> Mehr Vielfalt. Mehr Chancen. Mehr du. In unserer Kultur setzen wir auf Chancengleichheit und Vielfalt. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Beeinträchtigungen fördern wir die Potenzialentfaltung aller Mitarbeitenden. Teilzeit, Job-Sharing oder individuelle Anpassungen? Lass uns darüber sprechen! Gestalten wir gemeinsam Lösungen für eine bunte und inklusive Arbeitswelt, mit Fokus auf Frauen in Fach- und Führungskarrieren. Bereit für den nächsten Schritt? Lust auf einen Job bei einer mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Bewirb dich jetzt online per Klick auf den untenstehenden Button als Prozessmanager/-in bei der Sparkasse KölnBonn. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Du bist neugierig geworden, hast aber noch Fragen? Weitere Informationen findest du unter karriere.sparkasse-koelnbonn.de oder telefonisch bei Hüseyin Fidan, 0221-226 52766, <a href="mailto:hueseyin.fidan@sparkasse-koelnbonn.de" target="_blank">hueseyin.fidan@sparkasse-koelnbonn.de</a>.

Prozessmanager/-in Aktivgeschäft (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn

Kommen Sie in unser Team der Hauptabteilung Prävention und helfen Sie mit, 
Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. 
Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt: 
 Referent/Referentin (m/w/d) im Referat Überwachung und Beratung, Präventionsdienste 
Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),
der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. 
Ihr zukünftiges Team:
 Die Hauptabteilung Prävention fördert die gemeinsamen gesetzlichen Aufgaben aller Unfallversicherungsträger auf dem Gebiet der Prävention (§ 14 Abs. 4 SGB VII sowie Satzung der DGUV). Sie bündelt Stärken der Mitglieder, der DGUV und ihrer Partner für die Prävention von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren sowie der Sicherstellung einer wirksamen Ersten Hilfe. Zudem koordiniert und fördert sie die Vernetzung aller relevanten Akteure, um eine effiziente und effektive Erledigung der zugeordneten Aufgaben in der Prävention sicherzustellen 
Ihre Aufgaben:
Im Rahmen Ihrer Referententätigkeit verantworten Sie die fachliche und fachpolitische Betreuung innovativer Präventionsthemen gemäß SGB VII sowie die Koordination strategischer Themen der Prävention in digital geprägten Arbeitswelten und -formen. 
 Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:
Analyse, konzeptionelle Weiterentwicklung sowie praxisorientierte Nutzbarmachung von Methoden und Werkzeugen der Prävention in digital geprägten Arbeitsumgebungen 
Erarbeitung und Ausarbeitung von Konzepten zur Unterstützung der Unfallversicherungsträger bei der Umsetzung ihrer Präventionsleistungen 
Mitarbeit sowie ggf. Leitung von Projekten, insbesondere zur Entwicklung und Implementierung digitaler Werkzeuge 
Mitwirkung in Fachgremien der DGUV sowie Vertretung der gesetzlichen Unfallversicherung in staatlichen und nichtstaatlichen Gremien 
Organisation und Durchführung von Fachveranstaltungen, Vorträgen und Publikationen
Ihr Profil:
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) vorzugsweise in Arbeits-, Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Politikwissenschaften, Organisationspsychologie oder -soziologie, Ingenieurwissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen 
Erfahrung im Projektmanagement und -leitung sowie idealerweise in der Gremienarbeit 
Fundiertes Verständnis von IT‑Systemen und Geschäftsprozessen, ergänzt idealerweise durch Kenntnisse in Statistik und Entscheidungstheorie 
Praktische Erfahrung in Verbänden, der deutschen Sozialversicherung und/oder im Arbeits- und Gesundheitsschutz von Vorteil 
Kommunikationsstark in Wort und Schrift als auch ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit 
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) 
Bereitschaft zu regelmäßigen, mitunter mehrtägigen, Dienstreisen
Ihr Kontakt:
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer
PRÄV-25-09 Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726 
Özge Sarikaya | 030 - 13001 - 1724 
Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich die Nachweise zu Ihren Angaben im Lebenslauf wie Zeugnisse sowie ein Motivationsschreiben. 
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen ausschließlich über das Bewerbungsformular (Button &quot;Online-Bewerbung&quot;) eingereicht werden können. Bewerbungen per Mail oder auf dem Postweg können nicht berücksichtigt werden. 
Stellendetails:
Start
 ab sofort 
Bewerbungsfrist
 25.02.2026 
Standort
Sankt Augustin
Stellenumfang
 Vollzeit, Teilzeit möglich 
Gehalt
 bis EG 14 BG-AT 
Befristung
 Unbefristet 
(je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) 
weitere Informationen finden Sie hier 
 Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet 
 Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen. 
Ihre Vorteile:
Tätigkeit mit Sinn 
 Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit 
Transparente Bezahlung 
 Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie 
Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice 
 Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil 
Vielfalt und Inklusion 
 Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung 
Sicherheit und Gesundheit 
 Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote 
Lebenslanges Lernen 
 Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm 
An die Zukunft denken 
 Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) 
Zertifizierte Arbeitgeberin 
Deutsche Gesetzliche 
Unfallversicherung e.V. 
Alte Heerstraße 111 
53757 Sankt Augustin 
Impressum 
Nutzungsbedingungen
Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: 
<a href="http://www.dguv.de/karriere">www.dguv.de/karriere</a>
Online-Bewerbung

Referent/Referentin (m/w/d) im Referat Überwachung und Beratung, Präventionsdienste

Wir sind der größte Finanzdienstleister im Kreis Herford. Wir sind in der Region aktiv und haben Erfahrung darin, Menschen Sicherheit in einer sich ständig wandelnden Welt zu geben. Als Expertinnen und Experten stehen wir unseren Kundinnen und Kunden zur Seite, wenn es darum geht, gemeinsam Träume zu verfolgen und umzusetzen. Wir befähigen sie, sich finanziell stark aufzustellen. Hier treffen Sie ständig auf neue Menschen, neue Themen, neue Herausforderungen.
Im Beauftragtenwesen suchen wir zum nächstmöglichen Termin 
eine Assistentin / einen Assistent Geldwäsche und WpHG-Compliance (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Sie führen eigenständig regelmäßig sowie anlassbezogen Kontroll- und Überwachungshandlungen zur Wahrnehmung der Geldwäsche- bzw. WpHG-Compliance-Funktion durch. 
Sie bearbeiten die Ergebnisse des täglichen Monitorings zur Verhinderung von Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung und sonstigen strafbaren Handlungen, analysieren klärungsbedürftige Sachverhalte und bereiten notwendige Beschlüsse und evtl. Meldungen vor. 
Sie sind Ansprechpartner für Fachfragen zu den Themen Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung und sonstige strafbare Handlungen sowie der WpHG-Compliance und unterstützen den Vertrieb in der praktischen Umsetzung der entsprechenden Anforderungen. 
Vorbereitende Tätigkeiten, Informationsbeschaffung und Dokumentationen für die jährliche Erstellung der Berichte, der Risikoanalysen sowie für die Unterstützung von externen Prüfungen runden Ihr Aufgabengebiet ab.
Ihr Profil
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/zur Bankkauffrau und bringen die Bereitschaft mit, sich fachbezogen anhand einer modularen Fortbildung weiterzubilden. 
Sie bringen Interesse an aufsichtsrechtlichen Themen mit, sind offen für Veränderungen und stellen sich gern neuen Herausforderungen. 
Sie verfügen über analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, die es Ihnen ermöglichen, komplexe Sachverhalte aufzubereiten und diese mündlich und schriftlich verständlich und adressatengerecht darzustellen. Entscheidungen treffen Sie eigenständig mit einer nachvollziehbaren Begründung. 
Sie treten souverän auf, überzeugen - auch in schwierigen Situationen - durch sachliche und verbindliche Kommunikation und verfügen über eine hohe Flexibilität und Lernbereitschaft. 
Sie arbeiten gern selbstständig, lösungsorientiert und eigenverantwortlich im Team und zeichnen sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft und Sorgfalt aus. Mit IT-Anwendungen wie OSPlus und MS Office (z.B. Word, Excel) kennen Sie sich aus.
Unser Angebot
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen 
Gezielte Entwicklungsmaßnahmen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten 
Eine unbefristete Beschäftigung mit attraktiver, tariflich geregelter Vergütung, einer außertariflichen variablen Gehaltskomponente und betrieblicher Altersvorsorge 
Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage, Zeitwertkonto 
weitere Benefits: z.B. Jobticket, JobRad Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, besondere Mitarbeiterkonditionen 
Sind Sie an der Aufgabe interessiert? 
Dann bewerben Sie sich bitte online , mit Angaben über Ihre Vergütungserwartungen und möglichem Eintritt.
Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für Menschen jeden Geschlechts geeignet. Die Sparkasse Herford ist um die berufliche Förderung von Frauen bemüht und möchte deshalb ausdrücklich Frauen ermutigen, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind erwünscht. 
 Für Fragen stehen Ihnen Petra Große-Wortmann (Leiterin Beauftragtenwesen (05221/ 14020900) und Britta Niemeier Personalmanagement (05221/ 14012315) gerne zur Verfügung.

Assistentin / Assistent Geldwäsche und WpHG-Compliance (m/w/d)

Teamleitung Marktfolge Institutionelle Kunden/Firmenkunden
 in Paderborn, Köln 
 Wir sind die Pax-Bank für Kirche und Caritas und verstehen uns als christlich-nachhaltige Bank . In einer Zeit, in der ethische Werte und finanzielle Entscheidungen oft getrennt erscheinen, verbinden wir was zusammengehört. Wir sind geprägt von christlichen Werten und dem Verständnis für Zusammenhalt und sind somit mehr als nur ein Finanzinstitut. Nachhaltigkeit ist eines unserer zentralen Gestaltungsprinzipien, das wir in all unseren Geschäftsaktivitäten umsetzen. Wir sind im Sommer 2025 gegründet durch die Fusion zweier Banken, der Bank für Kirche und Caritas eG (Paderborn) und der Pax-Bank eG (Köln). Mit einer Bilanzsumme von rund 8,6 Milliarden Euro und etwa 360 Mitarbeiter/innen an 10 Standorten zählt das neue Institut zu den größten christlich-nachhaltigen Banken Deutschlands. Unser Kundenkreis besteht aus gemeinnützigen, kirchlichen und sozialen Institutionen sowie Verbänden, Körperschaften und Anstalten des öffentlichen Rechts und Privatpersonen. Gemeinsam Gutes gewinnen. 
Ihre Aufgaben 
Führung des Teams inklusive Personaleinsatz und -bedarfsplanung 
Durchführung von Mitarbeiter- und Teambesprechungen 
Abstimmung und Austausch mit internen Schnittstellen aus Markt und Marktfolge 
Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Prozesse und Abläufe im Kundenkreditgeschäft ordnungsgemäße und termingerechte Erstellung, Prüfung und (Zweit-)Votierung von Kreditanträgen im definierten qualifizierten Kreditgeschäft mit Schwerpunkt Institutionelle Kunden und Unternehmen aus dem Bereich Gesundheits- und Sozialwesen sowie kirchlich-caritative Einrichtungen 
Kreditentscheidungen im Rahmen der erteilten Kreditkompetenz 
Überprüfung der Bewertung von Nachhaltigkeitsrisiken und des ESG-RisikoScore im definierten Kreditgeschäft 
Bearbeitung von Kreditengagements in der Intensivbetreuung inklusive Mitwirkung bei der Aufstellung und Überwachung von Maßnahmenplänen
Ihr Profil 
abgeschlossene Bankausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen oder abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium sowie idealerweise Leitungskompetenz (z. B. MGB, GBF) 
Erfahrungen in der Bonitätsanalyse und Risikobeurteilung von Unternehmenskunden 
ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten 
freundliches und entscheidungssicheres Auftreten 
strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise verbunden mit einer beständigen Eigenmotivation 
Freude an selbstständiger, verantwortungsvoller Arbeit in einem dynamischen Team
Unser Angebot 
eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem angenehmen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld 
persönliche Weiterbildungspläne (z. B. Führungskräftecoaching) 
attraktive Vergütung nach Bankentarifvertrag für die Genossenschaftsbanken 
Mobile Office Regelung durch Betriebsvereinbarung 
flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und ein sicherer Arbeitsplatz 
ein attraktiver Standort mit guter Verkehrsanbindung 
arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket 
30 Tage Urlaub (in Vollzeit) und den 24. und 31. Dezember frei 
umfangreiche Benefits und Sozialleistungen, z.B. gefördertes Sportprogramm, Bike-Leasing, kostenfreie Getränkeversorgung, kostenfreies Mitarbeiterkonto, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Vorteile für Mitarbeitende
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung im PDF-Format über unser Bewerbungsportal. 
 Weitere Informationen zu unserer Pax-Bank für Kirche und Caritas unter: <a href="http://www.pax-bkc.de">www.pax-bkc.de</a> 
Jetzt hier bewerben

Teamleitung Marktfolge Institutionelle Kunden/Firmenkunden (m/w/d)

Wir sind der größte Finanzdienstleister im Kreis Herford. Wir sind in der Region aktiv und haben Erfahrung darin, Menschen Sicherheit in einer sich ständig wandelnden Welt zu geben. Als Expertinnen und Experten stehen wir unseren Kundinnen und Kunden zur Seite, wenn es darum geht, gemeinsam Träume zu verfolgen und umzusetzen. Wir befähigen sie, sich finanziell stark aufzustellen. Hier treffen Sie ständig auf neue Menschen, neue Themen, neue Herausforderungen.
Für unseren Bereich Marktfolge suchen wir für die Abteilung Kreditmanagement im Rahmen einer Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
eine Abwicklerin / einen Abwickler (m/w/d) für notleidende Kredite
für die eigenständige Bearbeitung von anspruchsvollen notleidenden Firmenkreditengagements. 
In der Abteilung Kreditmanagement erfolgt u.a. die Bearbeitung von Problemkreditengagements aus den Segmenten Sanierung und Abwicklung.
Ihre Aufgaben
Kündigung der zugeordneten Kreditengagements 
Entwicklung und Umsetzung individueller Abwicklungskonzepte 
Verhandlungsführung mit Kunden, Insolvenzverwaltern, Sicherungsgebern und öffentlichen Finanzierern 
Titulierung, Vollstreckung, Rückführungsvereinbarungen, Vergleichsverhandlungen 
Be- und Verwertung aller Arten von Sicherheiten, Wahrnehmung von Zwangsversteigerungsterminen 
Begleitung von Insolvenzverfahren, Teilnahme an Gläubigerausschuss und -versammlungen 
Bearbeitung und Abrechnung von Förderkrediten und öffentlichen Bürgschaften 
Überprüfung und Vorschlag der Risikovorsorge 
Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Risikoberichterstattung 
Beratung, Austausch und kooperative Zusammenarbeit mit den Sanierungskreditbetreuern der Abteilung
Ihr Profil
Abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung, idealerweise kombiniert mit dem Studium zum Sparkassenbetriebswirt oder vergleichbare Qualifikation 
Kenntnisse im Kreditgeschäft mit Firmenkunden, im Kreditsicherungs- und Vertragsrecht, idealerweise im Insolvenzrecht 
Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick gegenüber Kunden und anderen Beteiligten 
Eigenverantwortliche, team- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Unser Angebot
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen 
Gezielte Entwicklungsmaßnahmen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten 
Eine unbefristete Beschäftigung mit attraktiver, tariflich geregelter Vergütung, einer außertariflichen variablen Gehaltskomponente und betrieblicher Altersvorsorge 
Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage, Zeitwertkonto 
weitere Benefits: z.B. Jobticket, JobRad Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, besondere Mitarbeiterkonditionen
Sind Sie an der Aufgabe interessiert? 
Dann bewerben Sie sich bitte online , mit Angaben über Ihre Vergütungserwartungen und möglichem Eintritt.
Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder gesundheitlichen Beeinträchtigungen fördern wir die Potenzialentfaltung aller Mitarbeitenden. Die Sparkasse Herford strebt einen höheren Anteil von Frauen in qualifizierten Fach- und Führungspositionen an. Frauen sind deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. 
 Fragen beantworten Ihnen gerne Thomas Prüßmeier (Abteilungsleiter Kreditmanagement 05221 / 140-16800) und Britta Niemeier (Personalmanagement 05221 / 140-12315).

Abwicklerin / Abwickler (m/w/d) für notleidende Kredite

Wir sind der größte Finanzdienstleister im Kreis Herford. Wir sind in der Region aktiv und haben Erfahrung darin, Menschen Sicherheit in einer sich ständig wandelnden Welt zu geben. Als Finanz-Experten stehen wir unseren Kundinnen und Kunden zur Seite, wenn es darum geht, gemeinsam Träume zu verfolgen und umzusetzen. Wir befähigen sie, sich finanziell stark aufzustellen. Bei uns treffen Sie ständig auf neue Menschen, neue Themen, neue Herausforderungen.
Das Beauftragtenwesen der Sparkasse Herford verantwortet die Umsetzung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Anforderungen und die Steuerung regulatorischer Risiken. Für unsere Abteilung Beauftragtenwesen suchen wir 
eine Spezialistin / einen Spezialist für Finanzsanktionen (Financial Sanctions Officer) (m/w/d) 
(inklusive der Vertretung für die Geldwäsche- und WpHG-Compliance-Funktion)
Ihre Aufgaben
In Ihrer neuen Rolle kümmern Sie sich um die Analyse, Umsetzung und das laufende Monitoring nationaler und internationaler Vorgaben im Bereich Finanzsanktionen. 
Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Betroffenheits- und Risikobewertungen sowie Ableitung, Implementierung und Weiterentwicklung geeigneter Maßnahmen, Prozesse und Kontrollen. 
Die laufende Überwachung der Einhaltung von Sanktionsanforderungen sowie Reporting an Management, Vorstand und Aufsichtsbehörden gehört ebenso zu Ihren Aufgaben. 
Sie nehmen die Stellvertretung der Geldwäsche- und WpHG-Compliance-Beauftragten wahr und übernehmen Verantwortung für bestimmte Fachthemen. 
Nicht zuletzt gehört die Aufbereitung regulatorischer Inhalte, Konzeption und Durchführung von Schulungen sowie Begleitung von Projekten zu Ihren Aufgaben.
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Bank-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung. 
Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Finanzsanktionen, Geldwäscheprävention oder WpHG-Compliance, vorzugsweise im Banken- oder Finanzdienstleistungsumfeld. 
Sie besitzen fundierte Kenntnisse nationaler und internationaler Regularien (z. B. Sanktionsrecht, Geldwäsche und WpHG-Compliance). 
Sie haben Erfahrung in Risikoanalysen, Prozess- und Projektmanagement sowie einen sicheren Umgang mit gängigen Analyse- und MS-Office-Tools. 
Neben Team- und Netzwerkfähigkeit zeichnet Sie eine analytische, kommunikative Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung, Integrität und Durchsetzungsvermögen aus.
Unser Angebot
Sie übernehmen in einem erfolgreichen Unternehmen eine verantwortungsvolle Position und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet. 
Wir bieten Ihnen eine an Anforderung und Leistung orientierte Vergütung auf Basis des TVöD sowie mitarbeiterorientierte Rahmenbedingungen. Dazu zählen bedarfsgerechte persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine werteorientierte Unternehmenskultur. 
Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage, Zeitwertkonto etc. 
Zusätzlich profitieren Sie von vielen weiteren Benefits, z.B. Jobticket, JobRad Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness, Betriebssport, besondere Mitarbeiterkonditionen
Sind Sie an der Aufgabe interessiert? 
Dann bewerben Sie sich bitte online , mit Angaben über Ihre Vergütungserwartungen und möglichem Eintritt.
Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder gesundheitlichen Beeinträchtigungen fördern wir die Potenzialentfaltung aller Mitarbeitenden. Die Sparkasse Herford strebt einen höheren Anteil von Frauen in qualifizierten Fach- und Führungspositionen an. Frauen sind deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. 
 Fragen beantworten Ihnen gerne Petra Große-Wortmann (Leiterin Beauftragtenwesen 05221 / 140- 20900) und Britta Niemeier (Personalmanagement 05221 / 140-12315).

Spezialistin / Spezialist für Finanzsanktionen (Financial Sanctions Officer) (m/w/d)

Die ORGAINVENT Entwicklungs- und Koordinationsgesellschaft mbH ist seit 1998 verlässlicher Partner für die Entwicklung und Betreuung von Nachweis- und Zertifizierungssystemen in der Landwirtschaft, Lebensmittel-, Forst- und Energiewirtschaft. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bonn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Bürokauffrau/Bürokaufmann in der Buchhaltung &amp; Auftragsabwicklung (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit <ul> <li>Verwaltung und Pflege von Kundenkonten sowie Prüfung und Verbuchung von Zahlungseingängen</li> <li>Überwachung offener Posten inklusive Mahnwesen und Zahlungsabwicklung in DATEV</li> <li>Erstellung von Rechnungen in der Hamburger Software auf Basis von Rahmenverträgen</li> <li>Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und Übernahme der Verantwortung bei Abrechnung der Leistungsbereiche</li> <li>Schnittstellenkommunikation mit internen Ansprechpartnern aus den Abteilungen sowie mit Externen, z.B. Steuerberater</li> <li>Bearbeitung von Rechnungsreklamationen</li> <li>Telefonische Betreuung von Kundenanliegen</li> <li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben sowie Unterstützung in der Buchhaltung</li> </ul> <ul> <li>Kaufmännische Ausbildung wie Bürokauffrau/-mann oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, gerne mit Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Prozessmanagement</li> <li>sehr gute Kenntnisse der gängigen Microsoft Office-Anwendungen</li> <li>idealerweise sicherer Umgang in der Hamburger Software und in DATEV</li> <li>eine hohe Affinität zur Kommunikation, Organisation und ein hohes Maß an Flexibilität, Eigeninitiative und Teamgeist</li> <li>gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, wünschenswert polnische Basissprachkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum: eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>Zusammenarbeit: ein motiviertes und kompetentes Team mit kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Sicherheit und Stabilität: eine unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt</li> <li>anteiliges Arbeiten im Homeoffice</li> <li>Mobilität: deutschlandweit gültiges JobTicket</li> <li>Gesundheitsfördernde Maßnahmen: profitieren Sie von einem Fahrrad-Leasing über JobRad oder einer Mitgliedschaft im Urban Sport Club</li> </ul>

Bürokauffrau/Bürokaufmann in der Buchhaltung & Auftragsabwicklung (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit

Unser Kunde ist ein weltweit tätiger Etiketten- und Verpackungskonzern, der für seinen starken Fokus auf Innovation, Nachhaltigkeit und digitale Transformation bekannt ist. Das Unternehmen bedient eine breite Palette von Branchen, darunter Konsumgüter, Gesundheitswesen und Körperpflege, und bietet fortschrittliche Lösungen, die die Produktsichtbarkeit erhöhen, Marken schützen und die Leistungsfähigkeit der Lieferkette verbessern. Über die Position: Wir suchen einen praxisorientierten, erfahrenen Buchhalter zur Verstärkung unseres Teams in Solingen, Deutschland. Diese Position umfasst die vollständige end-to-end Verantwortung, eine ausgeprägte Vor-Ort-Kultur und eine direkte Berichtslinie an den Leiter der Buchhaltung. Buchhalter Standort: Solingen, Germany Anfang: Je früher, desto besser, basierend auf die ausgewählten Kandidatenkapazität. <ul> <li>Im Rahmen Deiner Tätigkeit bist Du verantwortlich für die Verbuchung sämtlicher Geschäftsvorfälle sowie für die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung</li> <li>Die anfallenden Geschäftsvorfälle beinhalten: Anlagevermögen, Zahlungsverkehr, Mahnwesen, Verbuchung der Bank- und Kassenbewegungen</li> <li>Die Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB erstellst du weitestgehend selbstständig</li> <li>Aktiv optimierst Du gemeinsam mit Deinem Team bestehende Prozesse und entwickelst diese nach modernstem Standard weiter</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erste Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie im Erstellen von Abschlüssen</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> <li>Zuverlässiger Teamplayer mit selbstständiger Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Arbeitszeiten - flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tagen Urlaub</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Jobrad</li> <li>Firmenfitness (Wellpass)</li> <li>Unternehmensinternes Gesundheitsmanagement</li> <li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Deutschlandticket (Standortabhängig)</li> <li>Perspektive in einem wachsenden und zukunftsgerichteten Unternehmen</li> <li>Langfristig wohlfühlen - Das schaffen wir durch vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Mitarbeiterevents</li> </ul>

Buchhalter (m/w/d)

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Senior-Kreditanalyst/Marktfolge (m/w/d)
Vollzeit 
Marienkirchplatz 36, 41460 Neuss 
Mit Berufserfahrung
Überdurchschnittliches Wachstum und ständige Innovation kennzeichnen den Unternehmenserfolg der COMCO Leasing GmbH, Deutschlands größter inhabergeführten Leasinggesellschaft. Mit 90 Mitarbeitern an 10 Standorten in Deutschland arbeiten wir seit über 50 Jahren erfolgreich für unsere Kunden, denen wir Leasingdienstleistungen in fünf Geschäftsbereichen anbieten. Im Jahr 2025 wurde COMCO von FOCUS MONEY zum achten Mal in Folge zur besten privaten Leasinggesellschaft in Deutschland gekürt. 
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen an uns die flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswege, die ein Höchstmaß an Gestaltungsfreiheit für jeden Einzelnen bieten. Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Kreditgeschäft und möchten Ihre Expertise gezielt einsetzen - mit Entscheidungsfreiheit, kurzen Wegen und der Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten? Dann bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Ihre Kompetenz zählt. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir unsere Marktposition weiter ausbauen und suchen deshalb ab sofort an unserem Standort in Neuss einen
Senior-Kreditanalyst/Marktfolge (m/w/d) 
Ihre Aufgaben - verantwortungsvoll &amp; abwechslungsreich 
Prüfung und Bewertung von Neuengagements aus unterschiedlichen Branchen inkl. Bildung von Kreditnehmereinheiten 
Erstellung aussagekräftiger Kurz-Bilanz- und Bonitätsanalysen 
Eigenständige Kreditentscheidungen im Rahmen Ihrer Kompetenz 
Entscheidungsvorbereitung, Votierung und enge Zusammenarbeit mit Abteilungsleitung und Geschäftsführung 
Betreuung, Überwachung und Prolongation bestehender Engagements 
Vorstellung von Engagements bei Refinanzierungspartnern 
Teilnahme an Kundenterminen inklusive Bilanz- und Jahresabschlussgesprächen 
Aktive Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen in der Kreditentscheidung 
Übernahme projektbezogener Sonderaufgaben
Ihr Profil - fachlich stark &amp; souverän 
Abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation 
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im gewerblichen Kreditbereich einer Bank, Sparkasse oder Leasinggesellschaft 
Fundierte Kenntnisse in der Beurteilung von Kreditrisiken und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen 
Sehr gute Kenntnisse in der Jahresabschluss- und Bonitätsanalyse 
Idealerweise Erfahrung im Leasinggeschäft 
Analytisches Denkvermögen, ausgeprägtes Risikobewusstsein und sicheres Urteilsvermögen 
Kommunikationsstärke, Verlässlichkeit und ein souveränes Auftreten 
Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise
Das bieten wir Ihnen: 
Ein hohes Maß an Eigenverantwortung 
Ein stabiles, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive 
Raum, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten 
Mitarbeit in einem nachhaltig expandierenden Unternehmen mit angenehmem und kollegialem Betriebsklima 
30 Tage Jahresurlaub 
Kostenübernahme für das Deutschlandticket 
Kostenlosen Mitarbeiterparkplatz 
Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing 
Einen zentral gelegenen Arbeitsplatz mit hervorragender Verkehrsanbindung 
Mitarbeitervergünstigungen bei ausgewählten Kooperationspartnern 
Eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit)
Sind Sie interessiert? 
Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Sie!
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