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Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden. <ul> <li>Vollumfängliche und eigenverantwortliche Umsetzung von TGA-Planungsprojekten</li> <li>Schwerpunkt der Projektleitung TGA gemäß HOAI-Leistungsphasen 1-7</li> <li>Ausarbeitung eines Projektterminplans für die Umsetzung aller Vorbereitungsarbeiten, Planungsinhalten sowie Dokumentationen</li> <li>Detaillierte Begehung von Projekten (inkl. Protokollierung), zur Aufklärung von techn. Sachverhalten/Anforderungen</li> <li>Schaffung und Gewährleistung eines techn. Planungsstandards nach den a.a.R.d.T.</li> <li>Analyse von techn. Zusammenhängen und Identifikation von Optimierungspotenzialen</li> <li>Eigenständige Projektreflexion (Checklisten) sowie Mitgestaltung eines planungsbezogenen QMs</li> <li>Zusammenarbeit sowie Führung von techn. Systemplaner:innen zur Feinplanungserstellung</li> <li>Im Rahmen ergänzender Leistungsspektren: Einholung und Bewertung von internen sowie externen Angeboten</li> <li>Berichtserstattung der Projektfortschritte (wöchentliche Soll-Ist-Reports) für Teamleitung</li> </ul> <ul> <li>Hochschulstudium Ingenieurwissenschaften (Bachelor, Master oder Diplom) der Versorgungs- bzw. Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der eigenständigen Projektleitung für TGA-Bauvorhaben im Bestandswohnungsbau</li> <li>Fundierte Erfahrungen in der Planung von Versorgungsanlagen (u.a. Dimensionierung von Wärmeerzeugungsanlagen, Rohrnetzberechnungen, Auslegung hydr. Komponenten)</li> <li>Deutschlandweite Reisebereitschaft für projektbezogene Einsätze (u.a. Bestands- und Anlagenbegehungen) </li> <li>Weitreichende Kenntnisse der Anlagentechnik zur Ermittlung der Bestandsintegration und für Abstimmungsbedarfe mit ausführenden Organen</li> <li>Gute Ermittlungskenntnisse von energetischen Sanierungszuständen im Bestandsbau sowie Grundrissen (bspw. Fassadendämmungen, Fensterwertigkeiten usw. und Vermessung notw. Räume)</li> <li>Umfassendes Gesetzes-, Norm- und Richtlinienwissen (bspw. bundeslandbezogene Klimagesetzte und Bauordnungen, TA Lärm, DIN EN 12831-1, VDI 2035, VDI 4645 usw.)</li> <li>Erweiterte Erfahrung im Bereich erneuerbarer Energien (mit dem Fokus auf Luft-Wasser-Wärmepumpen und Fernwärmetechnik)</li> <li>Kenntnisse Planungssoftware CAD (AutoCAD/LINEAR) zur teaminternen Abstimmung mit techn. Systemplaner:innen</li> </ul> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber</li> <li>Eigenes Firmenfahrzeug</li> <li>Moderne Arbeitsmittel (Tablet-PC, Diensthandy)</li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Wir schätzen flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten, sowie individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jährliche Erfolgsbeteiligung mit Prämienzahlung und Aktienpaket on top</li> <li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienprogramm</li> <li>Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, JobRad E-Bike-Leasing, Vorteilsportale mit Rabattaktionen) </li> <li>Professioneller und strukturierter On Boarding Prozess mit individueller Startbegleitung</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen.</li> </ul>

Projektleiter:in Planungsmanagement Modernisierung HLS - Bochum

Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Das Katholische Klinikum Bochum gehört mit 1.400 Betten und rund 4.200 Mitarbeitern aus über 50 Nationen zu den größten Krankenhaus-Unternehmen im Ruhrgebiet und ist damit einer der größten Bochumer Arbeitgeber. Der Patienten-Einzugsbereich geht weit über das Ruhrgebiet und NRW hinaus und die medizinische Arbeit findet bundesweit Anerkennung. Es ist Teil des Universitätsklinikums der Ruhr-Universität Bochum und Netzwerkpartner vieler zertifizierter Zentren. stellvertretende Leitung Controlling (m/w/d) mit der Möglichkeit zur Weiterentwicklung im Konzern zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit <ul> <li>Kaufmännische Beratung der medizinisch- und pflegerischen Fachabteilungen</li> <li>Unterstützung des Managements bei der operativen und strategischen wirtschaftlichen Steuerung des Klinikums sowie Ansprechpartner für betriebswirtschaftliche Fragestellungen </li> <li>Weiterentwicklung des monatlichen Berichtswesens</li> <li>Unterstützung bei der Vorbereitung der Entgeltverhandlungen</li> <li>Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen</li> <li>Aufbereitung und Analyse von Deckungsbeitragsrechnungen</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung der InEK-Kalkulation und Analyse der Kalkulationsergebnisse</li> <li>Individualanalysen und Steuerung von Projekten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Gesundheitswesen, sowie möglichst erste Berufserfahrung, vorzugsweise im Krankenhaus-Controlling. Alternativ mehrjährige Erfahrung im Krankenhaus-Controlling.</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise, unternehmerisches Denken</li> <li>Kollegialität, ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit sowie kommunikative Kompetenz</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen DRG sowie Krankenhaus- und Sozialgesetzgebung</li> <li>Sichere Kenntnisse in MS Office-Produkten (Excel, Word, PowerPoint, Access) und idealerweise in Orbis (KIS)</li> <li>SQL- sowie Data-Warehouse-Kenntnisse (Eistik-Net, KMS) wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld und angenehmen Betriebsklima</li> <li>Aktive Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung, bspw. im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern</li> <li>Eine der Position entsprechend angemessene Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld</li> <li>Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung bei der KlinikRente inkl. Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Aktive Gesundheitsförderung, bspw. durch vergünstigte Mitgliedschaft im OASE Health &amp; Sports Club oder in der hauseigenen RuhrSportReha</li> <li>Möglichkeit des Fahrradleasings im Rahmen einer Entgeltumwandlung (BusinessBike)</li> <li>Umfangreiches Programm mit vielfältigen Preisnachlässen namhafter Anbieter für den privaten Einkauf (Corporate Benefits)</li> </ul>

Stellvertretende Leitung Controlling (m/w/d)

ENERVIE Vernetzt GmbH ist der Netzbetreiber der ENERVIE Gruppe. Über die Netze der ENERVIE Vernetzt fließt Strom, Gas und Wasser über rund 400.000 Zählpunkte an Kunden im südlichen Nordrhein-Westfalen. Für die zuverlässige Versorgung betreibt ENERVIE Vernetzt ein Stromnetz mit allen Spannungsebenen, ein Gas- und Wassernetz mit allen Druckstufen und investiert in ihren Ausbau ganz nach Bedarf der Industrie-, Gewerbe- und Haushaltskunden. Packen Sie gemeinsam mit uns die Vision einer nachhaltigen und zukunfts­orientierten Energie­ver­sorgung an! Wir bieten Jobs, die die Welt ein bisschen besser machen – und Sie profitieren von einem zukunfts­sicheren und modernen Arbeits­platz mit über 1.000 engagierten Kolleginnen und Kollegen. Bei ENERVIE setzen wir auf Vielfalt, ein starkes Wir-Gefühl, vielfältige Perspektiven und starke Teams. Überzeugen Sie sich selbst und entdecken Sie Ihre Karrieremöglichkeiten bei der ENERVIE Gruppe. <ul> <li> Bei größeren Bauprojekten, insbesondere bei der Verlegung von Stromkabeln sowie von Gas- und Wasserrohrleitungen, übernehmen Sie die Rolle des Baubeauftragten </li> <li> Sie betreuen Tiefbauprojekte von der Planung über die Vergabe bis hin zur Abnahme und Abrechnung </li> <li> Dabei koordinieren Sie Baumaßnahmen und Teilprojekte mit internen und externen Partnern </li> <li> Sie sind für die Einweisung und Überwachung der Fremddienstleister verantwortlich </li> <li> Die Bauoberleitung und die örtliche Bauüberwachung gemäß Leistungsphase 8 (LP 8) der HOAI übernehmen Sie eigenverantwortlich </li> <li> Sie gewährleisten die Einhaltung aller relevanten Vorschriften, Anforderungen sowie der geltenden Genehmigungen und Auflagen </li> </ul> <ul> <li> Sie haben eine Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich, vorzugsweise als Tiefbaufacharbeiter/-in, Vermessungstechniker/-in oder in einem ähnlichen Bereich, erfolgreich abgeschlossen </li> <li> Darüber hinaus haben Sie eine Weiterbildung zum Meister (w/m/d) oder staatlich geprüften Techniker (w/m/d) erfolgreich abgeschlossen. Sollte diese Qualifikation noch fehlen, unterstützen wir Sie bei entsprechender Eignung und Motivation gerne beim Erwerb dieser Weiterbildung </li> <li> Alternativ haben Sie ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich Tiefbautechnik, Bauingenieurwesen, Vermessungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld mit </li> <li> Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität zeichnen Sie aus </li> <li> Sie überzeugen durch eine selbstständige Arbeitsweise und haben Freude an der eigenverantwortlichen Planung von Projekten </li> <li> Eine gute Kommunikation in Wort und Schrift ist für Sie selbstverständlich </li> <li> Sie verfügen über einen gültigen Führerschein der Klasse B </li> </ul> <ul> <li> Eigenverantwortliche, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem wachstumsorientierten Umfeld </li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem leistungsfähigen, regional verbundenen Unternehmen </li> <li> Eine kollegiale Zusammenarbeit in einem fachlich versierten Team </li> <li> Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine digitale Lernplattform </li> <li> Eine Bezahlung nach Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Eine ausgewogene Work-Life-Balance, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung und Regelungen für mobiles Arbeiten </li> <li> Ergonomische Büromöbel kostenlos für Ihren mobilen Arbeitsplatz über den Enervie Home Office Shop mieten </li> <li> Moderne Büroräume in grüner Lage mit moderner Arbeitsausstattung </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung und ausreichend kostenlose Parkmöglichkeiten sowie Ladestationen für Elektrofahrzeuge </li> <li> Einen Zuschuss zum „DeutschlandTicket Job“ </li> <li> Vielfältige Angebote in unserer hausinternen Kantine und Cafeteria </li> <li> Unser Radleasing-Angebot im Rahmen der Entgeltumwandlung </li> <li> Unser Gesundheitsprogramm mit modernen, attraktiven Angeboten sowie vorteilhaften Konditionen </li> <li> Firmenfitness in Kooperation mit EGYM Wellpass </li> </ul>

Meister/Techniker Baubeauftragter Netze (w/m/d)

Gemeinsam stark. Brücken für jede Herausforderung. Als familiengeführtes Unternehmen stehen wir für beständige Qualität im Brückenbau. Technisches Können, termingerechtes Arbeiten und ein hohes Maß an Verantwortung prägen jedes unserer Projekte. Unser Fokus liegt auf hochwertigem Brückenbau und zuverlässiger Infrastruktur. Mit technischem Know-how, langjähriger Erfahrung und eingespielten Teams schaffen wir Bauwerke, die verbinden – dauerhaft, präzise und tragfähig. Gerade im Beton- und Sichtbetonbau setzen wir auf Spezialisten, die ihr Handwerk seit Jahren bei uns leben – vertraut mit Material, Herausforderung und Anspruch. Bei ADING zählt nicht nur das Ergebnis, sondern auch der Weg dorthin: fair, klar und gemeinsam. Klingt nach dem richtigen Umfeld für dich? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Infrastruktur von morgen. <ul> <li>Koordinieren, strukturieren und dokumentieren Sie unsere Infrastrukturprojekte im Tief- und Brückenbau.</li> <li>Machen Sie Verträge, Kosten und Termine für alle Beteiligten transparent.</li> <li>Entwickeln Sie wirtschaftliche und technische Konzepte – immer mit Blick auf Qualität und Termine.</li> <li>Unterstützen Sie die Bauleitung bei Leistungsbewertung und Kostenprognosen.</li> <li>Führen Sie die Arbeitskalkulation, schreiben Sie Terminpläne fort und begleiten Sie Ausschreibungen.</li> <li>Erstellen Sie aussagekräftige Management-Reports für unsere kaufmännische und technische Leitung.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Praxiserfahrung im Infrastrukturbau.</li> <li>Souveräner Umgang mit iTWO, MS Office, MS Project und Grundverständnis für SAP-Prozesse.</li> <li>Fundierte Kenntnisse in Bauvertragsrecht (VOB, HOAI) sowie sicherer Umgang mit technischen Regelwerken.</li> <li>Organisationstalent, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein.</li> <li> Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, alternativ eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Tief- oder Ingenieurbau </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation von Brückenbau- oder vergleichbaren Ingenieurbauprojekten </li> <li> Sicherer Umgang mit branchenspezifischer Kalkulationssoftware </li> <li> Sehr gute Kenntnisse der VOB sowie Erfahrung im Umgang mit Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen </li> <li> Vertrautheit mit statischen Systemen, Konstruktionsprinzipien und Bauabläufen im Brückenbau </li> <li> Technisches Verständnis gepaart mit einem ausgeprägten Kosten- und Qualitätsbewusstsein </li> <li> Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit sowie gute kommunikative Fähigkeiten für die Abstimmung mit internen Fachabteilungen, Auftraggebern und Nachunternehmern </li> </ul> <ul> <li>Mitgestaltung statt nur Mitlaufen: Sie haben echten Einfluss auf Prozesse und Entscheidungen.</li> <li>Sichere Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit mit attraktiver Vergütung.</li> <li>Arbeitsumfeld mit Substanz: Moderne Ausstattung, mobile Arbeitsmöglichkeiten, ein eigener Fuhr- und Gerätepark.</li> <li>Wertschätzung in der Praxis: 30 Urlaubstage, gezielte Weiterbildungen, kurze Kommunikationswege.</li> <li>Zusammenhalt, der trägt: Familiäres Arbeitsklima in einem spezialisierten und wachstumsstarken Unternehmen.</li> </ul>

Technische/r Projektmanager/in (m/w/d) Infrastruktur

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden. <ul> <li>Leitung und Überwachung von Projekten in den Bereichen der Gebäudemodernisierung, Dachgeschossausbau und Aufstockung im bewohnten Bestand mit der Zielsetzung der Einhaltung des Projektbudgets, der Qualität sowie der Bauzeiten und Fertigstellungstermine</li> <li>Koordination der am Bau beteiligten Nachunternehmer sowie die Kommunikation und Abstimmung von internen und externen Fachplanern und Fachabteilungen</li> <li>Durchführung von Baubesprechungen und Abnahmen, Vorbereitung von Vergaben und der Nachverfolgung der Mangelbeseitigung sowie dem Nachtragsmanagement</li> <li>SAP-Projektbearbeitung: Verwaltung und Bearbeitung von Projekten innerhalb des SAP-Systems, einschließlich der Pflege von Projektdaten</li> <li>Freigaben einholen und nachhalten: Einholung aller erforderlichen Freigaben für Projekte und deren Nachverfolgung, um sicherzustellen, dass keine Verzögerungen im Projektablauf entstehen.</li> <li>Erstellung von Prognosen für die Projekte, um die finanziellen und operativen Anforderungen im Blick zu behalten und mögliche Abweichungen frühzeitig zu erkennen</li> <li>Projektvorbereitung: Erstellung von Projektkalkulationen mit den zur Verfügung gestellten betriebsinternen Tools</li> <li>Klärung von Rechtsfällen: Unterstützung bei rechtlichen Fragen oder Problemen, die im Zusammenhang mit den Projekten auftreten, in enger Zusammenarbeit mit der internen Rechtsabteilung </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Architektur / Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjähriger Berufserfahrung im Projektmanagement als Projektleiter wünschenswert</li> <li>Idealerweise immobilienwirtschaftlicher oder bautechnischer Hintergrund</li> <li>Sehr gute Kenntnisse gängiger Microsoft Office Programme, insbesondere Excel</li> <li>Sicherer Umgang in den Anwendungs-Systemen SAP/RE (SAP/ ERP)</li> <li>Zahlenaffinität sowie Verständnis für technische Zusammenhänge</li> <li>Selbstständige, systematische und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (verbal sowie in Schriftform) </li> </ul> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber</li> <li>Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung </li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst</li> <li>Weiterbildungs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jährliche Erfolgsbeteiligung mit Prämienzahlung und Aktienpaket</li> <li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienprogramm</li> <li>Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, JobRad E-Bike-Leasing, Vorteilsportale mit Rabattaktionen) </li> </ul>

Projektleiter:in für Bauprojektmanagement Modernisierung - Bochum

Vonovia stellt sich vor: Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Heute besitzt Vonovia zirka 548.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Hinzu kommen rund 73.400 verwaltete Wohnungen. Der Gesamt-Portfoliowert liegt bei zirka 90 Mrd. €. Vonovia stellt dabei als modernes Dienstleistungsunternehmen die Kundenorientierung und Zufriedenheit seiner Mieterschaft in den Mittelpunkt. Ihnen ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause zu bieten, bildet die Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Daher investiert Vonovia nachhaltig in Instandhaltung, Modernisierung und den altersgerechten Umbau der Gebäude. Zudem baut das Unternehmen zunehmend neue Wohnungen durch Nachverdichtung und Aufstockung. Vonovia beschäftigt rund 12.100 Mitarbeiter:innen. <ul> <li>Als Teamleiter:in übernehmen Sie die disziplinarische und fachliche Führung des Team-Brandschutz und sorgen für eine effiziente Personaleinsatzplanung sowie die Weiterentwicklung Ihres Teams</li> <li>Wissensmanagement: Sie verfügen über umfassende Fachkenntnisse im technischen und baulichen Brandschutz, kennen die relevanten Regelwerke und beherrschen spezifische Prozesse wie Prüfung, Beratung, Instandsetzung und Wartung. Mit diesen Kenntnissen gestalten und entwickeln Sie die Prozesse innerhalb des Fachbereiches kontinuierlich weiter und geben eine fachliche Orientierung bei unterschiedlichen Fragestellungen</li> <li>Stakeholdermanagement &amp; Kommunikation: Sie fungieren als Hauptansprechpartner:in für unsere regionalen Einheiten und managen aktiv die Schnittstellen innerhalb des Konzerns sowie den Kontakt zu externen Dienstleister:innen</li> <li>Den Überblick behalten: Sie stellen die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben und Betreiberpflichten sicher und leiten Maßnahmen zur Umsetzung der Abteilungsstrategie ab</li> <li>Verantwortung: Sie tragen die Budgetverantwortung und überwachen die Management Reports, um die Teamperformance im Blick zu behalten um kontinuierliche Verbesserungen zu etablieren</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im technischen oder kaufmännischen Bereich</li> <li>Sie haben bereits Erfahrung in der Leitung eines Teams und verfügen über ausgeprägte Führungskompetenzen</li> <li>Sie bringen umfangreiches fachliches Wissen und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Brandschutz mit – vorzugsweise mit Bezug zur Immobilienwirtschaft und sind bereit sich in fachspezifische Themen einzuarbeiten</li> <li>Sie bringen ein hohes Maß an analytischen Fähigkeiten mit und arbeiten lösungsorientiert</li> <li>Zu guter Letzt zeichnet Sie Ihr ausgeprägter Servicegedanke und eine starke Kommunikationsfähigkeit aus, die Sie im Umgang mit internen und externen Stakeholder:innen einbringen können</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Vergütung: Dazu erhalten Sie eine der Verantwortung entsprechende Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen</li> <li>Modernes Umfeld: Ihr Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld inkl. Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar, kostenlosen Parkplätzen mit E-Ladesäulen und einer guten ÖPNV- und Radweg Anbindung</li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten</li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Jobrad (auch E-Bike), etc.</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen</li> </ul>

Teamleiter:in - Betreiberpflichten technischer Brandschutz TGA

Vonovia stellt sich vor: Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Heute besitzt Vonovia zirka 540.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Hinzu kommen rund 73.400 verwaltete Wohnungen. Der Portfoliowert liegt bei zirka 82,6 Mrd. €. Vonovia stellt dabei als modernes Dienstleistungsunternehmen die Kund:innenorientierung und Zufriedenheit seiner Mieterschaft in den Mittelpunkt. Ihnen ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause zu bieten, bildet die Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Daher investiert Vonovia nachhaltig in Instandhaltung, Modernisierung und den altersgerechten Umbau der Gebäude. Zudem baut das Unternehmen zunehmend neue Wohnungen durch Nachverdichtung und Aufstockung. Vonovia beschäftigt rund 12.100 Mitarbeiter:innen. <ul> <li>Einkaufsseitiges Management von interessanten, vielseitigen Bauprojekten (insbesondere Sanierungen, Instandhaltungen, Instandhaltungsstau, Großreparaturen) für alle relevanten Kostengruppen</li> <li>Aufbau und Nutzung eines regionalen Lieferantennetzwerks zur Kapazitätssicherung bei gleichzeitiger Sicherstellung eines wettbewerbsfähigen Kostenniveaus</li> <li>Erstellung und Auswertung von Preisspiegeln und kaufmännische Bewertung von Angeboten sowie Erstellung und Dokumentation von Ausschreibungs- und Verhandlungsergebnissen</li> <li>Enge Abstimmung mit technischen Fachbereichen und bedarfstragenden Gesellschaftseinheiten in Bezug auf regionale Bauvorhaben</li> <li>Planung und Durchführung von Ausschreibungsinitiativen</li> <li>Durchführung von Verhandlungsgesprächen, inkl. Vor- und Nachbereitung in kaufmännischer Hinsicht in Begleitung eines technischen Parts</li> <li>Entwicklung von Nachunternehmern</li> <li>Aufbereitung von Kennzahlen und Preisinformationen für den regionalen Markt</li> <li>Aktive Beteiligung an Optimierungsmöglichkeiten zur Prozessverbesserung und Aufzeigen von Chancen innerhalb und außerhalb des Einkaufs</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein Hochschulstudium mit kaufmännischer / technischer Ausrichtung absolviert oder haben eine abgeschlossene Handwerksausbildung mit sehr guten Kenntnissen im Bereich Bauleistungen </li> <li>Sie konnten bereits sehr gute Erfahrung im Einkauf von Bauleistungen sammeln</li> <li>Sie bringen Eigeninitiative, unternehmerisches Denken und eine „Hands-on-Mentalität“ mit</li> <li>Sie haben fundierte Kenntnisse der VOB/B und idealerweise HOAI</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere MS-Excel) sowie SAP ERP-Erfahrungen sind von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Vergütung: Dazu erhalten Sie eine der Verantwortung entsprechende Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmeraktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen</li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Wir bieten flexible Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten</li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Jobbike (auch E-Bike), etc.</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen</li> </ul>

Einkäufer:in für Bauleistungen

Die R+V Versicherung zählt zu den größten Versicherungsunternehmen Deutschlands. Unser genossenschaftlicher Gedanke – Du bist nicht allein – prägt unsere Unternehmenskultur und steht für Gemeinschaft, Vertrauen und echte Partnerschaft – sowohl für unsere Kundinnen- und Kunden als auch für unsere Mitarbeitenden. Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb: Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind. Vertriebsassistent (m/w/d) Firmenkunden Versicherungsvertrieb Banken Region: Wipperfürth <ul> <li>Kundenorientierung: Du bist erste Anlaufstelle für Kundenanfragen, erstellst individuelle Angebote, nimmst Schäden auf und koordinierst zuverlässig Termine für das Vertriebsteam.</li> <li>Unterstützung: Du stehst den von Dir betreuten VR-Partnerbanken im Vertrieb von Versicherungen für Firmenkunden zur Seite und trägst so maßgeblich zum gemeinsamen Erfolg bei.</li> <li>Beziehungsmanagement: Mit Engagement pflegst du bestehende Kundenkontakte und stärkst die Bindung zu unseren Vertriebspartnern, indem Du sie aktiv bei der Marktbearbeitung unterstützt.</li> <li>Überzeugungskraft: Im direkten Kundenkontakt begeisterst Du durch Dein Auftreten und nutzt moderne, digitale Beratungstools, um Kunden optimal zu beraten und zu gewinnen.</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung im Finanzdienstleistungsbereich, idealerweise Versicherungsfachmensch</li> <li>Klare Kundenorientierung mit Empathie und Sachverstand</li> <li>Ausgeprägtes Organisationstalent und Teamplayer</li> <li>Gute MS Office-Kenntnisse und digitale Affinität</li> </ul> <ul> <li>Vergütung: Attraktives Gehalt plus Sonderzahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li> <li> Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li> <li>Gesundheit: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse</li> <li>Weiterentwicklung: Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien</li> <li> Technik &amp; Mobilität: Neuestes iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing</li> </ul>

Vertriebsassistent (m/w/d) Firmenkunden Versicherungsvertrieb Banken

Die R+V Versicherung zählt zu den größten Versicherungsunternehmen Deutschlands. Unser genossenschaftlicher Gedanke – Du bist nicht allein – prägt unsere Unternehmenskultur und steht für Gemeinschaft, Vertrauen und echte Partnerschaft – sowohl für unsere Kundinnen und Kunden als auch für unsere Mitarbeitenden. Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb: Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind. Firmenkundenberater (m/w/d) Vorsorge / Vertriebsexperte für betriebliche Versorgungswerke Banken Region: Bochum <ul> <li>Absicherung: Du entwickelst für die Firmenkunden der Volks- und Raiffeisenbanken maßgeschneiderte Versicherungslösungen zur betrieblichen Altersvorsorge, betrieblichen Kranken – und Unfallversicherung und zu Wertkonten, damit sie entspannt in die Zukunft blicken können.</li> <li>Beratung: Im Mittelpunkt steht, was unsere Kunden wirklich bewegt. Du ermittelst ihre Bedürfnisse und begleitest sie persönlich oder digital auf dem Weg zu mehr Sicherheit.</li> <li>Kundenmanagement: Vertrauen wächst mit jedem Kontakt. Du pflegst bestehende Beziehungen und begeisterst neue Kunden mit individuellen Versicherungskonzepten.</li> <li>Wissenstransfer: Du identifizierst Marktchancen und unterstützt mit Deinem Wissen den Vertriebspartner und das Team, um gemeinsam noch erfolgreicher zu werden.</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung im Versicherungswesen (z. B. Versicherungsfachmann/-frau IHK, Versicherungskaufmann/-frau) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte fachliche und vertriebliche Kenntnisse im bAV-Geschäft und in steuerrelevanten Themen</li> <li>Kommunikationsstärke, Empathie und ausgeprägte Kundenorientierung</li> <li>Digitale Affinität und Eigeninitiative</li> </ul> <ul> <li>Vergütung: Grundgehalt, ungedeckeltes Vergütungsmodell, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li> <li>Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li> <li>Gesundheit: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse</li> <li>Weiterentwicklung: Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien</li> <li>Technik &amp; Mobilität: Neuestes iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing</li> </ul>

Firmenkundenberater (m/w/d) Vorsorge / Vertriebsexperte für betriebliche Versorgungswerke Banken

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören mehr als 568.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Das Wohnungsunternehmen steht mitten in der Gesellschaft, deshalb haben die Aktivitäten von Vonovia niemals nur eine wirtschaftliche, sondern immer auch eine gesellschaftliche Perspektive. Vonovia beteiligt sich daran, Antworten auf die aktuellen Herausforderungen auf dem Wohnungsmarkt zu finden. Das Unternehmen setzt sich für mehr Klimaschutz, mehr altersgerechte Wohnungen und für ein gutes Zusammenleben in den Quartieren ein. In Kooperation mit sozialen Trägern und den Bezirken unterstützt Vonovia soziale und kulturelle Projekte, die das nachbarliche Gemeinschaftsleben bereichern. Zudem beteiligt sich Vonovia an einer besonders wichtigen gesellschaftlichen Aufgabe: dem Bau neuer Wohnungen. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 16.000 Mitarbeiter:innen. Vonovia ist Mitglied im deutschen Leitindex DAX 40. <ul> <li>Du übernimmst die eigenständige Betreuung und Beratung des Vorstands in allen personalrelevanten Angelegenheiten und stellst einen professionellen und vertrauensvollen HR-Service für unsere Vorstandsmitglieder sicher</li> <li>Du begleitest und entwickelst Vertrags-, Vergütungs- und Benefits-Themen auf Vorstandsebene und kümmerst dich um die Erstellung und Prüfung von Verträgen und Zusatzvereinbarungen</li> <li>Du unterstützt bei der Implementierung und Dokumentation von Corporate-Governance Anforderungen im HR-Umfeld und übernimmst die Koordination und inhaltliche Betreuung des Vergütungsberichts</li> <li>Du agierst als Schnittstelle zu internen und externen Beratern, insbesondere Vergütungsexperten, Rechtsanwälten und Compliance</li> <li>In Abstimmung mit diversen Stakeholdern übernimmst Du die inhaltliche Vor- und Nachbereitung sowie Ergebnisverantwortung von Personalthemen in Gremiensitzungen / Personalausschüssen</li> <li>Du erstellst Reports, Analysen und Entscheidungsvorlagen für den Vorstand / Top Management und begleitest Projekte zu strategischen HR-Themen in diesem Bereich</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich mit dem Schwerpunkt auf Vorstandsangelegenheiten, wie bspw. Vorstands- und Gremienbetreuung aus fachlicher HR-Perspektive, Vorstandsverträge, Vorstandsvergütung, relevante Berichterstattungspflichten, etc.</li> <li>Du hast ein Studium im Bereich Rechtswissenschaften abgeschlossen und kennst dich mit dem deutschen Corporate Governance Kodex und weiteren relevanten gesetzlichen Bestimmungen börsennotierter Unternehmen aus</li> <li>Du bringst Erfahrung im professionellen und vertrauensvollen Umgang mit Vorständen und Aufsichtsräten mit und besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um KPI's zu interpretieren und aufzubereiten</li> <li>Du legst Wert auf eine ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise und zeichnest dich durch Umsetzungsstärke sowie ein hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative aus</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Verbindung mit einem souveränen Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Vergütung: Du erhältst eine leistungsgerechte Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, Betrieblicher Altersvorsorge, VL</li> <li>Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar und kostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung ebenso wie eine gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Gestaltungsspielraum &amp; Teamgeist: Flache Hierarchien, spannende Projekte mit viel Freiraum für Ideen und Weiterentwicklung sowie ein motiviertes Team, das eigenverantwortliches Arbeiten schätzt und eine offene Fehlerkultur praktiziert</li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung ebenso wie regelmäßige Mitarbeiter:innenevents</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst</li> </ul>

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