field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<p>Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern*innen der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.</p><p>In der Kreisleitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als</p><h1>Ausbildungskoordinator*in (m/w/d)</h1><h2>(<em>A 11 LBesG NRW)</em></h2><p>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist in zwei Teilstellen teilbar, damit Bewerber*innen flexibel arbeiten können und sowohl Vollzeit- als auch kombiniert Teilzeit-Optionen genutzt werden können.</p><p>Die Leitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst ist für die Notruf- und Einsatzbearbeitung für die zehn kreisangehörigen Städte zuständig und umfasst aktuell 64 Stellen in der Disposition. Hinzu kommen eine eigene Technikabteilung und die Leitstellenleitung.</p><p>Unsere Disponent<em>innen werden zunächst angemessen durch erfahrene und kompetente Ausbilderinnen und Ausbilder ausgebildet; der Fokus liegt dabei auf Empathie und Fachlichkeit. Zur Unterstützung der Ausbildungskoordination sind auf jeder Wachabteilung zwei Ausbilder</em>innen integriert, die bei Bedarf auch die Ausbildung im Tagesdienst übernehmen. Die Funktionsstelle wird überwiegend im Tagesdienst versehen. Bei entsprechender Qualifikation werden die gesetzlichen Zuschläge gezahlt.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie organisieren die Aus- und Fortbildung der Disponent*innen</li><li>Sie leisten Unterstützung der Ausbilder*innen im Schichtdienst</li><li>Sie erstellen die erforderlichen Ausbildungskonzepte in Abstimmung</li><li>Sie erstellen Handlungsanweisungen und definieren Ausbildungsinhalte</li><li>Sie bereiten die Abnahme und Auswertung von schriftlichen und praktischen Prüfungen vor</li><li>Sie koordinieren Termine innerhalb der verschiedenen Ausbildungsabschnitte</li><li>Sie koordinieren die externen Praktikant*innen</li><li>Sie wirken in Arbeitskreisen mit</li><li>Sie wirken mit Qualitäts-, Beschwerde- und Konfliktmanagement</li><li>Sie leisten Sach- und Projektarbeit</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><p>Bewerben können sich Interessierte, die</p><ul><li>eine abgeschlossene <strong>Laufbahnausbildung</strong> für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (<strong>BIV</strong>) vorweisen können</li></ul><p><strong>und</strong></p><ul><li>eine erfolgreiche Teilnahme am Leitstellenlehrgang bzw. Bereitschaft, diesen zu absolvieren</li></ul><p><strong>und</strong></p><ul><li>mind. eine abgeschlossene Ausbildung als Rettungsassistent<em>in verfügen, bzw. als Rettungssanitäter</em>in die Bereitschaft haben, die Fortbildung zum Leitstellensanitäter zu absolvieren.</li></ul><h2><strong>Unsere Erwartungen:</strong></h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitstellenarbeit ist erwünscht</li><li>Erfahrung in der Ausbildung ist erwünscht</li><li>Sicherer Umgang mit Computersystemen und hohes technisches Verständnis</li><li>Gewissenhaftigkeit und Genauigkeit</li><li>Ausgeprägte Kooperations- und Koordinierungsfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li><li>Hohes Maß an Sozialkompetenz und Motivationsfähigkeit sowie Flexibilität und eine hohe Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftssystem</li></ul><p>Die Ausbildung bildet den Grundstein für die Arbeit neuer Disponent*innen und Bedarf einer engen Betreuung, Abstimmung und Aktualisierung sowohl an die gesetzlichen Vorgaben als auch an den örtlichen Bedarf. Die stetige Aus- und Fortbildung sind für den Erhalt und die Steigerung der Qualität in der Disposition ausschlaggebend. Gerne untersützen wir sowohl die fachlichen als auch die persönlichen Kompetenzen durch geeignete Seminare und Fortbildungen, in Kooperation mit der Gleichstellungsstelle.</p><p><strong>Was wir Ihnen bieten:</strong></p><ul><li>Individuelle Förderung durch geeignete Seminare</li><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul><p>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und hat das Ziel, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern keine Gründe in der Person eines Mitbewerbers überwiegen.</p><p>Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Schwerbehinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Milothros</p><p>Tel.: 02361 53 4094</p><p>E-Mail: <a href="mailto:k.milothros@kreis-re.de" target="_blank">k.milothros@kreis-re.de</a></p><p>Fachliche Fragen:  Herr Wehrhagen</p><p>Tel.: 02361 30 69-115</p><p>E-Mail: <a href="mailto:s.wehrhagen@kreis-re.de" target="_blank">s.wehrhagen@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>30.11.2025</strong></p><p>Kreis Recklinghausen<br>
Fachdienst Personalservice<br>
Kurt-Schumacher-Allee 1<br>
45657 Recklinghausen</p>

Kreisverwaltung Recklinghausen

Ausbildungskoordinator*in (m/w/d)

<h1>KOMM IN DEN KREIS – gestalte Zukunft!</h1><p>Der Kreis Recklinghausen ist mit rund 620.000 Einwohnern der größte Kreis Deutschlands – vielfältig, lebendig und zwischen grünem Münsterland und der dynamischen Ruhrmetropole. Als moderne, serviceorientierte Verwaltung mit über 2.000 Mitarbeitenden bieten wir echte Perspektiven und spannende Aufgaben.</p><p>Ob Umwelt, IT, Soziales oder Sicherheit – unsere Themen sind genauso abwechslungsreich wie unsere Region. Wir stehen für Offenheit, Teamgeist und echte Gestaltungsmöglichkeiten. <strong>Kurz gesagt: Wir machen Verwaltung anders – und freuen uns, wenn du dabei bist!</strong></p><p><strong>Bewirb dich für den Ausbildungsstart im Sommer 2026 bei der Kreisverwaltung Recklinghausen!</strong></p><h1>Bachelor of Engineering - Vermessung</h1><h2>So ist die Ausbildung aufgebaut</h2><ul><li>Dauer: 5,5 Jahre</li><li>Zwei Ausbildungen - zwei Abschlüsse: Vermessungstechniker*in und Bachelor of Engineering</li><li>Berufschule: Max-Born-Berufskolleg in Recklinghausen</li><li>Studienort: IU Hochschule Bochum</li><li>Praxisabschnitte: Kreishaus Recklinghausen - Fachdienst Kataster und Geoinformation</li><li>Weitere Infos erhältst du im Ausbildungsfaktencheck, hier:</li></ul><h2>Ausbildung bei uns – das erwartet dich</h2><ul><li>Ausbildungsvergütung:</li><li><ol><li>Jahr: 1.293,26 €</li></ol></li><li><ol start="2"><li>Jahr: 1.343,20 €</li></ol></li><li><ol start="3"><li>Jahr: 1.389,02 €</li></ol></li><li>ab 4.Jahr: 1.452,59</li><li>150 € Studienzulage und Übernahme der Studiengebühren</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Vermögenswirksame Leistung</li><li>Persönliche Ansprechpartner*innen während der gesamten Ausbildungszeit</li><li>Spannende Einsatzorte in einer modernen Verwaltung</li><li>Corporate Benefits - attraktive Mitarbeiterrabatte</li></ul><h2>Diesen Schulabschluss brauchst du</h2><ul><li>Volle Fachhochschulreife oder Allgemeine Hochschulreife</li></ul><h2>Das solltest du mitbringen</h2><ul><li>Spaß an Technik, Mathematik und Digitalisierung</li><li>Interesse an raumbezogenen und geografischen Zusammenhängen</li><li>Lust auf Teamarbeit und Kontakt mit Bürger*innen</li><li>Zuverlässigkeit, Engagement und Genauigkeit</li><li>Freude an der Kombination an Arbeiten Draußen und im Büro</li></ul><p><strong>Wir leben Vielfalt</strong>: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder Migrationshintergrund sind bei uns ausdrücklich willkommen!</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Herr Happ,</p><p>Tel.: 02361/ 53 4006,</p><p>E-Mail: <a href="mailto:ausbildung@kreis-re.de" target="_blank">ausbildung@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>04.01.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen - Fachdienst 15 Ausbildung - Kurt-Schumacher-Allee 1 - 45657 Recklinghausen</p>

Bachelor of Engineering - Vermessung

<h1>KOMM IN DEN KREIS – gestalte Zukunft!</h1><p>Der Kreis Recklinghausen ist mit rund 620.000 Einwohnern der größte Kreis Deutschlands – vielfältig, lebendig und zwischen grünem Münsterland und der dynamischen Ruhrmetropole. Als moderne, serviceorientierte Verwaltung mit über 2.000 Mitarbeitenden bieten wir echte Perspektiven und spannende Aufgaben.</p><p>Ob Umwelt, IT, Soziales oder Sicherheit – unsere Themen sind genauso abwechslungsreich wie unsere Region. Wir stehen für Offenheit, Teamgeist und echte Gestaltungsmöglichkeiten. <strong>Kurz gesagt: Wir machen Verwaltung anders – und freuen uns, wenn du dabei bist!</strong></p><p><strong>Bewirb dich für den Ausbildungsstart im Sommer 2026 bei der Kreisverwaltung Recklinghausen!</strong></p><h1>Bachelor of Arts - Verwaltungsinformatik</h1><h2>So ist die Ausbildung aufgebaut</h2><ul><li>Dauer: 3 Jahre</li><li>Studienort: Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung (Standort: Münster)</li><li>Praxisabschnitte: Kreishaus Recklinghausen und Außenstellen im Kreisgebiet</li><li>Weitere Infos erhältst du im Ausbildungsfaktencheck, hier:</li></ul><h2>Ausbildung bei uns – das erwartet dich</h2><ul><li>Eintritt ins Beamtenverhältnis</li><li>Monatliche Anwärterbezüge: 1.555,68 €</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Vermögenswirksame Leistung</li><li>Persönliche Ansprechpartner*innen während der gesamten Ausbildungszeit</li><li>Spannende Einsatzorte in einer modernen Verwaltung</li><li>Corporate Benefits - attraktive Mitarbeiterrabatte</li></ul><h2>Diesen Schulabschluss brauchst du</h2><ul><li>Volle Fachhochschulreife oder Allgemeine Hochschulreife</li><li>deutsche Staatsangehörigkeit oder Voraussetzungen des § 7 BeamtStG</li><li>nicht älter als 39 Jahre bei Ausbildungsbeginn</li></ul><h2>Das solltest du mitbringen</h2><ul><li>Spaß an IT Themen, Digitalisierung und öffentlicher Verwaltung</li><li>Interesse an Gesetzen und Recht</li><li>Lust auf Teamarbeit und Kontakt mit Bürger*innen</li><li>Zuverlässigkeit, Engagement und eine sichere, freundliche Ausdrucksweise</li><li>Freude an Büroarbeit Gestaltung einer modernen und digitalen Verwaltung</li></ul><p><strong>Wir leben Vielfalt</strong>: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder Migrationshintergrund sind bei uns ausdrücklich willkommen!</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Fischer,</p><p>Tel.: 02361/ 53 4499,</p><p>E-Mail: <a href="mailto:ausbildung@kreis-re.de" target="_blank">ausbildung@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>04.01.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen - Fachdienst 15 Ausbildung - Kurt-Schumacher-Allee 1 - 45657 Recklinghausen</p>

Bachelor of Arts - Verwaltungsinformatik

<h1>KOMM IN DEN KREIS – gestalte Zukunft!</h1><p>Der Kreis Recklinghausen ist mit rund 620.000 Einwohnern der größte Kreis Deutschlands – vielfältig, lebendig und zwischen grünem Münsterland und der dynamischen Ruhrmetropole. Als moderne, serviceorientierte Verwaltung mit über 2.000 Mitarbeitenden bieten wir echte Perspektiven und spannende Aufgaben.</p><p>Ob Umwelt, IT, Soziales oder Sicherheit – unsere Themen sind genauso abwechslungsreich wie unsere Region. Wir stehen für Offenheit, Teamgeist und echte Gestaltungsmöglichkeiten. <strong>Kurz gesagt: Wir machen Verwaltung anders – und freuen uns, wenn du dabei bist!</strong></p><p><strong>Bewirb dich für den Ausbildungsstart im Sommer 2026 bei der Kreisverwaltung Recklinghausen!</strong></p><h1>Kreisvermessungsoberinspektoranwärter*in</h1><h2>So ist die Ausbildung aufgebaut</h2><ul><li>Dauer: 12 Monate zuzüglich Prüfungsphase</li><li>Begleitunterricht: Bergisches Studieninstitut in Wuppertal</li><li>Praxisabschnitte: Kreishaus Recklinghausen - Fachdienst Kataster und Geoinformation, Bezirksregierung Münster und Köln, Stadtverwaltungen</li><li>Weitere Infos erhältst du im Ausbildungsfaktencheck, hier: <a href="https://www.kreis-re.de/Inhalte/Kreishaus/Verwaltung/Karriere/Studium.asp" target="_blank">https://www.kreis-re.de/Inhalte/Kreishaus/Verwaltung/Karriere/Studium.a…</a></li></ul><h2>Ausbildung bei uns – das erwartet dich</h2><ul><li>Einstellung im Beamtenverhältnis</li><li>Anwärterbezüge: 1555,68 €</li><li>Ggfs. Anwärtersonderzuschläge i.H.v. max. 70% der Anwärterbezüge</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Vermögenswirksame Leistung</li><li>Persönliche Ansprechpartner*innen während der gesamten Ausbildungszeit</li><li>Corporate Benefits - attraktive Mitarbeiterrabatte</li></ul><h2>Diesen Schulabschluss brauchst du</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium in den Studiengängen Vermessung oder Geoinformatik (Bachelor oder Diplom)</li><li>hinreichendes Fachwissen (Anlage 7 VAPV 2.1 NRW)</li></ul><h2>Das solltest du mitbringen</h2><ul><li>Spaß an Technik, Mathematik und Digitalisierung</li><li>Interesse an raumbezogenen und geografischen Zusammenhängen</li><li>Lust auf Teamarbeit und Kontakt mit Bürger*innen</li><li>Zuverlässigkeit, Genauigkeit und technisches Verständnis</li><li>Freude an der Kombination Arbeiten Draußen und im Büro</li></ul><p><strong>Wir leben Vielfalt</strong>: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder Migrationshintergrund sind bei uns ausdrücklich willkommen!</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Herr Happ,</p><p>Tel.: 02361/ 53 4006,</p><p>E-Mail: <a href="mailto:ausbildung@kreis-re.de" target="_blank">ausbildung@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>04.01.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen - Fachdienst 15 Ausbildung - Kurt-Schumacher-Allee 1 - 45657 Recklinghausen</p>

Kreisvermessungsoberinspektoranwärter*in

<h1>KOMM IN DEN KREIS – gestalte Zukunft!</h1><p>Der Kreis Recklinghausen ist mit rund 620.000 Einwohnern der größte Kreis Deutschlands – vielfältig, lebendig und zwischen grünem Münsterland und der dynamischen Ruhrmetropole. Als moderne, serviceorientierte Verwaltung mit über 2.000 Mitarbeitenden bieten wir echte Perspektiven und spannende Aufgaben.</p><p>Ob Umwelt, IT, Soziales oder Sicherheit – unsere Themen sind genauso abwechslungsreich wie unsere Region. Wir stehen für Offenheit, Teamgeist und echte Gestaltungsmöglichkeiten. <strong>Kurz gesagt: Wir machen Verwaltung anders – und freuen uns, wenn du dabei bist!</strong></p><p><strong>Bewirb dich für den Ausbildungsstart im Sommer 2026 bei der Kreisverwaltung Recklinghausen!</strong></p><h1>Bachelor of Science - Verwaltungsinformatik und eGovernment</h1><h2>So ist die Ausbildung aufgebaut</h2><ul><li>Dauer: 4 Jahre</li><li>Studienort: Hochschule Rhein Waal in Kamp-Lintfort</li><li>Praxisabschnitte: Kreishaus Recklinghausen im Fachdienst Digitales und IT</li><li>Weitere Infos erhältst du im Ausbildungsfaktencheck, hier: <a href="https://www.kreis-re.de/Inhalte/Kreishaus/Verwaltung/Karriere/Studium.asp" target="_blank">https://www.kreis-re.de/Inhalte/Kreishaus/Verwaltung/Karriere/Studium.a…</a></li></ul><h2>Ausbildung bei uns – das erwartet dich</h2><ul><li>Eintritt ins Beamtenverhältnis</li><li>Monatliche Anwärterbezüge: 1.555,68 €</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Vermögenswirksame Leistung</li><li>Persönliche Ansprechpartner*innen während der gesamten Ausbildungszeit</li><li>Spannende Einsatzorte in einer modernen Verwaltung</li><li>Corporate Benefits - attraktive Mitarbeiterrabatte</li></ul><h2>Diesen Schulabschluss brauchst du</h2><ul><li>Volle Fachhochschulreife oder Allgemeine Hochschulreife</li><li>deutsche Staatsangehörigkeit oder Voraussetzungen des § 7 BeamtStG</li><li>nicht älter als 39 Jahre bei Ausbildungsbeginn</li></ul><h2>Das solltest du mitbringen</h2><ul><li>Spaß an IT Themen, Digitalisierung und öffentlicher Verwaltung</li><li>Freude an technischen Aufgaben und Gestaltung einer digitalen Verwaltung 4.0</li><li>Lust auf multiprofessionelle Teamarbeit</li><li>Zuverlässigkeit, Engagement und eine sichere, freundliche Ausdrucksweise</li></ul><p><strong>Wir leben Vielfalt</strong>: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder Migrationshintergrund sind bei uns ausdrücklich willkommen!</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Fischer,</p><p>Tel.: 02361/ 53 4499,</p><p>E-Mail: <a href="mailto:ausbildung@kreis-re.de" target="_blank">ausbildung@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>04.01.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen - Fachdienst 15 Ausbildung - Kurt-Schumacher-Allee 1 - 45657 Recklinghausen</p>

Bachelor of Science - Verwaltungsinformatik und eGovernment

<h1>KOMM IN DEN KREIS – gestalte Zukunft!</h1><p>Der Kreis Recklinghausen ist mit rund 620.000 Einwohnern der größte Kreis Deutschlands – vielfältig, lebendig und zwischen grünem Münsterland und der dynamischen Ruhrmetropole. Als moderne, serviceorientierte Verwaltung mit über 2.000 Mitarbeitenden bieten wir echte Perspektiven und spannende Aufgaben.</p><p>Ob Umwelt, IT, Soziales oder Sicherheit – unsere Themen sind genauso abwechslungsreich wie unsere Region. Wir stehen für Offenheit, Teamgeist und echte Gestaltungsmöglichkeiten. <strong>Kurz gesagt: Wir machen Verwaltung anders – und freuen uns, wenn du dabei bist!</strong></p><p><strong>Bewirb dich für den Ausbildungsstart für den Sommer 2026 bei der Kreisverwaltung Recklinghausen!</strong></p><h1>Gärtner*in Fachrichtung Garten- und Landschaftsabau</h1><h2>So ist die Ausbildung aufgebaut</h2><ul><li>Dauer: 3 Jahre</li><li>Berufsschule: Herwig-Blankertz-Berufskolleg in Recklinghausen</li><li>Überbetriebliche Ausbildung: DEULA in Warendorf</li><li>Ort: Kreisgartenbaulehrbetrieb in Datteln</li><li>Weitere Infos findest du im Ausbildungsfaktencheck:</li></ul><h2>Ausbildung bei uns – das erwartet dich</h2><ul><li><strong>Monatliche Ausbildungsvergütung</strong></li><li><ol><li>Jahr: 1.293,26 €</li></ol></li><li><ol start="2"><li>Jahr: 1.343,20 €</li></ol></li><li><ol start="3"><li>Jahr: 1.389,02 €</li></ol></li><li><strong>30 Urlaubstage, Weihnachtsgeld</strong></li><li><strong>Vermögenswirksame Leistung</strong></li><li><strong>Persönliche Ansprechpartner*innen während der gesamten Ausbildungszeit</strong></li><li><strong>Corporate Benefits - attraktive Mitarbeiterrabatte</strong></li></ul><h2>Diesen Schulabschluss brauchst du</h2><p>Hauptschulabschluss (Erster Schulabschluss)</p><h2>Das solltest du mitbringen</h2><ul><li>Interesse an Pflanzen und Natur</li><li>Lust auf Gestaltung von Außenanlagen in Teamarbeit</li><li>Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Lernbereitschaft</li><li>Freude an handwerklichen Tätigkeiten</li></ul><p><strong>Wir leben Vielfalt</strong>: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder Migrationshintergrund sind bei uns ausdrücklich willkommen!</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Herr Happ,</p><p>Tel.: 02361/ 53 4006,</p><p>E-Mail: <a href="mailto:ausbildung@kreis-re.de" target="_blank">ausbildung@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>04.01.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen - Fachdienst 15 Ausbildung - Kurt-Schumacher-Allee 1 - 45657 Recklinghausen</p>

Gärtner*in Fachrichtung Garten- und Landschaftsabau

<h1>KOMM IN DEN KREIS – gestalte Zukunft!</h1><p>Der Kreis Recklinghausen ist mit rund 620.000 Einwohnern der größte Kreis Deutschlands – vielfältig, lebendig und zwischen grünem Münsterland und der dynamischen Ruhrmetropole. Als moderne, serviceorientierte Verwaltung mit über 2.000 Mitarbeitenden bieten wir echte Perspektiven und spannende Aufgaben.</p><p>Ob Umwelt, IT, Soziales oder Sicherheit – unsere Themen sind genauso abwechslungsreich wie unsere Region. Wir stehen für Offenheit, Teamgeist und echte Gestaltungsmöglichkeiten. <strong>Kurz gesagt: Wir machen Verwaltung anders – und freuen uns, wenn du dabei bist!</strong></p><p><strong>Bewirb dich für den Ausbildungsstart für den Sommer 2026 bei der Kreisverwaltung Recklinghausen!</strong></p><h1>Gärtner*in Fachrichtung Blumen- und Zierpflanzenbau</h1><h2>So ist die Ausbildung aufgebaut</h2><ul><li>Dauer: 3 Jahre</li><li>Berufsschule: Herwig-Blankertz-Berufskolleg in Recklinghausen</li><li>Ort: Kreisgartenbaulehrbetrieb in Datteln</li><li>Weitere Infos findest du im Ausbildungsfaktencheck:</li></ul><h2>Ausbildung bei uns – das erwartet dich</h2><ul><li><strong>Monatliche Ausbildungsvergütung</strong></li><li><ol><li>Jahr: 1.293,26 €</li></ol></li><li><ol start="2"><li>Jahr: 1.343,20 €</li></ol></li><li><ol start="3"><li>Jahr: 1.389,02 €</li></ol></li><li><strong>30 Urlaubstage, Weihnachtsgeld</strong></li><li><strong>Vermögenswirksame Leistung</strong></li><li><strong>Persönliche Ansprechpartner*innen während der gesamten Ausbildungszeit</strong></li><li><strong>Corporate Benefits - attraktive Mitarbeiterrabatte</strong></li></ul><h2>Diesen Schulabschluss brauchst du</h2><p>Hauptschulabschluss (Erster Schulabschluss)</p><h2>Das solltest du mitbringen</h2><ul><li>Interesse an Pflanzen und Natur</li><li>Lust auf Anzucht, Kultur und Pflege von Pflanzen in Teamarbeit</li><li>Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Lernbereitschaft</li><li>Freude am Arbeiten in Außenanlagen und handwerklichen Tätigkeiten</li></ul><p><strong>Wir leben Vielfalt</strong>: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder Migrationshintergrund sind bei uns ausdrücklich willkommen!</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Herr Happ,</p><p>Tel.: 02361/ 53 4006,</p><p>E-Mail: <a href="mailto:ausbildung@kreis-re.de" target="_blank">ausbildung@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>04.01.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen - Fachdienst 15 Ausbildung - Kurt-Schumacher-Allee 1 - 45657 Recklinghausen</p>

Gärtner*in Fachrichtung Blumen- und Zierpflanzenbau

Die LAMBDA ist Teil der AGR-Gruppe und ein führendes Unternehmen auf dem Gebiet der Deponie-, Gruben- und Erdgasbehandlung sowie der Gasverwertung mittels Gasmotoren. Seit mehr als 40 Jahren bieten wir umfangreiche technische und umwelttechnische Dienstleistungen an. Mit unseren zukunftsorientierten Technologien und einem Team von knapp 100 hochqualifizierten Beschäftigten leisten wir einen großen Beitrag zum Klimaschutz in Deutschland.   In der Tätigkeit sorgst Du mit modernen Spülwagen dafür, dass Schächte und Drainagen sauber bleiben. Keine Sorge. Mit Fäkalien kommst du bei uns nicht in Kontakt. Es erwarten Dich klare Abläufe und ein professionelles Equipment. Du erhältst bei uns eine unbefristete Festanstellung und ein überdurchschnittliches Gehalt bei geregelten Arbeitszeiten. Bei uns bist Du ein wichtiger Bestandteil des Teams und wirst genauso behandelt. Auch Quereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen!   Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice / Monteur (m/w/d)   Ihre Aufgaben      Bedienung von Saug- und Spülwagen      Reinigung von Schächten, spülen von Drainagen und Ringleitungen      Fahr- und Transportarbeiten mit LKW mit Ladekran      Mitarbeit bei Aktivkohlewechsel      Unterstützung bei Rohrleitungsarbeiten und im Pumpenservice      Dokumentation von Arbeitsaufträgen und Pflege von Checklisten      Pflege sowie kleinere Wartungen der Fahrzeuge      Fahren unserer Saug- und Spülwagen (nach Erwerb der Fahrerlaubnis)     Ihr Profil      Handwerkliche Ausbildung, gerne als Fachkraft Rohr-, Kanal- und Industrieservice, Fachkraft für Abwassertechnik oder Umwelttechnologe (m/w/d), aber auch Quereinstieg möglich      Führerschein Klasse CE oder Bereitschaft zum Erwerb (Wir übernehmen die Kosten!)      Verantwortungsbewusstsein und technisches Verständnis      Motivation und eine gute Portion Teamgeist     Was wir Ihnen bieten      Handfestes Mitwirken am Klima- und Umweltschutz in einer zukunftssicheren Branche      Überdurchschnittliche Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Umfangreiche Sozialleistungen, 30 Tage Urlaub, Gruppenunfallversicherung      Feste Arbeitszeiten von wöchentlich 38,5 Stunden. Kurzer Freitag, keine Wochenendarbeit      Betriebliche Krankenversicherung      Kostenübernahme des Führerscheins Klasse CE      Eine qualifizierte und strukturierte Einarbeitung      Ein wertschätzendes Team mit kurzen Entscheidungswegen      Betriebliche Gesundheitsfürsorge mit spannenden Aktionen     Kontakt   Du fühlst Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Wir machen es Dir leicht! Bitte reiche uns im ersten Schritt digital über unser Stellenportal (<a href="http://www.agr.de/karriere" target="_blank">www.agr.de/karriere</a>) Deinen Lebenslauf ein. Ergänze Deine Bewerbung noch um relevante Zeugnisse.   Wir schätzen Chancengleichheit und Vielfalt. Die Formulierungen unserer Stellenangebote sind geschlechtsneutral zu verstehen. Bewerbungen von Frauen, Gleichgestellten und Menschen aller Nationalitäten oder mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir empfehlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Deiner Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.   Jan Nolte   Personalreferent   LAMBDA Gesellschaft für Klimaschutz und regenerative Energien mbHHertener Mark 3 | 45699 Herten   <a href="http://www.lambda.de" target="_blank">www.lambda.de</a>

Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice / Monteur (m/w/d)

<p>Unsere <strong>National-Bank</strong> ist eine der bundesweit führenden konzernfreien regional tätigen Institute für Privat- und Firmenkunden sowie mittelständische institutionelle Investoren. 1921 in Berlin gegründet, ist sie seit 1922 in Essen beheimatet. Unser geschäftlicher Erfolg spricht eine eigene Sprache. Das gilt nicht nur für die langjährige Profitabilität und Rentabilität unseres Tuns, sondern ebenso für unser starkes kulturelles und gesellschaftliches Engagement. Solidität und Stabilität prägen unsere Unternehmensführung, Verlässlichkeit und Wertschätzung unseren Umgang miteinander.</p>  <p>Wir wollen unsere Erfolgsgeschichte weiter fortschreiben und suchen zur Verstärkung unseres exzellenten Teams einen<strong>Referenten Firmenkunden (w/m/d) - Gewerbliche Immobilienfinanzierung in Essen</strong>.</p><br><ul>  <li>qualifizierte Vertriebsunterstützung im Bereich der sachbearbeitenden und administrativen Tätigkeiten</li>  <li>Potenzialanalyse und Besuchsvorbereitung</li>  <li>Erstellung von Kundenkorrespondenz und internen Notizen</li>  <li>dezentrale Aufgaben der Kontoführung</li>  <li>Unterstützung der Kundenbetreuer (w/m/d) bei der maschinellen Disposition und der Kreditantragstellung</li>  <li>Überprüfung und Pflege des Datenhaushaltes in den vertriebsrelevanten Systemen</li>  <li>Produktpate Electronic Banking</li>  <li>Erstellung von Kundenpräsentationen und Finanzierungsangeboten sowie Vor- und Nachbereitung von Kundenveranstaltungen und Vertriebsmaßnahmen</li>  <li>Erstellung und Pflege von Kosten-/ Ertragskakulationen im Bauträger-/Projektgeschäft</li> </ul><br><ul>  <li>abgeschlossene Bankausbildung</li>  <li>gute Kenntnisse und praktische Erfahrung im Immobilien-Kreditgeschäft</li>  <li>gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li>  <li>Kenntnisse der Produkte für Firmenkunden</li>  <li>gute Kenntnisse der relevanten IT-Systeme (agree21) sowie MS Office</li>  <li>freundliches, sympathisches und verbindliches Auftreten</li>  <li>vertriebs- und ertragsorientiertes Denken und Handeln</li>  <li>ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li>  <li>selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li>  <li>Sorgfalt und Verlässlichkeit</li>  <li>Eigeninitiative und Belastbarke</li> </ul><br><ul>  <li>eine Anstellung bei einem attraktiven und verlässlichen Arbeitgeber mit exzellenter Reputation</li>  <li>eine inhaltlich abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit, auch im mobilen Arbeiten</li>  <li>eine partnerschaftlich wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem exzellenten von Vielfalt geprägten Team</li>  <li>flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit enger Anbindung an den Vorstand</li>  <li>eine attraktive Vergütung mit zahlreichen überdurchschnittlichen Leistungen</li>  <li>regelmäßige Weiterbildung</li>  <li>30 Tage Urlaub, die Möglichkeit, unter Verzicht auf Vergütung weitere Urlaubstage zu erwerben, Sonderurlaubstage bei nebenberuflicher Fortbildung sowie finanzieller Beteiligung seitens der Bank</li>  <li>spannende Team Events</li>  <li>ein Arbeitgeber, der seit Jahrzehnten ein starkes kulturelles und gesellschaftliches Engagement pflegt</li> </ul><br>

Referent Firmenkunden (w/m/d) - Gewerbliche Immobilienfinanzierung

Zum Hauptinhalt springen  Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Bottrop-Kirchhellen einen   Zerspanungsmechaniker (m/w/d)   Bottrop   Vollzeit   Unternehmensprofil   Die ALLWEILER GmbH – ein Unternehmen von CIRCOR – gehört zu den weltweit erfolgreichsten Unternehmen der Pumpenbranche. Unsere langjährige Erfahrung (seit 1860), unsere hohen Qualitätsmaßstäbe in Verbindung mit modernster Konstruktions- und Produktionstechnik bilden die Grundlage für unser Wachstum. Eigene Vertriebsniederlassungen sowie Distributoren in Europa, USA, Asien, Afrika und dem Mittleren Osten stellen eine hohe Kundenzufriedenheit sicher. In Deutschland sind wir in Radolfzell am Bodensee und in Bottrop-Kirchhellen vertreten.   Aufgabenbereiche   IHRE AUFGABEN:      Rüsten der CNC-Drehmaschinen sowie das Erstellen der CNC-Programme      Bearbeitung von Bauteilen nach Zeichnungen      Messung und Prüfung hergestellter Bauteile sowie die Qualitätskontrolle      Anlegen und Verwalten von Programmheften (Rüstplan)      Kleinere Wartungsarbeiten      Interner Transport     Anforderungsprofil   IHR PROFIL:      Abgeschlossene Ausbildung zum Industrie- oder Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder gleichwertig      Mind. 1 Jahr Berufserfahrung      Erfahrung in der Bedienung von Flurförderfahrzeugen      SAP-Kenntnisse sowie Kenntnisse in der Programmierung der CNC-Drehtechnik      Bereitschaft zur Schichtarbeit      Flexibilität und Teamfähigkeit      Ausgeprägte Serviceorientierung sowie eine schnelle Auffassungsgabe      Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten     Leistungen &amp; Benefits   IHRE BENEFITS:      Eine attraktive Vergütung nach Tarif der Metall- und Elektroindustrie inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld bei einer 35-Stunden-Woche      Flexibles Arbeitszeitmodell      Umfangreiche Schulungs- und Trainingsmaßnahmen sowie jährliche Qualifikationsgespräche      Firmenfitness von Hansefit, Fahrrad-Leasing bei JobRad, Corporate Benefits und weitere Mitarbeiterangebote      Team- und Firmenevents wie z. B. das jährliche Sommerfest und unseren Firmenlauf      Attraktiver Standort mit guter Anbindung sowie kostenfreier Mitarbeiterparkplätze und Fahrradstellplätze      Strukturiertes Onboarding mit Patenkonzept     Bewerbung &amp; Kontakt   IHRE BEWERBUNG:   Wenn Sie Interesse haben, in einem dynamischen Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten, dann laden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins) über unser Bewerberportal hoch.   <a href="http://www.allweiler.de" target="_blank">www.allweiler.de</a>

325 Weitere: Ausbildung Jobs in Marl, Deutschland