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Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in Münster und Esslingen in Vollzeit Dich als Stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) Verantwortung – Respekt – Teamwork Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeitgeber zu finden, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter spielt eine wichtige Rolle bei der Umsetzung unserer Mission. Gemeinsam arbeiten wir daran, gesellschaftlich etwas zu bewegen. Unsere Unternehmensleitsätze „Verantwortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich gegenseitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben. Das bieten wir dir: Ein attraktives marktorientiertes Gehalt Zusätzliche leistungsbezogene Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehaltes Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub Zwei zusätzliche Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam Attraktive Mitarbeiter:innen-Konditionen bei Urban Sports Club Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern) Fort- und Weiterbildungen Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzensangelegenheit sieht Deine Aufgaben Du arbeitest eng mit der Kita-Leitung zusammen Ihr gestaltet gemeinsam die Aufgabenverteilung, sodass die optimale Organisation der Kita gewährleistet ist In Vertretung übernimmst Du die pädagogische und personelle Leitung der Kita Du verantwortest die Rolle der Gruppenleitung in Deiner Gruppe Du bist aktiv an der konzeptionellen Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Einrichtung beteiligt Das bringst Du mit Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinderbildungsgesetz, z. B. als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium, z. B. soziale Arbeit Team-, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kindern, Kolleg:innen, Eltern und Behörden Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommunikation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt Komm und werde Teil unseres Teams. Hast Du Fragen? Melde Dich bei mir. Laura Spitzer Tel. 0171 6846902 <a href="mailto:bewerbung@littlegiants.de" target="_blank">bewerbung@littlegiants.de</a>

Stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d)

Business Development Manager / Leiter Produktentwicklung (m/w/d) Lebensmittelindustrie Komm in unser Team! sanotact ist ein internationaler Spezialanbieter für Nahrungsergänzungsmittel und Medizinprodukte sowie funktionelle Süßwaren wie Traubenzucker und Mints. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben hochwertige Produkte, die die Gesundheit der Menschen positiv beeinflussen können. Das schaffen wir nur durch unsere engagierten MitarbeiterInnen, die jeden Tag ihr Bestes geben. Werde Teil unseres Teams und bewege etwas! Leitung Produktentwicklung (m/w/d) Forschung, Entwicklung / Unbefristet / Vollzeit Darauf kannst Du Dich freuen: Tarifvertrag NGG Süßwarentarif 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei 3 zusätzliche Urlaubstage für Umkleidezeiten Sondergratifikationen zur Weihnachts- und Urlaubszeit Eine betriebliche Altersvorsorge für eine abgesicherte Zukunft Kostenfreie Getränke wie Kaffee, Wasser und Tee Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Ein gutes, familiäres Arbeitsklima, in dem Du Dich schnell wohlfühlen wirst JobBike Kostenlose Produkte für den Eigenbedarf Langfristige Arbeitssicherheit mit unbefristetem Vertrag Dein Einsatzgebiet: Gesamtleitung und Koordination des Entwicklungsprozesses neuer Produkte für die Bereiche Nahrungsergänzungsmittel, FSMP und Medizinprodukte Identifizierung von Markttrends und Innovationsmöglichkeiten im europäischen und internationalen Umfeld Geschäftsstrategische Mitgestaltung von der Idee bis zur Markteinführung in Deutschland und international Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Marketing, Vertrieb, Einkauf und Produktion Einhaltung rechtlicher Vorgaben und regelmäßige Kommunikation mit entsprechenden Behörden Nutzung geeigneter wissenschaftlicher Studien, um Produktkonzepte rechtlich abgesichert und fundiert zu entwickeln sowie Beratung des Marketingteams hinsichtlich neuer Inhaltsstoffe Übernahme der Budgetplanung und -kontrolle sowie Analyse von Kostenstrukturen zur Optimierung der Entwicklungsprozesse Führung und Weiterentwicklung des Produktentwicklungsteams sowie Förderung einer innovativen Teamkultur Das zeichnet Dich aus: Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium wie Ernährungswissenschaften, Ökotrophologie, Lebensmitteltechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation, bspw. zum Betriebswirt oder Wirtschaftspsychologen; betriebswirtschaftliche Kenntnisse sind von Vorteil Mehrjährige Erfahrung im Produktmarketing oder in der Produktentwicklung, idealerweise im Bereich Nahrungsergänzungsmittel oder Lebensmittelindustrie Fundierte Kenntnisse des Lebensmittelrechts und der Health Claim Verordnung sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Behörden Führungserfahrung mit nachweislichem Erfolg in der Leitung von Teams Gutes Verständnis für Markttrends, Projektmanagementfähigkeiten und sicherer Umgang mit MS Office sowie relevanten Fachsoftwarelösungen Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse; eine dritte Sprache wie Arabisch ist von Vorteil Wie Du Dich bewirbst? Bitte sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal. Bei Fragen steht Dir Dominic Lübker unter der Telefonnummer0251 1421-116 oder per E-Mail gerne zur Verfügung. Für Dich in der Leitung: Dominic Lübker sanotact GmbH 0251 1421-116 <a href="mailto:d.luebker@sanotact.de" target="_blank">d.luebker@sanotact.de</a> <a href="http://www.sanotact.de" target="_blank">www.sanotact.de</a> Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen. <a href="http://www.sanotact.de" target="_blank">www.sanotact.de</a>

Business Development Manager / Leiter Produktentwicklung (m/w/d) Lebensmittelindustrie

Du. Mit uns? Für unser Team Prozessoptimierung, Standort Münster oder Dortmund, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Das Team Prozessoptimierung gewährleistet die konzeptionelle Entwicklung marktkonformer und effizienter Geschäftsprozesse im Bereich der Netznutzungsabrechnung. Dabei stimmen wir uns mit den einzelnen Konzerngesellschaften, operativen Fachbereichen und IT-Dienstleistern intensiv ab. Wir sind Teil der Energiewende und stellen uns den Herausforderungen, sowohl die laufenden gesetzlichen Änderungen als auch die fortschreitende Digitalisierung und Automatisierung gleichermaßen in unserer Prozessgestaltung zu berücksichtigen.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>
Du gewährleistest eigenverantwortlich die korrekte und fristgerechte SAP-Implementierung der gesetzlichen / regulatorischen Anforderungen im Netznutzungsmanagement und stellst die operative Einführung im Rahmen der M2C Release-Planung sicher
</li>
<li>
Du gestaltest im Rahmen der Verbandsarbeit die gesetzlichen / regulatorischen Anforderungen für den deutschen Energiemarkt, vertrittst beim BDEW die Interessen des E.ON-Konzerns und setzt Dich für die Belange der eigenen Marktrolle (VNB und MSB) ein
</li>
<li>
Du entwickelst die Kompetenz, eigenständig komplexe netzwirtschaftliche Fragestellungen fallabschließend für den Bereich zu beantworten und berücksichtigst dabei die gesamtwirtschaftlichen Zusammenhänge der vor- und nachgelagerten Prozesse
</li>
<li>
Du bringst Deine Ideen ein, um die Prozesse der Westnetz weiterzuentwickeln und tauschst Dich im E.ON-Konzern hinsichtlich Harmonisierungsmöglichkeiten aus
</li>
<li>
Du erstellst Entscheidungsvorlagen für den Leiter der Organisationseinheit und entwickelst methodische und konzeptionelle Grundsatzlösungen
</li>
<li>
Du unterstützt die operativen Fachbereiche bei der Überwachung und Weiterentwicklung ihrer Geschäftsprozesse
</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>
Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Energiewirtschaft oder vergleichbaren Studiengängen / Fachrichtungen
</li>
<li>
Du bringst idealerweise fundiertes energiewirtschaftliches Know-how in der kommerziellen Netzbewirtschaftung (insbesondere Abrechnung Netzbezug, Abrechnung Mehr-/Mindermengen, Abrechnung Konzessionsabgabe, Marktkommunikation, Zählwertmanagement) sowie Erfahrungen in der IT-Implementierung mit
</li>
<li>
Du vermittelts Leidenschaft und Begeisterung für Deine täglichen Aufgaben
</li>
<li>
Du förderst aktiv die Zusammenarbeit durch Einbindung aller Beteiligten
</li>
<li>
Du bist in der Lage, komplexe Sachverhalte zu analysieren und mit Prozessen zu verknüpfen
</li>
<li>
Du optimierst und steuerst Arbeitsweisen und -prozesse, um den Aufwand für Dich und andere zu verringern
</li>
<li>
Du nimmst belastende Situationen anderer wahr und bietest Unterstützung an
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden</li>
<li>
Die Möglichkeit, an übergreifenden Projekten teilzunehmen und sich unternehmensweit zu vernetzen
</li>
<li>
Du bist Teil eines motivierten und dynamischen Teams, dass die Herausforderungen der Energiewende gestaltet
</li>
<li>
Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung
</li>
<li>
Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite
</li>
<li>
Wir arbeiten in einem modernen Arbeitsumfeld, geprägt von guter kollegialer Zusammenarbeit, in dem neue Technologien und agile Methoden für ständigen Wandel sorgen
</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 235360).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Thomas Pöhler, +49 541 316-2381 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:thomas.poehler@westnetz.de" target="_blank">thomas.poehler@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
<a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsgrad: Full time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
Bewerbungsfrist: 16.05.2025
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        SAP Prozessmanager (m/w/d) 
    

<ul><li>Instandhaltung, Wartung und Reparatur der Produktionsanlagen und Gebäudetechnik</li><li>Beseitigung auftretender Störungen an den Anlagen</li><li>Identifizierung von Wiederholungsstörungen und Einbringen von Lösungsansätzen</li><li>Stetige Verbesserung und Optimierung der Wartungs- und Instandhaltungsprozesse</li><li>Vornehmen von Änderungen und Erweiterungen an den Anlagen</li><li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li><li>Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen, insbesondere Einhaltung der Hygiene- und Arbeitsschutzbestimmungen</li></ul>

Industriemechaniker / Schlosser / Mechatroniker Betriebstechnik (m/w/d)

<ul><li>Ersatzteilvertrieb für die HAZEMAG Maschinen und Anlagen im Bereich Overseas</li><li>Erstellung passgenauer Ersatzteilangebote und Verhandlung von Aufträgen</li><li>Auftrags- und Angebotsverfolgung</li><li>Arbeit mithilfe technischer Zeichnungen und Dokumentationen</li><li>Kunden- und Auftragsanalysen</li></ul>

Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst Ersatzteile

Du. Mit uns? Für unser Team SLP-Abrechnung, Standort Münster, Essen oder Dortmund, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Das Team SLP-Abrechnung mit ca. 35 Mitarbeiter*innen gewährleistet die korrekte und fristgerechte Abrechnung der Netzentgelte für unsere Kund*innen im Niederspannungsnetz und bearbeitet Kundenanliegen zeitnah und qualitätsbewusst. In einer sich ständig verändernden und spannenden Energiewende bist Du Ansprechpartner*in für fachliche und prozessuale Themen im Bereich der SLP-Abrechnung.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du betreust selbstständig und eigenverantwortlich die Abrechnung für Kund*innen im Niederspannungsnetz </li>
<li>Du wirkst bei der operativen Weiterentwicklung mit, entwickelst Konzepte zur Automatisierung sowie Digitalisierung unserer Prozesse und setzt Qualitäts- und Effizienzsteigerungen um</li>
<li>Du arbeitest übergreifend u.a. mit vor- und nachgelagerten Fachbereichen eng zusammen und analysierst auch bereichsübergreifende Prozesse</li>
<li>Du koordinierst eigenständig die fristgerechte Rechnungslegung von komplexen Messkonzepten und entwickelst eigenständig Schulungskonzepte für den Fachbereich</li>
<li>Du erkennst Fehler in Prozessen, erarbeitest Lösungsvorschläge und trägst so im Zuge der kontinuierlichen Verbesserung zu einem hohen Automatisierungsgrad bei</li>
<li>Du arbeitest gesellschaftsübergreifend in Projekten und vertritts die Interessen unseres Teams sowie die der Westnetz GmbH</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du hast Deine kaufmännische Ausbildung sowie eine Weiterbildung zur*zum Betriebswirt*in o.Ä. erfolgreich abgeschlossen und bringst Berufserfahrung mit</li>
<li>Du verfügst über ein fundiertes energiewirtschaftliches Know-how, Erfahrung in der EDIFACT-Marktkommunikation (u.a. MSCONS, INVOIC, REMADV) sind wünschenswert</li>
<li>Du wendest die relevanten IT-Systeme wie SAP und MS Office (Excel, Teams, Outlook,…) gekonnt an</li>
<li>Du achtest auf das eigene Wohlbefinden und eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Du hörst aktiv zu und gehst auf den Kunden ein plus arbeitest mit anderen vertrauensvoll und in guter Atmosphäre zusammen</li>
<li>Du zeigst Lernbereitschaft und Neugierde in Bezug auf neue Arbeitsinhalte/Instrumente</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einem motivierten Team</li>
<li>Die Möglichkeit, Dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln und die Energiewende mitzugestalten</li>
<li>
Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden
</li>
<li>
Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend; Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite
</li>
<li>
Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten dir eine attraktive Jahresvergütung, sowie viele Zusatzleistungen: Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersvorsorge
</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 236054).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Thomas Pöhler, +49 541 316-2381 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:thomas.poehler@westnetz.de" target="_blank">thomas.poehler@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
<a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsgrad: Full time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
Bewerbungsfrist: 24.04.2025
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Spezialist Prozess Netznutzungsabrechnung (Digitalisierung) (m/w/d) 
    

<ul><li>Beratung und Verkauf von E-Bikes und Fahrräder sowie die damit verbunden­en Probefahrten auf unserer Teststrecke mit den Kunden</li><li>Vorbereitung der Fahrzeugübergabe</li><li>Betreuung der Bestandskunden und der Aufbau einer vertrauensvollen Kundenbeziehung</li></ul>

Verkäufer / Zweiradverkäufer / Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)

<ul>
<li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Voll- oder Teilzeit</li>
<li>30 Tage Urlaub, 39-Stunden pro Woche (Vollzeit)</li>
<li>Flexible Arbeitszeitregelung und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Eine attraktive Vergütung (13. Monatsgehälter) und Prämienzahlungen bei besonderen Leistungen</li>
<li>Digitale Zeiterfassung und minutengenaue Überstundenvergütung</li>
<li>Intensive Einarbeitung durch eine/n erfahrene/n Kollegin/Kollegen</li>
<li>Flache Hierarchien, ein starkes Team und Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li>
<li>Möglichkeit zum regelmäßigen mobilen Arbeiten (nach&nbsp;Einarbeitung)</li>
<li>Moderne und hochwertige Arbeitsplätze, die dank unserer hausinternen IT technisch auf dem neuesten Stand sind</li>
<li>Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände und in unmittelbarer Nähe</li>
<li>Cafeteria und warmes Mittagessen des Anbieters „apetito“ - bezuschusst durch uns&nbsp;</li>
<li>Private Krankenzusatzversicherung mit umfassender Kostenübernahme - für Sie beitragsfrei</li>
<li>Kostenfreie Unfallversicherung - für Sie beitragsfrei</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Unterstützung von regelmäßiger beruflicher Fort– und Weiterbildung&nbsp;</li>
<li>Betriebs- und Sommerfeste sowie weitere Firmenfeste, wie z.B. das gemeinsame Grillen auf dem Firmengelände oder das Genießen von leckerem Eis an warmen Tagen</li>
</ul>


 





<ul>
<li>Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung eines fest zugewiesenen Mandantenkreises</li>
<li>Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens</li>
<li>Beantwortung von lohnsteuer- und sozialversicherungstechnischen Fragen der Sozialversicherungsträger und Behörden</li>
</ul>





 

<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten oder alternativ eine gute kaufmännische Ausbildung, z.B. Industriekaufleute (m/w/d) oder Kaufleute für Büromanagement (m/w/d)</li>
<li>Erfahrung in der Entgeltabrechnung</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil</li>
<li>Bereitschaft zur Einarbeitung für eine begrenzte Zeit am Hauptsitz in Dortmund</li>
</ul>

Lohnbuchhalter (m/w/d)

<ul>
<li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Voll- oder Teilzeit</li>
<li>30 Tage Urlaub, 39-Stunden pro Woche (Vollzeit)</li>
<li>Flexible Arbeitszeitregelung und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Eine attraktive Vergütung (13 Monatsgehälter) und Prämienzahlungen bei besonderen Leistungen</li>
<li>Digitale Zeiterfassung und minutengenaue Überstundenvergütung</li>
<li>Intensive Einarbeitung durch eine/n erfahrene/n Kollegin/Kollegen</li>
<li>Flache Hierarchien, ein starkes Team und Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li>
<li>Möglichkeit zum regelmäßigen mobilen Arbeiten (nach&nbsp;Einarbeitung)</li>
<li>Moderne und hochwertige Arbeitsplätze, die dank unserer hausinternen IT technisch auf dem neuesten Stand sind</li>
<li>Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände und in unmittelbarer Nähe</li>
<li>Cafeteria und warmes Mittagessen des Anbieters „apetito“ - bezuschusst durch uns&nbsp;</li>
<li>Private Krankenzusatzversicherung mit umfassender Kostenübernahme - für Sie beitragsfrei</li>
<li>Kostenfreie Unfallversicherung - für Sie beitragsfrei</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Unterstützung von regelmäßiger beruflicher Fort- und Weiterbildung&nbsp;</li>
<li>Betriebs- und Sommerfeste sowie weitere Firmenfeste, wie z.B. das gemeinsame Grillen auf dem Firmengelände oder das Genießen von leckerem Eis an warmen Tagen</li>
</ul>
 <ul>
<li>Eigenverantwortlichkeit über die termingerechte Erstellung der Finanzbuchhaltung und des Monatsabschlusses eines fest zugewiesenen Mandantenkreises</li>
<li>Fachliche Beratung und Betreuung unserer Mandanten in Fragen der laufenden Buchhaltung</li>
<li>Korrespondenz und Kommunikation mit öffentlichen Stellen (z. B. Finanzämtern, Krankenkassen)</li>
<li>Mit Ihrer fachlichen Kompetenz bringen Sie neue Ideen ein und wirken aktiv bei Prozessoptimierungen mit</li>
</ul> <ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten, eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung oder Quereinsteiger mit Weiterbildung</li>
<li>Relevante Berufserfahrung wünschenswert</li>
<li>Sie verfügen über eine strukturierte, termin- und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sie sind teamorientiert und haben ein kommunikatives und höfliches Auftreten</li>
<li>Bereitschaft zur Einarbeitung für eine begrenzte Zeit am Hauptsitz in Dortmund</li>
</ul>

Finanzbuchhalter (m/w/d)

<ul><li>Warenannahme und sachgerechte Einlagerung von Gütern&nbsp;</li><li>Kommissionierung, Ein- und Auslagerung von Waren&nbsp;</li><li>Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren mittels EDV-technischer Unterstützung&nbsp;</li><li>Dateneingabe und -pflege im Warenwirtschaftssystem (proALPHA)&nbsp;</li><li>Logistische Kennzahlen ermitteln und auswerten&nbsp;</li></ul>

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