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Pflegepädagog:in (m/w/d) Lippstadt | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin Der LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen (LWL-PV) ist ein großer und starker Grundpfeiler der psychiatrischen Versorgung der Bevölkerung in Westfalen-Lippe. Er umfasst 130 Einrichtungen, die ein breites Spektrum an Behandlungs-, Betreuung- und Unterstützungsangeboten für psychisch kranke Menschen bieten. Die LWL-Pflegeschule Kreis Soest verfügt derzeit über ca. 150 Ausbildungsplätze zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann, weitere Bildungsgänge sind in Planung. Das modern ausgestattete neue Schulgebäude bietet ein innovatives Arbeitsumfeld. <ul> <li>Planung, Erteilung und Evaluation von theoretischem und praktischem Unterricht in der Ausbildung von Pflegekräften sowie in Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen der LWL-Pflegeschule</li> <li>Planung und Durchführung von Praxisbegleitungen; Unterstützung und Beratung der Auszubildenden und Praxisanleiter:innen in der praktischen Ausbildung</li> <li>Fachliche und organisatorische Vorbereitung und Durchführung von ausbildungsbegleitenden Leistungsnachweisen, Zwischenprüfungen und staatlichen Abschlussprüfungen in den Pflegeberufen</li> <li>Begleitung und Beratung der Auszubildenden, Durchführung von Lernbegleitgesprächen</li> <li>Übernahme von Kursleitungsaufgaben</li> </ul> <ul> <li>Berufs- bzw. pflegepädagogisches Hochschulstudium mindestens mit Bachelorabschluss, Bereitschaft zum Erwerb des Masterabschlusses</li> <li>Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in einem Pflegeberuf</li> <li>Handlungsorientierung und Innovationsvermögen in der Gestaltung von Lernprozessen</li> <li>Eigeninitiative und Kreativität bei der Mitgestaltung zukunftsorientierter Ausbildungskonzepte</li> <li>Teamgeist, Reflexionsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li> <li>Flexibilität und die Bereitschaft zur kollegialen und konstruktiven Zusammenarbeit im Kollegium und den Lernorten der Praxis</li> </ul> <ul> <li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Einen attraktiven, modernen Arbeitsplatz in unserem Schulneubau </li> <li>Eine vertrauensvolle und kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Qualifizierte Einarbeitung </li> <li>Eine Vergütung nach TVöD, einschließlich einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge sowie der weiteren sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung) </li> <li>Flexibilität im Hinblick auf familiengerechte Arbeitszeiten – unterschiedlichste Arbeitszeitmodelle</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen</li> <li>Vielseitige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>Fahrradleasing für einen umweltfreundlichen &amp; komfortablen Arbeitsweg</li> <li>Ein engagiertes Team, das sich auf Sie freut!</li> </ul>

Pflegepädagog:in (m/w/d)

Beckhoff Automation ist ein führendes Technologieunternehmen für Automatisierungstechnik und ein Pionier im Bereich der PC-basierten Steuerungstechnik. Seit unserer Gründung im Jahr 1980 sind wir ein eigenständiges und inhabergeführtes Familienunternehmen. Im Geschäftsjahr 2024 erzielten wir weltweit mit rund 5.300 Mitarbeitenden und Vertretungen in über 75 Ländern einen Umsatz von 1,17 Milliarden Euro. Als Risikomanager (m/w/d) unterstützen Sie den Ausbau und die Weiterentwicklung unserer Risikomanagementprozesse. In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung gestalten Sie die unternehmensweite Risikopolitik und entwickeln spezifische Risikorichtlinien. Sie entwerfen und aktualisieren kontinuierlich Modelle zur Risikobewertung, definieren präzise Risikokennzahlen (KPIs) und überwachen deren Entwicklung fortlaufend. Zudem sind Sie interner und externer Ansprechpartner für Risikoversicherungen – von der Vertragskoordination über die Verwaltung bis hin zum Schadensmanagement. Möchten Sie diese Herausforderung annehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Risikomanager (m/w/d) Tätigkeitsbereich Analyse und Bewertung von Risiken in verschiedenen Unternehmensbereichen Entwicklung und Implementierung von Risikomanagementstrategien Überwachung und Berichterstattung über Risikomanagementprozesse Management der Risikoversicherungen Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Risikominderung Schulung von Mitarbeitenden zu Risikomanagementpraktiken Vorbereitung und Vorstellung von Berichten sowie Präsentationen für die Geschäftsführung Anforderungen erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Risikomanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) im Risikomanagement in einem internationalen Industrieunternehmen sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Programmen, insbesondere Excel schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte analytische Fähigkeiten sicheres, souveränes Auftreten gepaart mit ausgeprägter Teamfähigkeit sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) und sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau) in Wort und Schrift nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase und Probezeit können Sie an einzelnen Tagen mobil arbeiten Wir bieten spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“ einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen eine attraktive Vergütung, 30Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten) Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an: Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung Herr Marcel Siepert Hülshorstweg 20 33415 Verl Telefon: +49 5246 963-0 E-Mail: <a href="mailto:jobs@beckhoff.com" target="_blank">jobs@beckhoff.com</a> <a href="http://www.beckhoff.com/jobs" target="_blank">www.beckhoff.com/jobs</a> Online-Bewerbung Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.

Risikomanager (m/w/d)

Das Klinikum Gütersloh ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 410 Betten in 12 Fachabteilungen und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Gelegen in der attraktiven und wirtschaftlich starken Metropolregion in Ostwestfalen-Lippe, bietet das Umfeld eine hohe Lebensqualität, ausgezeichnete Verkehrsanbindung und beste Infrastruktur. Für unsere Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie und MR-Tomographie suchen wir zum 01.05.2026 Ltd. Oberarzt (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Die Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie versorgt alle stationären und ambulanten Patienten des Klinikums Gütersloh mit dem vollen Spektrum radiologischer Leistungen und Spezialverfahren einschließlich bildgesteuerter interventioneller Maßnahmen. In diesem Zusammenhang verfügt die vollständig digitalisierte Klinik für Diagnostische und Inter­ventionelle Radiologie über alle erforderlichen Modalitäten (1,5 Tesla-MRT, 2 128 Multi-Slice-CT, Sonographie, Multifunktionsarbeitsplatz, Angiographie, Mammographie (Tomosynthese) ein­schließ­lich Biopsieeinheit für mammographisch gesteuerte Vakuumbiopsien). Klinische Schwer­punkte der Klinik stellen neben der onkologischen Bildgebung die interventionelle Radiologie dar, die sowohl Schnittbild-gestützte diagnostische und therapeutische als auch die Katheter-gestützten Interventionen umfasst. Für die Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie besteht die volle Weiterbildungsermächtigung für das Fach Radiologie. <ul> <li>Leitung und Organisation der radiologischen Abteilung in enger Zusammenarbeit mit der Klinikleitung</li> <li>Vertretung des Chefarztes als Ltd. Oberarzt</li> <li>Durchführung und Überwachung aller radiologischen Untersuchungen und Verfahren (inkl. MRT, CT, Sonographie, Röntgen, Mammographie, interventionelle Radiologie)</li> <li>Mitgestaltung und Implementierung von innovativen radiologischen Diagnose- und Therapie­konzepten</li> <li>Patientenversorgung mit allen Modalitäten mit allen modernen Verfahren der Radiologie</li> <li>Teilnahme am Rufdienst</li> <li>Betreuung von Fallkonferenzen und interdisziplinären Konferenzen</li> </ul> <ul> <li>Sie sind langjähriger Facharzt (m/w/d) für Radiologie mit Erfahrung in Oberarztfunktion und breitem diagnostischem und interventionellem Spektrum</li> <li>Führungserfahrung sowie organisatorisches Talent</li> <li>Sie zeigen Engagement, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine schnelle Auffassungsgabe, ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie durch eine eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise aus</li> <li>Sie sind eine offene, empathische Persönlichkeit mit einer positiven Ausstrahlung, einer sehr guten Kommunikationsfähigkeit und einer hohen Patienten- / Serviceorientierung</li> <li>Sie verfügen über Teamgeist und haben Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Berufs­gruppen und Fachdisziplinen</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen gängigen diagnostischen und interventionellen Verfahren der Radiologie in einer modern ausgestatteten Klinik</li> <li>Ein breites diagnostisches und interventionelles Spektrum</li> <li>Eine Vergütung nach dem TV-Ärzte/VKA mit einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersversorgung</li> <li>Weitere Benefits: umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote, Personalverkauf in der Apotheke, Firmenfeiern, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, Zugang zur klinischen Wissens­plattform AMBOSS, vergünstigtes Job Ticket, prämienbasiertes betriebliches Vorschlagswesen</li> </ul>

Leitender Oberarzt Klinik Radiologie / MR-Tomographie (m/w/d)

Das Klinikum Gütersloh ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 410 Betten in 12 Fachabteilungen und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Gelegen in der attraktiven und wirtschaftlich starken Metropolregion in Ostwestfalen-Lippe, bietet das Umfeld eine hohe Lebensqualität, ausgezeichnete Verkehrsanbindung und beste Infrastruktur. Für die Klinik für Innere Medizin II – Innere Medizin, Gastroenterologie, Hämatologie und Onkologie, Palliativmedizin – mit anteiliger Beschäftigung im medizinischen Versor­gungs­zentrum (MVZ) des Klinikum Gütersloh suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) Gastroenterologie Die Klinik für Innere Medizin II – Innere Medizin, Gastroenterologie, Hämatologie und Onkologie, Palliativmedizin besteht aus einem 16-köpfigen Ärzteteam unter der Leitung von Herrn Prof. Dr. med. Gero Massenkeil. Die Innere Medizin II ist die zentrale onkologische Klinik des Hauses und leitet das Onko­lo­gische Zentrum. Sie ist Hauptkooperationspartner der fünf zertifizierten Organtumorzentren. Die Klinik hat 78 Betten (inkl. 8 Palliativbetten), davon sind 39 Betten der Gastroenterologie zugeordnet. Es besteht eine entsprechende Expertise in der Behandlung von Magen-, Darm-, Leber-, Gallenwegs-, Bauchspeicheldrüsen- sowie Stoffwechselerkrankungen. Pro Jahr werden rund 1.500 gastroenterologische Patienten behandelt und über 5.000 Endoskopien und 2.000 Sonographien durchgeführt. Es stehen vier moderne Untersuchungsräume und Funktions­bereiche samt hochmoderner technischer Ausstattung zur Verfügung. Die Räumlichkeiten wurden 2017 sehr großzügig renoviert und neu eingerichtet. Das Spektrum der endoskopischen Gastroenterologie deckt sämtliche Abtragungsverfahren (EMR, ESD, EFTR/FTRD), Ballon­dilatation, Bougierung, Stentanlagen inklusive retroperitonealer Zugänge („LAMS“), Blutstillungs­verfahren (z. Bsp. OTSC-Clips), Varizenligaturen, Varizensklerosierung, PEG und PEJ, diagnos­tische und therapeutische Endosonographie (KV-Ermächtigung), ERCP (inkl. Cholangioskopie), PTCD, Kapselendoskopie, hochauflösende Manometrie und 24h-pH-Metrie mit Impedanz­messung (KV-Ermächtigung) und die „High-end“-Sonographie mit Kontrastmittelsonographie sowie Elastographie ab. Es liegt die volle Weiterbildungsermächtigung für die Gastroenterologie (36 Monate) sowie die vollen Weiterbildungsermächtigungen für die Innere Medizin gemeinsam mit der Medizinischen Klinik I und III sowie Hämatologie / Onkologie vor. Die Rufbereitschaft erfolgt mit den Oberärzten der anderen internistischen Kliniken im Kollegialsystem klinikübergreifend. Die endoskopische Rufbereitschaft wird von den Gastroenterologen und Pneumologen erbracht. <ul> <li>Oberärztliche Betreuung stationärer Patienten mit einem breiten Spektrum allgemein-internistischer und gastroenterologischer Erkrankungen</li> <li>Mitwirkung an der ambulanten Patientenversorgung</li> <li>Anleitung und Supervision von Assistenzärzten</li> <li>Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung unserer Abteilung</li> </ul> Gesucht wird ein Facharzt (w/m/d) für Innere Medizin und Gastroenterologie mit ausreichender Erfahrung in der diagnostischen und therapeutischen Gastroskopie und Coloskopie sowie erster Erfahrung im Bereich der ERCP. Weitere Fähigkeiten, wie z. B. in der Endosonographie, in inter­ventionellen Verfahren und Kontrastmittelsonographie können in der Klinik erworben werden. Sie sind für die oberärztliche Betreuung und Versorgung der stationären und ambulanten Patienten am Standort und im Team mit einem Anteil von 25 % im neu etablierten MVZ Gastroenterologie verantwortlich. Sie sind motiviert, teamorientiert und zuverlässig. Freude an der Tätigkeit in einer breit aufgestellten Inneren Klinik sowie an organisatorischen Aufgaben und Anleitung von Assistenz­ärzten runden Ihr Profil ab. Geboten wird Ihnen eine unbefristete Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einer modern ausgestatteten, expandierenden Klinik mit sehr guter Arbeitsatmosphäre. Sie erhalten eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA inkl. zusätzlicher arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge. Eine Teilzeitbeschäftigung kann vereinbart werden. Geschulte Fachkräfte übernehmen Codier- und Administrationsaufgaben. Ihre Fort- und Weiterbildung wird großzügig unterstützt. Gelegen in der attraktiven und wirtschaftlich starken Metropolregion in Ostwestfalen-Lippe, bietet das Umfeld eine hohe Lebensqualität, ausgezeichnete Verkehrsanbindung und beste Infrastruktur.

Oberarzt (m/w/d) Gastroenterologie

Am Standort Sassenberg arbeiten rund 45 Kolleg:innen im Bereich Engineering an der technischen Umsetzung des Produktportfolios der Division Energy Management &amp; Laser. Gemeinsam entstehen anwendungsspezifische Lösungen für den internationalen Kundenstamm – von Kühl- und Temperiergeräten für Schienen- und Straßenfahrzeuge bis zu stationären Systemen und Anlagen. Als staatlich geprüfter Techniker – RAMS, LCC &amp; Safety Management (m/w/d) wirst du Teil eines engagierten Teams, das Technik, Methodik und Projektarbeit miteinander verbindet. Wenn du Lust hast, dich fachlich weiterzuentwickeln und deine technische Expertise in einem spannenden Umfeld einzubringen, dann nutze die Chance dich Schritt für Schritt in spannende Themen wie Zuverlässigkeit, Sicherheit und Lebenszykluskosten einzuarbeiten. Du wirkst in Systemprojekten mit, erstellst technische Dokumente, unterstützt bei Angeboten und betreust Kundenprojekte – stets mit dem Fokus auf RAMS, LCC und Safety Management. Zusammen schaffen wir die Innovationen von morgen. Join the power. Zukunft gestalten durch nachhaltige Technologie – dafür steht technotrans. Als führender Anbieter von Thermomanagement-Lösungen kühlen und temperieren wir unterschiedlichste Applikationen mit hoher Qualität und Präzision und sichern auf diese Weise nachhaltig die Funktionsfähigkeit. Mit über 1.500 Mitarbeiter:innen an 17 Standorten auf der ganzen Welt bieten wir genau die richtige Mischung aus vertrautem, familiärem Arbeitsklima sowie der power einer schnell wachsenden, internationalen Unternehmensgruppe. Dieses Umfeld inspiriert jeden Einzelnen von uns immer wieder neu dazu, die Transformation von technotrans mitzugestalten – ganz nach dem Motto #powertotransform. Werde auch du ein Teil davon. Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! <ul> <li>Durch gezielte Einarbeitung Übernahme der Erstellung angebotsrelevanter LCC-, RAM- und Safety-Daten sowie Aufbau interner Pflichtenhefte auf Basis von Anforderungsspezifikationen.</li> <li>Mitarbeit in technischen Systemprojekten und schrittweise Übernahme von Aufgaben in Kundenprojekten, von der Angebotsphase bis zur Umsetzung.</li> <li>Begleitung und Mitwirkung bei FMEA- und FMECA-Workshops sowie erste Erfahrungen in der methodischen Führung und Weiterentwicklung interner Prozesse.</li> <li>Betreuung und Steuerung von Risikobeurteilungen unter Berücksichtigung interner Normen, gesetzlicher Vorgaben und konzernweiter Regularien – unterstützt durch erfahrene Kolleg:innen.</li> <li>Zusammenarbeit als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Kunden und internationalen Teams, inklusive Kommunikation in Deutsch und Englisch, mit wachsender Eigenverantwortung.</li> <li>Mitwirkung in konzernweiten Projekten und optionalen Zusatzprojekten, z. B. aus dem Qualitätsmanagement, zur Anwendung und Optimierung bestehender Methoden.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker – alternativ ein technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik).</li> <li>Erste praktische Erfahrung im technischen Umfeld bspw. in Projektarbeiten oder in der Position als Konstrukteur oder Engineer.</li> <li>Interesse an Themen wie RAM, LCC, Safety Management und FMEA/FMECA sowie Freude daran, sich in neue Methoden und technische Systeme einzuarbeiten und diese im Team weiterzuentwickeln.</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um diese im Projektalltag aktiv einzusetzen.</li> <li>Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise mit dem Blick fürs Wesentliche – auch bei mehreren Projekten gleichzeitig.</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamgeist, kombiniert mit sicherem Auftreten gegenüber internen Schnittstellen und Kunden.</li> </ul> <ul> <li>Fachliche und Persönliche Weiterentwicklung: Individuelle Einarbeitung durch Fachexpert:innen, gezielte interne und externe Schulungen sowie spannende Projekte mit großem Gestaltungsspielraum und eigenständiger Verantwortungsübernahme.</li> <li>Gemeinsames Wachsen: Arbeit in einem unterstützenden und inspirierenden Team, eingebettet in ein familiäres Unternehmensumfeld mit offener, wertschätzender Kultur, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.</li> <li>Attraktives Rahmenpaket: Leistungsorientierte Vergütung mit erfolgsabhängigen Sonderzahlungen, flexible Arbeitszeiten (38 Std./Woche), bis zu drei Homeoffice-Tage pro Woche, 30 Tage Urlaub sowie eine technotrans Einkaufskarte mit jährlich 600 € Guthaben.</li> <li>Weitere Benefits: Hervorragende Sozialleistungen (u. a. Altersvorsorge und Zahnzusatzversicherung), Teamevents, Betriebskantine vor Ort, Leasingoption für bis zu zwei Fahrräder, Zugang zur Gesundheitsplattform Evermood sowie Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits.</li> </ul>

Staatlich geprüfter Techniker - RAMS, LCC & Safety Management (m/w/d)

Bereichern Sie unser Team als Leitende:r Psychologin/Psychologe - Therapeutische Hausleitung (m/w/d) Lippstadt | Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin Das LWL-Zentrum für Forensische Psychiatrie Lippstadt ist eine der bundesweit größten Fachkliniken für Forensische Psychiatrie. Die Klinik verfügt über 335 stationäre Therapieplätze zur Behandlung psychisch kranker Rechtsbrecher:innen sowie über vielfältige Nachsorge- und Rehabilitationsangebote. Die Behandlungsabteilungen sind nach Störungsbildern und Therapiekonzepten binnendifferenziert und in Spezialstationen unterteilt. Darüber hinaus verfügt die Klinik über ein Weiterbildungsinstitut, das u. a. die jährliche Eickelborner Fachtagung sowie weitere Thementagungen organisiert. Die ausgeschriebenen Stellen sind im LWL-Zentrum für Forensische Psychiatrie Lippstadt (Frauenbehandlung, Haus 3 und Haus 31) zu besetzen. <ul> <li>Verantwortliche klinisch-therapeutische Leitung von zwei bzw. drei Stationen (Hausleitung) in multidisziplinär zusammengesetzten Teams</li> <li>Planung, Steuerung und Koordination der therapeutischen Prozesse mit stationsübergreifender Tätigkeit</li> <li>Organisation und Weiterentwicklung klinischer Abläufe sowie konzeptionelle Gestaltung und Teamentwicklung</li> <li>Supervision psychologischer und therapeutischer Mitarbeiter:innen sowie aktive Begleitung neuer Kolleg:innen im Onboarding</li> <li>Mitgestaltung neuer Behandlungskonzepte und Begleitung von Veränderungsprozessen (Change-Management)</li> <li>Umsetzung der gesetzlichen Grundlagen für den Maßregelvollzug (StrUG NRW)</li> <li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zu besonderen Schwerpunktthemen, z. B. zum Umgang mit Patientinnen, die aufgrund ihrer Erkrankung nicht selbst in eine Behandlung einwilligen können</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Master oder Diplom)</li> <li>Abgeschlossene oder fortgeschrittene Ausbildung zur/zum Psychologischen Psychotherapeut:in oder Weiterbildung zur/zum Rechtspsycholog:in wünschenswert</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Forensische Psychiatrie</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Behandlung von Schizophrenie-Spektrum-Störungen und Persönlichkeitsstörungen</li> <li>Interesse am Erwerb bzw. an der Vertiefung forensisch-psychologischer Kompetenzen</li> <li>Wertschätzende Haltung im Umgang mit Patientinnen und Kolleg:innen sowie hohe Kooperationsbereitschaft im multiprofessionellen Team</li> <li>Identifikation mit dem gesetzlichen Auftrag des Maßregelvollzuges </li> </ul> <ul> <li>Eine Vergütung nach TVöD Entgeltgruppe EG 15, einschließlich einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge sowie weitere soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung)</li> <li>Unterstützung bei der Erlangung der Approbation oder einer Weiterbildung zur/zum Rechtspsycholog:in</li> <li>Möglichkeit zur Promotion und zur aktiven Mitgestaltung der Eickelborner Fachtagung</li> <li>Option auf Verbeamtung bei Vorliegen der erforderlichen Voraussetzungen</li> <li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Eine vertrauensvolle und kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Qualifizierte Einarbeitung </li> <li>Flexibilität im Hinblick auf familiengerechte Arbeitszeiten – unterschiedlichste Arbeitszeitmodelle</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen</li> <li>Vielseitige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. Zugang zu über 6.000 Fitness- und Wellnesseinrichtungen deutschlandweit </li> <li>Fahrradleasing für einen umweltfreundlichen &amp; komfortablen Arbeitsweg</li> <li>Ein engagiertes Team, das sich auf Sie freut!</li> </ul>

Leitende:r Psychologin/Psychologe - Therapeutische Hausleitung (m/w/d)

Am Standort Sassenberg arbeiten rund 45 Kolleg:innen im Bereich Engineering an der technischen Umsetzung des Produktportfolios der Division Energy Management &amp; Laser. Gemeinsam entstehen anwendungsspezifische Lösungen für den internationalen Kundenstamm – von Kühl- und Temperiergeräten für Schienen- und Straßenfahrzeuge bis zu stationären Systemen und Anlagen. Als Projektingenieur – RAMS, LCC &amp; Safety Management (m/w/d) sind Sie in die technische Umsetzung unserer Systeme eingebunden, erstellen LCC-, RAM- und Safety-Dokumente, betreuen Risikobeurteilungen und leiten methodisch FMEA- und FMECA-Workshops. Gleichzeitig fungieren Sie als Schnittstelle zwischen Fachabteilungen, Kolleg:innen und Kunden, unterstützen bei Angeboten, arbeiten im Projektteam und stehen für Abstimmungen und Rückfragen zur Verfügung. Zusammen schaffen wir die Innovationen von morgen. Join the power. Zukunft gestalten durch nachhaltige Technologie – dafür steht technotrans. Als führender Anbieter von Thermomanagement-Lösungen kühlen und temperieren wir unterschiedlichste Applikationen mit hoher Qualität und Präzision und sichern auf diese Weise nachhaltig die Funktionsfähigkeit. Mit über 1.500 Mitarbeiter:innen an 17 Standorten auf der ganzen Welt bieten wir genau die richtige Mischung aus vertrautem, familiärem Arbeitsklima sowie der power einer schnell wachsenden, internationalen Unternehmensgruppe. Dieses Umfeld inspiriert jeden Einzelnen von uns immer wieder neu dazu, die Transformation von technotrans mitzugestalten – ganz nach dem Motto #powertotransform. Werde auch du ein Teil davon. Jetzt Teil unseres Teams werden und aktiv an innovativen Systemprojekten mitwirken – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>Erstellung angebotsrelevanter LCC-, RAM- und Safety-Daten sowie Aufbau interner Pflichtenhefte auf Basis von Anforderungsspezifikationen.</li> <li>Mitarbeit in technischen Systemprojekten und Begleitung mehrerer Kundenprojekte von der Angebotsphase bis zur Umsetzung.</li> <li>Moderation von FMEA- und FMECA-Workshops sowie methodische Führung und Weiterentwicklung interner Prozesse und Methodik.</li> <li>Betreuung und Steuerung von Risikobeurteilungen unter Berücksichtigung interner Normen, gesetzlicher Vorgaben und konzernweiter Regularien.</li> <li>Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereichen, Kunden und internationalen Teams, inklusive Kommunikation zu Rückfragen in Deutsch und Englisch.</li> <li>Mitwirkung in konzernweiten Projekten und optionalen Zusatzprojekten, z. B. aus dem Qualitätsmanagement, zur Anwendung und Optimierung bestehender Methoden.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik) oder eine vergleichbare Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker.</li> <li>Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position oder als Engineer vorteilhaft.</li> <li>Idealerweise Kenntnisse in RAM, LCC, Safety Management, FMEA/FMECA-Methodik und Risikobeurteilungen.</li> <li>Selbstständige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu betreuen.</li> <li>Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie ausgeprägte Kunden- und Teamorientierung.</li> </ul> <ul> <li>Fachliche und Persönliche Weiterentwicklung: Individuelle Einarbeitung durch Fachexpert:innen, gezielte interne und externe Schulungen sowie spannende Projekte mit großem Gestaltungsspielraum und eigenständiger Verantwortungsübernahme.</li> <li>Gemeinsames Wachsen: Arbeit in einem unterstützenden und inspirierenden Team, eingebettet in ein familiäres Unternehmensumfeld mit offener, wertschätzender Kultur, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.</li> <li>Attraktives Rahmenpaket: Leistungsorientierte Vergütung mit erfolgsabhängigen Sonderzahlungen, flexible Arbeitszeiten (38 Std./Woche), bis zu drei Homeoffice-Tage pro Woche, 30 Tage Urlaub sowie eine technotrans Einkaufskarte mit jährlich 600 € Guthaben.</li> <li>Weitere Benefits: Hervorragende Sozialleistungen (u. a. Altersvorsorge und Zahnzusatzversicherung), Teamevents, Betriebskantine vor Ort, Leasingoption für bis zu zwei Fahrräder, Zugang zur Gesundheitsplattform Evermood sowie Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits.</li> </ul>

Projektingenieur RAMS, LCC & Safety Management (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li><li>Ob bei der Verräumung und ansprechender Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren&nbsp;mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li><li>Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung</li><li>Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger</li><li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen&nbsp;in Absprache mit der Führungskraft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Übertariflicher <a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber/mindesteinstiegslohn" target="_blank">Mindesteinstiegslohn</a>&nbsp;sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Tarifliche Altersvorsorge</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als Vertretungskraft oder <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter" target="_blank">stellvertretender Filialleiter</a></li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li></ul> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. &nbsp;Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! &nbsp;So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! &nbsp;Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Verkäufer 15-20 Std./Woche Teilzeit (m/w/d)

Ort:&nbsp;33397 Rietberg, Detmolder Str. 10&nbsp;| Vertragsart: Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;936313
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<li>Für mehr Balance – zertifiziert durch das audit berufundfamilie unterstützen wir dich in jeder Lebenslage bei bspw. Pflege- und Kinderbetreuungsthemen durch die awo lifebalance sowie der Freizeitgestaltung u. a. mit dem Deutschen Jugendherbergswerk</li>
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Angebote für deine Freizeit – wir bieten dir Vergünstigungen in Fitnessstudios sowie Rabatte bei zahlreichen Onlineshops</li>
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Was du bei uns bewegst: &nbsp;
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<li>Du kassierst und sorgst für eine korrekte Abrechnung&nbsp;</li>
<li>Du hältst deinen Kassenbereich sauber und ordentlich&nbsp;</li>
<li>Du verräumst Waren und achtest auf ihre Vollständigkeit und Qualität&nbsp;</li>
<li>Du begeisterst unsere Kund:innen mit deinem freundlichen Auftreten und kompetenter Beratung&nbsp;</li>
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Was uns überzeugt:&nbsp;
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<li>Deine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder deine Berufserfahrung, am besten im Handel – aber auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen&nbsp;</li>
<li>Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen&nbsp;</li>
<li>Deine Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke, dein Teamgeist und dein Verantwortungsbewusstsein&nbsp;</li>
<li>Dein Ehrgeiz, Neues zu lernen</li>
<li>Deine Bereitschaft, in einem flexiblen Schichtsystem mit Einsatzzeiten von Montag bis Samstag zu arbeiten</li>
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Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen.
Weitere Informationen erhältst du unter <a>rewe.de/karriere</a>.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;936313)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a>0</a>.
<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

Verkäufer mit Kassiertätigkeit (m/w/d)

Ort:&nbsp;33335 Gütersloh, Osnabrücker Landstr. 1&nbsp;| Vertragsart: Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;936227
Du liebst es, Menschen ein Lächeln aufs Gesicht zu zaubern? In deiner REWE Goce Jandreoski oHG&nbsp;sorgst du dafür, dass sich deine Kund:innen jederzeit willkommen und gut beraten fühlen.

Was wir bieten:&nbsp;&nbsp;
REWE ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team:&nbsp;
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Ankommen, aber richtig&nbsp;– Wir sind ein eingespieltes Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und einarbeitet, damit du dich sofort wohlfühlst&nbsp;</li>
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Mehr vom Gehalt&nbsp;– eine attraktive Vergütung und 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group</li>
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Auf Nummer sicher gehen&nbsp;– du startest direkt in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis: für mehr Planbarkeit und Sicherheit</li>
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Heute schon an morgen denken&nbsp;– wir bieten dir tolle Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Für mehr Balance&nbsp;– zertifiziert durch das audit berufundfamilie unterstützen wir dich in jeder Lebenslage bei bspw. Pflege- und Kinderbetreuungsthemen durch die awo lifebalance sowie der Freizeitgestaltung u. a. mit dem Deutschen Jugendherbergswerk</li>
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Gestalte deine Zukunft&nbsp;– mit unseren umfassenden&nbsp;<a>Angeboten</a>&nbsp;an Seminaren, Coachings und E-Learnings&nbsp;</li>
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Angebote für deine Freizeit&nbsp;– wir bieten dir Vergünstigungen in Fitnessstudios sowie Rabatte bei zahlreichen Onlineshops</li>
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Vielfalt gemeinsam leben&nbsp;– konzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk oder f.ernetzt</li>
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Was du bei uns bewegst:
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<li>Du sorgst für eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit in der Abteilung Obst und Gemüse</li>
<li>Du setzt deine Ideen für verkaufsfördernde Maßnahmen selbständig um</li>
<li>Du zeichnest die Preise aus und pflegst unser Sortiment</li>
<li>Du begeisterst unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service</li>
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Was uns überzeugt:&nbsp;
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<li>Deine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – aber auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen&nbsp;</li>
<li>Deine fundierten Warenkenntnisse sowie dein hohes Bewusstsein für Frische und Qualität&nbsp;</li>
<li>Deine Freude am Umgang mit Menschen und deine Leidenschaft für den Handel  &nbsp;</li>
<li>Deine zuverlässige, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise sowie deine Kund:innenorientierung</li>
<li>Deine Bereitschaft, in einem flexiblen Schichtsystem mit Einsatzzeiten von Montag bis Samstag zu arbeiten</li>
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Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen.
Weitere Informationen erhältst du unter <a>rewe.de/karriere</a>.
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Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;936227)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a>0</a>.
<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

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