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Kundenbedürfnisse analysieren, Verkaufsstrategien entwickeln und neue Vertriebskanäle erschließen: Das klingt für Dich spannend? Dann ist das Duale Studium BWL - Spezialisierung Handelsmanagement genau Dein Ding. Im Studium eignest Du Dir das nötige Know-how an, um Handelsunternehmen auf Erfolgskurs zu bringen. Du kannst je nach Standort im Januar, April oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> <ul><li>Du unterstützt im operativen Tagesgeschäft - vom Umgang mit Kassensystemen bis zur Warenannahme</li><li>Du hilfst mit bei der Implementierung und Optimierung von Shop-Systemen</li><li>Du ermittelst Konsumentenwünsche und unterstützt im Bereich Marktforschung</li><li>Du übernimmst Aufgaben in der Logistik, der Lagerwirtschaft und dem Einkauf</li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis</li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen </li><li>Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse </li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>(Junior) Filialleiter:in</li><li>Customer Relationship Manager:in</li><li>E-Commerce Manager:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise Decathlon oder Deichmann zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.

Duales Studium BWL - Spezialisierung Handelsmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

WIR SUCHEN SIE! Kein gutes Betriebsklima, wenig Wertschätzung für Ihre Leistungen? Der Stapel auf dem Schreibtisch wird nicht kleiner? Kennen Sie das? Sie fühlen sich nicht wahrgenommen und überfordert? Dann ändern Sie es einfach! Bei uns zählt der Mensch Bei uns zählt der Mensch, Arbeit ist keine lästige Pflicht und kann im Team sogar Spaß machen. Wir legen Wert auf Fortbildung und Beständigkeit und pflegen flache Hierarchien. Wir brauchen keinen Betriebsrat, unsere Personalabteilung hat immer ein offenes Ohr. Zufriedenheit bei der Arbeit entsteht in erster Linie im Kollegen-Umfeld und durch ein positives Arbeitsklima. Wir wollen nicht nur das Bestmögliche für unsere Mandanten leisten, sondern auch für unser Team von Mitarbeitern. Unsere Teams in den 12 Niederlassungen verstehen sich als Einheit. Die Mitarbeiter unterstützen sich gegenseitig. Jeder kann sich mit seinen Fähigkeiten und Kenntnissen bestmöglich im Team einbringen. <ul> <li>Verantwortung: Sie verantworten einen fest zugeordneten Mitarbeiterkreis.</li> <li>Aufgabenvielfalt: Wir bieten eine Vielzahl von spannenden Aufgaben, bspw. Vorbereitung und Buchung der monatlichen Löhne unserer Mitarbeiter, Beratung unserer Mitarbeiter bei aufkommenden Fragen zur Entgeltabrechnung, Verarbeitung und Abrechnung unserer Benefits wie bspw. Jobrad oder der PARTA-Rente, Bildung einer Schnittstelle zu anderen Kollegen und Themenbereichen in unserem Unternehmen.</li> <li>Kommunikation: Sie agieren als kompetenter Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und allen relevanten Behörden.</li> <li>Teamwork: Sie arbeiten in einem großartigen Team und unterstützen sich gegenseitig mit vollem Einsatz. Wir begrüßen Ihre frische Sicht von außen und pflegen eine offene Kultur, in der vielseitige Ideen willkommen sind.</li> </ul> <ul> <li>Qualifikation: Sie besitzen eine Qualifikation im Bereich der Lohnbuchhaltung oder eine vergleichbare Ausbildung und haben ggf. erste Erfahrungen mit DATEV Lohn und Gehalt gesammelt.</li> <li>Software: Sie sind routiniert im Umgang mit MS Office Anwendungen und besitzen bestenfalls erste Erfahrungen mit der digitalen Personalakte REXX.</li> <li>Sprachkenntnisse: Sie bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit.</li> <li>Soft-Skills: Sie besitzen ein freundliches, engagiertes und dienstleistungsorientiertes Auftreten und besitzen eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise.</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag an einem attraktiven Standort in Bonn.</li> <li>Weiterbildung: Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten über verschiedene Seminare und Schulungen.</li> <li>Flexibilität: Eine ausgewogene Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit, Homeoffice und einem Lebensarbeitszeitkonto</li> <li>Umgang: Ein respektvolles Miteinander, gutes Betriebsklima und flache Hierarchien.</li> <li>Benefits: Wir bieten viele weitere Vorteile wie beispielsweise ein JobRad, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge (PARTA-Rente).</li> <li>More to come: Wir stehen in ständigen Austausch mit unseren Kollegen und evaluieren stets neue mögliche Benefits. Auch über Ihre Ideen würden wir uns sehr freuen.</li> </ul>

Lohn-/ und Personalsachbearbeiter (m/w/d) Bonn

GLÜCKLICHE KUND:INNEN SIND DAS SCHÖNSTE FEEDBACK. TEILEN SIE IHRE LEIDENSCHAFT. Glückliche Kund:innen sind für uns das schönste Feedback. Unsere Sales-Teams erleben das jeden Tag aufs Neue, denn ihre Talente machen den Unterschied: mit ihrer Leidenschaft, ihrem Geschäftssinn, ihrem Kommunikationstalent und ihrem Gespür dafür, was ihren Kund:innen Freude macht. Und das alles in einem Umfeld, das den persönlichen Entwicklungen keine Grenzen setzt. Wir gestalten die MINI Kundenerfahrung aktiv, indem wir Kundenbeziehungen und Verkaufsprozesse im Vertriebsteam bei MINI Bonn kontinuierlich weiterentwickeln und für Begeisterung sorgen. <ul> <li> Sie akquirieren und pflegen nachhaltige sowie vertrauensvolle Kundenbeziehungen. </li> <li> Dabei präsentieren Sie passende MINI Modelle und organisieren Probefahrten. </li> <li> Sie führen eigenständig Bedarfsanalyse, Konfiguration, Verhandlung und Verkauf durch. </li> <li> Außerdem verantworten Sie die persönliche Auslieferung und schaffen ein besonderes Kundenerlebnis. </li> <li> Weiterhin agieren Sie als Schnittstelle zu MINI Financial Services und dem Aftersales Team. </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung. </li> <li> Mehrjährige Verkaufserfahrung in der Automobilbranche sowie Zertifizierung als Automobilverkäufer:in wünschenswert. </li> <li> Kfz-technische Kenntnisse und Erfahrung in Fahrzeugkonfigurationen sind von Vorteil. </li> <li> Verhandlungssicherheit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. </li> <li> Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft. </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. </li> <li> Führerschein Klasse B bzw. III. </li> </ul> <ul> <li> Herausfordernde Projekte, mit denen wir gemeinsam die Mobilität von morgen gestalten. </li> <li> Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungschancen. </li> <li> Attraktive, faire und leistungsgerechte Vergütung. </li> <li> Hohe Arbeitsplatzsicherheit. </li> <li> Jährliche Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung. </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. sechs Wochen Jahresurlaub und Überstundenausgleich. </li> <li> Vergünstigte BMW &amp; MINI Konditionen. </li> <li> Viele weitere Benefits siehe bmw.jobs/waswirbieten </li> </ul> Startdatum: ab 01.03.2026 bzw. nach Vereinbarung später Arbeitszeit: Vollzeit Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen. Mehr dazu hier.

Automobilverkäufer MINI (w/m/x)

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als (Senior) Network Engineer - private Cloud für den Standort Bonn. Unternehmen: Xecuro GmbH Standort: Bonn Vertragsart: Unbefristeter Vertrag <ul> <li>Aufbau von (dynamischen) IT-Netzwerkinfrastrukturen sowie Konfiguration und Betrieb von entsprechenden Netzwerkkomponenten bzw. -diensten</li> <li>Betrieb und Planung der Netzwerk-Komponenten und WAN-Strecken (BGP)</li> <li>Konzeptionelle Zusammenarbeit und Aufbau zentraler Sicherheitskomponenten zur Absicherung von IT-Netzwerken mit hohem Schutzniveau nach BSI IT-Grundschutz</li> <li>Automatisierung der administrativen Aufgaben mit Hilfe entsprechender Tools und Workflows</li> <li>Sicherstellung eines stabilen und unterbrechungsfreien Systembetriebes sowie Bearbeitung von 2nd und 3rd Level Tickets für den Netzwerkbetrieb</li> <li>Dokumentation der Netzwerkinfrastruktur und des Betriebs</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Fachinformatiker) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Betrieb von z.B. Firewalls, aktiven Netzkomponenten oder im Bereich WAN Routing (BGP/OSPF), wünschenswert im Kontext von private Cloud und air gapped Umgebungen</li> <li>Sicherer Umgang mit Netzwerktechnologien wie z.B. VLAN, VXLAN, DNS, DHCP</li> <li>Idealerweise Erfahrung mit Herstellern wie z.B. Genua, Aruba, Cisco (ACI)</li> <li>Ausgeprägtes Sicherheitsverständnis und Interesse an aktuellen Bedrohungen im Netzwerkbereich</li> <li>Zuverlässige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, dabei Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Themen sowie Teamgeist</li> </ul> <ul> <li>Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten</li> <li>Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr</li> <li>Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, moderner Tech Stack und innovative Kollaborationstools</li> <li>Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme</li> <li>Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort in zentraler Lage</li> <li>Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents</li> <li>Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen</li> </ul>

(Senior) Network Engineer - private Cloud (m/w/d)

<h3>Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Die CU ERP Customer Application Management (CAM) erbringt als Bestandteil der CS ERP schwerpunktmäßig Leistungen im Anwendungssupport. Das Team Rüstung ​leistet den 2nd Level Support für das Modul SAP MM der Bundeswehr. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Bearbeitung leitungsrelevanter Sonderthemen (u.a. Aufgabenverlagerung Betrieb, LV/BV) im Bereich CAM</li> <li>Erstellung managementgerechter Konzepte für den Applikationsbetrieb sowie für leitungsrelevante Sonderthemen</li> <li>Ableitung, Konzeption und Umsetzung von Kommunikations- und Informationsmaßnahmen im CAM-Innenverhältnis sowie für weitere Stakeholder (inkl. Workshops)</li> <li>Unterstützende Aufgaben für die Leitung Customer Application Management (CAM)</li> <li>Tracking von Aufgaben aus allen Aufgaben des Applikationsbetriebs</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium und mindestens 4 Jahre Berufserfharung oder ein vergleichbarer Werdegang</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich des Businessapplikationsbetriebs </li> <li>Expertise in den Bereichen Kommunikations- und Informationsarbeit sowie Präsentations- und Moderationsfähigkeiten </li> <li>Expertise in der Konzepterstellung im IT-Umfeld und in der Bearbeitung leitungsrelevanter Sonderthemen</li> <li>Analytisches Denken sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einarbeiten und Netzwerke aufbauen zu können, ein souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke </li> <li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Handeln</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich</li> </ul>

Referent/in Business Integration SAP/Non SAP Systeme (m/w/d)

BANKENSOFTWARE   BERATUNG   ACADEMY   INFORMATIONSDIENSTE   Wir sind eine Manufaktur für Speziallösungen in der Kreditwirtschaft. Unsere rund 100 Mitarbeitenden sind Experten in den unterschiedlichsten Fachdisziplinen und entwickeln Produkte und Dienstleistungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Partnerunternehmen. Wir tragen mit unserer täglichen Arbeit entscheidend mit dazu bei, dass unsere Kunden ihre spezifischen betriebswirtschaftlichen und regulatorischen Anforderungen erfüllen.   Der Schwerpunkt unserer Abteilung Versicherungen liegt einmal bei sogenannten Financial Lines-Versicherungen sowie Cyber-Versicherungen und der Erstellung von Risiko- und Versicherungsanalysen. Zudem bieten wir das gesamte Spektrum eines Versicherungsmaklers an.   Werde ein Teil unseres Teams und verstärke die Abteilung Versicherungen am Standort Bonn zum frühestmöglichen Zeitpunkt als      Kundenberater (m/w/d) für Banken &amp; Sparkassen im Bereich Versicherungen     unbefristet, in Voll- oder Teilzeit.   Deine Aufgabenschwerpunkte      Du bist im Team in die Tätigkeit des gesamten Spektrums eines Versicherungsmaklers eingebunden.      Ebenso bist du im Team in der Beantwortung von Fachfragen zu den betreuten Versicherungsverträgen wie auch in der Entgegennahme und Bearbeitung von Versicherungsschäden eingebunden.      Du bist im Team mit für die Erstellung von Angeboten für die Versicherungsmaklerbetreuung und von Risiko- und Versicherungsanalysen verantwortlich.      Du hast Ideen, die Geschäftsbeziehungen weiterzuentwickeln.      Das Erstellen und die Pflege von Produktinformationen (z. B. Flyer, Internetauftritt etc.) gehören ebenso dazu.      Du unterstützt und arbeitest mit bei der Planung, Vorbereitung und Abwicklung der Vertriebsaktivitäten der Abteilung, inklusive der Abbildung im CRM.      Du unterstützt im Team, neue Marketing-/Vertriebsmaßnahme zu entwickeln und umzusetzen.      Du siehst in der Integration von KI in unsere Produkte eine spannende neue Entwicklung.      Ein aktiver, kommunikativer Austausch mit Banken und weiteren Geschäftspartnern ist Teil Deiner Tätigkeit.     Dein Profil:      Du verfügst über einen Bachelor oder hast eine Ausbildung zum Versicherungskaufmann/-fachwirt.      Du hast vielleicht schon erste einschlägige Erfahrungen im gewerblichen oder industriellen Versicherungsbereich.      Du bist teamorientiert.      Du denkst und handelst lösungs- und ergebnisorientiert.      Du bist bereit, gelegentlich zu reisen.      Du hast sehr gute, verhandlungssichere Deutschkenntnisse (nachgewiesene deutsche Sprachkenntnisse auf GER-Niveau C1 oder C2).     Wir bieten dir      ein vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet.      die Möglichkeit, innerhalb des Aufgabengebietes eigenverantwortlich zu agieren.      eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit ständigem Wissensaustausch.      ein attraktives Vergütungspaket mit Mitarbeitervergünstigungen (u. a. Deutschlandticket, JobRad und hauseigene Kantine).      mobiles Arbeiten mit grundsätzlich 50 Prozent Mindest-Präsenz im Büro.      Unterstützung deiner beruflichen Entwicklung durch gezielte Qualifikations- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie individuelle Karrieremöglichkeiten.      die Vereinbarkeit von Familie und Karriere durch z. B. flexible Arbeitszeitmodelle.      regelmäßige Mitarbeiterevents.     Noch mehr über uns als Arbeitgeber erfährst du hier: "VÖB-Service als Arbeitgeber".   Haben wir dein Interesse geweckt?   Dann besuche gerne unser Unternehmensportal    "VÖB-Service als Arbeitgeber"   . Dort kannst du deine aussagekräftige Bewerbung, unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins, als PDF-Datei bis einschl. zum 9. März 2026* hochladen.   Alternativ nehmen wir deine Bewerbung selbstverständlich auch postalisch entgegen**: VÖB-Service GmbH, Yvonne Biedermann, Ludwig-Erhard-Platz 1–3, 53179 Bonn.   * Bewerbungen nach diesem Datum können leider nicht berücksichtigt werden.   ** Bitte beachte, dass eingereichte Bewerbungsunterlagen aus organisatorischen Gründen nicht zurückgesandt werden können. Diese werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nach Maßgabe der datenschutzrechtlichen Vorgaben vernichtet. Wir bitten daher, von der Übersendung von Originaldokumenten abzusehen.

Kundenberater (m/w/d) für Banken & Sparkassen im Bereich Versicherungen

Der WTV liefert Trinkwasser für zirka 800.000 Menschen in der Region Bonn/Rhein-Sieg/Ahr. Rund 230 spezialisierte Mitarbeitende der unterschiedlichsten Berufsgruppen sind in der Wassergewinnung, Trinkwasseraufbereitung und –verteilung, in der Administration sowie im Wasser- und Bodenschutz tätig. Als attraktiver Arbeitgeber und Ausbilder bietet der WTV ein motivierendes, familienfreundliches und teamorientiertes Arbeitsumfeld.   Siegburg   Forstwirt (m/w/d)   Ihre Aufgaben      Entwicklung und Pflege von Forstflächen      Durchführung von Kulturpflege-, Jungwuchspflege-, Wertastungs-, Läuterungs- und Durchforstungsmaßnahmen      Motormanuelle Baumfällung und Maschinengestütztes Rücken und Poltern des eingeschlagenen Holzes sowie Höhenarbeiten      Maßnahmen zum Schutz von Einzelpflanzen sowie von Flächenpflanzungen      Höhenarbeit mit Hubsteiger      Erledigung von Maßnahmen zur Verkehrssicherung wie Kontrollfahrten an Straßen und Wegen nach Sturmereignissen, Beseitigung von Gefahrenbäumen und Windbruch inklusive Dokumentation      Durchführung von Arbeiten auf Betriebsgeländen wie motormanuelle Beseitigung von Bäumen, Freischneiden und Zaunbau     Das bringen Sie mit      Abgeschlossene Berufsausbildung zum Forstwirt (m/w/d)      Nachweis über „Arbeitssicherheit Baum II“ wünschenswert      Erfahrung im Umgang mit Forstspezialmaschinen und Hubsteigern wünschenswert      Kenntnisse und Berufserfahrung in einem Forstbetrieb zwingend erforderlich      Technische und handwerkliche Fähigkeiten      Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen      Flexibilität, Teamfähigkeit und Organisationsfähigkeit      Führerschein Klasse B und BE (Anhänger)      PC-Kenntnisse zur Dokumentation     Das bieten wir      Bei uns erhalten Sie die Chance auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem naturnahen Umfeld mit spannenden Aufgaben rund um das Lebensmittel Nr. 1 „Trinkwasser“.      Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Versorgungsbetriebe (TV-V), inklusive Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistung oder Entgeltumwandlung.      Sie haben die Möglichkeit darüber hinaus einen jährlichen Bonus zu erhalten.      Zusätzlich zahlen wir in eine Betriebliche Altersversorgung bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) für Sie ein.      Erholung muss sein: Sie haben bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr.      Ihre Arbeitszeit wird elektronisch auf einem Arbeitszeitkonto erfasst.      Als Teil eines mittelständischen Unternehmens sind Sie in einem Umfeld mit flachen Hierarchien unterwegs.      Wir begrüßen Ihre persönliche Weiterentwicklung: Berufsbegleitende Fortbildungen unterstützen wir nach Absprache gerne.      Als familiär geführtes Unternehmen helfen wir Ihnen bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.      Ein Upgrade für den Arbeitsweg und die Freizeit zugunsten der eigenen Gesundheit! Kommen Sie klimafreundlich und fit zur Arbeit mit dem geleasten Dienstrad.      Netzwerken und dabei was für die Gesundheit tun: Sie können an unserem umfangreichen Betriebssportangebot teilnehmen.      Falls doch mal ein Arztbesuch nötig ist, können Sie das Programm von BetterDoc kostenfrei nutzen.      Kostenfreie Parkplätze sind bei uns ausreichend vorhanden.     Interesse geweckt?   Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich in elektronischer Form.   Bei Fragen helfe ich Ihnen gerne weiter:   Franziska Zang   Personalreferentin   Telefon: 02241/128-1157

Forstwirt (m/w/d)

Das UKB verbindet als eines der leistungsstärksten Universitätsklinika Deutschlands Höchstleistungen in Medizin und Forschung mit exzellenter Lehre. Jährlich werden am UKB über eine halbe Million Patienten ambulant und stationär versorgt. Hier studieren rund 3.500 Menschen Medizin und Zahnmedizin, zudem werden jährlich über 600 Personen in Gesundheitsberufen ausgebildet. Mit rund 9.900 Beschäftigten ist das UKB der drittgrößte Arbeitgeber in der Region Bonn/Rhein-Sieg. In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. 2024 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an Drittmitteln für Forschung, Entwicklung und Lehre einwerben. Das F.A.Z.-Institut zeichnete das UKB im vierten Jahr in Folge als „Deutschlands Ausbildungs-Champion“ und „Deutschlands begehrtesten Arbeitgeber“ aus. Im Zentrum für Zahn-, Mund- und Kieferheilkunde in den Kliniken für Kieferorthopädie und Mund-, Kiefer- und Plastische Gesichtschirurgie mit Oralchirurgie des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen: Zahntechnische Fachkraft / Dentale*r Technolog*in (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Aufgabenbereiche Ihre Aufgaben Unterstützung der Professoren in Lehre und Forschung im Bereich dentale Technologie und Werkstoffkunde: Vorbereitung und Mitarbeit bei Lehrveranstaltungen des Zentrums ZMK-Heilkunde Co-Betreuung von wissenschaftlichen Projekten und Doktoranden Entwicklung von Verfahrensketten im Bereich dentale Technologie und Koordination der digitalen Schnittstellen zwischen den unterschiedlichen Systemen Überwiegend CAD/CAM gestützte, aber auch im Einzelfall traditionell gipsmodellbasierte Durchführung: Modelloperationen und Herstellung von Operationssplinten für kieferorthopädisch-kieferchirurgische Umstellungsosteotomien Gaumenplatten für Kinder mit Lippen-Kiefer-Gaumen-Spalten und anderen kraniofazialen Fehlbildungen Verbandsplatten für die zahnärztliche Chirurgie Bohr- und Positionierungsschablonen für Implantatchirurgie dreidimensional getrimmte kieferorthopädische Situationsmodelle in Kunststoff kieferorthopädische herausnehmbare und festsitzende Apparaturen aus Draht und Kunststoff, z. B. Platte, Aktivator, Vorschubdoppelplatte, Quadhelix, Transpalatinalbogen, Herbst-Scharnier, Schiene Überführung digital entwickelter Werkstücke in echte Objekte, z.B. im 3D-Druckverfahren und Ausarbeitung dieser für den Einsatz am Patienten Gegenseitige Urlaubs- und Krankheitsvertretung im Zusammenhang mit den anderen Zahntechnikern im Haus Materialbestellung für den eigenen Laborbereich Wartung und Pflege der Laborgeräte Anforderungsprofil Ihr Profil Ausbildung als Zahntechniker*in (m/w/d) Kenntnisse in CAD/CAM und modernen zahntechnischen Verfahren Präzise, zuverlässige und qualitätsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit klinischem Personal und Studierenden Bereitschaft zur Einarbeitung in wissenschaftliche Arbeitsfelder Leistungen &amp; Benefits Wir bieten Unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst Ein spannendes und innovatives Umfeld auf dem Weg zur Digitalisierung Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Geförderte Fortbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings Start mit System: Strukturiertes Onboarding Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Bewerbung &amp; Kontakt Kontakt &amp; Bewerbung: Sie finden sich in diesem Profil wieder und möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 04.02.2026 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-35001 an: Universitätsklinikum BonnWelschnonnenstraße 1753111 Bonn Prof. Dr. Dr. KirschneckZentrum für Zahn-, Mund- und KieferheilkundePoliklinik für KieferorthopädieE-Mail: <a href="mailto:kfo.sekretariat@ukbonn.deTelefon" target="_blank">kfo.sekretariat@ukbonn.deTelefon</a>: 0228 / 287-22449 <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a> Folgen Sie uns auf Instagram:

Zahntechnische Fachkraft / Dentale*r Technolog*in (m/w/d)

Spaß an anspruchsvollen Aufgaben? Richtig gut organisiert und kommunikativ? Lust auf ein starkes Team? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Redeker Sellner Dahs ist eine national und international tätige Sozietät mit rund 170 Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten sowie 120 weiteren Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Berlin, Bonn, Brüssel, Leipzig, London und München. Wir beraten und vertreten unsere Mandanten in nahezu allen Rechtsbereichen kompetent und praxisnah. Seit vielen Jahren beraten wir auch zu allen Fragen des Erbrechts und der angrenzenden Rechtsgebiete, zu Nachfolge und Vorsorge im privaten und unternehmerischen Bereich – mit Leidenschaft, Präzision und Teamgeist. Zur Verstärkung unseres Erbrechtsteams in Bonn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt – unbefristet – eine/n Rechtsanwaltsfachangestellte/n (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 4 Tage/Woche) Als Teil unseres Erbrechtsteams sind Sie erste Anlaufstelle für unsere Mandanten und betreuen diese persönlich und empathisch – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss des Mandats. Sie schaffen Vertrauen, sorgen für eine verlässliche Kommunikation und begleiten unsere Mandanten durch oftmals sensible Lebenssituationen. Gleichzeitig unterstützen Sie unsere Anwältinnen und Anwälte. <ul> <li>Attraktive Vergütung sowie ein unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld</li> <li>Grundurlaub 28 Tage, zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>45 mobile Arbeitstage pro Jahr, ca. 1 Tag/Woche</li> <li>Strukturiertes Onboarding und eine/n feste Ansprechpartner:in</li> <li>Unterstützung durch unseren IT-Schulungsbeauftragten</li> <li>Deutschlandticket – komplett von uns übernommen</li> <li>JobRad-Leasing</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sportangebote, Social Events und viele weitere Benefits</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch die Zusammenarbeit mit unserem Kooperationspartner pme Familienservice</li> <li>Top-Bewertungen auf Kununu (Top Company 2022–2025) und azur100 (Top Arbeitgeber 2021–2025), Azur - Awards 2025 „Arbeitgeber des Jahres“</li> </ul> <ul> <li>Sie organisieren und koordinieren: Ob Posteingang, Meetings oder Reisen – bei Ihnen läuft alles reibungslos und damit auch bei unseren Mandanten.</li> <li>Sie behalten Termine und Fristen im Blick – verlässlich, vorausschauend und strukturiert.</li> <li>Sie kommunizieren mit Mandanten, Gerichten und Behörden – persönlich, schriftlich und auf Augenhöhe.</li> <li>Sie verwalten Akten und sorgen dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist.</li> <li>Sie kümmern sich um Kosten- und Gebührenangelegenheiten und setzen bei Bedarf auch Maßnahmen der Zwangsvollstreckung um.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben Ihre Ausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Sie arbeiten routiniert mit MS Office-Anwendungen.</li> <li>Sie lieben es, zu organisieren und selbstständig zu arbeiten.</li> <li>Sie bringen Diskretion, Genauigkeit und Teamgeist mit – weil es Ihnen wichtig ist, dass sich alle auf Sie verlassen können.</li> </ul>

Rechtsanwaltsfachangestellte/r/Assistenz Vollzeit / Teilzeit (m/w/d) Erbrecht (Bonn)

RA-MICRO Köln ist seit über 30 Jahren zuverlässiger Partner von Rechtsanwalts- und Notarkanzleien, Inkassounternehmen und Rechtsabteilungen großer Unternehmen. Als mit Abstand größter Vertriebspartner der marktführenden Kanzleisoftware in Deutschland unterstützen wir mit rund 50 KollegInnen unsere Kunden mit fachlicher Expertise, technischer Kompetenz und hohem Serviceanspruch. Wir sind familiengeführt, stehen für Beständigkeit und Professionalität – und wachsen weiter. Dafür suchen wir dich für unser Technik-Team! <ul> <li>Du bist 1st und 2nd Level Support und erster Ansprechpartner (m/w/d) für technische Probleme unserer Kanzleien</li> <li>Du analysierst und behebst technische Störungen</li> <li>Du betreust IT-Infrastruktur wie zB Terminalserver als auch Cloud-Installationen</li> <li>Du pflegst deine Aktivitäten und Kommunikation im Ticketsystem</li> <li>Du supportest Windows-Systeme und weitere Microsoft Produkte, als auch Telefonie-/ Spracherkennungs- und Diktiersoftware</li> <li>Du unterstützt bei der Einrichten neuer Arbeitsplätze und bei Hardware-Fällen</li> <li>Du führst bei unseren Kunden Migrationen (zB On-Prem → vCloud, Kanzleiwechsel, etc.) durch.</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, gerne mit 1-2 Jahren Berufserfahrung</li> <li>Du verfügst über Erfahrungen in Mehrmandanten-Umgebungen</li> <li>Du hast Kenntnisse in MS Exchange, Exchange online, MS365 und SQL Datenbanken</li> <li>Du hast Spaß an direktem Kundenkontakt, lösungsorientiertem Denken und strukturiertem Arbeiten</li> </ul> Von Vorteil wären: <ul> <li>Erfahrungen mit Ticket-Systemen (zB Tanss)</li> <li>Erfahrungen mit Scripting (zB PowerShell)</li> <li>Erfahrung mit VPN, RDP und Serverinstallationen</li> </ul> <ul> <li>Leistungsgerechte Vergütung und langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen</li> <li>Ein 13. Monatsgehalt</li> <li>Option, 1 Tag pro Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Ein unbefristeter Arbeitsplatz</li> <li>Ein modernes Büro mit hochwertiger technischer Ausstattung und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur</li> <li>Individuelle Weiterbildung und persönliche Förderung</li> <li>Firmenevents / Firmenreisen / Teambuilding</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Firmeneigene Parkplätze, E-Ladesäulen</li> <li>Kostenfreie Getränke (und ja, wir haben auch den obligatorischen Obstkorb)</li> </ul>

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