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<p>Erzieherinnen und Erzieher sind Herz-Spezialisten, denn sie sind tagtäglich mit Herzblut, Einfühlungsvermögen, und Wärme in Sachen „Herzensbildung“ unterwegs. Mit dem Herzen sehen können, ermöglicht Toleranz und Verständigung – eine zukunftsprägende Kompetenz für unsere Gesellschaft.</p>
<p>Entdecken Sie unsere großzügige <strong><a href="https://educcare.de/kita-standorte/kita-unterm-limonadenbaum/" target="_blank">Kita Unterm Limonadenbaum</a></strong>. Sie überzeugt mit unmittelbarer Nähe zu einem Bauernhof und weitläufigen Feldern in nächster Nähe. Neben unserem multiprofessionellen, offenen Team, das sich kontinuierlich weiterentwickelt, profitieren die Kinder von einer offenen Raumgestaltung. Durch unser partizipatives Konzept und die bilinguale Kraft, die ausschließlich Englisch mit den Kindern spricht, schaffen wir eine inspirierende Lernumgebung.</p>
<p>educcare ist ein mehrfach ausgezeichneter&nbsp;<strong>Great Place to Work</strong>® und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten.</p>
<h2> Wir bieten</h2><ul type="disc">
<li>Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8a (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)</li>
<li>SuE Zulage (130 €)*, Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (50 €)*,&nbsp;freiwillige Jahressonderzahlung *(anteilige Reduktion bei Teilzeittätigkeit)</li>
<li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li>
<li>„Corporate Benefits“ - Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo &amp; expedia)</li>
<li>Fahrrad-Leasing</li>
<li>professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung)</li>
<li><a href="https://www.educcare.de/weiterbildung" target="_blank">umfangreiches Weiterbildungsangebot:</a>
<ul type="disc">
<li>Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit)</li>
<li>weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten)</li>
</ul>
</li>
</ul><h2>Das zeichnet uns aus</h2><ul type="disc">
<li><a href="https://educcare.de/bildungskonzeption/" target="_blank">eigene Bildungskonzeption</a>, orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten</li>
<li>Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht – mit der App "famly"</li>
<li>Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/ Jahr)</li>
<li><a href="https://educcare.de/engagement/" target="_blank">politisches Engagement</a>&nbsp; – für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen</li>
<li>zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb)</li>
<li>„Hier kannst auch Du, DU sein!“: bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen</li>
<li>HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-)</li>
</ul>
<p>Lernen Sie uns kennen - bei Veranstaltungen &amp; Events in den Kitas. Infos und Termine: <a href="https://educcare.de/lernen-sie-uns-kennen" target="_blank">https://educcare.de/lernen-sie-uns-kennen</a></p><h2> Sie bringen mit</h2><ul type="disc">
<li>Pädagogische Fachkraft nach Personalverordnung NRW §4 z. B.:</li>
<ul type="circle">
<li>anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in</li>
<li>oder ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in, Elementarpädagog*in, Heilpädagog*in, Sonderpädagog*in, Pädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Lehrer*in an Grund- Haupt- u. Sonderschulen, Fachkraft frühkindliche Bildung</li>
</ul>
</ul>

Erzieher / Pädagogische Fachkraft Kita (Vollzeit, w/m/d)

Für die Technische Abteilung der Mathias-Stiftung am Standort Rheine suchen wir einen   Betriebstechniker (m/w/d) Lüftungstechnik   Der Bereich Haus- und Betriebstechnik ist für die technische Betriebsführung und Instandhaltung sämtlicher Gebäude und die technische Ausstattung der Unternehmensgruppe verantwortlich.   GESUNDHEIT IM VERBUND   Gesundheit, Pflege, Bildung – in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir kontinuierlich und gerade deshalb freuen wir uns über jedes neue Teammitglied, welches mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund.   UNSER ANGEBOT      Eine interessante Tätigkeit in einem modernen Haus mit hohen Qualitätsansprüchen      Eigenverantwortliche Mitarbeit in einem engagierten und kompetenten Team      Attraktive Beschäftigungs- und Vergütungsbedingungen nach den AVR-Caritas      Eine zusätzliche Altersversorgung      30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche      Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, z. B. Unterstützung bei der Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit      Dienstradleasing      Attraktive Corporate Benefits     INTERESSE   Sie haben Interesse? Dann senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen gerne als Onlinebewerbung zu.   Wir gehen vertrauensvoll mit Ihren Bewerbungsdaten um. Alle Informationen hierzu können Sie in unseren Informationen zur Datenübertragung und den Datenschutzinformationen für Bewerber nachlesen.   IHRE AUFGABEN      Instandhalten, Optimieren und Analysieren von lüftungs- und kältetechnischen Anlagen und Anlagenteilen      Führen und Pflegen von anlagentechnischen Betriebsbüchern      Begleiten, Kontrollieren und Abnehmen von Leistungen externer Fachfirmen      Schnittstelle zu internen Fachabteilungen      Durchführung von mechanischen Reparaturen an sonstigen Geräten und Anlagen      Sicherstellen der Pflege und Optimierung der Metallwerkstatt und des dazugehörigen Lagers     IHR PROFIL      Abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker mit Fachrichtung Lüftungstechnik (m/w/d) idealerweise mit bestandener Meisterprüfung alternativ mehrjährige Erfahrung als Geselle und Kundendienstmonteur (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung      Kenntnisse der gängigen Gesetzte, DIN-Normen, Verordnungen und Vorschriften aus dem Fachgebiet sowie Kenntnisse in den Bereichen Anlagentechnik und Regelstrategien      Hohe Problemlösungskompetenz und Erfahrung in der Fehlersuche und -behebung      Innovationsfreude, Organisationsgeschick, Sozialkompetenz und Teamfähigkeit      Bereitschaft zur Unterstützung unseres Teams bei der Rufbereitschaft in Rheine (entsprechender Wohnort von Vorteil)     FRAGEN?   Für erste Informationen steht Ihnen unsere Standortleiter Technik Klinikum Rheine Jörg Overbeck zur Verfügung. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch.   Jörg Overbeck   Standortleiter Technik Klinikum Rheine   +49 (0)5971 42-8653   <a href="mailto:j.overbeck@mathias-stiftung.de" target="_blank">j.overbeck@mathias-stiftung.de</a>   HIER GEHTS DIREKT ZUR ONLINEBEWERBUNG HIER KLICKEN

Betriebstechniker (m/w/d) Lüftungstechnik

<h5>WERDE JETZT TEIL UNSERES HARDY-TEAMS!</h5>Wenn Du nach neuen beruflichen Herausforderungen suchst und gerne in einem <strong>Team</strong> arbeitest, das <strong>Begeisterung</strong> und <strong>Verantwortung</strong> schätzt, dann ist die HARDY SCHMITZ GmbH der richtige Ort für Dich. Bei uns hast Du die Möglichkeit, ab Deinem ersten Tag aktiv mitzuwirken und Deine Fähigkeiten einzubringen. Wir suchen nach motivierten Mitarbeitenden, die unsere <strong>Leidenschaft</strong> für die Elektrobranche teilen und gemeinsam mit uns erfolgreich sein möchten.<br><h3>Ausbildung Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen (gn) zum 01.08.2026, Standort Rheine</h3><h6>vielseitig. spannend. dynamisch.<br><br></h6><h5>DARAUF KANNST DU DICH FREUEN</h5><ul><li>Wir machen Dich für Deine zukünftige Aufgabe fit<br></li><li>Uns liegt Deine persönliche Weiterentwicklung am Herzen. Deshalb haben wir ein Patenprogramm, wodurch Du stets gefordert und gefördert wirst.<br></li><li>Du lernst unsere verschiedenen Abteilungen kennen. Hierzu zählen u.a.<br><ul><li>Disposition<br></li><li>Buchhaltung<br></li><li>Logistik<br></li></ul></li><li>Zu Deinen Aufgaben zählen z.B. das disponieren von Gütern, Abwicklung &amp; Versand, Koordination &amp; Überwachung, Kundenbetreuung &amp; -beratung und viele weitere spannende Tätigkeiten<br><br></li></ul><h5>DARAUF FREUEN WIR UNS</h5><ul><li>Du bist freundlich und kommunizierst gern mit Menschen<br></li><li>Du bist ein echter Teamplayer<br></li><li>Mathe macht dir Spaß und du findest Zahlen sowie Kalkulationen interessant<br></li><li>Du organisierst gern und findest immer gute Lösungen - auch spontan<br></li><li>Digitale Medien sind für dich aus deinem Alltag nicht mehr wegzudenken<br><br></li></ul><h5>UNSERE BENEFITS FÜR DICH</h5>Bei uns sind typische Benefits wie Obst, Kaffee, Mineralwasser &amp; Schulungen selbstverständlich! Deshalb hier einige Specials, auf die Du Dich freuen kannst:<br><br><ul><li>38,5 Stundenwoche und 30 Tage Urlaub<br></li><li><strong>Attraktive Vergütung</strong> nach Tarif<br></li><li>1. Lehrjahr: 1.231 €<br></li><li>2. Lehrjahr: 1.311 €<br></li><li>3. Lehrjahr: 1.384 €<br></li><li>Sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld<br></li><li><strong>Tablet</strong> für Berufsschule bei digitalen Klassen<br></li><li>Azubipatenschaft<br></li><li><strong>Prämie für Neuanwerbung</strong> von Azubis<br></li><li>Workshops und Azubi-Veranstaltungen<br></li><li>Innerbetrieblicher Unterricht<br></li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und <strong>Essenszulage</strong><br></li><li><strong>Kollegiale Unternehmenskultur</strong>&nbsp;<br></li><li>Kooperation mit „<strong>Corporate Benefits</strong>“, dem Mitarbeiterportal mit Angeboten von qualitativ hochwertigen Produkten und Dienstleistungen<br></li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge<br><br></li></ul><h5>INTERESSIERT?</h5>Dann bewirb Dich online über unser Jobportal, indem Du auf den Button „ONLINE BEWERBEN“ klickst!<br><br><strong>Du hast noch Fragen?</strong>​ Dann melde Dich gerne bei mir&nbsp;<br>Ich bin Shanna Rein, die Ausbilderin bei HARDY SCHMITZ.<br><br>Ich freue mich auf Deine Bewerbung!­

Ausbildung Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen (gn)

<h2>Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton</h2>
<ul><li><strong>Familiär geführtes Unternehmen</strong>, in dem <strong>Wertschätzung</strong> großgeschrieben wird</li><li><strong>Flache Hierarchie </strong>und<strong> große Professionalität</strong></li><li>Offene, durch echte <strong>Teamarbeit</strong> geprägte Arbeitsatmosphäre mit weitreichendem <strong>Gestaltungsspielraum</strong></li><li>Unsere <strong>hausinterne Tempton-Akademie</strong> begleitet Sie <strong>professionell im Onboarding</strong> und bei Ihrer weiteren <strong>Karriere</strong></li><li><strong>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</strong> (Vollzeit / Teilzeit) in einem <strong>soliden und finanzstarken Unternehmen</strong></li><li>Attraktive und leistungsorientierte <strong>Vergütung</strong></li><li><strong>Ungedeckeltes Provisionssystem</strong></li><li><strong>13. Monatsgehalt</strong></li><li><strong>Firmenwagen</strong>, Tablet und Handy zur Privatnutzung</li><li>Viele weitere Incentives wie z.B. <strong>Mitarbeiterrabatte</strong>, <strong>Getränkeflatrate</strong> und <strong>coole Firmenevents</strong></li></ul>
<h2>Ihre täglichen Aufgaben:</h2>
<ul><li>Sie gestalten die berufliche Zukunft Ihrer Bewerber und Mitarbeiter und tragen aktiv zum Erfolg der Niederlassung Rheine bei</li><li>Sie gewinnen durch Ihre kommunikative und verbindliche Persönlichkeit neue Kunden im Großraum Rheine</li><li>Sie bauen das Bestandskundengeschäft durch Ihre ausgeprägte Dienstleistungsorientierung kontinuierlich aus</li><li>Sie verantworten das Personalrecruiting, unterstützt durch modernste Werkzeuge elektronischer Personalbeschaffung</li><li>Sie führen, motivieren und disponieren unsere Mitarbeiter am Standort Rheine</li><li>Sie greifen neben der Arbeitnehmerüberlassung auf unsere starke Produktpalette von Personalvermittlung über Abrechnung bis hin zum Outsourcing zurück</li></ul>
<h2>Das bringen Sie mit:</h2>
<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Personaldienstleistungskaufmann</li><li>Alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Personaldisponent, Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter, OnSite-Manager oder vergleichbare Erfahrungen im Bereich Personal bzw. Personalwesen, HR, Vertrieb</li><li>Verantwortungsbewusstsein, eine empathisch offene Art</li><li>Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken</li><li>Rasche Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise</li></ul>
<h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2>
<p><strong>Diese Wege führen zu Tempton:</strong></p><p><br></p><p>via E-Mail: <a href="mailto:bewerbung.west@tempton.de" target="_blank">bewerbung.west@tempton.de</a></p><p>oder über unser <strong>online Bewerberformular</strong></p><p><br></p><p><strong>Telefon:</strong> Für weiterführende Informationen stehe ich - Monique Kahl, HR-Teamleitung/Prokuristin - unter der Telefonnummer 0151/29237702 gerne zur Verfügung. Ich freue mich auf Ihren Anruf und Ihre Bewerbung gerne mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.</p>
<h2>Über Tempton</h2>
<p>Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.</p>

Personaldisponent (m/w/d)

Wir sind eine große, seit über 60 Jahren erfolgreiche Automobilhandelsgruppe mit bundesweit 6 Standorten und mehr als 350 Mitarbeitern. Mit über 12.000 verkauften Fahrzeugen pro Jahr bieten wir eine breite Palette an unterschiedlichen Modellen verschiedenster Hersteller.   Sie wollen tun, was Sie lieben? Dann verstärken Sie unser Team an unserem Stammsitz in Rheine-Mesum als      Leitung unserer Fahrzeugübergabe (m/w/d)     Das bringen Sie bei uns ins Rollen:      Bearbeitung der Kaufverträge/ Rechnungserstellung      Kontrolle der Zahlungseingänge/ Bearbeitung der Finanzierungsunterlagen      Organisation der Fahrzeugzulassungen      Termingerechte Fahrzeugauslieferungen/ Übergaben an die Kunden      Disposition von Neu- und Gebrauchtwagen nach den vorgegebenen Abläufen     Diese Richtung haben Sie bereits eingeschlagen:      Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung sowie über einschlägige Berufserfahrung im Autohaus      Sie verfügen über Kenntnisse eines Dealer Management Systems sowie der MS-Office-Software      Sie haben Benzin im Blut und sind kontaktfreudig      Sie arbeiten selbstständig, sind zuverlässig, gewissenhaft und teamfähig      Sie verfügen über eine hohe Leistungsbereitschaft und zeichnen sich durch eine strukturierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick und Belastbarkeit aus      Führungserfahrung wünschenswert      Sie führen und motivieren ein vierköpfiges Team     Deshalb fahren Sie mit uns gut:   Wir nehmen Sie herzlich in unserer Mitte auf und bieten Ihnen alle Vorteile eines renommierten Unternehmens: Sicherheit und Planbarkeit für Ihre Zukunft, attraktives Gehalt ohne Provisionsabhängigkeit, sowie ein positives Arbeitsklima mit ausgezeichneten Perspektiven für Ihre persönliche Weiterentwicklung. Wir investieren in unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und fördern Sie mit Weiterbildungs- und Qualifikationsmaßnahmen. Überzeugen Sie uns von Ihrem Potential. Wir sorgen dafür, dass Sie einen bestens ausgestatteten, professionellen Arbeitsplatz vorfinden. Willkommen im Team!   Freuen Sie sich darüber hinaus auf:      Betriebliche Altersvorsorge      Sondergratifikationen wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld      30 Urlaubstage      Bikeleasing      Corporate Benefits      PC- und Handy-Leasing      Shopping Card      Und vieles mehr …     Das klingt nach Ihrer neuen Erfolgsroute?   Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Bevorzugt per Mail in einer zusammengeführten PDF-Datei (max. 10 MB) an: <a href="mailto:bewerbung@autohaus-brueggemann.de" target="_blank">bewerbung@autohaus-brueggemann.de</a> oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular.     Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Zusendung.

Leitung unserer Fahrzeugübergabe (m/w/d)

Bereichern Sie unser Team als   Mitarbeiter:in im Reinigungsdienst (m/w/d)   Hörstel | Teilzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin   Im LWL-Therapiezentrum für Forensische Psychiatrie Münsterland, einer Spezialeinrichtung des LWL-Maßregelvollzugs, erleben Sie Sicherheit in vielen Facetten. Für Ihre berufliche Zukunft bedeutet sie langfristige Beständigkeit bei abwechslungsreichen Tätigkeiten und Raum für Ihre persönliche Weiterentwicklung. Für unsere Gesellschaft ist Ihre Mitarbeit ein wertvoller Beitrag und für Ihre künftigen Kolleginnen und Kollegen mit Sicherheit eine Bereicherung. Die Klinik versorgt stationär 150 psychisch kranke und suchtkranke Straftäter nach § 63 und § 64 Strafgesetzbuch.   Ihre Aufgaben   Ihre Aufgaben          Durchführung von Unterhaltsreinigungen nach Reinigungsplan         Durchführung von Glasreinigungen         Durchführung von bedarfsorientierten Sonderreinigungen         Mo-Fr von 8:00 Uhr bis 13:00 Uhr; Wochenende &amp; Feiertage von 6:00 Uhr bis 11:00 Uhr         oder         Mo-Fr von 6:00 Uhr bis 11:00 Uhr; Wochenende &amp; Feiertage von 6:00 Uhr bis 11:00 Uhr      Wir haben mehrere Stellen zu besetzen die sich in den Arbeitszeiten unterscheiden:     Ihr Profil   Ihr Profil      Berufserfahrung in der Unterhaltsreinigung, gern in einer stationären Gesundheitseinrichtung      Kenntnisse im Bezug auf Hygiene- und Arbeitsschutzanforderungen      Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten      freundliche und aufgeschlossene Umgangsformen     Unser Angebot   Unser Angebot      eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit 65% der wöchentlichen Arbeitszeit (ca. 25 Std./Woche)      ein interessantes und verantwortungsvolles Arbeitsfeld in einem speziellen Versorgungsbereich unseres Gesundheitssystems      eine strukturierte Einarbeitung „on the job"      feste Arbeitszeiten im Vormittagsbereich, teilweise auch an Wochenenden und Feiertagen      Möglichkeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben über alle Lebensphasen hinweg (z. B. flexible Arbeitszeiten, finanzieller Zuschuss zur Ferienbetreuung)      zahlreiche Angebote im Rahmen des Betriebliches Gesundheitsmanagements (z.B. Massage, Zuschuss zum Fitnessstudio, Jobrad)      ein Entgelt nach EG 2 TVöD-K, eine leistungsstarke vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente sowie ein Corporate Benefit Portal     Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit Angabe Ihrer bevorzugten Arbeitszeit über unser Online Portal bis zum 30.11.2025.   Ihre Zukunft bei uns!   forms.html.pvmv.bewerbenbutton.druckansicht   Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.   forms.html.pvmv.bewerbenbutton.druckansicht   Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit Angabe Ihrer bevorzugten Arbeitszeit über unser Online Portal bis zum 30.11.2025.   Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.   LWL-Therapiezentrum für Forensische Psychiatrie Münsterland   An der Startbahn 1   48477 Hörstel     Bei Fragen zur Stellenausschreibung:   Frau Sina Mailand   05474-691008   Bei fachlichen Fragen zur Stelle:   Frau Jutta Wisselmann   Leitung Reinigungsdienst   05459-9065 6210   Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:   jobs-lwl-massregelvollzug.de   und folgen Sie uns!

Mitarbeiter:in im Reinigungsdienst (m/w/d)

Wir sind die Grafschafter Autozentrale Heinrich Krüp GmbH   Seit 1952 sind wir der Ansprechpartner rund ums Auto in der Grafschaft Bentheim. Als familiengeführtes Autohaus stehen wir für Verlässlichkeit, Kontinuität und persönliche Nähe – für unsere Kunden genauso wie für unsere über 80 Mitarbeitenden.   An unseren Standorten vertreten wir die Marken Volkswagen, Audi, Skoda, Seat und Cupra – vom Neu- und Gebrauchtwagenverkauf bis hin zum Werkstattservice.   Was uns besonders macht? Bei uns trifft Tradition auf moderne Technik – und ein kollegiales Miteinander auf echte Leidenschaft für Mobilität.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Standort Nordhorn und Emlichheim   Servicetechniker (m/w/d)   Das sind Ihre Aufgaben:   Als Servicetechniker (m/w/d) sind Sie die technische Schnittstelle zwischen Werkstatt, Serviceberater und Hersteller. Sie übernehmen nicht nur anspruchsvolle Reparaturarbeiten, sondern sind auch verantwortlich für die Fehlerdiagnose und Systemanalyse.   Ihre Aufgaben:      Durchführung von Fehlerdiagnosen an mechanischen, elektrischen und elektronischen Systemen      Eigenständige Auswertung von Diagnosedaten und Ableitung geeigneter Reparaturmaßnahmen      Bearbeitung von technisch komplexen Kundenbeanstandungen      Ansprechpartner für Serviceberater bei technischen Rückfragen      Unterstützung und Anleitung von Mechanikern bei schwierigen Reparaturfällen      Durchführung von Softwareupdates, Kalibrierungen und Systemanpassungen      Dokumentation der Arbeitsergebnisse im Herstellersystem (z.B. ODIS, ElsaPro)      Aktive Mitwirkung an Qualitätssicherungsmaßnahmen und internen Schulungen     Das bringen Sie mit:      ? Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Servicetechniker      ?? Fundierte Kenntnisse in der Fahrzeugdiagnose sowie im Umgang mit modernen Diagnosesystemen      ?? Erfahrung in der Instandsetzung und Wartung von Fahrzeugen – idealerweise im Marken-Umfeld von VW, Audi, Skoda, Seat oder Cupra      ? Kenntnisse in Hochvolt-Systemen sowie elektronischen und mechanischen Fahrzeugsystemen (z.B. Brems-, Lenk-, Fahrassistenzsysteme)      ?? Sicherer Umgang mit Werkstattsoftware (z.B. ODIS, ElsaPro, geführte Fehlersuche)      ??? Systematische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise      ?? Teamgeist, Engagement und die Motivation, sich laufend weiterzuentwickeln      ?? Führerschein der Klasse B     Das erwartet Sie:      ??? Sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen mit über 70 Jahren Tradition      Familiäres Miteinander und ein starkes Teamgefühl – bei uns zählt jeder Mensch, nicht nur jede Zahl      ?? Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen direkt über die Hersteller (Volkswagen, Audi, Skoda, Seat, Cupra)      ?? Moderne Arbeitsplätze und neueste Diagnosetechnik – wir investieren stetig in Ausstattung und Tools      ?? Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten Autohaus mit mehreren Marken      ?? Leistungsgerechte Bezahlung mit attraktiven Zusatzleistungen und Mitarbeiterrabatten      ?? Feste Arbeitszeiten und ein planbarer Feierabend – für mehr Freizeit und Familienzeit      Ein starkes Team von erfahrenen Kollegen, die neuen Mitarbeitern den Einstieg leicht machen      ?? Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten – weil Zusammenhalt mehr zählt als Hierarchien      ?? Diverse Benefits: Mitarbeiterkonditionen auf Fahrzeuge, Werkstattleistungen und Zubehör; Fahrradleasing; Firmenfitness...     Sie haben Lust ein Teil unseres familiären Teams zu sein, dann möchten wir Sie gerne kennenlernen und freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!   Ihr Volkswagen Partner   Grafschafter Autozentrale Heinrich Krüp GmbH   Ansprechpartner/-in: Kristin Krüp   Bentheimer Straße 243-245, 48529 Nordhorn   Tel.: +49 5921 3060   <a href="https://grafschafter-autozentrale.de/" target="_blank">https://grafschafter-autozentrale.de/</a>

Servicetechniker (m/w/d)

In unserer Kaffeefabrik setzen wir auf moderne Verfahrenstechnik und IT-Lösungen. So produzieren wir Kaffee in kontinuierlich hoher Qualität und mit köstlichen Röstaromen. Bring unsere neue Fabrik mit deinem Know-how und deiner Umsetzungsstärke zum Erfolg. Gemeinsam erschaffen wir neue Maßstäbe in der Kaffeeindustrie.   Wir suchen:   Werkstudent - Operational Excellence (w/m/d)   UNSER ANGEBOT      Vertragsart: Werkstudententätigkeit      Zu besetzen ab: sofort      Arbeitszeit: 20 Stunden pro Woche     Ort: Rheine - Job-ID: 43733309   DAS MACHST DU      Begleitung und Unterstützung bei der Umsetzung einer nachhaltigen Operational Excellence Strategie      Suche von Einsparpotenzialen und Begleitung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Kostensenkung, beispielsweise durch die Bestimmung von Soll-/Ist-Abweichungen      Unterstützung bei der Erstellung und Validierung von Machine-Learning Modellen für Optimierungsmaßnahmen entlang der Wertschöpfungskette.      Datenanalyse aus bestehenden Systemen, sowie die eigenständige Vorort Aufnahme zur Identifikation von Mustern und Trends - zur Vorbereitung von Optimierungsprojekten und Workshops      strategische Unterstützung beim kontiniuerlichen Verbesserungsprozess unter Anwendung der Lean Methoden in einem automatisierten Produktionsumfeld     DAS LIEFERST DU      ein laufendes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Lebensmitteltechnologie oder in einem vergleichbaren Studiengang      möglichst erste Praktikumserfahrungen im Lean Management, Machine-Learning und der Produktion      guter Umgang mit MS Office Produkten      idealerweise Kenntnisse der Programmiersprache Python      Englischkenntnisse wünschenswert (mindestens B1)      bereichsübergreifendes und vernetztes Denken sowie Organisationsfähigkeit     DAS LIEFERN WIR      eine abwechslungsreiche und interessante Werkstudententätigkeit in einem Unternehmen mit Duz-Kultur      eine strukturierte Einarbeitung      eigene Aufgaben &amp; Projekte, um praktische Erfahrungen zu sammeln      Einblicke in spannende Arbeitsbereiche      flexible Arbeitszeit      attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld      18 Urlaubstage, basierend auf einer 20 Stunden Woche     AUF WAS WARTEST DU NOCH?   Bewirb dich einfach direkt online bei der Bon Presso GmbH &amp; Co. KG.

Werkstudent - Operational Excellence (w/m/d)

<p>Erzieherinnen und Erzieher sind Herz-Spezialisten, denn sie sind tagtäglich mit Herzblut, Einfühlungsvermögen, und Wärme in Sachen „Herzensbildung“ unterwegs. Mit dem Herzen sehen können, ermöglicht Toleranz und Verständigung – eine zukunftsprägende Kompetenz für unsere Gesellschaft.</p>
<p>Entdecken Sie unsere großzügige <strong><a href="https://educcare.de/kita-standorte/kita-unterm-limonadenbaum/" target="_blank">Kita Unterm Limonadenbaum</a></strong>. Sie überzeugt mit unmittelbarer Nähe zu einem Bauernhof und weitläufigen Feldern in nächster Nähe. Neben unserem multiprofessionellen, offenen Team, das sich kontinuierlich weiterentwickelt, profitieren die Kinder von einer offenen Raumgestaltung. Durch unser partizipatives Konzept und die bilinguale Kraft, die ausschließlich Englisch mit den Kindern spricht, schaffen wir eine inspirierende Lernumgebung.</p>
<p>educcare ist ein mehrfach ausgezeichneter <strong>Great Place to Work</strong>® und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten.</p>
<h2> Wir bieten</h2><ul type="disc">
<li>Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8a (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)</li>
<li>SuE Zulage (130 €)*, Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (50 €)*, freiwillige Jahressonderzahlung *(für Vollzeit, anteilige Reduktion bei Teilzeit)</li>
<li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li>
<li>„Corporate Benefits“ - Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo &amp; expedia)</li>
<li>Fahrrad-Leasing</li>
<li>professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung)</li>
<li><a href="https://www.educcare.de/weiterbildung" target="_blank">umfangreiches Weiterbildungsangebot:</a>
<ul type="disc">
<li>Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit)</li>
<li>weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten)</li>
</ul>
</li>
</ul><h2>Das zeichnet uns aus</h2><ul type="disc">
<li><a href="https://educcare.de/bildungskonzeption/" target="_blank">eigene Bildungskonzeption</a>, orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten</li>
<li>Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht – mit der App "famly"</li>
<li>Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/ Jahr)</li>
<li><a href="https://educcare.de/engagement/" target="_blank">politisches Engagement</a>&nbsp; – für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen</li>
<li>zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb)</li>
<li>„Hier kannst auch Du, DU sein!“: bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen</li>
<li>HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-)</li>
</ul>
<p>Lernen Sie uns kennen - bei Veranstaltungen &amp; Events in den Kitas. Infos und Termine: <a href="https://educcare.de/lernen-sie-uns-kennen" target="_blank">https://educcare.de/lernen-sie-uns-kennen</a></p><h2> Sie bringen mit</h2><ul type="disc">
<li>Pädagogische Fachkraft nach Personalverordnung NRW §4 z. B.:
<ul type="circle">
<li>anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in</li>
<li>oder ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in, Elementarpädagog*in, Heilpädagog*in, Sonderpädagog*in, Pädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Lehrer*in an Grund- Haupt- u. Sonderschulen, Fachkraft frühkindliche Bildung</li>
</ul>
</li>
<li>Interesse bzw. Vorerfahrung im Bereich Altelier- oder Rollenspielarbeit im offenen Konzept</li>
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Erzieher / Pädagogische Fachkraft Kita (w/m/d) Schwerpunkt Atelier- oder Rollenspielarbeit

<h3>Ausbildung zum Kunststoff- und Kautschuktechnologen (m/w/d)</h3><br>Zum 01. August 2026 bieten wir einen Ausbildungsplatz zum Kunststoff- und Kautschuktechnologen (m/w/d) in den Fachrichtungen Halbzeuge und Formteile an.<br><h5><br>Bei uns lernst du</h5><ul><li>die Einrichtung, Bedienung und Überwachung der Maschinen<br></li><li>die Qualitätskontrolle der Produkte<br></li><li>die Kunststoffverarbeitung von A bis Z, vom Rohstoff bis zum fertigen Produkt</li></ul><h5><br>Das solltest du mitbringen:</h5><ul><li>Fachoberschulreife, alternativ einen guten Hauptschulabschluss, mit guten Kenntnissen in Mathematik und Physik<br></li><li>technisches Verständnis und handwerkliches Geschick<br></li><li>Interesse an Technik und neuen Technologien<br></li><li>Freundlicher und kommunikativer Umgang mit Menschen<br></li><li>Teamgeist, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit</li></ul><h5><br>Wir bieten:</h5><ul><li>einen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich<br></li><li>31 Tage Urlaub<br></li><li>Gehalt deutlich über dem Mindestgehalt für Auszubildende<br></li><li>externes Weiterbildungsangebot bei voller Kostenübernahme<br></li><li>Fahrtkostenübernahme zur Schule und zu Weiterbildungen<br></li><li>Kostenübernahme für Lehrbücher<br></li><li>Arbeitskleidung inkl. kostenlosem Reinigungsservice<br></li><li>einen Firmenwagen (E-Golf) nur für die Azubis<br></li><li>kostenlose Trinkwasser-Spender und Kaffeeautomaten<br></li><li>auf Wunsch ein dreiwöchiges Auslandspraktikum (Erasmus+)<br></li><li>Aussicht auf Übernahme nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung</li></ul><p><br>Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@wischemann.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">bewerbung@wischemann.de</a> .<br><br>Auf <a href="http://www.werdewischemann.de" target="_blank">www.werdewischemann.de</a> findest du weitere Infos zum Inhalt und Ablauf der Ausbildung und unseren Film von Azubis für Azubis!<br></p>

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