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Ihre Zukunft bei uns Wir sind eine der führenden Universitätskliniken in Deutschland und vernetzen Forschung, Lehre und Krankenversorgung auf Spitzenniveau. Darum ist auch vieles bei uns eine Nummer größer: das Spektrum an spannenden Entwicklungsmöglichkeiten. Die grenzenlose Offenheit, mit der hier Spezialistinnen und Spezialisten aus der ganzen Welt zusammenarbeiten. Oder unser Einsatz als Arbeitgeber, alle Beschäftigten so gut wir können, dabei zu unterstützen, den Beruf mit ihren Zielen und Lebens­situationen in Einklang zu bringen. Das ist die Uniklinik Köln: Alles, außer gewöhnlich. Zur Unterstützung unseres stark wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: OP-Teamleitung (w/m/d) für die MKG Geschäftsbereich OP-Organisation 38,5 Std. / Woche unbefristet Vergütung erfolgt nach TV-L KR 13 Ihre Zukunft im OP In der OP-Pflege der Klinik für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie erleben Sie medizinischen Fortschritt in 3 OP-Sälen hautnah mit. Sie sorgen für die tägliche Koordination der Patientenversorgung, Hand in Hand mit dem ärztlichen Dienst und vielen anderen Berufsgruppen. In Ihrer Funktion haben Sie einen Blick für die Anforderungen und Bedürfnisse Ihres Teams. Sie sind im regelmäßigen Austausch mit Ihren Funktionsdienstleitungen und werden umfassend bei Ihren interessanten und verantwortungsvollen Aufgaben begleitet. Das ist unsere OP-und Anästhesiepflege: Alles, außer gewöhnlich. <ul> <li>Sie kennen die Methoden der Mitarbeiterführung und setzen diese gezielt ein</li> <li>Sie führen Mitarbeitergespräche und planen die individuellen Entwicklungsmaßnahmen für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li> <li>Sie planen und koordinieren den Mitarbeitereinsatz und führen die Urlaubsplanung durch</li> <li>Sie sichern die Pflegequalität unter Berücksichtigung der aktuellen gesetzlichen, medizinischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen</li> <li>Sie tragen Verantwortung für den reibungslosen OP-Ablauf im Tagesgeschäft in enger Abstimmung mit der OP-Koordination</li> <li>Regelmäßige Evaluation der OP-Prozesse und aktive Einbindung der Schnittstellen bei Veränderungen</li> </ul> <ul> <li>Gesundheits- und Krankenpflege / Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (GKP) Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d) oder Operationstechnische Assistenz (OTA) (w/m/d) oder Fachgesundheits- und Krankenpflege für den Operationsdienst oder Fachgesundheits- und Kinderkrankenpflege (w/m/d) für den Operationsdienst</li> <li>Führungs- und Leitungserfahrung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Operationsdienst</li> <li>Wünschenswert ist eine Weiterbildung zur Leitung einer Station oder Funktionseinheit oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Management oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren</li> <li>Organisationsgeschick und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Attraktives Jahresgehalt plus Zusatzverdienst durch Rufdienste, Prämien, Betriebsrentenzuschüsse und Jahres­sonderzahlung</li> <li>Mehr Zeit für Hobbies, Familie und Freunde durch das flexible Arbeitszeitkonto, Wunschdienstpläne bis zu 8 Wochen im Voraus und zusätzlich zu den Urlaubstagen weitere Entlastungstage</li> <li>Beste Unterstützung dank interdisziplinärer Teams, die Hilfsbereitschaft großschreiben und Servicekräften, die organi­satorische Aufgaben übernehmen, damit der OP-Pflegedienst sich auf seine Kernaufgaben in der Patienten­versorgung konzentrieren können. Belastungsspitzen werden durch unsere tarifliche Entlastung ausgeglichen</li> <li>Starke Perspektiven: Ihre persönliche und fachliche Entwicklung ist uns wichtig. Bringen Sie Ihre Ideen und Vorschläge ein und profitieren Sie zum Beispiel von kostenlosen Weiterbildungen oder Führungskräftetrainings</li> </ul>

OP-Teamleitung (w/m/d) für die Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie (MGK)

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Die Rheinischen Versorgungskassen (RVK) sind seit 1888 ein kompetenter und verlässlicher Partner der kommunalen Familie im Rheinland. Mit über 400 Beschäftigten werden rund 3.000 Arbeitgeber in verschiedenen Geschäftsfeldern betreut. Den Mitgliedern werden Dienstleistungen in den Bereichen Beamtenversorgung, Versorgungsrücklagen, Beihilfen, Personalentgelte und der Zusatzversorgung angeboten. Die Leitung der RVK obliegt der Direktorin des Landschaftsverbandes Rheinland. Als Mitarbeiter*in des Landschaftsverbandes Rheinland (LVR) arbeiten Sie in der Stabsstelle „Risikomanagement, Aktuarielles Controlling“ der Rheinischen Versorgungskassen (RVK) in einem 3-köpfigen Team, in dem uns kollegiale Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch sehr wichtig sind. Wir nehmen uns Zeit, um Sie gründlich einzuarbeiten. Die Stabsstelle bearbeitet einerseits Fragestellungen rund um die Bewertung von Leistungsverpflichtungen, andererseits koordiniert sie den Risikomanagementprozess der RVK. Zu Ihren künftigen Aufgaben gehören insbesondere: <ul> <li>Durchführung und Dokumentation des Risikomanagementprozesses; dazu gehört auch die Erstellung und Aktualisierung von Berichten des Risikomanagements zur Unterstützung der Geschäftsführung sowie zur Vorlage gegenüber externen Prüfungsinstanzen</li> <li>Analysen im Asset-Liability-Kontext mit Fokus auf der Sicherstellung der langfristigen Erfüllbarkeit der Leistungsverpflichtungen gegenüber den Versicherten</li> <li>Bearbeitung aktuarieller Grundsatzfragen und konzeptioneller Themen im Kontext der Zusatzversorgung</li> <li>Fachliche Mitwirkung bei aktuariellen Bewertungen, insbesondere bei der Berechnung von Ausgleichsbeträgen in umlagefinanzierten Abrechnungsverbänden</li> <li>Betreuung der internen Schnittstelle VMB (Versicherungs-Mathematische-Belange) zur Aufbereitung der personenbezogenen Daten für eine versicherungsmathematische Bewertung</li> <li>Konzeption, Umsetzung und Betreuung von Automatisierungsvorhaben innerhalb der Stabsstelle</li> </ul> Wenn Sie Interesse daran haben, an den Themen der Stabsstelle mitzuarbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>Einen Master, ein Magister oder ein Universitätsdiplom in <ul> <li>Mathematik</li> <li>Finanzmathematik</li> <li>Physik oder</li> </ul> </li> <li>als Beamt*innen auf Basis der o. g. Studiengänge die Laufbahnbefähigung für den technischen Dienst (Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt)</li> <li>Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Sie verfügen über Kenntnisse in der Versicherungsmathematik </li> <li>Erfahrung im Risikomanagement ist von Vorteil, vorzugsweise nachweisbar durch praktische Tätigkeiten</li> <li>Bestenfalls weisen Sie erste Programmierkenntnisse vor.</li> <li>Ihre systematische und selbstständige Arbeitsweise ermöglicht es Ihnen, auch komplexe Aufgaben strukturiert zu bearbeiten und Prioritäten klar zu setzen.</li> <li>Analytische Fähigkeiten helfen Ihnen dabei, Zusammenhänge schnell zu erkennen und fundierte Entscheidungen zu treffen.</li> <li>Sie bringen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit, die Ihnen hilft, effektiv im Team sowie mit Gesprächspartner*innen zu interagieren.</li> <li>Durch Ihre Teamfähigkeit fördern Sie eine positive Arbeitsatmosphäre und unterstützen Ihre Kolleg*innen aktiv bei der Erreichung gemeinsamer Ziele.</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative zeigen sich in Ihrem Engagement, auch in anspruchsvollen Situationen Verantwortung zu übernehmen.</li> </ul> Sie passen zu uns, wenn... <ul> <li> ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft. </li> <li> ... Sie Vielfalt als Chance sehen Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen. </li> <li> ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen. </li> </ul> <ul> <li> Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li> 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. Zusätzlich sind bei uns Silvester und Heiligabend arbeitsfreie Tage. </li> <li> Flexible Arbeitszeit Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freundschaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten. </li> <li> Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten. </li> <li> Hinterbliebenen-Versicherung Sie wollen Ihre Liebsten im Fall der Fälle entlasten? Als Mitarbeiter*in des LVR können Sie zu besonders günstigen Konditionen eine Versicherung abschließen, die Ihre Familien im Sterbefall finanziell unterstützt. </li> <li> Chancengleichheit und Diversität Wir sind bunt! Als moderner und weltoffener Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit. </li> <li> Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Durch unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten, sind Sie freier in der Gestaltung Ihres Alltags. </li> </ul>

Spezialistin / Spezialist (m/w/d) Risikomanagement und aktuarielles Controlling

<h2>Einleitung</h2>Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li><li>Ob bei der Verräumung und ansprechenden Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren&nbsp;mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li><li>Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung</li><li>Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger</li><li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Unterstützung in flexiblen Schichtmodellen&nbsp;in Absprache mit der Führungskraft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Übertariflicher <a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber/mindesteinstiegslohn" target="_blank">Mindesteinstiegslohn</a>&nbsp;inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li></ul> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. &nbsp;Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! &nbsp;So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben und Lebenslauf von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Aushilfe im Verkauf Minijob (m/w/d)

Die TravelTrex GmbH hat sich mit der Marke SnowTrex zunächst auf den Vertrieb von Wintersport­reisen spezialisiert. In diesem Segment ist das Unter­nehmen innerhalb weniger Jahre zu Deutsch­lands größtem Reise­veranstalter aufgestiegen. Seit 2007 ist die TravelTrex GmbH unter der Marke HolidayTrex auch als Veranstalter von Ganzjahres­reisen tätig. Ein inter­natio­nales Team aus ca. 110 Mitarbeitern vertreibt unsere Reisen mittler­weile in 18 Ländern und 13 Sprachen. Unser Ziel ist es, zu einem der größten Reise­veranstalter Europas aufzusteigen. Zur Verstärkung unseres Teams bilden wir Sie ab dem 01.10.2026, im Rahmen eines dualen Studiums, zum Bachelor of Arts in der Fachrichtung Tourismusmanagement aus. Für den theoretischen Teil des Studiums haben wir eine Kooperation mit der IST-Hochschule für Management. Der praktische Teil findet in unserem Büro in Köln statt. <ul> <li>Marketing (z. B. Social Media, Affiliate Marketing oder Suchmaschinenoptimierung)</li> <li>telefonische und schriftliche Beratung (E-Mail) von Kunden</li> <li>Eingabe und Verwaltung von Reisebuchungen über unser modernes Reservierungssystem</li> <li>Mithilfe bei der Erstellung und Pflege unserer Webseiten, z. B. SnowTrex</li> <li>Vorbereitung und Ausarbeitung der Reiseinformationen für unsere neuen Zielgebiete</li> <li>Einkauf von Unterkünften bei unseren Vertragspartnern (deutsch, englisch, evtl. französisch)</li> <li>Kalkulation</li> <li>Rechnungskontrolle</li> <li>etc. </li> </ul> <ul> <li>Abitur mit guten bis sehr guten Noten</li> <li>gute Computerkenntnisse (MS Office, Internet)</li> <li>Wintersportkenntnisse sind wünschenswert aber nicht Bedingung</li> <li>schnelle Auffassungsgabe und hohe Belastbarkeit</li> <li>Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein </li> </ul> <ul> <li>Einsatz in den Abteilungen Marketing, Produktmanagement, Kundenberatung und ggf. Einkauf</li> <li>sehr gutes Arbeitsklima in einem motivierten, internationalen Team mit flachen Hierarchien und hilfsbereiten Kolleg*innen</li> <li>fundierte, praxisnahe und zukunftsorientierte duale Ausbildung mit interessanten Aufgaben</li> <li>monatliche Vergütung von 1.000,- € brutto im 1. Jahr, 1.100,- € brutto im 2. Jahr, 1.200,- € brutto im 3. Jahr und 1.300,- € im 4. Jahr</li> <li>zusätzlich Übernahme der Studiengebühren (ca. 349,- € p. M.) </li> <li>Gewinnbeteiligungssystem</li> <li>kostenlose Mitgliedschaft beim Urban Sports Club oder Einkaufs- bzw. Tankgutschein in Höhe von 50,- € p. M. oder Deutschlandticket</li> <li>32 Urlaubstage auf Basis einer 5-Tage-Woche</li> <li>voller Überstundenabbau</li> <li>mobiles Arbeiten ab dem 2. Studienjahr</li> <li>sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an das Studium</li> <li>möglicher Auslandseinsatz auf der PowderWeek in Les 2 Alpes</li> <li>weitere Benefits: kostenlose Getränke, frisches Obst, Zuschuss zum Mittagessen, Corporate Benefits, Sommerparty, Weihnachtsfeier, Teamevents, Incentive-Reisen, stark vergünstigte Skiurlaube und andere Reisen sowie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge etc. </li> </ul>

Duales Studium Tourismusmanagement B.A. 2026 (IST-Hochschule)

Erftstadt liegt mit sehr guter Verkehrsanbindung zu den beiden Großstädten Köln und Bonn im Naturpark Rheinland und in unmittel­barer Nähe der landschaftlich reizvollen Eifel. Zur Erholung und Freizeit­gestaltung bestehen in Erftstadt und nächster Umgebung viele Möglichkeiten. Die Stadt verfügt über attraktive Einrichtungen auf dem Bildungs-, Kultur- und Sportsektor. Weitere Informationen über Erftstadt erhalten Sie auf unserer Homepage unter (erftstadt.de). Wir besetzen ab sofort unbefristet in Vollzeit die Stelle eines/einer Bauingenieur:in der Fachrichtung Tiefbau/Straßenbau für das Aufgabengebiet „Straßenneubau“ Bewerben können sich auch Techniker:innen der Fachrichtung Bautechnik Eingruppierung bis TVöD-VKA EG 10 bzw. 11 möglich (je nach persönlichen Voraussetzungen zuzüglich einer Fachkräftezulage) <ul> <li>Bauvorbereitung, Projektsteuerung, Koordinierung und Überwachung von Baumaßnahmen aus dem gesamten Bereich des kommunalen Tiefbaus, insbesondere auch Kreisverkehre, anspruchsvolle Erschließungs- und Wiederaufbaumaßnahmen</li> <li>Wahrnehmung der städtischen Bauherrenfunktion, einschließlich qualifizierter Leistungsüberwachung von Auftragnehmern und Bauabnahmen</li> <li>Ausschreibung, Prüfung und Bewertung externer Leistungen von Ingenieurbüros entsprechend aller Leistungsphasen der HOAI</li> <li>das Aufstellen von Leistungsverzeichnissen, die Durchführung von Mengen- u. Kostenermittlungen, Erstellen von Bauzeiten- u. Bauablaufplänen sowie Controlling von Baukosten und Terminen mit Ergebnisverantwortung</li> <li>Bearbeitung von Anträgen, Anfragen und Beschwerden aus Politik und Bürgerschaft </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen mit der Fachrichtung Tiefbau/Straßenbau (FH-Diplom oder Bachelor), mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Projektleitung, Planung und Bauüberwachung wünschenswert</li> <li>Alternativ: Abschluss als Techniker:in der Fachrichtung Bautechnik (Tiefbau) mit einschlägiger Berufserfahrung in den vorgenannten Bereichen (Eingruppierung nach EG 10 TVöD-VKA)</li> <li>vertiefte Kenntnisse im Vergabe- und Vertragswe sen (VOB, HOAI, UVgO etc.)</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität sowie die selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung eines privaten PKW gegen Kilometerentschädigung</li> <li>sehr gute, verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens Level C 1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprache)</li> </ul> <ul> <li>Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitbeschäftigung und ggfls. Jobsharing möglich</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz </li> <li>Sicherer Arbeitsplatz und sicheres Gehalt, Tarifbindung (beispielsweise mind. 30 Tage Urlaub)</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen </li> <li>Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)</li> <li>Attraktive Angebote für Mitarbeitende über Corporate Benefits u.v.m.</li> </ul>

Bauingenieur:in der Fachrichtung Tiefbau/Straßenbau

MAGAZIN handelt seit 1971 mit gut gestalteten und hochwertigen Produkten für drinnen, draußen und unterwegs. Dabei wird das Sortiment an Möbeln, Leuchten, Wohntextilien, Büroausstattung, Küchenzubehör und Gepäck aus dem riesigen weltweiten Produktangebot mit Leidenschaft und sicherer Hand ausgewählt. Viele Artikel finden Kund*innen nur bei uns, darunter die MAGAZIN-Produkte – von MAGAZIN in Zusammenarbeit mit Designern selbst entwickelt und produziert. Zusätzlich zum umfassenden Online-Angebot bieten wir in den MAGAZIN-Läden in Stuttgart, München, Bonn und demnächst auch in Köln viele weitere Produkte und besondere Fach- und Beratungskompetenz vor Ort. MAGAZIN ist Teil der Manufactum Gruppe, eine Auswahl unserer Produkte ist auch in den Manufactum Warenhäusern erhältlich. Zur Verstärkung unseres Teams im neuen MAGAZIN Laden in Köln suchen wir mehrere Werkstudenten (d/m/w) für den Verkauf/Kasse Start: Ab sofort (bzw. nach deiner Verfügbarkeit) Beschäftigungsart: Werkstudent (20 Std./Woche) <ul> <li>Unterstützung unseres Teams im Bereich Verkauf und aktive Kundenansprache</li> <li>Übernahme von Kassentätigkeiten und zugehörigen Nebenaufgaben</li> <li>Tatkräftige Unterstützung im Wareneingang und in der Warenpräsentation</li> </ul> <ul> <li>Eingeschriebener Vollzeitstudent (d/m/w) mit aktuellem Studiennachweis</li> <li>Erste relevante Erfahrung im Einzelhandel wünschenswert</li> <li>Spürbare Identifikation mit unserem Sortiment an hochwertigen Produkten</li> <li>Gutes sprachliches Ausdrucksvermögen und sicheres Auftreten</li> <li>Hohe Motivation und Leistungsbereitschaft</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen und teamorientierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Eine anspruchsvolle Tätigkeit in einer offenen und kollegialen Teamkultur mit flachen Hierarchien</li> <li>Die Möglichkeit, unsere Kund*innen mit gut gestalteten, hochwertigen Produkten zu begeistern</li> <li>Lebendiges Arbeitsumfeld in zentraler Innenstadtlage in Köln mit guter Erreichbarkeit</li> </ul>

Werkstudent (d/m/w) für den Verkauf/Kasse

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) im Rechnungswesen <ul> <li>Standort:Köln</li> <li>Einsatzstelle:LVR-Dezernat 3: Gebäude- und Liegenschaftsmanagement, Umwelt, Energie, Bauen für Menschen GmbH</li> <li>Vergütung:E9a TVöD</li> <li>Arbeitszeit:Teilzeit (50%)</li> <li>befristet bis zum 31.01.2029</li> <li>Besetzungsstart:nächstmöglich</li> <li>Bewerbungsfrist:24.10.2025</li> </ul> Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Arbeitsumfelds und unterstützen Sie mit Ihrer kaufmännischen Fachexpertise ein 13-köpfiges Team von Kaufleuten sowie Rechnungssachbearbeiter*innen im Gebäude- und Liegenschaftsmanagement. Tragen Sie zur erfolgreichen Umsetzung des digitalen Wandels für zufriedene Kunden im Rheinland bei. Zu Ihren Aufgaben gehören: <ul> <li>Bearbeitung von Lieferantenrechnungen und Rechnungsprüfung insbesondere für den Baubereich auf Basis der vertraglichen Vereinbarungen</li> <li>Rechnungsklärungen</li> <li>Beratung der Bau-Projektleitungen im Rahmen der Rechnungsabwicklung</li> <li>Vorbereiten der Ein- und Auslieferung von Bürgschaften und Sicherheiten</li> </ul> Wenn auch Sie Ihr Engagement sinnstiftend einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das bringen Sie mit <ul> <li>Eine Ausbildung als <ul> <li>Kauffrau/Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement</li> <li>Industriekauffrau/Industriekaufmann (m/w/d)</li> <li>Sozialversicherungsangestellte*r oder</li> </ul> </li> <li>den Verwaltungslehrgang I</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Sie verfügen über gute Kenntnisse im Rechnungswesen.</li> <li>In der Anwendung von MS-Office-Produkten und SAP sind Sie sicher.</li> <li>Die Beachtung von steuerrechtlichen Anforderungen ist für Sie selbstverständlich.</li> <li>Bestenfalls sind Ihnen die Bestimmungen der VOB zu Abrechnungsthemen bekannt.</li> <li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein aus und sind dadurch in der Lage, zuverlässig und gewissenhaft zu arbeiten.</li> <li>Ihre Belastbarkeit ermöglicht es Ihnen, auch bei hohem Arbeitsaufkommen effizient und fokussiert zu bleiben.</li> </ul> <ul> <li>Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.</li> <li>Flexible Arbeitszeit Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freundschaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten.</li> <li>Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten. </li> <li>Gute Verkehrsanbindung Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar. </li> <li>Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Durch unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten, sind Sie freier in der Gestaltung Ihres Alltags.</li> </ul>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) im Rechnungswesen

Interzero ist einer der führenden Dienstleister rund um die Schließung von Produkt-, Material- und Logistikkreisläufen sowie Innovationsführer im Kunststoffrecycling mit der größten Sortierkapazität Europas. Unter dem Leitgedanken „zero waste solutions“ unterstützt das Unternehmen über 50.000 Kunden europaweit beim verantwortungsbewussten Umgang mit Wertstoffen und hilft ihnen so, ihre eigene Nachhaltigkeitsleistung zu verbessern und Primärressourcen zu schonen. Mit rund 2.000 Mitarbeiter*innen erzielt das Unternehmen einen Umsatz von über einer Milliarde Euro (2021). Durch die Recyclingaktivitäten von Interzero konnten lt. Fraunhofer UMSICHT allein im Jahr 2022 eine Million Tonnen Treibhausgase im Vergleich zur Primärproduktion und über 8,7 Millionen Tonnen Primärrohstoffe eingespart werden. Als Vorreiter für zirkuläre Wirtschaft ist Interzero Träger des Deutschen Nachhaltigkeitspreises 2024 sowie dem zugehörigen Sonderpreis im Transformationsfeld „Ressourcen“. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.interzero.de" target="_blank">www.interzero.de</a>. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung: Sie unterstützen das Vertriebsteam im operativen Tagesgeschäft.</li> <li>Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit der Vertriebsleitung zusammen.</li> <li>Aufbereitung: Sie erstellen und bereiten Präsentationen sowie Reportings auf.</li> <li>Organisation: Sie planen, organisieren und bereiten Veranstaltungen, Meetings und Kundentermine vor und nach.</li> <li>CRM/Datensätze: Sie pflegen Kundendaten und unterstützen im CRM-System.</li> <li>Aktionen &amp; Marketing: Sie bereiten Vertriebsaktionen und Marketingmaßnahmen vor und koordinieren sie.</li> <li>Administrative Tätigkeiten: Sie erledigen allgemeine administrative Tätigkeiten im Vertriebsbereich.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Vertrieb/Marketing oder vergleichbar.</li> <li>Berufserfahrung: Erste Berufserfahrung im Vertriebsumfeld ist von Vorteil.</li> <li>MS-Office: Sie beherrschen MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel, sicher.</li> <li>Organisationsstärke: Sie verfügen über Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.</li> <li>Arbeitsweise: Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und zuverlässig.</li> <li>Auftritt: Sie zeigen ein freundliches Auftreten und hohe Serviceorientierung.</li> </ul> Angebot <ul> <li>Aufgabenspektrum: Sie erhalten einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich.</li> <li>Teamkultur: Sie arbeiten in einem motivierten Team und in einem angenehmen Arbeitsumfeld.</li> <li>Hierarchie: Sie profitieren von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.</li> <li>Entwicklung: Sie haben Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven.</li> <li>Arbeitszeit: Sie genießen flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Benefits: Sie erhalten attraktive Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits), Gutscheinkarten, Bikeleasing und das Deutschlandticket, die ihr persönliches Wohlbefinden steigern.</li> </ul>

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