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<h1> Trainingskoordinator (m/w/d) Technische Schulung</h1><h2> WIR SIND</h2><p> Die Ratiodata SE zählt zu den größten Systemhäusern und Technologiepartnern in Deutschland mit einem Team von rund 1.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 14 Standorten und Außenstellen. Wir sind ein vielseitiges Unternehmen, bieten ein modernes Arbeitsumfeld und überdurchschnittliche Sozialleistungen.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir im Bereich Vor-Ort-Services eine Stelle als</p><h3> Trainingskoordinator (m/w/d) Technische Schulung</h3><p> Für unsere Standorte Hannover (Wedemark), Karlsruhe, Kassel</p><h4> BEREICH <br /> Vor-Ort-Services</h4><h4> STANDORT <br /> Karlsruhe <br /> Kassel <br /> Hannover (Wedemark)</h4><h4> ZEITPUNKT <br /> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</h4><h4> KÜRZEL <br /> 4089</h4><h4> VERTRAGSART <br /> Unbefristet</h4><h2> DIESE HERAUSFORDERUNGEN WARTEN AUF DICH:</h2><ul><li>  Konzeption aus Ausarbeitung tragfähiger, bedarfsorientierter und innovativer Schulungen für Servicetechniker nach Maßgabe der technischen Spezifikationen durch die Gerätehersteller </li> <li>  Planung, Ermittlung und Steuerung des Schulungsbedarfs in enger Zusammenarbeit mit dem Verantwortlichen der Service Delivery </li> <li>  Organisation von Schulungen an den entsprechenden Standorten sowie ggf. Absprache mit den Geräteherstellern </li> <li>  Schnittstelle zur zentralen HR-Funktion der Ratiodata SE </li> <li>  Betreuung, Weiterentwicklung und Pflege einer Skill-Datenbank für alle Außendiensttechniker </li> <li>  Erstellung von Schulungsunterlagen in allen gängigen Formaten (Video, WBT usw.) </li> <li>  Unterstützung bei der Verbesserung bestehender Abläufe und Prozesse sowie Entwicklung von nachhaltigen, neuen Prozessen zur Steigerung der Servicequalität (intern wie auch extern)Onboarding Servicetechniker im Außendienst </li></ul><h2> DAS BRINGST DU MIT:</h2><ul><li>  Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Umfeld </li> <li>  Erfahrung im Bereich technischer Schulungen und/oder als Trainer </li> <li>  Affinität zur Erstellung von Schulungsunterlagen mit innovativem Charakter </li> <li>  Hohe Ergebnisorientierung </li> <li>  Strukturierte, analytisch versierte Arbeitsweise </li> <li>  Intrapreneur mit proaktivem bzw. projektorientiertem Arbeitsstil sowie Freude daran, die Ratiodata SE mit einer lebendigen Unternehmenskultur entscheidend mitzugestalten </li> <li>  Begeisterungsfähige Persönlichkeit und hohe Sozialkompetenz, Sicheres, verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte, kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit Flexibilität, Mobilität und Einsatzbereitschaft, hohe Belastbarkeit </li></ul><h2> DAS BRINGEN WIR MIT:</h2><ul><li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Weiterbildungsangebote </li> <li>  Moderne Arbeitsplatzausstattung </li> <li>  JobBike &amp; weitere Benefitprogramme </li> <li>  kein Anzug, kein Kostüm, kein Problem </li></ul><h2> JETZT BEWERBEN!</h2><p> Ratiodata SE | Recruiting und Employer Branding | Anton Berlin</p><p> Sitz der Gesellschaft: Lyoner Straße 9 | 60528 Frankfurt a. M.</p><p> Systemhauspartner der Unternehmensgruppe Atruvia AG</p><h2> HINWEIS:</h2><p> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit steht im gesamten Text die männliche Form stellvertretend für Personen aller Geschlechter.</p><h5> Du hast noch Fragen? <br /> Wir helfen dir gerne weiter!</h5><p> Im Falle einer Bewerbung bitte unsere online Jobbörse verwenden.</p><p> Christoph Hehmann <br /><a href="mailto:jobs@ratiodata.de" target="_blank">jobs@ratiodata.de</a></p><p> Anton Berlin <br /><a href="mailto:jobs@ratiodata.de" target="_blank">jobs@ratiodata.de</a></p>

Trainingskoordinator (m/w/d) Technische Schulung

<h1> Personalberater (m/w/d)</h1><p> Personalmanagement dynamisch und modern denken – das ist unsere Aufgabe! Die perema GmbH steht als 100%iges Tochterunternehmen der inpraxi Unternehmensberatung mittelständischen Unternehmen als vertrauensvoller Partner zur Seite. Dabei begleiten wir sowohl auf Bewerber- als auch auf Unternehmensseite stets mit dem Ziel, die passenden Unternehmen und Bewerber zusammenzubringen. Wir suchen Dich als:</p><ul><li>  Personalberater (m/w/d) mit Dienstsitz in Osnabrück </li> <li>  Personalberater (m/w/d) - mit perspektivischer Standortleitung für die Standorte Nürnberg/München und Stuttgart/Karlsruhe </li></ul><h3> Deine Aufgaben</h3><ul><li>  Übernahme und ganzheitliche Betreuung sowie Verantwortung für Recruiting-Projekte, von der Stellenbeschreibung bis zur Vertragsverhandlung und Einarbeitung </li> <li>  Durchführung von telefonischen und persönlichen Bewerberinterviews </li> <li>  Verschriftlichung von Kandidatenexposés in Zusammenarbeit mit dem Innendienst, sowie Abstimmung mit dem Kunden </li> <li>  Bewerbermanagement </li> <li>  Absprache und Steuerung der Marktrecherche </li> <li>  Kontinuierliche und enge Betreuung unserer Kunden im Außendienst und per Telefon </li></ul><h3> Deine Qualifikation / Du bringst mit</h3><ul><li>  Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium und/oder Berufserfahrung mit personal-wirtschaftlicher Weiterbildung </li> <li>  Du bist ausgesprochen kommunikationsstark und in der Lage, Dich sehr rasch auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen </li> <li>  Du findest Dich in mittelständischen Unternehmen zurecht und verfügst über eine hohe Selbstmotivation und außergewöhnliches Engagement </li> <li>  Du bist in der Lage zu begeistern und hast eine gute Menschenkenntnis </li> <li>  Erste Erfahrungen in der Personalberatung sind wünschenswert und Du bist reisebereit (D/AT) </li></ul><h3> Wir bieten Dir</h3><ul><li>  Strukturierte Onboarding-Maßnahmen, die eine fachliche und persönliche Integration ins Team fördern </li> <li>  Eine Unternehmensphilosophie, geprägt von Offenheit und Toleranz, mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen in einem modernen Arbeitsumfeld </li> <li>  Ein innovatives Umfeld mit der Möglichkeit, eigene Ideen und Konzepte einzubringen und umzusetzen sowie Projekte voranzutreiben </li> <li>  Umfassende Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre individuelle Weiterentwicklung </li> <li>  keine Wochenend- und Feiertagsarbeit und keine 24/7-Bereitschaft </li> <li>  Kostenlose Parkplätze, sowie Getränke und Gesundheitsförderung mit einem Budget von bis zu 600 € für vielfältige Gesundheitsleistungen und Leasingangebot für Fahrräder oder E-Bikes </li> <li>  Möglichkeit zur Nutzung von Corporate Benefits Angeboten </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenwirksame Leistungen </li> <li>  Eine Auszeichnung des Bertelsmann Siegels für familienfreundliche Arbeitgeber </li></ul><h3> Interessiert? / Du möchtest bei uns durchstarten?</h3><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen, die Du uns bitte mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins mit Bezug auf die Kennziffer PR_03/2023 per Email zusendest. Deine Ansprechpartnerin hierfür ist unsere Personalreferentin Frau Maria Borrmann (<a href="mailto:borrmann@inpraxi.de" target="_blank">borrmann@inpraxi.de</a>), die Du gerne bei Fragen unter der Telefonnr.: 0541- 945250 erreichst. <br /><br /></p><p> inpraxi Unternehmensberatung GmbH &amp; CO.KG <br /> Albert-Einstein-Straße 26 <br /> 49076 Osnabrück</p><p> Telefon: +49541945250 <br /> E-Mail: <a href="mailto:borrmann@inpraxi.de" target="_blank">borrmann@inpraxi.de</a></p>

Personalberater (m/w/d)

<h3> Über Atruvia</h3><p> Wir sind der Digitalisierungspartner in der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelanges Expertenwissen in Banking und Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren von Atruvia bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.</p><p> Nachhaltigkeit ist unser strategisches Unternehmensziel. Wir investieren systematisch in das Know-how unserer mehr als 4.900 Mitarbeiter*innen, um diese Entwicklungen aus eigener Kraft mitgestalten zu können. Wir leben ein agiles Organisationsmodell mit crossfunktionalen Teams und suchen dich für unser Servicefeld Kundenservices im Tribe Cyber Defense Center.</p><h1> Cyber Defense Engineer – Network Security (m/w/d)</h1><p> Karlsruhe | München | Münster <br /> Unbefristete Festanstellung</p><h3> Aufgaben mit Perspektiven</h3><ul><li>  Du bist Teil des Ausbaus unseres internen, wie auch am Markt agierenden Cyber Defense Centers im Bereich der Anomalie- und Angriffserkennung im Netzwerk. </li> <li>  Du konzipierst und implementierst die neue Network Detection and Response Lösung und trägst dadurch signifikant zur Verbesserung der Anomlieerkennung und der angemessenen Reaktion im Netzwerk bei. </li> <li>  Ebenso stellst Du den hochverfügbaren Betrieb sowie die Optimierung der Netzwerk-Security-Lösungen (DDos &amp; NDR) sicher und entwickelst die Betriebsverfahren kontinuierlich weiter. </li> <li>  Du arbeitest aktiv in agilen Entwicklungsprojekten im Security-Umfeld mit (Scrum, Kanban). </li></ul><h3> Persönlichkeit mit Profil</h3><ul><li>  Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnik oder Wirtschaftsinformatik sowie mehrjährige Berufserfahrung im IT-Security-Bereich oder eine Ausbildung in Fachinformatik und langjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich. </li> <li>  Du verfügst über sehr gute Produkt- und Technologiekenntnisse im Netzwerk-Bereich, insbesondere NDR und/oder DDoS sind wünschenswert. </li> <li>  Dich zeichnen gute Kenntnisse in mindestens einem UNIX-Betriebssystem und gute Kenntnisse von RZ- und Netzwerk-Architekturen aus. </li> <li>  Du besitzt gute Kenntnisse in mindestens einer Programmier- oder Skriptsprache wie Python, PowerShell sowie in der Verwendung von Rest-APIs. </li> <li>  Du überzeugst durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Einsatzfreude. </li> <li>  Darüber hinaus bringst du die Bereitschaft zu Wochenendarbeiten und Teilnahme an Rufbereitschaften (7 x 24) mit. </li></ul><p> Unsere Vorteile auf einen Blick</p><ul><li>  Unbefristete Festanstellung und flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  Hybrides Arbeiten und moderne Bürokonzepte </li> <li>  Überdurchschnittliche Rahmenbedingungen, attraktiver Tarifvertrag und umfangreiche Benefits </li> <li>  Gemeinsame Sportaktivitäten, Gesundheitsvorsorge und moderne Betriebsrestaurants </li> <li>  Breite Angebotspalette zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung </li> <li>  Vielfältige Onboarding-Maßnahmen und regelmäßige Willkommensveranstaltung #enter </li></ul><h3> Über Atruvia</h3><p> Wir sind der Digitalisierungspartner in der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelanges Expertenwissen in Banking und Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren von Atruvia bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.</p><h3> Weitere Benefits</h3><p> Atruvia AG | People Management <br /> Jessica Willamowski | <br /> karriere.atruvia.de <br /> Kennziffer: JE220 KDSCDC</p><p> Wir freuen uns auf dich!</p>

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