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Rodeca ist ein seit mehr als 50 Jahren bestehendes, international tätiges, mittelständisches Produktionsunternehmen mit derzeit ca. 80 Mitarbeitern. Unser Schwerpunkt liegt im Bereich Entwicklung, Produktion und Vertrieb lichtdurchlässiger Bauelemente aus Polycarbonat, die wir weltweit vertreiben. Entwickelt für Neubau, Sanierung und Modernisierung setzen wir mit unseren Produkten unter Nutzung alternativer Werkstoffe sowie intelligenter Systemlösungen Trends im gesamten Baubereich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Niederlassung in Kamp-Lintfort eine:n fachlich und menschlich überzeugende:n Fensterbauer / Metallbauer (m/w/d) Welche Aufgaben Sie erwarten? Produktion von systembezogenen Aluminiumfenstern Anfertigung von Sonderbauteilen Produktion von systembezogenen Zubehörkomponenten Erkennen Sie sich in unserem Anforderungsprofil? Persönlichkeit aus dem handwerklichen Umfeld mit - im Idealfall - einer abgeschlossenen Ausbildung im Bereich Fensterbau, Metallbau, Industriemechaniker, (Bau-)Tischler (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung als Helfer in diesen Bereichen Kenntnisse im Bereich der Aluminiumverarbeitung, der Herstellung von Kunststoff- / Holzfenstern / Fensterbau, Kenntnisse in Maschinen-/Anlagenführung und Bedienung - idealerweise in Bezug auf CNC-Fräsen, Industrieautomaten Sie können technische Zeichnungen lesen und danach arbeiten Hohe handwerkliche Fachkompetenz bei gleichzeitig selbstständiger, verantwortungs- und qualitätsbewusster Arbeitsweise Engagement, Fleiß, Motivation und Teamplayer-Mentalität (als aus unserer Sicht essenziellen Grundelementen guter Zusammenarbeit – auch losgelöst von eventuellen Qualifikationen auf dem Papier) zählen zu Ihren Stärken Grundlagenwissen im Umgang mit den MS-Office-Programmen sowie dem Internet Was wir Ihnen dafür bieten? Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einem kleinen, kollegialen Team bei angenehmem Betriebsklima Gezielte Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich durch Ihre erfahrenen Kollegen vor Ort Leistungsgerechte Bezahlung sowie 30 Tage Urlaub, inklusive Urlaubsgeld Gesellige Firmen-Events Parkmöglichkeiten sowie Getränke (Kaffee, Wasser,) stehen vor Ort zur freien Verfügung Kennen Sie eigentlich schon unsere Social Media Profile? Konnten wir Ihr Interesse wecken – sehen Sie sich bei uns? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin, gerne per E-Mail in pdf-Format, an Luisa Guadagnato unter <a href="mailto:bewerbungen@rodeca.de" target="_blank">bewerbungen@rodeca.de</a>. Den Job will ich! Rodeca GmbH | Frau Luisa Guadagnato | Freiherr-vom-Stein-Str. 165 | 45473 Mülheim an der Ruhr

Fensterbauer / Metallbauer (m/w/d)

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort:Hotel-/ Restaurantfachkraft (m/w/d)&nbsp;der/die unsere Veranstaltungen und den Servicebereich aktiv mitgestaltet.Das erwartet dich bei uns<ul>
<li>ein motiviertes, familiäres Team mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>spannende Aufgaben mit Eigenverantwortung</li><li>ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit viel Stammkundschaft und Events</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen</li><li>geregelte und faire Arbeitszeiten</li><li>elektronische Zeiterfassung sowie Dienstplanübermittlung per App</li><li>kostenfreie Verpflegung</li><li>Personights</li><li>diverse betriebliche Annehmlichkeiten&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul>Das bringst du mit<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie</li><li>Hands-on-Mentalität, Teamgeist und kommunikative Stärke</li><li>Gastgeberqualitäten, die unsere Gäste begeistern</li></ul>Deine Aufgaben:<ul>
<li>Unterstützung der Bankett- und Serviceleitung im Tagesgeschäft</li><li>Mithilfe bei der Organisation und Betreuung von Veranstaltungen</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs</li></ul>Dein Plus am Niederrhein<ul>
<li>Arbeiten, wo andere Urlaub machen – und leben, wo Familien sich wohlfühlen!</li><li>Lebensqualität pur: frische Luft, viel Natur und gleichzeitig Nähe zu Ballungsräumen wie Düsseldorf, Duisburg, Oberhausen, Arnheim und Nimwegen (jeweils &lt; 1 Stunde).</li><li>Familienfreundlich: In Goch findest du eine hervorragende Schullandschaft mit vielfältigen Bildungswegen für Kinder und Jugendliche.</li><li>Freizeitmöglichkeiten: Radfahren, Wandern, Ausflüge in den Reichswald, an die Niers oder zu den nahegelegenen historischen Städten Kleve, Kevelaer, Xanten und Kalkar.</li><li>Kultur &amp; Events: Internationale Festivals wie Parookaville oder San Heimo sind direkt vor der Haustür</li><li>Hier arbeitest du, wo andere Urlaub machen – und kannst mit deiner Familie in einem sicheren, attraktiven Umfeld leben.</li></ul>

Restaurant-/ Hotelfachmann (m/w/d)

Die Hülskens Holding GmbH &amp; Co. KG ist ein Firmenverband, der in den Bereichen mineralische Rohstoffgewinnung (Kies, Sand, Hartgestein), Wasserbau, Betonproduktion, Binnenschifffahrt, Logistik, Umschlag von Massengütern, Recycling und Spezial­versicher­ungen tätig ist. Das Unternehmen ist weltweit operativ vertreten. Der Firmensitz des inhabergeführten Familienunternehmens befindet sich in Wesel. Mit einigen hundert Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist das Unternehmen ein wichtiger Arbeitgeber in der Region sowie darüber hinaus. Als Ausbildungsbetrieb gibt Hülskens vielen jungen Menschen in unterschiedlichen Berufen eine solide Grundlage und Perspektive für eine sichere Zukunft. Sie mögen die Arbeit im Grünen und möchten mitgestalten? Dann sorgen Sie mit uns dafür, dass unsere Außenanlagen fachgerecht gepflegt und gestaltet werden.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>Pflege und Gestaltung von Grünflächen an unseren Betriebsstandorten u.a. in Wesel und Duisburg</li> <li>Durchführung von Pflanz-, Pflege- und Schnittarbeiten</li> <li>Bedienung und Wartung von Maschinen und Geräten</li> <li>Mitwirkung bei der naturnahen Gestaltung der Außenanlagen</li> </ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Grünflächenpflege und Maschinen</li> <li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Teamgeist und Freude an der Arbeit im Freien</li> </ul><h3>Benefits:</h3><ul> <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li> <li>Business Bike</li> <li>Aus- und Weiterbildung</li> </ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre <a href="https://bit.ly/Landschaftsgätner_mwd_Huelskens" target="_blank">Online-Bewerbung</a>. Sperrvermerke werden selbstverständlich berücksichtigt. Ihre Ansprechpartnerin Julia Wolff Recruiting &amp; Personalentwicklung Tel: 0281 204-161 <a href="https://bit.ly/Landschaftsgätner_mwd_Huelskens" target="_blank">Bewerben</a>

Landschaftsgärtner (m/w/d)

Die KRÖGER Greifertechnik ist ein Tochterunternehmen der METZEN und steht seit über 60 Jahre für erstklassige Lösungen im Maschinenbau. Unsere Greifer sind weltweit gefragt – ob in der Sand- und Kiesgewinnung, im Hafenumschlag oder in der Müllverwertung. Du suchst eine spannende Herausforderung im Maschinenbau, bei der Du mit Deiner Expertise etwas bewegen kannst? Willkommen bei METZEN!“ Wir suchen für unseren Standort in 47665 Sonsbeck engagierte Konstruktionsmechaniker / Schlosser (m/w/d), sowohl für die Fertigung von Neugreifern als auch für die Reparatur von Greifern <ul> <li>Fertigung mechanischer Bauteile, Baugruppen, Stahl- und Schweißkonstruktionen nach Konstruktionszeichnungen und technischen Fertigungsunterlagen</li> <li>Zusammenbau von Stahlbau- und Hydraulikbaugruppen</li> <li>Demontage und Reparatur von Seil und Hydraulikgreifern</li> <li>Fachgerechte Ausführung von Brenn- und Schweißarbeiten</li> <li>Montage und Anpassung gefertigter Komponenten im Fertigungsbetrieb</li> <li>Allgemeine Schlosserarbeiten, Wartung und Pflege von Maschinen.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich als Schlosser (m/w/d), Metallbauer (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar.</li> <li>Berufserfahrung im Metallbau bzw. Anlagen- und Stahlbau.</li> <li>Gute schweißtechnische Kenntnisse.</li> <li>Hydraulikkenntnisse wünschenswert </li> <li>Maßgenauigkeit und Präzision in der Arbeit nach Zeichnung und nach Qualitätsvorgaben.</li> <li>Selbständige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit.</li> <li>Engagement, Teamfähigkeit und Belastbarkeit.</li> </ul> <ul> <li>100% Maschinenbau zum Anfassen – von der Idee zum Produkt</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen</li> <li>Planbare und geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto und Freizeitausgleich</li> <li>Attraktive Bezahlung mit betrieblichen Zusatzleistungen</li> <li>Sehr gutes Betriebsklima, solide Einarbeitung und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Exklusive Mitarbeiterrabatte - Corporate Benefits, Dienstrad-Leasing, Firmenevents</li> </ul>

Konstruktionsmechaniker / Schlosser für Greifertechnik (m/w/d)

<h2>Kurz und Knapp</h2>
Du liebst die tägliche Abwechslung, siehst dich als (zukünftige) Führungskraft, um dein Team als Teamleiter zum Erfolg zu führen und bist bereit für eine neue Herausforderung in der Logistik? Dann bist du bei Picnic genau richtig! Denn wir suchen nach einer Teamleitung für unseren Last Mile Standort (Hub). Die Hubs werden mit unseren kommissionierten Waren aus dem Zentrallager (FC) beliefert und sind unsere letzte Station, bevor die Einkäufe beim Kunden auf dem Küchentisch landen. 
<h2>Das erwartet dich&nbsp;</h2>
<ul>
<li>Teamführung: Stelle dein Team ein und coache es zum Erfolg. Du kannst auch tolle Events planen, um den Zusammenhalt weiter zu stärken.</li>
<li>Entwicklung zur Führungskraft: Du managst als Teamleiter nicht nur die Schichtpläne, sondern übernimmst die Einarbeitung und Entwicklung der Runner (Fahrer) in einem unserer Hubs, und sorge so dafür, dass alles rund läuft.</li>
<li>Liefermanagement: Du übernimmst die Verantwortung, wenn die Lkw mit frischen Waren ankommen und sorgst dafür, dass alles passt! Und wenn etwas fehlt, organisierst du blitzschnell Nachlieferungen – du behältst immer den Überblick über die Logistik in deinem Standort.</li>
<li>Prozessmanagement: Als Teamleiter in der Last Mile Logistik hältst du den Betrieb am Laufen und garantierst, dass alles sicher und wie am Schnürchen läuft, ganz nach unserem Motto: “Safety First”.</li>
<li>Teamwork: Im engen Austausch mit dem Customer-Success Team, unserem Zentrallager (FC) und anderen Hubs machst du unsere Kunden glücklich.</li>
<li>Pünktliche Abfahrten: Dank dir sind unsere Fahrer immer pünktlich unterwegs zu unseren Kunden, damit wir unser versprochenes Zeitfenster einhalten können.</li>
<li>Bringe deine Ideen ein: Von der Koordination der Reparatur unserer Elektrofahrzeuge über die Gestaltung des Hub Layouts bis hin zur Rekrutierung unserer Runner - deine Ideen tragen dazu bei, dass wir gemeinsam weiter wachsen können und unsere Logistikprozesse auf ein neues Level bringen.</li>
</ul>
<h2>Das bringst du mit&nbsp;</h2>
<ul>
<li>Ein Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung in der Logistik, dem Einzelhandel oder in ähnlichen Bereichen&nbsp;</li>
<li>Erste Erfahrungen in der Führung von Teams - entweder im Beruf als Teamleiter oder du hast bereits ein anderes Erfolgsteam gecoached</li>
<li>Fließende Deutsch- und basic Englischkenntnisse</li>
<li>Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B</li>
<li>Als Teamleiter besitzt du gute kommunikative Fähigkeiten und ein selbstbewusstes Auftreten</li>
<li>Du magst es, Entscheidungen auf Grundlage von Zahlen und Fakten zu treffen&nbsp;</li>
</ul>
<h2>Darauf kannst du dich freuen</h2>
<ul>
<li>Erlebe die dynamische Atmosphäre eines innovativen Scale-ups und werde Teil eines Teams, das gemeinsam Großes erreicht</li>
<li>Arbeite in einem motivierten, internationalen Team und freue dich auf unvergessliche Team-Events</li>
<li>Genieße kostenfreie Snacks und Getränke an all unseren Picnic-Standorten&nbsp;</li>
<li>Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr (bei einer 40-Stunden-Woche) sorgst du für den perfekten Ausgleich zwischen Arbeit und Erholung.</li>
<li>Wir stellen dir einen Picnic Laptop und ein Smartphone zur Verfügung</li>
<li>Freue dich auf eine Vielzahl an Rabattaktionen, Gutscheinen und weiteren Benefits</li>
</ul>
Bereit für die Herausforderung? Dann bewirb dich, werde Teamleiter und damit Teil des Picnic Teams und hilf uns dabei, zum besten Milchmann in Deutschland zu werden!

Junior Teamleiter Last Mile Logistik (m/w/d)

<h3>Ich. MAAG. Karriere.</h3>Rund um die Welt präsent. Breit aufgestellt. Und hochgradig innovativ. Das ist die MAAG Group, Dein zukün­f­ti­ger Arbeitgeber. Gestalte die Zukunft eines Global Players, der die verschiedensten Branchen mit seinen inte­grierten, kundenindividuell anpassbaren Maschinenbau-Lösungen begeistert – ob Polymer-, (Petro-)Chemie-, Pharma- oder Lebensmittelindustrie – unsere Maschinen sind auf (Energie-) Effizienz und die Vermeidung von Produktionsabfällen ausgelegt. In unseren Kompetenzbereichen Pump &amp; Filtration Systems, Pelletizing &amp; Pulverizing Systems, Recycling Systems und Digitalisierung vereinen wir die langjährige Erfahrung und das tiefgreifende Wissen unserer Produktmarken AMN, AUTOMATIK, ETTLINGER, MAAG, GALA, REDUCTION, SCHEER, WITTE und XANTEC. Die MAAG Group beschäftigt heute über 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Produktionswerken in der Schweiz, in Deutschland, Italien,Frankreich,h den USA und China. Zusätzliche Vertriebs- und Service­nieder­lassungen in Taiwan, Malaysia, Indien, Thailand und Brasilien erhöhen die Kundennähe. Hast Du Lust auf eine Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitigem Respekt und persönlicher Wertschätzung geprägt ist? Dann werde Teil unseres starken Teams der MAAG Group am Standort Xanten als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) vorerst befristet / Vollzeit<h3>Deine Aufgaben</h3><ul> <li>Entladung / Beladung von anliefernden Speditionen</li> <li>Warenannahme und auf Vollständigkeit sowie Unversehrtheit prüfen</li> <li>Kommissionieren (Auslagern) nach Entnahmestücklisten für Schaltschränke / Projekte</li> <li>Kommissionieren und Verpacken von Ersatzteilen</li> <li>Verpacken und Kontrolle der Ladungssicherung im Wareneingang</li> <li>Buchen aller Warenbewegungen im ERP-System</li> <li>Transport von Gütern mit Hubfahrzeugen oder Fördersystemen</li> <li>Auswahl geeigneter Lagerplätze und Einlagerung von Produkten (Fachbodenregal, Palettenregal, Bodenlagerung innen / außen)</li> </ul><h3>Dein Hintergrund</h3><ul> <li>Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Lagerbewirtung</li> <li>Staplerführerschein</li> <li>Erfahrungen mit ERP-Systemen wünschenswert (z. B. Oracle)</li> <li>Interesse an logistischen Zusammenhängen sowie technisches Verständnis</li> <li>Engagement und Leistungsbereitschaft</li> <li>Teamgeist, Zuverlässigkeit und Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Gute Umgangsformen und Ausdrucksweise</li> </ul><h3>Deine Vorteile</h3>Arbeitszeiten von Mo. bis Fr. im Zeitraum von 6-16 Uhr (40h/Woche) ++ PSA und Arbeitskleidung ++ Individuelle Einarbeitung ++ Leistungsgerechte Vergütung ++ Krankenzusatzversicherung ++ Mitarbeiterbeteiligung ++ Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.) ++ kollegiales und freundliches Arbeitsumfeld ++<h3>Klingt das nach deiner Chance?</h3>Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns auf deine E-Mail-Bewerbung mit Angaben zu deiner Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:Maag.XAN.Bewerbung@maag.com" target="_blank">Maag.XAN.Bewerbung@maag.com</a>. Fragen vorab beantworten wir gerne telefonisch unter 02801 980 24 (Personalabteilung – Sandra Frey). Die vertrauliche Behandlung Deiner Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachte, dass Du mit Deiner Bewerbung den Datenschutzbestimmungen auf <a href="https://maag.com/de/" target="_blank">www.maag.com/de</a> einwilligst. Maag Germany GmbH | Bruchweg 28 | 46509 Xanten | Germany | <a href="http://www.maag.com" target="_blank">www.maag.com </a>

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Leidenschaft für Kaffee, Kakao und Schokolade. Faszination für Technologie. Die PROBAT-Gruppe. Seit 1868 steht PROBAT für wegweisende Lösungen in der Kaffeeverarbeitung. Das Unternehmen ist unangefochtener Weltmarktführer im Maschinen- und Anlagenbau für die Kaffeeindustrie. Mit der Übernahme von Royal Duyvis Wiener im Jahr 2024 – einem der weltweit führenden Hersteller in der globalen Kakao-, Schokoladen-, Nuss- und Saatenverarbeitungsindustrie – unterstreicht PROBAT einmal mehr seine Expansionsstrategie und demonstriert eindrucksvoll das Wachstumspotenzial der Gruppe. Zusammen mit Tochtergesellschaften in Österreich, Brasilien, Kanada, Indien, Italien, den Niederlanden, Schottland und den USA beschäftigt PROBAT mittlerweile ca. 1.200 Mitarbeitende. Zur aktiven Gestaltung unserer HR-Prozesse in der Abteilung Global People suchen wir dich als Personalreferenten (m/w/d) Das sind deine Aufgaben: Du bist die zentrale Ansprechperson für Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragen für deinen Betreuungsbereich. Als geschickter Verhandlungs- und Gesprächspartner (m/w/d) gestaltest du gemeinsam mit dem Betriebsrat Lösungen. Du erstellst die Personalbedarfs- und Personalkostenplanung und rekrutierst neues Personal. Du entwickelst Personal- und Gehaltsstrukturen weiter und setzt sie erfolgreich um. Du bewertest juristische Fragestellungen und koordinierst diese mit rechtlicher Unterstützung. Du entwickelst HR-Themen und -Prozesse weiter und setzt sie mit um. Das bringst du mit: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise mit Know-how im Tarif Metall NRW. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich, da du in einem internationalen Umfeld arbeitest. Idealerweise hast du Kenntnisse in Veda (Personalabrechnung), Atoss (Zeitwirtschaft) und Rexx (Personaladministration). Du bringst fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht mit. Du gehst routiniert mit MS Office, insbesondere mit Excel, um. Du überzeugst durch Kommunikationsvermögen, Teamgeist, Verhandlungsgeschick, Dienstleistungsverständnis sowie durch Verantwortungsbewusstsein. Zu gelegentlichen Dienstreisen zu unseren verbundenen Unternehmen in Dresden, Norderstedt und in den Niederlanden bist du bereit. Wir bieten dir: Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, deine Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmodelle Hast du Lust, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Dann bewirb dich jetzt unter <a href="http://www.probat.com" target="_blank">www.probat.com</a> und gestalte gemeinsam mit uns die Projekte von morgen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei Fragen zu deiner Bewerbung bei PROBAT steht dir Frau Christa Pauls unter Tel. 02822 912-387 gern zur Verfügung. PROBAT SE Reeser Straße 94 46446 Emmerich am Rhein

Personalreferent (m/w/d)

Über PROBAT.   Seit mehr als 155 Jahren steht PROBAT für Pioniergeist und Innovationskraft in der Kaffeeindustrie. Durch gezielte Übernahmen im Bereich der Lebensmittelverarbeitung, einen intensiven Technologietransfer innerhalb der Unternehmensgruppe und den Ausbau eines weltweiten Servicenetzwerks hat sich PROBAT zu einem führenden Komplettanbieter für die Lebensmittelindustrie entwickelt. Das Unternehmen plant, entwickelt und fertigt Maschinen, schlüsselfertige Produktionsanlagen, Umwelttechnologien sowie intelligente Steuerungssysteme mit integriertem Smart-Data-Management. Mit rund 1.200 Mitarbeitenden an Standorten in Deutschland, Brasilien, Kanada, Indien, Italien, Schottland, den Niederlanden und den Vereinigten Staaten sowie einer Präsenz in über 40 Ländern bietet PROBAT seinen Kunden umfassende Lösungen, exzellenten Service und fundiertes Branchenwissen – weltweit und aus einer Hand.   Für unseren Standort in Emmerich am Rhein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Learning &amp; Development Manager (m/w/d)   Deine Aufgaben:      Strategische Personal- und Kompetenzentwicklung: Planung und Umsetzung von Lern- und Entwicklungsmaßnahmen, Ableitung zukünftiger Kompetenzanforderungen, Einführung und Steuerung eines Learning-Management-Systems      Führungskräfteentwicklung: Konzeption und Umsetzung von Entwicklungsprogrammen für Führungskräfte sowie Begleitung bei Transformationsprozessen und der Einführung von modernen Führungsinstrumenten      Kompetenzmanagement und Skill-Matrix: Aufbau und Pflege einer unternehmensweiten Qualifikationsmatrix, Durchführung von Gap-Analysen sowie Erstellung von Auswertungen und Dashboards zur Unterstützung von Managemententscheidungen, außerdem Unterstützung internationaler Standorte beim Roll-out      Qualifikationsstrategie und Ausbildung: Weiterentwicklung bestehender Ausbildungsberufe, Identifikation neuer Ausbildungs- und Studienangebote sowie enge Zusammenarbeit mit Ausbildungsleitung und externen Bildungspartnern      Hochschulkooperation und Absolventengewinnung: Aufbau und Pflege von Kooperationen mit Hochschulen, Organisation gemeinsamer Projekte und Gewinnung qualifizierter Absolventen (m/w/d) über Hochschulnetzwerke     Dein Profil:      Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal, Personalentwicklung oder vergleichbare Qualifikation      Einschlägige Erfahrung in der operativen Personalentwicklung, idealerweise in einem mittelständischen oder industriellen Umfeld      Routine im Umgang mit digitalen Tools      Eigenverantwortliche, strukturierte und wirtschaftliche Arbeitsweise      Gute Englischkenntnisse, insbesondere für die Zusammenarbeit mit internationalen Standorten      Teamgeist, Kommunikationskompetenz sowie Eigenverantwortung und Serviceorientierung     Wir bieten Dir:      Ein starkes Team in einem zukunftsorientierten Unternehmen      Ein attraktives Gehaltspaket      Flache Hierarchien und direkte Kommunikation      Strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklung      Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten je nach Aufgabenbereich      Moderne Arbeitsumgebung mit internationalen Projekten     Jetzt bewerben und Chance nutzen!   Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Onlineportal.     PROBAT SE   Reeser Str. 94   46446 Emmerich am Rhein

Learning & Development Manager (m/w/d)

Mit rund 350 Märkten in Deutschland und über 640 Märkten in zehn europäischen Ländern sind wir einer der größten und bekanntesten Baumärkte. Unsere Vision ist es, die erste Anlaufstelle für alle Fragen und Projekte unserer Kund:innen rund um das eigene Zuhause in Europa zu sein - getreu unserem Motto: 'Alles machbar mit OBI.' Wir glauben daran, dass jeder Mensch ein schönes und lebenswertes Zuhause verdient. Dafür arbeiten wir täglich mit Leidenschaft und leben eine Kultur, in der wir zusammenstehen uns uns gegenseitig unterstützen.In der Rolle des Profi-Betreuers bist du nicht nur für die Akquise von Neukunden im B2B Bereich zuständig, sondern auch der feste, persönliche Ansprechpartner und Experte für unsere Firmenkunden direkt im OBI Markt. Deine Aufgabe ist es, für eine schnelle und reibungslose Abwicklung zu sorgen und das komplette B2B-Geschäft im Markt zu managen.<ul><li>Kundenakquise &amp; -beziehung&nbsp;- Du bist aktiv auf der Suche nach neuen Firmenkunden, sprichst diese im Markt sowie Marktumfeld aktiv an&nbsp;und präsentierst ihnen überzeugend unser Profi-Konzept</li><li>Bestehende Beziehungen pflegen&nbsp;- Pflege und Ausbau der Beziehungen zu bestehenden gewerblichen Kunden (Handwerker, Hausmeister etc.) sowie die Steigerung der „heyOBI Profi“-Umsätze, durch aktive telefonische Ansprache</li><li>Umsatzwachstum vorantreiben&nbsp;- Durch gezielte Neukundenakquise sowie Reaktivierung von Bestandskunden und den Verkauf unserer Produkte trägst du maßgeblich zum Wachstum im B2B-Bereich bei</li><li>Performance Management und Reporting&nbsp;- Konsequente Steuerung des Erfolgs anhand definierter Kennzahlen (wöchentliche Neukundenakquise, Kunden-Aktivitätsrate, spezifische Umsatzziel) sowie Reporting an deine Führungskraft im Markt</li><li>Auftragsmanagement&nbsp;- Erstellung von Angeboten und Aufträgen für Firmenkundenbestellungen, Koordination von Warenbestellungen und aktives Anbieten von OBI Serviceleistungen (z. B. Anlieferung, Mietgeräte, Finanzierung)</li><li>Adminstrative Aufgaben&nbsp;- Du bist Ansprechpartner rund um weitere anfallende Aufgaben, wie der Bereitstellung von Waren im Markt, der Bearbeitung von Reservierungen und Abholungen sowie von Reklamationen</li><li>Events planen&nbsp;- Verantwortung für die marktindividuelle Planung und Durchführung von Kundenevents (z.B. Handwerkerfrühstück,Stammtisch)</li><li>Teamzusammenarbeit - Du arbeitest eng mit den Kolleg:innen in allen Abteilungen zusammen, tauschst dich regelmäßig über Profi-Projekte aus und stellst eine erstklassige, ganzheitliche Betreuung sicher</li></ul><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung - Du hast eine Ausbildung als Verkäufer:in oder Einzelhandelskaufmann bzw. Einzelhandelskauffrau abgeschlossen oder bringst mehrjährige Erfahrung im Verkauf, Einzelhandel oder Handwerk mit</li><li>B2B-know-how - Du bringst optimalerweise bereits Erfahrungen im B2B-Vertrieb mit</li><li>Fachkenntnisse&nbsp;- Du verfügst über ein gutes Produktwissen und kennst dich mit der richtigen Produktplatzierung aus</li><li>Technische Kenntnisse&nbsp;- Der Umgang mit dem PC fällt dir leicht und du arbeitest sicher mit den gängigen Anwendungen</li><li>Kommunikationsstärke -&nbsp;Du überzeugst durch deine ausgeprägten Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Wort und Schrift - sehr gute Deutschkenntnisse sind dabei essenziell</li><li>Kundenorientierung -&nbsp;Du hast Freude daran, offen auf Menschen zuzugehen, bist zuvorkommend, freundlich und kannst mit deiner Überzeugungskraft Produkte erfolgreich verkaufen</li></ul><ul><li>Attraktive Bezahlung&nbsp;- Anlehnung an den jeweiligen Einzelhandelstarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Work-Life-Balance&nbsp;- Sechs Wochen Jahresurlaub - on top sind zwei weitere Urlaubswochen möglich</li><li>Für dein Zuhause&nbsp;- 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei OBI</li><li>Teamwork zahlt sich aus&nbsp;- Attraktive Umsatzbeteiligung für Mitarbeiter:innen, wenn dein Markt die Umsatzziele übertrifft</li><li>Deine Entwicklung&nbsp;- Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy</li><li>Nachhaltig unterwegs&nbsp;- Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike</li><li>Gut vernetzt&nbsp;- Nach deinem Start erhältst du ein Smartphone zur beruflichen und privaten Nutzung</li><li>Sabbatical&nbsp;- Du hast die Option, eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag zu nehmen</li><li>Das darf nicht fehlen&nbsp;- Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und das Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung</li></ul>Wir freuen uns sehr auf deine Online-Bewerbung in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus!

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