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Für unsere Abteilung Nationale Hilfsgesellschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referatsleitung Gesundheitlicher Bevölkerungsschutz. Wir sind ein moderner sozialer Dienstleistungsverband, der die Philosophie des Roten Kreuzes mit unternehmerischem Denken und Handeln verbindet. Wir arbeiten zielorientiert und verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität, Innovationskraft und Einsatzfreude. Der Schutz der Bevölkerung sowie die wirksame Hilfe im Katastrophen- oder Notfall sind Kernaufgaben des DRK als Nationale Rotkreuzgesellschaft der Bundesrepublik Deutschland. Neben den Einsatzeinheiten und Wasserrettungszügen, ergänzen wir als Landesverband den Bevölkerungsschutz u. a. mit unserer ehrenamtlich getragenen Landesvorhaltung. Als Kritische Infrastruktur entwickeln wir unser gesamtverbandliches Krisenmanagement ständig weiter. Zu unserem Landesverband gehören 29 rechtlich selbständige Kreisverbände, die wir in ihrer Arbeit unterstützen und stärken. <ul> <li>Leitung des Referats Gesundheitlicher Bevölkerungsschutz mit einem qualifizierten Team von fünf Mitarbeitenden</li> <li>Leitung des Fachbereiches "Qualifizierung für die Gemeinschaften" der Akademie für Aus- und Weiterbildung</li> <li>Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung und konzeptionellen Weiterentwicklung des DRK-Hauptaufgabenfeldes Gesundheitlicher Bevölkerungsschutz, des Rettungsdienstes und der Bildungsarbeit für die ehrenamtlichen Gemeinschaften</li> <li>Konzeption, Planung und Durchführung sowie Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Gremien des Landesverbandes</li> <li>Beratung und Unterstützung der DRK-Gliederungen</li> <li>Vorbereitung und Abstimmung von Verbandspositionen sowie Erstellung von Positionspapieren, Mitarbeit in Arbeitsgruppen im ministeriellen bzw. politischen Raum</li> <li>Zusammenarbeit mit und Unterstützung der ehrenamtlichen Landesbeauftragten für den Katastrophenschutz sowie der Landesleitungen der Gemeinschaften (Bereitschaften, Bergwacht und Wasserwacht)</li> <li>Mitwirkung im operativen Krisenmanagement des Landesverbandes</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes einschlägiges Studium, z. B. in einem Studiengang für Krisenmanagement, Management im Gesundheits-/Rettungswesen, Erwachsenenbildung oder vergleichbare Qualifikation bzw. Erfahrung</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der Strukturen und Abläufe in Hilfsorganisationen, im Bevölkerungsschutz und im Rettungsdienst</li> <li>Führungserfahrung sowie eine teamorientierte und kooperative Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte analytische, konzeptionelle sowie kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Flexibilität und Organisationstalent</li> <li>Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Sonn-, Feiertagen, in den Abendstunden und an Wochenenden</li> <li>Bereitschaft zur Mitarbeit im Krisenstab im Einsatzfall sowie zum Tragen von Dienstkleidung</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag mit zusätzlichen Sozialleistungen, wie Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li> <li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche), eine hervorragende Gleitzeitregelung sowie die Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten, um Beruf und Privatleben zu vereinbaren</li> <li>Drei zusätzliche freie Tage (Rosenmontag, Heiligabend und Silvester)</li> <li>Vergünstigtes Ticket für den ÖPNV/Zuschuss zum Deutschlandticket, bezuschusstes Fahrradleasing (JobRad) und weitere Vorteile und Kooperationspartner</li> <li>Kostenfreie Parkplätze und eine sehr gute Nahverkehrsanbindung</li> <li>Vergünstigte Nutzung von Wallboxen für private E-Autos</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, z. B. über das interne Weiterbildungsprogramm</li> <li>Externes Mental Health Coaching (Coaching und Beratung bei persönlichen oder beruflichen Anliegen und Problemen)</li> <li>Kostenloser Rückholschutz und Betreuung bei Unfall und Krankheit weltweit über die DRK Flugdienst GmbH</li> </ul>

Referatsleitung Gesundheitlicher Bevölkerungsschutz (w/m/d)

Das bringst Du mit<ul>
<li>(Fach-) Abitur</li>
<li>Begeisterung für den Lebensmitteleinzelhandel</li>
<li>Motivation, Ehrgeiz und Organisationstalent</li>
<li>Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li>
<li>Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden</li>
</ul>Darum geht’sWährend der 3-jährigen Aus- und Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) erwarten dich intensive Theorie- und Praxisphasen, die im Anschluss mit gleich zwei IHK-Abschlüssen belohnt werden: Kaufmann bzw. Kauffrau im Einzelhandel (Monate 1 bis 18) und geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) (Monate 19 bis 36). Darüber hinaus wirst du in Berufs- und Arbeitspädagogik fortgebildet und schließt unter anderem die Ausbildereignungsprüfung ab. Alles mit dem Ziel, eine Führungsposition bei uns zu übernehmen.
In Deinen Praxisphasen übernimmst du verantwortungsvolle Tätigkeiten in einer unserer Verkaufsstellen und lernst dadurch, wie die Prozesse in einem großen Einzelhandelsunternehmen funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Gleichzeitig beschäftigst du dich mit der Frage, wie sich diese Prozesse steuern und optimieren lassen. In der Berufsschule gehören unter anderem Warenbeschaffung, Controlling und Personalmanagement zu deinen Ausbildungsinhalten – die dich zum Profi im Einzelhandel machen.
Das Abiturientenprogramm durchläufst du an einem oder mehreren Standorten. Die Theoriephasen finden in 9 Blöcken à 2-3 Wochen / Jahr statt.Das bieten wir<ul>
<li>Ein umfassendes Seminarangebot – zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing &amp; Warenpräsentation</li>
<li>Zusatzqualifikationen wie Ausbilderschein, Ersthelferschein und Arzneimittelschein</li>
<li>Übertarifliches Gehalt: -1. bis 6. Monat 1.270,00 € brutto -7. bis 18. Monat 1.430,00 € brutto -ab dem 19. Monat 2.530,00 € brutto</li>
<li>Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis mit Filialverantwortung</li>
<li>Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf dich freut!</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
</ul>

Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d) 2025

Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d) zum 01.08.2025

Wissenschaftlicher*Wissenschaftliche Mitarbeiter*in (Doktorand*in) Die Bergische Universität Wuppertal ist eine dynamische, vernetzte, forschungsorientierte Campus­universität. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 26.000 Forschende, Lehrende, Studierende und Mitarbeitende den Herausforderungen in Gesellschaft, Kultur, Bildung, Ökonomie, Technik, Natur und Umwelt. An der Bergischen Universität Wuppertal suchen wir im von der Deutschen Forschungsgemeinschaft geförderten Sonderforschungsbereich SFB 1701 „Port-Hamiltonian Systems“ Unterstützung. Die Stelle befasst sich mit Strukturerhaltendem Scientific Machine Learning für port-Hamiltonsche gewöhnliche Differentialgleichungen und differential-algebraische Gleichungen. SIE ERWARTET <ul> <li>Ein ausgezeichnetes Forschungsumfeld in einem lebendigen interdisziplinären Forschungsverbund</li> <li>Internationale Zusammenarbeit und Austausch</li> <li>Forschung, die die Theorie der port-Hamiltonschen Systeme voranbringt</li> <li>Unterstützung, Betreuung und professionelle Weiterbildung, um Sie auf Spitzenleistungen in Ihrer Forschung vorzubereiten, interdisziplinäre Forschung zu fördern und Karriereentwicklungsmöglichkeiten einzubeziehen</li> </ul> Weitere Informationen finden Sie unter1 <ul> <li>Mitarbeit an der Forschung im Projekt „Datengetriebene Surrogatmodellierung für differential-algebraische port-Hamiltonsche Systeme“ des SFB 1701 unter der Leitung von Prof. Dr. Peter Zaspel und Prof. Dr. Michael Günther</li> <li>Gemeinsame Entwicklung und Veröffentlichung wissenschaftlicher Artikel, Präsentation der Ergebnisse auf Workshops und Konferenzen</li> <li>Zunehmend eigenständige Entwicklung von Forschungsideen im Bereich des SFB und Anfertigung einer Dissertation</li> <li>Beteiligung an der Vernetzung innerhalb der Mitglieder des SFB, in die Fakultät hinein und die kooperierenden Fakultäten, national und international</li> <li>Teilnahme und Mitwirkung an den Angeboten des strukturierten Doktorandenprogrammes des SFB 1701</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) im Fach Mathematik, Informatik, Physik oder einem verwandten Fachgebiet</li> <li>Fundierte Kenntnisse in (Scientific) Maschine Learning sowie Kenntnisse in numerischer Analysis und numerischer linearer Algebra</li> <li>Kenntnisse in paralleler Programmierung sind wünschenswert. Vorkenntnisse in differential-algebraischen Gleichungen, Gauß-Prozessen oder Kern-basierten Methoden sind von Vorteil</li> <li>Programmiererfahrung in Python oder C/C++</li> <li>Gute Englischkenntnisse, sowohl als lokale Arbeitssprache als auch wegen der internationalen Zusammenarbeit</li> <li>Kompetente Persönlichkeit mit Eigeninitiative und Engagement, die in der Lage ist, selbstständig und in Kooperationen zu arbeiten</li> </ul> Es handelt sich um Qualifizierungsstellen im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG), die der Durchführung eines drittmittelfinanzierten Forschungsprojektes dient. Die Laufzeit des Arbeitsvertrages wird der angestrebten wissenschaftlichen Qualifizierung angemessen gestaltet. <ul> <li>Kollegiales und wertschätzendes Miteinander</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten und Homeoffice</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Familienfreundliche Arbeits­bedingungen</li> <li>Betriebliches Gesundheits­management und UniSport</li> <li>Arbeiten in internationalem Kontext</li> <li>Großes Fort- und Weiterbildungs­angebot</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge</li> </ul>

Wissenschaftlicher* Wissenschaftliche Mitarbeiter*in (Doktorand*in) im Bereich Machine Learning

Über uns Die Firma BauWatch Projekt Service GmbH ist das führende Unternehmen im Bereich der temporären und mobilen Baustellenüberwachung, sowie der Sicherung des Infrastrukturbaus und des Energiesektors. Mit innovativen Lösungen und modernster Technologie unterstützen wir unsere Kunden dabei, ihre Projekte effizienter und sicherer umzusetzen. Leiter (m/w/d) der Notruf- und Serviceleitstelle (NSL) Für unser Tochterunternehmen, der C24 GmbH, suchen wir einen Leiter (m/w/d) für unsere eigene, zertifizierte Notruf- und Serviceleitstelle (NSL). Nutze Deine Fähigkeiten und Erfahrungen, um in einem wachsenden Team und in einem professionellen Umfeld neue Herausforderungen anzunehmen. Deine Aufgaben <ul> <li> Fachliche und disziplinarische Personalführung von ca. 35 Mitarbeitenden </li> <li> Personalplanung und Personalentwicklung </li> <li> Koordination und Verantwortung der Einsatzplanung gemäß der gesetzlichen und vertraglichen Vorgaben </li> <li> Du stellst die Qualität der operativen Geschäftsprozesse sowie die Weiterentwicklung der Qualitätsprozesse sicher </li> <li> Neukundengewinnung und Bestandskundenpflege sind für Dich selbstverständlich </li> <li> Durchführung der Zertifizierungen/ Audits z.B. EN50518, VdS3138, ISO27001 &amp; ISO9001 </li> <li> Budgetplanung &amp; Einhaltung des Budgets </li> </ul> Dein Profil <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise Meister/ Fachkraft für Schutz und Sicherheit mit Weiterbildung zur VdS geprüften Leitenden-NSL-Fachkraft </li> <li> Erfahrungen in einer Notruf- und Serviceleitstelle </li> <li> Mehrere Jahre Berufserfahrung in Verbindung mit einer leitenden Tätigkeit und Personalverantwortung </li> <li> Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit unseren Kunden und Geschäftspartnerschaften, sowie mit unseren Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Strukturiertes, verlässliches, selbstständiges und effizientes Arbeiten </li> <li> Erfahrung in der Erstellung von Dienstplänen </li> <li> Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau, sehr gute Englischkenntnisse </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse und ein technisches Verständnis </li> </ul> Was wir bieten <ul> <li> Direkteinstieg mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li> Ein attraktives Jahresfestgehalt </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Company Bike Leasing </li> <li> Firmenfitness über Urban Sports </li> <li> Hohe Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits </li> <li> Modernste IT Hard- und Softwareausstattung </li> <li> Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur </li> <li> Viel Raum für deine persönliche und berufliche Entwicklung </li> <li> Einen modernen Arbeitgeber mit hohem Wachstumspotenzial und starkem Teamgeist </li> </ul> Bewirb Dich jetzt und werde ein Teil unseres Teams. Wachse mit uns – und werde Teil unserer Erfolgsstory! BauWatch Projekt Service GmbH / C-24 GmbH Breitscheider Weg 117b 40885 Ratingen <a href="https://www.bauwatch.com/de-de/" target="_blank">https://www.bauwatch.com/de-de/</a>

Leiter (m/w/d) der Notruf- und Serviceleitstelle

...eines der schnellst wachsenden Handelsunternehmen Europas mit mehr als 2.750 Filialen in dreizehn Ländern. Und es werden täglich mehr. Das schaffen wir nicht alleine. Mehr als 70.000 Mitarbeitende tragen zu diesem Erfolg bei. Unsere bestehenden Länder wachsen stetig und ergänzen unser erfolgreiches Discountkonzept um durchschnittlich +300 Filialen pro Jahr. Deutschland hat sich zu einem der größten und erfolgreichsten Länder von Action entwickelt, mit derzeit mehr als 570 eröffneten Filialen und über 15.000 Mitarbeitenden. Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir dich als Payroll Expert/Lohnbuchhalter (m/w/d). Als Payroll Expert bist du Teil des HR Service Centers und berichtest direkt an den Coordinator HR Service Center. Das Payroll-Team verantwortet derzeit die korrekte und pünktliche Gehaltsabrechnung für mehr als 10.000 Mitarbeitende in unseren Stores und im Country Office. Zu Deinen Aufgaben gehören unter anderem: <ul> <li>Anleitung und Unterstützung des Payroll Teams</li> <li>Die enge Zusammenarbeit auf nationaler und internationaler Ebene mit den HR-Teams</li> <li>Die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in unseren bundesweiten Filialen mit fundierten Prozess- und Fachwissen</li> <li>Durchführung der monatlichen Lohnabrechnung</li> <li>Austausch mit Krankenkassen, Behörden und Ämtern sowie die Verarbeitung der Daten</li> <li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Payroll und der Prozesse</li> <li>Klärung von steuerrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Besonderheiten</li> <li>Unterstützung bei Audits und SV-, sowie Steuerprüfungen</li> <li>Bearbeitung von Lohnpfändungen und Insolvenzen</li> <li>Melde- und Bescheinigungswesen</li> </ul> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung <ul> <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der (internen und/oder externen) Gehaltsabrechnung sowie ein fundiertes Fachwissen</li> <li>Routinierter Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere Excel</li> <li>Kenntnisse in SAP-HCM (Personalabrechnung) und SuccessFactors (EC Payroll) vorteilhaft</li> <li>Ein hohes Maß an Verschwiegenheit sowie absolute Genauigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Teamfähigkeit sowie hohe Serviceorientierung</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten</li> <li>Ein hohes Maß an Serviceorientierung und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag | 30 Urlaubstage</li> <li>Möglichkeit des mobiles Arbeiten mit einem Firmenlaptop und Gleitzeit </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Weihnachtsgeld</li> <li>Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte</li> <li>Eine Unternehmenskultur, die ihre Werte aktiv lebt</li> <li>Die Chance das Wachstum und den Erfolg von Action aktiv mit zu gestalten</li> <li>Ein Einarbeitungsprogramm, das optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorbereitet</li> <li>Eine professionelle und wohlwollende Feedback- und Führungskultur</li> </ul>

Payroll Expert/Lohnbuchhalter (m/w/d)

Einleitung:440 technikbegeisterte Menschen gestalten bei SPIE Building Technology Automation &amp; Traffic die Zukunft der Elektrotechnik neu – regional und bundesweit! Arbeiten Sie mit modernsten Technologien an nachhaltigen und umweltschonenden Projekten in den Geschäftsfeldern Elektrotechnik, Informationstechnik, Infrastruktur und Maschinen- &amp; Anlagentechnik. 
Sie haben Lust auf innovative Projekte?

<h2>Elektroniker/ Elektriker als Obermonteur m/w/d</h2>



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Einsatzort:&nbsp;Deutschlandweit 
Kennziffer:&nbsp;2 
Arbeitszeit:&nbsp;Vollzeit&nbsp;(unbefristet)Aufgaben:<ul><li>Montage und Inbetriebnahme von elektrotechnischen Anlagen in der Gebäudetechnik (Industrie und Gewerbe), Mittel- und Niederspannungsanlagen, Elektroanlagen &amp; MSR-Technik oder&nbsp;Tunnel- &amp;&nbsp;Verkehrstechnik</li><li>Sie übernehmen Verantwortung und unterstützen unsere Bauleitung&nbsp;bei der Führung von Montagemitarbeitern unserer Nachunternehmer</li><li>In Zusammenarbeit mit unserer Bauleitung koordinieren Sie die Abläufe der Baustellenorganisation</li><li>Sie bauen langfristige Kundenbeziehungen auf, da unsere Projekte in der Regel einen Zeitraum von 6 bis 36 Monaten umfassen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker,&nbsp;Elektroniker, Elektroinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung in der Anleitung von Montagearbeiten und Inbetriebnahmen wünschenswert</li><li>Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland (4-Tage-Woche)</li><li>Sie arbeiten gerne selbständig und übernehmen Verantwortung</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe</li><li>Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr</li><li>4-Tage-Woche: Langes Wochenende von Freitag bis Sonntag</li><li>Viele Urlaubstage: 30 Tage + Sonderurlaub + mögliche Entgeltumwandlung</li><li>Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie</li><li>Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute"</li><li>Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten</li><li>Gesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden</li><li>Weitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)</li></ul>

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Elektroniker/ Elektriker als Obermonteur m/w/d

Einleitung:440 technikbegeisterte Menschen gestalten bei SPIE Building Technology Automation &amp; Traffic die Zukunft der Elektrotechnik neu – regional und bundesweit! Arbeiten Sie mit modernsten Technologien an nachhaltigen und umweltschonenden Projekten in den Geschäftsfeldern Elektrotechnik, Informationstechnik, Infrastruktur und Maschinen- &amp; Anlagentechnik. 
Sie haben Lust auf innovative Projekte?

<h2>Elektroniker / Elektriker als Servicetechniker m/w/d</h2>



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Einsatzort:&nbsp;Augsburg 
Kennziffer:&nbsp;2 
Arbeitszeit:&nbsp;Vollzeit&nbsp;(unbefristet)Aufgaben:<ul><li>Ausführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Bereich Elektroanlagen</li><li>Installation, Anschluss und Inbetriebnahme von betriebs- &amp; sicherheitstechnischen Anlagen</li><li>Ermittlung von Störungen und Störungsbeseitigung an unseren Anlagen und Austausch von Verschleißteilen bzw. Auswechseln defekter Teile</li><li>Erstellung erforderlicher Berichte und Dokumentationen</li><li>Sporadischer Bereitschaftsdienst (wechselweise)</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Elektrotechnische Ausbildung z. B. als Elektriker / Elektroniker / Elektroinstallateur oder vergleichbar</li><li>Ideal: bereits erste Berufserfahrung als Servicetechniker</li><li>Besitz einer Fahrerlaubnis Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (4-Tage Woche auf den Baustellen)</li><li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>Sichere Zukunft:&nbsp;Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe</li><li>Attraktives Gehalt:&nbsp;Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr</li><li>4-Tage-Woche:&nbsp;Langes Wochenende von Freitag bis Sonntag</li><li>Viele Urlaubstage:&nbsp;30 Tage Urlaub</li><li>Weiterbildung und Entwicklung:&nbsp;Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie</li><li>Prämie bis zu 2.550 €:&nbsp;Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“</li><li>Unterstützungsfond:&nbsp;Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten</li><li>Gesundes Miteinander:&nbsp;Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihres&nbsp;Wohlbefindens</li><li>Weitere Benefits:&nbsp;Teambuilding, Betriebsfeste, moderne Arbeitssicherheitskleidung, hochwertiges Werkzeug, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)</li><li>Zukunft gestalten:&nbsp;Werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte und gestalten Sie mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement die Zukunft des Unternehmens mit</li></ul>

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!

526 Weiterbildung, duale Studiengänge Jobs in Velbert, Deutschland