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<h2>Dein nächster Karriereschritt in Bad Oeynhausen</h2>Du bist bereit für eine neue Herausforderung als Wohnbereichsleitung und möchtest in Bad Oeynhausen durchstarten? Dann bist du bei inCare genau richtig! Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Karriere im Raum Bad Oeynhausen auf das nächste Level zu heben, und das im Rahmen einer Personalvermittlung. inCare als verantwortungsbewusster Arbeitgeber unterstützt dich dabei, Arbeit und Privatleben im Gleichgewicht zu halten und den nächsten Karriereschritt zu wagen.<h2>Deine Benefits als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Attraktives Grundgehalt, das deiner Verantwortung gerecht wird</li><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit</li><li> Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li> Modernes Arbeitsumfeld in Minden</li><li> Unterstützung durch ein motiviertes Team</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Grund- und Behandlungspflege</li><li> Fachgerechte Betreuung der Bewohner*innen auf Basis aktueller pflegewissenschaftlicher Standards</li><li> Organisation, Steuerung und Optimierung der Arbeitsabläufe im Wohnbereich</li><li> Umsetzung und Überwachung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li><li> Planung und Sicherstellung eines bedarfsgerechten Personaleinsatzes</li></ul><h2>Dein Profil als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau</li><li> Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung</li><li> Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege</li><li> EDV-Kenntnisse für die digitale Dokumentation</li><li> Leidenschaft für die Pflege und Freude am Umgang mit Menschen</li></ul><h2>Bereit für deinen nächsten Karriereschritt?</h2>Dann zögere nicht länger und bewirb dich jetzt als Wohnbereichsleitung in Bad Oeynhausen! Lass uns gemeinsam die Pflege zukunftsfähig gestalten und die Lebensqualität unserer Bewohner*innen steigern. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

<h3>Werde Teil des Rodenberg Teams!<br></h3><p>Die Rodenberg Türsysteme AG, mit Hauptsitz in Porta Westfalica, ist mit ihren Tochtergesellschaften im Marktsegment Bauelemente ein führendes, innovatives Unternehmen in Europa. Kerngeschäft sind hochwertige Haustürfüllungen aus Kunststoff, Aluminium und Glas.<br></p><p>Ein Unternehmen ist immer so gut wie seine Mitarbeiter. Damit wir auch in Zukunft auf engagierte Mitarbeiter mit frischen Ideen bauen können, sind für uns bei der Rodenberg Türsysteme AG Ausbildung und Weiterbildung selbstverständlich.</p><p>Während Deiner <strong>Ausbildung zum Mediengestalter Digital und Print (m/w/d) mit der Fachrichtung Printmedien</strong> arbeitest Du in unserer eigenen Marketingabteilung. Du lernst den Umgang mit gängigen Grafik- und Layoutprogrammen und bekommst ein gutes Gespür für Gestaltungsgrundlagen, Marketing und Kommunikation. Du gestaltest nicht nur unsere eigenen Prospekte und Kataloge, sondern setzt auch verschiedene Print- und Digitalmedien für unsere Kunden kreativ um. So kannst Du Deine Ideen direkt in spannende Projekte einbringen.</p><p>Neben der Zeit bei uns im Unternehmen werden dir in der Berufsschule (Blockunterricht) alle wichtigen theoretischen&nbsp;Grundlagen vermittelt. Ebenfalls hast du in der Berufsschule&nbsp;allgemeine Fächer wie Deutsch, Mathe oder Englisch.</p><p>Du bringst mit:</p><ul><li>Fachhochschulreife oder Abitur</li><li>Gute Noten in Deutsch, Englisch und Kunst</li><li>Kreativität und gestalterisches Talent</li><li>Interesse an digitalen Medien und Design</li><li>Technisches Verständnis und ein gutes Auge für Details</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt</li><li>Freundliches Auftreten</li></ul><p>Wir bieten:</p><ul><li>übertarifliche Ausbildungsvergütung, Sonderzahlungen/Urlaubsgeld</li><li>Zuschüsse zur Altersvorsorge</li><li>Betriebsarzt</li><li>Unterstützung während der Ausbildungszeit/Prüfungsvorbereitung</li><li>abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Gemeinsame Events: Azubitreffen, Weihnachtsfeier, etc.</li></ul><p><strong>Hast Du Interesse?</strong>&nbsp;Dann bewirb dich jetzt per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@rodenbergmail.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">bewerbung@rodenbergmail.de</a></p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p>

Ausbildung Mediengestalter Digital und Print Fachrichtung Printmedien / Digitalmedien (m/w/d)

<h2>Starte jetzt als KFZ-Mechaniker (m/w/d) in Herford durch.</h2>Als erfahrener KFZ-Mechaniker (m/w/d) suchst du nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für einen renommierten Kunden besetzen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung ab sofort eine spannende Position am Standort Herford.<br><br>Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und partnerschaftliche Zusammenarbeit sowohl mit unseren Kunden als auch mit unseren Mitarbeitenden. Wir legen größten Wert auf Qualität, Fairness und einen verantwortungsvollen Umgang miteinander.<h2>Deine Benefits:</h2><ul><li> Interessante Aufgabenbereiche mit Übernahmeoption bei unserem Kunden</li><li> Möglichkeit zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung</li><li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li> Arbeitskleidung wird gestellt</li><li> Mitarbeitervergünstigungen beim Onlineshopping (Adidas, Apple, Sky)</li></ul><h2>Deine Aufgaben als KFZ-Mechaniker (m/w/d):</h2><ul><li> Durchführung von Service-, Wartungs- und Inspektionsarbeiten</li><li> Reifenwechsel und Montagearbeiten</li><li> Fehlerdiagnose und Instandsetzung</li><li> Bearbeitung von Aufträgen im Bereich Wohnmobile</li><li> Qualitätskontrolle und Dokumentation</li></ul><h2>Dein Profil als KFZ-Mechaniker (m/w/d):</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung zum KFZ-Mechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li> Berufserfahrung im Bereich KFZ-Technik</li><li> Idealerweise Erfahrung mit Wohnmobilen</li><li> Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li> Teamfähigkeit und Engagement</li></ul><h2>Jetzt bewerben und durchstarten.</h2>Nutze deine Chance als KFZ-Mechaniker (m/w/d) und werde Teil eines starken Teams in Herford. Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Bewirb dich jetzt und bring deine Karriere auf das nächste Level.

KFZ-Mechaniker (m/w/d)

Das bringst Du mit<ul>
<li>(Fach-) Abitur</li>
<li>Begeisterung für den Lebensmitteleinzelhandel</li>
<li>Motivation, Ehrgeiz und Organisationstalent</li>
<li>Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li>
<li>Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden</li>
</ul>Darum geht’s<p>Während der 3-jährigen Aus- und Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) erwarten dich intensive Theorie- und Praxisphasen, die im Anschluss mit gleich zwei IHK-Abschlüssen belohnt werden: Kaufmann bzw. Kauffrau im Einzelhandel (Monate 1 bis 18) und geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) (Monate 19 bis 36). Darüber hinaus wirst du in Berufs- und Arbeitspädagogik fortgebildet und schließt unter anderem die Ausbildereignungsprüfung ab. Alles mit dem Ziel, eine Führungsposition bei uns zu übernehmen.</p>
<p>In Deinen Praxisphasen übernimmst du verantwortungsvolle Tätigkeiten in einer unserer Verkaufsstellen und lernst dadurch, wie die Prozesse in einem großen Einzelhandelsunternehmen funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Gleichzeitig beschäftigst du dich mit der Frage, wie sich diese Prozesse steuern und optimieren lassen. In der Berufsschule gehören unter anderem Warenbeschaffung, Controlling und Personalmanagement zu deinen Ausbildungsinhalten – die dich zum Profi im Einzelhandel machen.</p>
<p>Das Abiturientenprogramm durchläufst du an einem oder mehreren Standorten. Die Theoriephasen finden in 9 Blöcken à 2-3 Wochen / Jahr statt.</p>Das bieten wir<ul>
<li>Ein umfassendes Seminarangebot – zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing &amp; Warenpräsentation</li>
<li>Zusatzqualifikationen wie Ausbilderschein, Ersthelferschein und Arzneimittelschein</li>
<li>Übertarifliches Gehalt:<br>-1. bis 6. Monat 1.270,00 € brutto<br>-7. bis 18. Monat 1.430,00 € brutto<br>-ab dem 19. Monat 2.530,00 € brutto</li>
<li>Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis mit Filialverantwortung</li>
<li>Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf dich freut!</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
</ul>

Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)</h3>an unserem Standort in Lübbecke<br><br><h5>Als Azubis das technische Rückrad bilden.</h5>Unser Ausbilder-Team will mit dir Erfolge feiern. Bei uns kannst du dich entwickeln und wirst individuell gefördert. Hier geht es familiär zu: Und das in einer internationalen Unternehmensgruppe, in der dir viele Möglichkeiten für deine Zukunft offenstehen.<br><br><h5>Für deine Zukunft - das ist deine Ausbildung:</h5><ul><li>Innerhalb von 3,5 Jahren qualifizierst du dich bei uns zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) – mit Theorie am Berufskolleg in Lübbecke und Praxis bei uns in Espelkamp und Lübbecke.<br></li><li>Du installierst, testest und reparierst elektrotechnische Anlagen und Energieversorgungsanlagen, wie z. B. Photovoltaik- und Windkraftanlagen oder Blockheizkraftwerke und führst auch eigene Elektroinstallationen durch, vorwiegend bei unseren gewerblichen Immobilien.<br></li><li>Außerdem übernimmst du Aufgaben aus dem Bereich der Gebäudeverwaltung, hältst unsere technische Gebäudeausstattung in Stand und bist für die technische Immobilienbetreuung zuständig.<br></li></ul><ul><li>Damit du in der Praxis bestens vorbereitet wirst, wirkst du an vielseitigen und spannenden Projekten mit.</li></ul><ul><li><br></li></ul><h5>Für uns - das bringst du mit:</h5><ul><li>Gute Schulnoten<br></li><li>Interesse an der Elektronik und technischen Zusammenhängen<br></li><li>Beharrlichkeit und Geduld beim Lösen von Problemen und technischen Fehlern<br></li><li>Interesse am Arbeiten an verschiedenen Arbeitsorten – sowohl auf der Baustelle als auch im hochsensiblen Netzwerkraum<br></li><li>Lust aufs Entwickeln und Umsetzen unterschiedlichster Projekte über den Tellerrand hinaus<br></li><li>Flexibilität, Hilfsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamgeist<br><br></li></ul><h5>Für dich - das bieten wir dir:</h5><ul><li><strong>Rahmenbedingungen:</strong> 30 Tage Urlaub, eigener Laptop, flexible Arbeitszeiten<br></li><li><strong>Weiterbildung &amp; Karriere:</strong> Sehr gute Übernahmechancen, eigenes Schulungskonzept, gezielte Prüfungsvorbereitung<br></li><li><strong>Team &amp; Gemeinschaft:</strong> Ausgiebige Begrüßungstage, Mitarbeiterfeste, Azubi-Veranstaltungen<br></li><li><strong>Blick über den Tellerrand:</strong> Deutschlandweite Einsätze</li></ul>

Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d) im Raum Lohne, Diepholz, Espelkamp und Petershagen zum 01.08.2026

<h2>Gestalte die Zukunft der Pflege in der Nähe von Porta Westfalica!</h2>inCare by Piening steht für Qualität und Engagement in der Personalvermittlung. Unsere Unternehmensphilosophie zielt darauf ab, langfristige Partnerschaften durch exzellenten Service und Kompetenz zu schaffen. Du bist bereit für den nächsten Schritt in deiner Karriere? Wir suchen eine ambulante Pflegedienstleitung für unseren Kunden aus der Pflegebranche in der Nähe von Porta Westfalica. Wenn du eine Leidenschaft für die Pflege hast und dein Team motivieren kannst, dann bist du bei uns genau richtig. Werde Teil eines dynamischen Umfelds und trage zur Verbesserung der Pflegequalität bei.<h2>Deine Benefits als ambulante Pflegedienstleitung:</h2><ul><li> Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li> Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld</li><li> Betriebliche Altersvorsorge</li><li> Mitarbeiterrabatte</li><li> 30 Tage Urlaub</li></ul><h2>Deine Aufgaben in der Nähe von Porta Westfalica:</h2><ul><li> Du sorgst für eine hohe Versorgungsqualität der Bewohnerinnen und Bewohner.</li><li> Du führst dein Team im Pflegedienst, förderst ihre Entwicklung und planst den Personaleinsatz.</li><li> Du planst Arbeitsabläufe, setzt sie um und überprüfst ihre Wirksamkeit.</li><li> Du bist im regelmäßigen Austausch mit Bewohnern, Angehörigen und dem Team.</li><li> Du entwickelst neue Dienstleistungsangebote und setzt sie um.</li></ul><h2>Dein Profil als ambulante Pflegedienstleitung:</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li><li> Qualifikation zur Pflegedienstleitung durch ein abgeschlossenes, einschlägiges Studium oder eine entsprechende Weiterbildung</li><li> Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als ambulante Pflegedienstleitung ist zwingend erforderlich</li><li> Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Du hast Fragen? Wir haben die Antworten!</h2>Vereinbare jetzt einen Termin mit einem unserer Berater und lasse dich persönlich beraten. Dafür den folgenden Link kopieren und öffnen:<br><a href="https://outlook.office365.com/book/Bookings.inCareVermittlung@pieninggmbh.de/" target="_blank">https://outlook.office365.com/book/Bookings.inCareVermittlung@pieninggm…</a><h2>Bereit für deine neue Herausforderung?</h2>Dann bewirb dich jetzt als ambulante Pflegedienstleitung in der Nähe von Porta Westfalica und gestalte die Pflege von morgen! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir die Pflegebranche zu revolutionieren. Zeige uns, was in dir steckt und werde Teil unseres Teams!<h2>Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.</h2>

amb. Pflegedienstleitung (m/w/d)

<h2>Dein nächster Karriereschritt in Porta Westfalica</h2>Du bist bereit für eine neue Herausforderung als Wohnbereichsleitung und möchtest in Porta Westfalica durchstarten? Dann bist du bei inCare genau richtig! Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Karriere im Raum Porta Westfalica auf das nächste Level zu heben, und das im Rahmen einer Personalvermittlung. inCare als verantwortungsbewusster Arbeitgeber unterstützt dich dabei, Arbeit und Privatleben im Gleichgewicht zu halten und den nächsten Karriereschritt zu wagen.<h2>Deine Benefits als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Attraktives Grundgehalt, das deiner Verantwortung gerecht wird</li><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit</li><li> Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li> Modernes Arbeitsumfeld in Minden</li><li> Unterstützung durch ein motiviertes Team</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Grund- und Behandlungspflege</li><li> Fachgerechte Betreuung der Bewohner*innen auf Basis aktueller pflegewissenschaftlicher Standards</li><li> Organisation, Steuerung und Optimierung der Arbeitsabläufe im Wohnbereich</li><li> Umsetzung und Überwachung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li><li> Planung und Sicherstellung eines bedarfsgerechten Personaleinsatzes</li></ul><h2>Dein Profil als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau</li><li> Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung</li><li> Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege</li><li> EDV-Kenntnisse für die digitale Dokumentation</li><li> Leidenschaft für die Pflege und Freude am Umgang mit Menschen</li></ul><h2>Bereit für deinen nächsten Karriereschritt?</h2>Dann zögere nicht länger und bewirb dich jetzt als Wohnbereichsleitung in Porta Westfalica! Lass uns gemeinsam die Pflege zukunftsfähig gestalten und die Lebensqualität unserer Bewohner*innen steigern. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

<strong>Mitarbeiter bilden das Rückgrat eines jeden erfolgreichen Unternehmens. Sie verfügen über das Wissen und die Produktivität.</strong><br><br>Die WORTMANN AG setzt auf ein qualifiziertes, motiviertes und diszipliniertes Team von Mitarbeitern. Ihre Innovationskraft und Arbeit sind entscheidend für die hohe Qualität unserer Produkte und Leistungen und somit ein wichtiger Träger unseres Erfolges.<br><br>Um diesen langfristig sicher zu stellen, investiert die WORTMANN AG auch in Zukunft in die Aus- und Weiterbildung und sorgt für die entsprechende Motivation der Mitarbeiter. Die Kenntnisse über die von uns verwendeten Technologien und Produkte und eine langjährige Erfahrung sind hierbei von besonderem Wert. Die WORTMANN AG bietet zudem ein breit gefächertes Spektrum von Ausbildungsberufen an.<br><br>Egal, ob Sie am Anfang Ihrer Berufslaufbahn stehen oder schon mittendrin sind, wir bieten Ihnen viele Wege für einen attraktiven Einstieg bei der WORTMANN AG. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.<br><br><h3>Mediengestalter/innen der Fachrichtung Digital und Print</h3><h4>Deine Aufgabe</h4><ul><li>Mediengestalter/innen der Fachrichtung Digital und Print sind für die Gestaltung von digitalen oder gedruckten Werbeobjekten zuständig.</li><li>Du arbeitest mit den verschiedenen Grafikprogrammen, wie Adobe-InDesign, Photoshop, Illustrator, Acrobat</li><li>Darüber hinaus gehört es zu Deinem Aufgabengebiet kleinere Objekte wie Flyer, Einladungen Anzeigen und Digitale Werbung zu erstellen.</li></ul><h4>Deine Qualifikationen</h4><ul><li>Flexibilität, Hilfsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamgeist</li><li>Du bist freundlich, offen, kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu</li><li>Du hast bereits erste Erfahrung in der Gestaltung gemacht - egal ob digital oder selbst gezeichnet.</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sind für Dich selbstverständlich.</li></ul><h4>Das bieten wir</h4><ul><li>30 Tage Urlaub.</li><li>Sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreicher Ausbildung</li><li>Ein kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld wartet auf Sie, ebenso spannende, herausfordernde Aufgabe und flache Hierarchien</li><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem stetig wachsenden Unternehmen</li><li>Viele weitere Benefits (z.B. Firmenfitness im Terra Fitness)</li><li>Familiengeführte Unternehmensgruppe mit einem lebhaften und internationalen Unternehmensumfeld</li><li>Sicherer Arbeitgeber mit wirtschaftlicher Stabilität und das schon seit über 35 Jahren</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitschecks, Grippeschutzimpfungen u.v.m.)</li><li>Unterschiedliche Abteilungsevents (Sportveranstaltungen, Weihnachtsfeiern, Jubiläumsfeste u.v.m.)</li></ul><h4>Sie fühlen sich angesprochen?</h4>Bitte schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:<br><strong>Wortmann AG</strong><br>Personalabteilung<br>Bredenhop 20<br>32609 Hüllhorst<br>oder an <a href="mailto:siegbert_wortmann@wortmann.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">siegbert_wortmann@wortmann.de</a><br>

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