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In dieser Schlüsselposition trägst du maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer HR-Systemlandschaft bei, die Teil der weltweiten Bertelsmann-Lösung ist. Du arbeitest eng mit unseren HR-Teams in 17 Ländern sowie den Centers of Expertise zusammen, analysierst Systembedarfe und stimmst Lösungen mit allen beteiligten Stakeholdern ab. Dabei liegt ein besonderes Augenmerk auf der Schaffung einer herausragenden Nutzererfahrung und digitalen Transformation um unsere HR-Prozesse auf das nächste Level zu heben. Die Stelle kann an einem unserer Arvato Standorte in Deutschland besetzt werden, wie Gütersloh, Hamburg, Hannover, Köln, Düren etc., und bietet einen hohen Remote-Anteil – hier sind wir sehr flexibel, wenn du es auch bist.&nbsp;
Deine Aufgaben&nbsp;
<ul>
<li>Teamwork - Aufbau strategischer Partnerschaften: Du stärkst die Zusammenarbeit mit unseren internationalen HR-Teams und CoEs, priorisierst Anforderungen und fungierst als Schnittstelle zu Bertelsmann für klare Kommunikation und zielgerichtete Umsetzung.&nbsp; Bedarfsanalyse - Optimierungspotenziale erkennen: Du identifizierst gezielt Verbesserungsmöglichkeiten in unseren HR-Systemen und entwickelst daraus priorisierte Handlungsempfehlungen mit Blick auf den wirtschaftlichen Nutzen.</li>
<li>Vision - Zukunft gestalten: Gemeinsam mit Bertelsmann und Implementierungspartnern erarbeitest du eine Roadmap für die Weiterentwicklung der Systeme und sorgst durch regelmäßige Reviews für Transparenz und Fortschritt.</li>
<li>Projektmanagement - Verantwortung übernehmen: Du koordinierst bereichsübergreifende Projekte, steuerst Zeitpläne, Ressourcen und Ergebnisse und sorgst für die reibungslose Umsetzung neuer Features – immer in enger Abstimmung mit den relevanten Stakeholdern.</li>
<li>Kompetenzaufbau - Wissen vermitteln und Anwendung fördern: Du konzipierst und führst Schulungen durch, unterstützt aktiv bei Fragen und trägst dazu bei, dass Nutzer Neuerungen effektiv anwenden und davon profitieren können.</li>
<li>Innovation - Kontinuierliche Verbesserung:&nbsp;Du nutzt Feedback und aktuelle HR-Tech-Trends, um unsere Systeme stetig weiterzuentwickeln und eine moderne, benutzerfreundliche Arbeitsumgebung zu schaffen.&nbsp;</li>
</ul>
Das bringst du mit&nbsp;
 • &nbsp; &nbsp;Studium in HR, BWL, IT oder einem verwandten Bereich&nbsp; • &nbsp; &nbsp;Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit HR-Systemen, idealerweise SAP SuccessFactors&nbsp; • &nbsp; &nbsp;Tiefes Verständnis für Recruiting, Talentmanagement und Learning &amp; Development&nbsp; • &nbsp; &nbsp;Projekterfahrung mit agilen Methoden und starkem Stakeholder-Fokus&nbsp; • &nbsp; &nbsp;Kommunikationsstärke auf allen Ebenen&nbsp; • &nbsp; &nbsp;Analytisches Denkvermögen und Technologieaffinität&nbsp; • &nbsp; &nbsp;Verhandlungssicheres Englisch – weitere Sprachen sind ein Plus&nbsp;
Wir bieten dir bei Arvato
<ul>
<li>Unternehmenskultur – Wir leben eine moderne, internationale und offene Unternehmenskultur. Du bist eingeladen, dich einzubringen und zu entfalten.</li>
<li>Hybrides Arbeiten – Arbeite so, wie es für dich am besten passt – in einer Kombination aus Mobile-Office und Büro für deine Flexibilität im Alltag und den Austausch mit Kolleg:innen.</li>
<li>Teamspirit – Respekt, Vielfalt, Hilfsbereitschaft und das „WIR“ machen uns stark. Unseren Teamspirit steigern wir durch Teamevents und gemeinsame Mittagspausen.</li>
<li>Entwicklung – Stetiges Lernen ist in unserer DNA verankert. Wir fördern dein Netzwerk und deine Weiterentwicklung – z. B. mit Welcome Days, E-Learnings und individuellen Schulungen.</li>
<li>ArvatoCare – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Wir bieten dir eine kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung.</li>
<li>Attraktives Paket – Vermögenswirksame Leistungen, Job-Ticket, spitzen Sportprogramm, eigene Betriebskrankenkasse, Corporate Benefits u. v. m.&nbsp;</li>
</ul>

Senior Consultant SAP SuccessFactors & HRIS (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres engagierten Infrastruktur-Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Microsoft 365 Inhouse Consultant (m/w/d), um unsere IT-Abteilung tatkräftig zu unterstützen und die Weiterentwicklung unserer globalen IT-Infrastruktur voranzutreiben. In Ihrer Rolle werden Sie eine zentrale Position bei der Gestaltung und Optimierung unserer Hybrid- und Cloud-Umgebungen übernehmen. Dabei sind Sie verantwortlich für die Evaluierung neuer Dienste und Technologien, mit dem Ziel, maßgeschneiderte und effiziente Lösungen zu finden und umzusetzen. Wenn Sie sich dieser spannenden und anspruchsvollen Aufgabe in einem dynamisch wachsenden, internationalen Umfeld stellen und Ihre Expertise im Bereich IT- und Cloud-Technologien vollumfänglich einbringen möchten, sind wir gespannt darauf, Sie kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Microsoft 365 Inhouse Consultant (m/w/d) Tätigkeitsbereich Beratung, Konzeption und Umsetzung von Inhouse-IT-Projekten zur Optimierung und Erweiterung des Microsoft 365 Workplace kontinuierliche Evaluierung und Implementierung neuer sowie sich ändernder Services oder Features von Microsoft insbesondere in Kombination mit Microsoft Azure und der PowerPlatform Erarbeitung von neuen, praktischen Lösungsansätzen sowie Abstimmung mit allen relevanten Stakeholdern Projektkoordination und -abstimmung mit unseren verschiedenen Fachbereichen strategische Mitgestaltung unserer globalen Microsoft-basierten Technologien enge Zusammenarbeit mit unseren nationalen und internationalen Fachabteilungen zu vielfältigen IT-Projekten Anforderungen erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, eine technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Consulting und der Implementierung von Microsoft 365 mit den Schwerpunkten Collaboration &amp; Content Management (Teams, SPO, OneDrive) Kenntnisse im Bereich Governance, Security &amp; Compliance fundierte Kenntnisse im Bereich der notwendigen Microsoft-Werkzeuge, z. B. PowerShell, HTML+CSS, Azure Services sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung dieser ausgeprägte Fähigkeiten in der Projektplanung und im Projektmanagement sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und sehr gute Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau) in Wort und Schrift Wir bieten spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“ einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten) Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an: Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung Herr Marcel Siepert Hülshorstweg 20 33415 Verl Telefon: +49 5246 963-0 E-Mail: <a href="mailto:jobs@beckhoff.com" target="_blank">jobs@beckhoff.com</a> <a href="http://www.beckhoff.com/jobs" target="_blank">www.beckhoff.com/jobs</a> Online-Bewerbung Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.

Microsoft 365 Inhouse Consultant (m/w/d)

Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Analyse von Störungen: Sie identifizieren und analysieren Störungen in unserem Maschinenpark und tragen aktiv zur Optimierung und Verbesserung bei.</li>
<li>Fehlerdiagnosen: Sie führen Fehlerdiagnosen durch und sind verantwortlich für die Instandsetzung und Wartung unserer Maschinen, um einen reibungslosen Produktionsablauf sicherzustellen.</li>
<li>Präventive Wartung: Sie planen und führen präventive Wartungsmaßnahmen durch, um Ausfallzeiten zu minimieren und die Lebensdauer der Maschinen zu verlängern.</li>
<li>Notfallintervention: Sie stehen bei Notfällen zur Verfügung, um schnell und effektiv auf technische Probleme zu reagieren.&nbsp;</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten: Sie arbeiten in einem flexiblen Schichtsystem, das auf die Anforderungen unseres Dreischicht- und Wochenendbetriebs abgestimmt ist.</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Betriebstechnik oder in einem vergleichbaren Umfeld</li>
<li>Grundlagen im Bereich SPS und Antriebstechnik mit Interesse diese zu vertiefen</li>
<li>Offenheit für neue Technologien und Systeme und Bereitschaft, die Herausforderungen des Zeitalters Industrie 4.0 anzunehmen</li>
<li>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li>
<li>Hohe Leistungsbereitschaft und Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben</li>
<li>Ausgeprägtes technisches Verständnis und analytische Denkweise</li>
<li>Motivation, Projekte voranzutreiben, sich in Spezialthemen einzuarbeiten und Wissen zu teilen</li>
</ul>
Was wir bieten
<ul>
<li>Umfassende Einarbeitung in Antriebs- und Steuerungssysteme</li>
<li>Gute Entwicklungschancen und die Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen</li>
<li>Leistungsgerechte Bezahlung</li>
<li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere konzernweite Online-Learning-Plattform mit über 8.000 frei verfügbaren E-Learnings</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Zusätzliche Benefits: Kantinenzuschuss, Mitarbeiterrabatte im Haussortiment, kostenloses Sportprogramm, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Betriebskrankenkasse</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li>
</ul>
Sie sind interessiert an einer spannenden Position, wollen gefordert sowie gefördert werden und zusammen im Team für eine Optimierung unseres Maschinenparks sorgen? Sie sind in Ihrer aktuellen Position unzufrieden oder suchen Abwechslung mit neuen Perspektiven?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung als Instandhaltungstechniker - Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) inklusive Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Einstiegstermins über unser Onlineformular.
Besonders freuen wir uns auf Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. Sie finden uns auch auf myAbility.jobs.
Ihr Kontakt bei uns:
 Andrea Opperbeck Personalabteilung
Mohn Media - wir machen Druck! Tradition und Leistung seit 1835.
Die Mohn Media Mohndruck GmbH, zählt als Tochterunternehmen der Bertelsmann Marketing Services zum größten Druckereiverbund Europas. Mit unserem hochmodernen Maschinenpark, stellen wir uns tagtäglich diversen Kundenanforderungen und erfinden uns dabei immer wieder neu, um am Puls der Zeit zu sein. Kataloge, Prospekte, Telefonbücher, Zeitschriften, Bücher und individuelle Direktmarketing-Materialien gehören zu unserem Druckportfolio. Unser breites Leistungsspektrum umfasst neben Publishingprodukten, vielfältigen Vorstufenleistungen sowie Druck- und Weiterverarbeitung eine Vielzahl an Zusatzdienstleistungen, die direkt auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind.
Für weitere Informationen besuchen Sie unsere Website:&nbsp;<a href="http://www.mohnmedia.de" target="_blank">http://www.mohnmedia.de</a>.
Verantwortlicher für den Datenschutz im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung ist die Mohn Media Mohndruck GmbH, Carl-Bertelsmann-Straße 161 M, 33311 Gütersloh. Wir verarbeiten Ihre Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO. Wir speichern Ihre Daten für 6 Monate, beginnend mit Abschluss des Bewerbungsprozesses, um etwaige Rückfragen beantworten zu können. Den Datenschutzbeauftragten der Mohn Media Mohndruck GmbH können Sie unter der o.g. Postanschrift oder unter&nbsp;<a href="mailto:datenschutz@bertelsmann.de" target="_blank">datenschutz@bertelsmann.de</a> erreichen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zu Ihren Rechten erhalten Sie <a href="https://jobsearch.createyourowncareer.com/content/Privacy-Policy/?locale=de_DE" target="_blank">hier</a>.
&nbsp;Unternehmen: Mohn Media Mohndruck GmbH | Job ID: 281679

Instandhaltungstechniker - Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Beckhoff Automation ist einer der weltweit führenden Spezialisten für Automatisierungs- und Steuerungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Heute erwirtschaften wir mit rund 5.300 Mitarbeitern (März 2025) an mehr als 75 Standorten weltweit einen Umsatz von über 1,17 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2024). Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt durch eine familiäre Atmosphäre und bietet viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen. Das sorgt für eine hohe Zufriedenheit und viel Spaß bei der Arbeit. Wer sich einmal für Beckhoff entscheidet, bleibt oft ein ganzes Berufsleben lang. Als ERP Developer bringen Sie erste Erfahrungen bei Entwicklungen in Microsoft D365 oder AX mit. Ihr Hauptaugenmerk liegt dabei auf Microsoft Dynamics 365 Supply Chain Management (D365 SCM), unterstützt durch Azure Services und Power Platform. Sie arbeiten zusammen mit unseren internen D365 Consultants, um Beckhoff-spezifische Lösungen zu entwickeln, sowie unserem Supportteam, um Analysen für Bug-Fixing durchzuführen und Bugs entsprechend zu beheben. Dabei arbeiten Sie immer im Team, bestehend aus internen Kollegen und externen Partnern. ERP Inhouse Developer (m/w/d) Tätigkeitsbereich Ansprechpartner für unsere D365 Consultants bei der Entwicklung von Lösungen für unsere Geschäftsprozesse Debugging und Bug-Fixing in enger Zusammenarbeit mit unserem Supportteam Customizing und Programmierung unserer Anforderungen mithilfe der gängigen Werkzeuge technische Dokumentation unserer Anpassungen im System technische Reviews und Tests der Anpassungen Anforderungen abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Automatisierungstechnik mit ersten Berufserfahrungen oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung Kenntnisse in wenigstens einer der Programmiersprachen C#, .Net, C++, X++ sowie MS T-SQL erste Erfahrungen mit Microsoft Dynamics 365 F&amp;O/SCM oder einem vergleichbaren ERP-System sind wünschenswert selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“ einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten) Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an: Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung Herr Marcel Siepert Hülshorstweg 20 33415 Verl Telefon: +49 5246 963-0 E-Mail: <a href="mailto:jobs@beckhoff.com" target="_blank">jobs@beckhoff.com</a> <a href="http://www.beckhoff.com/jobs" target="_blank">www.beckhoff.com/jobs</a> Online-Bewerbung Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.

ERP Inhouse Developer (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Anwendungsberater SAP Inhouse (M/W/D), Schwerpunkt SAP Classic Finanzwesen FI DEINE AUFGABEN: Selbständige Betreuung und Optimierung der Prozesse in unserem eigenen SAP ERP, hier Finanzwesen für unsere Stadtwerke als Kunden und Gesellschafter Durchführung von Projekten wie z.B. Transition von SAP R/3 zu S/4HANA Gestaltung zukunftsweisender Lösungen gemeinsam mit weiteren Experten Gemeinsam im Team Ratgeber und Förderer der Fachabteilungen sein DEIN PROFIL: Abschluss eines kaufmännischen Studiums oder der Informatik, gerne auch eine gute fachlich betriebliche Ausbildung Gute Kenntnisse im Bereich SAP Finanzwesen Wünschenswert sind Kenntnisse im S/4HANA Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit DAS FINDEST DU BEI UNS: Abwechslungsreiche Aufgaben in anspruchsvollen Projekten von der Implementierung im Backend bis zur Unterstützung unserer Kunden Eigenverantwortliches Arbeiten in einem starken, kollegialen Team und Gestaltungsfreiräume um eigene Ideen einzubringenQualifizierte, individuelle Personalentwicklung Unbefristete Anstellung in fairer Unternehmenskultur mit konstruktiver Fehlerkultur und flachen Hierarchien Leistungsgerechte Vergütung (TV-V) mit zeitgemäßen Sozialleistungen, z.B. Fahrtkostenerstattung, betriebliche Altersvorsorge Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie für eine ausgewogene Work-Life-Balance z.B. mobiles Arbeiten, flexibles Arbeitszeitmodell, Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit Notebook für das mobile Arbeiten Fahrradleasing aov – erfolgreiche IT-Lösungen und Services. Die aov IT.Services GmbH mit derzeit 90 Mitarbeitenden wurde als „Arbeitsgemeinschaft ostwestfälischer Versorgungsunternehmen“ im Jahr 1952 gegründet und hat ihren Sitz in Gütersloh. Wir sind ein erfolgreicher Anbieter von IT-Lösungen und -Services für mittelständische Unternehmen der Versorgungs- und Entsorgungsbranche. In unserem eigenen leistungsstarken Rechenzentrum betreiben wir die IT-Lösungen für unsere Kunden. Dabei liegt der Fokus auf der Implementierung von kaufmännischen und technischen Anwendungen auf Basis der Software-Lösungen SAP, PAISYadvanced, Smallworld und Lovion. Als IT-Service-Anbieter begleiten wir einerseits IT-Projekte von der Konzeption bis zur Produktivsetzung, verantworten anderseits aber auch den reibungslosen Betrieb und die Weiterentwicklung zentraler IT-Systeme unserer Kunden Du fühlst Dich angesprochen? Bitte bewirb Dich über einen der unten stehenden Buttons unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung. aov IT.Services GmbH Olaf Dupick Bartholomäusweg 32 33334 Gütersloh Telefon: +49 (5241) 9463-0 <a href="http://www.aov.de" target="_blank">www.aov.de</a>

Anwendungsberater SAP Inhouse (M/W/D), Schwerpunkt SAP Classic Finanzwesen FI

<h3>Das Unternehmen</h3>Das Unternehmen Wir, die WBV Westdeutscher Bindegarn-Vertrieb Eselgrimm GmbH &amp; Co. KG aus Oelde, sind ein führender Lieferant und Großhändler für Verpackungs­materialien, Folien­produkte und Arbeitsschutz­artikel. Seit unserer Gründung im Jahr 1917 wachsen wir kontinuierlich und erwirtschaften heute einen Jahresumsatz von über € 170 Mio. Damit zählen wir zu den größten Groß­importeuren in Europa in diesem Segment. Mit unserem hochmodernen Logistik­zentrum (28.000 qm) sowie weiteren Lager­standorten mit insgesamt rund 40.000 Stellplätzen versorgen wir täglich Kunden im gesamten europäischen Raum – über 600 Paletten verlassen täglich unsere Läger. Im Zuge unserer digitalen Weiter­entwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und innovativen Digital Product Manager / E-Commerce-Entwickler (m/w/d) mit fundierter Erfahrung in der Entwicklung, Umsetzung und Optimierung digitaler Vertriebs­kanäle sowie in der Steuerung von E-Commerce-Projekten.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>Weiterentwicklung und strategische Steuerung unserer E-Commerce-Plattform (inkl. Shop-System, Frontend, Backend und Schnittstellen)</li> <li>Generierung und Umsetzung datenbasierter Impulse zur Conversion-Optimierung, Personalisierung und Kundenbindung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Marketing, IT, Customer Service und externen Dienstleistern zur kontinuierlichen Verbesserung der Customer Journey</li> <li>Nutzung, Analyse und Weiterentwicklung von Tracking-, Analyse- und BI-Tools (z.B. Google Analytics/GA4, Looker Studio, Power BI)</li> <li>Evaluierung und Einführung neuer digitaler Technologien, Tools und Trends im Onlinehandel</li> </ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul> <li>Mehrjährige Erfahrung im E-Commerce, digitalen Produktmanagement oder in der Entwicklung digitaler Plattformen</li> <li>Gutes technisches Verständnis, insbesondere im Umgang mit CMS, API-Schnittstellen, Shop-Systemen und Frontend-Optimierung</li> <li>Sicherer Umgang mit Daten: KPI-getriebenes Denken, Erfahrung mit A/B-Tests, Funnel-Analysen und Kundensegmentierung</li> <li>Kreativität und Innovationsfreude kombiniert mit einem strukturierten, analytischen Arbeitsstil</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement</li> <li>Grundlegende Kenntnisse in Webtechnologien zur besseren Abstimmung mit der IT</li> <li>Erfahrung im Umgang mit gängigen E-Commerce- und Shop-Systemen</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie eine eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamplayer-Mentalität und ausgeprägte kommunikative Stärke</li> <li>Begeisterung für digitale Trends, neue Technologien und die kontinuierliche Optimierung der Customer Experience</li> </ul><h3>Was wir Ihnen bei WBV bieten:</h3><ul> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben und eigenverantwortlichem Handlungsspielraum</li> <li>Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Paten, hilfsbereiten Kolleg:innen und durchdachten Onboarding-Maßnahmen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge zur Unterstützung Ihrer finanziellen Zukunft</li> <li>Wohlfühlatmosphäre mit Snack- und Kaffeeautomaten, Ruheraum, kostenlosem Obst, Mineralwasser und WLAN</li> <li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit Headset, großen Bildschirmen und höhenverstellbarem Schreibtisch</li> <li>Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>Attraktives Gehaltspaket inklusive vermögenswirksamer Leistungen und 30 Tagen Urlaub</li> <li>Kostenlose Parkplätze für Autos sowie überdachte Fahrradständer</li> <li>Gesponserte Team-Events und regelmäßige Firmenveranstaltungen in familiärer Atmosphäre</li> </ul><h3>Kontakt</h3>Jetzt bewerben! Nutzen Sie unser Bewerbungs­formular und lassen Sie uns Ihre Unterlagen zukommen. Wir benötigen: Anschreiben Lebenslauf falls vorhanden: Nachweise für weitere Qualifi­kationen Ihre Ansprechpartnerin Jacqueline Sontowski Telefon 02522 – 79252 Westdeutscher Bindegarn-Vertrieb Eselgrimm GmbH &amp; Co. KG Am Landhagen 50 59302 Oelde

Digital Product Manager / E-Commerce-Entwickler (m/w/d)

Als (Junior) ABAP Entwickler (m/w/x) wirst du Teil unseres Teams in Gütersloh. Mit deinem SAP-Expertise entwickelst du gemeinsam mit deinem Team innovative Lösungen für Global Player der Branche TECH. Gemeinsam treiben wir die Digital Transformation Journey voran – mit der Vision, das führende internationale Supply Chain-Unternehmen mit der stärksten Kundenorientierung und dem größten Fokus auf Mensch und Technologie zu werden. Are you on it?
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Support: Betreuung der SAP-Systemlandschaft im operativen Support in den Modulen SD, MM und WM – in enger Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus IT und Fachbereichen</li>
<li>Entwicklung: Umsetzung und Weiterentwicklung von SAP-Lösungen auf Basis von ABAP/4 und ABAP OO – mit Fokus auf Logistikprozesse und individuelle Kundenanforderungen</li>
<li>Optimierung: Analyse, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender SAP-Entwicklungen in komplexen Systemlandschaften</li>
<li>Fachberatung: Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen bei der Anforderungsaufnahme, Lösungsentwicklung und technischen Umsetzung</li>
<li>Projektarbeit: Mitarbeit in internen Projekten – insbesondere bei der Einführung neuer Kundengeschäfte – von der Analyse über das Design bis zum Go-Live</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs – alternativ eine abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung</li>
<li>Erfahrung: Mindestens 1–2 Jahre praktische Erfahrung in der ABAP-Programmierung, idealerweise im Zusammenhang mit den Modulen SD, MM oder WM</li>
<li>Fachkompetenz: Sehr gutes Verständnis für betriebliche Abläufe und Prozesse</li>
<li>Persönliche Stärken: Analytisches Denken, Hands-on-Mentalität und Freude an eigenverantwortlicher Arbeit im agilen Team</li>
<li>Sprachkenntnisse: Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift, Deutschkenntnisse wünschenswert</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Technologie &amp; Innovation: Wir bieten dir eine moderne S/4HANA-Umgebung in der Cloud sowie die Möglichkeit, aktiv an unserer KI-Transformation teilzuhaben – z. B. durch AI-driven Development, interne AI Hackathons und innovative Use Cases</li>
<li>Unternehmenskultur: Wir leben eine moderne, internationale und offene Unternehmenskultur. Du bist eingeladen dich einzubringen und zu entfalten.</li>
<li>Hybrides Arbeiten: Arbeite so, wie es für dich am besten passt – in einer Kombination aus Mobile-Office und Büro für deine Flexibilität im Alltag und dem Austausch mit Kollegen</li>
<li>Teamspirit: Respekt, Vielfalt, Hilfsbereitschaft und das „WIR“ machen uns stark. Unseren Teamspirit steigern wir durch Teamevents und gemeinsame Mittagspausen.</li>
<li>Entwicklung: Stetiges Lernen ist in unserer DNA und Kultur verankert. Wir fördern dein Netzwerk und deine Weiterentwicklung mit einem breiten Angebot von Welcome Days, über E-Learnings bis hin zu individuellen Schulungen ganz an deine Bedürfnisse und Kenntnisse angepasst.</li>
<li>ArvatoCare: Da uns deine Gesundheit am Herzen liegt, bieten wir Dir eine kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung</li>
<li>Attraktives Paket: Vermögenswirksame Leistungen, Job-Ticket, spitzen Sportprogramm, eigene Betriebskrankenkasse, Corporate Benefits und vieles mehr</li>
</ul>

(Junior) ABAP Entwickler (m/w/x)

Praktikant:in im Bereich HRIS (m/w/d) - Gestalte mit uns die HR-Systeme der Zukunft
Bertelsmann ist ein Medien-, Dienstleistungs- und Bildungsunternehmen, das in rund 50 Ländern der Welt aktiv ist. Zum Konzernverbund gehören das Entertainmentunternehmen RTL Group, die Buchverlagsgruppe Penguin Random House, das Musikunternehmen BMG, der Dienstleister Arvato Group, Bertelsmann Marketing Services, die Bertelsmann Education Group sowie das internationale Fondsnetzwerk Bertelsmann Investments. Bertelsmann steht für Kreativität und Unternehmertum. Diese Kombination ermöglicht erstklassige Medienangebote und innovative Servicelösungen, die Kunden in aller Welt begeistern.&nbsp;
Das Corporate Center ist Sitz des Bertelsmann-Vorstandes. Es koordiniert alle unternehmerischen Aktivitäten des Konzerns und übernimmt zahlreiche Konzernfunktionen wie die Festlegung und Weiterentwicklung der Konzernstrategie, die Kapitalallokation, die Finanzierung und die Managemententwicklung sowie weitere zentrale Aufgaben unter anderem in den Bereichen Recht, Personal, Kommunikation und Informationstechnologie.
Du bist mitten im Studium und möchtest praktische Erfahrung an der Schnittstelle von HR und IT sammeln? Dann bist du bei uns genau richtig!
In unserem HRIS-Team mit rund 30 Kolleg:innen - darunter auch Auszubildende - arbeitest du mit an der Weiterentwicklung und dem Betrieb unserer konzernweiten HR-Systeme. Du bekommst spannende Einblicke in die tägliche Arbeit mit modernen&nbsp;HR-Technologien und unterstützt uns hands-on in vielfältigen Aufgaben.
Unsere Verantwortung umfasst drei zentrale Plattformen:
<ul type="disc">
<li>SAP SuccessFactors - mit Foundation, Learning, Talent Management und Recruiting</li>
<li>SAP Employee Central - inklusive Core und Zeitwirtschaft</li>
<li>Visier - unsere Plattform für People Analytics</li>
</ul>
Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das in kleineren Einheiten an diesen Lösungen arbeitet. Ob technische Konfiguration, Datenanalysen, Prozessdokumentation oder Support - bei uns kannst du dich in viele Richtungen einbringen und weiterentwickeln.

Das erwartet dich:&nbsp;&nbsp;
<ul type="disc">
<li>Dokumentation von Prozessen: Nachvollziehbare Aufbereitung technischer Abläufe und deren strukturierte Dokumentation in allen Bereichen; Review und Qualitätscheck von BIC-Prozessen (modellierte Geschäftsprozesse)</li>
<li>Überarbeitung von Trainingsinhalten: Aktualisierung von Schulungsunterlagen und Erstellung von Trainings (auch mit Hilfe von KI)</li>
<li>Unterstützung im Yearly Cycle im Bereich Talent Management: Begleitung wiederkehrender HR-Prozesse, z. B. durch User Acceptance Tests (UAT), Dokumentation von Ergebnissen und Koordination</li>
<li>Unterstützung des PMO: Qualitätssicherung und Überarbeitung aller Master Service Agreements, Pflege und Konsistenzprüfung der zentralen Master Excel-Dateien (PMO): Firmen, Module, Lizenzinformationen</li>
<li>Mithilfe bei Projekten: z. B. Einführung eines neuen Support- und Service-Systems, Erweiterung der bestehenden Systeme durch Partner-Systeme und Extensions</li>
<li>Gestalte deine Aufgaben mit: Wir haben viel im Angebot, nutze diese Chance und schaue in die Bereiche, die dich besonders interessieren, tiefer hinein!</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul type="disc">
<li>Ein fortgeschrittenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL, HR-Management oder einem vergleichbaren Studiengang</li>
<li>Interesse an digitalen HR-Prozessen und IT-Systemen</li>
<li>Sehr gute Excel-Kenntnisse oder eine hohe Affinität dafür</li>
<li>Erste Kenntnisse in SAP oder HR-Systemen sind ein Plus - aber kein Muss</li>
<li>Teamfähigkeit, Neugier und Engagement</li>
<li>Eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Qualitätsbewusstsein</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse (in Wort und Schrift)</li>
</ul>
Das haben wir zu bieten:
<ul type="disc">
<li>Praxisnahe Einblicke in konzernweite HR-Systeme</li>
<li>Ein wirklich tolles Team mit vielen unterschiedlichen Persönlichkeiten und einer tollen Kultur</li>
<li>Die Möglichkeit, von zuhause aus zu arbeiten</li>
<li>Regelmäßige Network-Treffen für Praktikant:innen</li>
<li>Ein breites Lernangebot und digitale Trainings</li>
<li>Umfassende Gesundheitsangebote inkl. zahlreicher kostenfreier Sportkurse</li>
<li>Weitere Vorteile: Rabatte für Mitarbeitende, Jobticket, Fahrradverleih, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant</li>
</ul>
Das Praktikum ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt für einen Zeitraum von&nbsp;drei bis sechs Monaten&nbsp;zu besetzen. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt.
Interessiert? Dann bewirb dich über unser Online-Bewerbungsformular!
Wir wollen ein fairer und inklusiver Arbeitgeber sein. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.
Bertelsmann SE &amp; Co. KGaA | Personalabteilung Corporate Center | Juliane Lemke | Postfach 111 | 33311 Gütersloh | <a href="http://www.createyourowncareer.de/" target="_blank">www.createyourowncareer.de</a>
Verantwortlicher für den Datenschutz bei deiner Bewerbung ist die Bertelsmann SE &amp; Co. KGaA, Carl-Bertelsmann-Straße 270, 33311 Gütersloh. Die Bertelsmann SE &amp; Co. KGaA verarbeitet deine Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG. Die Speicherdauer beträgt dabei 6 Monate, beginnend mit Abschluss des Einstellungsprozesses. Den Datenschutzbeauftragten der Bertelsmann SE &amp; Co. KGaA kannst du unter der o.g. Postanschrift oder unter <a href="mailto:bewerbung@bertelsmann.de" target="_blank">bewerbung@bertelsmann.de</a> erreichen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zu deinen Rechten erhältst&nbsp;du&nbsp;<a href="https://jobsearch.createyourowncareer.com/content/Privacy-Policy/?locale=de_DE" target="_blank">hier</a>.
Unternehmen: Bertelsmann SE &amp; Co. KGaA - Corporate Center&nbsp;
Land: Germany
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Gütersloh
Postleitzahl: 33311
Job ID: 281894

Praktikant:in im Bereich HRIS (m/w/d)

Du behältst auch in komplexen Abläufen den Überblick, denkst technisch mit und organisierst vorausschauend? Dann übernimm als Instandhaltungskoordinator (m/w/x) an unserem Standort in Harsewinkel die Verantwortung für die Koordination unserer Instandhaltungsmaßnahmen und gestalte Technik, Organisation und Prozesse aktiv mit. Are you on it?
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Vorausschauende Planung: Du planst und koordinierst alle Maßnahmen im Hinblick auf die vorbeugende und anlassbezogene Instandhaltung an Maschinen und Anlagen, Gebäuden und dem Betriebsgelände</li>
<li>Einsatz- und Ressourcenplanung: In enger Abstimmung mit den operativen Bereichen verantwortest du die Schicht- und Urlaubsplanung für das Instandhaltungsteam</li>
<li>Fachliche Anleitung: Du unterweist und begleitest die Mitarbeitenden im Bereich Instandhaltung, gibst fachliche Hilfestellungen und förderst die technische Weiterentwicklung im Team</li>
<li>Gemeinsam Lösungen schaffen: Du bist die zentrale Ansprechperson für externe Dienstleister bei instandhaltungsrelevanten Themen und übernimmst die Koordination ihrer Einsätze am Standort</li>
<li>Projekte und Reporting: Du begleitest verschiedene Optimierungsprojekte, wie Umbau- und Neuinstallationen und sorgst für die vollständige Dokumentation aller Instandhaltungsmaßnahmen</li>
</ul>

Dein Profil 
<ul type="disc">
<li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Elektriker (m/w/x), Schlosser (m/w/x) oder Mechatroniker (m/w/x) mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie fundierte technische Kenntnisse</li>
<li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office und sehr gute Deutschkenntnisse</li>
<li>Erste Erfahrungen im Umgang mit SAP wünschenswert</li>
<li>Entschlossene und strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Bereitschaft, dich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten</li>
</ul>
Wir bieten 
<ul type="disc">
<li>Wachse mit uns:&nbsp;Wir setzen auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und deine persönliche Weiterentwicklung</li>
<li>Nicht nur die Gesundheit unserer Kunden liegt uns am Herzen:&nbsp;Deshalb stellen wir dir dank unserer Krankenzusatzversicherung zusätzlich Budget zur Verfügung, welches du in dein Wohlbefinden investieren kannst</li>
<li>Vereinbarkeit von Job und Privatem:&nbsp;30 Tage Urlaub sowie Arbeiten ohne Schichtdienst lassen dich Freizeit und Arbeitsleben gut vereinen</li>
<li>Extra(s) für dich:&nbsp;Dich erwarten unser subventioniertes Betriebsrestaurant, Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen u.v.m.</li>
</ul>

Instandhaltungskoordinator (m/w/x)

Unsere Kunden aus der ganzen Welt setzen auf unsere innovativen und integrierten Lösungen für den Gesundheitsmarkt, auf unser Industrie-Know-how und unsere Prozess- und Technologieexpertise. Wir besitzen die offiziellen Genehmigungen der EU für das Packen, Umpacken und Etikettieren von Arzneimitteln und vereinen somit Distribution und Herstellung in einer Betriebsstätte. Werde Teil unseres engagierten Healthcare-Teams an unserem Standort in Harsewinkel und unterstütze uns als&nbsp;Sachbearbeiter Qualitätssicherung (m/w/x) mit dem Schwerpunkt Herstellungsvorbereitung. Die Position ist zunächst auf ein Jahr befristet. Are you on it?
Deine Aufgaben
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<li>Herstellungsdokumentation: Du erstellst Herstellungsdokumente gemäß Kundenvorgaben und internen Prozessen in enger Abstimmung mit der Herstellungsleitung</li>
<li>SAP Buchungen: Du buchst alle erforderlichen Arbeitsschritte im SAP-System&nbsp;</li>
<li>Fehleranalyse:&nbsp;Du unterstützt bei der Fehlersuche im Rahmen von Abweichungen und erstellst diese selbstständig im Dokumentenmanagementsystem</li>
<li>Kundenberatung: Mit deinem Know-how begleitest du unsere Kunden bei der Implementierung neuer Herstellprozesse und passt unsere Prozesse gezielt an ihre spezifischen Bedürfnisse an</li>
<li>Qualitätsmanagement: Du unterstützt bei der Pflege des Qualitätssicherungssystems u.a. durch Erstellung von SOPs, Durchführung von Schulungen etc.</li>
</ul>
Dein Profil
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<li>Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (z.B. Pharmatechnik oder Biologie), abgeschlossene Ausbildung zum/zur pharmazeutisch-technische/n Assistenten/-in (PTA), Pharmakant/-in, eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li>
<li>Erste Erfahrungen in der Industrie, in der Qualitätssicherung oder der Herstellung im pharmazeutischen Umfeld&nbsp;</li>
<li>Erste Kenntnisse im Umgang mit SAP oder einem vergleichbaren ERP System</li>
<li>Fließende&nbsp;Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</li>
<li>Teamplayer&nbsp;mit selbstständiger und gewissenhafter Arbeitsweise&nbsp;</li>
</ul>
Deine Benefits
<ul>
<li>Wachse mit uns:&nbsp;Wir leben eine moderne und internationale Unternehmenskultur. Du bist eingeladen, dich einzubringen und zu entfalten – insbesondere in unserem innovativen sowie dynamischen Healthcare-Umfeld mit kollegialer Arbeitsatmosphäre und viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und deine persönliche Weiterentwicklung</li>
<li>Digitales Mindset: Digitalisierte und automatisierte Prozesse sowie Lösungen sind bei uns bereits Realität und ein integraler Bestandteil unserer unternehmerischen Zukunft&nbsp;</li>
<li>Individuelle Weiterentwicklung: Wir setzen auf verschiedenste Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen, um neue Fähigkeiten und Kenntnisse zu entdecken und auszubauen</li>
<li>Extra(s) für dich:&nbsp;Dich erwarten unser subventioniertes Betriebsrestaurant, Corporate Benefits, eigene Betriebskrankenkasse, vermögenswirksame Leistungen u.v.m.</li>
<li>Nicht nur die Gesundheit unserer Kunden liegt uns am Herzen:&nbsp;Deshalb stellen wir dir dank unserer Krankenzusatzversicherung zusätzlich Budget zur Verfügung, welches du in dein Wohlbefinden investieren kannst</li>
</ul>

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