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Wir suchen dich als Maschinen- und Anlagenführer&nbsp;(m/w/d) für unseren Kunden im Kölner Süden

 
 <h3>Wir bieten</h3>
 
 
 <ul><li>Sehr attraktive Vergütung ab 17,00 €/ Stunde
</li><li>Zuschläge für Spätschicht (15% ab 14:00 bis 20:00 Uhr) und Nachtschicht (25% zwischen 20:00 Uhr und 06:00 Uhr)</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld
</li><li>Einen tollen Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen&nbsp;</li><li>Möglichkeit der Übernahme
</li><li>Ein nettes und kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Fahrtkostenbezuschussung&nbsp;</li></ul>
 
 

 
 
 <h3>Ihre Aufgaben</h3>
 
 
 <ul><li>Bedienen von Schweißmaschinen, Pressen oder Blechbearbeitungsmaschinen</li><li>Einrichtung, Umrüstung</li><li>Kontrolle der Vorgaben und Qualitätsrichtlinien</li></ul>
 
 

 
 
 <h3>Ihr Profil</h3>
 
 
 <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Metallverarbeitenden Berufsbild wie Industriemechaniker (m/w/d), Schweißer (m/w/d) oder Werkzeugmechaniker</li><li>Erste Berufserfahrung</li><li>Schichtbereitschaft (3 Schichten)</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>
 
 

 
 
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Fragen zur Stellenausschreibung melden Sie sich&nbsp;gerne bei Ihrem Ansprechpartner Herbert Wilkens unter:<a href="tel:01234" target="_blank">01234</a>&nbsp;oder

Berufseinsteiger als Produktionshelfer (m/w/d)

Mit Biosimilars mehr Lebensqualität ermöglichen – im Außendienst, bundesweit Mit unseren Spezialpharmazeutika und Biosimilars ermöglichen wir schwer und chronisch erkrankten Menschen den Zugang zu modernen, wirksamen und wirtschaftlichen Therapien. STADAPHARM steht für medizinischen Fortschritt, starke Services und echte Unterstützung. Du möchtest gemeinsam mit einem engagierten Team einen spürbaren Beitrag zur Gesundheitsversorgung leisten? Dann bewirb Dich jetzt! Wir suchen Pharmareferent*innen im Biosimilars Außendienst – bundesweit in folgenden Regionen: <ul> <li> <ul> <li>West: Dortmund, Köln, Gießen, Saarbrücken</li> <li>Nord: Bremen, Hannover, Hamburg</li> <li>Ost: Brandenburg, Berlin, Dresden, Leipzig, Erfurt</li> <li>Süd: Mannheim, Stuttgart, Nürnberg, München</li> </ul> </li> </ul> Gestalte mit uns die Zukunft der Gesundheitsversorgung Biosimilars sind mehr als nur Produkte – sie sind der Schlüssel zu einer modernen, bezahlbaren und nachhaltigen Medizin. Sie ermöglichen mehr Menschen den Zugang zu hochwirksamen Therapien. Bei STADA treiben wir diesen Wandel aktiv voran und wachsen in diesem Bereich rasant. Werde Teil eines Teams, das mit medizinischer Expertise, echter Leidenschaft und dem festen Willen arbeitet, Fortschritt für alle zugänglich zu machen. Warum Außendienst bei STADA? Weil wir Gesundheit neu denken. Weil wir nicht nur verkaufen, sondern gestalten. Und weil Du bei uns etwas bewirken kannst für eine bessere Gesundheitsversorgung! Deine Aufgaben – Wirkung zeigen, Vertrauen schaffen <ul> <li>Du betreust Fachärzte (Orthopädie, Osteologie, Ophthalmologie) im niedergelassenen Bereich und in Kliniken.</li> <li>Du organisierst und führst medizinische Fortbildungen für Ärzt*innen und Pflegepersonal durch.</li> <li>Du präsentierst STADA auf relevanten Kongressen und stärkst unsere Sichtbarkeit.</li> <li>Du überzeugst Deine Zielgruppen mit Know-how, Empathie und verkäuferischem Talent.</li> <li>Du gestaltest Dein Gebiet eigenständig und verantwortungsvoll – mit klarem Blick auf unsere Ziele.</li> <li>Du dokumentierst Deine Aktivitäten strukturiert im CRM-System.</li> </ul> Das bringst Du mit – Fachkompetenz trifft Leidenschaft <ul> <li>Du erfüllst die Voraussetzungen nach § 75 AMG (Pharmareferent) oder hast ein naturwissenschaftliches Studium bzw. ein Approbation als Arzt/Apotheker.</li> <li>Du bringst mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im medizinischen Umfeld mit – idealerweise im medizinisch-wissenschaftlichen Außendienst, im Facharzt- oder Klinikbereich. Erfahrung im Bereich Biosimilars ist dabei ein großes Plus.</li> <li>Du kennst Dich in Facharztstrukturen aus und bringst idealerweise Kontakte in den Bereichen Orthopädie, Osteologie oder Ophthalmologie mit.</li> <li>Du gehst vertrieblich klug, empathisch und überzeugend vor – vom ersten Gespräch bis zum Abschluss.</li> <li>Du denkst strategisch, entwickelst gezielt Umsatzstrategien und überzeugst mit Präsentationsstärke und Verhandlungsgeschick.</li> </ul> <h3>Was wir bieten</h3> <ul> <li>Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Abstimmungswegen und viel Potenzial für Deine persönliche Entwicklung</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Dienstwagen </li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Job-Bike</li> <li>Zuschuss zur Kinderbetreuung</li> <li>Gesundheitsfördernde Angebote wie Wellpass und ein Fitnessstudio zur kostenfreien Nutzung</li> <li>Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen wie Zukunftsbetrag für Tarifmitarbeiter, Gruppenunfallversicherung, Alterszusatzversorgung und Altersvorsorge Chemie-Pensionsfonds</li> </ul> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerber-Portal. Unter jobs.stada.com findest Du außerdem zahlreiche weitere Stellenausschreibungen, denn wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit ihrer Expertise und Persönlichkeit unser Team verstärken. Hast Du Fragen zur Stelle? Dann sende gerne eine Nachricht an <a href="mailto:recruiting@stada.de" target="_blank">recruiting@stada.de</a>. Wünsche nach Teilzeit werden individuell geprüft. STADA Group fördert seine vielfältige Kultur, unabhängig von Geschlecht, Alter, sozialer oder ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung. Wir nutzen die Stärke dieser Vielfalt, um kreative Ideen zu entwickeln, unsere Erfahrungen zu erweitern und die Innovationskraft zu steigen. Unser Fokus liegt dabei auf Chancengleichheit, einem respektvollen Miteinander sowie der Förderung eines integrativen Arbeitsumfeldes. #LI-Remote #LI-NS1

Pharmareferent Biosimilars (w/m/d)

Die LVR-Jugendhilfe Rheinland mit den Einrichtungen in Solingen, Tönisvorst, Remscheid und Euskirchen, ist eine hochdifferenzierte Jugendhilfeeinrichtung mit 351 Plätzen. Einzelpädagogische Betreuungsmaßnahmen werden grundsätzlich individuell entwickelt und mit einem Team von engagierten Mitarbeitern umgesetzt. Sowohl in die Konzeptionierung als auch in die Umsetzung werden die Mitarbeiter aktiv mit einbezogen. Betreut werden Kinder und Jugendliche, die aufgrund besonderer Entwicklungsstörungen und oder ausgeprägter seelischer Behinderungen sowie traumatischen Erfahrungen nicht in einem Gruppenkontext betreut werden können. Der Halfeshof verfügt über erhebliches Erfahrungspotenzial, die durchgeführten einzelpädagogischen Betreuungsmaßnahmen haben einen hohen Erfolgsfaktor. Weitere Informationen über das Leistungsangebot und die zugrundeliegenden pädagogischen Schwerpunkte finden Sie im Internet unter <a href="http://www.jugendhilfe-rheinland.lvr.de" target="_blank">www.jugendhilfe-rheinland.lvr.de</a> in der Rubrik „Halfeshof“. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>. Wissen, was los ist: Folgen Sie uns auf Instagram, Facebook, X oder auch auf Xing und LinkedIn! <ul> <li>Individuelle und besondere Unterstützung / Betreuung eines einzelnen Jungen mit einem Team unter Berücksichtigung der besonderen und instabilen Lebenssituation</li> <li>Pädagogische und organisatorische Verantwortung</li> <li>Beobachten und fördern des zu betreuenden jungen Menschen in seiner individuellen Situation und seinem Entwicklungsstand mit dem Ziel, negative Prozesse zu unterbrechen</li> <li>Haltgebende Beziehungsangebote als Impuls zur Neuorientierung</li> <li>Ausbau der individuellen Fähigkeiten und Stärkung der Persönlichkeit</li> <li>Kooperation und Koordination der therapeutischen Anbindung</li> <li>Nacht- und Wochenenddienste</li> </ul> <ul> <li>Erzieher oder vergleichbar qualifizierte Mitarbeiterin/qualifizierter Mitarbeiter und sind motiviert sich für benachteiligte Kinder und Jugendliche zu engagieren</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Sie sind verantwortungsbewusst, aufgeschlossen und kreativ</li> <li>Sie besitzen gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Empathie, Einfühlungsvermögen mit der Fähigkeit zur Wertschätzung und Perspektivwechsel</li> <li>Sie arbeiten gern in einem Team und können gut organisieren</li> <li>Sie haben Interesse unser pädagogisches Konzept mit zu leben und weiter zu gestalten</li> <li>Sie sind belastbar in der Arbeit mit benachteiligten und/oder traumatisierten Kindern und Jugendlichen und haben die Fähigkeit zur Selbstreflexion</li> <li>Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsnormen des Jugendhilferechts (SGB VIII) runden Ihr Profil ab</li> </ul> Kultur erleben In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf Sie. Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. Verschiedene Dienstplanmodelle LVR-Flex-Time Mehr Freiraum in der Gestaltung Ihres persönlichen Lebensentwurfes: Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es beispielsweise für Zeit zum Reisen, familiäre Bedarfe oder den früheren Abschied aus dem Berufsleben. Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. Vielseitige Perspektiven Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. Klinik/HPH: Universitätsklinik

Gruppenleitung (m/w/d) für eine Einzelpädagosche Maßnahme für einen 8-jährigen Jungen

Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! <ul> <li>Spannende Aufgaben in einem krisensicheren Beruf</li> <li>Kompetente Ausbildung im professionellen Team</li> <li>Sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung</li> <li>Gut ausgestattete Arbeitsräume mit modernen Arbeitsmaterialien</li> <li>Vielfältige Karrierechancen</li> <li>Faire Vergütung nach Tarifvertrag (Caritas-AVR)</li> <li>Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt </li> <li>13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub</li> <li>Kostenlose Dienstkleidung</li> <li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen, z. B. kostenlose Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung, z. B. Kooperation mit Fitnessstudios</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice</li> <li>Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) </li> <li>Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando) </li> </ul> <ul> <li>Freude im Umgang mit älteren Menschen</li> <li>Eigenverantwortliches Handeln und soziale Kompetenz sowie eine große Portion Teamgeist</li> <li>Mittlerer Schulabschluss oder erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung oder Hauptschulabschluss nach neun Jahren und mindestens einjährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege oder mindestens zweijährige Berufsausbildung</li> <li>Ein Sprachlevel von mindestens B 2 </li> </ul> Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! <h3>Weitere Informationen zur Pflegeausbildung, Karrierechancen und Vergütung: </h3> Finden Sie hier Die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 22 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten: Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser. Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900 Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden. Wir suchen Menschen mit Herz, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren. <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a> Finden Sie unter: <a href="https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html" target="_blank">https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html</a> zur Onlinebewerbung <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a>

Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)

Sie möchten spannende Projekte im Bereich Heizung, Sanitär und Lüftung eigenverantwortlich leiten – mit klarer technischer Verantwortung? Dann sind Sie bei der H.W. Denecke GmbH genau richtig! Als mittelständisches Unternehmen mit rund 25 engagierten Mitarbeitenden bieten wir Ihnen ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Projekte und echte Gestaltungsspielräume. Projektleiter:in (m/w/d) Heizung | Sanitär | Lüftung – Fachliche Führung und Projektverantwortung <ul> <li> Projektverantwortung: Eigenständige Planung, Koordination und Überwachung von Bauvorhaben im Bereich Heizung, Sanitär und Lüftung – vom Start bis zur erfolgreichen Übergabe.</li> <li> Fachliche Führung: Organisation und Anleitung der Montageteams vor Ort – Sie sind erster technischer Ansprechpartner und sorgen für reibungslose Abläufe.</li> <li> Kommunikation &amp; Koordination: Sie stimmen sich regelmäßig mit Kunden, Architekten, Fachplanern und Nachunternehmern ab und behalten dabei stets die Projektziele im Blick.</li> <li> Qualität &amp; Zeitmanagement: Verantwortung für Termin- und Qualitätssicherung sowie die Einhaltung technischer Standards und Vorgaben.</li> <li> Baustellenorganisation: Unterstützung bei der Materialdisposition, Terminplanung, Baustellenlogistik sowie bei der Kalkulation und Angebotserstellung.</li> <li> Optimierungspotenzial erkennen: Sie bringen aktiv Ideen zur Weiterentwicklung unserer internen Prozesse ein.</li> <li> Neukundengewinnung: Sie sind aktiv für Neukundenakquise und Pflege des Kundenstammes mit verantwortlich</li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Heizungs-, Sanitär- oder Lüftungstechnik – z. B. als Anlagenmechaniker:in SHK, Kundendiensttechniker:in, Kälteanlagenbauer:in o. ä.</li> <li> Mehrjährige praktische Erfahrung in der Projektabwicklung im HSL-Bereich ist zwingend erforderlich</li> <li> Eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker ist von Vorteil, aber nicht zwingend</li> <li> Gute Kenntnisse in der VOB, sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit branchenüblicher Software</li> <li> Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent</li> <li> Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden, Partnern und Kolleg:innen</li> <li> Führerschein Klasse B ist erforderlich</li> </ul> <ul> <li> Verantwortungsvolle Fachrolle mit klarer Projektführung – ohne disziplinarische Personalverantwortung</li> <li> Attraktives Gehaltspaket mit fairer Bonusregelung – je nach Erfahrung und Qualifikation</li> <li> Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung</li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit Option auf tageweises Homeoffice</li> <li> Familiäres Betriebsklima und flache Hierarchien</li> <li> Ein motiviertes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht</li> <li> Moderne Arbeitsumgebung im Großraum Solingen mit guter Verkehrsanbindung</li> <li> Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul>

Projektleiter:in (m/w/d) Heizung | Sanitär | Lüftung – Fachliche Führung und Projektverantwortung

Berufseinsteiger als Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Bei PwC Legal arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Teams Öffentliches Wirtschaftsrecht berätst du unsere Kunden bei vielfältigen Rechtsfragen zur Planung und Umsetzung von Großprojekten der öffentlichen Hand. Dies gilt auch für Fragen zum Verwaltungs-, Verfassungs- und Außenwirtschaftsrecht. Stehe der öffentlichen Hand und anderen Non-Profit-Organisationen gemeinsam mit einem starken Team bei allen rechtlichen Fragestellungen bei und freue dich auf vielseitige Herausforderungen. Für unseren Geschäftsbereich Legal suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Rechtsanwalt Gesundheitsrecht (w/m/d). Das erwartet dich Beratung - Als Berufseinsteiger:in bist du Teil eines dynamischen Teams und berätst Unternehmen im Gesundheitswesen zu aktuellen Fragestellungen. Du pflegst bestehende Mandatskontakte und baust diese weiter aus, um eine umfassende Beratung im Gesundheitssektor zu gewährleisten. Aufgabenbereich - Du unterstützt in der Beratung zu gesellschaftsrechtlichen, medizinrechtlichen und öffentlich-rechtlichen Themen. Dabei wirst du in multidisziplinäre Projekte eingebunden, die die Leistungserbringung, Zusammenschlüsse von Einrichtungen und regulatorische Anforderungen betreffen. Interdisziplinarität - Du arbeitest von Beginn an mit Steuerberater:innen, Betriebswirt:innen und Wirtschaftsprüfer:innen zusammen, begleitest Verhandlungen und unterstützt bei der Entwicklung von maßgeschneiderten Lösungen für unsere Mandanten. Das bringst du mit <ul> <li> Du hast deine juristische Qualifikation durch zwei überdurchschnittliche Examina erfolgreich nachgewiesen. </li> <li> Auch als Berufseinsteiger:in hast du großes Interesse an der Beratung von Unternehmen im Gesundheitswesen und möchtest dich in diesem Bereich spezialisieren. </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich. </li> <li> Du verfügst über ein starkes analytisches Denkvermögen und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, die es dir ermöglichen, dich schnell in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten. </li> </ul> Deine Benefits Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie temporär in über 40 Ländern zu arbeiten. Weiterbildung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Zudem unterstützen wir dich auch bei externen Trainings und Weiterbildungsmaßnahmen. Freizeit –Überstunden kannst du auf deinem Flexzeitkonto sammeln und nach arbeitsintensiven Phasen durch Freizeit ausgleichen. Eine teilweise Auszahlung einmal jährlich ist möglich. Die genauen Details besprechen wir gerne mit dir im persönlichen Gespräch. Zusätzlich stehen dir 30 Urlaubstage im Kalenderjahr zur Verfügung. Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft. Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite. Kontakt Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung? Melde dich gerne bei Roshini Rajakularatnam unter +49 170 4714693.

Rechtsanwalt Gesundheitsrecht (w/m/d)

Du träumst von einem Leben in Deutschland und einen Job in der Pflege mit Aufstiegschancen? Du möchtest einen sicheren Arbeitsplatz, ein faires Gehalt und Anerkennung für deinen Einsatz in der Pflege? Dann komm zu uns! Wir sind der VKKD | Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf – das sind vier Krankenhäuser und ein Gesundheits- und Diabeteszentrum in Düsseldorf mit über 2.600 Mitarbeitenden, 1.100 Betten in 50 Fachkliniken mit jährlich ca. 150.000 Patienten. Wir freuen uns auf dich! Wir unterstützen dich von der Einstellung bis zur Anerkennung der ausländischen Berufsqualifikation und stehen dir bei Fragen und Problemen zur Seite. Von Anfang an möchten wir deine Arbeit fair vergüten, daher erhältst du schon während des Anerkennungsprozesses mindestens 2.751€. Sobald du die deutsche Berufsurkunde in den Händen hältst verdienst du mindestens 3.305€ bis 4.240€. Zusätzlich bieten wir dir günstigen Wohnraum im Herzen von Düsseldorf in unseren Personalwohnheimen und einen sicheren Job in unserem interkulturellen Verbund. Bereit? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! <h3>Ihr Profil</h3> <h4>Abschluss / Vorbildung </h4> <ul> <li>Abgeschlossene ausländische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium in der Pflege</li> <li>Defizitbescheid aus Nordrhein-Westfalen </li> <li>Oder bereits eine deutsche Berufsurkunde als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)</li> <li>B2-Sprachzertifikat (Goethe, telc oder ÖSD)</li> </ul> <h3>Ihre Aufgaben</h3> <h4>Verantwortlichkeiten</h4> <ul> <li>Ausführung einer ganzheitlichen und patientenorientierten Pflege</li> <li>Durchführung von Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung unter Berücksichtigung der individuellen Umstände / Krankheitsbild und der Hygienerichtlinien</li> <li>Dokumentation und Evaluation aller am Patienten geplanten pflegerischen Maßnahmen und deren Wirkung in unserer elektronischen Patientenakte</li> <li>Beratung und Betreuung als vertrauensvoller Ansprechpartner für Patienten und deren Angehörige</li> <li>Überwachung und Durchführung des Pflegeprozesses</li> </ul> <h4>Fähigkeiten</h4> <ul> <li>Teamfähigkeit, Empathie und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Interesse und Eigeninitiative deine Fachkompetenzen kontinuierlich zu erweitern</li> <li>Feingefühl und Wertschätzung im Patientenkontakt und im Umgang mit Kollegen</li> <li>Bereitschaft zu Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeiten sowie zur Schichtarbeit</li> </ul> Mehr Informationen rund um das Anerkennungsverfahren im VKKD findest du auch hier: <h3>Benefits</h3><ul> <li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif</li><li>Durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mindestens 30 Urlaubstage und Weihnachtsgeld</li><li>Günstiger Wohnraum im Zentrum von Düsseldorf </li><li>Direktbetreuung bereits im Heimatland </li><li>Einarbeitungskonzepte sowie ein spezielles Basisseminar für unsere internationalen Pflegekräfte</li><li>Fort- und Weiterbildung an der VKKD Akademie</li><li>Kostenlose Sprachkurse bei unseren internen Sprachtrainerinnen</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter – erhalten Sie eine Prämie bei Empfehlung neuer Kollegen</li> </ul><h3>WIR BEGRÜSSEN VIELFALT</h3> Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Gesundheits- und Krankenpfleger für Patientenevaluierung und Betreuung (m/w/d)

Die GVG Rhein-Erft ist ein regionales Dienstleistungsunternehmen der Energiewirtschaft mit 120 Mitarbeitern im linksrheinischen Großraum von Köln. Als ein Unternehmen der RheinEnergie Gruppe mit einer über sechzigjährigen Tradition versorgen wir rd. 80.000 Kunden mit Energie. Die GVG Rhein-Erft engagiert sich konsequent für den Ausbau erneuerbarer Energieerzeugung und die Erhöhung der Energieeffizienz, um die Energiewende in der Region voranzutreiben. Elektroniker sind in verschiedenen Bereichen wie in der Industrie oder im Handwerk tätig. Zu Deinen Aufgaben gehören unter anderem das Konzipieren, Installieren, Warten und Reparieren von elektronischen Geräten und Anlagen aller Art. Zudem wirst Du in Deiner Ausbildung Fertigkeiten wie Montagearbeiten an Leitungen, Kabeln und Installationssystemen erlernen. In diesem Ausbildungsberuf werden Dir folgende Kenntnisse und Fertigkeiten vermittelt: <ul> <li>Anfertigen von mechanischen Teilen und Verbindungen</li> <li>Bauen, Verdrahten, Montieren und Installieren von mechanischen, elektromechanischen und elektrischen Teilen</li> <li>Zurichten, Verlegen und Anschließen von Leitungen</li> <li>Messen von Gleich- und Wechselgrößen sowie Prüfen von Bauteilen und Baugruppen </li> <li>Inbetriebnahme von Geräten und Anlagen </li> <li>Montagearbeiten an Leitungen, Kabeln und Installationssystemen</li> <li>Messen nicht elektrischer Größen und Funktionsprüfungen speicherprogrammierbarer Steuergeräte </li> <li>Arbeitssicherheit, Umweltschutz</li> <li>Zusammenarbeit und Unterstützung im Team</li> <li>Kreatives und innovatives Problemlösungsbewusstsein</li> </ul> Ausbildungsorte: <ul> <li>Einsatz im eigenen Betrieb im Bereich Elektrotechnik</li> <li>Ausbildungszentrum RheinEnergie AG, Köln</li> <li>Berufsschulunterricht Werner-von-Siemens-Schule, Köln-Deutz</li> </ul> Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre <ul> <li>Fachoberschulreife</li> <li>Gutes Verständnis in Mathematik und Physik</li> <li>Hohe Lernbereitschaft</li> <li>Teamfähigkeit </li> </ul> <ul> <li>Vergütung nach TVAöD (inkl. Sonderzahlungen) und Energiekostenzuschuss</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz &amp; Übernahmezusage bei guten Noten</li> <li>Kostenübernahme für alle Lehrgänge &amp; Prüfungsvorbereitungen im Rahmen der Ausbildung</li> <li>30 Tage Urlaub &amp; Sonderurlaub (Weihnachten, Silvester und Karneval)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Hochwertige Schutzausrüstung</li> <li>Azubi-Projektwoche und diverse Teamevents </li> </ul>

Ausbildung zum Elektroniker (m|w|d) 2026

Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefert die GOTTSCHALL &amp; SOHN KG das Fachhandwerk mit Material aus allen Bereichen der Haustechnik. Mit unserem Vertriebsteam und unserer Service-Power gestalten wir lokal und digital die Welt von morgen. Werden Sie Teil unseres Familienunternehmens und bringen Sie den Vertrieb nach vorne. Technischer Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Regenerative Energien Standort Grevenbroich <ul> <li>Akquise und Vorverkauf für die Pro­dukt­sparten Wärmepumpen, Bio­masse und Photovoltaik</li> <li>Als erste Ansprechperson des Kun­den agieren – von der Auftrags­ver­handlung bis zur Auftrags­betreu­ung</li> <li>Bestehende Kundenbeziehungen festigen und neue Kunden gewin­nen</li> <li>In Ihrem Gebiet für Wachstum sor­gen und ein Auge auf die stetige Weiterentwicklung des Marktes haben</li> <li>Kunden durch Produkte und die passenden Lösungen begeistern</li> <li>Die Zusammenarbeit mit unseren Fachspezialisten in den Verkaufs­abteilungen gestalten </li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene kauf­männi­sche und/oder technische Ausbil­dung</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufs­praxis und ausgeprägtes Know-how bezüglich des Arbeitsalltags im Fachhandwerk, ergänzt um fundierte Kenntnisse im Bereich Heizung und regenerative Energien</li> <li>Eigenständiges Arbeiten, die Bereitschaft zur Weiterbildung, Führerschein Klasse B</li> <li>Überzeugende, vertriebsorientierte und abschlusssichere Persön­lich­keit mit einer freundlichen und kommunikativen Art, ergänzt um Teamgeist sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative</li> </ul> <ul> <li>Dank attraktiver Fahrradleasing-Angebote fällt der Umstieg aufs Rad noch leichter</li> <li>Als Ausgleich zum Job erwartet Sie ein ansprechendes Firmenfitness-Angebot – so bleiben Sie fit und gesund</li> <li>Wir machen Sie mobil – mit einem Firmenwagen, der Sie auch privat ans Ziel bringt</li> <li>Genießen Sie Ihre tägliche Portion Vitamine dank unserer kostenlosen Früchte</li> <li>Wir bieten Ihnen attraktive Mitarbeitenden-Angebote für renommierte Marken</li> </ul>

2.640 Vollzeit Jobs in 40789 Monheim am Rhein, Deutschland